全国省级兽医实验室考核工作启动

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兽医实验室考核管理制度

兽医实验室考核管理制度一、考核目的兽医实验室是进行动物医学研究和临床实践的重要场所，为保障实验室工作的质量和效率，必须建立科学、严格的考核管理制度。

本制度的目的是为了评估实验室人员的工作表现，激励员工积极工作，全面提升实验室的综合素质。

二、考核内容1. 兽医知识技能（1）理论知识掌握：包括兽药学、动物解剖学、临床兽医学和实验室操作等相关理论知识。

（2）临床操作技能：包括动物体格检查、采血采样、药物注射等基本操作技能。

（3）实验室技能：包括细胞培养、实验动物模型建立以及常用实验仪器的操作等实验室技术。

2. 工作态度与职业道德（1）工作态度：包括对工作的积极主动、仔细谨慎以及团队协作精神等方面的评估。

（2）职业道德：包括对动物福利的关注、严格按照操作规范执行实验、保护实验数据的隐私等职业道德纪律的评估。

3. 任务完成情况评估实验室人员在规定时间内完成的任务数量和质量，包括完成的实验项目、研究报告的编写或者临床诊疗的数量及质量。

4. 个人发展与学习评估实验室人员参与继续教育的情况，包括参加学术交流、论文发表、职称评定等个人发展的内容和情况。

三、考核方式1. 月度考核每个月对实验室人员的工作进行考核，考核内容包括上述的兽医知识技能、工作态度与职业道德、任务完成情况和个人发展与学习四个方面。

考核方式包括以下几个环节：（1）评定指标：根据考核内容，制定相应的评定指标。

（2）数据收集：通过实验室的记录和数据，对每个人进行月度数据收集。

（3）评估分析：将收集到的数据进行分析和评估，得出每个人的得分。

（4）结果反馈：将评估的结果及时反馈给每个人，与其进行一对一的讨论和交流，提出改进建议。

2. 年度考核每年对实验室人员的工作进行全面评估，考核内容包括上述的兽医知识技能、工作态度与职业道德、任务完成情况和个人发展与学习四个方面。

考核方式同样包括以下几个环节：（1）评定指标：根据考核内容，制定相应的评定指标。

（2）数据收集：通过实验室的记录和数据，对每个人进行年度数据收集。

农业部关于印发《国家兽医参考实验室管理办法》的通知

农业部关于印发《国家兽医参考实验室管理办法》的通知文章属性•【制定机关】农业部(已撤销)•【公布日期】2005.02.25•【文号】农医发〔2005〕5号•【施行日期】2005.02.25•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】畜牧业正文关于印发《国家兽医参考实验室管理办法》的通知农医发〔2005〕5号各省、自治区、直辖市畜牧兽医（农业、农牧）厅（局），全国畜牧兽医总站、农业部动物检疫所、中国兽医药品监察所、中国农业科学院哈尔滨兽医研究所、中国农业科学院兰州兽医研究所：为了规范国家兽医参考实验室的管理，我部制定了《国家兽医参考实验室管理办法》。

现印发给你们，请认真遵照执行。

二〇〇五年二月二十五日国家兽医参考实验室管理办法第一条为了规范国家兽医参考实验室（以下称参考实验室）的管理，制定本办法。

第二条参考实验室由农业部指定，并对外公布。

第三条参考实验室的职责是：（一）承担国家动物疫病防治基础研究与应用研究，解决动物疫病防治工作中的重大和关键性技术难题。

（二）研究动物疫病诊断、预防、控制和扑灭等方面的技术。

（三）负责对规定动物疫病作出最终诊断结论，并将诊断结论报告农业部兽医局。

（四）负责提供规定动物疫病诊断试剂标样。

（五）负责筛选、推荐国家强制免疫疫苗生产所用菌（毒）种、株，按要求及时向农业部指定的菌（毒）种保藏机构无偿提供。

（六）收集、整理、分析规定动物疫病的流行病学信息，及时向农业部兽医局报告。

（七）负责对兽医实验室规定动物疫病的诊断、监测进行技术指导、培训。

（八）受农业部兽医局的委托对兽医实验室规定动物疫病的诊断、监测进行校准。

第四条各级兽医行政管理部门所属的兽医实验室有义务向参考实验室提供规定动物疫病的相关资料。

第五条参考实验室实行所在单位领导下的主任负责制。

参考实验室主任应当在全国同一专业领域具有较高的影响。

参考实验室主任由所在单位聘任，并报农业部兽医局备案。

第六条参考实验室应当设立专家委员会。

兽医实验室考核细则

口实验室废弃物及污染物的无害化处理制度
4.3
是否有专人定期对检测技术标准进行查新
4.4
是否制定必要的停电、停水、防火等特殊情况应急安全措施
化学试剂、高压气瓶等易燃易爆物品存放是否有安全防护措施
剧毒、危险物品和器材等是否有专人管理, 使用是否有监督措施
4.5
是否对实验废弃物进行了无害化处理
五、检测工作
口电子天平（0.01 g）口自动高压灭菌器
2.2
重要仪器设备是否有专人管理
仪器设备技术规格能否达到检验项目的要求
＊所有规定的仪器设备是否处于工作状态
是否制定仪器操作规程
重要仪器设备是否建立了使用记录
三、工作人员
3.1
＊专业技术人员比例是否达到80 %
＊中级职称以上人员比例是否达到30 %
实验室专职技术人员不少于3人
附表11 :
北京市区（县）级兽医实验室现场考核细则
本表基于农业部《兽医实验室考核办法》和《各级兽医实验室建设标准》中有关条款而制定。
条款
评审内容
评审结果
评审说明
Y（是）
N（否）
一、实验室设施
1.1
＊兽医实验室是否处于一个相对独立（建有屏障或缓冲区）或封闭的区域
1.2
实验室面积与功能室设置
＊兽医实验室总建筑面积是否在300平方米以上
每年是否有培训、考核的记录和档案
四、实验室管理
4.1
是否建立了与检测工作相适应的质量管理体系并能正常运行
是否建立了生物安全管理体系并能正常运行
近2年内是否完成上级主管部门规定的检测任务
近2年内是否发生质量事故或生物安全事故
4.2
标准化的管理文件:
是否建立《实验室质量管理手册》或《实验室制度汇编》

兽医实验室考核管理制度(三篇)

兽医实验室考核管理制度第一章总则第一条目的与依据为了规范兽医实验室的工作行为，提高工作效率，确保实验室工作的准确性和科学性，特制定本考核管理制度。

第二条适用范围本考核管理制度适用于兽医实验室内所有工作人员，包括医师、技术员、实验员等。

第三条考核原则考核原则包括公平、公正、公开、客观和及时性。

第二章考核内容和标准第四条考核内容兽医实验室的考核内容主要包括但不限于以下几个方面：1. 工作完成情况：包括工作量、工作质量、工作效率等。

2. 业绩表现：包括科研成果、临床技术水平、学术交流等。

3. 职业操守：包括工作纪律、职业道德、团队合作等。

4. 自我学习：包括参加培训、学习进修、专业知识更新等。

第五条考核标准根据兽医实验室的实际情况，制定相应的考核标准，其中包括：1. 工作完成情况：根据工作任务量和质量制定相应的标准，如完成工作量达到分数占比的80%以上。

2. 业绩表现：根据科研成果、临床技术水平等综合评定，如发表SCI论文、申请专利等有一定的分数占比。

3. 职业操守：根据员工的工作纪律、职业道德、团队合作等方面综合评定，如违规扣分、团队合作加分等。

4. 自我学习：根据员工参加培训、学习进修等情况进行评定，如参加国内外学术会议、获得培训证书等有一定的分数占比。

第三章考核方法和流程第六条考核方法兽医实验室的考核主要采用定期考核与临时考核相结合的方式进行，具体方法有：1. 定期考核：每半年或每年进行一次考核，通过考核表格进行评分，评分结果为员工的年度考核分数。

2. 临时考核：根据需要进行的突发性考核，如工作任务紧急、科研项目需要等。

第七条考核流程兽医实验室的考核流程主要包括以下几个环节：1. 考核目标设定：根据实验室的工作目标，制定相应的考核目标。

2. 考核标准制定：根据考核内容和标准，制定相应的考核标准。

3. 考核计划制定：根据考核周期，制定相应的考核计划，包括考核时间、考核人员等。

4. 考核实施：根据考核计划，进行相应的考核工作，包括评分、记录等。

兽医系统实验室考核工作实施计划方案

为做好兽医系统实验室考核工作，我部制定了《兽医系统实验室考核工作实施方案》。

现印发你们，请遵照执行，并将执行进展情况、存在的问题及建议及时报我部兽医局。

附件：兽医系统实验室考核工作实施方案二〇一〇年三月九日兽医系统实验室考核工作实施方案为贯彻落实《兽医系统实验室考核管理办法》，全面开展兽医实验室考核工作，明确考核要求，细化考核程序，特制定本实施方案。

一、指导思想和基本原则（一）指导思想开展兽医系统实验室考核，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照“以考促建、规范管理、提升能力”的要求，积极稳妥、有序推进，切实加强兽医系统实验室建设，提高实验室工作能力，为依法防控动物疫病提供强有力技术支撑。

（二）基本原则一是依据标准，严格把关。

实验室考核实施过程中要严格按照《兽医系统实验室考核管理办法》要求，对照考核细则，依据有关法律法规、技术规范等，统一标准、科学准确、客观公正进行考核，严格把关，确保通过考核的实验室真正合格。

二是分级实施，全面推进。

考核工作要在全国范围内分级实施。

农业部委托中国动物疫病预防控制中心实施区域级和省级兽医实验室考核。

省、自治区、直辖市兽医主管部门负责本辖区内地市级和区县级兽医实验室考核工作，具体工作可以委托省级动物疫病预防控制中心承担。

原则上各级实验室应在2010年底前通过考核，如不能按时完成，须说明原因，提交延期考核申请，并抓紧做好各项考核准备工作，尽快通过考核。

三是加强管理，提高能力。

各级兽医实验室要以考核工作为抓手，加强实验室基础设施建设，完善实验室管理制度，健全质量管理体系，规范实验活动，提高实验室工作能力。

二、工作目标和主要任务（一）工作目标通过实施考核，各级兽医实验室实现科学化建设、法制化管理、规范化运行和安全化操作，取得由农业部颁发的兽医实验室考核合格证，依法承担动物疫病诊断、监测和检测等任务。

（二）主要任务1.建立兽医实验室考核机制。

兽医系统实验室考核工作实施方案

兽医系统实验室考核工作实施方案【实施方案】兽医系统实验室考核工作一、背景介绍兽医系统实验室作为兽医科研的重要组成部分，承担着对动物疾病的检测、疫苗研发等重要工作。

为了保证实验室的科学性、规范性和安全性，我们制定了兽医系统实验室考核工作实施方案。

该方案旨在通过科学、全面的考核，提高实验室工作质量和效率，为兽医科研工作提供有力支持。

二、考核目标1. 科学性：验证实验室的科研方法和技术是否符合科学规范，能否产生准确、可靠的实验结果。

2. 规范性：检查实验室的各项操作是否符合标准化要求，以确保实验过程的可重复性和结果的可比性。

3. 安全性：评估实验室的安全管理情况，保护实验人员和环境的安全。

三、考核内容根据考核目标，我们将实验室考核分为以下内容：1. 实验室设备及仪器设备的检验与检测；2. 实验方法和技术的验证和评估；3. 实验室操作规程和标准操作程序的评估；4. 实验室安全管理的审查。

四、考核步骤1. 制定考核计划：根据实验室特点和工作任务，确定考核内容、时间和参与人员，制定详细的考核计划。

2. 开展考核：按照考核计划，进行实验设备的检查和测试，执行实验方法和技术的验证和评估，检查实验室操作规程和标准操作程序的执行情况，审查实验室的安全管理工作。

3. 数据分析与评估：对考核过程中获得的数据和资料进行分析，评估实验室工作的科学性、规范性和安全性。

4. 编写考核报告：根据分析评估结果，撰写详细的考核报告，明确实验室工作存在的问题和改进措施，提出针对性建议。

5. 反馈和改进：将考核报告反馈给实验室负责人和工作人员，共同商讨改进措施，并制定改进计划。

6. 定期复核：定期对实验室进行复核，验证改进措施的实施情况及效果。

五、考核标准根据不同的考核内容，制定相应的考核标准：1. 设备及仪器设备的检验与检测：检查设备是否符合规定及使用要求，确认设备的工作状态和数据准确性。

2. 实验方法和技术的验证和评估：对实验方法和技术进行验证，考核其可靠性、准确性和重复性。

兽医系统实验室考核管理办法以及考核细则表

兽医系统实验室考核管理办法第一条为加强兽医实验室管理，提高兽医实验室技术水平和工作能力，制定本办法。

第二条本办法所称兽医实验室是指隶属于各级兽医主管部门，并承担动物疫病诊断、监测和检测等任务的国家级区域兽医实验室、省级兽医实验室、地（市）级兽医实验室和县（市）级兽医实验室。

第三条国家实行兽医实验室考核制度。

兽医实验室经考核合格并取得兽医实验室考核合格证的，方可承担动物疫病诊断、监测和检测等任务。

兽医实验室考核不合格、未取得兽医实验室考核合格证的，该行政区域内动物疫病诊断、监测和检测等任务应当委托取得兽医实验室考核合格证的兽医实验室承担。

第四条农业部负责国家级区域兽医实验室和省级兽医实验室考核，具体工作由中国动物疫病预防控制中心承担。

省、自治区、直辖市兽医主管部门负责本辖区内地（市）级兽医实验室和县（市）级兽医实验室考核工作。

第五条兽医实验室应当具备下列条件：（一）有能力承担本行政区域及授权范围内的动物疫病诊断、监测、检测、流行病学调查以及其它与动物防疫相关的技术工作，为动物防疫工作提供技术支持；（二）实验室建设符合兽医实验室建设标准，具有与所承担任务相适应的实验场所、仪器设备，且仪器设备配备率和完好率达到100%；（三）具有与所承担任务相适应的专业技术人员和熟悉实验室管理法律法规标准的管理人员，专业技术人员比例不得少于80%；（四）从事动物疫病诊断、监测和检测活动的人员参加省级以上兽医主管部门组织的技术培训，并培训合格；（五）建立与所承担任务相适应的质量管理体系和生物安全管理制度，并运行正常；（六）近两年内完成上级兽医主管部门规定的诊断、监测和检测任务；（七）建立科学、合理的实验室程序文件，严格按照技术标准、实验室操作规程和有关规定开展检测工作，实验室记录和检测报告统一规范；（八）建立健全实验活动原始记录，实验档案管理规范，整理成卷，统一归档。

第六条具备本办法第五条规定条件的兽医实验室，可以向农业部或者省、自治区、直辖市人民政府兽医主管部门申请兽医实验室考核。

农业部关于印发《兽医系统实验室考核管理办法》的通知

农业部关于印发《兽医系统实验室考核管理办法》的通知文章属性•【制定机关】农业部(已撤销)•【公布日期】2009.08.11•【文号】•【施行日期】2010.01.01•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】畜牧业正文农业部关于印发《兽医系统实验室考核管理办法》的通知各省、自治区、直辖市畜牧兽医（农业、农牧）厅（局、委、办），新疆生产建设兵团农业局：为加强兽医系统实验室管理，提高兽医实验室技术水平和工作能力，我部制定了《兽医系统实验室考核管理办法》。

现印发你们，请遵照执行。

附件：兽医系统实验室考核管理办法二〇〇九年八月十一日附件：兽医系统实验室考核管理办法第一条为加强兽医实验室管理，提高兽医实验室技术水平和工作能力，制定本办法。

第三条国家实行兽医实验室考核制度。

兽医实验室经考核合格并取得兽医实验室考核合格证的，方可承担动物疫病诊断、监测和检测等任务。

第四条农业部负责国家级区域兽医实验室和省级兽医实验室考核，具体工作由中国动物疫病预防控制中心承担。

省、自治区、直辖市兽医主管部门负责本辖区内地（市）级兽医实验室和县（市）级兽医实验室考核工作。

重庆市动物疫控中心兽医实验室首获全国《兽医实验室考核合格证》

为加强兽药生产监督管理，保证兽药ＧＭＰ检
查验收工作质量，一步规范兽药生产活动，据进根
《兽药管理条例》兽药生产质量管理规范》农业和《（
部令第１ｌ号，０２年）２０，我部组织修订了《药兽ＧＭＰ检查验收评定标准》，现予印发。本标准自２１００年ｌ０月１日起施行，《药Ｇ原兽ＭＰ检查验收评定标准》农办医［０６６号）时废止。（２０］届
２１ — — ０）００８１
用。二是开展畜禽品种、配套系和遗传资源清理工
作，主要对象是未经国家审定通过的畜禽品种，妥
善处理了畜牧法实施前品种审定两级管理体制遗
留的问题，执行种畜禽生产经营许可制度提供了为
资源鉴定，中国畜禽遗传资源志》《编审、出版和畜禽
人参加了会议。国家畜禽遗传资源委员会副主任、农业部畜牧业司陈伟生巡视员主持了会议，员会委
遗传资源进出口评审技术规程等事宜进行了讨论。
中心实验室颁发全国首个《医实验室考核合兽
格证》证书编号ＶＬ０００）成为全国首家具（２１０１，
备承担动物疫病诊断、监测和检测工作资格的
省级兽医实验室。５月１— ９Ｙ，业部兽医局７１ｔ农
要任务是总结委员会成立以来在畜禽遗传资源保护领域开展的工作和取得的成绩，分析面临的形势，研究部署今后一段时期工作。国家畜禽遗传资

中国动物疫病预防控制中心圆满完成第二家省级兽医系统实验室现场考核工作

奶牛良种补贴２６亿元，肉牛良种补贴２０．００万元，绵羊良种补贴６０００万元。
食品安全风险评估工作。为加强食品安全整顿工作，卫生部还组织开展了打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂的专项整治活动，查处了一大批食品重大违法案件。尹力表示，按照食品工业企业诚信体系建设
诚信意识，营造行业诚信管理，完善诚信社会监督
机制，力防范食品安全事件发生，实提高食品努切质量的整体水平。
（编至：摘中国农业信息网２１— — ３００６１）中国动物疫病预防控制中心圆满完成第二家省
据悉，牛良种补贴项目实施５年来，央财奶中
伍建设出人才的目的。通过考核，实把省级动物切疫病预防控制中心建设成为省里的动物疫病诊断
近１０亿专项资金推进畜禽品种改良
６月１０日，记者从农业部在山东烟台市召开
安全标准清理整合工作。此外，生部还开展了食品中农兽药残留、卫有毒有害物、病微生物、菌毒素的限量标准，致真以及食品添加剂使用标准等基础标准整合工作；成
积极依法履职，积极做好食品安全综合协调工作，
抓紧制定和完善了食品安全法配套法规，清理废除
了２原有的部门规章，成立 Байду номын сангаас第一届食品安全３件国家标准审评委员会，会同有关部门完成了乳品并

兽医实验室人员培训、考核的实施

兽医实验室人员培训、考核的实施刘艳琴/内蒙古乌拉特中旗动物疫病预防控制中心 015300 高魁/内蒙古鄂尔多斯市东胜区城郊动物卫生监督站 017000摘要：作为防控工作的主要阵地，兽医实验室的运转质量直接决定着我国动物疫病防控工作的整体水平。

随着科学技术的进步，兽医实验室的硬件配备、技术水平等均得到了较快的发展，实验室人员专业技能的提升也被提上日程，而有效的培训与考核工作则是最大程度发挥“人”这一软实力要素的必要途径。

关键词：兽医实验室；人员培训；考核1 兽医实验室人员培训、考核的目的培训、考核是任何单位人员管理体系中的固有组成部分，培训是指通过有效的教育手段，使业务人员熟悉其岗位职责并自觉地在工作中加以落实，同时为其自我成长提供机会；考核则是通过特定的标准与指标，对于某一单位员工的工作业绩、工作行为等进行评价。

主要目的是掌握实验室检测人员工作技能是否达标、工作行为是否符合规范，以此保障兽医实验室防疫这一社会性职能的发挥。

2 兽医实验室人员培训、考核的实施内容2.1 兽医实验室人员培训内容2.1.1 新进人员岗前培训新进人员的岗前培训旨在帮助其快速熟悉实验室工作，将后续工作中可能出现的偏差控制在最小范围之内。

质量负责人是兽医实验室新进人员岗前培训的主要负责人，实验室质量管理与生物安全管理体系文件、有关部门的法规政策、技术标准以及本实验室的管理规范、考核制度，均应当纳入到新进人员岗前培训的内容版块中去。

2.1.2 在岗人员岗位培训在岗人员岗位培训的主要目标，是为在岗人员提供自我学习和成长的机会，要及时根据质量管理体系、生物安全管理体系的运行要求，推动在岗人员专业知识的更新和对于行业检测动态的把握能力。

培训涉及到本单位培训、兄弟单位参访、上级部门学习等多种方式，其内容也涵盖了技术研讨、专业座谈等多元化内容。

2.1.3 在岗人员待岗培训在岗人员待岗培训是对常规岗位培训的补充，培训对象主要是一些不适合承担本岗位工作任务的专业人员，一般为年度能力比对试验过程中存在严重不合格项，或是在年度质量管理体系内外部审核中存在严重不符合项，以及严重违背生物安全管理要求的在岗人员。

农业部完成首个兽医系统实验室考核

这条禁令是２００１年在欧盟指示２００８／１２０／ＥＣ当中提出的。该
部门还进一步解释说，上述欧盟指示已经给养猪业者留出了足
够的时间进行过渡，以便适应新的规定。委员会也不希望对那
要继续加大沟通协调力度，狠抓工作落实，以高度的责任感和物疫病预防控制中心的实验室设施、仪器设备、实验室人员、实
使命感，认真做好考试各项Ｔ作，确保２０１０年全国执业兽医资验室管理、实验活动、档案管理、理论考试和实验操作等８个方
格考试顺利进行。
（徐木菊）
是社会性很强的动物，喜欢生活在群体里，需要探索环境并进
行觅食，只有这样才能适当地表达天然习性。
回信中，委员会的动物福利部门表示，委员会 “无意 ”对既
定的２０１２年实施妊娠母猪限位栏禁令的最后期限进行延迟，
开展执业兽医资格考试，是提升兽医队伍能力和业务水平功能健全、布局合理，设施设备等实验条件有了很大改善，基本
的重要举措，是兽医医政管理工作的一项全新的内容。自２０１０能满足当前动物疫病防控的需要。
年执业兽医资格考试工作启动以来，农业部和各级兽医主管部
（三农）
ＡＧＲＩＣＵＬＴＵＲＡＬＴＥＣＨＮＯＬｏ鱼ｌ！１７５
按照《兽医系统实验室考核管理办法》和《兽医系统实验室

陕西省高度重视兽医系统实验室考核工作

是履行国际义务、提升畜产品国际
学性，真正落实和发挥 “ 定 ” 四监测模式的作用，不断完善监测机
制。（雯）付雠｝
陕西省高度重视兽医系统实验室考核工作
９２ —２月６，８日，陕西省动物疫病预防控制中心在西安举办了全省
了各省信息交流和信息共享的新渠
道，强化了各地进一步做好疫情监
测工作的责任感和紧迫感。
李明指出，动物疫情监测工作是全国各级疫控机构的法定职责，具有以下几个方面的重大意义：一
信息，为我国畜产品国际贸易提供有力的技术支持。
卞圆
全国动物疫病定点监测与预警工作将进一步加强
为真实掌握全国重点区域重动物疫病监测工作的新模式，开拓
竞争力的主要措施，通过科学开展
疫情监测工作，客观准确地向ＯＥＩ等国际组织通报我国动物卫生相关
设、法制化管理、规范化运行，奠
定了坚实基础。
环节开展的重大动物疫病定点监测
工作的意义和成效，探索我国重大
定期定量定性 ” 的监测模式，保证
监测工作的持续性、真实性和科
点，制定有针对性的疫病防控措施，防患于未然；三是监测工作也
兽医系统实验室考核工作培训班及全省兽医实验室生物安全专家培训会，全省市县两级动物疫控机构工作进行全面培训，并对实验室设

兽医系统实验室考核管理办法

农业部关于印发《兽医系统实验室考核管理办法》的通知日期：2009-09-20 10:25文号：农医发〔2009〕15号来源：【字体：大中小】打印本页各省、自治区、直辖市畜牧兽医（农业、农牧）厅（局、委、办），新疆生产建设兵团农业局：为加强兽医系统实验室管理，提高兽医实验室技术水平和工作能力，我部制定了《兽医系统实验室考核管理办法》。

现印发你们，请遵照执行。

附件：兽医系统实验室考核管理办法中华人民共和国农业部二〇〇九年八月十一日附件：兽医系统实验室考核管理办法第一条为加强兽医实验室管理，提高兽医实验室技术水平和工作能力，制定本办法。

第三条国家实行兽医实验室考核制度。

兽医实验室经考核合格并取得兽医实验室考核合格证的，方可承担动物疫病诊断、监测和检测等任务。

第四条农业部负责国家级区域兽医实验室和省级兽医实验室考核，具体工作由中国动物疫病预防控制中心承担。

省、自治区、直辖市兽医主管部门负责本辖区内地（市）级兽医实验室和县（市）级兽医实验室考核工作。

第五条兽医实验室应当具备下列条件：（一）有能力承担本行政区域及授权范围内的动物疫病诊断、监测、检测、流行病学调查以及其他与动物防疫相关的技术工作，为动物防疫工作提供技术支持；（二）实验室建设符合兽医实验室建设标准，具有与所承担任务相适应的实验场所、仪器设备，且仪器设备配备率和完好率达到100%；（三）具有与所承担任务相适应的专业技术人员和熟悉实验室管理法律法规标准的管理人员，专业技术人员比例不得少于80%；（四）从事动物疫病诊断、监测和检测活动的人员参加省级以上兽医主管部门组织的技术培训，并培训合格；（五）建立与所承担任务相适应的质量管理体系和生物安全管理制度，并运行正常；（六）近两年内完成上级兽医主管部门规定的诊断、监测和检测任务；（七）建立科学、合理的实验室程序文件，严格按照技术标准、实验室操作规程和有关规定开展检测工作，实验室记录和检测报告统一规范；（八）建立健全实验活动原始记录，实验档案管理规范，整理成卷，统一归档。