出租汽车服务质量信誉考核自评报告(完整版)
《质量信誉考核自评报告》
《质量信誉考核自评报告》
范文一:质量信誉考核自查自评报告----物流有限公司
质量信誉考核自查自评报告
--县交通局运管处:
每年的四、五月份--市交通局都会对全市道路货运企业进行质量信誉考核,我公司领导非常重视,提前安排指导工作,认真做好每年的质量信誉考核档案,对提升道路货物运输服务质量和管理水平有着重要的意义。xx年底我公司通过山东省物流与交通运输协会考研验收,成为山东省第三批星级物流企业,进一步提升公司管理水平,按照考核标准中的七项三十一个指标,公司进行了认真自查并作出如下报告:
一、基本条件
我公司是20--年经县运管处许可的普通货物运输企业,目前共有车辆--台,运输总量--万吨,公司设有专用停车场和办公室,科室齐全,设备完善。公司职工--名,其中管理人员--名。从业人员全部经主管部门培训考试取得了驾驶证、上岗证等:持证率百分百。公司十分重视规章制度和服务质量保障措施,随着公司的不断公司也逐渐完善了各类规章制度,为安全生产做好良好的保障工作。
二、运输安全
在上级主管部门的正确指导下,加上公司严把安全生产质量关,加强对驾驶人员的安全教育、培训等,公司全年没有发生一次交通事故。
三、经营行为
公司一直遵守法经营,严格按上级审批规定的范围运输,
运输车辆严格按规定年审后维护、检测,杜绝了经营违章行为。
四、服务质量
公司始终按照企业宗旨,诚实守信,合法经营,优质服务,公平竞争。
形成了良好的服务质量保证体系,做到了人人为客户着想,客户满意就是我们的满意。多年来没有一次被投诉或者经营纠纷的事件发生。
五、社会责任
质量信誉考核工作总结
质量信誉考核工作总结
质量信誉考核工作总结1
我公司按照邢台市运输管理处[20某某]25号《关于开展20某某年度机动车维修业户质量信誉考核工作的通知》的文件要求,结合企业安全管理工作实际情况,成立了以企业法人代表总经理为组长,经理,车间主任,质量监督,办公室主任,维修技师为组员的“企业质量信誉考核工作领导小组”,对我公司20某某年度的质量信誉工作按照《通知》要求及标准开展了自查,自评及整改工作,现将情况总结如下:
一、公司概况
公司成立于20某某年,连续两年被评为文明经营诚信单位及质量服务双满意单位;企业资质等级为二类维修企业;公司位于邢台县晏家屯村,公司配备了国内先进的汽车检测、维修设备,聘用了一批一流的汽修专业技术人才和具有丰富汽修经验的技师。积极树立质量品牌意识,诚信合法经营,为社会提供安全、优质、方便的全方位服务。
二、公司所做的工作:
在生产经营活动中,我们企业严格按照质量信誉考核办法的要求,始终坚持“用户第一、品质第一、诚信第一”的.方针,视用户为上帝,视质量为生命,严把质量关。同时把安全工作,作为企业生产经营活动过程中的重点来抓。自开业以来,公司未发生一次死亡1人及以上的安全生产责任事故和重大、特大恶性服务质量事件。为保证质量信誉考核工作的顺利进行主要做了以下工作:
1、建立健全企业内部的各种安全管理责任制度,并明确各自职责,做到有法可依、有章可循、层层落实责任,不搞形式主义,确保各项安全管理制度和措施落到实处。
2、完善车辆、设备、人员管理档案,提高服务质量,工作效率,增加客户满意度。
质量信誉考核自评报告
质量信誉考核自评报告
质量信誉考核自评报告1
根据文件通告,按照山东省道路客运企业质量信誉考核实施办法,对我公司客运管理工作进行自查,并认真细致做好各项考核档案,请上级主管部门予以考评指导。
一、运输安全
严格执行国家各种安全生产法律、法规和规定。根据实际情况制定各项生产制度和管理制度,加强驾驶员职业道德学习、安全法规学习、驾驶技能学习,制定月安全生产例会,观看安全教育音像资料,解析事故案例,组织驾驶员写学习心得体会。
二、社会责任
以集团党委会的决策和指令,完成各项经营生产任务,爱心献血、资助慈善和爱心赞助等社会各项公益活动,保质保量完成各级政府部门指令性任务、抢险救灾等,完成每季度运输任务。
三、营运管理
按照相关制度,解决营运生产生活出行,制定完善管理制度,法律法规制度,车辆运行管理制度,调度员职责,行车上下旅客规范,根据天气变化情况,适时提醒驾驶员安全行车,充分满足旅客,安心、舒心。
四、服务质量
制定服务质量投诉处理档案,实施服务质量奖惩处理办法和量化考核,公布投诉电话及公开服务承诺规范投诉处理程序和处
理时间,每年公开征集满意度调查表,以提高服务质量。
五、车辆管理
制定车辆维护制度,制定车辆技术档案管理和定期报告制度,制定轮胎使用和更新制度,汽车检测制度,车辆例行检查、换季维护、报废更新、出入库制度等。
六、驾驶员管理
制定驾驶员管理制度,制定驾驶员聘用管理制度,制定驾驶员岗位管理制度,制定客运车驾驶员违章处理办法,安装GPS,制定GPS平台监控管理制度,监控驾驶员不良驾驶行为,规范驾驶员操作,降低安全隐患,控制燃油消耗,建立《驾驶员违章信息记录台账》,及时对驾驶员安全驾驶监督、记录。
运输企业质量信誉考核自评报告范文
运输企业质量信誉考核自评报告范文
【篇一】运输企业质量信誉考核自评报告
根据《山东省道路运输企业质量信誉考核实施办法(试行)》规定,我公司对本运输企业及客运站2023年度的质量信誉情况进行了认真考核,并对各项考核标准逐
一打分,实得总分为1075分;企业质量信誉等级自评结果为AAA级。现将自评
结果报上,请予以核定。
本运输企业及客运站自评分项得分情况如下:
一、安全管理
我公司为贯彻“安全第一、预防为主,综合治理”的安全生产方针,实现把住汽车客
运站安全生产源头关,落实公司各部门安全生产主体责任;有效预防和减少因汽车客运站源头管理不到位而引发的安全事故这一总体目标,制定了一系列措施。
1、公司成立了以总经理为组长的,由各职能科室负责人组成的安全领导小组。设
立了安全科,安全科成员是专职安全管理人员。以上安全管理机构负责对本单位安全生产进行管理、指导、监督、检查。
2、落实安全生产责任制.层层分解安全生产主体责任,落实安全生产目标,逐级
签订安全生产目标责任书,建立安全生产目标管理体系,并逐级建立安全生产责任追究制。
3、按规定提取和使用安全生产经费,确保资金投入满足安全生产条件;按规定存
储安全生产风险抵押金;依法为从业人员缴纳工伤保险费。依法为从业人员提供防护用品,并监督教育其正确佩戴和使用。
4、公司定期组织所有员工及驾驶员召开安全会议。对从业人员进
行安全知识培训,贯彻传达政府部门有关安全生产方面的文件、政策。不断提高所有从业人员的安全意识,充实安全知识。
5、按照上级主管部门的规定,实施了安全流程再造。建
汽修企业信誉考核自评报告
汽修企业信誉考核自评报告
1. 引言
信誉是企业发展中至关重要的因素之一,它直接关系到企业的生存与发展。本报告将对我公司的信誉进行自评,并分析评估当前信誉状况。通过自评报告,我们将了解我们的优点和不足之处,以制定改进措施,进一步提升企业的信誉度。
2. 公司基本情况
我公司是一家专业从事汽车维修和保养的企业。自成立以来,我们一直致力于为客户提供高质量的服务,并赢得了广大客户的信任和支持。我们拥有一支经验丰富、技术过硬的团队,同时购买了先进的设备和工具,以保证我们的服务水平和质量。
3. 信誉优势分析
在过去的一年中,我们的企业在以下几个方面取得了较大的信誉优势:
3.1 专业技术
我们公司的所有维修师傅都经过专业的培训,具备丰富的维修经验,熟知汽车维修和保养的各个环节。他们能够快速准确地诊断并解决汽车故障,为客户提供安全可靠的维修服务。
3.2 服务态度
我们公司非常重视客户服务,始终坚持“客户至上”的原则。无论是对内部员工还是对外部客户,我们都积极倾听并及时解决问题,为客户提供全方位的满意服务。
3.3 诚信守约
我们坚守诚信和守约的原则,严格遵守相关法律法规和行业规范。我们以诚信为
本,保证在交易中不以次充好,不作虚假宣传,始终坚持真实、透明和公正的原则。
4. 信誉不足分析
虽然我们在信誉方面取得了一定的优势,但我们也存在以下一些不足:
4.1 服务速度
目前,我们的服务速度略显不足,尤其是在高峰时段,客户需要等待较长时间。这主要是由于客户量的增加,与服务人员和设备资源的不匹配造成的。为了改进这一问题,我们将增加服务人员和设备的配置,提高服务效率。
2023年质量信誉考核自评报告
2023年质量信誉考核自评报告
2023年质量信誉考核自评报告1
根据《省财政厅关于开展度镇镇财政管理工作考核的通知》要求,按照乡镇财政管理工作考核表,逐条逐项比照,对我镇财政管理工作进行了客观公正的自评,现将自评情况报告如下:
一、机构设置
1、我镇设财政所,人员编制4人,现有人员2人,均有大学专科学历及会计从业资格证。
2、有达到规定的独立的办公场所和档案室,必备的办公设备齐全,财金网络通畅,运行正常,网络建设、数据管理、安全防护符合规定。
二、制度建设
1、建立了预算收支管理、资产管理、现金管理、印章管理、票据管理、档案管理、资金监管等基础工作制度。
2、建立了惠民补贴、机关财务、预决算和财政收支公开公示制度。
3、建立了岗位责任制度、内部管理等内控制度。
4、建立了廉政建设责任制、廉洁自律和重大事项报告等廉政制度。
三、收支管理和服务能力
1、预算编制程序规范,内容完整并按时报人大审查批准。
2、按照有关规定开设银行账户,单位已办理公务卡,并通过公务卡实行支付,所有支出通过转账结算,不实行现金支付。
3、非税收入严格执行收支两条线管理,应收尽收,无截留、挪用、坐收坐支等违规行为。
4、镇镇财政资金信息通达。
5、资金使用按规定时限进行公开公示,并设置监督电话和举报箱。
6、建立资金监管抽查巡查制度,对抽查巡查中发现的问题及时整改落实。
7、所有补贴(助)资金通过“一卡通”兑付,兑付率100%,无信访事件。
8、设置了办事指南和岗位职责标牌。
四、日常工作
1、年初有工作计划,年终进行工作总结。
2、账务处理、记账凭证、账簿装订和归档及时规范。
汽车租赁自我评价怎么写
汽车租赁自我评价怎么写
在过去的几年里,我一直从事汽车租赁行业,通过不断的学习和改进,我积累了丰富的经
验和技能。在这篇文章中,我将对我自己进行全面评价,包括我的专业知识、服务态度、
团队合作能力等方面。
首先,我要评价自己在汽车租赁方面的专业知识。我对汽车行业有着深入的了解,包括各
种不同品牌和型号的车辆、汽车维护保养知识、租车合同法律规定等方面。这使得我能够
准确地理解客户的需求,并为他们提供最合适的租车方案。我也不断通过参加行业培训和
学习最新汽车技术知识来提升自己的专业水平。
其次,我要评价自己在服务态度方面的表现。作为一名汽车租赁行业的从业者,良好的服
务态度是非常重要的。我一直相信客户至上的原则,始终以客户满意为目标。我会耐心倾
听客户的需求和建议,并及时回答他们的问题。当客户遇到问题时,我会积极帮助他们解决,并提供有效的解决方案。我也会以微笑和热情的态度对待每一位客户,让他们感受到
我的诚意和关怀。
此外,我要评价自己在团队合作能力方面的表现。作为一个汽车租赁公司的一员,团队合
作是非常重要的。我善于沟通和协调,能够与团队成员建立良好的合作关系。我通过有效
的沟通和协作,与团队共同完成任务,并取得了良好的成果。我也愿意和同事分享我的知
识和经验,帮助他们提高自己的能力。通过与团队合作,我发现自己的能力得到了全面的
发展。
最后,我要评价自己在问题解决能力方面的表现。在汽车租赁行业中,客户可能会遇到各
种各样的问题,需要我们及时解决。在面对问题时,我会保持冷静,分析问题的原因,并
寻找最佳解决方案。我也会主动和上级领导、同事以及其他相关部门沟通和协商,共同努
运输企业质量信誉考核自评报告集合3篇
运输企业质量信誉考核自评报告集合3篇
第一篇运输企业质量信誉考核自评报告
尊敬的领导:
根据公司要求,我单位对运输企业质量信誉进行了考核自评,现将自评结果报告如下:
1.组织管理层面
我们按照公司制定的质量管理体系要求,建立了完善的组织管理制度和流程,确保各项质量工作的顺利进行。我们定期召开管理会议,以解决各项工作中的问题和难题。
2.运输设备管理层面
我们注重运输设备的维护和管理,确保车辆运行的安全性和技术性能。我们建立了车辆保养和维修制度,定期对车辆进行检查和维护,及时处理发现的问题,确保车辆在运输过程中的可靠性。
3.驾驶员素质管理层面
我们严格要求驾驶员持有合法的从业资格和驾驶证,定期对驾驶员进行培训和考核,提高其驾驶技能和安全意识。我们建立了考勤制度,监督驾驶员的工作时间和工作状态,确保驾驶员的素质符合要求。
4.运输质量管理层面
我们重视货物的质量管理,建立了货物质量跟踪制度,对运输
过程中发现的问题及时处理,并采取措施预防类似问题再次发生。我们与客户保持密切沟通,及时了解客户对我们运输服务的满意度,并针对客户的反馈意见进行改进。
5.售后服务管理层面
我们建立了完善的售后服务体系,及时响应客户的需求和投诉,解决客户遇到的问题。我们努力使客户满意,提高我们的服务质量和信誉度。
综上所述,我单位在组织管理、运输设备管理、驾驶员素质管理、运输质量管理和售后服务管理等方面,都有一定的优势和亮点。但同时,我们也存在一些问题,如人员培训不足、货物质量管理不够严谨等。我们将进一步加强自身建设,提高服务质量和信誉度,与客户共同发展。
出租汽车服务质量信誉考核自评报告(精选多篇)
出租汽车服务质量信誉考核自评报告(精选多篇)
第一篇:出租汽车服务质量信誉考核自评报告
出租汽车服务质量信誉考核自评报告
根据市运管处《关于对出租汽车公司进行20__年度服务
质量信誉考核工作安排的通知》件精神,在20__年度企业质
量信誉考核的基础上,针对工作中存在的问题和不足之处进行了不断完善和改造,认真落实省、市、县有关件精神和各项考核指标。现就我公司20__年度质量信誉考核自评情况报告如下:
一、服务中心基本情况:
1、营运车辆265辆,已按照规定全部达到"五统一"标
准;办公场所:150平方,配备:电脑2台,固定电话2部,传真机1部,办公车辆2辆;工作人员8名,其中高中及高中以上学历5人;从业人员达387人,全部持证上岗。
2、建立健全了公司组织机构,明确了岗位职责,完善了
各项规章制度和质量信誉考核档案。
3、按照管理部门要求对合同内容进行规,明确了双方的
权利和义务,避免了矛盾和纠纷的产生,从而为行业健康有序的发展奠定基础。
4、车辆商业险、承运人责任险投保率达到100%,70%车辆商业三者险保额达30万,大大增强了抗风险能力。
5、积极开展精神明创建活动,认真组织安排并参与各项活动,今年27人被评为"爱心送考先进个人",在册的人事共计50余件。
6、定期召开例会,传达相关法律法规和行业规定,组织从业人员进行职业道德培训、业务知识培训及安全生产培训,从而提高从业人员的综合素质修养和安全意识。
二、安全运营
1、我公司坚持"安全第一,预防为主"的原则,成立安全小组,完善公司安全管理制度,层层落实安全生产责任制,不定时的进行上路巡查,对存在的安全隐患进行排查,彻底根除安全生产事故隐患。
出租车服务质量保证书-保证书
出租车服务质量保证书-保证书
1. 保证司机素质:我们将确保所有驾驶员都持有有效的驾驶执照,并经过必要的培训和背景调查,确保提供优质、安全的服务。
2. 保证车辆安全:我们将对所有出租车进行定期的维护检查,
确保车辆在良好状态下运营。所有车辆将配备必要的安全设备,并
按照法律要求进行检验。
3. 准时服务承诺:我们将尽一切努力保证准时到达预订的地点。如有突发事件导致延误,我们将及时通知客户并重新安排服务。
4. 服务礼仪:我们的驾驶员将以友好、专业的态度对待所有乘客,并尽力满足客户的需求。他们将尊重乘客的隐私,确保行程的
安全和舒适。
5. 价格公正透明:我们将提供公平的计价标准,并确保我们的
计价方式清晰明了,客户在使用我们的服务时不会遭遇不合理的收费。
6. 投诉处理机制:我们将建立有效的投诉处理机制,接受客户对服务质量的反馈和投诉,并以最快速度解决问题。
7. 服务质量改进:我们将定期评估和改进我们的服务质量,以使我们的服务不断优化和提升。
我们郑重承诺以上保证,并将不断努力确保出租车服务达到最高标准。如有违反以上保证的行为,我们将承担相应责任。
服务供应商:_________________________
签字:_________________________
客运企业质量信誉考核自评报告(范本)
××××公司
质量信誉考核自评报告
根据文件通告,按照山东省道路客运企业质量信誉考核实施办法,对我公司客运管理工作进行自查,并认真细致做好各项考核档案,请上级主管部门予以考评指导。
一、运输安全
严格执行国家各种安全生产法律、法规和规定。根据实际情况制定各项生产制度和管理制度,加强驾驶员职业道德学习、安全法规学习、驾驶技能学习,制定月安全生产例会,观看安全教育音像资料,解析事故案例,组织驾驶员写学习心得体会。
二、社会责任
以集团党委会的决策和指令,完成各项经营生产任务,爱心献血、资助慈善和爱心赞助等社会各项公益活动,保质保量完成各级政府部门指令性任务、抢险救灾等,完成每季度运输任务。
三、营运管理
按照相关制度,解决营运生产生活出行,制定完善管理制度,法律法规制度,车辆运行管理制度,调度员职责,行车上下旅客规范,根据天气变化情况,适时提醒驾驶员安全行车,充分满足旅客,安心、舒心。
四、服务质量
制定服务质量投诉处理档案,实施服务质量奖惩处理办法和量化考核,公布投诉电话及公开服务承诺规范投诉处理程序和处
理时间,每年公开征集满意度调查表,以提高服务质量。
五、车辆管理
制定车辆维护制度,制定车辆技术档案管理和定期报告制度,制定轮胎使用和更新制度,汽车检测制度,车辆例行检查、换季维护、报废更新、出入库制度等。
六、驾驶员管理
制定驾驶员管理制度,制定驾驶员聘用管理制度,制定驾驶员岗位管理制度,制定客运车驾驶员违章处理办法,安装GPS,制定GPS平台监控管理制度,监控驾驶员不良驾驶行为,规范驾驶员操作,降低安全隐患,控制燃油消耗,建立《驾驶员违章信息记录台账》,及时对驾驶员安全驾驶监督、记录。
质量考核自评报告
质量考核自评报告
质量考核自评报告根据本公司对本运输企业质量信誉情况
进行了认真考核,并对各项考核标准逐一打分,现将自评结果报上,请予以核定。
本运输企业自评分项得分情况如下:
一、安全管理
我公司为贯彻安全第一、预防为主,综合治理的安全生产方针,实现把住货运安全生产源头关,落实公司各部门安全生产主体责任;
有效预防和减少因货运管理不到位而引发的安全事故这一总体目标,制定了一系列措施。
1、公司成立了以总经理为组长的,由各职能科室负责人组成的
安全领导小组。设立了安全小组,安全小组成员是专职安全管理人员。以上安全管理机构负责对本单位安全生产进行管理、指导、监督、检查。
2、落实安全生产责任制,层层分解安全生产主体责任,落实安
全生产目标,逐级签订安全生产目标责任书,建立安全生产目标管
理体系,并逐级建立安全生产责任追究制。
3、公司定期组织所有员工及驾驶员召开安全会议。对从业人员
进行安全知识培训,贯彻传达政府部门有关安全生产方面的文件、
政策。不断提高所有从业人员的安全意识,充实安全知识。
4、按照上级主管部门的规定,实施了安全流程再造。建立健全
了公司各岗位的安全生产制度。扩建、完善了安全生产所需的设施
设备。
公司通过以上措施的制定与实施,在本年度,实现了交通肇事
率为0,交通责任事故伤亡率为0,交通事故伤人率为0。
二、企业管理
1、安全生产管理
公司成立了以总经理为主任,副经理为副主任,安全员为成员
的安全生产委员会,负责对公司的安全工作进行监督检查。并建立
健全了各种管理制度。
公司于上年按照上级主管部门的要求完成了安全流程再造。
质量信誉考核自评报告
质量信誉考核自评报告
质量信誉考核自评报告
202*年度质量信誉考核自评情况报告
根据交通运输部《道路运输企业质量信誉考核办法》的要求和市
运管处的指导部署,我公司依照“实事求是,客观公正”的原则,针对工作中存在的问题和不足之处进行了不断改善,认真落实省、市有关文件精神和各项考核指标。现就我公司202*年度质量信誉考核自评情况报告如下:一、企业基本情况
我公司现有营运车辆,工作机构设置有总经理、副经理、安全科、财务科、业务科;从业人员人,其中驾驶员人员人,管理人员人;202*年度我公司重、特大交通事故为零。二、加强管理,认真工作
为了加强对年度质量信誉考核工作的管理,进行日常的质量信誉考核,我公司成立了由经理任组长,各部门负责人为成员的考核工作小组,全面负责企业日常的考核工作,使考核工作逐步规范化。三、各部门合理分工,完善考核
1、运输安全方面的有关资料由安全科负责收集整理。
2、经营行为、企业管理方面由副经理负责。
考核小组各成员负责质量信誉考核工作自查自检以及档案的收集、整理,严格按照要求,认真落实,严格考核,确保工作质量。四、自评结果经认真自查和总结考评,根据考核计分标准得分情况为;应得分,自评得分分。其中:企业管理分;经营行为分;车辆技术管理分;运输安全生产分;服务质量和社会责任分。五、运输安全
1、我公司坚持“安全第一”的原则,成立了以经理为组长、副经理为副组长,各部门负责人为成员的安全小组,全面负责公司的安全管理工作,安全科具体负责车辆的安全生产管理工作。
2、安全管理制度,为了加强公司的安全生产管理,保障企业和人民生命财产安全,依据国家有关法律法规,结合我司实际,进一步完善公司安全管理制度,包括:安全生产和岗位责任制度,安全生产业务操作规程、安全生产监督检查制度,驾驶员管理、车辆安全管理,安全学习制度。
质量信誉考核自评报告范文
质量信誉考核自评报告范文
英文回答:
Quality and reputation assessment is an important
aspect of self-evaluation for any individual or organization. It helps us to reflect on our performance, identify areas for improvement, and maintain a high
standard of quality and reputation. In this self-evaluation report, I will assess my own quality and reputation based
on various criteria.
First and foremost, the quality of my work is of utmost importance to me. I always strive to deliver high-quality results in everything I do. Whether it is completing a project, writing a report, or solving a problem, I make
sure to pay attention to details and produce work that is accurate and error-free. This commitment to quality has earned me a good reputation among my colleagues and clients.
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出租汽车服务质量信誉考核自评报告
出租汽车服务质量信誉考核自评报告
出租汽车服务质量信誉考核自评报告
根据市运管处《关于对出租汽车公司进行201X年度服务质量信誉考核工作安排的通知》文件精神,在201X年度企业质量信誉考核的基础上,针对工作中存在的问题和不足之处进行了不断完善和改造,认真落实省、市、县有关文件精神和各项考核指标。现就我公司201X年度质量信誉考核自评情况报告如下:
一、服务中心基本情况:
1、营运车辆265辆,已按照规定全部达到"五统一"标准;办公场所:
150平方,配备:
电脑2台,固定电话2部,传真机1部,办公车辆2辆;工作人员8名,其中高中及高中以上学历5人;从业人员达387人,全部持证上岗。
2、建立健全了公司组织机构,明确了岗位职责,完善了各项规章制度和质量信誉考核档案。
3、按照管理部门要求对合同内容进行规范,明确了双方的权利和义务,避免了矛盾和纠纷的产生,从而为行业健康有序的发展奠定基础。
4、车辆商业险、承运人责任险投保率达到100%,70%车辆商业三者险保额达30万,大大增强了抗风险能力。
5、积极开展精神文明创建活动,认真组织安排并参与各项活动,今年27人被评为"爱心送考先进个人",在册的好人好事共计50余件。
6、定期召开例会,传达相关法律法规和行业规定,组织从业人员进行职业道德培训、业务知识培训及安全生产培训,从而提高从业人员的综合素质修养和安全意识。
二、安全运营
1、我公司坚持"安全第一,预防为主"的原则,成立安全小组,完善公司安全管理制度,层层落实安全生产责任制,不定时的进行上路巡查,对存在的安全隐患进行排查,彻底根除安全生产事故隐患。
2、201X年度我公司重、特大交通事故为零。
三、经营行为
为规范驾驶员的经营行为,减少违章率的产生,通过例会等手段对相关的行业法律、法规进行宣传,与从业人员签订服务承诺书,增强从业人员的自律意识,提高整体服务质量。
四、运营服务
建立投诉处理制度,及时对乘客投诉做出核实、处理及回复,对于投诉比较集中的问题和车辆不仅进行通报批评,而且根据《条例》规定作出处罚。
五、社会责任
为了维护社会稳定,消除不稳定因素,组织从业人员学习法律法规,耐心教育,多沟通,多宣传,做好思想工作,解决实际工作中存在的问题,全年未发生群体上访等扰乱社会秩序的事件,为社会稳定和经济发展做出了积极贡献。
六、自评结果
经认真自查和总结考评,根据考核计分标准得分情况为;自评得分915分。其中:
企业管理285分;安全运营180分;经营行为180分;运营服务170分;社会责任100分。
七、存在的不足
在今后的工作当中,我公司要加强管理人员的学习和认识,提高管理人员水平;加强对从业人员的培训和引导,对于投诉比较集中的如:
服务态度差、索要高价、侵占遗失物品等问题,要进行重点批评和教育,并加强培训学习,强化职业道德、优质服务等行业行为规范。同时加大监管力度,强化源头管理,规范市场秩序,为人民群众创造一个公平、文明、安全、舒适、诚信的乘车环境。
×××出租汽车服务中心
二0一四年二月二十七日
第二篇:
临沂市出租汽车驾驶员服务质量信誉考核评分标准
临沂市出租汽车驾驶员服务质量信誉考核评分标准
一、出租汽车驾驶员有所列情形之一的,扣20分
(1)在出租汽车经营活动中,发生交通事故致人死亡且负同等或主要责任的。
(2)驾驶未取得出租汽车营运证的车辆,擅自从事出租汽车经营活动的。
(3)出租或者转让出租汽车驾驶员从业资格证件的。
(4)将出租汽车交给无从业资格证件的人员驾驶,并从事出租汽车经营活动的。
( 5)私自改装、调整计价器造成计费失准的。
(6)拒绝接受依法检查的。
(7)违反法律法规,参与影响社会公共秩序、损害社会公众利益等停运事件的。
(8)本次考核过程中或者上一次考核等级签注后,发现有弄虚作假或者隐瞒诚信考核相关情况,且情节严重的。
(9)敲诈、勒索、辱骂、殴打乘客的。
(10)非法占有乘客遗失物品的。
(1
1)其他行为情节恶劣造成重大不良社会影响的。
二、出租汽车驾驶员有所列情形之一的,扣10分
(1)在出租汽车经营活动中,发生交通事故致人受伤且负同等或主要责任的。
(2)擅自涂改、伪造、变造出租汽车从业资格证件上相关记录的。
(3)无正当理由拒载的。
(4)营运途中无正当理由擅自中断服务的。
( 5)不积极配合处理乘客投诉或者纠纷的。
(6)未办理出租车服务监督卡或使用无效监督卡,并从事出租车经营活动的。
(7)驾驶未按规定进行技术等级评定或维护备案的车辆,并从事出租车经营活动的。
(8)未经乘客同意,故意绕道的。
(9)未经乘客同意,强行合乘的。
(10)不按计价器显示金额收费的。
(1
1)超出经营区域后显示空车待租标志或承接客人的。
三、出租汽车驾驶员有所列情形之一的,扣5分
(1)接受预约服务而未前往载客的。
(2)未按规定参加主管部门组织的会议、培训等活动的。
(3)未按规定携带出租车汽车营运证、驾驶员从业资格证件,从事出租车经营活动的。
(4)未按规定随车携带有效消防器材的。
( 5)计价器、待租标志灯、卫星定位设备等车载运营设备不能正常使用而继续运营的。
(6)未经批准擅自在车上安装、张贴其他实施和广告的。
(7)在公示的营业区未按规定停放车辆、候客、揽客的。
(8)不给付乘客专用发票的。
(9)争道抢行、截头猛拐、乱闯信号、违章停车等违反交通安全法的。
(10)运营中有吸烟、吃食物、打手机等影响行车安全和服务质量行为的。
四、出租汽车驾驶员有所列情形之一的,扣3分
(1)驾驶未按照规定安装、设置、喷涂、张贴出租汽车经营标识(标志灯、企业标识、价格标签和监督电话号码等)的车辆,从事出租汽车经营活动的。