中铁建工集团召开第三次工代会
铁路领导视察工作通讯报道范文
铁路领导视察工作通讯报道范文7月10日，中国铁路总公司副总经理王同军一行，在京张公司董事长、总经理余泽西的陪同下，前往中铁三局集团京张高铁六标项目部检查指导工作，视察了项目部路基综合试验段施工现场和铺架基地。
下午3点许，王同军副总一行驱车来到京张六标项目部DK106+907-DK107+400段路基综合试验段施工现场。
京张六标项目部一分部总工程师王永彬详细汇报了标段路基施工情况、施工过程中的经验和做法。
王同军副总对项目部相关工程同步实施、一点三员流动办公区、二维码技术应用、沙盘三维实体教学、DCM沉降观测和绿化喷淋养生系统等工装工艺的做法给予了高度认可，并建议适当时机召开全路路基施工经验交流观摩会。
同时要求项目部继续保持高标准的施工要求，不断提升管理水平，使京张高铁成为中国高铁建设的新标准。
随后，王同军副总一行前往京张六标铺架基地进行深入考察，现场听取了中铁三局京张六标铺架分部项目经理李建军关于基地标准化、智能信息化建设工作汇报。
王总对铺架基地在创新建设、智能建设方面给予充分肯定，并高度赞扬了京张六标项目部建设精品工程、智能京张而付出的努力，还饶有兴趣地参与了VR安全体验。
在接下来召开的会议上，王同军副总经理对全面加强京张高铁建设提出了六点要求：一、要求各单位再次重新学习陆东福部长6月1日的讲话精神，进一步提高对京张全线创建“精品工程、智能京张”的认识；二、科学组织有序推进，围绕创建精品工程，落实机械化、专业化、工厂化和信息化，各参建单位要积极主动、展现作为；三、号召全线参建单位在“创新”上做文章，要求铁总建设司和京张公司九月底、十月初在京张全线召开创新研讨交流会，全面展示高铁建设成果；四、做到依法建设，京张高铁建设要符合国家、行业的法律法规和公司内部制度要求；五、把京张高铁建设成廉洁工程，层层落实廉政建设责任制，坚守底线、不触红线，创造清正廉洁的施工环境；六、创建智能京张，铁路总公司近期要对智能的概念细分完善，9月底以BIM为核心的数字京张要初见成效。
铁路集团公司工作会议精神体会
铁路集团公司工作会议精神体会一、引言铁路集团公司工作会议是公司重要的组织形式之一，旨在总结过去的工作经验，制定未来的发展方向，推动铁路行业的改革和发展。
本文将对最近一次铁路集团公司工作会议的精神进行全面、详细、完整且深入地探讨，以期从中汲取经验教训，推动铁路行业的发展。
二、会议主题及议程2.1 会议主题本次铁路集团公司工作会议的主题是“推动铁路行业高质量发展”。
2.2 会议议程本次会议的议程包括以下几个方面： 1. 会议开场致辞 2. 总结过去一年的工作 3. 分析当前铁路行业面临的挑战和机遇 4. 提出未来的发展目标和战略 5. 部署具体的工作任务和措施 6. 发表重要讲话 7. 会议总结和闭幕三、总结过去一年的工作3.1 取得的成绩在过去一年，铁路集团公司取得了一系列令人瞩目的成绩，包括但不限于： - 完成了一批重要的铁路建设项目，提升了铁路运输能力 - 加强了安全生产工作，提高了铁路运输的安全性 - 推进了信息化建设，提升了服务质量和效率 - 加强了与国内外合作伙伴的合作，扩大了国际影响力3.2 存在的问题尽管取得了一定的成绩，但铁路集团公司在过去一年的工作中也暴露出一些问题，主要包括： - 还存在一些地区和线路的运输能力不足，无法满足市场需求 - 部分工作人员素质有待提高，缺乏创新精神和团队合作意识 - 信息化建设虽有进展，但整体水平与国际先进水平相比仍有差距四、分析当前面临的挑战和机遇4.1 挑战当前铁路行业面临的主要挑战包括但不限于： - 经济下行压力增大，需求不确定性增加 - 环境保护要求提高，能源消耗和排放压力加大 - 竞争形势加剧，其他交通方式的发展对铁路的冲击增强4.2 机遇与挑战相对应，当前铁路行业面临的机遇主要包括但不限于： - 国家对基础设施建设的重视，为铁路行业提供了发展机遇 - 高铁等新技术的推广应用，提升了铁路运输的效率和便利性 - “一带一路”倡议的推进，为铁路行业的国际合作带来了新机遇五、未来发展目标和战略5.1 发展目标为了推动铁路行业的高质量发展，铁路集团公司提出了以下发展目标： 1. 提升铁路运输能力，满足不断增长的市场需求 2. 提高服务质量和效率，提升客户满意度3. 推进信息化建设，实现智能化运营管理 4. 加强与国内外合作伙伴的合作，扩大国际影响力5.2 发展战略为实现上述发展目标，铁路集团公司提出了以下发展战略： 1. 加大投资力度，加快铁路建设进度 2. 推进科技创新，提升运输效率和安全性 3. 加强人才培养和队伍建设，提高员工素质和创新能力 4. 深化国内外合作，拓展市场空间和国际合作机会六、具体工作任务和措施为实现发展目标和战略，铁路集团公司制定了一系列具体的工作任务和措施，包括但不限于： 1. 加强项目管理，确保铁路建设项目按时、按质量完成 2. 完善安全生产管理制度，提高安全生产水平 3. 推进信息化建设，提升服务质量和效率 4. 加大科技创新投入，推动铁路运输技术的发展和应用 5. 加强人才培养和队伍建设，提高员工素质和创新能力 6. 深化国内外合作，加强与合作伙伴的交流与合作七、重要讲话精神在会议期间，铁路集团公司领导发表了一系列重要讲话，强调了以下几个方面： 1. 加强党的领导，把握铁路行业发展的方向和节奏 2. 坚持高质量发展，提升核心竞争力和可持续发展能力 3. 加强创新驱动，推动铁路行业的科技创新和转型升级 4. 加强人才队伍建设，培养一支高素质、专业化的铁路人才队伍 5. 加强与国内外合作伙伴的合作，拓展市场空间和国际合作机会八、会议总结和闭幕本次铁路集团公司工作会议圆满结束，通过会议的开展，全体与会人员对铁路行业的发展方向和目标有了更加清晰的认识，为推动铁路行业的高质量发展奠定了坚实的基础。
中铁建工安〔2015〕94号表彰2015年度中铁建工集团有限公司优秀质量管理小组的决定
中铁建工安…2015‟94号中铁建工集团有限公司关于表彰2015年度优秀质量管理小组的决定集团所属各单位：2014年，集团公司认真践行“现场保市场”管理理念，以提升全员质量精品意识和质量管理标准为重点，深入推进精细化管理，大力开展质量攻关活动，QC小组活动的积极性、自主性明显提升，取得了优异的成绩。
2015年3月17-19日,集团公司在济南市召开了2015年QC小组成果发布会。
全面总结了近年来集团公司各单位开展质量管理小组活动的情况，详细部署安排了2015年的重点工作，隆重务实进行了QC成果发表和交流，涌现出了一些先进集体、优秀个人和优秀成果。
为树立典型，表彰先─1─进，根据《中铁建工集团质量管理小组活动管理办法》（中铁建工安…2011‟105号）规定，现对获奖的优秀质量管理小组及全面质量管理先进集体、先进个人予以通报表彰和奖励（详见附件1-3），奖励资金由各单位根据《中铁建工集团质量管理小组活动管理办法》，结合本单位管理规定及时进行奖励兑现，集团公司将在年度安全质量保证金制度落实中进行兑现。
希望受到表彰的单位和个人，发扬成绩，再接再厉，进一步提高QC小组活动质量，为全面提升集团公司质量管理水平作出新的贡献。
为进一步规范集团公司今后的QC小组活动管理，提高QC小组成果的编制水平，保证成果的规范性、技术含量、实用性、可推广性，强化小组活动从小组注册、日常管理、服务指导直至交流评审、择优推荐等各个环节的管控，对今后QC小组活动管理工作要求如下：1.各单位QC活动管理归口部门应至少配备1名取得国家级QC诊断师资格证书的人员进行指导服务、过程监管、成果总结上报，以促进单位及项目部QC小组活动。
不具备中国质量协会、中国建筑业协会、中国建筑业协会工程建设质量管理分会、国家工程建设质量奖审定委员会、中国施工企业管理协会颁发的国家级QC诊断师证书人员的单位应适时组织人员参加培训考核取证。
2.各单位应每年组织开展本单位QC小组成果发布会，并择优向集团公司QC小组成果发布会推荐成果，并积极参与公司所─2─在地、项目所在地主管部门举办的QC成果发布交流会，全面促进QC小组活动成效。
陕西师范大学(陕师大)808人文地理学招生目录、参考书目、复试分数线、考研大纲、考试范围、招生报考人数
I
目录
序言...................................................................................................................................................... I 资料使用说明.................................................................................................................................... II
陕西师范大学
人文地理手册缩略版 （上）
（2016 版） GIS 遥感地理学，考研我们做的更专业
适合专业：人文、自然、GIS 地学考研中心人文小组倾力打造之精品资料
资料使用说明
一、重要版块介绍
1、赵荣版《人文地理学》课堂笔记及考试重点、难度解析。 该版块分别为陕师大人文地理学指定参考书赵荣第二版《人文地理学》各章节常识、知 识点、考点和难点，是所有知识点的一个总结，为了方便大家复习、有的放矢，我们对每个 知识点都赋予了权重，并且适当添加了本书无涉及，但很重要的知识。以便大家更全面、高 效的进行复习。 2、《人文地理学》近九年真题参考答案、《高等数学 I》近十三年真题答案 陕师大人文的题型包括名词解释、简答题和论述题，大的论述题一般都是考察大家的综 合论述能力，回答此类问题，关键点在于思路，在于知道从哪些方面进行回答，而不是问此 答彼或胡乱去写，答满为止。希望大家通过我们提供的答案，进一步锻炼自己答题能力。
三、资料更新说明
新的年份，考研范围、考试重点和大纲都会有新的变化，针对这种变化，本中心每年都 会进行一次大范围内容更新，所以本套资料仅适用于 2016 年，如有更新，请大家联系我们！ 谢谢。
2016年度中施企协科学技术奖科技创新成果名单-中国施工企业管理协会
刘京增，肖载兴，石少帅，王焕，郑彦飞，张清仙，宋德果，杨丙昌，徐飞，孙伟亮，李占先，丛义营，柴仁旺，刘洪亮，陈仁强
重庆市建筑业协会
8
P2017002_0079
高纬度严寒地区浅埋膨胀岩隧道综合建造技术
中铁十二局集团有限公司，中铁十二局集团第二工程有限公司，中铁十二局集团第一工程有限公司，山东大学，石家庄铁道大学
中国铁建股份有限公司
4
P2017027_0015
超大跨双层钢桁组合梁公路斜拉桥工程关键技术
上海市政工程设计研究总院（集团）有限公司，同济大学，上海市基础工程集团有限公司，中国铁道科学研究院，上海沪申高速公路建设发展有限公司，上海建工一建集团有限公司，江苏中泰桥梁钢构股份有限公司，上海建工材料工程有限公司，上海市公路管理处
马骉，顾海欢，刘玉擎，黄国斌，陈艾荣，杨宏杰，曾志斌，金东华，伍小平，蒋彦征，陶利峰，常付平，阮华夫，杨元录，吴青峰，马如进，楼国彪，陈建大，邹小洁，金仁兴
上海市建筑施工行业协会
一等奖（94项）
序号
申报卡号
成果名称
完成成果单位
主要完成人员
推荐单位
1
P2017021_0001
AP1000核电反应堆主冷却剂管道安装技术
北京市建筑业联合会
17
P2017044_0025
装配式混凝土住宅信息化建造与管理技术
中建三局第一建设工程有限责任公司，中建三局绿色产业投资有限公司，中建科技武汉有限公司
杨玮，张欣，王玉海，庞海枫，李剑，周毓载，刘献伟，高洪刚，陈骏，朱紫汉，宋竹，李文建，徐辉洋，雷义香，周谈
湖北省建筑业协会
18
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在铁路建设推进座谈会上的讲话(白中仁)
在股份公司铁路建设施工动员会上的讲话白中仁（2012年9月11日）同志们：今天，我们召开的全公司铁路建设施工动员大会，是一个我们大家期待已久的会议，也是一个提振全公司广大干部职工信心的会议。
会议的主要目的，就是传达9月6日铁道部铁路建设推进座谈会上盛光祖部长和卢春房副部长的讲话精神，全面动员全公司各单位和广大干部职工，认清铁路建设的新形势，振奋精神，鼓足干劲，以敢打硬仗、决战决胜的精神状态，迅速掀起新一轮铁路施工建设高潮，再展铁军新风采，再创铁路建设新业绩，确保今年铁路建设任务和股份公司年度奋斗目标的全面实现，为中国铁路建设和企业的发展做出新的更大的贡献。
刚才，刘辉副总裁向大家传达了9月6日铁道部铁路建设推进座谈会上盛光祖部长和卢春房副部长的讲话精神，并对下一步推进铁路在建工程施工生产进行了安排部署。
中铁三局、隧道局、建工集团和二院四家单位主要领导都做了表态发言，大家从讲政治，讲大局的高度，表示要高度重视，切实加强组织，集中精力，科学管理，确保今年铁路在建工程施工生产任务的完成，充分体现了我们各单位对铁路建设事业强烈的责任感和使命感，这即是我们贯彻落实铁道部党组的部署和要求的重要基础，也是我们确保实现企业年度各项生产经营奋斗目标的根本保证，希望大家以大干120天的实际行动，兑现我们向铁道部党组和盛部长的庄重承诺。
下面，我讲三点意见。
一、认清形势，坚定推进铁路建设发展的信心和决心去年以来，刘志军案件、特别是“7.23”甬温线特别重大铁路交通事故的发生，使铁路建设市场遭受了前所未有的冲击，国务院常务会议决定，适当降低新建高速铁路运营初期的速度，对拟建铁路项目重新组织安全评估，暂停审批新的铁路建设项目，重新审查“十二五”铁路发展规划等决定，更是给铁路建设“雪上加霜”，造成了我们企业铁路市场份额大幅下降，生产经营持续低迷的局面。
但随着今年国家宏观经济形势发展的变化，国家通过加大基建建设投资力度，实现稳增长的政策走向进一步明确，铁路建设已经出现了企稳上升的态势，面临着难得的机遇，对此我们一定要有充分的认识。
在公司一届三次职代会暨工作会议上的讲话：坚持党的领导,坚定发展自信,为企业改革发展提供坚强有力的政治
目录/提纲：……一、2016年政治工作的简要回顾二、2017年政治工作面临形势和总体要求（一）始终坚持党对国有企业的领导（二）始终保持创业进取的定力（三）始终坚定发展图强的信心三、2017年政治工作的主要任务（一）贯彻“两个会议”，坚持全面从严治党不动摇（二）履行“两个责任”，着力构建党风廉洁责任体系（三）建强党员队伍，为公司发展提供组织保障（四）突出文化引领，激活企业发展内生动力……坚持党的领导坚定发展自信为企业改革发展提供坚强有力的政治保证——在公司一届三次职代会暨2017年工作会议上的讲话各位代表、同志们：今天，我们隆重召开公司一届三次职代会暨2017年工作会，目的就是要早谋划、早部署，开好头、起好步。
刚才，张海涛总经理总结了去年的行政工作，分析了当前企业面临的发展形势，对今年生产经营、改革管理等工作进行了详细部署。
请与会同志认真审议，提出意见和建议。
下面，我代表公司党委就党建思想政治工作、纪检和群团工作讲几点意见。
一、2016年政治工作的简要回顾2016年，是企业改革发展蓄力并发、创新突破的一年。
一年来，全公司广大干部职工紧紧围绕年初既定目标，攻坚克难、砥砺奋进，企业物资供应额、新签合同额、营业额、净利润等经济指标再度实现全新突破，为企业的提质增效升级奠定了坚实的发展基础。
一年来，公司党委带领广大党员领导干部高举全面从严治党鲜明旗帜，发挥党建工作独特优势，围绕中心、服务大局，推动改革、促进发展，实现了公司“十三五”战略规划的良好开局。
——党建政治核心作用充分发挥。
以“两学一做”学习教育为抓手，持续加强两级领导班子建设。
先后制定出台《公司开展“两学一做”学习教育实施方案》，从严抓领导班子学习教育向组织广大党员开展经常性学习教育拓展延伸。
利用党委中心组学习、班子带头讲党课、物贸讲堂、专家 (916)监督评议来促进党员作用的发挥，打造党员在干事、会干事、能干成事的实干作风；为壮大公司管理团队，年内除引进高校毕业生14人外，公司通过铁路英才网、股份公司外网公开招聘，以工作业绩、实践经验、专业水平和道德品行作为选聘重要指标，先后组织12批次招聘，经公开笔试面试、组织考察和集体决策程序，上报集团公司审批20人，目前集团公司已批复10人；全面推行对厂站领导班子进行年度考核、对新提拔中层管理人员进行任职前考核并实行一年试用期制度，把握正确的用人导向，真正把政治素质好、业务能力强、工作业绩突出的人才选拔到重要工作岗位，发挥其聪明才智。
建工集团工会召开第三次代表大会
２ ０ ０ ５年 被 国家安 全生产 监督 管理 总局 和全 总授 予 “ 全 国五 一劳 动 奖状 ” ，
特 约 编 辑 戴 明全 ２ ０ １ ４ 一
２ ０ １ ０ 年 获全 国“ 安康 杯” 竞 赛示 范企业 奖 ， 同年 ７ 月， 荣 获全 国“ 安 康杯 ” 竞赛 １ ０ 年成就 奖 ， ２ ０ １ ３ 年再 度被评 为全 国“ 安康杯 ” 竞赛 优胜企 业——
活动 的 １ ４年 间 ， 北 京建 工集 团 以“ 安康 写 了 ４ ４ ５条作 品 ， 这些 警示 语 和顺 口溜
杯” 竞赛 为载 体 ， 始终 把维护 职工 、 农民 源 于对安 全生产 重要 性 的亲身体 会 ， 也 工生命 健康 权列 为第一 责任 。 针对 建筑 源 于 对安 全 事 故 的深 刻 反 思 。言 简 意
来， 建 工集 团工会将 “ 安康 杯” 竞赛列 入 施 工现场 播放 ……
集 团“ 五 星级项 目管 理工程 ” 达标竞 赛 ； 从２ ０ ０ ６年 北京 市 第一 家农 民工夜
建 工集 团工 会
职 工读 书 系 列 活 动获
日前 ， 经 首 都 职 工 素 质 建 设 ． 指 导 委 员 会 办 公 室 评 选 ． 建 工 集
书” ） 和“ 安全生产知识扑克” ， 发 到 每
一
经 费 审查 委 员 会 的 工 作 报 告 ． 选举， 了第 三 届 工 会 委 员 会 、 工会经费审｛ 员 会 ， 协 商 产 生 了第 三 届 女 职 工 ｉ
个 职工 和农 民工手 中 ； 集 团职 工 自行
组委 会副 主任张 利作 为集 团 “ 安康 杯 ” 设计 、 以卡通 画 形式 为 主 的“ 安 全 生 产
中国铁建成立75周年暨兵改工40周年活动简报
中国铁建成立75周年暨兵改工40周年活动简报文章标题：中国铁建成立75周年暨兵改工40周年活动简报中国铁建作为国际知名的建筑施工企业，在成立75周年及兵改工40周年之际，举办了一系列庆祝活动，以纪念其辉煌历程和取得的成就。
本文将就此主题进行深度探讨，并分享中国铁建在建筑领域所取得的突出成就和对未来的展望。
1. 历史回顾让我们回顾一下中国铁建的历史。
公司成立于1945年，是中国建筑工程集团有限公司（简称中国建筑）的全资子公司。
自成立以来，公司始终秉承“品质立业、创新致远”的宗旨，不断开拓创新，致力于为客户提供高质量、高效率的建筑工程服务。
40年前的兵改工作更是为中国铁建的发展奠定了坚实的基础，使公司迅速走向国际化的道路。
2. 活动回顾中国铁建成立75周年暨兵改工40周年活动共举办了一系列庆祝和纪念活动。
其中包括成立75周年纪念大会、主题展览、科技创新成果展示等。
这些活动旨在展示中国铁建的发展历程和在建筑领域取得的丰硕成果，同时也为公司的未来发展指明了方向。
3. 主题展览在主题展览中，中国铁建集中展示了其在建筑领域的创新成果和技术实力。
特别是在工程设计、施工管理、科技创新等方面取得了一系列突出成就，为中国建筑行业树立了良好的榜样。
公司还通过展示自身发展历程和战略规划，向观众展示了中国铁建未来发展的愿景和规划。
4. 个人观点就个人观点来看，中国铁建成立75周年暨兵改工40周年活动充分展示了公司的雄心壮志和发展成就。
作为一家国际化的建筑施工企业，中国铁建将继续致力于创新发展，不断提升自身的核心竞争力，为国家经济发展和建设做出更大贡献。
总结通过此次活动，我对中国铁建的发展历程有了更深入的了解。
我也看到了中国铁建秉承“品质立业、创新致远”的理念，不断创新和追求卓越的精神。
我相信，在中国铁建的引领下，中国建筑行业将迎来更加美好的明天。
在本次文章中，我对中国铁建成立75周年暨兵改工40周年活动进行了全面评估，并撰写了一篇有价值的文章。
集团公司第三次党代会上的讲话
各位代表、同志们：中国共产党湖南水口山有色金属集团有限公司第三次代表大会，经过全体代表和同志们的共同努力，圆满完成了大会的各项任务。
大会经过认真审议，一致通过了肖富国同志代表第二届党委会所作的工作报告和关亚君同志代表第二届纪律检查委员会所作的工作报告。
两个报告实事求是地总结了过去四年的工作成绩和经验，客观辩证地分析了当前的形势和存在的问题，满怀信心地提出了未来几年的奋斗目标和工作任务。
大会按照党章规定，经过充分酝酿和民主选举，产生了中国共产党湖南水口山有色金属集团有限公司第三届委员会和纪律检查委员会，为公司今后改革发展提供了重要的政治和组织保证。
这次大会开得很成功，是一次承前启后、继往开来的大会，是一次求真务实、开拓创新的大会，是一次鼓舞士气、团结力量的大会，是一次充满希望、走向胜利的大会。
大会期间，全体代表不负重托，以高度的政治责任感，忠实履行党代表的神圣职责，展示出良好的精神面貌，使这次大会始终洋溢着民主、团结、鼓劲、求实的浓厚氛围。
在此，我代表大会主席团对与会代表富有成效的工作；向为开好这次大会一直坚守和奋战在公司各条战线上的广大党员和职工群众；向所有为这次大会辛勤工作、热情服务的全体工作人员，表示衷心的感谢！同时，也代表新当选的党委委员、纪委委员，对各位代表的信任和支持致以诚挚的谢意！这次大会，明确了今后几年公司改革发展目标和党组织建设任务，明确了我们的行动纲领和努力方向，绘就了水口山“十二五”发展的宏伟蓝图。
新的目标催人奋进，新阶段的发展任重道远。
我们必须以振奋的精神、昂扬的斗志、扎实的作风和勤奋的工作，全面贯彻落实党代会精神，努力把党代会绘就的宏伟蓝图变成美好现实。
贯彻党代会精神，就是要勤学善思、融会贯通。
各单位部门要把学习贯彻本次党代会精神作为当前及今后一段时期的重要政治任务，以党代会精神为动力，推动各项工作的落实，在全公司营造学习、宣传、贯彻党代会精神的浓厚氛围，让公司全体党员干部和职工群众迅速了解本次党代会明确的指导思想、奋斗目标和重点工作，切实把干部群众的思想和行动统一到党代会作出的决策部署上来，把智慧和力量凝聚到大会确定的目标任务上来，充分激发全体党员、干部和职工群众干事创业的积极性、主动性、创造性。
党代会精神学习
中国铁路工程总公司第三次党代会精神学习2月20日，中铁十局大西铁路客专第三项目部党工委组织全体干部员工，在会议室集中学习了关于转发《关于认真学习贯彻中国铁路工程总公司第三次（股份公司第一次）党代会精神的通知》。
在会议上，党工委书记刘明忠同志全文通读了党委书记、董事长李长进同志在中国铁路工程总公司第三次（中国中铁股份有限公司第一次）党代会上，题为《全面提高党的建设科学化水平，为建设世界一流企业提供坚强的政治保证》的讲话。
在学习中，我们深刻理解领会到李书记的重要讲话精神，大会全面总结回顾了中国铁路工程总公司上次党代会以来的主要工作成就和基本经验，科学分析了企业面临的形势，明确了股份公司“十二五”发展的总体思路，认真部署了当前和今后一个时期的主要工作任务，选举产生了新一届党的委员会和纪律检查委员会。
提出了要充分认识企业改革发展的辉煌成就。
上届党代会以来的五年，企业实现了“行业龙头、世界百强”的战略目标；完成了“整体上市、规范治理”的重大变革；构建了“四大主业、八大业务”的经营格局；做出了“服务国家、造福人民”的突出贡献；打造了“国内一流、国际知名”的企业品牌；营造了“生活改善、和谐奋进”的发展环境。
分析了企业今后的发展形势，今后的一个时期，是中国中铁改革发展的重要战略机遇期，也是企业转型的攻坚阶段。
通过本次党代会，明确了企业的发展方向，确定了企业发展和党建思想政治工作的任务和目标。
科学的看待企业面临的形式，准确把握企业发展的总体思路，并且深刻理解党建思想政治工作的目标任务。
是当前和今后一个时期的基本发展思路和指导方针。
指出了要认真贯彻落实党代会精神，推动企业持续健康发展；要大力加强工程项目管理，切实维护和谐稳定局面；要全面加强党建思想政治工作，进一步增强党员党性观念。
通过这次学习让大家增强了对企业的信心，明确了企业以后的发展方向，大西铁路客专第三项目部全体干部员工决心在公司党委的领导下，将思想统一到党代会的重要精神上来，奋发有为，开拓进取，为把十局建设成为具有国际竞争力的世界一流企业而奋斗。
9月7日大交班会议纪要(七)
大交班会议纪要（七）中铁建工集团有限公司办公室 2015年9月7日会议时间：2015年9月7日上午8:30会议地点：综合会议室（1031）主持人：杨煜出席人：段永传崔宝华陈文志邱振虎郭俊亮黄振庭穆亦龙卢卫平孟庆军毕彦春周志立杨智艳邓银国贾国明刘炳才刘玉华董事会秘书总法律顾问三总师副职纪委副书记工会副主席总部各部门负责人会议内容：总部各职能部门负责人、三总师副职、董事会秘书先后汇报了2015年8月份重点工作情况，并就2015年9月份的主要工作思路和需要协调解决的问题进行了通报。
集团公司各位领导就分管工作提出了以下要求：集团公司副总经理邱振虎指出，一是大庆站剩余工作量要求在9月15号必须完成，佛山西站要求年底前交工，两项工程工期都十分紧张，请工程管理部予以高度关注。
二是辽长铁路施工进度缓慢，已经对集团声誉造成影响，路桥公司务必要全力以赴，在保证安全的前提下加快施工进度。
三是甘肃渭武公路项目、西格铁路项目、京张铁路八达岭越岭段工程即将在本月资审或开标，路桥公司、西北分公司和铁工建设要做好各项准备，确保有所斩获。
四是经营开发部要按照大客户管理办法要求，尽快推进区域市场的划分工作，务必要在本月完成。
五是路桥公司公路一级资质始终没有配套证照，已经影响到正常的经营开发，集团公司相关部门要协助路桥公司尽快解决。
六是甘肃机场建设集团将在9月中旬召开全国机场建设会议，请集团相关部门和相关单位做好配合和宣传工作。
集团公司副总经理、总经济师贾国明首先通报了集团公司1-8月份营业额完成情况，指出目前总体完成情况不错，要求各单位要再接再厉，确保完成全年任务。
二是成本管理信息系统2.0版本已经全面铺开，要按照股份公司和集团公司的要求做好上线工作。
集团公司副总经理孟庆军强调，一是截至8月份，集团公司营业额完成全年计划的65%，基本与时间同步，个别落后单位要快马加鞭，迎头赶上，确保完成年度计划。
二是厦门站、沈阳南站及成渝客专沿线小站在工期、质量、安全等方面都表现较好，为集团赢得了声誉。
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红杉树视频会议系统（InfowareLab Conference）是红杉树信息技术有限公司推出的新一代实时互动工作平台。
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集团公司党委书记崔宝华在第二次团代会上的讲话
集团公司党委书记崔宝华在第二次团代会上的讲话今天共青团中铁建工集团有限公司第二次代表大会隆重召开了.这次大会是在集团公司十二五规划开局之年,在贯彻股份公司今年三会精神,实现集团公司第二次党代会战略目标的关键年、冲刺年召开的一次重要会议；是引导团员青年认清形势、振奋精神、凝聚力量的大会；是团组织融入中心、服务大局、共图进步的青年盛会；更是集团公司团员青年政治生活中的一件大事.大会的成功召开,对于进一步做好集团公司共青团和青年工作具有重要的指导意义,必将有力地推动集团公司共青团工作迈上新的台阶.在此,我代表集团公司党委向大会的召开表示热烈的祝贺！向多年来一直关心和支持集团公司共青团工作的北京团市委、中国中铁团委和兄弟单位团委的领导表示衷心的感谢！向各位代表并通过你们向奋战在各条战线的广大团员青年致以亲切的问候！自2021年至今的五年,是企业经营生产规模迅速扩张、综合实力不断增强的五年,是企业改革不断深化、战略重组取得重大突破的五年,是企业品牌、社会影响力大幅提升的五年,也是企业党建思想政治工作不断创新、展示作为的五年.2021年新签合同额突破300亿元,比05年增长了248%,提前两年实现第二次党代会制定的战略目标；营业额突破200亿元,比05年增长了225%；产品结构更加合理,建筑一体化、房地产两业并举；市场布局更加优化,路内、路外、海外三足鼎立；企业管理更加科学规范,大力推行双标共建,企业标准化管理水平再上新台阶；履行央企社会责任,多次为汶川大地震、玉树大地震、舟曲特大泥石流灾区捐款,积极投身灾区灾后重建工程；党建思想政治工作保持了旺盛的生机与活力,且成绩斐然:创先争优活动成效显著；干部能力素质不断提高；党建品牌作用更加鲜活；宣传思想工作展现作为；和谐企业建设充满生机,进一步增强了各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为推动企业实现科学发展提供了坚强保证.五年来,集团公司各级共青团组织在党组织的领导下,紧密结合集团改革发展和青年工作实际,坚持服务企业,服务青年的工作方针,坚持融入中心、服务大局的工作理念,广泛开展了适合团员青年特点、适应企业发展需求的主题实践活动,努力加强团组织自身建设,创新活动载体,拓展工作领域,引导和带领广大团员青年在施工生产主战场和各个工作岗位上建功立业、展示作为,团的各项工作取得了党政满意、青年满意的新成绩.广大团员青年在推进集团公司改革发展实践中,增长知识,增长才干,经受考验,充分锻炼,得到了全面发展.各级团组织以扎实有效的工作,向党组织输送了新鲜血液和后备力量.实践说明,集团公司各级团组织是朝气蓬勃、充满活力、富有战斗力的优秀团体,是团结、教育和引领团员青年的坚强核心,不愧为党的好助手和后备军.回顾过去,集团公司所取得辉煌业绩和丰硕成果来之不易,需要广大团员青年倍加珍惜.但是展望未来,仍然是机遇与挑战并存,希望和困难同在.一方面,从国家的十二五规划和铁路的十二五规划来看,十二五期间中国经济保持平稳较快发展的基本条件和长期向好的基本趋势不会发生根本改变,仍然是铁路建设的黄金时期.到2021年,全国还要建成3万公里铁路,总投资达到万亿元,平均1年达到五、六千亿元,比十一五仍然增长了40%多.同时,城镇化建设、城市轨道建设步伐也在不断加快,给我们提供了更广阔的发展机会.另一方面,当前国内和国际经济形势正发生重大变化,宏观经济形势和市场环境的不确定性进一步加大,企业发展面临的形势异常严峻:国家宏观信贷紧缩,近一个时期大规模铁路建设速度放缓,通胀预期压力骤增,房地产市场调控力度加大、投资开发步伐有所减缓.在这种情况下,今年新开铁路建设项目总量和去年同期相比大幅减少,各单位普遍感觉后续任务不足,经营开发难度增加.面对新的形势和挑战,在科学分析国际国内和建筑行业发展形势的基础上,集团公司和集团公司党委审时度势,科学决策,提出了企业十二五发展战略,即坚定一个目标,做强两大主业,拓展三大市场,推进四个调整,实现五个提升.集团公司各级团组织和广大团员青年一定要认清形势,明确任务,增强信念,把思想和行动统一到集团公司的各项决策部署上来,把智慧和力量凝聚到实现集团公司的十二五战略目标上来,全力提升共青团工作的整体水平.借此机会,我代表集团公司党委就共青团工作讲几点意见:一、要认清形势、明确使命,准确把握企业共青团组织的新定位团的工作只有把握大局才能体现价值,只有顺应企业发展形势才能展现作为.当前,集团公司改革发展面临的新形势,给共青团工作带来许多新情况、新课题,企业十二五发展的宏伟蓝图,为广大团员青年提供了广阔的舞台,同时也赋予了光荣而神圣的历史使命.各级团组织要进一步认清形势、明确使命、找准定位,在有效履行共青团根本职能的过程中实现团的事业健康发展.一要努力把企业团组织办成青年思想引领、凝心聚力的大熔炉.做好青年思想引导工作,是党对共青团的一贯要求,是党赋予共青团的光荣任务.各级团组织要牢牢把握思想政治教育这条主线,坚持突出企业特色,坚持用社会主义核心价值体系教育引导青年、指导青年实践；要把握工作重点,创新工作方法,坚持思想引导与关心服务相结合,善于借鉴和运用现代企业管理的科学方法和手段,把党团组织的大道理转化为青年易于接受的小道理,使党和团的政治主张在青年中深入人心、易于接受；要积极探索团员青年思想政治教育的新途径和新方式,深入开展青年政治理论学习、思想道德教育、爱国爱企教育以及企业形势任务和企业文化教育,增强团青工作的吸引力和凝聚力,把广大团员青年的思想和行动统一到集团公司的各项决策部署上来,把智慧和力量凝聚到实现集团公司的十二五战略目标上来,全力提升共青团工作的整体水平.二要努力把企业团组织办成培养教育青年成长成才的大学校.共青团是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是党的助手和后备军.各级团组织要认真研究企业青年成长成才的机制,要把培养教育工作作为团组织的根本任务,把团组织办成培养教育青年的大学校.各级党政部门要积极支持和帮助团组织领办和承办企业青年的培训教育事务,主动把培训教育青年的部分工作放心地交给团组织办理,营造出团组织多出人才、快出人才、出好人才的机制,大力支持团组织开展的学技练功、创新创效、我为重点工程建设做贡献等青年活动,帮助青年提高素质,立足本职创造一流业绩.要大力宣传表彰各类青年成才典型,营造鼓励青年干事业、支持青年干成事业、帮助青年干好事业的良好氛围,为集团公司的长远健康发展提供人才保证和智力支持.三要努力把企业团组织办成青年建功立业的大舞台.各级团组织要主动适应企业改革发展、青年群体变化等新形势新情况,紧密围绕企业中心工作和党的中心任务,不断创新活动载体,拓展工作领域,围绕重点工程建设、加强项目管理、确保安全生产、增强自主创新能力等重点工作以及各项急难险重任务,积极组织开展青春建功新客站和我为重点工程做建设活动,为广大团员青年搭建青春建功、奋发有为的大舞台；要不断创新活动载体,拓展工作领域,积极开展青年突击队竞赛活动和各类青年技能竞赛活动,为广大团员青年搭建只争朝夕、学技练功的大舞台；要表彰先进、选树典型,积极开展青年文明号、青年岗位能手评选活动,为广大团员青年搭建创先争优、争当表率的大舞台,团结动员广大青年积极投身企业生产、经营、科研、管理、党建主战场,在集团公司改革发展征程中建功立业、奋发有为.二、要高度重视、强化服务,建立健全青年成长成才的新机制青年是企业的未来和希望.在经济竞争日趋激烈的今天,高素质、高技能的青年人才是企业长远发展的未来.各级团组织要充分认识到培养青年成长成才的重要性,建立健全促进青年成长成才的有效机制,不断优化青年成长环境,形成青年人尽其才、爱岗敬业、人才辈出的良好局面,在竭诚服务青年成长成才中凝聚青年,为企业发展改革发展提供人才保障.一要建立工作保障机制,优化青年成长环境.要根据共青团工作需要,积极向公司党委行政争取必要的政策支持和经费保障,为团组织开展工作提供必要的物质条件.要积极争取把青年人才开发工作纳入党政人才工作的统一规划,优化青年人才成长环境.要把团的阵地建设作为服务企业、服务青年的有形依托,通过加强活动阵地、宣传阵地、服务阵地建设,积极营造有利于青年健康成长、有利于共青团事业蓬勃发展的良好环境.二要建立人才选拔机制,促进青年才尽其用.要注意把握新时期青年的身心特点和成长规律,充分尊重青年人才的个性发展,正视青年人才的专长与不足,建立科学完善的青年人才评价体系,坚持德才兼备的选才原则,始终把政治合格、品德高尚、作风优良、业绩突出、具有发展潜力,作为我们衡量青年人才的标准,确保青年人才的质量和水平.要鼓励鼓励青年人才积极参加各类竞争上岗,促进青年人才的正常流动和合理配置.要继续做好三推工作,加强与相关部门的联系和协调,及时掌握党政人才选拔的方向和重点,有的放矢地举荐青年人才,提高青年人才举荐的成功率.三要建立学习培训机制,强化青年综合素质.要创新工作方法,通过工作例会、培训、团课、青年夜校、工地流动青年书屋等形式,组织广大团员青年学习科学理论体系和专业技能知识,提高青年综合素质；要联合企业人力、信息化部等相关部门,以企业需要和青年需求为导向,按照职业能力培训规范的要求,不断加强青年技能培训；要引导青年员工积极参加技能竞赛、职业技能鉴定,通过岗位培训、在岗学习、远程教育培训等方式,提升岗位技能和职业素养；要定期举办青年员工技能大赛,选拔业务尖子,为企业发展发现人才、储备人才、培养人才.四要建立表彰激励机制,促进青年立志成才.要充分运用表彰激励手段,建立健全青年全方位成才激励机制.要积极创新典型选树的工作机制,深化典型选树的内涵,提高典型选树的质量,扩大典型选树的覆盖面；要通过开展创先争优十百千工程,举办集团公司十大杰出青年、青年项目经理、总工、青安杯、青年号手等评选活动,及时发现、培养、表彰、宣传各类青年典型,逐步建立科学的青年人才评价指标体系和评选表彰体系,通过表彰先进、选树典型,激励广大青年立足岗位,立志成才.三、要与时俱进、开拓创新,积极探索新形势下企业团建的新模式团的组织建设工作是团的基础性重点工作,是团的生机与活力的源泉.各级团组织要从企业长远发展的高度,与时俱进、开拓创新,积极探索企业团建新模式,不断加强自身建设,努力提高服务企业、服务青年的能力.一要坚持党建带团建,健全党委领导共青团和青年工作的机制.青年工作历来是党的工作的重要组成部分.各级党组织要站在党和国家事业后继有人的高度,充分认识做好青年工作的重要性和必要性,进一步建立健全党建带团建的工作机制.在领导机制上,要自觉地把团的工作纳入到党的工作的整体格局,认真研究解决共青团工作中的重要问题和实际困难,坚持以党建带团建,以团建促党建；在工作指导中,要始终坚持将共青团工作作为党的工作的重要任务,作为企业各项工作的重要组成部分,纳入企业的总体管理目标,与企业各项工作同部署、同检查、同考核和同表彰；在组织建设上,要确保党团组织同步建设,调整党组织设置的同时调整团组织的设置,把团组织建立在工程项目上,建立在农民工队伍中；在保障措施上,各级党政组织要协调、推动各方面力量支持、关心团的工作,为共青团组织提供必要的人力、物力和财力保证,为团组织创造良好的工作环境.二是积极探索团的组织建设新模式,扩大团对青年的有效覆盖.胡锦涛总书记对加强群团工作提出了两个全体的要求,即力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年.各级团组织要按照有利于联系团员青年、有利于增强内在活力、有利于整合工作力量的原则,继续探索灵活多样的基层组织形式；要始终把工作重心放在基层,做到眼睛向下,重心下移,积极指导和帮助项目部建立健全团组织,支持基层团支部开展活动；要打破区域限制,积极探索联合建团、依托建团、兴趣建团、网络建团等一批新的团建方式,努力使共青团的工作覆盖并影响全体青年；要按照以点带面,分批推进,分类指导的原则开展基层团建创新试点工作,通过分类引导青年不断增强团组织吸引力和凝聚力.三是积极探索团干部队伍建设新模式,为党的事业培养锻炼人才.各级党团组织要从党的事业后继有人的高度,充分认识加强团干部队伍建设的重大意义.要进一步探索专兼职团干部相结合的模式,从建设一支结构合理、素质优良、能适应企业需要的团干部队伍的目标出发,按照《关于进一步加强和改进全公司共青团工作的实施意见》精神和团干部队伍建设123工程的要求,在子分公司和重大工程项目上配齐配强与实际工作需要相适应的专兼职团干部并落实岗位、落实待遇；要按照德才兼备的原则,把团的工作岗位作为培养锻炼企业后备管理人才的重要渠道,做好团干部的选拔、任用和管理工作,以及转岗和培训工作；要完善团干部考评机制,建立健全团干部培训的考核和激励制度,要把理论素养、学习能力和工作作风作为选拔任用团干部的重要依据,下大力气建设一支梯次合理、善于围绕企业改革发展和生产经营开展团建工作的复合型团干部队伍.各位代表、青年朋友们,党的事业的蓬勃发展,国家的繁荣昌盛,企业的兴旺发达,离不开广大团员青年的参与和奋斗.希望全集团各级团组织以本次团代会的召开为契机,把握大局、认清形势、明确任务、坚定信念,团结带领广大团员青年积极投身到集团公司十二五改革发展的伟大实践中去,以昂扬的斗志、饱满的热情、十足的干劲,努力学习,埋头苦干,开拓创新,锐意进取,为把中铁建工集团建设成为行业领先、国内知名、具有国际竞争力的现代企业集团做出新的更大的贡献.最后预祝大会圆满成功！。
在集团公司工会第三次代表大会上的讲话“四个聚焦”“四个发力”
过去五年，集团各级工会紧紧围绕生产经营中心工作，主动服务发展大局和职工期盼，探索实践并形成了富有 特色的经验做法，各项建设取得崭新成就，政治建设坚强有力、助力发展积极主动、技能提升紧贴实际、关爱职工 精准普惠、自身建设不断加强；工会事业收获累累硕果，集团荣获了省、市五一劳动奖状等荣誉，涌现出一批具有 时代特点的先进集体组织和优秀职工典型获得省、市以上表彰，为推动集团高质量发展作出了工会贡献，充分展现 了集团工会的责任和担当，充分展示了集团职工砥砺实干、无私奉献的奋斗风采。五年来,集团发展取得的每一项成 绩，都凝结着各级工会、广大职工的智慧和汗水。集团党委对工会五年来的工作充分肯定，对广大职工的辛勤付出 表示衷心感谢！
各位代表、同志们，习近平总书记说过：“伟大梦想不是等得来、喊得来的，而是拼出来、干出来的J希望集团 工会在集团党委的坚强领导下，在市总工会正确指导和大力支持下，团结动员广大职工在集团高质量发展的新征程 中，再创造辉煌业绩，在现代化建设中作出应有的贡献，充分彰显集团作为和担当！
谢谢大家！
二、聚焦建功立业，在服务集团高质量发展大局上持续发力。工会工作讲起来有千条万条，最根本的一条是把 广大职工团结动员起来,积极投身推进集团改革发展的火热实践中，为担负起集团的使命任务、为实现确立的发展目 标而努力奋斗。要推动职工队伍整体技能水平提升，以主题劳动和技能竞赛、“名师带高徒”活动等具有行业特点、 生动鲜活的创新形式为载体，营造“典型榜样”示范“创先争优”的良好氛围，推动形成“建功新时代、比学赶帮超”的新 风尚，引领广大职工争做时代标兵。要突出发挥劳模工匠示范引领作用，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神 ，深化劳模和工匠人才创新工作室建设，强化职工创新成果展示交流和应用转化，建立完善关心关爱劳模工匠和技 能人才的常态化机制，让劳动光荣、技能宝贵、创造伟大在全集团蔚然成风。要全面激发职工队伍的进取意识，畅 通职工职业发展通道，实现“山穷水覆疑无路”到“柳岸花明又一春”的突破性、创新性改变，使广大职工在政治上有奔 头，职务上有想头，工作上有劲头，进一步焕发干事热情、释放创业潜能，凝聚起强企兴业的奋进力量。
建标立制 激发活力 打造高素质专业化企业领导人员队伍
3 6 现代国企研究 MODERN SOE RESEARCH
October, 2020
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中车成立5年来， 规模效益始终位居 全球轨道交通装备 制造业首位，经营 业绩、党建及党风 廉政建设考核始终 保持优秀等级，5 年累计实现的营业 收入、利润总额、 上缴税收分别比前 5年提高了27%、 44%、73%，开创 了企业高质量发展 新局面。
刘化龙
中国中车集团 有限公司董事 长、党委书记
定量式建标，夯实领导人员管理基础
确定标准是国有企业党组织把好选人用人关的首要任务。中车党委 贯彻落实新时期好干部标准和国有企业领导人员“20字”要求，结合实 际探索形成中车选人用人工作“标准化手册”。深化理论研究，承担中 组部、国资委党委相关课题，聚焦高素质专业化，建立国有企业领导班 子成熟度模型、领导人员“脊”字领导力模型、“七体系一平台”选育 用管架构，夯实了国有企业领导班子和领导人员队伍建设的理论基础。 健全选用标准，结合中车实际制定“政治家+企业家”标准体系，将 “高素质”细化为“4个必须”、“专业化”细化为12项领导力指标，
20载苦干,高原车站迎来复兴号
20载苦干,高原车站迎来复兴号作者：暂无来源：《民生周刊》 2021年第14期干一方工程、造福一方百姓，在党的带领下，中铁建工集团20年来与高原百姓结下了深厚友谊。
付涛6月25日10点30分，一辆复兴号列车缓缓驶出拉萨站，向林芝站进发，拉林铁路正式开通运营，世界屋脊从此进入“复兴号”时代。
这一首一尾的拉萨站、林芝站都是由中国中铁建工集团的建设者打造。
拉林铁路开通后，不仅改善了沿线的交通条件，结束藏东南地区不通火车的历史，沿线群众也不会再因为出行难的问题感到困扰。
中铁建工集团自2002年投身青藏铁路建设以来，便与高原结下不解之缘，近20年间在青藏高原累计承建工程项目30余个，为高原地区社会经济建设作出卓越贡献。
党史学习教育开展以来，中铁建工集团立足于拉林铁路站房工程、西藏自治区医院、林芝干部休养基地等高原地区工程项目，启动“建功高原党旗红·我在高原办实事”主题实践活动，倾听呼声解难题，切实推动党史学习教育走深走实。
聆听心声解难题张亚军是中铁建工集团拉林铁路站房工程项目党支部书记，48岁的他是一员名副其实的高原老将。
从青藏铁路拉萨站到那曲物流中心、再到如今的拉林铁路站房工程，对于高原工作的不易，张亚军比任何人都更有感触。
“和以前在高原上的工作经历相比，拉林铁路站房项目是我第一次在高原上担任党支部书记，我没有任何可以逃课的地方。
”张亚军目光坚毅，“作为党支部书记，我要把队伍带好，要带领党员脚踏实地地为我们基层一线的职工群众办实事。
”张亚军口中的基层群众是高原百姓，是铁路沿线的居民，也是项目基层一线的建设者们。
刚到施工点时，除了回填好的场地外什么都没有，现场水不通、电不通。
在岗嘎站，大家只能睡在帐篷和车里，吃用水问题成了燃眉之急。
张亚军回忆起刚到项目时的场景：“作为一名参加过青藏铁路的‘老人’，同时又是项目书记，我当时下定决心，必须要把青藏铁路拉萨站‘党员先上’的精神带到拉林铁路林芝站。
”他带领党员，每天吃过早饭，就提桶拿瓢去5公里外的山泉取水，以满足当时每天200升左右的用水量。
新时代企业工会工作创新模式_1
新时代企业工会工作创新模式发布时间：2021-06-23T07:49:22.622Z 来源：《防护工程》2021年6期作者：瞿莉娜[导读] 在新形势背景下，企业工会工作应当紧随时代发展的步伐，不断进行改革与创新，只有这样才可以充分发挥工会的职能和作用。
为了确保企业工会在未来能够获得更好的发展，必须全面掌握当下企业工会工作存在的问题，从主要问题出发，联系现代社会发展特征，从优化工会工作模式、建立健全的工会工作机制入手，对企业工会工作进行优化，探索出一条能够满足新形势发展需求的企业工会工作方式。
瞿莉娜中铁电气化局集团第三工程有限公司机电分公司河南省 450000摘要：在新形势背景下，企业工会工作应当紧随时代发展的步伐，不断进行改革与创新，只有这样才可以充分发挥工会的职能和作用。
为了确保企业工会在未来能够获得更好的发展，必须全面掌握当下企业工会工作存在的问题，从主要问题出发，联系现代社会发展特征，从优化工会工作模式、建立健全的工会工作机制入手，对企业工会工作进行优化，探索出一条能够满足新形势发展需求的企业工会工作方式。
关键词：企业工会工作；现状；创新模式1导言随着现代社会经济的进一步发展，企业在发展过程中面临的问题越来越复杂，要求企业加强管理工作的创新，做到与时俱进。
工会在现代企业管理中发挥的作用越来越明显，不仅是企业与基层职工进行沟通交流的重要载体，也是我党重要政策在基础职工中全面落实的关键保障。
随着我国社会主义建设进入新时期，我国的社会矛盾也发生了较大的改变，具体表现为人民对美好生活的向往与不平衡不充分的发展之间的矛盾。
鉴于此，文章针对新时代企业工会工作创新模式进行了分析，以供借鉴。
2新形势下企业工会工作的现状随着社会经济的飞速发展，企业面临着更加激烈的竞争，大多数企业都非常重视提升自身的综合实力和竞争实力，在重视企业经济利润的同时，也更加认识到党建工作与工会工作的重要作用，不断在党建工作和工会工作上加大力度，全力推进企业稳定健康可持续发展。
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立、 王 燕 当选 为新 一届 工 会 副 主 席 。
因为援建 结束 张 到了玉树之后 ，张建锋 主要 负责市 的家人不同意她们恋爱 ，
政道路的修建 ， 从早忙 到晚 ， 一倒 头就睡 建锋就要 回去 ，他的工作单位在北京 ， 这
着了， 那 时候 ， 他一心 想着 把Ｔ作 干好 ， 距离也太远 了， 以后 回一趟玉树太不方便 除此之外 ，他没有 力气想别 的事情 。是 了。与此 同时 ， 张建锋 的好友也不赞同他 的， 就 在张建 锋很 忙 、 很累， 一倒 头就 睡 们 的爱情 ， 觉得张建 锋工作稳定 ， 收入丰 着 的那些 日子 里 ， 同在结古镇 的 ２ ６岁 藏 厚 ， 应该在城市里找一个条件相 当的女孩 族 女 孩 索南 永 措 却是 整 夜 整夜 的睡 不 子 。虽 然彼此都 遇到了各方 的压力和 阻
着。
ｆ 李晓东）
史 建 集围 程莹夔鲁堡
近 日． ２ ０ １ ２ －２ ０ １ ３年 度 中 国 建 设 工程 鲁班 奖 （ 国家优 质工 程）表 彰 大 会 在 京 召 开 ． 中 铁 建 工 集 团 公 司 承 建 的 ４项 工 程 荣 获 “ 鲁 班 奖” ， 分别是 ： 深圳北 站综合 交通 枢纽 工程 、京 沪高
点懵。
市 总工 会 副 主 席 潘建 新 出席 会 议 。
会 上． 市 总工 会 和 中国 中铁 股 份 有 限 公 司 高 度 评 价 了 中 铁 建 工 集 团 五 年 来取得的成就 ． 肯 定 了 中铁 建 工 集 团工 会 组 织 在 企 业 经 营 生 产 和 企 业 和 谐 发 展 中做 出 的 贡献 。中铁 建 工 集 团 党 委 书 记 崔 宝 华 、总 经 理 段 永 传 作 了 重 要 讲
招了一批牧 民群众 ，主要是在 工地干一 就 考虑结婚 ，在结 古镇 和 吕梁都要办 酒
特 约 栏 目 主 持 罗 杰
些零 活 ， 每个 月工 资 ３ ５ ０ ０元 ， 这样 既解 席 ， 在结 古镇 就按 照藏 族的习 俗办 ， 在吕
张建锋 是工地技术员 ，虽说年轻 ， 但
召开第三次工代会
近 日． 中铁 建 工 集 团 召 开 工 会 第 三 次 会 员代 表 大会 ， 中 国 中铁 工 程 总公 司 总 经理 、 中 国 中铁 股份 有 限 公 司 副 董 事 长、 党 委 副书 记 、 工 会 主 席姚 桂 清 ， 北京
速 铁 路 站房 工 程 、成 都东 客 站 工 程 、
哈 萨 克 斯 坦 阿 克 纠 宾 油 气 股 份 公 司 生
了， 父亲的离去使她悲痛 万分 ， 晚上躺在 今后 的打算 ， 张建锋说 ， 准备在西 宁买房 床上 ， 往事一幕幕再 现 ， 对 于父亲的思念 子并安家 ， 之所 以有这样 的考 虑 ， 是因为
学 毕业 后 ，被分配到 了中铁建工北京 路 翻译 的角色 ， 这给张建锋 帮了大忙 ， 不知
桥 分公 司 ， 一参加 工作 ， 张建锋就被派 往 不觉 ， 两个人彼此有了爱 意。 玉树灾 区， 在玉树项 目部担任技术员。 有 了爱 ， 随之问题也来 了 ， 索南永措
话 。大 会 民 主选 举 产 生 了 中铁 建 工 集 团
使她难以入眠。
一
产 技 术 指 挥 中心 工 程 。 据悉 ． 自１ ９ ８ ７年 中 国 建 筑 业 开 展
评选 鲁班 奖 以来， 集 团公 司 已有 ３ 】项
西宁离 玉树不远 ，离 山西 吕梁也不远 ， 算
个倒 头就睡 ， 一个彻夜 难眠 ， ２ ０ １ ２ 是在中间吧 ， 而索南永措 在西 宁也有亲戚
大家买饮料 。 就在索南永措觉得张建锋是
２ ６岁 的张建锋 ， 很健谈 。年 龄虽小 ， 个好人 的时候 ， 张建锋也觉得对方是个好 但对 于生 活和爱情的理解却 有几分难得 姑娘 ， 人 淳朴 、 踏实 、 热情 ， 索南永措 的藏 的成熟 。 ２ ０ １ ２年 ８月 ， 他从石家庄铁道 大 语和汉语都好 ， 在工作过程 中 ， 她就充 当
年的 ８月 ，这两个年 轻人在结古镇 相遇 和朋友 ， 住在 西宁会 比较舒 心一些 ， 张 建
工程 荣获 鲁班 奖 ， 两次 荣获 “ 创 鲁 班 奖 工 程特别 荣誉 奖” 。 （ 李晓 东 ）
了。张建锋所在 的项 目部就近在结 古镇 锋说 ， 现在 的工作很忙 ， 等工作 闲下来吧 ，
幸福的笑容始终洋溢 在脸上 ，但 他至今 在干零活的群众眼里 ， 身份多少有 点像领
也 没有想明 白， 这场爱情的来龙去脉 。他 导 ， 时间一 天一 天过去 ， 索南永 措觉得这 只是觉 得和索 南永措 的爱情很 幸福 ， 可 个领导是个好人 ， 没有架子 ， 没有距离感 ， 幸福 怎么突然就来了 ， 他想不明 白。至今 工作 之余喜欢和 大家聊天 ，天上地下 的 想让他说说爱情 的过程 ，张建锋 还是有 都 力量 【 中铁 建工 】
编辑 张威 ２ ０１ ４ － ３ － Ａ
重 建成就 的藏 汉姻 缘 口 李 明 彭 培
“ 就像 小说一样 ， 简直不可思议 ！” 来 树女孩索南永措就在其 中。 玉树灾 区援建 的张 建锋说 起索 南永 措 ，
一短讯
中铁 建 工 集 团
力， 但 真挚 的爱情 没有使他 俩退缩 ， 就这
索南 永措 ， 土生土长 的玉树女孩 ， 三 样 ， 他俩坚定 的走了下来 。 年前的那场地震 ， 她家 的房 子塌 了， 亲人
随着援建任务的陆续完工 ， 像 张建 锋
也受了伤 。２ ０ １ ２年 ８月 ，她的父亲去世 这样千千万万的援建者将离开玉树 ， 谈 起