射阳县合兴初级中学二00七年秋学期工作总结
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射阳县合兴初级中学二00七年秋学期工作总结
射阳县合兴初级中学二00七年秋学期工作总
结
本学期,我校在县教育局和镇党委政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,一心一意抓教学,千方百计上质量,切实转变
教育理念,把合格加特长作为追求目标。
我们积极倡导和谐教育,着力推进素质教育,不断谋求新发展,实现新跨越,争创新业绩,我校在教育教学各方面取得的长足进步。
一、以生为本,德育工作讲效益
胡总书记在在关于树立社会主义荣辱观的重要讲话中指出:要引导广大干部群众特别是青少年树立社会主义荣辱观。
为培养二十一世纪高素质人才的需要,我们不仅要引导学生主动、积极地探求知识,更注重他们崇高人格的塑造。
为使学生有一个完善的人格、崇高的道德和健康的身心,使他们明是非、知荣辱,我们做到以下几点。
1、注重实际,有的方矢。
在德育教育中,只有充分注意不同年级学生的特点和同一年级不同学生的特点,才能提高成效。
我们依据《中学德育大纲》规定的初中德育目标及内容,以爱国主义、集体主义教育为主线,分阶段分层次按步骤予以落实。
修订完善《合中德育教育三阶六十步系列方案》,初一以养成教育、健康心理教育为重点;初二以法律、法规教育为核心;初三则以理想前途教育、社会公德教育为根本,注重加强社会主义荣辱观的教育。
我们把“八荣八辱”抄写在画廊、板报上,并组织了以此为主题的朗诵比赛,让同学们对社会主义荣辱观有一个感性的认知。
我们把课
堂渗透、课外活动与社会实践结合起来,努力实现知、行统一,从而提高其针对性和实效性。
2、组织活动,情景感受。
为了形成良好的校风、班风和学风,构建完美的德育环境。
我们开展了为期6周的“整改不良言行,创建文明单位”的系列活动。
从宣传发动、自查自纠、到典型引导、总结表彰,环环紧扣,一着不让。
通过学规范、看录像、写心得、做好事等多种途径,激励诱导,考核督促,逐步实现了由他律向自律的转变,提高了学生自我管理的能力,逐步养成文明、守纪的好习惯。
本学期涌现出一大批好学上进的同学:徐青霞、周运兰、徐雅等80人被评为校“三好生”,王光亮等20多名同学被评为优秀学干,周磊石等30多名同学被评为“进步生”。
为了将学校德育向家庭、社会延伸,建立相对完整的德育系统,我们聘请公安部门的刘源富同志为我校法制校长,成立合中家长委员会,建立家校联系制度,正常进行家访和校访,每月交流,指导家长提高家庭教育水平,努力使家庭教育与孩子的发展同步。
一学期家访700多人次,召开家长会20多场次,写下家访笔记10万多字,同时请进来,走出去,组织学生进行社会实践活动400人次,学校志愿者小分队多次深入街道、农村参加公益劳动,为敬老院、军烈属、五保户送温暖,把学校德育工作扩展到社会这个广阔天地去。
3、班级管理,深入细致。
只有不断研究改进德育方法与艺术,坚持常做常新,才能保持其鲜活的生命力和感召力,班主任工作我们坚持两个结合:(1)严格要求与交心结友相结合。
在《合中学生违纪界定》中,我们明确“三严
两不准”:即严禁赌博、严禁看黄色书刊影牒、严禁携带管制刀具;不准去“三室一厅”,不准打架。
一旦发现问题,认真查处,绝不手软,先后有四、五位同学受到“记过”处分。
其次,
情感管理与制度考核相结合。
我们修定并完善了《班主任工作奖罚条例》,坚持将过程管理与终结性考核、定量与定性相结合,在过程管理中,我们将班主任津贴的大部分实行浮动,从而加大督查力度。
二、强身固本,队伍建设出实招
教育大计,教师为本;要成就学生,必先成就教师。
本学期我们注重两支队伍建设。
(1)思想素质过关。
本学期我校深入持久地开展民主评议教育政风、行风活动。
从动员部署、自查自纠、集中评议到走向社会、深入家庭,按步骤、分阶段,环环紧扣,渐进消化落实。
通过学理论、找差距、谈感受、写心得、抓行动,广大教职员工教书育人的使命感、责任感明显加强,法纪法规意识、主人公意识显著提高。
涌现出像沈超、朱文娟、许凡、王柱芹、嵇爱军等一大批优秀教师群体。
(2)文化业务素养达标。
我校专任教师52人,其中青年教师占80%,学校鼓励他们参加各种形式的进修,并在工作、生活等方面为他们提供方便,现已有13人取得了大学本科文凭,占专任教师的18%,有48人拿到普通话合格证,50人领取了现代教育技术合格证,71%的同志获得了信息技术与教育合格证。
还有3人正在参加本科或双学科进修,到明年将毕业,届时学历达标率将上升到95 %,本科率达20%。
文化业务水平的不断提高升,也提高了广大教师教学科研能
力。
在今年优秀教师教学论文评比中,我校杨华平的《数学美在中学数学中的育人功能初探》获江苏省优秀教学论文一等奖;徐正文的《合作学习——学好数学的桥梁》获盐城市优
秀教学论文二等奖;左军、杨守萍、沈洁的论文分获三等奖。
(3)综合考核过硬。
为了极大地调动广大教师专心从教、尽心育人的积极性,激发其潜能,真正做到奖得动心,罚得痛心,我们把教师的浮动津贴全部用到教育、教学考核之中,修订完善了《合兴中学教学人员综合考核方案》,从职业道德、遵纪守法、工作数量、教学常规、教学质量、出勤情况等六个方面,对教师进行全面考核,综合评估。
从而逐步实现奖优罚劣,打破干多干少一个样,干好干坏一个样的不良状态,从制度保证了教学质量的稳步提高,在学期综合考评考核中,季永红、茆德洋、杨守萍、王仁成等20位同志获得一等。
三、立足教改,教学质量求突破立足教改,教学质量求突破
质量是学校的立校之本,这已是不争的事实。
而课堂教学理念、结构、方法的改进又是提高质量的根本。
我们牢牢坚持“分层教学,分类指导”不动摇,以“开发课前、优化课内、拓展课外”为主攻方向。
努力做到如下三点:(1)优化教学环节。
首先注重备好课。
在集体说课的基础上,要求任教者二次备课,在教案中不仅要有体现素质教育的目标,分层教学的要求、步骤,还必须有体现分层的课后训练以及学情分析,力求让教案变成教学案。
为保证教案编写的质量,对任教者的备课,我们改过去分科主任审阅制为小组会办会审评语
制,在评价意见中明确改进的目标和方法,并把教案编写质量纳入到教学常规考核之中,从而有效地提高了备课质量。
其次,立足上好课。
文化课积极推行“学导式”教学法,课堂上学
生先进行自学,然后教师讲解点拨,当堂训练巩固、分类达标,从而突出了学生的主体地位,真正做到把课堂还给学生。
常技科注重课内与课外、理论与实践体验、传授知识与培养技能的结合。
在各科教学中积极采用投影、录像、录音等电化教学手段,力求直观、形象,激发同学们的想象力、创造力。
(2)突出培优补差。
一是培优。
优生是学校培养目标,是家长关注的重点,更是学校的声誉所在。
首先是课堂上培优,在分层教学中坚持让优生吃精、吃深、吃饱。
其次课后培优。
利用课余时间对优生实行集中辅导。
第三,协商培优。
优生是相对的,优生中也有薄弱学科,我们要求班主作牵头,先排查了解其弱点所在,然后与任科教师协商帮扶对象。
给其分餐小灶,保证他们各科齐头并进,全面提高。
二是转差。
转差是面向全体,促进全面发展的必要措施。
一方面我们要求各备课组(文化学科),实行周周练,及时查漏补缺,做到超前抑制差生;另一面制订转差计划,明确目标、措施及转差对象,利用早晚自修及星期假日,采取个别辅导与集中补习相结合,务求使他们吃得了、受得住。
许荣发、黄明洪、周克兵等同志为了不让一个学生掉队,为班里所有补差对象建立个人档案,并与家庭取得密切联系,及时跟踪,了解他们的思想状况和学习情况,采取低起点、小步子、多反馈、勤总结的补差方法,工作卓有成效。
(3)加强学法指导,积极探索自主学习新途径。
让学生学会学习是素质教育的目标,更是终身教育的要求。
首先,提高认识。
传统教学中强调在既定目标下对学生进行知识传授,
把学生当作接受知识的容器,现在我们要求教师尊重并确立学生的主体地位,充分调动每一位学生学习的积极性、自主性和创造性。
其次,明确要求。
在深入调查了解的前提下,教师的每一份教案同时又是一篇完整的学案,因为其中必须有学情分析和学法指导详细过程,从而使学生的主体地位得到真正地落实。
第三,定期培训。
开学初,我们对新生集中培训,将《生活、学习常规》及《学法指导》印发给每一个学生,让他们很快适应初中阶段的生活。
初步实现了从学会到会学、乐学的转变,实现了由教师带着课本走向学生,为带着学生走向课本的根本教学理念的转变,努力创造着适合学生发展的教育环境。
四、强化安全,责任目标抓落实
初中阶段,学生的自我保护意识欠缺,做事鲁莽以至不计后果,尤其是我们这样一所处于城乡结合的定点学校,优质生源大量向城内集中,学生的学业困难很大,不少学生对学习产生厌恶和恐惧,致使他们内心骚动不安、缺乏毅力。
学期初,学校就明确地把安全工作摆在各项工作之首,我们的工作主题由过去的“质量、效益、安全”变为现在的“安全、质量、效益”,通过会议宣传、座谈讨论、责任落实,使全体教职员工牢固树立“安全至上”、“安全责任重于泰山”的思想意识。
(1)强化学校安全工作领导小组的职责。
学校成立了以校长杨华平为组长,蔡银标、顾明生、左军等同志为副组长的安全领导班子,负责协调统筹学校师生、财产的安全工作,负责起草并落实各项安全措施,负责师生安全工
作会议的召开及安全常识的培训等工作。
(2)重新制订各类安全工作责任书。
学校安全工作领导小组与有关职能部门及全体教职工签订了《教师安全教育工作责任书》、《班主任安全工作责任书》、《食堂安全卫生工作责任书》等总共八个类别。
责任书的签订,提高了全校教职工对安全工作的高度认识,做到责任明确、措施落实。
(3)定期检查更新各项安全设备设施,做到未雨绸缪,努力消除隐患。
教室的门窗及玻璃及时修补,墙壁照明开关及室内插座及时改换,食堂的餐具及其他设备定时消毒处理,实验室的仪器、药品专人负责保管、使用,上下楼梯有明确的告示牌,体育课及集队、集会专人在进出口处及楼梯口负责引导分流疏通,早、中、晚自习各班都有人值班辅导,住校生的一日三餐,值班教师事先就到食堂参与管理。
(4)宣讲普及安全常识。
这学期我们向学生印发了《安全卫生常识读本》,组织了初一初二安全知识竞赛和全校学生的安全常识测试,学校充分利用画廊、板报及每块醒目的墙壁宣传用电、用水、用气等安全知识,力求做到安全隐患及时排除、安全工作及时布置、安全措施及早落实、安全警钟长鸣不止。
五、重视体卫后勤,服务工作上台阶
(1)增进学生身心健康,增强学生体质,使学生的将来能够适应高速发展、充满竞争的
社会,更是素质教育的必然要求。
我校有四名专职体育教师,从而保证了体育卫生工作的充分、顺利展开;我们成立了以副校长张长美同志为组长的体育卫生工作领导小组,从而加强
了体育工作的组织管理。
我们坚持普及与提高、体育锻炼与安全卫生相结合,教务处组成人员对教学课程逐日巡查、记载并严格考核,从而保证两课、两操、两活动的质量,今年的中考体育考试合格率达98%。
卫生工作常抓不懈,从个人卫生到环境卫生;从食堂卫生到宿舍卫生,处处有人抓,事事有人管,努力为广大师生创造一个良好、舒适的工作、学习、生活环境。
(2)后勤。
首先,端正思想,明确责任。
后勤部门只有正式职工3人,其他都是临时工,所以加强思想教育,明确岗位职责是当务之急。
我们实行每周一例会制。
系统学习《后勤员工工作职责》、《后勤人员安全操作规范》以及《后勤人员工作奖罚条例》。
充分调动员工的工作积极性、主动性,提高他们的主人翁意识。
吴正宝、卞永华同志已年过半百,仍在其艰苦而平凡的岗位上任劳任怨、埋头苦干,总是保质保量地完成工作任务。
分管后勤的顾明生同志,在本学期的“四配套”工程实施过程中,从计划到分步落实,想方设法,努力克服各程困难,圆满地完成了器材接受、存放登记以及部分安装任务,受到广大师生的称赞。
其次,严格管理,提高效益。
我们进一步修订完善了《食堂物资采购及管理暂行办法》,实行食堂四大原料公开招标采购,从源头上堵住跑、冒、滴、漏。
坚持财务公开,实行千元以上项目领导集体会办、会审制。
增强财务收支
透明度定期公布收支状况。
第二,对后勤物资实行规范管理,量入为出,坚决做到先预算后支出,先批准后购买,实物先入库后领用,理顺了运行秩序,形成了相互制约的机制。
第三,
加强伙食管理,把实惠让给师生。
学生的一日三餐,荦素搭配,营养全面而科学,教师能做到花钱少,吃得好。
我们对伙食帐目做到日结周清月公布,严格的管理,规范的运作,有效的降低了伙食成本。
第四、开源节流,充分做好“三产”承包,积极争取相关部门的财力支持,按照构建节约型社会的要求,注重节电节水节煤环节,偿还债务二十六万余元。
六、展望未来,寻找突破勇攀高峰
新的时代、新的形势,给我们教育提出了更新、更高的要求。
尽管我们取得了一个又一个成绩。
但与教育现代化的要求还相距甚远。
(1)以生为本,教育服务观念需不断强化(2)用现代化教学手段促进教学工作的意识、有待进一步提高,师德、师风建设任重而道远,教学教研工作尚待深入。
(4)安全教育工作只有起点没有终点,是一项长期而复杂的系统工程,需在深入细致、扎实高效上多下功夫、多花力气。
我们今后的工作思路是:继续全面贯彻党的教育方针,走科研兴校内涵发展之路。
不断开拓创新,寻求学校发展的自我突破,针对弱项,我们的改进措施如下:首先,继续抓好师德师风建设,提高把依法从教,教书育人,为人师表作为广大教师的自觉行动。
其次,进一步把握教学“教学五认真”,坚持以教研促质量,走内涵发展之路,努力提升教育教学质量。
第三,始终不渝地把安全工作放在第一位,认真
落实各项安全措施及责任,抓住督查考核这个关键,保证一切为了学生的安全健康成长。
(4)加强对学生的“安全、文明、守纪”教育,提高学生的遵纪守法、安全防范意识,促进学生
的身心健康和品格健康。
面对新的学年,我们合中人将克服困难,团结奋斗,埋头苦干,为全面实现小康社会的宏伟目标,培养“四有”新人,作出我们不懈的努力。
射阳县合兴初中
二00八年元月二十日
射阳县合兴初级中学二00六年秋学期工作总
结
(述职)
本学期,我校在县教育局和镇党委政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,一心一意抓教学,千方百计上质量,切实转变教育理念,把合格加特长作为追求目标。
我们积极倡导和谐教育,着力推进素质教育,不断谋求新发展,实现新跨越,争创新业绩,在新年初《江苏人才报》的半个版面以“负重奋进,办人民满意的学校”为题报道了我校在
教育教学各方面取得的长足进步。
二、以生为本,德育工作讲效益
我们做到以下几点。
1、注重实际,有的方矢。
在德育教育中,只有充分注意不同年级学生的特点和同一年级不同学生的特点,才能提高成效。
我们依据《中学德育大纲》规定的初中德育目标及内容,以爱国主义、集体主义教育为主线,分阶段分层次按步骤予以落实。
2、组织活动,情景感受。
为了形成良好的校风、班风和学风,构建完美的德育环境。
我们开展了为期6周的“整改不良言行,创建文明单位”的系列活动。
我们聘请公安部门的刘源富同志为我校法制校长,成立合中家长委员会,建立家校联系制度。
3、班级管理,深入细致。
班主任工作我们坚持两个结合:第一、严格要求与交心结友相结合。
其次,情感管理与制度考核相结合。
二、强身固本,队伍建设出实招
教育大计,教师为本;要成就学生,必先成就教师。
本学期我们注重两支队伍建设。
(1)思想素质过关。
本学期我校深入持久地开展民主评议教育政风、行风活动。
从动员部署、自查自纠、集中评议到走向社会、深入家庭,按步骤、分阶段,环环紧扣,渐进消化落实。
(2)文化业务素养达标。
(3)综合考核过硬。
为了极大地调动广大教师专心从教、尽心育人的积极性,激发其潜能,真正做到奖得动心,罚得痛心,我们把教师的浮动津贴全部用到教育、教学考核之中,修订完善了《合兴中学教学人员综合考核方案》,从职业道德、遵纪守法、工作数量、教学常规、教学质量、出勤情况等六个方面,对教师进行全面考核,综合评估。
三、立足教改,教学质量求突破立足教改,教学质量求突破
我信努力做到如下三点:(1)优化教学环节。
(2)突出培优补差。
一是培优。
首先是课堂上培优,在分层教学中坚持让优生吃精、吃深、吃饱。
其次课后培优。
利用课余时间对优生实行集中辅导。
第三,协商培优。
优生是相对的,优生中也有薄弱学科,我们要求班主作牵头,先排查了解其弱点所在,然后与任科教师协商帮扶对象。
给其分餐小灶,保证他们各科齐头并进,全面提高。
二是转差。
转差是面向全体,促进全面发展的必要措施。
一方面我们要求各备课组(文化学科),实行周周练,及时查漏补缺,做到超前抑制差生;另一面制订转差计划,明确目标、措施及转差对象,利用早晚自修及星期假日,采取个别辅导与集中补习相结合,务求使他们吃得了、受得住。
(3)加强学法指导。
四、强化安全,责任目标抓落实
(1)强化学校安全工作领导小组的职责。
(2)重新制订各类安全工作责任书。
学校安全工作领导小组与有关职能部门及全体教职工签订了《教师安全教育工作责任书》、《班主任安全工作责任书》、《食堂安全卫生工作责任书》等总共八个类别。
(3)定期检查更新各项安全设备设施,做到未雨绸缪,努力消除隐患。
(4)宣讲普及安全常识。
五、重视体卫后勤,服务工作上台阶
(1)我们成立了以副校长张长美同志为组长的体育卫生工作领导小组,从而加强了体育工作的组织管理。
我们坚持普及与提高、体育锻炼与安全卫生相结合,教务处组成人员对教
学课程逐日巡查、记载并严格考核,从而保证两课、两操、两活动的质量。
卫生工作常抓不懈,从个人卫生到环境卫生;从食堂卫生到宿舍卫生,处处有人抓,事事有人管,努力为广
大师生创造一个良好、舒适的工作、学习、生活环境。
(2)后勤。
首先,端正思想,明确责任。
其次,严格管理,提高效益。
第三,加强伙食管理,把实惠让给师生。
第四、开源节流,充分做好“三产”承包,积极争取相关部门的财力支持,按照构建节约型社会的要求,注重节电节水节煤环节,偿还债务二十六万余元。
六、展望未来,寻找突破勇攀高峰
新的时代、新的形势,给我们教育提出了更新、更高的要求。
尽管我们取得了一个又一个成绩。
但与教育现代化的要求还相距甚远。
(1)以生为本,教育服务观念需不断强化(2)用现代化教学手段促进教学工作的意识、有待进一步提高,师德、师风建设任重而道远,教学教研工作尚待深入。
(4)安全教育工作只有起点没有终点,是一项长期而复杂的系统工程,需在深入细致、扎实高效上多下功夫、多花力气。
我们今后的工作思路是:继续全面贯彻党的教育方针,走科研兴校内涵发展之路。
不断开拓创新,寻求学校发展的自我突破,针对弱项,我们的改进措施如下:首先,继续抓好师德师风建设,提高把依法从教,教书育人,为人师表作为广大教师的自觉行动。
其次,进一步把握教学“教学五认真”,坚持以教研促质量,走内涵发展之路,努力提升教育教学质量。
第三,始终不渝地把安全工作放在第一位,认真
落实各项安全措施及责任,抓住督查考核这个关键,保证一切为了学生的安全健康成长。
(4)加强对学生的“安全、文明、守纪”教育,提高学生的遵纪守法、安全防范意识,促进学生
的身心健康和品格健康。
射阳县合兴初中
二00七年元月二十八日
射阳县合兴初级中学
二00六年秋学期工作总结二00七年元月三十日
射阳县合兴初级中学
二00六年春学期工作总结二00六年六月三十日。