司机管理制度模板

司机管理制度模板
一、总则
1. 本制度适用于公司所有专职司机。

2. 目的在于确保行车安全，提高服务质量，规范司机行为。

二、司机资质要求
1. 持有有效的驾驶执照。

2. 无重大交通事故记录。

3. 具备良好的职业道德和服务意识。

三、工作职责
1. 负责公司车辆的日常驾驶任务。

2. 定期对车辆进行保养和清洁。

3. 遵守交通规则，确保行车安全。

4. 完成领导交办的其他与驾驶相关的工作。

四、安全管理
1. 司机必须遵守国家交通法规和公司安全管理制度。

2. 严禁酒后驾车、疲劳驾驶和超速行驶。

3. 定期参加安全教育培训。

五、车辆维护与保养
1. 司机需对所驾驶的车辆进行日常检查，包括油量、轮胎、刹车等。

2. 按照公司规定的时间表进行定期保养。

3. 任何车辆故障或损坏应立即报告并采取相应措施。

六、事故处理
1. 发生交通事故时，应立即停车并保护现场。

2. 及时报警并通知公司相关部门。

3. 配合相关部门进行事故调查和处理。

七、服务规范
1. 司机应着装整洁，对乘客礼貌用语。

2. 准时到达指定地点，确保行程安排合理。

3. 保持车辆内部清洁，为乘客提供舒适的乘车环境。

八、违规处理
1. 对违反交通规则或公司规定的司机，公司将根据情节轻重给予警告、罚款或解除劳动合同等处罚。

2. 司机对处罚有异议时，可向公司提出申诉。

九、附则
1. 本制度自发布之日起生效，由行政部负责解释。

2. 本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

3. 本制度的修改和完善由行政部负责，经公司批准后方可实施。

请根据公司实际情况和法律法规的要求，对上述模板进行适当的调整
和补充。