员工行为自查报告

员工行为自查报告
尊敬的领导：
我是一名普通的员工，本着对公司的热爱和对职业的执着，经过反思和整理，我认为
我的工作尚有许多需要改进之处，特此向您提交我的自查报告。

在日常工作中，我发现自己存在以下问题：
一、工作态度
1.效率不高。

在工作中，时常会感到困倦，不能够保证专注度。

2.工作语气不佳。

在沟通中常常带有不耐烦的语气，给人感觉不友善。

3.不够主动。

仅仅限于完成工作任务，未能有所超越。

二、沟通能力
1.表达不清。

在与同事交流时，常感受到自己的表达不够清晰明确，容易误解。

2.缺乏礼仪。

在与顾客、来访客户交流时，忽略礼貌及服务精神。

三、职业素养
1.不善于总结。

在工作总结上，未能对自己的工作进行深入的反思，未能及时总结经
验教训。

2.工作态度不健康。

每发生一点小事，容易产生消极情绪，影响工作效率。

以上几个问题都是我所存在的不足之处，我正在努力加以改善。

为使公司更好地发展，我将采取以下措施：
1.提高工作效率。

调整好作息时间，合理分配工作计划，增强工作的专注度及耐心。

2.改善沟通态度。

在语气上采用更加亲和的素质，增强自己的友好形象。

3.增强主动性。

在工作中，尽可能多地了解业务流程，积极为公司找到解决问题的好
方法。

4.加强表达能力。

提高自己的口头和书面表达能力，提高自己的沟通技巧及提问能
力。

5.注重职业素养。

保持积极心态，在工作中保持好的形象及要求自己严格做好每一个
工作细节。

此次自查报告是我对自己的一次全方位的审视，也是我更好的向前发展的动力，我将不断完善自己，不断提高自己的工作素质、品质与行为，以更好地为公司工作，为自己的职业生涯奠定更为坚实的基础。

谢谢您的阅读，请您给予指导和帮助。