2021年二月份二级人力资源管理师考试理论知识试题及答案

2021年二月份二级人力资源管理师考试理论知识试题及答案----f60bfce3-6ea1-11ec-b08e-7cb59b590d7d
1、16、从业人员践行职业道德规范―一“奉献”的要求包括()。

（a）明确工作职责（b）培养责任感（c）努力工作（d）无报酬
(e)未来企业的竞争是学习能力的竞争
2.职业活动的内部道德规范为（）。

(a)民主、审慎、法制(b)忠诚、谨慎、人本(c)忠诚、秩序、勤勉(d)忠诚、审慎、勤勉
3.中国社会主义职业道德的特点包括（）。

(a)以功利主义为价值取向(b)以集体主义为原则(c)以“五爱”为基本要求(d)以为人民服务为核心
4.a厂员工朱某使用恐吓电话等非同寻常的手段追回B厂长期拖欠a厂的款项。

你同意以下哪项陈述？（）
a．以恶制恶的正义之举b．违反道德的行为
c、在特殊情况下的正确选择，因为如果你不使用特殊手段，你就无法收回欠款
d．目的正当，但手段欠妥
5.员工遵守职业道德规范——“公平”的要求包括（）。

(a)立场要坚定(b)方法要灵活(c)要以德服人(d)要超然物外
6.优秀团队的表现是（）
a．个人目标与团队目标一致
b、员工对团队不满意，希望改变现状
c．团队领袖具有说一不二的权威影响力
d、团队成员有强烈的归属感
7、无论你所从事的工作有多么特殊，它总是离不开一定的（）的约束。

a、明确的规定性的B.某些强制性的
c．一定的弹性d．一定的自我约束性
8.职业道德对职业技能的影响表现为（）。

(a)统领作用(b)支撑作用(c)促进作用(d)决定作用
9.职业活动的内部道德规范是（）
a．忠诚、无私、敬业b．忠诚、审慎、勤勉
c、爱岗敬业
10、职业道德规范――“合作”中，关于平等性的要求包括()
a、端正态度树立大局意识
c．律己宽仁，融入团队中
b、善于沟通，提高合作能力
d．倡导民主，消除上下意识
11.在以下陈述中，符合“语言规范”具体要求的是（）
a．多说俏皮话b．用尊称，不用忌语
c、说话要快，节省客人的时间。

D.不要乱哄哄，以免引起客人的误解。