当好四大员,做好六大项,强化五种意识--做好办公室工作体会发言

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办公室党员干部强化六种意识心得体会

办公室党员干部强化六种意识心得体会一是强化政治意识和大局意识。办公室工作是政治性、全局性、政策性很强的工作，胸中无大局，不足以谋一域，我们的每一项工作，必须服从和服务于党委工作的大局，服从和服务于改革发展稳定的大局。从事办公室工作，必须有政治上的坚定性、敏锐性和鉴别力，在大是大非面前始终保持清醒的头脑，不能有丝毫的含糊和动摇。强化政治意识和大局意识，从大的方面讲，就是要高举邓小平理论伟大旗帜，以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，与党中央保持思想上、政治上、行动上的高度一致；从小的方面讲，就是要与县委的决策保持一致，坚决维护县委的权威，维护领导的权威和形象。

二是强化奉献意识。服务就意味着奉献，没有奉献精神就搞不好服务；没有奉献精神，服务就没有积极性、主动性和创造性。要做好办公室工作，没有吃苦耐劳的作风，没有无私奉献的精神，是难以胜任的。办公室人员要正确认识自己的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益和集体利益的关系，不搞攀比，不图名利、爱岗敬业，无私奉献。

三是强化服务意识。服务是办公室的基本职责。办公室的职责概括起来就是“参与政务，搞好服务，管理事

务”。搞好服务就是要服务好基层、服务好部门、服务好领导。为此，强化服务意识，必须正确处理好苦与乐、名与利、得与失的关系。

四是强化参与意识。办公室要紧紧围绕县委、政府中心工作，认真做好为领导决策服务而开展的信息调研，为领导决策和各项工作落实而进行的督促检查，为县委、政府日常工作正常运转而进行的办文、办会、办事等服务工作，跟上县委、政府的工作步伐，贴紧领导的思路。要思想敏锐，尽可能做到事事有预见、想在先，积极主动地把调查研究工作做到前面，为领导出谋划策、拾遗补缺，尽力满足和适应不断发展变化的领导工作需求。

办公室工作体会强化“四种意识”3篇

办公室工作体会强化“四种意识” (2)

办公室工作体会强化“四种意识” (2)精选3篇（一）

办公室工作体会强化“四种意识”是指在办公室工作中要加强党性意识、大局意识、

核心意识和看齐意识。

首先，加强党性意识。作为党员干部，在办公室工作中要始终牢记自己是党的一员，

要坚守党的原则和宗旨，积极践行党的要求，勇于担当党的使命，把党的工作作为首

要任务，不断提高自身的党性修养。

其次，增强大局意识。办公室工作涉及到各个方面的工作，要时刻保持对全局的把握

和理解，积极配合其他部门和同事的工作，协调各方面资源，努力为实现组织的整体

目标作出贡献，不局限于个人的小圈子和利益。

再次，坚持核心意识。核心是指习近平总书记对党的事业的核心要求，也是我们在办

公室工作中要始终坚守的方向。要时刻牢记核心是党中央，听从党中央的指挥，积极

贯彻党中央的决策部署，努力做到忠诚于党、服从党的领导，维护党的核心地位。

最后，落实看齐意识。办公室工作中，要时刻树立正确的政治方向，不偏离党的路线、方针、政策，不搞个人主义、分散主义，紧密团结在党的周围，堅持高举习近平总书

记的伟大旗帜不动摇，始终向总书记看齐。

通过强化上述“四种意识”，可以更好地履行党员干部在办公室工作中的责任和义务，发挥好党组织的战斗堡垒作用，推动办公室工作的开展，实现组织的各项目标。

办公室工作体会强化“四种意识” (2)精选3篇（二）

办公室工作体会强化“四种意识”是指在工作中不断强化党性意识、大局意识、责任

意识和规矩意识。

首先，强化党性意识是指在办公室工作中要时刻牢记自己是共产党员，树立正确的世

做好办公室工作心得体会

作为一名办公室工作的人员，我有幸积累了一些关于如何做好办公室工作的心得体会。在这里，我将分享一些我认为重要的方面，希望能给正在办公室工作，或者打算进入办公室工作的人提供一些帮助和指导。

第一，保持良好的职业道德。办公室工作是一个需要紧密合作的环境，保持良好的职业道德是至关重要的。首先，要遵守公司的规章制度，遵守劳动纪律，不随意迟到早退；其次，要积极主动地对待工作，保持敬业精神，不推诿责任；再次，要保持沟通和合作的良好品质，与同事和领导进行良好的沟通和合作，共同完成工作任务。

第二，保持高效的工作习惯。办公室工作常常需要处理大量的任务和文件，保持高效的工作习惯是必不可少的。首先，要合理安排时间，制定工作计划，并严格按照计划执行；其次，要善于利用工具和技术，提高工作效率，例如使用电子邮件、办公软件等；再次，要学会优先处理重要的工作，合理分配和安排工作时间，避免时间的浪费。

第三，提升专业能力。办公室工作是一个知识密集型的工作，提升专业能力是必要的。首先，要不断学习和更新知识，通过参加培训课程、研讨会等来提升自己的专业知识和技能；其次，要熟悉并掌握相关的办公软件和工具，例如Excel、Word

等；再次，要善于总结和分享经验，与同事交流学习，提升自己的专业水平。

第四，保持良好的人际关系。办公室工作是一个团队合作的工作，与同事和领导保持良好的人际关系是非常重要的。首先，要尊重并理解他人的观点和需求，建立积极的沟通和合作关系；其次，要建立良好的互助关系，互相帮助解决工作中的问题；再次，要保持良好的心态，不与同事产生矛盾和冲突，处理矛盾和冲突时要冷静和理智。

做好办公室工作体会（2篇）

做好办公室工作体会

作为一名办公室职员，我有幸能在办公室工作多年。在这段时间里，我深深体会到了做好办公室工作的重要性以及一些应该注意的方面。在这篇文章中，我将分享我对办公室工作的体会，希望能对广大职场人士有所帮助。

首先，做好办公室工作的关键在于良好的组织能力。办公室通常要处理大量的文件、文件夹和电子邮件。因此，保持桌面整洁、文件分类存放是非常重要的。通过使用文件柜、桌面整理盒等工具，可以将文件有条不紊地存放起来，方便查找和使用。此外，在处理电子邮件时，及时删除垃圾邮件、将重要邮件标记为未读，可以保持邮箱的整洁，提高工作效率。

其次，与同事之间的良好合作是做好办公室工作的基础。在办公室中，与同事和谐相处、相互合作是非常重要的。合理分配工作任务、互相帮助解决问题，可以提高工作效率和减轻工作压力。此外，及时回复同事的电话或邮件、遵守会议纪律也是良好合作的表现。通过与同事之间的交流互动，可以建立良好的工作关系，进一步提升整个团队的综合素质。

此外，高效的时间管理也是做好办公室工作的重要要素。办公室工作往往需要处理大量的事务，因此学会合理安排时间非常关键。首先，可以制定一份每日或每周的工作计划，明确自己的工作重点和优先级。然后，根据计划合理安排时间，确保每项任务都能够按时完

成。在处理任务时，要专注于当前任务，避免在同一时间内处理过多的任务，以免造成工作效率的降低。此外，要学会利用碎片时间，比如午休时间或交通时间，进行简单的工作安排或阅读，提高工作效率。

在办公室工作中，良好的沟通能力也非常重要。沟通不仅仅是传递信息，更包括理解对方的意思和表达自己的观点。在与同事沟通时，要注意倾听，并尊重对方的观点。遇到问题时，可以主动和同事讨论解决办法，达成共识。有效沟通可以帮助建立良好的工作关系，减少误解和冲突的发生，提高工作效率。

2020办公室工作心得体会3篇

【篇一】办公室工作心得体会范例

工作，是人们赖以生存和发展的基础，是实现人生理想和价值的舞台。从本质来说，工作就是劳动，有简单劳动和复朵劳动、体力劳动和脑力劳动之分。从工作境界来看，也分三个层次：一是“做”，二是“做了”，三是“做好”。市委办公室工作服务领导、服务部门、服务群众，很大程度具有上层建筑的性质，属于复杂劳动、脑力劳动范畴。因此，要求更严、标准更高、责任更大。满足于“做”、“做了”都不行，必须要“做好”。所谓“做好”，通俗点说，就是干得漂亮，刀切豆腐两面光，既好看也实在，既有水平也有实效，既让领导放心也让群众满意。

怎样把工作“做好”，关键要有五股劲。

一、要有股实劲，就是要态度端正、爱岗敬业。古人说，“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”态度是前提，没有端正的态度，能力水平再高，也干不好工作。相反，有的人可能水平差一点，只要态度端正，以学增智，以勤补拙，还是能把工作干好。办公室的同志，既要仰望星空，信念坚定，志存高远；也要脚踏实地，千里之行始于足下，从小事做起、从细事做起。能把小事做好，把一屋扫好，才能干大事、成大器。

二、要有股钻劲，就是要勤于思考、善于琢磨。哈佛大学第24任校长普西曾说：“一个人是否具有创造力，是一流人才和三流人才的分水岭。”办公室很多工作都是常规性的，有的甚至数十年如一日。但是，常规不代表墨守成规，总认为以前如何、书本如何、文件规定如何，“祖宗之法不可变”。符合实际、符合规律、符合要求的，常规是被大多数人认可的，有其存在的合理性，但现实生活中，真正成就一番事业，赢得精彩人生的，恰恰是创新作为、不循常规的，少数人。按部就班，因循守旧，一二一齐步走，永远落在别人后面。现代领导眼界开阔，知识丰富，对工作创新要求也越来越高。如果还是因循守旧，按思维定势开展工作，就永远不可能跟上领导节拍、赢得领导满意。因此，必须勇于解放思想，让思想冲破牢笼，多角度思考问题，多路径解决问题，哪怕是一些奇思妙想也无妨，好的可以大胆实践，不好的也会有所启发，触类旁通。

办公室工作人员要当好“四员”

办公室作为单位的综合办事机构，处于承上启下、沟通内外、协调左右的重要位置，除履行“辅助政务，处理事务，搞好服务”的职能外，还肩负着“内求团结，外塑形象”的公关重任，要切实当好参谋员、联络员、办事员、宣传员。

一、当好参谋员

办公室是领导决策的参谋助手，始终要站在全局思考，积极、主动、超前搞好决策服务。做好各类材料的起草、审核、把关，无论大小材料，都进行认真研究，全面理解，字斟句酌，精益求精，一丝不苟，务求准确，切实实现“以文辅政”的目标。

二、当好联络员

对内主动协调。从大局出发，主动与各科室协调相关事务，日常工作做到分工明确，权责合理，团结协作，共同推进。

对外超前协调。提前准备，做好预测，分清主次，确保工作效率。

对下及时协调。按照工作的轻、重、缓、急，统筹安排，协调推进，热情服务，倾斜教学一线。

三、当好办事员

办公室工作繁杂琐碎、无规律可循，要明确岗位职责，严格工作流程，努力做到有序性和随意性、主动性与被动性的有机统一。

在全局工作上，精心部署，细化责任，分工负责，总体调度，确保工作效率。

在为各科室服务上，以大局为先，把握工作尺度，限定工作时限，讲求工作质量。

在为基层服务时，既注重抓大事、难事，又注重抓小事、急事，负责到底、从快从速。

四、当好宣传员

大力推介单位工作，积极在上级媒体发布信息，不断扩大单位影响力；面向社会主动宣传单位业务，提升群众的知晓率，让更多的人理解理解、支持工作开展。

做好办公室工作心得体会

工作，是人们赖以生存与进展的基础，是实现人生理想与价值的舞台。从本质来说，工作就是劳动，有简单劳动与复杂劳动、体力劳动与脑力劳动之分。从工作境地来看，也分三个层次：一是做，二是做了，三是做好。市委办公室工作服务领导、服务部门、服务群众，很大程度具有上层建筑的性质，属于复杂劳动、脑力劳动范畴。因此，要求更严、标准更高、责任更大。满足于做、做了都不行，务必要做好。所谓做好，通俗点说，就是干得漂亮，刀切豆腐两面光，既好看也实在，既有水平也有实效，既让领导放心也让群众满意。

如何把工作做好，关键要有五股劲。

一、要有股实劲，就是要态度端正、爱岗敬业。古人说，道虽迩，不行不至;事虽小，不为不成。态度是前提，没有端正的态度，能力水平再高，也干不好工作。相反，有的人可能水平差一点，只要态度端正，以学增智，以勤补拙，还是能把工作干好。办公室的同志，既要仰望星空，信念坚定，志存高远;也要脚踏实地，千里之行始于足下，从小事做起、从细事做起。能把小事做好，把一屋扫好，才能干大事、成大器。

二、要有股钻劲，就是要勤于思考、善于琢磨。哈佛大学第24任校长普西曾说：一个人是否具有制造力，是一流人才与三流人才的分水岭。办公室很多工作都是常规性的，有的甚至数十年

如一日。但是，常规不代表墨守成规，总认为往常如何、书本如何、文件规定如何，祖宗之法不可变。符合实际、符合规律、符合要求的，常规是被大多数人认可的，有其存在的合理性，但现实生活中，真正成就一番事业，赢得精彩人生的，恰恰是创新作为、不循常规的少数人。按部就班，因循守旧，一二一齐步走，永远落在别人后面。现代领导眼界开阔，知识丰富，对工作创新要求也越来越高。假如还是因循守旧，按思维定势开展工作，就永远不可能跟上领导节拍、赢得领导满意。因此，务必勇于解放思想，让思想冲破牢笼，多角度思考问题，多路径解决问题，哪怕是一些奇思妙想也无妨，好的能够大胆实践，不好的也会有所启发，触类旁通。

做好办公室工作心得体会（2篇）

做好办公室工作心得体会

办公室是一个专业、高效的工作环境，我在这里工作的过程中积累了一些心得体会，现在分享给大家。

首先，要做好办公室工作，一定要有良好的时间管理能力。办公室工作通常有很多任务和项目需要同时处理，所以必须学会合理安排时间，分配任务的优先级，避免拖延和错过截止日期。我通常会将每天的任务列出来，制定一个详细的工作计划，这样可以更好地掌控工作进度。

其次，沟通和协作能力也是至关重要的。在办公室，我们通常是以团队的形式工作，需要与同事密切配合，共同完成工作目标。因此，良好的沟通技巧和有效的协作能力非常重要。我会积极参与团队讨论，听取他人的意见和建议，并根据团队的需要做出相应的调整。同时，我也会及时向领导和同事报告工作进展和问题，确保大家始终保持良好的工作合作关系。

此外，专业素养和自我提升也是做好办公室工作的关键。办公室是一个专业的工作环境，我们需要具备相应的专业知识和技能。我会不断学习和提升自己，了解行业最新的发展动态和工作技巧，提高自己的专业素养。我还会参加相关的培训和学习活动，不断完善自己的知识体系和职业技能。

另外，保持积极的态度也是非常重要的。办公室的工作可能会遇到各种挑战和困难，但是积极的态度可以帮助我们面对这些困难，并

找到解决问题的方法。我会积极对待工作，尽力完成每一个任务，遇到问题时不退缩，而是寻找解决方案，与同事一起克服困难。同时，我也会保持乐观的心态，相信自己可以克服一切困难，取得成功。

最后，要做好办公室工作，还需要保持身心健康。长时间的坐姿、高强度的工作压力都可能对身体和心理健康造成一定的影响。因此，我会定期进行锻炼和休息，保持良好的工作生活平衡。我会注意饮食，保持充足的睡眠，同时也会找一些放松的方式，如听音乐、看电影等，让自己得到充分的放松。

【热门下载】关于做好办公室工作的心得体会

关于做好办公室工作的心得体会

8月25日，**副厅长在全省审计系统档案、保密、信访工作会上，发表了题为“如何做好办公室工作”的重要讲话，引起与会人员的强烈反响。在讲话中周厅长阐述了办公室工作“枢纽、信息中心、司令部、对外窗口”四个内涵，提出了办公室主任要当好参谋助手、大服务员、督办员三个角色，并要求办公室主任加强修养，努力做到敢于担当、权责分明；以身作责、示范表率；知人善任、用其所长；奖惩分明、公平公正；团结紧张、严肃活泼，谆谆话语间蕴含着周厅长对办公室人员的深切关心和殷切希望，对办公室工作的高度重视和深刻理解。让我在倍感鼓舞的同时获益良多。

一、加强学习，提炼内涵，树立三种意识。

办公室工作千头万绪、纷繁复杂，要做好办公室工作，就要牢固树立三种意识。一是树立学习意识。首先要勤学。做到天天学，时时学，见缝插针的学，将中央的新精神，上级的新要求，媒体的新观点，摘录在手、熟记于心，在不断学习中积累、沉淀、升华，进而丰富自己的内涵，增强自己的工作本领。其次要博学。我们审计部门是一个业务性比较强的单位，作为办公室工作人员不仅要学好政策理论知识，还要学透审计专业知识，做到熟悉审计流程、精通法律法规、掌握财会技能。第三要活学。我们在日常学习中获得的知识，需要在头脑中加以去粗取精、去伪存真，结合实际，灵活变通，这样才能更

当好四大员,做好六大项,强化五种意识--做好办公室工作体会发言

当好“四大员”，做好“六大项”，强化“五种意识

思路决定出路，出路决定方向和目标，也决定重点和内容。依据上述总体工作思路，我们认为，办公室在新的一年里，要抓好以下几方面工作：

一）突出重点，当好“四大员”。

当好服务员、督查员、管理员、宣传员，是我们办公室及其全体人员的基本职责所在。1. 当好服务员。新的形势要求办公室工作要不断强化服务功能，增强服务意识，拓宽服务领域，提高服务质量。在为领导服务上，要做到优化领导意图，搞好深化服务。多主动当参谋，要有自己系统的思考，发现问题的本质，提出解决问题的方案，更好地指导和服务于基层工作。同时，围绕领导决策，还要搞好超前服务，要站在全局的高度，在自身工作职责的范围内，想领导所想和来不及想的问题，把工作做在领导所想和未想之前。在为机关和审计一线服务上，我们必须要准确掌握审计一线的工作情况，改变过去那种坐办公室等服务为走出去有重点、有目的地进行跟踪服务，及时分析所掌握的材料和信息，为领导理清工作思路，为解决机关和审计一线存在的问题出谋献策。

2. 当好督查员。办公室工作的出发点和落脚点就是抓落实。为此，办公室必须行使好政务督查的重要职能。第一，明确两个督查重点。一是区委区政府有关审计工作的重要决策、部署，督查的重点是年度区政府审计工作目标、区委区政府领导批示事项的落实完成情况。二是局党组对审计工作的决策、部署，督查的重点是局党组每年的工作要点、局党组会议纪要、局长办公会议纪要和局领导批示件的落实完成情况。第二，建立健全必要的督查工作机制和制度。督查工作能否做好，关键还是要有一套行之有效的工作机制和制度，并落到实处。因此，办公室将根据局机关工作的实际，制定和完善一些切实可行的督查工作制度和办法，使这项工作有章可循、有规可依。第三，树立良好的督查工作作风。

办公室工作人员要自觉提升五种能力、五种意识

办公室工作人员要自觉提升

“五种能力”、强化“五种意识”

新时期新形势给办公室工作提出了新的要求。今年初,地委组织部部长杨华昌就加强组织部门自身建设强调要在“五加强、五突破”上有新进展,为我们做好办公室工作指明了方向。前不久，省委组织部陈华祥副部长在织金召开的全省组织部门自身建设暨信息工作座谈会上,着重指出办公室人员要到爱岗敬业、恪尽职守，强化服务、甘于奉献,脚踏实地、务求实效，秉公办事、不徇私情。结合深入学习和贯彻落实领导讲话精神，办公室工作人员必须在努力提高自身素质上下苦工夫，自觉提升“五种能力”：

一是充分挖掘自身潜力，不断提升服务决策的能力。办公室工作人员必须多跑基层，倾听群众呼声、集中群众智慧、总结群众经验，对鲜活的群众实践进行认真的调查研究，并通过横向和纵向比较，为领导决策提供详实准确的第一手资料，并且顾大局、识大体，摆正自己的位置，做到参谋而不越权、建议而不决策。二是推动重要部署、重点工作的落实，不断提升化解矛盾的能力。对领导的决策抓落实要突出抓牢“着力点”、抓准“梗阻点"、抓实“空白点”，要“敢"字当头，敢查、敢办、敢抓落实，围绕中心工作，善于主动出击，拓宽督察领域,延伸督察“触角”,推动工作全面落实；要进一步理顺机关内外的关系，对待群众来信来访应耐心细心、热情周到，协助领导解决工作中出现的新情况、新问题，把矛盾解决在基层和萌芽状态，推进

中心工作的顺利展开.三是加大信息工作力度,不断提升文书办理能力。文字水平的高低,看起来是个技术性问题，其实是个政治性很强的问题，党政机关的正常运转，很大程度上是用文书而不是交谈来保障的，故而机关文书的处理就成为一个合格办公室工作人员必备的基本技能.我们处于信息社会,对信息工作的驾御更成为办公室工作的重要内容，要努力提高信息写作水平,善于运用现代化技术手段开展工作,增强信息反馈的时效性。信息的生命力和价值在于全面、准确、真实、及时,要审时度势、把握尺度,既重视局部信息的开发利用，更重视具有全局意义的信息开发.既注意一般、更要抓住重点,所反馈的信息必须实事求是，经得起实践和群众的检验，要把出现的新情况、新问题、新矛盾和一些突发事件如实地反映给领导，既报喜又报忧，为领导决策提供具有实际价值的高层次信息。四是加强协作配合，不断提升综合协调能力.要充分发扬民主,发挥大家的智慧和力量，引导大家心往一处想、劲往一处使。要切实加强协调沟通，不但要协调好各项日常工作，对一些大事和难度较大的工作也要敢于协调、善于协调,做好总调度、总调节。要妥善处理各方面的关系，做到不让领导布置的事情拖延，不让急办的文件积压，不让各种差错发生，不让机关形象受到影响，尽最大努力满足和适应领导工作的需求，为领导腾出时间和精力抓大事、谋大事。五是夯实工作基础，不断提升开拓创新能力。要讲求效果，充分发挥办公室的整体效能,扎实推进办公室思想、组织、作风、制度建设，促进和推动办公室工作队伍自身素质的提高，高质量、高效率、高水平地完成所承担的各项繁重工作任务，

办公室工作人员要自觉提升五种能力、五种意识

办公室工作人员要自觉提升

“五种能力”、强化“五种意识”

办公室工作人员要自觉提升五种能力、五种意识

办公室工作人员要自觉提升五种能力、五

种意识

新时期的办公室工作人员需要自觉提升“五种能力”和强化“五种意识”，以适应新形势下的工作要求。今年初，地委组织部部长XXX提出了“五加强、五突破”的新要求，为我们做好

办公室工作指明了方向。在省委组织部XXX副部长主持的全

省组织部门自身建设暨信息工作座谈会上，强调了办公室人员要爱岗敬业、恪尽职守、强化服务、甘于奉献、脚踏实地、务求实效、秉公办事、不徇私情。办公室工作人员必须深入研究和贯彻领导讲话精神，下苦工夫提高自身素质，自觉提升“五

种能力”：

首先，要充分挖掘自身潜力，不断提升服务决策的能力。办公室工作人员必须多跑基层，倾听群众呼声、集中群众智慧、总结群众经验，对鲜活的群众实践进行认真的调查研究，并通过横向和纵向比较，为领导决策提供详实准确的第一手资料。同时，要顾大局、识大体，摆正自己的位置，做到参谋而不越权、建议而不决策。

其次，要推动重要部署、重点工作的落实，不断提升化解矛盾的能力。对领导的决策要突出抓牢“着力点”、抓准“梗阻点"、抓实“空白点”，要“敢"字当头，敢查、敢办、敢抓落实。围绕中心工作，要善于主动出击，拓宽督察领域，延伸督察“触角”，推动工作全面落实。同时，要进一步理顺机关内外的关系，对待群众来信来访应耐心细心、热情周到，协助领导解决工作中出现的新情况、新问题，把矛盾解决在基层和萌芽状态，推进工作。

总之，办公室工作人员要适应新形势下的工作要求，提高自身素质，自觉提升“五种能力”和强化“五种意识”，为完成工

作任务贡献力量。

1.中心工作的顺利展开。其中，信息工作是办公室工作的

党政机关办公室主任培训讲稿：增强五种意识,提高工作质量

党政机关办公室主任培训讲稿：增强五种意

识，提高工作质量

党政机关办公室主任培训讲稿：增强五种意识，提高工作质量

这次全市党政机关办公室主任培训会议，主要任务是按照“坚持高标准，增强规范性”的要求对大家进行业务培训，提高办公室工作质量和水平，推动办公室工作再上新台阶。刚才，市政府办公室分管文秘工作的同志和市委办公室秘书科、信息科的同志结合他们所分管和从事的工作作了很好的发言，请同志们认真学习、领会。下面，我再就党政机关办公室工作讲点意见，概括起来就是“增强五种意识，提高工作质量”。

一、增强政治意识。党政机关办公室是承上启下的枢纽、领导决策的参谋、推动工作的助手、服务机关的后勤，可以形象地比喻为“四个部”，即司令部、参谋部、协调部和后勤部。办公室作为机关内部运转的“龙头”、对外的“窗口”，地位和作用非常重要。作为办公室人员，必须充分认识办公室的地位作用，努力增强政治意识，适应新形势和新任务的需要。讲政治是党政机关办公室工作的鲜明特点，也是对办公室全体干部的根本要求。怎么讲政治？首先是“四个始终坚持”，即始终坚持在党委、政府的正确领导下开展工作，始终坚持围绕市委、市政府的中心任务开展工作，始

终坚持维护好党委、政府和领导的形象，始终坚持维护好办公室集体和每一个干部职工的形象；其次是“四个绝不允许”，即政治上绝不允许离向，工作上绝不允许离心，执行中绝不允许议政，对外时绝不允许议人。按照这个要求，我觉得办公室人员要从三个方面作出努力：一是强化政治敏锐性。办公室岗位是一个特殊的岗位，虽然不是领导，但又要站在领导的角度来思考一些问题。因此，要加强对政治理论和时事知识、专业知识的学习，在第一时间把握中央和X委、市委对工作的总体要求，时刻保持清醒的头脑，只有这样，才能做到想大事、谋全局。二是树立工作原则性。做人做事都有一定的原则，办公室人员在工作中更要讲原则。特别是要处理好对岗位负责和对领导负责的关系。办公室人员对领导应当尊重，在符合政务规则、保证工作质量的前提下，落实好领导的要求、让领导满意，是办公室人员的本职。但尊重不等于盲从，不等于当“好好先生”，比如今天培训涉及的一些问题，特别是文件处理的一些具体要求，领导不一定都像办公室具体工作人员那样清楚。在这种情况下，办公室人员应该及时地以适当的方式向领导提出建议，因为这是你的岗位职责，只有对岗位负责了，才是真正对领导负责，也才能真正赢得领导的肯定和尊重。三是增强组织纪律性。下级服从上级是我们的组织原则。对领导交办的工作，以及上级和同级党委、政府办公室安排的工作，必须按时按质完成，

强化“六种意识”做好办公室工作

办公室是沟通上下、联系左右、协调内外、承上启下的综合性办事部门，是一个单位各项工作的“中心枢纽”，事务繁杂、事无巨细是最大特点。办公室能否有秩序、高效率、快节奏的运转，直接关系到本单位的工作效能。因此，做好办公室工作，不仅要有智慧，有章法，也要有一种精神、一股气势，更需要多动脑筋，多想办法。以下是结合多年的办公室工作经验，对如何做好办公室工作的几点体会：

一、做好办公室工作要强化学习意识

当今我们正处在科学技术迅猛发展、知识运用不断更新的历史阶段，办公室工作自动化程度日渐加快，各种新知识、新理念不断融入办公室工作；加之，办公室工作的综合性、多样性，要求办公室人员也必须具备各方面的能力，就是我们通常说的“张口能说、提笔能写、动手能干”。所以，办公室工作人员更需要不断地加强学习，不断地更新知识，不断的掌握科学前沿理论，不断的熟悉现代办公手段，只有这样，才能提高办公室工作能力，更好地做好本职业务工作。一要注重增强学习意识。学习永远是一个人成长进步、提高能力的基础。办公室人员特别是参加工作时间较短的年轻同志，应该时时刻刻把加强学习放在第一位，向领导学、向老同志学，向上级公文学，随时随地学，理解模糊的及时向领导、同事请教，把学习作为一种自觉行为，时刻想着如何干好自己的本职工作，时刻想着如何提高自己的业务能力。二要注重提高文字水平。文字写作水平和公文组织能力是办公室工作人员的“基本功”，是做好办公室工作的基本要求。办公室人员要克服文字工作苦、文字工作难的怕苦畏难情绪，加强应用写作知识的学习，注重领会领导意图，全方位收集工作亮点，做到体现实际、文风朴实，在写作质量上狠下功夫，不断提高公文写作能力、理论概括能力，力求多出精品力作。三要注重提高综合协调能力。一是要勤思善谋，当好参谋。办公室工作人员要主动站在领导思维的高度，跟踪领导思路，广泛收集到工作信息，去粗取精，去伪存真，进行综合分析，突出超前性、预见性、可行性，帮助领导发现问题，解决问题，

关于做好办公室工作的心得体会3篇

关于做好办公室工作的心得体会 (2)

关于做好办公室工作的心得体会 (2)精选3篇（一）

作为办公室工作的一员，我认为以下几点是做好办公室工作的心得体会：

1. 保持高效的时间管理：办公室工作通常有很多琐碎的任务和项目需要处理。合理规

划每天的工作时间，并设定优先顺序，可以帮助我们更高效地完成工作任务。

2. 建立良好的沟通和协作能力：办公室是一个团队合作的环境，良好的沟通和协作能

力对于工作效率和团队合作起着至关重要的作用。及时分享信息，有效地与同事沟通

交流，并善于合作解决问题，可以促进工作的顺利进行。

3. 维护良好的工作氛围：办公室是一个集体工作的地方，保持良好的工作氛围可以增

强团队凝聚力和工作积极性。我们可以尊重他人的意见和工作成果，避免争执和冲突，相互支持和鼓励，营造一个和谐的工作氛围。

4. 提升自我学习和提高能力：办公室工作是一个不断学习和提升能力的过程。我们应

该不断地学习新知识、掌握新技能，提高自身的工作能力。通过参加培训课程、阅读

相关书籍和文献，可以不断提升自己的专业素养和职业水平。

5. 保持积极的工作态度：积极的工作态度可以促进工作的顺利进行并提高工作效率。

无论遇到什么困难或挑战，我们都应该保持乐观和积极的态度，寻找解决问题的方法

和思路，不断适应变化，勇于创新。

总之，做好办公室工作需要我们具备良好的时间管理、沟通协作和学习提升能力的能力，同时保持积极的工作态度和维护良好的工作氛围。只有综合运用这些心得体会，

我们才能更好地完成工作任务，提升自身的能力和职业成长。

关于做好办公室工作的心得体会 (2)精选3篇（二）