员工调岗薪资调整通知单

员工调岗薪资调整通知单
尊敬的员工：
根据公司发展需要以及您个人的职业规划，经过公司慎重考虑，决
定对您的岗位进行调整。

我们愿意将您调至新岗位，并对您的薪资进
行适当调整。

具体调岗和薪资调整事宜如下：
一、岗位调整
您将从原本的（原岗位）转为新的（新岗位），新岗位涉及职责和
工作内容的改变。

我们相信，您在新岗位上的表现将会更加出色，并
能够为公司发展贡献更大的价值。

二、薪资调整
随着岗位的调整，薪资将会进行适当的调整。

调整后的薪资如下：
1. 基本工资：由原来的（原基本工资）调整为新的（新基本工资）。

新基本工资是根据新岗位的职责与市场薪资水平综合考虑而得出的。

2. 绩效奖金：绩效奖金将根据您在新岗位上的绩效表现进行评估，
并与公司绩效考核体系相结合。

具体绩效考核指标和评估方法将在新
岗位上任后与您详细沟通。

3. 其他福利待遇：您所享有的其他福利待遇，如社会保险、公积金、年度假期等将根据公司相关规定执行，并不受此次调岗的影响。

三、生效时间和其他事项
调岗和薪资调整将于（调岗生效日期）正式生效。

到时，您需要完成相关手续并尽快上岗，在新岗位上积极适应新的工作环境和职责要求。

请注意，此调岗薪资调整通知单仅作为公司内部文件，仅适用于您个人，不得转发或外传给他人。

同时，我们希望您对此次调岗持有积极的态度，并在新岗位上发挥出自己的专业能力和潜力。

如对以上调岗和薪资调整有任何疑问或者需要进一步了解，请随时与人力资源部门联系。

最后，衷心感谢您一直以来对公司的支持与贡献！
祝好！
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