劳动合同补充协议
劳动合同补充协议书格式5篇
劳动合同补充协议书格式5篇篇1劳动合同补充协议书格式一、甲方（雇主）：_______________地址：_______________法定代表人：_______________联系电话：_______________二、乙方（员工）：_______________身份证号码：_______________联系地址：_______________电话：_______________经甲、乙双方友好协商，为明确双方的权益和责任，特签订本劳动合同补充协议书。
本协议书具有合同效力。
1. 工作内容和职责根据原劳动合同约定，乙方的工作内容为_______________，职责为_______________。
经友好协商，变更为_______________。
2. 工作地点和工作时间原劳动合同约定的工作地点为_______________，工作时间为_______________。
经友好协商，变更为_______________。
3. 劳动报酬原劳动合同约定的劳动报酬为_______________元/月。
经友好协商，调整为_______________元/月。
4. 福利待遇原劳动合同约定的福利待遇为_______________。
经友好协商，增加/减少为_______________。
5. 试用期约定原劳动合同约定的试用期为_______________。
经友好协商，延长/缩短为_______________。
6. 其他约定（1）双方同意在本协议期限内，如有需要变更其他条款，应经友好协商一致。
（2）本协议自双方签字盖章之日起生效，至_______________终止。
特此协议书呈请双方签字盖章。
甲方（盖章）：__________ 乙方（盖章）：__________签订日期：__________ 签订日期：__________篇2劳动合同补充协议书甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）家庭住址：（家庭地址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方本着平等协商、合作共赢的原则，就劳动合同的具体内容达成如下补充协议：一、工作内容1. 甲方同意乙方在公司从事（具体工作内容）工作，保证提供良好的工作环境和必要的工作条件。
劳动合同补充协议书4篇
劳动合同补充协议书4篇篇1本协议旨在补充和完善双方所签署的《劳动合同》的相关内容，以确保双方在雇佣关系中的权益得到充分保障。
一、协议目的双方同意，通过本次补充协议，明确在劳动合同中的部分细节，以便为双方提供一个更为详细、清晰的就业合同框架。
二、工作内容与职责1. 乙方（员工）将在甲方（雇主）所规定的职责范围内履行职务，并确保尽力完成所有指派的任务。
2. 乙方需遵守甲方的所有相关规定和政策，且必须履行所有与岗位相关的职责。
具体职责包括但不限于以下方面：XXXXXXXXX。
三、薪酬与福利1. 除甲方已规定的薪酬结构外，乙方还有机会获得绩效奖金和/或其他激励性奖金。
具体细节将根据乙方的表现和公司的业绩确定。
2. 甲方将按照国家的法律法规为乙方提供法定福利，包括但不限于社会保险和住房公积金。
此外，甲方还为员工提供其他福利，包括但不限于年终奖、带薪休假等。
四、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间将按照甲方的规定执行。
如果乙方的工作需要加班，双方应按照国家的法律法规协商处理加班事宜。
2. 关于休息休假，乙方将按照甲方的规定和国家的法律法规享受带薪年休假、病假等休假。
具体的休假政策将按照甲方的规定执行。
五、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所创造的任何知识产权（包括但不限于发明、设计、作品等）都将归甲方所有。
乙方不得将此类知识产权用于个人用途或转让给第三方。
2. 如果乙方在离职后发明或创造的任何与甲方业务相关的知识产权，也必须立即通知甲方，并确保甲方享有相应的权益。
六、保密义务1. 乙方必须保守甲方的商业秘密和机密信息，不得将这些信息泄露给任何第三方。
2. 在离职后，乙方仍然有义务保守甲方的商业秘密和机密信息。
七、违约责任如果任何一方违反本协议的任何条款，违约方需承担由此产生的所有责任和损失。
对于严重的违约行为，非违约方有权终止本协议并要求违约方赔偿损失。
八、其他条款1. 本协议的所有修改和补充必须以书面形式进行，并成为本协议的一部分。
劳动合同补充协议书(范本)4篇
劳动合同补充协议书(范本)4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1劳动合同补充协议书(范本)甲方（雇主）：地址：法定代表人：电话：乙方（劳动者）：身份证号码：现工作单位：电话：鉴于甲、乙双方于（年）（月）（日）签订了《劳动合同》，现因故需要变更部分内容，经双方协商一致，特签订以下补充协议：第一条：变更事由甲、乙双方经协商一致变更(降低、提高)（职位、岗位）工资/薪资。
第二条：变更内容甲方在乙方工作岗位从事（职位、岗位）工作，月工资（提高/降低）至人民币（大写）（小写）元整，自（年）（月）（日）起生效。
乙方将继续履行原劳动合同的其他条款。
双方一致同意以上变更内容。
第三条：其他事项1. 本补充协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议自签订之日起生效，自愿签署，未经双方一方书面同意，任何一方不得擅自变更、解除。
3. 本补充协议未尽事宜，应依据原劳动合同的相关规定执行。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：补充说明：该模板为劳动合同补充协议的范本，内容可根据具体情况进行调整变更，签订补充协议需双方协商一致并遵守相关法律法规。
如有需要请咨询专业人士或律师。
篇2劳动合同补充协议书范本甲方（雇主）：__________ 乙方（员工）：__________鉴于甲方与乙方于____年____月____日签订的劳动合同存在一些特殊情况需要进行补充协议，双方经友好协商一致，特订立本补充协议，以资确认：第一条工作地点原劳动合同规定工作地点为______，现鉴于工作需要，甲方与乙方协商一致，约定乙方工作地点变更为______。
第二条工作岗位原劳动合同规定乙方从事______工作，现鉴于工作需要，甲方与乙方协商一致，约定乙方工作岗位变更为______，具体工作内容为______。
第三条工作时间原劳动合同规定乙方工作时间为______至______，现鉴于工作需要，甲方与乙方协商一致，约定乙方工作时间调整为______至______，工作日每日工作时长为______小时。
劳动合同补充协议经典版(8篇)
劳动合同补充协议经典版甲方：_____法定代表人：_____乙方：_____身份证号：_____为了维护甲、乙双方的利益,确保甲方的经营活动的正常开展,本着平等自愿,协商一致的原则,签订如下补充协议：一、甲方在录用乙方后,同时为其解决户口的问题,乙方必须为甲方服务____年。
二、乙方因本人原因不能为甲方服务____年的,须按每月____元赔偿金计算,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方作出赔偿。
三、甲方为提高公司员工的业务水平,根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训,凡甲方给乙方相应业务培训的,乙方必须根据本人所在的岗位,为甲方服务。
四、乙方因本人原因不能达到服务期的,一年的须按每月____元赔偿金计算,两年的须按每月____元赔偿金计,三年的须按每月_____赔偿金计,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方做出赔偿。
五、本补充协议作为劳务合同的附件,与《劳务合同》同时生效。
六、本补充协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲方：_____委托人：_____日期：____年____月____日乙方：_____日期：____年____月____日劳动合同补充协议经典版（二）借方：乙方：_____ 身份证号码：_____为进一步提升公司的凝聚力及战斗力，保证公司的可持续性发展，切实加强管理人员作风建设，不断提高管理人员廉洁自律意识，甲乙双方达成如下协议：一、本协议是甲乙方真实意志的表示，一经甲乙双方签字即生效，产生法律约束力。
本协议作为甲乙双方劳动合同的重要补充协议，与劳动合同具有同等法律效力。
二、乙方必须树立正确的世界观、人生观和价值观，甘于奉献，严格遵守国家及地方的各项法律法规。
乙方必须廉洁自律，以身作则，提高工作透明度，杜绝任何违法乱纪行为，争做清正廉洁的楷模。
三、乙方不得接受工作中有业务往来的客户、其他与本岗位有关的单位和个人的礼物、礼金、有价证券及各种娱乐和消费等活动，也不得以任何借口向单位、个人索要东西、接受礼品或低价购买商品。
劳动合同补充协议书(范本)7篇
劳动合同补充协议书(范本)7篇第1篇示例：《劳动合同补充协议书》甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲、乙双方就劳动合同方面有补充约定，为确保双方权益，特订立本补充协议，共同遵守并履行。
具体约定如下：一、劳动合同条款补充甲、乙双方于（具体日期），签订了劳动合同，内容详细明确。
为了进一步规范双方关系，现甲、乙双方就以下条款作出补充协议。
（一）工作内容乙方将全力以赴完成甲方交办的工作任务，并积极参与公司相关活动。
在工作过程中，乙方应遵守公司规章制度，不得擅自私放公司资料及商业机密。
（二）工作时间根据公司的实际工作情况，乙方同意在必要时加班工作。
加班工作的报酬及加班时间的安排，双方另行协商确定。
（三）薪酬与福利乙方的薪酬及福利待遇按照公司规定执行。
任何变动均应有书面通知。
（四）保密义务乙方必须对公司的商业机密及个人隐私保密，不得泄露给任何第三方，否则将承担相应的法律责任。
（五）违约责任如果乙方在工作过程中出现违规行为，如旷工、迟到、擅自请假等，将被视为严重违约，公司有权对其进行相应的处罚措施。
（六）其他事项除以上条款外，甲、乙双方还约定如下其他事项（如实习期限、职务职级、晋升机制等），双方共同遵守并执行。
二、生效及变更本补充协议自双方签字之日起生效，期限自起始日期至劳动合同终止。
如需变更或解除本补充协议，双方均需书面协商一致，经双方签字确认后生效。
三、争议解决因本补充协议引起的一切争议，双方应先协商解决，协商不成的，应提交有关部门或仲裁机构进行调解或仲裁。
四、附则本补充协议的未尽事宜，双方可再行协商完善并签订补充协议。
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上内容为《劳动合同补充协议书》的内容，双方共同遵守并执行。
愿双方能够相互信任、合作愉快，共同创造美好未来。
第2篇示例：劳动合同补充协议书(范本)协议书编号：【填写】甲方（用人单位）：【填写】鉴于甲方与乙方就劳动合同事项已经达成一致，为明确双方权利义务，特就以下事项达成协议：一、服务期限：自【填写】起至【填写】止。
劳动合同补充协议模板6篇
劳动合同补充协议模板6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳动合同补充协议模板甲方：（公司名称）___________ （营业地址）___________乙方：（员工姓名）___________（身份证号）___________（联系电话）___________鉴于甲方与乙方签订的劳动合同（以下简称“原合同”）中存在一些具体事宜需要作进一步明确或规定，双方经友好协商一致，特依据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规，就《中华人民共和国劳动合同法》及相关劳动法规的规定，特订立本协议，具体内容如下：一、工作内容变动1. 乙方原从事（原工作内容）工作，经甲方调整后，乙方职位调整为（调整后工作内容）工作，工作内容发生变化。
同时，乙方的岗位层级调整为（调整后岗位层级）。
2. 乙方应按照调整后的工作内容和岗位层级履行职责，服从公司的管理和安排，承担与调整后工作内容和岗位层级相适应的工作任务。
3. 调整后的职位层级不影响原劳动合同中原有的工资水平和福利待遇。
二、工作地点调整1. 乙方原工作地点为（原工作地点），经甲方调整后，乙方工作地点调整为（调整后工作地点）。
2. 乙方应按照调整后的工作地点履行职责，按时上班，并接受公司的管理和安排。
三、工时安排1. 经甲方同意，乙方原每周工作时间为（原工作时间），调整后工作时间为（调整后工作时间）。
2. 调整后的工作时间不影响乙方原有的工资待遇，乙方应按照调整后的工作时间认真履行职责。
四、其他约定1. 本协议自双方签署之日起生效，本协议系对原合同的补充，与原合同具有同等法律效力。
2. 本协议未尽事宜，由双方友好协商解决。
甲方（公司名称）：___________法定代表人（签字）：___________ 日期：___________乙方（员工姓名）：___________签字：___________ 日期：___________注：本补充协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
劳动合同补充协议书15篇
劳动合同补充协议书15篇劳动合同补充协议书1甲方：_________乙方：_________本补充协议作为劳动合同的补充，与劳动合同有冲突时，以本协议为准。
一、合同期限：本合同自________年____月____日(开始日)开始，至________年____月____日(终止日)终止，为期________年;二、工作岗位：乙方的职衔是_________总监、总代或专监_________;甲方有权根据公司的实际需要调整乙方的工作岗位(本公司内或委派合作公司)。
三、工作薪酬：1、乙方工资按甲方确定的工资分配制度，方式和标准执行。
2、乙方的试用期薪酬为人民币_________元月;转正期的工资构成分为：标准工资和现场补贴。
总额_________元月。
工资组成为：基本工资为人民币_________元月，岗位津贴为：_________元月，资质津贴_________元月(所有的证件都必须注册甲方单位)，职称补贴_________元月;现场补贴为：通讯补贴_________元月，交通补贴_________元月，伙食补贴_________元月，月奖金即浮动工资_________元。
年终绩效考核，从签订劳动协议开始，每月甲方为乙方预存_________元的绩效考核奖，合同期满根据绩效考核办法，一次性给予发放奖励。
若合同期未满提前离职，取消该项奖金。
3、甲方除了安排乙方承担一个相当项目的常驻总监外，还可根据项目情况，另外安排乙方担任2至3个项目的非常驻总监。
4、在合同期内，甲方因生产任务衔接不上，乙方在无工作期间，甲方应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向乙方按月支付报酬。
5、乙方应按中国政府税法规定缴纳个人所得税，甲方为乙方按国家规定代扣代缴。
四、工作时间：每月现场就地休息4天，不可以累积休息。
工作满________年给30天的探亲假(此假已含法定假)。
乙方的休假申请须经甲方批准，并且甲方有权根据其自身的业务状况要求乙方提前或推迟休假，或要求乙方提前终结休假。
劳动合同补充协议模板6篇
劳动合同补充协议模板6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方已经签订了正式的劳动合同，为明确双方权益，现就原劳动合同未尽事宜及双方特别约定的事项，经协商一致，达成以下补充协议：一、工作范围及职责1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任职位的职责，完成工作任务。
2. 乙方的工作范围、岗位职责等以甲方制定的相关规章制度为准。
3. 乙方应遵守甲方的业务规范、操作流程及工作标准。
二、工作时间及休假1. 乙方的工作时间、休息休假等按照国家的法律法规及甲方的规章制度执行。
2. 在特殊情况下，甲方有权调整工作时间和安排加班，乙方应服从安排。
三、薪资及福利待遇1. 乙方的薪资构成及支付方式按照甲方规定执行。
2. 甲方根据乙方的岗位变化、绩效表现等情况，可对乙方的薪资进行调整。
3. 甲方将根据国家的法律法规及公司的政策，给予乙方相应的福利待遇。
四、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息严格保密，不得泄露或非法使用。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
五、知识产权保护1. 乙方在工作过程中产生的知识产权归属甲方。
2. 乙方不得将甲方的知识产权用于个人或其他第三方的商业活动。
六、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本补充协议的约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
2. 乙方违反保密义务或竞业限制的，应当承担相应的法律责任。
七、其他约定1. 本补充协议作为甲乙双方劳动合同的补充，与劳动合同具有同等法律效力。
2. 本补充协议未尽事宜，按照甲方的规章制度及国家的法律法规执行。
3. 本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（用人单位）：____________________（盖章）法定代表人或授权代表：__________________（签字）乙方（员工）：______________________（签字）日期：_____________年___________月___________日篇2本协议旨在补充双方所签署的劳动合同，对原合同中的相关内容进行补充、修改和说明，以确保双方权益的合法性和公平性。
劳动合同补充协议范本6篇
劳动合同补充协议范本6篇第1篇示例：劳动合同是用人单位与劳动者之间约定劳动关系的重要法律文件，它规定了双方在劳动关系中的权利和义务。
有时候，用人单位与劳动者在签订劳动合同后，由于工作内容、工作地点等方面的变化，需要对原劳动合同进行补充协议。
劳动合同补充协议的签订对于平衡用人单位与劳动者的权利和义务，维护双方的合法权益是非常必要的。
劳动合同的补充协议，应该是在原劳动合同基础上的一种延伸和细化，是用人单位与劳动者就某些特殊的问题作出的另行约定。
补充协议的签订应当遵守《劳动合同法》及其相关的规定，明确双方的权利和义务，并经过双方自愿、协商一致的原则。
下面是一份关于劳动合同补充协议的范本，仅供参考。
劳动合同补充协议甲方：（用人单位名称）乙方：（劳动者姓名）为了进一步细化或明确劳动合同中的某些条款，经双方协商一致，特订立本补充协议，以资共同遵守。
本协议具有与劳动合同具有同等的法律效力。
一、工作内容1. 甲方同意将乙方的工作岗位调整为（新岗位名称），工作地点调整为（新工作地点）。
2. 乙方应按照甲方的安排，认真完成新岗位的工作任务，服从工作安排，不得私自变更工作内容和工作地点。
二、工作时间1. 甲方安排乙方执行（新的工作时间安排），乙方应按时按量完成工作任务。
2. 若因工作需要，需要加班的，乙方应当服从甲方的安排，并按照相关规定享受加班工资或调休。
三、劳动报酬1. 甲方保证乙方按时足额支付工资，依法为乙方办理社会保险、工伤保险、住房公积金等相关手续。
2. 乙方不得私自要求调整工资标准，如需调整工资标准应当与甲方协商一致。
四、保密义务乙方在工作期间和离职后，应当严格遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和相关机密信息。
五、违约责任对于违反本补充协议的，应当依据《劳动合同法》和相关法律法规承担相应的法律责任。
六、其他事项（对于特定的工作岗位、特殊的工作性质，可以在此进行具体约定）七、生效和终止本补充协议自双方签字盖章之日起生效，至劳动合同期满终止。
劳动合同补充协议书(范本)7篇
劳动合同补充协议书(范本)7篇第1篇示例：劳动合同补充协议书甲方（公司）：_____________（以下简称甲方）地址：_____________法定代表人：_____________乙方（员工）：_____________（以下简称乙方）身份证号：_____________联系方式：_____________经双方协商一致，就甲方雇佣乙方工作一事，达成以下协议，自双方签字或盖章之日起生效：一、工作内容甲方同意聘用乙方担任_____________职位，主要工作内容为_____________。
乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
三、工资报酬根据乙方的工作表现和甲方的管理规定，乙方的月薪为_____________元。
具体的工资结算时间为每月的_____________日，工资以银行转账方式支付到乙方指定的银行账户上。
四、工作时间和休假乙方的工作时间为每周工作日为_____________，每日工作时间为_____________，休息日为_____________，公休假日按国家法定规定执行。
五、劳动保护甲方应保证乙方在工作场所拥有良好的工作环境和条件，提供必要的劳动防护用品，加强对乙方的安全教育和培训。
六、保密条款乙方在工作期间接触到的与甲方业务有关的一切资料和信息，均属于商业机密，乙方应承担保密义务，不得擅自向外泄露。
七、违约责任由于乙方的过失导致甲方蒙受经济损失的，乙方应承担相应的经济赔偿责任。
八、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.本协议的修改和补充须经甲、乙双方书面同意并经双方盖章确认方为有效。
3.本协议未尽事宜，依据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及其他相关法律法规执行。
4.本协议有效期届满，如乙方仍需要继续工作，可另行签订新的劳动合同。
温馨提示：劳动合同是职工与用人单位之间的最基本的权益保障合同，双方一定要认真对待，并严格按照执行，如果发生纠纷，双方可通过协商或法律途径解决。
劳动合同补充协议模板5篇
劳动合同补充协议模板5篇篇1劳动合同补充协议模板一、甲方（单位）：法定代表人/负责人：地址：联系电话：二、乙方（员工）：姓名：身份证号码：联系电话：鉴于甲方与乙方签订了劳动合同，现因单位业务需要或特殊情况，双方经协商一致，特此补充协议如下：1、补充协议的生效及期限本补充协议自双方签字盖章之日起生效。
本协议期限自________（日期）至_______（日期）止。
2、工作内容及岗位变动（1）乙方应按照甲方安排的工作内容和岗位具体执行工作任务，不得擅自变更工作内容和岗位。
（2）如需要对工作内容和岗位进行调整，乙方应在甲方的合理要求下配合，并签订书面协议。
3、工作时间及工资待遇（1）乙方应严格遵守工作时间安排，不得迟到早退。
（2）乙方应按照工资支付标准，按时领取工资，并严格遵守甲方规章制度。
4、劳动关系解除（1）本协议期限届满，双方自动解除劳动关系。
（2）双方若有解除协议的需求，需提前______（天/月）书面通知对方，并经双方协商一致，签订解除合同。
5、其他事项（1）本协议如有其他未尽事宜，双方可协商补充内容。
（2）本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等效力。
甲方（单位）：（盖章）法定代表人/负责人：乙方（员工）：签字：__________ 签字：__________日期：__________ 日期：__________以上为劳动合同补充协议模板，若双方同意，可按照以上内容签订协议。
希望双方能够遵守协议的内容，保持劳动关系的稳定与和谐。
篇2劳动合同是一种约定劳动关系的法律文件，在员工和雇主之间起到保护双方权益的作用。
然而，在实际工作中，有时候双方会因为某些特殊情况需要对原有的劳动合同进行补充协议。
补充协议是指对已签订的劳动合同中某些条款进行修改或增加的协议，具有合法性和约束力。
下面是一份劳动合同补充协议模板，供参考：劳动合同补充协议甲方（雇主）：_______________（公司名称）乙方（员工）：_______________（姓名）鉴于甲乙双方已经签订了一份《劳动合同》，现因以下特殊情况，双方达成如下补充协议：一、工作内容1. 根据公司发展需要，乙方同意调整工作内容为_______________。
劳动合同补充协议书格式8篇
劳动合同补充协议书格式8篇篇1本协议旨在补充双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，确保双方在劳动法规定下的权益得到充分保障。
双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下补充协议条款：一、工资及福利待遇1. 工资调整甲方根据乙方的工作表现及业务发展需求，可对乙方的工资水平进行调整，调整时将在合理范围内考虑乙方的个人能力、市场需求以及甲方公司的整体薪资策略。
2. 福利待遇除法定福利外，甲方将根据乙方的工作年限、岗位特性及公司年度业绩，为乙方提供额外的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利、健康保险等。
具体福利待遇以甲方公司政策为准。
二、工作内容及职责1. 工作任务分配甲方根据公司业务发展需要，有权对乙方的工作任务和职责进行合理调整。
乙方需积极响应并配合甲方的工作安排，确保工作任务的顺利完成。
2. 岗位职责保密要求乙方应严格遵守甲方公司的保密规定，对于涉及公司商业秘密的岗位职责及工作内容，不得泄露给外部人员。
在离职后，乙方仍需履行保密义务。
三、劳动合同期限及续签1. 劳动合同期限本协议所约定的劳动合同期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 续签条款劳动合同到期前，双方可根据实际情况协商续签劳动合同。
甲方在续签时，将综合考虑乙方的个人能力、工作表现以及公司业务需求等因素。
四、培训及学习机会1. 培训安排甲方将根据业务发展需求及乙方个人职业规划，为乙方提供相应的培训和学习机会。
乙方应积极参与培训，提高自身专业技能和知识水平。
2. 学习成果归属乙方参加甲方提供的培训期间所学习到的知识和技能，属于甲方和乙方的共同成果。
乙方在离职后，不得将培训期间所获得的知识和技能用于损害甲方利益的行为。
五、违约责任及解决争议方式1. 违约责任如双方中的任何一方违反本协议的任何条款，均应承担相应的违约责任。
违约方需向守约方支付违约金并赔偿由此造成的损失。
2. 解决争议方式如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会进行仲裁或向人民法院起诉。
劳动合同补充协议7篇
劳动合同补充协议7篇篇1本协议旨在补充双方所签署的劳动合同，以明确双方的权利和义务，确保双方在工作过程中的合法权益得到保障。
本协议内容遵循国家相关法律法规，并结合实际情况进行细化，以确保合同的严谨性和实用性。
一、协议前言1.1 本协议是双方基于诚实守信、平等自愿的原则，在已签署的劳动合同基础上，对原有内容进行补充和细化。
二、工作内容与地点2.1 乙方（员工）应按照甲方（公司）的要求，履行所担任岗位的职责，按时、按质、按量完成工作任务。
具体工作内容详见岗位说明书。
2.2 乙方的工作地点为甲方指定的地点，如有变动，甲方应提前告知乙方。
三、工作时间与休息休假3.1 乙方的工作时间、休息休假等按照国家和地方的规定执行。
甲方确保乙方的合法权益，保证乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬与福利4.1 甲方应按照国家和地方的规定，支付乙方相应的工资报酬。
具体薪资标准、支付方式等详见劳动合同及本补充协议。
4.2 甲方将根据国家政策和企业经营状况，对乙方的福利进行调整和优化。
五、培训与发展5.1 甲方将为乙方提供必要的培训机会，提升乙方的专业技能和综合素质。
5.2 乙方应积极参与甲方的培训活动，努力提高业务能力。
六、保密义务与竞业限制6.1 乙方应严格遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息予以保护。
6.2 乙方在离职后的一定期限内（详见劳动合同），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性的工作，不得泄露甲方的商业秘密。
七、违约责任与解决争议7.1 如双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。
具体违约责任按照国家和地方的相关法律法规以及本协议的规定执行。
7.2 若因履行本协议发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、其他条款8.1 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
8.2 本协议作为劳动合同的补充，与劳动合同具有同等法律效力。
劳动合同补充协议范本6篇
劳动合同补充协议范本6篇篇1劳动合同补充协议范本甲方：（以下简称“公司”）乙方：（以下简称“员工”）为了明确双方在劳动关系中的权利和义务，制定本劳动合同补充协议。
甲乙双方同意遵守本协议的约定，并承担相应的责任和义务。
一、合同签订日期本补充协议于_____________年____月____日签订，自双方共同签订之日起生效。
二、合同变更事项1. 原劳动合同条款：_______________________________变更后的劳动合同条款：___________________________2. 变更事由：______________________________________3. 变更生效日期：_______________（自变更事项发生之日起）4. 双方约定其他事项：________________________________三、合同期限本补充协议与原劳动合同期限一致，即自_______________年______月_______日至_______________年______月_______日。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本薪酬为______________元/月，具体的变动情况将遵循公司的薪酬制度规定。
2. 其他福利待遇继续执行原劳动合同中约定的标准，如有调整将遵循公司相关制度规定。
五、工作内容和责任1. 乙方的工作内容为___________________________，职责清晰，工作目标明确。
2. 乙方必须按照公司的安排和要求完成工作任务，保守公司的商业机密，维护公司的声誉。
六、双方保密义务1. 双方应严格遵守公司的保密制度，保护公司的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露给第三方。
2. 在解除劳动合同或离职后，对公司的商业机密和保密信息仍然有保密义务。
七、解决劳动争议双方发生劳动争议时，应协商解决。
如协商不成，可向有关部门申请调解或仲裁。
八、其他事宜1. 本补充协议为原劳动合同的补充，具有合同效力。
劳动合同补充协议模板5篇
劳动合同补充协议模板5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_______________________________鉴于甲乙双方已经签订了一份正式的劳动合同，为明确双方权益和责任，补充规定以下协议内容：一、关于工作内容的补充1. 乙方的工作职责和岗位要求应按照甲方的规定执行，确保履行其职责并达到甲方设定的业绩目标。
2. 乙方应积极遵守甲方的规章制度，服从管理，完成甲方分配的各项任务。
3. 乙方的工作地点将在甲方业务范围内进行安排，如有变动，甲方将提前告知乙方。
二、关于薪酬与福利的补充1. 乙方的基本工资、奖金、津贴、补贴等按照甲方薪酬制度执行。
2. 甲方将根据国家法律法规和甲方的政策为乙方提供法定福利及公司附加福利。
3. 甲方根据年度业绩及个人能力对乙方进行年度绩效考核，并根据结果进行薪资调整或奖金发放。
三、关于工作时间与休息的补充1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有特殊情况需调整工作时间，需经双方协商同意。
2. 乙方享有国家法律规定的休息休假权利，具体按照甲方的休假制度执行。
3. 如因工作需要，需加班的，应按照国家的法律规定进行，甲方将按照相关政策给予乙方相应的补偿或调休。
四、关于培训与提升的补充1. 甲方有义务为乙方提供必要的职业技能培训和职业发展规划指导。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各项培训，提升自身能力和职业技能。
3. 培训期间，乙方需遵守甲方的相关规定，如有违反，甲方有权进行处理。
五、关于保密与竞业禁止的补充1. 乙方在工作期间及离职后均应当保守甲方的商业秘密和知识产权。
2. 乙方在甲方任职期间，不得同时与其他公司建立劳动关系，离职后一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相关的公司从事竞争业务。
3. 如乙方违反上述约定，应承担相应的法律责任。
六、关于解除或终止劳动合同的补充1. 除法定允许的情况外，双方均不得随意解除或终止劳动合同。
标准劳动合同补充协议6篇
标准劳动合同补充协议6篇篇1甲方（雇主）：乙方（雇员）：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，在平等自愿的基础上，就乙方的劳动事项达成以下补充协议：一、工作内容及职责1. 乙方在甲方的指定部门担任的职位为_________，具体的工作职责和内容以甲方的工作安排为准。
2. 乙方应认真履行工作职责，按照甲方的要求完成工作任务。
3. 乙方应保守甲方的商业机密，未经甲方同意，不得泄露任何商业机密信息。
二、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要，乙方应配合甲方调整工作时间。
2. 乙方享有国家法定节假日和年假，具体休假时间根据甲方的工作安排和乙方的工作年限确定。
三、薪资及福利待遇1. 乙方的月薪为人民币______元，支付方式按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，具体以甲方的规定为准。
3. 乙方享有年终奖金，具体金额根据乙方的年度工作表现和公司业绩确定。
四、培训与发展1. 甲方将提供必要的岗位培训，以提升乙方的专业技能和职业素养。
2. 乙方应积极参与甲方的培训和学习活动，不断提高自己的工作能力。
3. 乙方在甲方的工作期间，如有工作表现突出，甲方将给予相应的晋升机会。
五、保密和竞业限制1. 乙方应对其在甲方处所接触到的所有商业机密信息予以保密，不得向任何第三方透露。
2. 乙方在离开甲方后的一定期限内（通常为两年），不得在与甲方业务相关的领域从事竞业活动。
六、合同解除与终止1. 双方经协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方在合同期内，如有违反国家法律、法规或甲方的规章制度，甲方有权解除合同。
3. 合同期满或双方约定的其他终止条件出现时，本合同即行终止。
七、违约责任1. 双方应严格履行本合同的各项约定，如有违约，应承担相应的法律责任。
2. 乙方在合同期内，如有违反保密和竞业限制条款的行为，应支付违约金，并赔偿由此给甲方造成的所有损失。
劳动合同补充协议范本5篇
劳动合同补充协议范本5篇篇1本劳动合同补充协议（以下简称“协议”）旨在补充并明确双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同（以下简称“主合同”）中未详尽的部分，以确保双方权益，明确工作职责与要求。
一、协议双方本协议双方为：甲方（雇主）和乙方（员工）。
二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事______岗位的工作。
2. 乙方的工作内容、职责和范围等详见附件一《职位说明书》。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间、休息日和节假日等遵循国家法律法规及甲方的相关规定。
2. 加班、调休等事宜按照甲方制定的政策执行。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的月薪为______元，具体薪资构成及调整机制详见附件二《薪酬及调整办法》。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
五、保密义务1. 乙方应对在工作中知悉的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密义务。
2. 乙方离职后，保密义务仍然有效。
六、知识产权1. 乙方在工作中创造的知识产权归属甲方。
2. 乙方应积极配合甲方进行知识产权的申请和保护工作。
七、竞业限制1. 乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
2. 甲方在竞业限制期限内给予乙方一定的经济补偿。
八、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 违约金的计算方式和赔偿标准详见附件三《违约责任及赔偿标准》。
九、其他事项1. 本协议的修改、解除和终止应遵循法律法规和主合同的规定。
2. 本协议的解释权归甲方所有。
3. 未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
十、附则本协议自双方签字或盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：________________________ 乙方（签字）：________________________日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日附件一：《职位说明书》附件二：《薪酬及调整办法》附件三：《违约责任及赔偿标准》版本记录：V1.0 （第一次签订，未经修订）审核人：XXX 批准人：XXX 签订地点：XXX市XXX区XXX 路XXX号XXX大厦XXX层XXX室签订时间：XXXX年XX月XX日打印份数：两份（甲乙双方各持一份）备注：本协议为劳动合同补充协议范本，内容需根据双方实际情况进行修改和调整。
劳动合同补充协议书电子版6篇
劳动合同补充协议书电子版6篇篇1本协议旨在补充和完善甲乙双方所签署的劳动合同（以下简称“原合同”）中的相关条款，经双方友好协商，达成如下补充协议：一、协议背景鉴于甲乙双方已经签署了原合同，为明确双方权益，保障双方利益，经协商一致，对原合同内容进行补充和细化。
二、协议目的本补充协议旨在明确双方的工作职责、福利待遇、培训发展、保密义务、违约责任等相关事项，以确保双方在原合同的基础上进一步建立稳定的劳动关系。
三、协议范围1. 工作职责（详细列明各岗位职责及具体要求）2. 工作时间和休息休假（明确具体的工作时间安排、加班政策、休假政策等）3. 薪资待遇和福利（明确基本工资、奖金、津贴、补贴、社保公积金等各项福利待遇）4. 培训与发展（明确公司提供的培训机会、职业发展路径等）5. 保密义务（明确员工对公司的商业秘密、技术秘密等负有保密义务）6. 知识产权保护（明确员工在工作中产生的知识产权归属问题）7. 违约责任（明确违反劳动合同或补充协议的违约责任及后果）四、协议内容1. 工作职责调整根据公司的业务发展需要，乙方的工作职责可能进行调整。
调整时，甲方应提前与乙方沟通，征得乙方同意后进行调整。
2. 工作时间安排按照国家的法律法规和公司规定，乙方的工作时间和休息休假进行安排。
如遇特殊情况需加班，甲方应按照法律规定支付加班费。
3. 薪资待遇调整甲方的薪资发放应遵循原合同的规定。
如遇薪资调整，甲方应提前与乙方协商，并就调整后的薪资达成一致意见。
4. 培训与发展机会甲方应为乙方提供必要的培训机会，促进乙方的职业发展。
培训内容包括但不限于技能培训、管理培训等。
5. 保密义务及责任乙方应对公司的商业秘密、技术秘密等负严格保密责任。
如因乙方泄露公司秘密造成公司损失，乙方应承担相应的法律责任。
6. 知识产权保护乙方在工作中产生的知识产权归属于公司所有。
乙方不得将公司的知识产权泄露、转让或许可他人使用。
7. 违约责任及后果如甲乙双方中的任何一方违反原合同或本补充协议的约定，应承担相应的违约责任。
劳动合同补充协议模板5篇
劳动合同补充协议模板5篇篇1本协议作为劳动合同的补充协议，旨在明确双方的权利和义务，以确保双方之间的合作关系得以顺利进行。
本协议内容遵循严谨、全面的原则，旨在保护劳动者和雇主的合法权益。
一、协议目的本协议作为劳动合同的有效补充，旨在明确双方的合作内容、职责、权利和义务，以维护双方的合法权益。
二、协议范围本协议涉及以下内容：工作内容、工作时间、薪酬福利、保险与福利、违约责任等。
具体内容遵循以下条款。
三、工作内容1. 劳动者岗位及职责：明确劳动者的岗位名称、职责和工作范围。
2. 工作任务：雇主应明确劳动者的工作任务和目标，确保劳动者明确工作任务要求。
四、工作时间1. 工作时间安排：明确标准工时制度，规定加班、调休等相关事宜。
2. 弹性工作制度：根据业务需要，约定弹性工作制度的相关内容和要求。
五、薪酬福利1. 基本工资：明确劳动者的基本工资标准。
2. 奖金与津贴：约定奖金、津贴的发放标准和条件。
3. 加班工资：约定加班工资的计算方法和标准。
4. 调薪机制：约定工资调整的条件和程序。
六、保险与福利1. 社会保险：明确双方应缴纳的社会保险种类和比例。
2. 福利待遇：约定其他福利待遇，如年终奖、带薪休假等。
七、知识产权保护1. 双方应保护涉及商业机密和技术秘密的信息，不得泄露给第三方。
2. 劳动者在履行职务过程中产生的知识产权归属问题，应按照相关法律法规和公司内部规定执行。
八、违约责任1. 双方应遵守本协议及劳动合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 违约情形包括但不限于：未按时支付工资、违反工作时间规定、泄露商业机密等。
九、其他约定1. 双方可约定其他补充条款，以完善本协议内容。
2. 本协议的修改和解除，应经双方协商一致，并书面确认。
十、争议解决1. 本协议的履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁。
2. 对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。
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劳动合同补充协议劳动合同补充协议1为了维护甲、乙双方的利益，确保甲方的经营活动的正常开展，本着平等自愿，协商一致的原则，签订如下补充协议：一、甲方在录用乙方后，同时为其解决户口的问题，乙方必须为甲方服务两年。
二、乙方因本人原因不能为甲方服务年的，须按每月元赔偿金计算，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方作出赔偿。
三、甲方为提高公司员工的业务水平，根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训，凡甲方给乙方相应业务培训的，乙方必须根据本人所在的岗位，为甲方服务不期限。
如：培训一部：培训师服务年；培训二部：野外运动教练服务两年；客服部：客服专员服务两年。
销售部：销售代表服务年；策划部：网页设计服务年：四、乙方因本人原因不能达到服务期的，年的须按每月元赔偿金计，年的须按每月元赔偿金计，年的须按每月赔偿金计，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方做出赔偿。
五、本补充协议作为劳动合同的附件，与《劳动合同》同时生效。
六、本补充协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。
甲方：乙方：法人代表委托人：身份证：—日期：—日期劳动合同补充协议2甲方：乙方：公司甲方年月日到乙方处工作，乙方已通知甲方，乙方将统一为其在社保中心购买社会保险，并按照规定由双方分别缴纳参保费用，甲方应负担的费用由乙方按照规定从其工资中代扣代缴。
甲方在充分了解到社保的相关规定，清楚其在社保上的权利义务以及不购买社保可能存在的法律风险，因本人在本地区已购买养老保险和医疗保险，暂时未迁入公司。
决定在社保迁入公司之前，暂不由乙方统一购买社会保险。
在此情况下，根据甲方书面申请，双方达成如下条款，以资共同遵守：一、经甲方申请，乙方同意不强制为乙方在社保机构统一办理社会保险。
而由甲方自行决定或以个人名义在户籍所在地参加社保，或在户籍所在地参加农村新型养老保险和合作医疗保险或其他保险。
乙方将以社保补贴的形式，每月补贴100元，按月与工资一并发放给甲方。
二、在工作期间，如有需要，甲方可以书面申请乙方为其办理社保参保手续。
甲方接到申请后，按照当地社保机构的规定，从社保机构同意受理甲方的参保的当月起统一为甲方购买社保，并从社保机构受理甲方的参保当月起停止向甲方发放社保补贴，按规定从甲方工资中代扣代缴应当由甲方负担的参保费用。
三、甲方无论是在工作期间还是离职后，如要求乙方为其补办在乙方工作期间未办理社保的期间的社保，甲方需退还已从乙方处领取的全部社保补贴，并按照其工作期间的工资标准支付应当由其缴纳的社保费用，对在补办社保保险中社保机构按照规定要求缴纳的滞纳金全部由甲方负担。
对按照规定能够补办的社保项目，乙方在收到甲方按照前款支付的费用后，按照规定为甲方补办社保。
甲方不按前款支付和退还费用的，乙方有权拒绝补办直至其完全履行止。
对因不能补办社保项目所导致的利益损失由甲方自行承担。
四、双方均认识到，由于养老保险是社保项目中的基础险,如未购买养老保险则无法购买其他险种。
在因甲方拒绝统一办理社保期间，对因发生工伤或非工伤而造成的如在购买社保后应当由社保机构负担的利益损失部分，由甲方自行全部负担。
五、本协议经双方签字后生效。
本协议一式两份，双方各执一份，均具有同等法律效力。
甲方：乙方：签订日期：签订日期：劳动合同补充协议3为了维护甲、乙双方的利益，确保甲方的经营活动的正常开展，本着平等自愿，协商一致的原则，签订如下补充协议：一、甲方在录用乙方后，同时为其解决户口的问题，乙方必须为甲方服务两年。
二、乙方因本人原因不能为甲方服务二年的，须按每月元赔偿金计算，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方作出赔偿。
三、甲方为提高公司员工的业务水平，根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训，凡甲方给乙方相应业务培训的，乙方必须根据本人所在的岗位，为甲方服务不期限。
如：培训一部：培训师服务三年；培训二部：野外运动教练服务两年；客服部：客服专员服务两年。
销售部：销售代表服务一年；策划部：网页设计服务一年：四、乙方因本人原因不能达到服务期的，一年的须按每月元赔偿金计，二年的须按每月元赔偿金计，三年的须按每月赔偿金计，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方做出赔偿。
五、本补充协议作为劳动合同的附件，与《劳动合同》同时生效。
六、本补充协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。
甲方：乙方：法人代表委托人：身份证：日期：日期：劳动合同补充协议4为了维护甲、乙双方的利益，确保甲方的经营活动的正常开展，本着平等自愿，协商一致的原则，签订如下补充协议：一、甲方在录用乙方后，同时为其解决户口的问题，乙方必须为甲方服务两年。
二、乙方因本人原因不能为甲方服务二年的，须按每月元赔偿金计算，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方作出赔偿。
三、甲方为提高公司员工的业务水平，根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训，凡甲方给乙方相应业务培训的，乙方必须根据本人所在的岗位，为甲方服务不期限。
如：培训一部：培训师服务三年；培训二部：野外运动教练服务两年；客服部：客服专员服务两年。
销售部：销售代表服务一年；策划部：网页设计服务一年：四、乙方因本人原因不能达到服务期的，一年的须按每月元赔偿金计，二年的须按每月元赔偿金计，三年的须按每月赔偿金计，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方做出赔偿。
五、本补充协议作为劳动合同的附件，与（劳动合同）同时生效。
六、本补充协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。
甲方：乙方：法人代表委托人：身份证：日期：日期：劳动合同补充协议5甲方：（简称甲方）乙方：身份证号码：（简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家、广东省有关规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的原则，订立此协议，作为劳动合同（合同编号：）的补充条款以其共同遵守，并确认为解决双方争议时的依据：一、协议前提：1.乙方愿意成为甲方员工，将其智慧贡献给甲方事业，受雇于甲方不违反其任何约定或法定义务，并具备完全民事行为能力，能够订立本合同。
2.甲方已告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、规章制度以及乙方要求了解的其他情况。
3.乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、规章制度、录用条件、岗位要求以及其他相关的情况。
4.乙方保证其向甲方提供的与应聘有关的材料信息的真实性、合法性，并保证其执照、证件或资格在受雇期间的维持。
二、工作内容及工作地点：甲方因工作需要，在合法的前提下有权对乙方工作岗位和工作地点，进行适当调整，乙方应当服从。
1.甲方根据工作需要，可以临时（期限不超过3个月）调整乙方的工作岗位，乙方应当服从，双方无需重新签订新的劳动合同。
2.甲方根据乙方的工作业绩等各方面的能力和表现，经考核乙方不胜任原工作岗位的，甲方可以调整乙方的工作岗位，乙方应当服从，否则，甲方可根据《劳动合同法》及甲方规章制度依法视乙方为旷工，直至解除劳动合同。
调整工作岗位后，工资待遇亦根据岗位实际作相应调整。
三、工作时间双方约定实行计时工作制的，如甲方根据工作需要要求乙方加班的，甲方将安排乙方补休或按国家规定支付加班费用；乙方自行加班的，根据甲方管理制度和具体工作安排，乙方属完成正常工作任务，甲方不再作加班处理。
四、教育培训：甲方有为乙方提供学习条件的义务，负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育；乙方有义务参加甲方提供的各项培训，以提升自身素养与职业技能/乙方自愿参加甲方提供的培训，正常工作时间外安排的培训不计入加班时间。
五、规章制度：1.乙方应遵守甲方制定的合理规章制度（见《员工手册》）；遵守职业道德;履行所从事职位的职责;服从甲方的工作安排；遵守工作规范；爱护财产；参加甲方组织的培训，提高职业技能。
2.乙方应自觉遵守劳动法律法规和公司的各项规章制度，服从甲方管理，如有违反，甲方有权依据本公司规章制度的规定对乙方作出相应处罚(包括罚款、警告、记小过、记大过、降级、撤职)，直至解除劳动合同。
3.乙方因故意或重大过失，给甲方造成损失的，甲方有权依法向乙方要求赔偿。
4.乙方在劳动合同解除(含试用期解除)或终止后三日内，应当按照诚实信用原则及甲方规定和合同约定办理工作交接手续。
5.乙方未按照本协议约定或公司规定履行交接义务的，或者拒不办理工作交接手续、不辞而别造成甲方经济损失的，乙方应当承担赔偿责任，甲方有权从乙方工资、补偿中予以扣除，工资、补偿尚不足以弥补损失的，乙方仍需赔偿损失。
6.乙方正常离职的，甲方应依法为乙方办理离职手续，但有下列情形之一的，致使甲方不能及时为乙方办理相关手续，由此产生的一切责任由乙方承担：(1)未按甲方规定办妥离职手续；(2)拒不办理离职手续的；(3)因无法联络致使甲方无法将有关离职资料送达乙方的。
六、送达条款:1.甲乙双方向对方送达的任何文件，对方均应配合签收，否则发送方以可确认收悉的方式，邮寄至劳动合同首部载明的甲方地址、乙方现住址或户籍地址，邮件一旦发出，即视为送达。
2.乙方被证实确实违反甲方规章制度的，应在处分通知上签名确认，拒绝承认犯错的，可由人事部门主管会同其上级、同事证明人签字，处分仍然生效，处分通知并将在甲方公告栏公告，乙方认可上述方式的法律约束力。
以上内容为劳动合同补充内容，是劳动合同不可分割的一部分，与劳动合同具有同等法律效力。
如与法律、法规相抵触的，或者因法律、法规的变更而不一致的，以现行有效的法律、法规为准。
由甲乙双方签字、盖章后生效。
甲方：乙方：法定代表人（或委托代理人）：一年—月—日年—月—日劳动合同补充协议6甲方：乙方：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《华人民共和国劳动合同法》及安徽省、合肥市的有关劳动政策及法规，于年月日订立了《劳动合同》（以下简称《劳动合同》），在此基础上，就《劳动合同》中未约定的有关劳动关系事项，经双方协商一致，达成补充协议如下：1、工作考核的相关规定1.1乙方应无条件服从甲方根据经营管理需要合理调整其工作岗位、职位、工作地点的决定。
1.2甲方有权对乙方进行工作成绩考评，并通过考评结果给予相应的职位和待遇，甲方可以根据考评结果是否对乙方进行晋升、加薪等奖励或降职、降薪等处分。
2、保密条款2.1下列内容属于甲方商业秘密范围，乙方应承担保密义务。
2.1.1乙方从甲方获知已经或将要用于（包括未公开的）行业或业务中的技术信息与经营、管理信息。
2.1.2甲方的业务模式、操作流程以及与业务、管理有关的合同、客户信息、管理制度、表格、工作标准、采购资料、定价政策、财务资料等业务相关资料。
2.1.3甲方依照法律规定或相关协议约定，对外承担保密义务的事项。
2.1.4乙方不得打听与本职工作或本身业务无关的甲方商业秘密。