领导给下属打招呼,让行方便走后门的三个方式,都是套路

领导给下属打招呼，让行方便走后门的三个方式，都是套路
有些时候，当你负责一件事情的时候，有些领导可能就会给你打招呼，让行方便疋后门。

这个时候，如果遇到这样的事情，你就会非常倒霍，因为往往这种行为，后续出现问题你要受到连带责任。

领导给下属打招呼，让行方便走后门的三个方式，都是套路
01
直接明示
有时候领导会直接告诉你：小王啊，某某是张主任的侄子啊，我希望你秉公处理。

这个时候领导是直接明示了，告诉你这个人是领导的亲戚，说是让你秉公处理，这要是秉公处理了，就不会给你打这个电话，还告诉你是领导侄子，更加此地无银三百两的说出来秉公处理的话。

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02
直接安排怎么做
领导给你说：小王啊，某某是刘主任的外甥，希望你不违反规定的前提下，让他能够顺利完成笔试。

这更加让人无语，不违反规左还怎么保证对方完成笔试？如果不照顾这个外甥，他完不成笔试，这就代表我没有完成你领导交代的任务：帮助领导外甥顺利完成笔试。

这是领导宜接安排告诉你该怎么做了，表而上说的合情合理,实际上就是在指示你怎么做，你也只能这么做。

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03
直接认可
领导：我看某某还是很不错的，应该不可能犯这样的错误，不知逍你是怎么看的。

这就是领导直接认可，领导很有艺术，直接告诉你，认可对方没问题，而不是先征询你的意见，这个时候，你如果认左对方确实有错，这不是打领导的脸？这不是和领导对着干？领导说的艺术，可进可退，你还没有办法，后续有问题还牵涉不到领导，只能是你自己私自做出的决定。

04
怎么办？
遇到领导插手打招呼，让行方便，这个时候往往没有操作的空间，你如果秉公办事，后续就会被收拾，如果你不秉公办事，后续出现问题，你就要负责任。

遇到这种事情，自己算是倒霉了。

是一个两难的局而，这个时候如果能够推出去，就推给别人，如果不能够推，那么就尽量让更多人的人参与进来，到时候就不是自己的责任，大家都有错，相应处罚还是比较轻的。

最后实在不行，放水和秉公办事，你只能二选一了。