自强社办公室工作计划书

自强社办公室工作计划书
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xx年是分公司收入指标剧增，经营压力空前，市场竞争激烈的一年，同时，也是分公司市场大发展，支撑体系优，企业形象强的一年。

面对新
形势，分公司办公室确定的工作指导思想是：强化枢纽作用，前移服务阵地，超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障作用，进一步转变工作作风，改进工作方式，加大服务力度，提高服务质量，为
整体工作的顺利推进，发挥积极的职能作用。

具体的工作思路是：化解4个矛盾，发挥6项功能，抓实6个细节，
落实5项重点工作。

一、要切实解决好4个矛盾
一是大局和小局的矛盾。

办公室作为一个综合部门，其性质和其他部
门的区别主要体现在服务性上，办公室主要是为领导、机关、和基层服务。

首先是为领导和机关服务的。

这就要求办公室把“一切服从大局，一切服
务大局”作为办公室工作的出发点和落脚点，当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局工作发生矛盾的时候，自觉地做到小局服从大局、局
部服从整体。

同时尽力做好小局工作，因为小局工作是做好大局的基础和
前提。

二是主动和被动的矛盾。

办公室工作的服务性职能决定了其工作的被
动性，但要做好办公室工作，又必须发挥人员的主动性，善于在被动中求
主动，变被动为主动。

对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作，不
要消极等待，要主动着手，提前准备。

对领导临时交办的任务、应急事件
和突发事件等非确定性工作，要有灵活的应变能力，做到忙而不乱。

同时
要积极适应领导的工作思路，想领导之所想，谋领导之所谋，把问题想在
前面，把工作做在前头，主动做好超前服务。

三是政务和事务的矛盾。

政务和事务是办公室工作的两个轮子，政务
工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作。

事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作，主要是行政后勤工作，诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。

事务工作是
搞好政务工作的先决条件，不能把政务看成是大事，把事务看成是小事或
可有可无的事。

更不能把政务看成是高层次的，把事务看成是低层次的。

办公室的工作事无巨细，不能有半点疏忽和懈怠。

二、发挥6项职能，抓实6个细节
四是发挥管理功能，突出“碰得硬”。

机关工作涉及到的事务方方面面，有的还关系到员工的切身利益。

在原则问题上敢不敢逗硬是检验作风
是否过硬的重要标志。

办公室工作必须讲原则，严肃办事纪律。

一是按政
策办事。

把政策作为办公室的生命线，决不允许在政策问题上讲人情，
“走后门”，二是依法办事。

办公室同志必须学法、懂法、守法，严格按
照法律法规来开展工作。

三是按组织原则办事。

坚持民主集中制原则，坚
持一级对一级负责。

五是发挥服务功能，突出“讲程序”。

办公室工作的程序性要求很强，特别是在大量复杂的事务性工作中，要求办公室的同志一定要保持清醒的
头脑，分清主次、分清轻重缓急、不怕麻烦。

一定要坚持逐级汇报的原则,以明确责任。

要通过建立一套科学规范的工作制度、工作程序、工作规则，使每项工作都有章可循。

六是发挥督办功能，突出“抓得实”。

要据实情、讲实话、干实事、
创实效，扎扎实实，不慕虚荣，不图虚名。

实事求是干工作，实事求是反
映情况，具备求真务实的精神，包括听取基层意见，向领导反映情况，力求全面、真实。

工作中，要一步一个脚印，不作表面文章。

三、重点做好五项工作
一是要管带结合，抓好文书档案管理。

一方面注重提高分公司文书档案管理水平；另一方面针对目前分公司新建单位较多，文书档案管理质量相对较弱的实际情况，采取以下措施：一是要求各新建单位确定专人负责文书档案工作并尽可能保持相对稳定；二是积极开展人员整训；三是实施靠近指导，采取现场指导，手把手帮助有关单位提高文书档案管理水平；四是开展文书档案管理验收制度，奖优罚劣。

二是建改并举，抓好制度建设。

确定xx年为办公室的基础建设年，在各项制度建设方面，推出一批管理制度。

在积极施行、多方征求意见的基础上，汇编成册，实现公司内部管理“有法可依”。

三是要奖罚并重，抓好交通安全管理。

建立健全分公司交通安全管理制度，继续推行风险抵押制度，确保交通安全基本稳定。

五是要定标明责，抓好节支降耗工作。

对机关办公用品的管理实施定额控制，初步的想法是：建立审批制度；季度办公用品限额等措施。

以上是办公室xx年初步工作思路，敬请领导指正。

信用社办公室工作计划范文
2022信用社办公室工作计划
2022年信用社办公室工作计划
一、工作目标
1、当好参谋助手，组织好机关办公，建立正常的办公秩序，推动机关工作的正常运行。

2、完成全联社阶段性及年度工作总结、经验材料、工作意见、联社领导讲话等材料的起草工作，并严把文字关，提高公文质量。

3、全年编发《××简讯》不少于期，被市区级以上内部《简报》转发的信息不少于篇，在《××日报》及市级以上公开发行刊物发表宣传信息稿件不少于篇，向上级行及市办、党政等部门报送有价值的典型调研材料不少于篇。

4、搞好催办查办，凡是上级组织、上级领导交办的督办查办事项，做到事事有回音、件件有结果。

5、做好档案的收集、整理、归档工作。

6、切实做好保密工作，做到不失密、不泄密。

7、搞好后勤保障工作，切实为机关、为领导和同志们服务。

二、突出重点，提高办公室工作质量及服务水平
(一)抓好信息调研工作，为领导决策发挥参谋作用。

20xx年的综合信息和调查研究工作要着力抓好以下几个方面：
一是围绕联社中心工作，拓展信息反馈和调研的深入。

选准切入点，进一步加强信息的收集、梳理，针对工作中出现的新情况、新问题，进行详细地调查研究，形成有观点、有建议的第一手材料，及时反馈给联社领导和上级信合管理部门，为领导科学决策和指导工作提供参考依据。

二是提高综合信息和调研的质量，信息调研做到言之有物、反映实情。

挖掘有价值的信息，对关键性问题作深层次的综合分析，力求做到立意高、范围广、有深度。

三是健全信息网络，明确专人负责，促进调研质量的提高。

加强信息
调研工作力量，办公室将从全辖物色××名以上业务素质高、工作能力强、有一定写作水平的同志从事此项工作。

将文字材料和信息目标分解到联社
科室和各信用社，并纳入联社综合考核目标。

四是开展合作金融调研活动。

围绕工作中的热点、难点和重点，深入
开展调研。

围绕省办、市办、县人行下达的调研提纲和拟定的调研范围，
认真组织开展合作金融调研活动。

(二)抓好宣传工作，进一步树立农村信用社的社会形象。

一是广泛宣传农村信用社的实力、信誉和为“三农”服务的宗旨，把
全辖开展的“信用乡、村、户”建设活动和支持农民发展生产，向农户发
放小额信用贷款与宣传工作结合起来，从而进一步提高农村信用社的知名度;
二是及时宣传各项工作的突出业绩和工作中出现的好人好事;
三是积极主动与新闻单位搞好配合，抓住宣传农村信用社的一切机会，加大宣传力度，扩大农村信用社在××乡镇影响，为农村信用社营造良好
的外部环境。

(三)抓好工作制度的落实，促进机关办公规范化。

坚持务实、节约、高效的原则，对每项工作，从大处着眼，小处着手，精心组织，细心安排。

加强与各科室、各岗位的密切配合，使工作有条不
紊的进行。

进一步提高办事质量和工作效率，努力把从各方面获得的情况
和信息及时准确地反映给联社领导和上级管理组织，为领导决策提供可靠
依据，多给领导出主意、想办法、办事情。

主动协调好各职能部门的关系，做好上情下达，下情上呈，及时反映基层的热点和业务发展动态及员工的
意见。

按制度抓落实、抓考核，防止制度棚架。

积极创造条件，使机关办
公尽快实现电子化、程序化、制度化和规范化。

(四)抓好催办查办工作。

检查、督促、落实上级机关和联社领导的批示事项或要求办理的事项。

对需要催办查办的事项，办公室将采劝督查通知”的形式，书面进行安排，对落实不到位的科室和信用社将采取惩罚措施并纳入联社综合考核目标。

(五)抓好保密和文书档案管理工作。

三、立足本职，加强办公室自身建设
(一)提高办公室的政策理论水平。

办公室将始终坚持正确的政治方向，牢牢把握邓小平理论科学体系和xx“xxxx”精神实质，紧紧围绕党的路线、方针、政策进行工作，增强贯彻上级行和国家金融方针政策及法规的
自觉性。

同时，通过政策理论学习，努力提高政治素养，进一步增强政治
自觉性和敏锐性，提高辩别是非的能力，在大是大非问题上保持政治上的
清醒和坚定。

(二)拓宽办公室的知识面。

本着缺什么补什么、用什么学什么的原则，广泛学习各方面的知识，学习市场经济理论、现代科技、法律知识，学习
文史知识、写作知识、电脑应用操作知识;向书本学习，向领导和同志学习，向实践学习，在实践中磨练和增长才干。

(三)进一步增强协调综合能力。

一是按领导意图办事，对领导交办的
事严格执行;二是摆正关系，不仗领导压人，为解决问题创造和谐氛围;三
是明确权限，不大包大揽。

协调处理同其他科室的关系，不包揽属于其他
科室职责范围内的事，不代替其他科室去行使职权。

做到尽职而不越位，
尽责而不越权。

(四)培养深厚的语言文字功底。

写文稿力求思想立意高、理论层次高、反映的层面广，能深刻提示事物的本质规律，能够以小见大、以浅见深，
做到言之有物、逻辑严密、语言精炼、内容新颖，做到人无我有、人有我新、人新我深。

注意转变作风，不写大话、套话、空话，不照搬照抄。

(五)加强思想作风建设，努力培养高尚的道德情操。

在文字工作、日
常其它服务工作中，牢固树立敬业爱岗精神，以高度的责任感和强烈的事
业心来处理好每一件事情。

热爱办公室工作，处理好得与失的关系，做到
重事业、轻得失;重奉献、轻索取，甘当无名英雄。

(六)进一步增强纪律性。

严格按照组织纪律办事，增强保密观念，不
该问的不问，不该说的不说，不该做的不做，不信谣、不传谣，不传播小
道信息。

严格要求自己，清正廉洁、坚守岗位、严谨细致、一丝不苟;遇
到紧急或重大情况，慎重对待，不草率行事，不自作主张，维护办公室乃
至农村信用社的整体形象。