当前新生代农民工价值观念透视.

宏观论坛NORTHERN ECONOMY仅仅体现在农村的经济发展与繁荣，更体现在农村劳动力思想和价值观念的变化。

当前，新生代农民工成为社会一个逐渐庞大的特殊群体, 他们介于农民和市民之间, 受到各种复杂因素的影响, 形成了一种近乎“夹缝”中的价值取向。

（一）消费意识增强老一代农民工大都节衣缩食、拼命挣钱。

“打工挣票子，回家盖房子，娶妻生孩子，过上好日子”，求富、思变的迫切心情支持着他们辛勤劳动、任劳任怨。

多数新生代农民工则从小到大衣食无忧，衣着光鲜，发式时尚，手机新潮，与老一代农民工“白天机器人、晚上木头人”的单调灰暗生活相比，他们讲究的是“心随我动，率性（彰显）自我”, 消费意识显农民工是我国改革开放和工业化、城镇化进程中涌现的一支新型劳动大军，是产业工人的一部分，是工人阶级的新鲜血液。

目前, 随着老一代农民工“解甲归田”，20著增强，并以此向世人社会展示自我的能力和价值。

他们崇尚的是能挣会花，不再省吃俭用攒钱往家里寄, 更不会挣钱回家盖房娶媳妇。

他们会把资金用在自以为最有品味、最有质量的消费上。

（二）权利意识增强老一代农民工从乡土社会来到城市社会，由于其文化素质相对较低，缺乏法律观念，权利意识自然大大下降。

并且这种下降还有一定的社会原因，农民工背井离乡为的是更好地养家糊口，在城市的歧视中“忍辱负重”继续工作，因为他们怕失去来之不易的工作，所以视就业保障权、社会保障权、受教育或培训权、利益表达权等为“身外之物”，在都市生活中处于“失语”地位。

新生代农民工外出打工动机是寻求个人发展，并不像父兄辈为了解决自身和家庭温饱问题。

他们是“工资不高，吃住不包，合同不签，保险不上，这种工厂，傻瓜才2009年第5期当前新生代农民工价值观念透视世纪80年代出生的1亿多新生代农民工正“喷涌而出”———新在年轻、新在没有务农经历、新在对城市生活更强烈的憧憬和向往，新在更少的家庭负担。

他们年龄大都在18～25岁之间, 已是务工人员的主流……受社会历史、生活环境、教育状况以及文化等因素的影响，他们与老一代农民工在价值观念方面存在着明显的区别。

分析他们的价值观, 有助于了解他们的内心世界, 对解决农民工问题具有积极的促进作用，对保持整个社会和谐发展具有重要意义。

一、新生代农民工价值观之积极表现社会转型对于中国社会的冲击是全方位的，中国的乡村同样经历了翻天覆地的变化。

这种变化不□/长子中7宏观论坛NORTHERNECONOMY去！”他们要求在受教育权、生存权、发展权、参与权上得到主流社会的认可。

他们希望在法律援助、法律服务、舆论支持等方面得到有关部门的具体指导和帮助。

也希望通过公开查处一批危害青年权益的典型案件，进一步优化农民工青年成长的社会环境。

他们已经提出了诸如不得拖欠、克扣工资，提高工资待遇, 改善工作条件和生活条件, 缩短工作时间等要求。

如果基本权利得不到尊重的话，他们会毫不犹豫地“用脚投票”，“几乎没有人会忍气吞声”。

他们动不动就会拿出法律和黑心老板“叫板”，他们这样做不只是为了钱，很大程度上是在告诉人们要懂得尊重他们。

（三）自我发展意识增强生于上世纪80年代，意味着出生在改革开放的年代。

贴在“80后”身上的那些标签———“自我”“物质化”等对他们同样适用。

他们伴着“加快发展市场经济”的口号进了城，他们眼中的城市工作和生活环境，多少会与父辈和兄长们的体验有所差异。

与“老一代”农民工相比，虽然新生代农民工也将谋生、赚钱作为重要目标，但不再把自己当作赚钱工具。

他们不仅看重工作的“钱途”，更看中工作的“前途”，也就是所谓的“劳动强度不能太大，工厂环境要好，有利于自身发展”。

他们一旦发现所在单位不能给他们带来更大的发展机会时，会选择主动离开。

仅仅提高工资已经吸引不了他们，他们还会要求更多的闲暇时间以及更大的职业发展空间等等。

对老板来说，这些新的变化无疑对以往驾轻就熟的管理方式提出了挑战。

一项调查显示，上世纪50年代出生的农民工有55.6%选择了“出来挣钱”，60年代的占了76.2%，70年代的占34.9%，80年代出生的“以挣钱为目的”的只占18.2%，而选择“刚82009年第5期毕业，出来锻炼自己”“想到外面玩玩”“学一门技术”和“在家乡没意思”的人共占到71.4%。

他们都带有“闯天下，寻发展”的目的, 也想逐渐从打工仔转变为“创业者”。

（四）市民化意识增强对大多数老一代农民工来说，到城市务工只是阶段性的。

很多人只是把城市当作一个“找钱”的地方，一旦赚了票子、建了房子、娶了妻子，就又回到农村当农民。

“虽然西装穿在身，我心依然是农民心”，“梁园虽好非吾乡”, 因为他们的“根”在农村。

新生代农民工显然没这么恋乡。

城里的行为规范、科学技术、信息传播等每时每刻都在无孔不入地改变和塑造着新生代农民工，城市的“向心力”日益增强。

他们皮肤不在黝黑，乡音不在浓重，对城市也没这么“生分”与“客气”，融入城市的愿望更强烈，且在潜意识里想“抛弃”农村。

他们的理想很清晰：有城市户口，有房子，有养老金，将来孩子能进城里的学校读书。

调查显示，尽管目前城市的管理、服务与新生代农民工的实际需要相差甚远，但超过一半的新生代农民工愿在城市留下来，27.4%的希望一直留在城市参与城市建设和分享城市发展成果。

他们的思维方式和行为方式以城市为坐标，更渴望以智力而不是体力在城市生存。

并且由于素质相对较高，提升了思想道德、文明礼仪水准，通过学校教育懂得了“先做人后做工”的道理，做到了“把住自己的嘴，不说脏话，不随地吐痰；把住自己的手，不乱扔垃圾，不做违规事；把住自己的腿，不乱穿马路”。

他们渴望得到城市的认可，渴望“市民”的身份认同及社会融合。

可见尽管城市社会对于农民工“经济接纳、社会拒入”，但新生代农民工并没有因制度性障碍和城市社会的“拒入”而放弃市民化意愿，相反，他们积极地表现出自身的主观诉求，以期早日融入城市社会，成为城市社会的一员。

（五）组织化程度提高老一代农民工由于法律意识淡薄，文化素质低，所以缺乏组织性，比较涣散，这样使其无正式的社会组织依靠。

当其权益缺损后，由于得不到社会组织内部资源的保护和支持，他们不知道找谁，不知道去哪里解决，他们只能依靠建立在初级群体网络基础上的血缘、地缘或业缘的乡土组织来保护自己的权益。

但实际上，这种乡土组织的力量对于他们的困境来说是非常弱小的。

宏观论坛NORTHERN ECONOMY就人的社会属性来讲，权利主张是一种自觉的意识，但要转化为有组织的行动既需要途径与手段，更需要组织化能力。

新生代农民工由于自我、个性的形成，他们淡化了村落社会的亲缘、地缘关系, 他们不畏“强权”，组织了争取农民工利益而与厂家谈判的工会等组织，改变了不对等、不对称和不和谐的局面, 也增强了他们规避市场风险的能力, 更好地维护和发展自身利益。

更为重要的一点, 作为农民工利益的“代言人”, 农民工自身组织可以发挥交流平台, 建立与政策制定者之间的联系, 形成行之有效的利益诉求机制。

（六）培训、学习意识更强老一代农民工进行的是一种地理上的“迁移流动”，主要目的是赚钱；新生代农民工所进行的则是一种“社会流动”，追求的是身份、地位和文化的提升，而学习并拥有技能就成了向上流动的“阶梯”。

新生代农民工年富力强, 大部分是初中或高中文化程度, 求职的预期和移居城镇的愿望比老一代农民工要高得多, 他们不再眷恋土地和技术含量低的纯体力活, 更容易接受新事物和学习新技术。

同时在市场竞争和强烈求富欲望的双重压力下，新生代农民工学习文化和技能的愿望都十分迫切。

他们逐渐意识到“竞争主要依靠知识、技术和知识和智力远比体力劳动力价值昂贵”。

他们从老一代农民工的“有工就打、有活就干”向“学技术、重发展”转变。

许多新生代利用休息时间学习外语、会计、电脑等课程。

其中许多人由于努力而成为工厂流水线的管理者和公司的中层“白领”，他们不满足于永远在流水线上干。

掌握真实本领，不断地充实自我完善自身才是新生代追求的真正目标。

调查显示，新生代农民工目前最迫切需要了解的知识主要是专业技能知识（69.7%）、法律知识（54.7%）和文化知识（47.8%）。

内动力是“非农就业”目标, 期望学习能带来收入和社会地位的变化。

二、新生代农民工价值观之消极表现价值自身就是一个充满时效性的概念，相对稳定、绝对多变。

时代变了，价值观必然发生变化，呈现其充分展开的历史丰富性。

新生代农民工与城市青年在价值观问题上的趋近趋同倾向, 反映了我国的现代化正在稳步推进, 整个社会的政治、经济、文化正朝着富强、民主、文明的社会主义现代化目标健康发展。

然而在进步的同时，也不可忽视一些负面价值观的影响。

（一）部分新生代农民工“厌农”“弃农”思想严重新生代农民工的家庭多数响应了计划生育政策的号召，他们在家里都是惟一的“宝贝疙瘩”。

尽管在户口本上他们仍是农民身份，但其中相当多的人从来没有接触过农业生产劳动，甚至连自己家里有几块田都搞不清。

他们对土地的依赖性或者说“亲和力”越来越淡，并且由于种地收入低甚至不赚钱, 新生代农民工普遍存在着农民不爱地, 农民不爱农，“轻农、厌农、弃农”意识。

部分新生代农民工认为父母兄长所从事的农业劳动是没有前途的劳作，认为卖不脱的粮食亵渎了农民的劳动。

一些新生代农民工即使偶尔下地劳作，“劳动的姿势实在不美，像一个城市女人倒垃圾”。

因此，脱离农村、放弃农业生产劳动成了他们梦寐以求的夙愿。

尤其在东部“宁要成里一张床，不要村里一套房”的思想尤甚，如上海农村有些青年进企业、进城市打工的目的并非看中钱, 而是不愿种田当农民, 至于挣多挣少那是另外一回事, 多挣多花, 少挣少花, 要紧的是摘掉头上那顶农民帽子。

（二）吃苦耐劳精神日益缺乏老一代农民工总是老老实实呆在最脏、最累、最“没出息”的工作岗位上, 如今新生代农民工即使从事此类的工作, 也常常会因为工作时间太长、劳动强度太大而频繁跳槽。

新生代农民工出生在上世纪80年以后, 与城里孩子一样，父母“一勺一勺将日子中的甜放进他嘴里”，从进校门到出校门，很少正式干过农活，对于长时间在生产线上进行单调枯燥的重复手工操作，他们既缺乏思想准备，也缺乏身体耐受力。

有关专家表示，农村脱贫致富导致新生代民工经济比较宽裕，同时求职就业的迫切性也相应的减弱。

80年代农村孩子出来打工前，父母会吩咐他们“好好干，不要怕苦怕累”，现在父母则吩咐子女“不好干就回来，家里不缺你那点钱”。

由此导致“娇子农民工”对企业“爱如潮水”，来得也快，去的也快。

而且因为劳动技能差，技术工种干不了，体力工种又不愿意干，吃苦耐劳精神较老一代农民工差很远。

（三）亲情意识较为淡漠“百善孝为先，孝为德之本”，与老一代农民工的“常回家看看”相比，经历城市洗礼之后的新生代农民工不再看重传统的乡村家族。