一般员工劳动合同范本(泛用型)

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标准劳动合同范本5篇

标准劳动合同范本5篇

标准劳动合同范本5篇第1篇示例:标准劳动合同范本第一条甲方:(雇主全称)地址:(雇主地址)法定代表人:(雇主法定代表人)联系电话:(雇主联系电话)乙方:(劳动者姓名)性别:(男/女)出生年月:(年-月-日)身份证号码:(身份证号码)联系地址:(劳动者联系地址)联系电话:(劳动者联系电话)第二条甲方与乙方遵循平等自愿、公平诚实、协商一致的原则,本着互利互惠的合作精神,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,就本合同签订,双方均应严格履行。

第三条本合同为固定期限劳动合同,合同期限为_____年,自_____年月日起至_____年月日终止。

乙方入职后的试用期为______个月,试用期内各项待遇和权利按照本合同规定执行。

第四条劳动合同签订后,双方应当认真履行各自的职责和义务。

乙方应当按照甲方的工作安排,认真工作,遵守公司的规章制度,维护公司的利益,不得利用工作之便谋取私利,不得泄露公司的商业机密。

第五条劳动合同期间,如果乙方因故需要调整工作地点、劳动合同期限、工作内容等,应当提前书面告知甲方,经双方协商一致后签订书面协议,不得单方面变更劳动合同内容。

第六条乙方在工作中如因自身原因造成损失,应当承担相应的责任;如因甲方公司的原因导致乙方受到损失,甲方应当承担相应的责任。

第七条甲方应当按时足额支付乙方的工资及相关福利待遇,确保乙方的合法权益。

乙方应当认真履行职责,按时完成工作任务,不得旷工迟到早退,如有违反劳动纪律的行为,将受到相应的处理。

第八条乙方应当爱护公司的财产,认真履行工作职责,不得私自外借公司财物或擅自调配公司资源。

如有违反公司规定的行为,将受到相应的处罚。

第九条本合同约定的事项如有争议,双方应当协商解决。

如协商不成,可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁部门提交仲裁申请。

仲裁裁决是终局裁决,双方应当遵守。

第十条本合同自双方签字盖章后生效,至合同规定期限届满或解除时终止。

如需变更或解除合同,须经双方协商一致并签订书面协议。

劳动合同(通用版)范本8篇

劳动合同(通用版)范本8篇

劳动合同(通用版)范本8篇第1篇示例:劳动合同(通用版)合同编号:[合同编号]甲方:(公司全称)住所地:(公司地址)法定代表人:(法定代表人)电话:(公司电话)乙方:(个人姓名/公司全称)住所地:(个人/公司地址)联系方式:(联系方式)鉴于甲方拟录用乙方为其员工,双方本着平等、自愿、互利的原则,经协商一致,就乙方入职甲方工作,就相关权利和义务等事宜达成如下协议,以资双方共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排,从事相应的工作任务,服从甲方安排的工作内容和工作时间。

1.2 乙方需做好本职岗位内的工作,服从甲方合理的工作安排,确保工作质量和效率。

1.3 如需超时工作,甲方会按照国家法律规定支付加班费。

第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方所在的固定地址,具体地址为:(公司地址)。

2.2 乙方不得擅自变更工作地点。

第三条工作时间3.1 乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间安排由甲方统一安排。

3.2 如在公司需要进行加班的情况下,乙方须服从公司安排,如不能加班需提前告知公司,并取得公司同意。

第四条薪酬及福利4.1 乙方的薪酬及福利将按照国家规定及甲方公司规定支付和享受,详细的薪酬标准及福利待遇将在入职前与乙方另行签订书面协议。

4.2 如乙方因工作需要出差或者加班,甲方将支付相应的差旅费和加班费。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间及离职后对甲方公司的商业秘密、技术资料等保密信息负有保密义务。

5.2 乙方应对获知的公司商业秘密、技术资料等保密信息做到严格保密,未经甲方公司书面同意,不得泄露给他人或利用于自己或他人谋取私利的行为。

第六条工作表现及考核6.1 乙方在工作期间应当努力完成所分配的工作任务,并且不得有违反公司规章制度或影响公司形象的行为。

6.2 甲方将对乙方的工作表现进行定期考核,根据乙方的工作表现,进行奖励或者处罚。

第七条解除合同7.1 合同任何一方如需解除合同,须提前一个月书面通知对方,并经双方协商一致后解除,解除合同须经双方签字盖章。

劳动合同范本(通用版)5篇

劳动合同范本(通用版)5篇

劳动合同范本(通用版)5篇第1篇示例:劳动合同是劳动者与用人单位订立的书面协议,规定了双方的权利和义务,是保护劳动者权益的重要法律文件。

劳动合同一般包括合同的名称、缔约双方、工作内容、工作地点、工作时间、工资及福利、劳动保护、违约责任等内容。

下面是一份通用版的劳动合同范本,供大家参考。

劳动合同甲方(用人单位):_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲、乙双方经友好协商,达成以下协议,共同遵守,共同尊重。

第一条合同名称本合同即为《劳动合同》,双方均同意按照本合同的约定规定履行各自的权利和义务,共同维护劳动关系稳定。

第二条缔约双方甲方为用人单位,注册地址为_____________________________,乙方为劳动者,身份证号码为_____________________________。

第三条工作内容1.乙方将按照甲方的要求,踏实认真地完成工作任务,不得擅自调整工作内容或增减工作量。

2.乙方应当遵守公司的工作纪律,服从公司的管理,维护公司的形象。

乙方的工作地点为_____________________________,在特殊情况下,可能需要临时调整工作地点。

乙方应当积极配合。

1.乙方的工作时间为每周工作小时数为_________________小时,具体工作时间安排由公司负责。

2.加班情况由公司根据实际情况安排,加班工资照章发放。

第六条工资及福利1.甲方应当按时足额支付乙方的工资,工资支付方式为_____________________。

2.甲方应当为乙方购买足额的社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.甲方应当保证乙方的合法权益,提供必要的培训和晋升机会。

第七条劳动保护1.甲方应当做好乙方的劳动保护工作,提供必要的劳动保护用品和设备,保障乙方的身体健康和工作安全。

2.乙方应当严格遵守公司的各项安全规定,不得发生违反安全规定的行为。

员工劳动合同范本6篇

员工劳动合同范本6篇

员工劳动合同范本6篇相信很多出来社会就业的人们都会接触合同这类形式的协议,那么当签订合同的时候,其实也是在保证各自利益有法律的保障,你们知道有哪些劳动合同的吗?下面是小编为大家带来的员工劳动合同范本6篇,希望大家能够喜欢!员工劳动合同范本篇1甲方:________________乙方:________________甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同,合同期至____年____月____日止。

现甲乙双方同意提前解除劳动合同关系。

经双方协商一致,签订本协议如下:第一条:乙方因甲方产生________的原因,要求提前解除与甲方的劳动合同。

经协商,双方同意自____年____月____日起解除双方的劳动合同,并由甲方给予乙方相应的补偿,并且双方的权利义务随之终止。

第二条:因为甲方的原因导致劳动合同的提前解除,甲方除了应当支付乙方工资到____年____月____日止;缴纳乙方的社保、公积金到____年____月____日至;还要给予乙方一定的经济补偿金。

第三条:乙方在合同解除后____日内办理完各项交接工作,离职手续。

甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。

第四条:乙方自愿放弃除此协议之外的其他诉求。

第五条:本协议一式两份,双方各执一份,从签订之日起具有同等的法律效力。

甲方:__________________乙方:________________________年____月____日员工劳动合同范本篇2甲方(用人单位)名称:________________乙方(劳动者)姓名:__________________为确立劳动关系,保护用人单位和劳动者的合法权益,根据中华人民共和国《劳动法》和《劳动合同法》的有关规定,经甲乙双方协商一致,同意订立本合同。

一、劳动合同期限双方约定按下列第______款确定劳动合同期限:1、本合同为无固定期限的劳动合同。

合同期从______年______月______日至合同中法定解除或终止合同的条件出现时止。

公司员工劳动合同书范本(11篇)

公司员工劳动合同书范本(11篇)

公司员工劳动合同书范本一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同。

本合同于____年____月____日生效,其中试用期至____年____月____日止。

本合同于____年____月____日终止。

员工聘用合同二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到称职标准。

第四条乙方工作地点为甲方指定,经双方协商工作地点可以变更。

三、劳动保护和劳动条件第五条甲方安排乙方执行工时制度。

执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。

第六条甲方有权根据工作需要安排乙方加班。

甲方安排乙方延长工作时间,加班补助按公司相关制度发放。

第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

第八条乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。

四、劳动报酬第九条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资,月工资为元。

乙方在试用期间的工资为元。

五、保险福利待遇第十条工作期限满一年后,甲乙双方按公司的规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险、医疗保险及住房公积金手续。

六、劳动纪律第十一条甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律。

乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。

第十二条乙方应遵守劳动纪律的规章制度,遵守劳动安全卫生和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。

七、劳动合同的变更、解除第十三条有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:(一)甲乙双方协商一致的;(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的;第十四条当事人依据第十六条第(二)项的约定,一方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另一方,另一方应在____日内(含____日)书面答复对方;____日内未答复的视为不同意变更本合同。

第十五条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

一般劳动合同模板(十篇大全)

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一般劳动合同模板(十篇大全)雇佣合同中雇主必须按合同约定的工作种类、工作时间、劳动强度、工作地点提供工作,因为不同的工作种类和劳动强度,受雇人付出的工作时间和工作地点的变化会影响受雇人实际得到的报酬数额。

下面是小编为大家带来的一般劳动合同模板(十篇大全),希望大家能够喜欢!一般劳动合同模板篇1甲方(雇主):乙方(雇员):性别:身份证号:联系方式:现居住详址:根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:一、服务内容二、服务时间1.每天小时)。

2.乙方每月可休息三、服务费用1.服务费用为/月,甲方于每月2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付元加班费。

四、甲方权利和义务1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续工作的情形,有权随时解除合同;3. 甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心工作并服务好甲方营业的客人;4.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;5. 乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;6.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

7.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

六、合同的生效1.本合同自双方签字时生效。

2.本合同一式两份,双方各执一份。

甲方:(签字) 乙方:(签字)年月日年月日一般劳动合同模板篇2甲方: (以下称甲方)乙方: (以下称乙方)甲、乙双方根据有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本协议。

一、协议期限甲乙双方约定协议期限自年月日起至年月日止。

员工签订劳动合同范本5篇

员工签订劳动合同范本5篇

员工签订劳动合同范本5篇员工签订劳动合同范本5篇劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。

以下是小编整理的员工签订劳动合同范本,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

员工签订劳动合同范本(篇一)用人单位(甲方):___________________________________________地址:_______________________________________________________电话:_______________________________________________________法定代表人:_________________________________________________职务:_______________________________________________________劳动者(乙方):_____________________性别:_______年龄:_____籍贯:____________________身份证号码:_________________________ 电话:____________________住址:_____________________________ 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上,加以双方自愿订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限本合同期限采用下列第_________种形式1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。

2、有固定期限劳动合同(1)期限为______年。

自______年______月______日至______年______月______日有效。

劳动合同模板通用版本5篇

劳动合同模板通用版本5篇

劳动合同模板通用版本5篇篇1劳动合同模板通用版本一、甲方(公司)与乙方(员工)就有关劳动事项达成如下协议:1.合同期限:本合同从______年______月______日至______年______月______日止。

2.工作内容:乙方将按照甲方的安排完成工作任务,具体工作内容为__________。

3.工作时间:乙方每周工作______天,每天工作______小时,具体工作时间安排如下:早上:______时至______时中午:______时至______时下午:______时至______时4.薪酬待遇:甲方将按照乙方的工作表现给予相应的薪酬,具体薪酬标准为______元/月。

5.社会保险:甲方将依法为乙方缴纳社会保险,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险以及工伤保险。

6.劳动保护:甲方将为乙方提供必要的劳动保护设备和培训,确保乙方的工作安全。

7.违约责任:若乙方擅自离职或存在辞职行为,将需支付给甲方相应的违约金,具体金额为______元。

8.解决纠纷:若在劳动关系中发生纠纷,双方应本着友好协商的原则解决,若协商无果,可向劳动仲裁机构申请调解或仲裁。

9.附则:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章后生效。

甲方(公司):__________乙方(员工):__________日期:______年______月______日以上是一份关于劳动合同的通用模板版本,各个条款仅供参考,具体条款可根据实际情况进行修改完善。

希望双方能够遵守合同内容,共同维护良好的劳动关系。

篇2劳动合同是雇主和员工之间约定劳动关系的法律文书。

劳动合同通常包括双方的基本信息、工作内容、工作时间、薪酬待遇、社会保险、劳动保护、违约责任等内容。

下面是一份劳动合同模板的通用版本,供参考:劳动合同雇主(以下简称“甲方”):单位名称:法定代表人:地址:联系电话:员工(以下简称“乙方”):姓名:身份证号码:联系电话:经甲、乙双方协商一致,就乙方加入甲方并从事相关工作事宜,双方达成以下协议:第一条工作内容1.1 甲方聘用乙方从事的工作为:1.2 乙方承诺按照甲方的要求,认真履行工作职责,并完成工作任务。

员工劳动合同范本正规模板(十篇大全)

员工劳动合同范本正规模板(十篇大全)

员工劳动合同范本正规模板(十篇大全)劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。

那想要了解一份正规的劳动合同是怎么样的吗?下面是小编为大家带来的员工劳动合同范本正规模板(十篇大全),希望大家能够喜欢!员工劳动合同范本正规模板篇1甲方(劳务派遣企业)全称:_____单位类型:___________________法定代表人(或负责人)_______乙方(职工)姓名:_____________性别:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。

甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,按时、足额支付劳动报酬,缴纳社会保险费,提供劳动安全卫生保护,保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,履行劳动义务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。

一、劳动合同期限本合同期限采用下列方式确定:合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。

二、工作内容及要求1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作,乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求,按时完成合理定额,并达到规定的质量标准。

2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训,努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。

3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要,需要调整或调动乙方工作岗位的,应由甲方征求乙方的意见,并与乙方协商一致。

三、工作时间和休息休假1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况,约定乙方每天工作不超过_____小时,每周(月)工作不超过__________小时。

2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的,按国家规定支付加班加点工资或安排补休,加班工资由实际用工单位直接发放,不包括在劳务费中。

员工劳动合同范本简易实用版3篇

员工劳动合同范本简易实用版3篇

员工劳动合同范本简易实用版3篇篇1甲方(用人单位):________________________乙方(员工):________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点1. 甲方聘请乙方从事______岗位工作。

2. 乙方的工作地点为________________________。

三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次。

2. 乙方享有国家法定的节假日休息及休假。

四、劳动报酬1. 甲方按照国家规定及乙方的工作岗位确定乙方的工资标准为_____元/月。

2. 甲方支付乙方的工资形式为_____。

3. 甲方每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件。

2. 甲方对乙方进行安全生产教育和培训,并告知乙方可能存在的职业危害及应对措施。

3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度和操作规程,遵守劳动安全卫生和职业病防护规定。

六、社会保险及福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险费用。

乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代为扣缴。

2. 乙方在劳动合同期内,因病或非因工负伤,依法享有医疗期限和待遇。

具体按国家有关规定执行。

3. 乙方因工伤或职业病依法享有医疗期限和待遇。

工伤认定及工伤待遇按照国家有关规定执行。

篇2甲方(用人单位):_________________________乙方(员工):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:一、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的岗位工作,岗位名称为______________,具体职责及工作内容详见岗位说明书。

简易员工劳动合同范本3篇

简易员工劳动合同范本3篇

简易员工劳动合同范本3篇篇1员工劳动合同范本甲方:(雇主全称)地址:(雇主地址)法定代表人:(法人代表或负责人姓名)电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)性别:(员工性别)出生日期:(出生日期)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方受雇于甲方的劳动合同事宜,达成如下协议:一、工作内容:乙方将按照甲方的工作安排,认真、勤勉地完成各项工作任务,并服从甲方领导的管理。

二、工作时间:乙方每周工作时间为(具体小时数),工作时间为(具体上班时间至下班时间),每天工作时间为(具体小时数),工作日期为(具体工作日)。

三、工资薪酬:乙方的基本工资为(具体金额),具体计算方式为(具体计算方式),工资发放时间为(具体发放周期),工资支付方式为(工资支付方式)。

四、社会保险:根据国家相关规定,甲方负责为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险。

五、工作保密:乙方在受雇期间,不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息,不得私自将甲方的商业资料带离公司,如有违反,需承担相应的法律责任。

六、终止劳动合同:劳动合同期满后,经双方协商一致可续签合同;在合同期限内,如需解除劳动合同,应提前给对方书面通知(具体天数),并按照相关规定给予经济补偿。

七、其他约定:各方还约定如下事项:(具体约定内容)。

八、本合同一式两份,双方各持一份,自双方签字盖章之日生效。

甲方(盖章):乙方(签名):日期:日期:(合同附表:乙方身份证复印件、照片、联系方式等)以上为简易员工劳动合同范本,合同内容涵盖了劳动合同的基本要素,包括双方基本信息、工作内容、工资薪酬、社会保险、工作保密、终止合同等方面的规定。

在签订合同时,双方应认真阅读合同内容,保证合同的合法性和有效性,避免可能出现的纠纷和争议。

希望本范本对您有所帮助,祝双方合作愉快,共同发展。

普通员工的劳动合同范本8篇

普通员工的劳动合同范本8篇

普通员工的劳动合同范本8篇第1篇示例:普通员工的劳动合同范本甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方为依法成立并有效存续的(公司类型),乙方系为工作能力、劳动技能和职业素养较为符合甲方要求的员工,双方本着公平、平等、自愿的原则,经友好协商,就乙方受雇于甲方的有关事宜达成如下协议:第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排和要求,认真完成分配给自己的工作任务,保质保量地完成工作。

1.2 甲方有权根据工作需要,合理调整乙方的工作岗位或工作内容,乙方应积极配合。

第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作(工作时间)小时,具体工作时间及休息时间详见甲方的规定。

2.2 针对特殊情况(如节假日、临时加班等),乙方应按照甲方的安排合理调整工作时间,并有权获得加班费或调休。

3.1 甲方按照国家劳动法律法规和相关规定,向乙方发放工资,具体工资标准详见附件。

3.2 乙方有权按时、足额领取工资,并应当按照国家规定缴纳个人所得税等。

第四条保险及福利4.1 甲方按照国家相关规定为乙方购买社会保险、住房公积金等,保障乙方的基本权益。

4.2 甲方还为乙方提供带薪年假、病假、产假等福利,具体福利待遇详见员工手册。

第五条保密义务5.1 在乙方受雇期间和离职后,乙方应当保守公司的商业秘密和客户信息,不得泄露给他人或利用于个人私利。

5.2 乙方应当爱护公司的财产和声誉,切实履行保密义务。

第六条违约责任6.1 若乙方不按照约定履行合同,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失。

6.2 若乙方因不可抗力或其他合法事由致使无法履行合同,应及时通知甲方并提供相关证明,双方协商解决。

7.1 本合同自双方签署之日起生效,期限为(具体年限),届时将自动终止。

7.2 若乙方在合同期满前提出解除合同,应提前(具体天数)通知甲方,并经双方协商达成解除合同的协议。

第八条其他约定8.1 本合同未尽事宜,由双方协商解决。

8.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字生效。

2023年一般员工劳动合同范本(泛用型)

2023年一般员工劳动合同范本(泛用型)

2023年一般员工劳动合同范本(泛用型)劳动合同合同编号:_______签订地点:_______签订日期:_______甲方(雇主):_______乙方(员工):_______根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲、乙双方本着平等互利、自愿公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作的事宜达成如下劳动合同:一、工作内容1. 乙方将在甲方指定的部门/岗位/职位从事___________(具体工作内容)相关工作,并完成由甲方安排的其他合理工作任务。

2. 乙方应按照甲方规定的工作时间、差旅要求(如有)等相关规定履行工作职责。

二、劳动报酬1. 乙方的年度工资总额为___________(具体金额)人民币(以下简称“元”)。

2. 乙方的基本工资为___________元,另外根据乙方的工作表现和甲方绩效评定情况,将享受相应的绩效奖金或调薪。

3. 乙方每月工资将在每月的___________日发放,发放方式为银行转账或现金支付(选择其一)。

三、工作时间和休假1. 乙方应按照甲方规定的工作时间履行职责,并按时到岗上班。

工作时间为每周___________小时。

2. 乙方享有法定的周末休息日以及法定节假日。

3. 如乙方因个人原因需要请假,应提前向甲方请假并获得同意,并根据请假期间的工作时间支付工资。

四、劳动保护与职业安全1. 甲方负责向乙方提供必要的劳动保护,提供符合相关国家安全标准的工作环境、劳动防护用品和条件。

2. 如乙方发生工伤或职业病,应立即通知甲方,并及时到医疗机构接受治疗,甲方将协助乙方办理有关工伤保险或医疗费用报销手续。

五、保密条款1. 乙方在工作期间和服务终止后对于甲方的商业秘密、技术资料和其他涉及甲方经营利益的信息应保守秘密。

乙方不得擅自向他人透露或使用甲方的保密信息。

2. 乙方离职后,应归还甲方所有的机密文件和资料,并删除或交还在甲方系统中的任何保密信息。

六、解除劳动合同1. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除劳动合同:(1) 严重违反劳动纪律;(2) 严重失职,导致严重经济损失;(3) 被司法机关追究刑事责任;(4) 在试用期内被证明不符合岗位要求。

普通职工劳动合同范本5篇

普通职工劳动合同范本5篇

普通职工劳动合同范本5篇第1篇示例:普通职工劳动合同范本甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲方与乙方本着平等、自愿、公平、诚实的原则,自愿签订本劳动合同,共同遵守并履行以下约定,共同遵循合同的约定,维护劳动者的合法权益,共同促进甲方的发展。

一、合同期限1.1 本劳动合同自(年)(月)(日)开始,至(年)(月)(日)结束。

1.2 本合同期满前,丙方如需解除合同,应提前(提前解除通知期)向甲方提出书面解除合同的申请。

二、工作内容及岗位2.1 乙方将以专业知识和技能为甲方就(工作内容)工作岗位提供服务。

2.2 乙方必须服从甲方的管理,完成上级交办的工作任务,不得擅自改变工作内容。

三、工作时间和地点3.1 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8个小时,具体工作时间由甲方根据生产、工作需要安排。

3.2 工作地点为甲方所在(工作地点)。

四、工资和福利待遇4.1 甲方按照国家有关规定为乙方提供基本工资、绩效奖金、社会保险、住房公积金等福利待遇。

4.2 乙方应当按照国家有关规定参加社会保险和住房公积金。

五、劳动保护和劳动条件5.1 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动条件,确保乙方的人身安全和工作环境的安全、卫生。

5.2 乙方在工作中应当严格遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密,维护甲方的合法权益。

六、劳动纪律6.1 乙方应当遵守甲方的各项规章制度,服从管理,服从安排,不得违反劳动纪律。

6.2 乙方不得在工作时间内私自接受或从事与工作无关之活动,不得因私事耽误工作。

七、合同变更和解除7.1 合同任何一方可因下列情形之一解除劳动合同:(1)经双方协商一致;(2)依照有关法律法规的规定;(3)其他本劳动合同约定的解除情形。

7.2 本合同任何一方如需变更本合同的内容,变更应以书面形式经双方协商一致并签署变更协议。

八、违约责任8.1 若任何一方不履行合同义务,应向对方承担相应的违约责任。

一般员工劳动合同范本(泛用型)_劳动合同.doc

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一般员工劳动合同范本(泛用型)_劳动合同《一般员工劳动合同范本(泛用型)》是一篇好的范文,感觉很有用处,编号:劳动书甲方:乙方:签订日期:年月日说明一、在签订本合同前,应认真阅读本合同书。

本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。

二、本合同必须由用人单位()的法定代表人(或者委托代理人)和职工()亲自签章,并加盖用人单位公章方为有效。

三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关;不需填写的空栏,划上。

四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。

实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。

五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。

六、本合同必须认真填写,字迹清楚、文字简练、准确,不得擅自涂改。

七、本合同(含附件)签订后,甲乙双方各保管一份备查。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况甲方(公司)法定代表人住所:乙方(员工):性别:身份证号码:户籍所在地:现住址:二、劳动合同期限第一条甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限:(一)有固定期限:从年月日起至年月日止,合同期限为年个月;(二)无固定期限:从年月日起到法定或约定的终止条件出现时止;(三)以完成一定的工作为期限:从年月日起至工作任务完成时止,并以工作任务完成为终止合同的标志。

试用期为个月,从年月日起至年月日止。

三、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作,完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。

第三条甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方必须服从甲方的安排。

甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。

2024年标准版员工劳动合同范本(精选)(多场合应用)

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标准版员工劳动合同范本(精选)(多场合应用)标准版员工劳动合同范本(精选)甲方(用人单位):____________________地质:____________________________法定代表人:_______________________乙方(劳动者):____________________联系号:__________________________鉴于甲方愿意聘请乙方为员工,乙方愿意在甲方提供的劳动岗位上工作,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定,经双方充分协商,特订立本合同,以便共同遵守。

第一条劳动合同期限1.1本合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__年。

1.2试用期为__个月,自本合同生效之日起计算。

试用期内,甲乙双方均有权解除本合同,但应提前三天通知对方。

1.3合同期满前,如双方同意续签,应提前一个月办理续签手续。

否则,本合同自动终止。

第二条工作内容和工作地点2.1乙方同意根据甲方的工作需要,担任__(岗位名称)__岗位的工作。

2.2乙方的工作地点为甲方所在地,如甲方因业务需要调整乙方工作地点,应提前通知乙方,乙方应予以配合。

第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间为每天__小时,每周__天,具体工作时间由甲方安排。

3.2乙方依法享有法定节假日、休息日、婚丧假、产假等休假待遇。

第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为__元,支付方式为__(现金/银行转账)__。

4.2甲方根据乙方的表现和公司规定,给予乙方绩效奖金、年终奖金等福利待遇。

第五条社会保险和福利待遇5.1甲方按照国家规定为乙方参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险,并缴纳相应的保险费用。

5.2乙方享有甲方提供的培训、晋升、调薪等福利待遇。

第六条劳动合同的解除和终止6.1甲乙双方均可依法解除本合同,但应提前三十天通知对方。

简单员工劳动合同范本5篇

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简单员工劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________单位地址:____________________乙方(劳动者):____________________户籍所在地:____________________现居住地:____________________身份证号码:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条:本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点第二条:甲方根据工作需要,安排乙方在___________岗位工作。

乙方必须按照甲方的要求完成指定的工作。

工作地点为_____________________。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假第三条:甲方遵守国家关于休息休假的规定,保障乙方合法权益。

具体休息休假办法按照国家和地方现行规定执行。

若甲方需要加班的,应当按照有关规定支付加班费或者安排调休。

四、劳动报酬第四条:乙方的工资水平按国家或地方规定的标准执行。

乙方的工资水平可以根据甲方的经济效益和工作表现进行调整。

甲方按月支付乙方的工资,具体发放日为每月的______日。

甲方应当合理调整乙方的工资水平,以保障乙方的合法权益。

甲方支付的工资应当不低于当地的最低工资标准。

五、社会保险与福利第五条:甲方应当按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

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编号:
劳动合同书
甲方:
乙方:
签订日
期:年月日
说明
一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书。

本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。

二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章方为有效。

三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的空栏,划上“/”。

四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。

实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。

五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。

六、本合同必须认真填写,字迹清楚、文字简练、准确,不得擅自涂改。

七、本合同(含附件)签订后,甲乙双方各保管一份备查。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况
甲方(公司):
法定代表人:
住所:
乙方(员工):
性别:
身份证号码:
户籍所在地:
现住址:
二、劳动合同期限
第一条甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限:
(一)有固定期限:从年月日起至年月日止,合同期限为年个月;
(二)无固定期限:从年月日起到法定或约定的终止条件出现时止;
(三)以完成一定的工作为期限:从年月日起至工作任务完成时止,并以工作任务完成为终止合同的标志。

试用期为个月,从年月日起至年月日止。

三、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作,完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。

第三条甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方必须服从甲方的安排。

甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。

第四条根据甲方的岗位(工种)工作特点,乙方的工作地点为
四、工作时间和休息休假
第五条甲方根据本单位的工作需要,安排乙方执行下列第种工时制度。

(一)标准工时工作制度,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时,每周休息日为。

(二)综合计算工时工作制度,双方依法执行综合计算工时工作制度规定。

(三)不定时工作制度的。

双方依法执行不定时工作制度规定。

第六条甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

第七条甲方应按照国家规定保证乙方的休息、休假的权利。

五、劳动报酬
第九条经甲乙双方协商一致,乙方的月工资为元。

甲方在每月日前以货币形式支付乙方工资,不得无故克扣或者无故拖欠乙方的工资。

甲乙双方对工资的其他约定。

第十条乙方在试用期内的工资不低于公司同岗位最低工资的80%,甲方向乙方支付的工资不低于北京市最低工资标准。

第十一条甲方安排乙方加班加点,在休息日、法定休假日安排工作的,按国家规定安排乙方调休或支付相应工资报酬。

六、社会保险及其他福利待遇
第十二条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险手续,乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。

第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇.因工或因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等按国家、北京市制定的规定执行。

第十四条乙方患病或负伤的医疗期及待遇,供养直系亲属的医疗待遇、丧葬费、一次性抚恤费等按国家、北京市制定的规定执行。

第十五条乙方的公休假、午休假、探亲假、婚丧假、女员工在孕期、产期、哺乳期的待遇以及解除和终止劳动合同时应支付给乙方的经济补偿金、医疗补助费的发放等按国家、北京市制定的规定执行。

七、劳动纪律
第十六条甲方应当根据维护正常工作秩序的需要,依法建立和完善规章制度和劳动纪律。

甲方制定的劳动纪律应当符合法律法规的规定,履行民主程序,并向乙方公示,乙方应严格遵守和执行。

第十七条甲方对乙方违反劳动纪律的行为有权进行纪律处分和经济处罚。

乙方应当服从甲方在经营管理方面的指挥,爱护甲方财产。

八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十八条甲方根据岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第十九条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第二十条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

甲方应按照国家有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查和专项职业健康监护体检。

九、劳动合同的变更、续订、解除、终止和经济补偿
第二十一条甲乙双方变更、续订、解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。

第二十二条甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

第二十三条乙方应当按照双方约定,办理工作交接。

应当支付经济补偿的,按国家、北京市制定的规定执行。

第二十四条劳动合同期满或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即终止执行。

如双方同意续订,应提前一个月办理续订手续。

逾期不办理的,
视为不续订。

十、当事人约定的其他内容
第二十五条甲乙双方约定本合同增加以下内容:
十一、劳动争议处理及其它
第二十六条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第二十七条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

第二十八条本合同自年月日起生效。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

本合同附件如下:
甲方(盖章):乙方(签字):
法定代表人(签字):
签订日期:年月日签订日期:年月日。

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