宿舍6S管理规定2015-3-7
宿舍6s管理标准
宿舍6s管理标准
宿舍6S管理标准是指在宿舍内进行整理、清扫、整顿、清洁、素养和文明等方面的管理标准，以确保宿舍环境整洁、安全、舒适，并且能够培养学生良好的生活习惯和素养。
具体的宿舍6S管理标准包括：
1. 整理（Seiri）：为了有效利用空间和资源，宿舍内应严禁堆放杂物和无关物品，只保留必要的物品。
学生应将个人物品摆放整齐、分类归置，不得乱堆乱放。
2. 清扫（Seiton）：学生应保持宿舍内的地面、桌面、床铺等
干净整洁。
床铺应整理整齐，桌面上不留杂物，地面要经常清扫，垃圾要及时清理。
3. 整顿（Seiso）：宿舍的窗户、门口、走廊等公共区域应定
期进行清洁和整顿。
学生应主动参与整理和清扫，保持宿舍的整洁和有序。
4. 清洁（Seiketsu）：学生应保持个人卫生，定期清洗个人物
品和衣物，并保持宿舍内卫生间、浴室等公共区域的清洁。
禁止在宿舍内吸烟、饮食，不得随地吐痰、乱扔垃圾等。
5. 素养（Shitsuke）：学生应养成良好的生活习惯和行为举止，尊重宿舍规章制度，遵守公共秩序。
注重个人形象，不影响他人休息和学习。
6. 文明（Serenity）：学生应保持宿舍内外的安静和整洁，不大声喧哗、播放音乐或影响他人正常休息。
不打架斗殴，不使用违法物品和危险物品。
宿舍6S管理标准可以通过制定相关规定和宣传教育的方式来推广和实施，学生应积极配合和参与，共同营造良好的宿舍环境。
员工宿舍6s管理制度
员工宿舍6s管理制度第一部分：员工宿舍6S管理制度概述一、目的与原则1.1 目的为加强员工宿舍的管理，提高员工生活质量，营造整洁、安全、舒适的生活环境，特制定本6S管理制度。
6S即整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Seiketsu）、素养（Shitsuke）、安全（Security），通过实施6S管理，使员工养成良好的生活习惯和工作态度。
1.2 原则（1）以人为本，关注员工需求；（2）全员参与，共同推进；（3）持续改进，不断提高；（4）制度化、规范化、标准化。
二、适用范围本制度适用于公司所属员工宿舍的管理工作。
三、组织架构3.1 宿舍管理小组成立宿舍管理小组，负责制定、监督和检查宿舍6S管理制度的实施，协调解决宿舍管理中出现的问题。
3.2 宿舍长设立宿舍长，负责本宿舍的日常管理工作，包括但不限于卫生、安全、设施维护等。
3.3 员工员工应积极参与宿舍6S管理，自觉遵守相关规定，共同维护宿舍环境。
四、具体措施4.1 整理（Seiri）（1）宿舍内物品分类放置，不用的物品及时清理；（2）定期对宿舍内物品进行盘点，确保物品数量与实际情况相符；（3）禁止在宿舍内堆放杂物，保持通道畅通。
4.2 整顿（Seiton）（1）宿舍内物品摆放整齐，标识清晰；（2）常用物品放置在易取易放的位置；（3）个人物品统一放置，不得占用公共空间。
4.3 清扫（Seiso）（1）宿舍内卫生分工明确，每人负责自己的床位及公共区域；（2）定期进行大扫除，确保宿舍内卫生整洁；（3）发现卫生问题，及时整改。
4.4 清洁（Seiketsu）（1）制定卫生检查标准，定期进行检查；（2）对卫生状况良好的宿舍给予表扬，对卫生状况较差的宿舍进行整改；（3）提高员工环保意识，减少污染。
4.5 素养（Shitsuke）（1）加强员工培训，提高员工对6S管理的认识；（2）培养员工良好的生活习惯，自觉遵守宿舍管理制度；（3）开展6S管理主题活动，提高员工参与度。
学生寝室6S管理基本标准
冷水江市高级技工学校学生寝室6S管理基本标准●整理1、寝室内没有杂物，没有卫生死角，没有堆放杂物的角落。
2、阳台上没有堆放塑料瓶和其它废弃物。
3、寝室内要根据季节、温度变化及时清理。
4、水桶等物件用完后及时归原。
5、床上除被褥、床单、枕头外不能放置其他物品，床下用来放置鞋子。
6、洗涮用品统一放在洗刷间，、暖瓶要统一摆放，衣物和其它小物件放在衣柜内，较大的箱子统一摆放整齐。
●整顿1、被子按军训要求折叠摆放好和枕头放在床的另一头（靠宿舍里头），床单平整。
2、蚊帐统一用夹子夹好，呈45°角。
3、床下鞋子按统一方向，鞋尖对外成一线排开。
4、衣物放入指定的衣柜内，毛巾晾在指定位置。
5、牙杯、牙膏、牙刷等生活用品按规范放置在第一层。
6、寝室内卫生工具要统一放置在盥洗室。
7、严禁在墙上、床上挂衣服。
8、玻璃洁净、无灰尘、不乱贴乱挂。
●清扫1、每天至少打扫寝室卫生两次，（早晨7点10之前，下午最后一节课下课半小时以内），垃圾及时清理，并做好寝室卫生的保洁。
2、生活用品、床铺要每天进行整理，鞋子要每天进行整理。
3、天花板、墙角无蜘蛛网。
风扇、灯管无灰尘。
4、门窗、纱窗、玻璃洁净，无灰尘，墙壁洁白无污点。
5、床底下要定时清扫，不准有浮尘。
6、厕所、洗漱间地面要洁净，洗漱地、便池洁白，没有污垢。
●清洁1、有寝室物品摆放的标准和检查、监督制度，并落实到位。
2、要有卫生打扫、检查、保持制度。
3、寝室卫生管理责任明确。
4、寝室空气良好。
5、寝室各种物品布置良好，美观大方，格调高雅。
●素养1、按时起床，盥洗，整理寝室内务——挂账、叠被、扫地。
2、摆放整齐有规律，寝室卫生干净，窗明几净。
3、有优雅、高尚的寝室文化，制度健全、职责明确。
4、没有打架、斗殴、谩骂同学现象。
5、寝室成员要文明礼貌。
●安全。
员工宿舍6s管理制度
员工宿舍6s管理制度第一章总则为了规范员工宿舍的管理，创造一个安全、健康、和谐的生活环境，提高员工生活质量，增强员工的幸福感和归属感，提高员工的工作效率，特制定本制度。
第二章宿舍管理责任1. 公司将设立宿舍管理委员会，负责对宿舍进行日常管理和维护，保障员工的生活条件。
2. 宿舍管理委员会由公司管理领导和员工代表组成，制定宿舍管理规则，监督管理宿舍设施和员工的生活情况。
第三章宿舍使用规定1. 申请条件：所有在职员工均可申请入住宿舍，但需经公司审批并收取相应租金。
2. 入住条件：员工入住宿舍需签署入住协议，并遵守宿舍管理规定。
3. 宿舍分配：宿舍分配由宿舍管理委员会负责，分配原则公开、公平、公正。
4. 宿舍保留：员工在公司有合法职务的情况下可保留宿舍，但需支付相应租金。
第四章宿舍管理1. 清洁管理：宿舍内每周进行一次全面清洁，卫生间、厨房每日进行清洁。
2. 安全管理：宿舍内严禁使用违规电器，严禁使用明火，禁止吸烟、饮酒、打牌等违规行为。
3. 设施维护：员工应爱惜宿舍内设施，禁止私自拆卸、改动空间。
4. 网络使用：宿舍内严禁使用违规网络，不得传播不良信息。
5. 财产保管：员工应妥善保管个人财物，不得私借、挪用他人物品。
第五章 6S理念在宿舍管理中的应用1. 整理（Seiri）：宿舍内不得存放无用物品，避免造成混乱和堆积。
2. 整顿（Seiton）：宿舍内应定期整理，保持整洁有序。
3. 清扫（Seisou）：宿舍内每周进行彻底清扫，保持清洁卫生。
4. 清洁（Seiketsu）：宿舍内严格控制卫生，保持整洁干净。
5. 纪律（Shitsuke）：员工需遵守宿舍管理规定，保持良好的生活习惯。
第六章违规处理1. 对于违规的员工，将按照公司规定进行相应的处罚。
2. 严禁携带违禁品入住宿舍，一经发现将立即停止宿舍使用资格，并按公司规定进行处理。
第七章宿舍保险1. 公司将为所有住宿宿舍的员工购买相应的宿舍保险，以保障员工的生活财产安全。
宿舍7S管理
宿舍空间整顿（一）整顿我们的床铺（1）被子放在床铺一角（朝里面）开口朝门；（2）枕头放在被子的上面，并放于中间；（3）床单（凉席）平铺整齐无折痕；（4）每天至少整顿二次，巩固和维持床铺整洁有序。
（二）整顿我们的橱柜及鞋柜（1）每周需要换洗的衣服等叠整齐后放在橱柜的左边；（2）平时要看的书籍和日常生活用品放在橱柜的右边，并摆放整齐；（3）使用频率高的放在橱柜的外面；（4）使用频率底的放在橱柜的里面；（5）鞋子有序的放在鞋柜里面，鞋尖朝里；（6）其他有用的小的生活用品有序的放在鞋柜旁边的抽屉里面；（7）把物品的摆放次顺序固定下来；（8）列出日常生活用品摆放次序表，画出物品定位表，经常提醒自己；（9）每天至少整顿二次，巩固和维持橱柜及鞋柜的整洁有序。
（三）整顿我们的寝室（1）将日常要用到的卫生工具如扫把、拖把、垃圾桶等放在门的后面；（2）将脸盆放在脸盆架上，洗脸毛巾对折后挂于脸盆上，都朝外；（3）牙具都整齐的摆放在洗漱台上，镜子的下面；（4）洗发精、香皂、肥皂粉等都放洗漱台下面的隔层里；（5）热水瓶放洗漱台的最下面；（6）把物品的摆放顺序固定下来；（7）每天至少整顿两次以上，巩固和维持寝室的整洁有序。
宿舍空间清扫（一）清扫我们的床铺（1）床铺架子每周至少擦拭二次；（2）床单每次人走后必须铺平；（3）被子每天早上起床后必须折叠；（4）对床铺上多余的物品进行一次清除。
（二）清扫我们的橱柜和鞋柜（1）橱柜和鞋柜内一周清扫二次；（2）对橱柜和鞋柜内外乱涂和乱张贴的画面进行一次清除；（3）橱柜和鞋柜外面每天擦拭一次；（4）爱护橱柜。
（三）清扫我们的寝室（1）每周至少组织一次大扫除；（2）每天对洗漱台擦拭一次；（3）每天至少拖二次地板；（4）卫生间每天至少刷洗一次；（5）每天至少清扫地面二次以上；（6）电扇每学期清洁一次；（7）门和窗户每周擦拭一次。
宿舍空间清洁（一）清洁我们的床铺（1）随时关注被褥、枕头和毯子，见脏就换洗；（2）不在床上随意丢放东西；（3）不在被褥、枕头和毯子等下面随便存放物品；（4）随时注意床上是否留有不必要物品；（5）爱护自己的床上用品。
宿舍6S管理规定
宿舍6S管理办法一、目(de)：为进一步加强宿舍管理,确保员工有一个安全、文明、卫生(de)住宿环境.二、适用范围：入住公司宿舍(de)全体员工.三、区域(de)责任划分：1、所有房间内地面、墙面、窗户、窗帘、桌子、椅子、凳子、灯、洗漱架、储物柜......一切设施,以及划到各房间管理责任内(de)鞋柜,其6S(de)责任由各宿舍负责.2、所有走廊、走廊外玻璃、卫生间、冲凉房、洗濑区、垃圾区、楼梯、扶手、活动中心等公共区域(de)6S管理由行政部后勤清洁工负责.五、6S实施步骤：1、整理：住宿员工对本宿舍内所有物品定时进行清点,将有用和不用(de)物品区分出来.2、整顿：将不用(de)物品清理完毕后,将有用(de)物品按用途放于指定区域内,摆放整齐.3、清扫：各宿舍员工严格按照卫生值日表,轮流值日.4、清洁：各员工应当定期擦拭窗户、玻璃、门板、以及各种物品等,保持好室内干净整洁；5、安全：各员工严格遵守公司宿舍管理规定,6S管理规定,同时不得存放管制物品、易燃易爆品、有毒物品等.6、素养：各位住宿人员应当长期坚持清理卫生,养成良好(de)卫生习惯.六、宿舍6S实施细则：1、定位管理：1.1对于可移动(de)物品应定位放置,并标识明确.1.2对于毛巾统一挂于洗濑架上(de)毛巾放置区中,摆放整齐.1.3日常常穿(de)鞋统一摆放宿舍门外(de)鞋柜内（含劳保鞋）,日常较少穿(de)鞋可放置在床底,整齐排列一排；1.4床上只准放被子和枕头,叠整齐放于床头,也可放置少量书籍（1本或2本常读(de)书籍）.1.5被单掖在褥子底下并于床边对齐,被单平整有序,不准有皱折.1.6茶杯、暖水瓶、可放置在书桌上,放在指定位置,排放整齐.1.7洗濑牙具用品统一摆放洗濑架上,排列整齐.1.8洗衣粉、香皂盒等可放置在洗澡桶内,洗澡桶统一放置在洗濑架下面,不得乱放.1.9常穿(de)衣物折叠好,放置在公司配备(de)储柜内,或者挂在床头.不常用(de)衣物可放置在个人行李箱内,叠放好以后,行李箱统一放置在无人睡(de)上铺床位.1.10宿舍统一配置(de)清洁工具（拖把、扫把、玻璃刮、清洁毛巾、垃圾篓（篓内必须套有垃圾袋）、簸箕）,放在固定门后(de)位置.1.11宿舍管理制度统一按规定张贴于指定位置；值日表统一张贴于门后面.1.12宿舍内如需要绿化植物,统一由公司安排布置,但宿舍员工必须负责绿化植物(de)浇水与维护.1.13脸盆放置洗澡桶上,盆内无污水.1.14所有定位物品不得随意挪位.2、管理机制：2.1禁止将饭菜打到宿舍内就餐.2.2禁止在宿舍内大场喧哗、吵架、打架斗殴、或赌博现象.2.3禁止带外来留宿公司宿舍.2.4禁止在宿舍内使用大功率电器(de)现象（如：电炉、电饭煲、电磁炉、电水壶、电热杯、热得快、电热毯、取暖器等）2.5禁止在宿舍使用高音箱、或生产高噪音（高于60分贝）,影响他人休息(de)现象.2.6禁止出现24：00以后仍未关灯睡觉(de)现象.3、卫生标准3.1墙壁无蜘蛛网,积垢.3.2墙上、玻璃上不得乱涂乱画及乱贴报纸.3.3玻璃、门、窗无损坏,无积尘.3.4窗台无杂物,无灰尘、无脏污.3.5储柜内物品摆放整齐,无垃圾、杂物.橱顶无积尘、杂物.3.6房间、墙角没有无用(de)杂物堆放.3.7床铺周围无杂乱饰物,床上无堆放衣物杂物.3.8床上用品清洁干净,无脏污、无异味.3.9床底无垃圾、杂物、积尘.3.10地面无垃圾、纸屑,无长年积垢.3.11床体上不准乱涂乱画乱贴胶带和纸,如需要张贴,则统一安排.3.12储物柜、鞋柜、书桌柜、衣柜（管理人员）,不准随意敞开.3.13窗帘布定期清洗无脏污,也不准乱涂乱画乱贴饰物.3.14宿舍内不得存放破旧废弃物,如废弃酒瓶、矿泉水瓶、塑料袋等；3.15宿舍卫生值日员应在打扫卫生时,将不用(de)物品集中用垃圾袋装好,放到一楼大垃圾桶内,不得抛弃于门口.3.16各员工在起床后应该整理好自身衣物被褥和鞋子.3.17不得乱拉绳,乱挂衣物(de)现象.4、安全4.1灯线、插座无任何私拉乱扯现象,也不准使用多用灯头.4.2各宿舍人走则灯灭、门上锁、窗关闭.4.3鞋柜、储物柜损坏及时报修.4.4各员工严格遵守公司宿舍管理规定,不得存放管制物品、易燃易爆品、有毒物品等.4.5不得在宿舍内乱拉乱接电线,使用大功率电器；4.6外来人员必须登记方可进入,不得在员工房间留宿；5、公共区域5.1各楼层(de)消防栓、来灭火器、消防安全指示灯、感应灯是否正常；5.2宿舍各楼层水、电、灯、等设施是否正常；5.3宿舍各楼层门、窗、物资是否存在异常；5.4各楼层洗手间、冲凉房设施是否完好；5.5洗手间、冲凉房是否人走水停,无常流水现象；5.6宿舍各楼层梯扶手是否干净无灰尘；5.7宿舍各楼层(de)玻璃有无破裂、有无安全隐患.5.8宿舍各楼层走道、楼梯(de)公共照明是否正常；5.9宿舍走廊、公共区域是否干净清爽,无污迹、无垃圾、无痰迹、无烟头、无碎纸,无杂物现象.5.10宿舍各楼层是否存在衣物、鞋袜（杂物）乱丢乱放(de)现象5.11宿舍垃圾区垃圾处理及时,无异味.5.12宿舍公共区无异声、无异味；5.13公共区域墙壁干净整洁,无乱写乱画,乱贴纸张与报纸,无蜘蛛网；七、宿舍6S检查管理机制：1、成立宿舍6S管理委员会,组长：工厂总经理副组长：行政经理执行委员：行政主管张林明、后勤主管刘清成员：各宿舍宿舍长2、6S管理委员会职责2.1负责6S管理推进(de)细则制定和贯彻实施.2.2负责对宿舍6S管理标准(de)实施进行检查、考核与评定、奖罚机制(de)实施.2.3负责对推进工作(de)评价、反省、整改、提高,建立长效机制.3、检查机制：3.1公司宿舍分为一般员工、以及管理人员两个检查评比体系.3.2每个员工宿舍推选一名宿舍长,由宿舍长参与每周(de)宿舍检查与评比之中,如宿舍长因公出差(de),必须由宿舍长命代理人,以执行检查与评比工作.3.3检查时间：随时抽查,晚上检查以当天上午通知为准.3.4平时则由行政后勤工作人员进行抽查,以现场抽查以后签字生效.3.5检查人员：工厂总经理（总经理不在时由林助理参加）+行政经理+行政主管+后勤主管+各宿舍(de)宿舍长+员工代表3.6检查要求：3.6.1工作人员在执行检查期间,严禁以各种理由推脱（不在宿舍、或不开门(de)现象）,所有以不开门、或不在宿舍为由拒绝检查(de),其检查最后得分为0,直接评比为最后一名.3.7评比要求：为了使评比公平与公正性,管理人员宿舍（小房间）、非管理人员（大房间）各评出最优及最差第一、第二名.3.8奖罚：3.8.1最优第一、第二(de)宿舍分别可获得200元/房（小房150元/房）、150元/房（小房100元/房）(de)现金奖励、以及流动锦旗一面,生活日用品一份.3.8.2最差第一、第二名,分别进行房间内每人罚50元/人、30元/人处理.八、申诉机制：为了更好(de)服务于员工,减少不必要(de)失误,对于在宿舍6S检查、评分过程中,如有受主观因素(de)影响,产生异议(de),员工可以在行政部发布宿舍检查与评比结果以后,三天内向公司内审处进行审诉,由公司内审进行调查与答复.九、以上管量办法自答批之日起生效.附件：宿舍6S管理可视标准说明宿舍6S检查表。
宿舍6S管理
5S——安全
• 遵守消防规定，任何人不得擅自挪用消防器材，严禁在宿舍内使 用明火。严禁抽烟。 • 住宿生之间发生矛盾冲突应及时通知宿舍管理员、班主任或德育 处老师，严禁打架、斗殴。不得有赌博、起哄闹事等不文明行为。 • 妥善保管好自己的贵重物品。
小事做起。
特点 经常使用的物品 不经常使用的物品
不要的物品
要求： 1.宿舍内物品要根据季节、温度变化及时清理。 2.宿舍内无杂物，除非必需物品。
整理小结
• 根据物品的使用价值，制定[要]和[不要]的判 别基准。 • 整理是一个天天要做的工作，一是要区分要与 不要，二是要及时清除。 • 整理是6S的精髓，整理后马上进行整顿。 • 现场只保留必需品。
宿舍6S是现场管理的一种方法,就是整理(Seiri)、整 顿 ( Seiton)、 清 扫 ( Seiso)、 清 洁 ( Setketsu)、 安 全 （safety)、素养(Shitsuke)6个工作项目，因为日语 的罗马拼音均以“S”开头，简称6S。
6S-素养 5S-安全 4S-清洁 3S-清扫 2S-整顿 1S-整理
为学生创造一个干 净、整洁、舒适、合理 的生活环境，最大程度 地提高学习效率和同学 们的精神面貌，养成良
好的综合素质。
1S——整理
含义——就是区分要与不要的东西， 学习、工作生活场所除了要用的东西 以外，一切都不放置；
目的—◇扩大空间、减少库存 ◇有用则留、无用弃之 ◇防止误用
区别[要与不要]
类别 必需品（在日本称为生品） 非必需品（在日本称为休品） 不要品（在日本称为死品）
2S——整顿
含义—把必要的物品定点定位放置， 并放置整齐，必要时加以标识, 方便 自己去用。
员工宿舍6s管理制度
员工宿舍6s管理制度一、目的与原则1. 为加强员工宿舍的管理，提高住宿环境，保障员工生活质量，特制定本制度。
2. 本制度遵循6S管理原则，即整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Seiketsu）、素养（Shitsuke）、安全（Safety）。
二、宿舍管理规定1. 员工宿舍分配原则- 公司根据员工岗位、工龄等因素，合理分配宿舍。
- 员工应服从公司宿舍分配安排，不得私自调换宿舍。
2. 宿舍内务管理- 员工应保持宿舍内干净整洁，床铺、衣物、生活用品等摆放整齐。
- 宿舍内不得随意张贴、涂鸦，不得私拉乱接电源线、网线等。
3. 宿舍公共区域管理- 员工应共同维护公共区域的卫生，包括走廊、楼梯、卫生间等。
- 禁止在公共区域堆放杂物、乱扔垃圾，禁止在楼道内晾晒衣物。
4. 安全管理- 员工应遵守宿舍安全规定，不得在宿舍内使用大功率电器、明火等。
- 禁止携带易燃、易爆、有毒、有害物品进入宿舍。
- 员工应按时归宿，不得夜不归宿或私自留宿他人。
三、6S管理实施1. 整理- 员工应定期对宿舍内物品进行整理，分类存放，保持宿舍空间整洁。
2. 整顿- 员工应合理规划宿舍内空间，使物品摆放有序，提高使用效率。
3. 清扫- 员工应定期清扫宿舍，保持地面、墙面、家具等干净。
4. 清洁- 员工应保持宿舍清洁，对卫生死角进行清理，防止蚊虫滋生。
5. 素养- 员工应培养良好的生活习惯，自觉遵守宿舍管理规定。
6. 安全- 员工应加强安全意识，发现安全隐患及时上报，共同维护宿舍安全。
四、检查与考核1. 公司定期对宿舍进行6S检查，对不符合规定的宿舍进行整改。
2. 员工应积极配合宿舍6S管理，对违反规定的行为，公司将视情节给予相应处罚。
五、其他1. 本制度解释权归公司所有。
2. 员工如有建议或意见，可向公司提出，公司将予以重视并采纳合理建议。
四、宿舍设施维护1. 员工应爱护宿舍内的公共设施，包括但不限于空调、热水器、家具等，发现设施损坏应及时报修。
宿舍6s管理制度范文
宿舍6s管理制度范文宿舍6S管理制度第一章总则第一条为了砥砺同学们的管理意识，营造良好的学习和生活环境，提高同学们的自律和协作能力，制定本宿舍6S管理制度。
第二条本制度适用于学校宿舍所有同学，涵盖宿舍内的环境整治、设备维护、公共区域卫生以及安全等方面。
第三条宿舍6S管理由宿舍管理员负责实施，宿舍成员都有责任和义务共同遵守和执行。
第四条宿舍6S管理主要内容包括：整顿、整理、清洁、清扫、素养、杜绝违规。
第二章整顿第五条宿舍整顿是指对宿舍内的物品进行有序的整理和归类，确保宿舍内的物品摆放整齐。
第六条宿舍整顿应遵循以下原则：1. 按照物品的用途和性质进行分类，做到分类存放。
2. 严禁将私人物品堆放于公共区域，影响宿舍整洁。
3. 尽量保持物品摆放的规范性和美观性。
第七条宿舍整顿的工作由宿舍成员共同完成，宿舍管理员进行监督和指导。
第八条每周定期进行一次宿舍整顿，以保持宿舍整洁有序。
第三章整理第九条宿舍整理是指对宿舍内的物品进行定期清理和摆放，以保持整洁和舒适的生活环境。
第十条宿舍整理应遵循以下原则：1. 定期清理桌面、床铺、衣物等个人物品，保持整洁。
2. 定期清理宿舍内的公共区域，如走廊、厨房、浴室等。
3. 整理物品时应细心谨慎，注意避免损坏物品。
第十一条宿舍整理的工作由宿舍成员共同完成，宿舍管理员进行监督和指导。
第十二条每天定期进行一次宿舍整理，每周进行一次彻底的宿舍大扫除。
第四章清洁第十三条宿舍清洁是指对宿舍内的卫生进行定期清理和消毒，保持空气清新和环境卫生。
第十四条宿舍清洁应遵循以下原则：1. 定期清洁地面、墙壁、门窗等物品，保持干净无尘。
2. 定期清洁垃圾桶、抽屉、柜子等内部区域。
3. 定期消毒厕所、洗手间，保持卫生。
第十五条宿舍清洁的工作由宿舍成员共同完成，宿舍管理员进行监督和指导。
第十六条每天定期进行一次宿舍清洁，每周进行一次彻底的宿舍清洁。
第五章清扫第十七条宿舍清扫是指对宿舍内的地面进行定期清理和保养，保持干净和整洁。
宿舍6s管理制度
宿舍6s管理制度为了营造一个良好的学习和生活环境，保障宿舍内的各项设施设备的正常运行，提高宿舍成员的卫生意识和自我管理能力，特制定本宿舍6S管理制度。
一、宿舍整洁 (Sort)1.宿舍内物品摆放：每位宿舍成员应将自己的物品整齐摆放，不得占用共同空间，避免堆放杂物。
2.地面整洁：尽量保持宿舍地面的整洁，避免灰尘以及杂物积聚。
3.卫生清扫：每周进行宿舍的卫生清扫，包括地面、桌面、床铺以及其他物品的清理。
4.公共区域清洁：宿舍的公共区域应保持整洁，不得乱扔垃圾或者随意摆放物品。
二、宿舍整顿 (Set in order)1.物品标识：每位宿舍成员应将自己的物品进行标识，方便管理和取用。
2.物品分类：将物品进行分类存放，避免混乱和杂乱无章。
3.共用物品管理：宿舍内的共用物品如电视、冰箱等应由宿舍长统一管理，并及时进行维护。
4.物品维护：宿舍内的物品应定期检查，如有损坏及时报修或更换。
三、宿舍清洁 (Shine)1.清洁用具准备：宿舍应配备清洁用具，如拖把、抹布等，保证宿舍的清洁。
2.日常清洁：每日应对宿舍进行简单的清洁，保持宿舍的整洁干净。
3.定期清洁：定期对宿舍进行深度清洁，包括地面、墙壁、窗户等。
4.卫生间清洁：宿舍内的卫生间应保持清洁，每周进行一次深度清洁。
四、宿舍标准化 (Standardize)1.宿舍规范：宿舍内的各项制度、规定应明确规范，宿舍成员需遵守。
2.宿舍秩序：宿舍内的秩序应有明确的标准，宿舍成员需按照规定行事。
3.宿舍管理：宿舍长应负责宿舍的管理工作，确保宿舍秩序井然。
4.违规处理：对于违反宿舍规定的行为，应及时进行处理，并做出相应的纠正措施。
五、宿舍培训 (Sustain)1.宿舍成员培训：宿舍长应定期对宿舍成员进行培训，提高其卫生意识和管理能力。
2.定期检查：宿舍长应定期对宿舍进行检查，及时发现问题并采取措施解决。
3.督促执行：宿舍长应督促宿舍成员严格执行宿舍管理规定，确保宿舍的整洁和秩序。
宿舍6S管理规定
宿舍6S管理规定
一．整理
各住宿员工应对本宿舍内所有物品定时进行清点，每周至少二次，将有用和不用的物品区分出来。
所有宿舍一律不得存放破旧废弃物，如废弃酒瓶、矿泉水瓶、塑料袋等，卫生值日员应在打扫卫生时将不用的物品集中倒于走廊大垃圾桶内，不得抛弃于门口。
二．整顿
各宿舍将不用物品清理完毕后，将宿舍按使用范围划分为几个区域，如洗衣区、行李物品放置区、日常用品放置区、衣物放置区。
住宿员工将使用物品按用途放于指定区域内，并摆放整齐，要求宽敞、有序。
同时各员工在起床后应该整理好自身衣物被褥和鞋子，要求叠放整齐划一。
三．清扫
各宿舍员工严格按照卫生值日表，轮流值日，宿舍管理员于值日前一天将值日卡放置于值日生床位上，并告之于该值日生。
当天卫生值日员负责清扫本宿舍内地面、洗手间、床上床下垃圾，并集中堆放于宿舍走廊垃圾桶内。
室内清扫完毕后值日生用拖把将地面擦拭干净。
要求室内干净整洁无异味。
四．清洁
各员工应当定期擦拭窗户、玻璃、门板、以及各种物品等，保持好室内干净整洁，不得随地丢弃纸屑、烟头、塑料袋等，同时保持室内通风干燥。
五．安全
各员工严格遵守安全管理规定，不得存放管制物品、易燃易爆品、有毒物品等。
不得在宿舍内乱拉乱接电线，使用大功率电器；不得在走廊上放置障碍物以阻塞消防通道。
不得损坏消防栓等消防设施。
离开宿舍时应当关好水电，落好门锁，以防盗窃。
六．素养
各员工应当长期坚持清理卫生，养成良好的卫生习惯。
并以此为提升，在日常行为当中，遵守宿舍管理规定，讲文明讲礼貌，以良好的形象和精神面貌投入到工作和学习当中去。
员工宿舍6S作业标准
员工宿舍6S 作业标准
1、房间要保持通风、无异味，不准在宿舍里煮饭、煮菜，地面要保持干净、垃圾桶要及时清理。
2、宿舍里各床铺要编号，床上用品要摆放整齐，地面上不能乱丢烟头，要集中放在烟灰缸里，通道保持畅通、无杂物。
3、严禁在宿舍里私拉或乱接电源线及插座，如需安装电源插座须写申请，由指定人员进行安装。
4、冲凉房、卫生间要保持干净、无异味，水管不能有漏水现象，水、电使用完后须及时关闭。
5、各宿舍须建立《卫生值日轮流表》制度，宿舍人员要按表值日，当班值日负责人负责监督当班的日常卫生。
6、休息时间男员工不能进入女员工宿舍，并且女员工也不能进入男员工宿舍，不准在宿舍里大吵大闹，以免影响别人休息。
7、严禁在宿舍里赌博或其它非法活动。
学生公寓6S管理及学生教室6S管理((文明宿舍及文明教室评比)评分标准
五、安全：（SHITSUKE）
彻底排除宿舍的各类安全隐患，确保宿舍区安全稳定
严禁私拉电线、私接电源，插排、充电器布局合理。
4
无热得快、电炉、电吹风等大功率电器。
4
教室内无存放的管制刀具、棍棒。
3
教室内外一切公共设施完好、齐全。
3
六、素养：（SECURITY）
训练学生追求良好环境整洁的自律精神
文化主题明确，立意新颖，文化气息浓郁。
6
各种物品布置美观大方 、格调高雅。
3
教室内展板内容充实新颖，班务栏、公示栏、团务栏、文化广角规范、齐全、内容新颖、健康。
4
10
总分
100
5
2、墙壁不准有蛛网、灰尘、污迹
5
3、门及上梁玻璃干净明亮且床位图规范
5
四、清洁：（SEIKETSU）
任何时候保持高标准的整洁
1、宿舍卫生管理者责任明确
3
2、常洗澡、勤换衣，保持良好的个人卫生习惯
3
3、床上用品、衣物经常清洗，保持干净
3
4、宿舍空气良好
3
五、安全：（SHITSUKE）
彻底排除宿舍的各类安全隐患，确保宿舍区安全稳定
3
3、按时起床、盥洗，整理寝室内务
3
4、文明礼貌、团结友爱、互帮互助
3
得分情况
100
学生教室6S管理(文明教室评比)评分标准
项目
检查内容
分值
教室门牌号
一、整理：（SEIRI）
有必要的物品留下来，没必要的清除掉
教室后墙正中是宣展板左侧设置卫生角，右侧设置手机袋。
5
讲桌清洁，物品摆放整齐、规范。
3
桌椅摆放整齐，行列前后左右都要对齐，桌椅保持清洁无乱涂乱画，凳子统一摆放在桌子下方。
宿舍6s管理制度
宿舍6s管理制度一、概述宿舍是学生的生活和学习场所，宿舍的管理直接影响到学生的生活品质和学习成绩。
为了保障宿舍环境的整洁、安全和有序，提高学生的自我管理和协作能力，制定了以下宿舍6S管理制度。
二、宿舍6S管理制度的内容1. 制度目的通过宿舍6S管理制度，规范宿舍内部的秩序和环境，培养学生的自律和团队协作精神，提高宿舍的整体品质。
2. 制度范围本制度适用于学校宿舍的管理工作。
3. 制度原则（1）整顿整理：宿舍内物品摆放整齐，清洁卫生，有序布局。
（2）清洁保洁：宿舍内的地面、桌面、卫生间等定期清洁，保持环境整洁。
（3）清除浪费：节约用水用电，减少浪费。
（4）标准化：明确规范化的宿舍管理标准，保持宿舍环境的统一。
（5）素质教育：培养学生良好的生活习惯和自律意识。
（6）安全保障：宿舍内禁止存放易燃易爆物品，保障学生的人身和财产安全。
4. 具体措施（1）整顿整理宿舍内的床铺、衣柜和书桌等个人物品要整齐摆放，保持室内的整洁和有序。
宿舍内不得乱堆乱放物品，每个学生要保持自己的床铺和周围环境整洁。
（2）清洁保洁每日定时进行宿舍内的清扫卫生，保持地面、桌面、卫生间等的清洁。
宿舍内的生活垃圾要及时清理，不得在宿舍内乱丢垃圾。
（3）清除浪费宿舍内整体用水用电，宿舍内不得私自使用大功率电器，严禁在宿舍内乱扔废旧电子产品和电池。
（4）标准化宿舍内墙壁、地面、门窗等设施要经常进行检查和维护，保持宿舍内的设施维护良好。
（5）素质教育对宿舍内的学生进行生活习惯和自律意识的教育，促进学生形成良好的生活习惯和自我管理能力。
（6）安全保障宿舍内禁止存放易燃易爆物品，对宿舍的安全设施进行定期检查和维护，保障学生的人身和财产安全。
5. 管理实施（1）对宿舍内的6S管理制度进行宣传和推广，确保每位学生都了解并严格执行宿舍6S管理制度。
（2）宿舍管理人员对学生的宿舍进行定期检查和督促，对违反宿舍6S管理制度的学生进行批评教育和处罚。
（3）建立宿舍典型案例和先进典型的宣传激励机制，鼓励学生形成良好的生活习惯和自我管理能力。
宿舍6S制度
为了规范宿舍管理制度，确保宿舍区域整洁、有序、安全，各宿舍应全面加强“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全” 6S工作。
特制定以下规定：一、从办公楼管理人员中，选出男、女各1名作为宿舍现场的督导员，负责宿舍区域的“6S”检查、督导工作，定时（每天上午10点）和不定时检查“6S”是否做到位（每天时间累计应达10分钟以上），维持好食宿舍区域的有序、清洁。
二、不得在宿舍楼的公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品。
三、在宿舍楼内员工不得乱扔废纸、烟头等，保持公共场所的卫生。
四、在宿舍楼内员工不得乱倒垃圾。
五、在宿舍楼内员工不得在室内饲养宠物。
六、严禁将杂物剩饭等倒入洗手间、卫生间及排水管道，严禁向窗外泼水、乱倒杂物。
七、宿舍内床、桌子、椅子、衣柜摆放整齐、保持清洁干净，床上用品叠放整齐，个人用品摆放得当。
八、宿舍区洗手间、卫生间定期清扫、擦（冲）洗干净，无明显异味及污迹。
九、宿舍地面应清扫干净，不得出现卫生死角。
十、不得私自留宿他人，不得将宿舍门钥匙交给外人。
离开宿舍必须关好门窗，关闭电源，锁好房门。
十一、注意宿舍安全，严禁携入易燃易爆物品，严禁擅自加装使用电量大的电器，禁止使用电炉，不私接电路。
十二、住宿人员在休息时间不得大声喧闹或发出大的噪声。
十三、卫生清扫工具、消防器具应定置管理，消防器具应确定责任人。
十四、电源开关、插座、电器设备的线路走线、设备安装应规范、牢固、安全。
十五、定期对宿舍责任区域进行全面大扫除，保证墙体、窗户、门、地面六面整洁。
十六、有问题应及时反馈、整改，并跟踪效果。
宿舍6S制度共1页第1页。
学院6s宿舍管理规范
学院6s宿舍管理规范宿舍是大学生生活交往、学习交流、思想交汇的重要场所，也是大学生价值观塑造、习惯养成、素质提升的重要阵地。
为鼓励广大同学养成良好的生活习惯，提升思想道德修养、健全高尚人格，共同营造“明德尚美，室雅人和”的宿舍文化氛围，结合我院学生管理实际，特拟定本规范。
一、6S的定义6S就是整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、安全（SECURITY）、素养（SHITSUKE）六个方面的内容，简称6S，本规范是将现代企业对生产场所、办公区域的6S管理法与学校实际相结合，引入到学校的宿舍管理中，使之在大学生宿舍管理中发挥作用。
1、1S—整理定义：区分要用的和不要用的，常用的和不常用的，不要用的清除，不常用的收起来。
目的：整理出最大的空间，充分合理地使用空间。
2、2S—整顿定义：要用的和常用的东西按规定定位、定量摆放整齐。
目的：方便使用，节约时间，整洁有序，美观大方。
3、3S—清扫定义：清除宿舍内外的脏污，并防止污染的发生。
目的：清除“脏污”，保持宿舍内外的干净、明亮、清新。
4、4S—清洁定义：将上面3S实施的做法制度化、规范化，并维持成果。
目的：通过制度化来维持成果。
5、 5S—安全定义：在宿舍生活的过程中，防止事故的发生，使宿舍生活在保证学生健康安全和财产安全的状态下顺利进行。
目的：消除不安全隐患，纠正不安全行为，增强安全意识，提高自我防范能力。
6、 6S—素养三、宿舍6S管理文明公约1、一美整体布置有序，整齐、洁净、美观。
2、二齐学习用品要摆放整齐、生活物品收拾整齐。
3、三无宿舍做到“无脏乱、无异味、无违禁物品”。
4、四有有宿舍信息卡、有床头卡、有寝室公约、有卫生值日表。
5、五净室内干净无灰尘、污渍和死角；门窗明净无尘染；桌面整洁干净无杂物；卧具洁净无污垢；门口干净无垃圾堆放。
6、六做到宿舍成员要努力做到：语言美，礼貌文明；行为美，遵章守纪；心灵美，友爱互助；衣着美，整洁得体；习惯美，按时作息；环境美，和谐优雅。
员工宿舍6S活动标准
5.不应乱搭线路
6.床位应结实
7.不得破坏电源线路及开关
8.煤气未用时应关闭
素养
重仪容仪表
2.不应在禁烟区吸烟
3.不随地吐痰
4.按时上下班
5.遵守厂纪厂规，按时就寝
员工宿舍6S活动标准
6S
活动标准
整理
1.不要的物品应及时清除
2.人员变动后，其床位标识应及时更新
3.衣服晾晒应按照指定地点操作
4.待清洗物品的摆放应适宜
5.不应随意乱贴图片
整顿
1.行李包、箱应定置放置，摆放整齐
2.储存箱标识清晰，定点放置
3.床位放置应整齐、标识齐全
4.床上用品应定点放置，摆放应整齐
4.安全设施应清扫
清洁
1.墙面应干净、无脚印等
2.电源开关、电风扇、灯管应保持清洁
3.电话、热水器、煤气罐应保持干净
4.行李包、贮存箱应干净
5.床上用品应清洁、无异味
6.楼梯、通道、楼梯扶手应干净
7.水杯、饭盒、水壶应干净
8.洗手间、洗脸台应清扫
安全
1.危险品应明确标识
2.安全标识应齐备
3.消防设施应定置放置并处于可用状态
5.蚊帐张挂应适宜，床铺应整齐
6.工作台、凳应定点放置
7.鞋、水桶、脸盆、水壶应定点放置
8.洗刷用品应定位管理
9.通道应保持畅通
10.水、电设施应完好
11.消防用品应符合使用要求
12.应急照明应保持正常运行
13.门、窗、床铺应完好
清扫
1.不用的物品应被清走
2.地面不应有瓜子壳、果皮、纸屑
3.地面应每天清扫
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
宿舍6S管理规定
1.目的：
为确保员工宿舍卫生区整洁美观，给全体员工营造一个洁净、优美、舒心的休息环境，特制定本实施方案。
2.卫生责任范围：
2.1各宿舍室内卫生由各入住人轮流打扫，个人区域卫生自行负责。
2.2每层楼的公共卫生区由保洁员负责。
3.工作职责：
入住员工：负责执行值日，每天对宿舍6S进行整理整顿；
宿舍长：负责宿舍6S值日的安排及值日效果的监督检查；
综合部总务科：负责主导各部门内勤组成宿舍6S检查小组，对宿舍6S
进行检查；
各部门内勤：负责对各宿舍6S进行检查及评比。
4.卫生管理要求及处罚标准：
4.1 员工入住期间，各宿舍选出一名宿舍长，应维护本舍环境清洁，轮流打
扫卫生（轮值表贴于门后），宿舍长每天对值日人员进行督导。
各宿舍的值日人员每天清扫一次,确保全天候清洁、整齐、规范，符合宿舍6S要求。
4.2 宿舍卫生做到“八净”、“八无”。
“八净”即地面、墙壁、衣柜、门窗、
玻璃、床、卫生间、洗面盆等每天擦洗干净。
“八无”即无垃圾、无灰尘、无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无异味、无烟头。
违者视情节轻重对值日人员扣罚10--50分/次，宿舍长负连带责任扣罚10分/次。
4.3 床上用品做到“三齐”：即每天被褥叠放整齐，床单拉平整齐，枕头摆
放整齐。
违者视情节轻重对值日人员扣罚10--50分/次，宿舍长负连带责任，扣罚10分/次。
4.4 保持墙壁清洁，做到“四无”，严禁“四乱”。
即做到无蜘蛛网，无污
迹，无手、脚印。
严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子，违者视情节轻重对值日人员扣罚 10--50分/次，宿舍长负连带责任，扣罚10 分/次。
4.5 严禁使用家用电器（电茶壶、电饭锅、热得快、电褥子等大功率电器），
发现有宿舍使用的综合部进行一律没收，并按规定罚款；入住人员要做到人离寝室水、电、空调、电视等关闭状态。
违者视情节轻重对值日人员扣罚10--100分/次，宿舍长负连带责任，扣罚10分/次。
4.6 注意室内通风。
每天根据天气情况启闭窗。
正常天气时，开窗通风。
4.7 室内清理的垃圾必须袋装，每天及时送到垃圾桶里。
不准将室内垃圾
随便扫在走廊公共区内堆放。
违者视情节轻重对值日人员扣罚10--50分/ 次，宿舍长负连带责任，扣罚10分/次。
4.8 保持宿舍、走廊、楼梯和扶手的清洁。
不能乱丢杂物，乱吐泡泡糖，
乱画墙壁，不得乱泼污水等。
违者视情节轻重对当事人扣罚10--50分/次。
4.9 保持卫生间、浴室和洗手间的卫生。
便后要放水冲洗。
洗发精等包装
袋要放在垃圾箱内。
下水道口如有堵塞现象要及时清除。
4.10 宿舍内外一律禁止养家畜、家禽或宠物。
4.11 宿舍内物品摆放应由宿舍内员工进行整理，值日人员每天协助整理，
凡私人物品乱放者，宿舍杂物乱堆者，给予拍摄曝光,连续三次不改,罚款 50分/次。
4.12 各宿舍实行门前三包，垃圾倒入指定的垃圾筒里，随意朝楼下丢垃圾
每次罚款30分，门前有垃圾者每次罚款20分。
4.13 宿舍内严禁吸烟、喝酒、聚众赌博、打架斗殴、一经发现视情节轻重
给予罚款100--500分或解除住宿条件及开除处分。
5.卫生检查及评比：
5.1 宿舍长每天应对值日人员进行督导，卫生不合格者，有权要求其整改
或重清打扫，劝改不听，报公司处理。
5.2 综合部总务科每周不定期不少于两次对宿舍区进行全面巡查，发现有
违反宿舍管理规定及卫生管理制度者按公司规定进行处理，并做日常巡查记录和违规通报。
5.3 综合部总务科每周不定期组织宿舍6S检查小组成员对宿舍进行一次
全面的检查评比，对评选出的周度最佳前三名宿舍和最差后三名宿舍进行奖惩。
并对评比结果及奖惩通报进行公布。
5.3 公司每月将每周评比的结果进行统计汇总，形成评比月报。
评选出月
度最佳前三名宿舍与最差后三名宿舍进行奖惩。
并对评比结果及奖惩通报进行公布。
5.3.1检查评比程序：
5.3.1.1 总务科确定每周集中检查评比宿舍6S时间及检查人员名单；
5.3.1.2 总务科提前准备各类检查所需的评分表、宿舍分布表等资料；
5.3.1.3 宿舍6S检查小组到宿舍进行检查；
5.3.1.4 宿舍6S检查小组成员评分并汇总到评分表（专人进行统计）；
5.3.1.5 公布每周宿舍6S检查评比结果；
5.3.1.6 形成统计结果及奖惩通报，呈公司领导审核；
5.3.1.7 通报周度评比结果及奖惩记录
5.3.1.8 汇总周度宿舍6S检查评比结果，形成月度评比表及奖惩通报，
呈公司领导审核；
5.3.1.9 通报月度评比结果及奖惩记录
5.3.1.10 周度、月度检查评分表、奖惩记录整理归档
5.3.2评比方法
按照宿舍6S检查得分高低进行评比，评选出“周度优秀宿舍”、“月度优秀宿舍”。
5.3.3宿舍6S检查评分表（标准）：
6.宿舍奖惩办法
6.1奖励：
在评比中周度最佳前三名和月度最佳前三名宿舍，给以相应的物资奖励：周度第一名：奖励200分；月度第一名：奖励400分；
周度第二名：奖励150分；月度第二名：奖励300分；
周度第三名：奖励100分；月度第三名：奖励200分。
6.2处罚
在评比中周度最差后三名和月度最差后三名宿舍，给以相应的处罚：
周度最差第一名：处罚200分；月度最差第一名：处罚400分；
周度最差第二名：处罚150分；月度最差第二名：处罚300分；
周度最差第三名：处罚100分；月度最差第三名：处罚200分。
6.2.2每次检查不合格的宿舍接到书面整改通知后于限期内完成整改。
6.2.3对于连续3周检查不合格（60分以下）者，对其成员名单通报批评，并取
消住宿资格。
6.3其他
任何宿舍成员若存在打架、斗殴、聚众赌博、吸烟者、或有不配合工作人员检查等行为，将取消"月度优秀宿舍"评比的资格。
7附则
7.1本制度由总经理批准后生效实施，修订、废止时亦同，由公司综合部负责最
终解释。
7.2本制度自公司颁发之日起执行。
以上规定自2015年3月10日开始实施！
特此通知！
编制：审核：批准：
附表：
宿舍6S检查评分表
注：1分=1元。