下级对上级的检讨书关于犯错检讨

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向上级领导认错检讨书范文（2篇）

向上级领导认错检讨书范文尊敬的领导：您好！我特向您写这篇检讨书，对于我在过去的工作中所犯下的错误和过失向您认真反思，我对自己的行为感到十分后悔和羞愧。

我深知自己在工作中的不足之处，也清楚地意识到我的错误给组织和您带来了一定的损失和困扰。

在此，我郑重向您道歉，并对我的错误给您带来的困扰表示深深的歉意。

首先，我对于在工作中出现的粗心大意和不负责任的态度表示深刻的反思和懊悔。

作为一位员工，我应当时刻保持高度的责任心和敬业精神，但是我在一些工作中没有尽到自己应有的责任，致使工作结果不尽如人意。

我深感自己的不成熟和过失，对此我深感羞愧和愧对组织和您的信任。

其次，我对于在处理问题时不够冷静和理性表示深刻的反思和检讨。

有时候遇到一些困难或挑战，我会情绪激动，过于急躁和冲动。

这种态度和行为不仅给自己带来了很大的压力，也给周围的同事和工作带来了困扰。

我意识到在这方面我需要不断的改进和提高，保持冷静和理性，才能更好地应对各种工作中的困难和挑战。

此外，我在工作中的沟通能力和协调能力还有待提高。

有时候因为我自身的局限性和不成熟，我没有充分地沟通和交流，导致工作中的信息传递不畅，出现误解和不和谐的情况。

我深感到自己在这方面的不足，我会努力提高自己的沟通能力和协调能力，更好地与同事合作，为组织的发展做出更大的贡献。

最后，我也深知自己的工作能力和专业知识有待提高。

在过去的工作中，我发现自己的知识储备还存在不足，有时候在处理问题时会遇到困难。

我会不断学习和提高自己的专业知识，以提高自己的工作能力，为组织的发展做出更大的贡献。

领导您对我的期望是我最大的动力，我深感自己的不足和过失。

在此，我郑重承诺，我会深刻反思和吸取教训，在今后的工作中全力以赴、努力改正自己的不足之处，进一步提高自己的能力和素质，为组织的发展和您的领导工作做出更大的贡献。

我再次向您表示由衷的歉意和诚挚的愿望，期待您能够继续给予我指导和鼓励，让我能够更加快速地成长和进步。

下级对上级的检讨书关于犯错检讨

下级对上级的检讨书关于犯错检讨下级对上级的检讨书关于犯错检讨篇一尊敬的领导：您好!通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。

自己身为保安管理班长，应该严以律已，对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用;虽然自己未能造成安全事故。

可是，由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。

在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。

现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。

因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。

在此，我要向领导慎重保证：从今往后，我一定要深入牢记身为一位保安班长的职责义务，在平常生活当中留意从各方面调剂好自己。

现在事情已经发生，我只有深刻认识错误，认真反省自己，切实加强遵守制度的自觉性，做一个合格、称职的保安班长。

经过您的批评教育，我深深感到有愧于领导的栽培。

因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。

所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。

因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。

希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。

同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。

恳切希望领导对我严肃批评，给予必要的处理。

我保证吸取教训，做好今后的工作。

引以为戒,洗心革面——给领导的十篇工作失职检讨书

引以为戒，洗心革面——给领导的十篇工作失职检讨书导读：本文引以为戒，洗心革面——给领导的十篇工作失职检讨书，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。

工作失职检讨书范文【1】尊敬的公司领导：我于20xx年xx月xx日下午上班期间，我因与同是办公室人员的×××发生摩擦而大打出手。

此番在公司打架，着实的让您失望了。

在此我向您递交这篇检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出道歉。

面对错误，我感到非常的愧疚与难过。

这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突，后果是严重的，影响是恶劣的。

我必须为此作出深刻反省，经过一段时间思想上的检讨与自我反思，从今往后，我一定时时刻刻保持理智的思考问题，努力上进工作，勤奋努力，做好自己该做的事情。

经过这次事情，我深刻的认识到自己的错误，在这个以和谐为主题的社会里，人与人，就应该和谐相处，和谐发展，而不应该因为一些小事而大动干戈，特别是在公司里，作为办公室一员，不但有损公司形象，而且对其他员工也会产生不良影响，此刻，后悔莫及，从小，老师就教导我们，要心胸宽广，认认真真工作，不受其他事物干扰，要学会忍让，典故有韩信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和为贵，和气生财，工作也一样，和谐了，才能更有效的工作。

经历了这件事，也让我在成长的路上多了一块垫脚石，虽然是负面的不好的成长经历，却让我明白了很多做人处事的道理，有些道理，必须要自己亲身经历了以后，才能真正的大彻大悟。

人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。

经历一些事，遇见过一些人后，身上的棱棱角角才会慢慢磨平，生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。

学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

同时感谢公司领导对我的教导，让我懂了很多知识，让我进步了，也让我认识到自己的不足，在此我保证再也不会发生此类事情。

对于这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，都不会有任何意见。

下级对上级的工作检讨书（精选8篇）

下级对上级的工作检讨书（精选8篇）下级对上级的工作篇1尊敬的领导：今天,我怀着愧疚、懊悔的心情，给您写下这份检讨书，向您表示我对顶撞领导这种不良行为，深刻认识改正错误的决心。

我非常羞愧,做为公司一员工。

理应尊重领导,有什么事应该及时领导沟通.而我的态度让我现在感觉真是惭愧.平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了公司规定,再次，我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响，破坏了公司的形象。

属下本应该听从领导安排，服从组织，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的厂风建设领导是多么重视厂风和纪律.而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守公司规定,听从领导安排，充分领会理解领导对我的要求，并保证不会(有类似)的事情发生.望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏厂风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢领导对我这次深刻的教育。

望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评，并愿意接受处理。

对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!检讨人：日期：20xx年x月xx日下级对上级的工作检讨书篇2尊敬的:您好!感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。

这份检讨书,向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝,我定决心,不再犯类似错误。

其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和同事对我的一片苦心。

当时自己并没有好好的去考虑可能会造成的后果或影响,幸亏局长及时批评教育和指导,没酿成重大后果或影响。

通过这件事,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是自己没有在做任何事情之前认真考虑这样做可能会造成的后果或影响。

向领导认错检讨书15篇

向领导认错检讨书15篇尊敬的领导：您好！我在此写信向您认错检讨。

我深刻认识到了自己在工作或行为中犯下错误的严重性，并愿意承担相应的责任。

下面是我认错检讨书的内容。

检讨书一：关于工作中的疏忽尊敬的领导：我在此向您表示最深刻的歉意和懊悔。

我对您和整个团队所给予的关怀和信任感到非常抱歉。

由于自身疏忽和粗心大意，我在工作中犯下了一系列错误，给团队的工作造成了极为不良的影响。

再次向您和团队表示真诚地道歉，并保证今后绝不重犯此类错误。

检讨书二：关于时间管理的问题尊敬的领导：我写此检讨书，对于我在工作中的时间管理问题向您表示最深的歉意。

我十分清楚时间对于一个团队的重要性，而我在这方面的不足给我自己和团队带来了很大的损失，对此我深感愧疚。

我将认真反思自己的不足，制定详实的计划来纠正错误，向您展示我的改进能力。

检讨书三：关于沟通不当尊敬的领导：我写这份检讨书，来向您就我的沟通问题表示最诚挚的歉意。

我深知沟通对于团队的重要性，但我在这方面的不足给您和团队带来很多麻烦，对此我深感抱歉。

我决心改正我的不足，并主动学习与团队成员更好地沟通，确保今后再也不会犯类似错误。

检讨书四：关于决策失误尊敬的领导：我写此检讨书，对于我在工作中的决策失误向您和团队表示最深的歉意。

我的错误导致了严重的后果，给您和我们的工作带来了很大的困扰。

我对此深感懊悔和愧疚，且深知决策的重要性。

我会倍加谨慎地对待每一个决策，并努力提高我的决策水平，确保不再重蹈覆辙。

检讨书五：关于个人态度问题尊敬的领导：我向您写这封检讨书，以表达我对于我在工作中的态度问题的愧疚和懊悔之情。

我的懈怠和消极情绪带来了团队工作的不顺利，对此我深感自责。

我会深刻认识到个人态度对于工作的重要性，并积极调整我的态度，以更加投入的精神投入到工作中。

检讨书六：关于与同事相处问题尊敬的领导：我写这封检讨书，向您和团队表达我对于与同事相处问题的歉意。

我的行为可能给整个团队带来了一定的冲突和困扰，对此我深感愧疚。

向领导承认错误检讨书最新5篇

向领导承认错误检讨书最新5篇在日常工作中，要是犯了错误要主动向领导认错，还要写一封检讨书反省自己。

那么你知道向领导承认错误检讨书有哪些吗？下面是小编整理的向领导承认错误检讨书最新5篇，欢迎大家阅读分享借鉴。

向领导承认错误检讨书1尊敬的领导：您好!经过此次错误，我感到深深的自责和内疚之余，更认识到我这样行为的结果是严重的，对于经理指出的不诚信问题，也是我感到最内疚的一点。

然而，经过经理的严肃指正错误之后，我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事，第一我应该严肃地承认错误，认真地面对它，我必须努力地反省错误、检讨错误。

我检讨错误之外，更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响，今后我一定要对自己的言行方面严加要求，尽力杜绝此类错误的发生。

我必将以最最踏实的工作态度，诚实守信地对待未来的工作。

第一，今后我无论是在工作方面与严肃自律方面，我都要提起十分的重视。

我发誓从今往后不再怠慢工作。

此外，我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节，积极地去发现一些工作中存在的问题，去发现问题，解决问题，并且将所发生的工作问题，认真地写在每周的总结报告当中。

第二，我个人思维方面薄弱，思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一，因此今后工作中，我要加强思维处事能力的培养。

就我这次的错误而言，归根结底来说。

经理的电脑换系统，我就怠慢工作，而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候，其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。

通过这次教训，今后我会认真地意识到问题的存在，认识思考事情发展，尽可能纠正自己投机心理的毛玻要积极认真地对待工作，让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。

第三，关于我的个人诚信问题，通过此事，我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。

其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失，能够让我彻底醒悟，让我真正认识到诚信对于一个人的重要性，这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。

向领导认错检讨书（通用30篇）

向领导认错检讨书向领导认错检讨书（通用30篇）当我们做某件事，出现了失误后，往往被要求写检讨书来自我检讨，写检讨书是为了能够不断提醒自己。

相信大家又在为写检讨书犯愁了吧！以下是小编整理的向领导认错检讨书，希望能够帮助到大家。

向领导认错检讨书篇1尊敬的领导：我因为在工作的时候打电话破坏了公司的正常秩序，我感到非常后悔，之前的我会犯这种错误，完全是因为不认真，没有调整好自己的工作态度，认识还未到位，一时的错误，它令我懊悔不已!但是这个处罚给我敲响了警钟，我幡然醒悟，理解到无规矩不成方圆，犯了错误就要受到处罚，所以处罚下达以后，我没有怨天尤人，而是潜心从自己身上找错误，查不足，经过一段时间深刻的反醒，我对自己犯的错误感到后悔莫及。

我没有一点悲伤的接受了上司的处罚-反省一天，这一天我明确了自己的错误，在静静的思考后我明白了一个道理，我的行为是不对的!思想上，我重新检讨自己，坚持从认识上，从观念上转变，要求上进，关心集体，关心他人，多和优秀同事接触，交流。

纪律上，现在我一定要比以前要有了很大改变，现在的我对自己的言行，始终保持严格的约束，不但能遵守公司的纪律，更加懂得了身为一名职工哪些是可以做的，哪些是不可以做的。

学习上，我可以不避困难，自始至终为掌握更多知识，使自己的素质全面得到提升，为公司做更多事!我想再对我的行为做一个检讨，我打电话是不对的，同时还影响了同事们，大家在同时看着我的时候我的感觉也是痛苦的，同事们有的惊吓，有的愤怒，有的嬉笑，我完全浪费了大家的宝贵时间，我是个对自己和对他人不负责的人，我有愧与大家!人无完人，每个人都有自己做错事的时候，重要的是自己犯了错误后如何改过自身，所以此后，我一定严格要求自己。

工作时打电话对我们的工作是百害而无一利的。

经过领导批评，和我个人的反省，保证以后不会再出现此类的情况了，不会因为个人的原因来破坏公司的纪律，这次造成的影响我向大家表示歉意，对不起，请领导给我处罚我愿意接受，请给我一个改过的机会，并请大家原谅我一次。

单位给上级单位检讨书

单位给上级单位检讨书单位给上级单位检讨书内容(精选四篇)检讨书作为一种日常应用文，是犯了错误的个人或领导向当事人或组织写出的检讨错误、并保证绝不再犯的书信。

以下是作者为大家收集的单位给上级单位检讨书内容(精选四篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。

第一篇: 单位给上级单位检讨书尊敬的单位领导：自古有云公私分明、廉洁正气是为人处事的根本与根基。

我作为一名新时代的大男子，当有顶天立地的姿态傲视古今，洞悉寰宇。

同时我又是一名都市职场白领人员，更应该懂得公私分明，清晰地处理工作与私人生活的关系。

此番我与女朋友在感情上出现一些波澜与纠葛，情绪上产生了起伏，导致我心情非常不好。

并且将不良情绪带入了工作当中，导致顾客受到我不良情绪的影响，取消了对于公司的一笔订单。

这样的情况导致公司损失了3#多元的一笔订单任务，这是相当惨重的一次损失，对于领导来说也是比较挂心的。

错误发生以后，我很清楚地认识到将私人情绪带入工作中，我是违反了公司铁一般的纪律。

并且我在错误犯下以后还顶撞上司，这样的行为简直是错上加错，罪加一等，严重的可恶啊。

好在我在错误发生、接受领导批评以后，火速地写了一份检讨书。

接下来我们来深入剖析一下我的错误经过，主要还是因为我没有能够成熟得看待男女关系，将一些纠纷与争吵看得非常严重。

本来人与人在一起有矛盾有纠纷是相当正常的，有纠纷以后通过争吵反而可以将问题彻底得袒露出来。

可是争吵归争吵，不能影响正常工作啊。

工作是养家糊口的饭碗，砸了饭碗那还不得喝西北风啊。

再者说来，公司雇佣我来工作，就是买断了我一天八小时，八小时的时间都是属于公司的，八小时不认真工作也就相当于辜负了领导。

明白这些问题以后，我真是豁然开朗啊。

在此，我要郑重地向领导保证：从今往后，我一定要认真地处理好私人问题，坚决不将私人问题影响工作，并且会竭尽全力得搞好工作，为公司的健康繁荣发展贡献力量。

检讨人：##年xx月xx日第二篇: 单位给上级单位检讨书尊敬的单位领导：身为财务工作人员，本职工作性质所在，工作的重中之重就是确保好资金安全，财务工作也是一份须要非常严肃认真对待的工作。

下级犯错给上级的检讨书认错范文

下级犯错给上级的检讨书认错范文在各类认错范文中，有哪些下级工作人员因犯错而写给上级领导的相关检讨书？下面是爱汇网给大家整理的下级犯错给上级的检讨书认错范文，供大家参阅!下级犯错给上级的检讨书认错范文篇一尊敬的上级领导：XX 期间，由于我管理失职，造成 XX 违纪情况的发生。

此事正值年终岁尾，各级对安全稳定工作都提出了较高的要求，我的失职直接影响了全营官兵一年来在安全稳定工作方面努力取得的成果，同时也给连队抹了黑，拖了连队全面建设的后腿。

我怀着无比愧疚和遗憾的心情对此事进行了深刻反省，做检查如下：一、违纪情况说明 XX 二、问题的原因(一)自己思想认识不到位。

一是安全发展理念树得不牢。

不能正确认识安全工作贯穿始终的重要性，认为离年终没几天了，各级反复提的要求未免小题大做，嘴上说重要，抓起来次要，忙起来就不要。

对老实听话、所谓放心人的掌握模模糊糊、若明若暗，存在管理死角和盲区。

认为 XXXX 平时工作表现不错，为人老实，又是副班长，应该能够管好自己，所以对其过度放心，偏听偏信，不调查核实，这是导致该同志 XX 的重要原因。

三是安全隐患排解不力。

XX 违纪事件发生在我营四季度安全形势分析会议期间，我在组织召开连队安全形势分析时，对连队管理形势认识不到位，问题隐患分析不全面，错过了将问题解决在萌芽的最佳时机，导致了违纪事件的发生。

正是由于我自己思想认识的不到位，管理上的失职，造成了我连一名家庭极其困难，一贯表现良好，长期在高原默默工作的战士触碰了纪律的高压线，受到了行政处分，甚至被调离连队。

在给单位荣誉抹黑的同时，也使该同志的成长进步受到了极大影响，为他原本困难的家庭加重了负担。

作为连队管理的第一责任人，我不仅愧对各级首长对我的信任和关怀，更对把儿子的成长进步希望放心交到部队的战士父母感到内疚。

经过认真反思，我充分认识到了自己失职的严重后果，也对自己的工作进行反省，端正了认识。

下级部门向上级的检讨书

您好！我谨以此检讨书，向您表示我对我所在部门近期工作中出现的严重失误和不足表示诚挚的歉意。

以下是我对此次失误的详细检讨，请您予以审阅。

一、失误原因分析1.思想认识不到位近期，我部门在工作中出现了严重失误，究其原因，主要是我们对上级领导的决策部署理解不深、认识不到位。

在具体工作中，我们未能准确把握上级领导的工作意图，导致工作方向出现偏差。

2.工作作风不扎实部分同事在工作中存在懈怠、敷衍了事的现象，没有充分认识到自己肩负的责任。

这种工作作风导致工作效率低下，严重影响了部门整体工作进度。

3.沟通协调能力不足在此次失误中，我们部门与上级部门、其他部门之间的沟通协调存在很大问题。

由于沟通不畅，导致信息传递不及时，无法形成合力，从而影响了工作效果。

4.制度执行不严格在具体工作中，我们未能严格执行相关制度，对一些违规行为缺乏及时制止和纠正。

这导致了一些问题长期得不到解决，最终引发了严重后果。

二、具体失误情况1.项目推进缓慢近期，我部门负责的一项重要项目推进缓慢，未能按期完成。

究其原因，主要是我们在项目策划、实施过程中存在诸多不足，如对项目需求理解不准确、工作计划不周密、资源配置不合理等。

2.数据统计错误在统计数据方面，我们部门出现了一系列错误，如数据缺失、统计口径不一致、数据不准确等。

这些问题严重影响了上级领导对全局工作的判断和决策。

3.文件处理失误在文件处理过程中，我们部门出现了一些失误，如文件传阅不及时、文件归档不规范、文件内容不准确等。

这些问题给部门工作带来了很大困扰。

4.突发事件应对不力近期，我部门在应对突发事件时，未能及时采取有效措施，导致问题扩大。

这反映出我们在应急管理工作上的不足。

三、整改措施及落实1.加强思想教育，提高认识针对思想认识不到位的问题，我们将组织全体同事深入学习上级领导的决策部署，提高对工作的认识。

同时，加强职业道德教育，树立正确的价值观。

2.改进工作作风，提高工作效率我们将深入开展“两学一做”学习教育，强化工作作风，提高工作效率。

向上级领导认错检讨书模版(二篇)

向上级领导认错检讨书模版您好！我是xx，错误一定是有缘由的，但是一名xx的员工我不应该以这些理由为自己开脱，您一直在我工作当中给予我各种帮助，您一直都是一个值得尊敬的领导，在我心里您真的教会了我很多，我实在是不应该在今天的会议上面跟您争论，而且事实证明我的观点是错误的，我来到工作也已经有一年多的时间了，我一直非常相信的您的话，不管是是平时还是工作的时候我总是会告诉自己，有些事情您一定是正确的的，可是今天我却丢失了一名员工的素养，很没素质的在开会的时候与您争论，我现在一想起来就觉得这很幼稚，自己没有做好整备，没有认真做过了解就随便的发言，还是在会议的时候的跟您争论实在不应该，就这次的错误我很愧疚。

早上我们办公室人员都子啊等您开会，这是在昨天就通知的，就最近的一些工作我们展开了会议，您发言的时候我不知道自己问问什么一直在向您发言，首先这就很没有礼貌，我们公司一向强调在有人发言的时候我们要耐心的听完，可是我连续还几次打断了您的讲话，我当时觉得自己说的很有道理，就一直在跟您争论一些问题，可是我都是信口就来，这是很不好的，整个会议我当时就已经跟您争的很厉害了，尽管您一直都说过有什么问题就指出来，可我却很不应该通过这样的形式跟您争论。

作为一名员工我没有看清自己的位置，我骄傲自己，您在讲话的时候我居然打断这是第一个错误，作为一名员工我实在是不应该这样跟领导直接的争论，我还没有依据，在任何会议上这都是很不好的，我一次次的告诫自己一定要好好的端正自己，可是在这次的会议当中我把自己的心态糟蹋的一塌糊涂，导致了后面的事情，会议结束后，我想了又想回想一下自己当时跟您的争论再想一想自己的言辞，实在是很不合适，我的行为也不是一名员工对待领导该有的行为，而且我当时的言辞也非常的不合适，再一个就是自己都是心口就来，反驳您我却没有依据，我让您失望了这次，现在会议已经结束我久久不能平复，这让我很难受，对于今天这件事情，我一定要深刻的反省，这是一定的，我们xx公司的每一个人都是应该正视自己的错误，我这次的行为是很不合适的。

给领导的检讨书

给领导的检讨书给领导的检讨书15篇给领导的检讨书1尊敬的领导：你好!今天，我怀着十二万分的愧疚及十二万分的懊悔给各位领导写下这份检讨书。

因：我在上周的工作过程中和领导发生口角冲突，顶撞了领导，当时我实在不应该失去理智的去顶撞领导，因我的顶撞使队部的管理难度增加，影响了队部的.正常生产运转，破坏了队部的管理规定，也给员工造成了极坏的影响，也给领导造成了伤害，使他的工作难度增加。

以后我一定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。

都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的错误。

但是，以后我一定会努力工作，再也不犯这样的错误了。

希望领导能原谅我。

此致敬礼!检讨人：xxx20xx年x月x日给领导的检讨书2尊敬的领导：今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对领导的批评不意识到自己的错误，还跟领导顶嘴的不良行为，深刻认识改正错误的决心。

我非常羞愧，领导的批评我们应该用心听，我们有错领导才批评，而我的态度让我现在感觉真是惭愧。

平时对这件事的认识不深，导致这件事的发生，在写这份检讨的同时，我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误，违犯了公司(厂)规定，再次，我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响，破坏了公司的形象。

属下本应该听从领导安排，服从组织，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的厂风建设领导是多么重视厂风和纪律。

而我却给领导找烦恼，添麻烦，所以我今后要遵守公司规定，听从领导安排，充分领会理解领导对我的'要求，并保证不会(有类似)的事情发生。

望领导给我改过自新的机会。

通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏厂风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢领导对我这次深刻的教育。

望领导能念在我是初犯，我保证以后不再有类似的情况发生，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。

对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!签名：日期：年月日给领导的检讨书3对于10月17日开会过后，因为一时冲动与领导发生的争执，造成了吵架事件。

员工向上级领导认错检讨书（2篇）

员工向上级领导认错检讨书尊敬的XXX上级领导：您好！我是贵单位的一名员工，我在此给您写一封认错检讨书，对我在工作中犯下的错误表示深深的忏悔和诚挚的道歉。

首先，我要对我近期在工作中疏忽大意、不尽职责的行为向您表示诚挚的道歉。

作为一名员工，我应该时刻保持高度的责任感和工作热情，但由于种种原因，我在工作中没有时刻保持专注和严谨，导致了一系列的问题出现。

首先，我对工作安排的失误表示诚挚的道歉。

在工作中，我没有认真研究领导下达的任务，并没有合理安排自己的工作时间，导致任务延误并影响了整个团队的进度。

这种粗心大意的态度，严重影响了工作效率和团队的协作。

我对此深感遗憾，并承诺会从今以后更加关注自己的工作安排，严格按时完成任务，确保工作进展顺利。

其次，我对在沟通中的失误给您以及其他同事带来的不便表示最深的歉意。

在工作中，我与同事之间的沟通和协作存在很多问题。

我承认自己不够主动，缺乏良好的沟通技巧，给其他人造成了很多不必要的误解和困扰。

我对此感到十分惭愧，也对给您带来的麻烦表示深深的歉意。

我将会在沟通方面下更多的功夫，提高自己的表达能力和理解能力，确保在工作中良好的沟通效果。

此外，我还要对我近期在工作态度上的不端正表示诚挚的道歉。

由于一些个人原因，工作中的压力使我情绪不稳定，导致了工作态度上的消极懒散。

我没有充分意识到自己作为一名员工应尽的职责和义务，没有积极面对和解决问题，给整个团队带来了负面影响。

我深感愧疚，并郑重承诺会调整自己的工作态度，积极面对困难，以更加专注和积极的态度投入到工作当中。

最后，我要向您保证，我已经认真反思了自己的错误，意识到了自己在工作中的不足，并且会从中吸取教训，努力改正自己的缺点，提高自己的工作能力。

我将保持谦虚的态度，虚心向同事学习，不断提升自己的专业知识和技能，为公司的发展贡献自己的力量。

请您相信我，我会以真诚的心态面对工作和同事，全力以赴地完成自己的职责。

同时，我也衷心希望领导能够给予我改正错误的机会和指导，帮助我成长进步。

不服从领导安排的检讨书（精选10篇）

不服从领导安排的检讨书不服从领导安排的检讨书（精选10篇）在学习、工作或生活中出现了过错后，我们通常要用检讨书来悔过自新，请注意写检讨要把原因讲清楚。

你还在为写检讨书而苦恼吗？下面是小编帮大家整理的不服从领导安排的检讨书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

不服从领导安排的检讨书篇1尊敬的领导：我在工作中因为不服从领班安排，此时此刻，我对自己不良品行，未履行自身职责，我以后一定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。

都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的错误。

因我的不服从使餐厅的管理难度加大，影响了餐厅的正常运转，影响了餐厅的声誉，给员工造成了很坏的影响，也给领班造成了伤害，使她的管理工作很难进行，在此我表示深深的歉意。

我为所做的错感到十分内疚，我以后一定按照领班的指示努力工作，不再做不服从领导安排的事。

我深深的感到自己错了，我为我所做的错事检讨，请领导原谅我，给我重新工作的机会；我以后一定努力工作，加强自我控制，并刻苦锻炼服务技能，做一名合格的员工，请同事们监督。

XXX日期：不服从领导安排的检讨书篇2尊敬的单位领导：在此，我怀着深深自责、懊悔的心情向您反省我不服从公司安排的错误。

为了深刻检讨，我特地用了整晚的时间在寝室里苦思冥想，终于酝酿出了这样一篇检讨书。

回顾本次错误，我不服从公司经过协商讨论近一段时间安排我去西宁街153号手机销售服务店的工作任命。

我个人的反对理由是当地工作销售业绩不佳，岗位薪水不高，销售提成少。

面对错误，我感到深深地懊悔与自责。

通过反省，我意识到公司任命我去销售业绩不佳的门店工作，实际上是看到我个人工作能力突出，给予我更好的工作锻炼机会。

而我竟然不服从上级领导任命，给领导顶撞对板实在是伤了领导的心。

此刻我决心向领导好好悔改，并且保证我今后会：首先，接受单位领导的工作任命安排，到新岗位上勤勤恳恳、踏踏实实地工作。

其次，我就此次错误向领导递交一份深刻道歉信，给领导一个合理答复。

向上级领导承认错误检讨书范文【三篇】

向上级领导承认错误检讨书范文【三篇】【篇一】尊敬的领导：您好!我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份，我为自我误操作行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：透过这起事故，我感到自我职责心不强，但同时也是长期以来对自我放松要求，工作作风涣散的必然结果。

自我身为代岗位人员，就应严以律已，对自我严格要求!然而自我却不能好好的约束自我，由于自我的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想~~~这也说明，我对自我的工作没有足够的职责心，也没有把自我的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。

在自我的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。

此刻，我深深感到，这是一个十分危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。

因此，这次发生的事使我不仅仅感到是自我的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。

同时，要诚心的多谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自我深刻反思，而放任自我继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

因此，透过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自我觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。

所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

检讨人：20xx年xx月xx日【篇二】尊敬的各位领导各位同事：对不起!今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。

对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰，深感抱歉。

通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。

经过反思，我对自己的这种行为感到深深的愧疚，更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任，愧对领导和同事对我的关心，给单位抹了黑!首先，我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事，在单位内部造成了严重不良影响，给部门同事带来了污点，给部门领导带来了困扰，我深感抱歉。

下属犯错领导的检讨书

下属犯错领导的检讨书下属犯错领导的检讨书在学习、工作或生活中出现了问题或过错后，为了避免再犯，往往被要求写检讨书来自我检讨，请注意检讨书里面要交代清楚行为。

想写检讨书却不知道该请教谁？以下是小编帮大家整理的下属犯错领导的检讨书，欢迎大家分享。

下属犯错领导的检讨书1各位领导：我公司是一家纪律严明，注重细节管理的公司，我身为一名职务人员，因为加班没有带考勤卡，所以，严重影响了工作，同时对表现出我对公司管理的理解不够深刻。

这样的行为，不但是对公司制度的不尊重，也是对我们这个集体的不负责，更是对自身的要求不严，约束不够。

这不但使各位领导对我产生了极为不良的印象，同时也令我们整个部门留下了极坏的印象，使我们的部门在公司内丢了脸，掉了队。

我首先在这里向各位领导说声对不起，完全是由于我个人的原因，没有把工作做好，把一项即有利于我个人又有利于公司的工作程序忘在了脑后，成为大家的`反而教材。

在这里我向全体公司人员道歉，真的对不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中，大家每一天面对紧张忙碌的工作，回来还要和我共同分担我的错误，希望在以后的工作中能为大家做些什么，多少弥补一下我内疚的心灵。

以后的工作我要加备努力，绝不在同一地方摔倒，让这件事警醒了我的心：做事要有始有终，千万不能半途而费。

这也让我想起领f导经常对我们说的：做事一定要做足，不要完成百分九十九就松懈、放弃，而因为最后的百分之一满盘皆输。

所以，我也感谢这份检讨，感谢各位领导，是领导让我认识到自已的错误，给了我又一次改掉坏习惯的机会，使我离成功更近了一步。

在以后的工作中，我要努力做足。

检讨人：20xx年xx月xx日下属犯错领导的检讨书2尊敬的领导：我不应该对下属管教不严，疏忽大意。

我真诚地接受批评，并愿意接受公司给予的处理。

上级领导，同事都委以重任并寄予厚望，我自己也一直感到责任重大不敢苟且，认真工作，全力投入。

也是对领导的不尊重。

对公司已有很深的感情，在今后公司的我，会已新的面貌，出现在公司，不在给公司和部门还有我的领导摸黑。

工作失误向领导承认错误检讨书（6篇）

工作失误向领导承认错误检讨书工作失误向领导承认错误检讨书(6篇)在学习、工作或生活中犯错后，为了避免再犯，为此要写检讨书来自我悔过，我们在写检讨书的时候要注意语言的得体性。

相信大家又在为写检讨书犯愁了吧！下面是小编整理的工作失误向领导承认错误检讨书，希望对大家有所帮助。

工作失误向领导承认错误检讨书1敬爱的各位领导：您们好！我叫xxx，是xx驾校的一名正式员工，实习教练。

我驾驶的xx号车在20xx年x月x日x时许，因早晨送学员到学校乘车去xx市驾校考试中心考试，晚上接学员回家，在xx路段急转弯路段发生了一起车子侧翻道路边的交通事故，造成x名学员轻伤，车辆外表损坏严重，给学校和社会造成一定的负面影响。

首先，我要向学校、领导和同仁们道一声：对不起！是我辜负了学校领导和同志们对我的信任和重托，没有始终把安全工作放在第一位，给学校领导的脸上抹了黑，坏了学校的'名声；给学校和个人造成了不必要的损失和伤害。

在此，我必须向学校、领导和同仁们作出深刻检讨，必须永远牢记这次血的教训。

我诚恳接受学校领导对我的任何处罚。

对这次事故，我进行了深刻的反思，导致这次事故主要有以下原因：思想麻痹，安全意识差。

常常认为自己开了多年的车，道路驾驶经验丰富，轻车熟路，这种认识使自己产生了麻痹思想，学校的安全制度规定流于形式，停留在文件上、口头上，并没有真正在心中留下深刻的烙印，为自己发生交通事故埋下了祸根。

今后我一定认真遵守交通安全规定，再不会让这样的事情发生。

此致敬礼！xxx20xx年xx月xx日工作失误向领导承认错误检讨书2尊敬的领导：于20xx年xx月xx日，我在整理呼叫系统数据时发生严重的操作失误，对公司造成一定的损失。

这起工作事故有其发生的必然因素，由于我对呼叫系统认知不够，特向公司及领导作出深刻的检讨。

经过认真分析，深刻反省，感到事件发生有以下几个原因：1、认识不够到位。

数据清除是一项正规而严格的事情，要求我要以更认真的`态度，进一步提高认识，将工作完成。

2018-2019-下属单位向上级单位检讨-word范文模板 (24页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==下属单位向上级单位检讨篇一：事业单位个人检讨书尊敬的领导：今天，我怀着万分的懊悔写下这份检讨书，以此向尊敬的领导们和亲爱的同志们表达深深的愧疚。

我对于zt天上午值班早退的万分愧疚之情。

我们深刻的明白，纪律是一切是单位和组织行为的基础,所以领导一直以来反复强调。

可是我今天的行为是辜负了领导对我关心和栽培 ,大家都知道，个人的形象代表了单位的形象，我给单位抹黑了对于这次行为，我深知自己造成了以下严重的后果：第一，在同事们中间造成了不良的影响由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效仿第二，这次。

这对我今年的工作将会是重大的损失和遗憾.!如今，我大错既成，深深懊悔不已。

深刻检讨，认为深藏在本人思想中的错误有以下几点：一是我的行为严重脱离了机关干部应有的行为准则，对于领导三番五次强调的工作纪律与单位规章制度没有做到铭记于心、践行与外。

二是作为一名处于见习期内的年轻干部，我的行为不仅是对自己的不负责任，更是对整个单位的不负责任;这一事件，不仅影响了自己的人生轨迹，而且，给单位形象带来了极为负面的影响。

于此同时，我也认识到了这件事情的发生虽然充满了一定的偶然性，但也是长期以来我对自己的放松要求、工作作风涣散的必然结果。

现在，我深刻的认识到，这是一个非常危险的倾向，如果放任自己，继续发展，那么，后果是及其严重的，甚至无法想象。

我对我自己犯下的这个严重错误感到痛心疾首、无比悔恨与遗憾。

同时，我的心中也有一丝丝的庆幸，我的错误被及时的发现并消灭，及时的挽回了我迈向犯错的脚步，阻止了我向错误更深处蔓延。

在以后的工作中，我一定会以这次事件为教训，警钟长鸣，时时不忘提醒自己，严格遵守单位的各项规章制度，时时牢记作为一个机关干部应有要求，全面提升自己的思想道德素质与职业道德素养，勤勤恳恳，做好自己的本职工作。