农民工工作自查报告_自查报告.doc
农民工个人自查报告及整改措施
农民工个人自查报告及整改措施
背景
在我国的城市化进程中,农民工在城市工作和生活已经成为一种普遍现象。然而,由于农民工群体的特殊性,出现了一些问题,如工资拖欠、住房条件差等。为了解决这些问题,农民工个人自查报告及整改措施的编制和实施变得非常重要。
个人自查报告
农民工应自觉遵守相关法律法规,保护自己的合法权益。以下是个人自查报告的内容要点:
1. 工资合规性:检查工资是否按时足额支付,是否存在拖欠情况。
2. 劳动合同:确保劳动合同的签订和执行情况,了解自己的权益和义务。
3. 工作条件:检查工作场所、住宿条件、工作安全环境等是否符合相关标准。
4. 社会保险:核实自己是否参加了城镇职工基本养老、医疗保险等社会保险制度。
5. 劳动保护:了解劳动保护的相关要求,如工伤保险、劳动时间、休假等。
整改措施
如果农民工在个人自查中发现上述问题存在,应采取相应的整改措施。以下是一些常见的整改建议:
1. 与用人单位沟通:农民工可以与用人单位沟通,了解问题的具体原因,并协商解决方法。
2. 寻求帮助:农民工可以咨询当地工会、劳动监察部门等相关部门,获得法律支持和援助。
3. 记录证据:农民工应及时记录工资拖欠、劳动条件不合格等问题的证据,为维权提供依据。
4. 维权申诉:如有必要,农民工可以通过法律途径提起劳动争议申诉,维护自己的合法权益。
5. 掌握知识:农民工应增强自身法律意识,提高对劳动合同、劳动保护等法律法规的了解。
结论
农民工个人自查报告及整改措施的制定和执行对维护农民工群
体的权益至关重要。农民工应积极参与并依法行使自己的权利,同
关于开展农民工工作情况自查的报告2篇
关于开展农民工工作情况自查的报告2篇
关于开展农民工工作情况自查的报告2篇
在现在社会,接触并使用报告的人越来越多,要注意报告在写作时具有一定的格式。你还在对写报告感到一筹莫展吗?下面是小编整理的关于开展农民工工作情况自查的报告,仅供参考,欢迎大家阅读。关于开展农民工工作情况自查的报告1
自接到市就业工作领导小组办公室《通知》后,我局高度重视,及时对开展农民工工作自查进行了研究与部署,并严格按照省农民工工作联席会议办公室《关于开展农民工工作自查的通知》要求与部署,对20xx年我局开展农民工工作情况进行了认真、深刻、细致地自查与自评。现就我局开展农民工工作自查情况报告如下:
一、农民工就业创业管理服务情况
1、加强领导,积极引导农民工创业就业。成立领导小组。去年,我市对就业工作领导小组成员进行调整和充实,成立了以市长任组长,36家单位主要负责人任成员的“淮北市就业工作领导小组”,市劳动保障局抽6名专职人员从事扶持返乡农民工创业就业工作。按照市委毕美家书记的“常年抓、抓常年”重要批示精神,我市建立了市、县、乡镇、村四级外出人员返乡创业工作领导体系。
2、制定优惠政策,积极扶持农民工创业就业。4月初我市以市委、市政府名义出台了《关于进一步做好促进就业工作的若干意见》,各部门结合工作实际,研究制定了具体的办法和措施,对于返乡农民工创办企业的享受招商引资企业同等优惠政策;对入园创业的享受下岗失业人员同等优惠政策;对创业农民初创的小企业,可适当放宽注册资本额度和注册资本到位期限等。切实从政策层面上支持和鼓励农民工返乡创业。
农民工工作自查报告(多篇范文)
农民工工作自查报告
农民工工作自查报告
市农民工工作领导小组办公室:
今年,我区农民工工作在区委、区政府的高度重视下,在市农民工工作领导小组的正确领导下,坚持以科学发展观、十八大及三中全会精神为指导,认真贯彻落实《**市农民工工作领导小组XX年工作要点》,紧紧抓住涉及农民工切身利益的突出问题,以就业创业、执法维权、权益保障为重点,积极稳妥地采取有力措施,较好地完成了任务目标,现将一年来工作开展情况汇报如下:
一、基本情况
今年,我们进一步完善农民工工作的各项制度,按照区农民工工作领导小组分工,各职能部门全力配合,有重点、有计划、有措施、有目标地开展工作。自8月上旬起,根据全市的统一部署,开展了对全区5个涉农街道农村劳动力资源情况的调查(我区劳动年龄段内的**户籍农村劳动力共有43910人,占全区乡村户籍人口7.3万人的
60.2%。其中,本市务工30931人、外出务工429人、自主创业260人),进一步理清了开展工作的基础数据。为扎扎实实给农民工办实事、做好事、解难事,我们重点做了以下五个方面的工作:(一)统筹抓好就业创业,探索农民工招用工新机制。
一是结合"春风行动",做好招聘用工工作。今年,结合年初开展的"春风行动",我们积极抓好农民工就业,先后在区人力资源市场和八
卦洲、尧化、迈皋桥等街道举办规格不同的招聘会18场,免费为农民工发放岗位信息宣传单、各类政策法规宣传资料XX多份、"春风卡"1000余张,进场招聘企业921家次,提供就业岗位18854个次。二是完善创业政策,做好服务。我们加大对八卦洲农民创业园、**创业一条街、栏江桥创业园、石埠桥新型工业创业园等农民创业基地的建设,对有创业愿望的农民工进行资金和项目扶持,符合条件的,发放《创业小额担保贷款审核表》,经复核和调查后签署推荐意见。今年,共发放小额创业贷款62笔,总计2395万。三是设立服务窗口,开展援助。我们设立了农民工就业服务窗口,做好求职登记,提供免费的职业介绍。据统计,今年农民工求职登记3185人,达成就业意向的1584人。同时,以困难农民工和新生代农民工为重点,开展多样化援助服务。在金港科创中心开展"服务保障进园区"宣讲活动;以"关爱女农民工健康"为主题,开展送温暖活动,为全区已成立工会组织的物业公司的203名女会员和497名环卫工人赠送女职工**互助保险。
农民工工作自查汇报材料
目录
农民工工作概况 农民工工作自查情况 农民工工作中存在的问题和不足 改进农民工工作的措施和建议 总结和展望
农民工数量及构成
农民工数量:全国共有XX万农民工,其中 外出农民工XX万人,本地农民工XX万人。
农民工构成:主要由中青年男性劳动力 构成,其中初中文化程度占XX%,高中 文化程度占XX%,大专及以上文化程度 占XX%。
Hale Waihona Puke Baidu强农民工权益保障工作
建立完善的农民工权益保障制度,确保农民工享有平等的社会保障和福利待遇。 加强农民工技能培训,提高农民工的职业技能和就业能力。 建立健全农民工工资支付保障机制,确保农民工按时足额领取工资。 完善农民工劳动保护措施,保障农民工的生命安全和身体健康。
加大农民工技能培训力度
培训方式:采用线上和线下相 结合的方式,方便农民工随时 随地学习
自查内容和范围
农民工工资支付情况 农民工权益保障情况 农民工安全生产培训情况 农民工劳动保障情况
自查方法和程序
成立自查小组:指定负责人, 明确小组成员分工
收集资料:收集相关法律法规、 政策文件及企业内部规章制度 等
制定自查计划:明确自查目 的、范围和时间安排
现场检查:对农民工工作场所、 设施设备、安全卫生等方面进 行检查
培训费用:政府和企业应承担 部分或全部培训费用,减轻农
开展农民工工作情况的自查报告 (2)
开展农民工工作情况的自查报告
自查报告:农民工工作情况
一、就业情况
1. 农民工总体规模和构成:
- 我们企业目前共有农民工人数为XXX人。
- 农民工中男性占比XX%,女性占比XX%。
- 农民工中年龄在18-25岁的占比XX%,26-35岁的占比XX%,36-45岁的占比XX%,其他年龄段占比XX%。
2. 来源地和流向:
- 农民工的主要来源地为XXX省、XXX市、XXX县等地。
- 主要流向地为XXX市、XXX市、XXX市等地。
3. 就业岗位和分布:
- 农民工的主要就业岗位为XXX岗位,其他主要岗位包括XXX、XXX等。
- 岗位分布主要集中在XXX地区,其他主要分布地区包括XXX、XXX等。
二、工资和收入情况
1. 实际工资待遇:
- 农民工的实际工资待遇为XXX元/月,其中XXX元为基本工资,XXX元为加班工资。- 工资支付方式为XXX(现金、银行转账等)。
2. 工资支付准时性:
- 工资支付准时性为XXX(每月准时、不准时、存在拖欠等情况)。
- 如有工资拖欠情况,拖欠的工资金额和拖欠时间为XXX。
3. 其他收入来源:
- 农民工除了工资以外,还存在其他收入来源,如XXX。
三、工作条件和保障
1. 工作环境:
- 农民工的工作环境为XXX(良好、一般、差)。
- 主要存在的工作环境问题为XXX。
2. 工作时间和休假:
- 农民工的工作时间为XXX(每天工作小时数),工作时间是否合乎规定为XXX(合规、不合规)。
- 农民工的休假情况为XXX(带薪休假、法定假日等)。
3. 社保和福利:
- 农民工的社会保险情况为XXX(是否投保),已投保项目为XXX,投保比例为XXX。
农民工工作自查报告
农民工工作自查报告
农民工工作自查报告
1. 工作环境与安全:
- 我是否在安全合规的工作环境下工作?是否存在安全隐患?如有隐患,是否及时报告?- 是否佩戴个人防护装备,如安全帽、手套等?
- 是否定期参加安全培训,了解工作安全知识和应急措施?
2. 工作时间和休息:
- 是否按照法定工时工作,避免长时间连续劳动?
- 是否按照规定享受休息时间和休假权益?
- 是否存在加班和加班费的问题?是否按规定报酬?
3. 工资和福利待遇:
- 是否按时发放工资,且工资是否与合同或约定一致?
- 是否享受法定的社会保险和福利待遇?如医疗保险、养老保险等。
4. 劳动合同:
- 是否与雇主签订劳动合同,合同是否明确约定工作内容、工资、工时等?
- 是否了解劳动法规,是否知晓自己的权益和义务?
- 是否存在合同违规或滥用的情况?如强制加班、非法扣除工资等。
5. 劳动保护:
- 是否享受适当的劳动保护,如农药防护、作业工具防护等?
- 是否存在工伤事故或职业病的问题?如有,是否及时报告和寻求医疗救助?
6. 自身合法权益:
- 是否了解维权渠道和途径,遇到劳动争议是否能及时解决?
- 是否参加工会组织,了解并保护自己的合法权益?
以上是关于农民工工作自查的一些问题,农民工可以通过自查报告来发现自身工作中存在的问题,并及时解决,保护自己的合法权益。
2024年全乡农民工工作自查报告
2024年全乡农民工工作自查报告
一、工作概况
2023年,我乡农民工工作在党委政府的正确领导下,全面贯彻落实省市委农民工工作会议和乡党委农民工工作会议的要求,积极采取多种措施,全力推动农民工工作的发展。以下是我乡农民工工作的自查报告。
二、统计数据
2023年,我乡共有农民工xxxx人,在外务工xxxx人,占乡村总人口的xx%。其中男性农民工占xx%,女性农民工占xx%。
三、就业培训
为了提高农民工的就业技能和素质,我乡采取了一系列培训措施。对有就业需求的农民工提供就业培训机会,在xxx培训基地组织了xxx次培训班,培训了xxxx人次。培训内容包括xxxx,xxxx等。通过培训,使农民工的就业竞争力得到提升。
四、劳动保护
为了保护农民工的劳动权益,我乡严格执行劳动法律法规,建立工资支付保障制度,加强对农民工工资支付情况的监督和检查。建立了xxx个服务站点,设立了xxx名劳动监察员,加强劳动保护宣传和法律咨询工作。农民工工资支付率达到xx%以上,劳动纠纷处理及时有效,没有发生群体性事件。
五、创业支持
为了鼓励农民工创业就业,我乡积极推进农民工创业园建设,引导农民工回乡创业。落实了各项创业扶持政策,提供创业咨询、培训、创业资金等多种支持措施。今年共支持xxxx人次创业,带动就业xxx人次。
六、政策宣传
为了加强农民工权益保护的宣传工作,我乡积极开展各类宣传活动。通过乡村广播、电视、报纸等媒体,广泛宣传农民工工资支付保障、劳动合同签订、返乡创业政策等,提高农民工的权益意识和法律意识。在xxx地开展宣传活动xxx次,覆盖了xxx 名农民工。
农民工工资自查报告
农民工工资自查报告
农民工工资自查报告15篇
农民工工资自查报告1
为进一步落实保障农民工工资支付工作属地监管责任,有效预防和解决拖欠农民工工资问题,根据《*办公厅关于印发保障农民工工资支付工作考核办法的通知》(*〔2023〕96号)、省*办公厅印发的《山西省保障农民工工资支付工作考核办法》(晋政办发〔2023〕19号)和《运城市保障农民工工资支付工作考核方案的通知》(运治欠组发〔2023〕1号)、永治欠组发〔2023〕8号文件精神及有关规定,我镇立即开展自查工作,现将自查情况汇报如下:
一、组织领导
按照永济市治欠领导小组的安排,我镇立即成立开张农民工工资支付工作专项检查领导机构,由*杨战波同志担任组长,领导组办公室设在镇劳动保障所,主任由尚国栋兼任;同时制定我镇此项工作的实施方案,要求各成员单位严格落实属地管理责任,村委主任为各村网格长,负责全面排查辖区内所有涉及用工的单位,发现问题及时上报;制定我镇欠薪突发群体性事件应急预案,以及督查和问责制度,此外还要求镇劳动保障所加强劳动保障监察执法力度,在各村上报的基础上,加大劳动用工的监管。
二、宣传得力,营造氛围,建立健全工资支付保障制度
我镇组织人员深入用工单位开展法律法规宣传,并结合各项活动向广
大施工人员广泛宣传解决拖欠农民工工资问题以及《劳动法》、《工资支付暂行规定》、《最低工资暂行规定》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》等劳动保障法律、法规、规章和有关政策知识,帮助农民工学法,懂法,使其在权益受到侵害时,能通过正确方式和法律渠道维护自己的合法权益。我镇要求用人单位实行农民工实名制管理、工伤保险、预存工资保证金、设立农民工工资(劳务费)专用账户、按月支付工资和设立*公示牌等六项制度。
关于开展农民工工作情况自查的报告
关于开展农民工工作情况自查的报
告
近些年,农民工问题已经成为国内关注度较高的社会问题之一。为了更好地掌握农民工工作情况,各地针对农民工开展自查工作已经成为常态化的做法。本文旨在就如何开展农民工工作情况自查进行探讨,并提出完善农民工保障措施的建议。
一、农民工工作问题的现实
如今,我国农民工数量已经超过2亿,而出现在农民工用工中的各种问题也愈发复杂。严重的违法用工、工资拖欠、工伤事故等各种问题层出不穷。农民工在城市里的生活不易,一些城市和企业对农民工不重视、不善待,导致农民工工作和生活状况堪忧。
二、开展农民工工作情况自查的意义
开展农民工工作情况自查是对农民工保障工作实施效果的检验力度,是完善农民工保障措施的重要环节。通过自查,能
够及时发现和纠正农民工存在的问题,加强对各方面的监管和管理,进一步改善农民工的生活和工作状况,同时也促进和保护了农民工的权益。
三、农民工工作情况自查的具体步骤
为了开展农民工工作情况自查,需要明确具体的操作步骤。下面我们分三个阶段详细介绍这些步骤。
阶段一:确定自查方案
农民工工作情况自查方案的制定在于确定检查的范围、划定不同工作的重点,以及策划检查程序。自查方案应该包含以下内容:
1.自查的客观性和准确性。
2.自查主体和客体的关系明确,自查主体必须真实放心,不得涉嫌违纪违法处理。
3.自查范围明确;
4.重点的阐述。针对之前出现的一些激烈问题,让专业人士贡献自己知识提供意见和建议。
阶段二:开展农民工工作情况自查
1.一些人士对农民工工作情况的不善待问题的提醒。通过找专业的人士来提出改进意见;
农民工工作自查报告
农民工工作自查报告
亲爱的领导:
经过一段时间的工作,我深感自己工作上的不足之处。为了更好地提高工作效率和质量,我自觉进行了一次工作自查。在此向领导汇报,并请求领导给予指导和帮助。
一、工作态度
1.对工作的投入程度不够,有时会心不在焉,影响了工作的效率和质量。
2.对待工作中遇到的问题和困难,缺乏耐心和冷静,需要改善态度。
3.对于工作任务的拖延有时较为普遍,需要提高工作的紧迫感和责任心。
二、工作能力
1.技术水平有待提高,需要加强学习和培训,提高自身的专业知识和技能。
2.沟通能力和协作能力还需加强,不够灵活和自信,需要进一步与同事和上级经常交流合作,提高工作效率和质量。
3.对于一些常见问题的解决方法和处理流程不够熟悉,需要加强对工作常规的学习和掌握。
三、工作纪律
1.对于工作计划和安排的执行不够严格,时常发生延误或未完成的情况。
2.工作中的记录和整理不够规范,有时会出现遗漏或错乱,对后续工作产生了影响。
3.工作纪律意识需要加强,树立起严谨认真、积极主动的工作思维和习惯。
四、职业素养
1.工作中未能遵守好各项规章制度和要求,需要进一步加强对岗位职责和规定的了解和认识。
2.对待工作中的客户和同事态度不够和善,需要提高自己的服务意识和服务质量,保持良好的工作氛围。
3.自身形象和仪容有待改进,需要注重个人形象,树立良好的职业形象。
以上是我个人在工作中自我反省出现的问题,会积极采取措施加以改进:
1.加强对工作的关注和投入,提高工作效率和质量。
2.培养耐心和冷静的态度,处理工作中遇到的问题和困难。
3.加强工作计划和安排的执行,提高工作纪律。
2021关于开展农民工工作情况的自查报告(通用5篇)
2021关于开展农民工工作情况的自查报告(通用5篇)
2021关于开展农民工工作情况的自查报告(通用5篇)
时间过得真快啊,工作已经告一段落了,回顾这段时间取得的成绩和出现的问题,不妨坐下来好好写写自查报告吧。是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编整理的2021关于开展农民工工作情况的自查报告(通用5篇),欢迎阅读与收藏。
开展农民工工作情况的自查报告1
自接到市就业工作领导小组办公室《通知》后,我局高度重视,及时对开展农民工工作自查进行了研究与部署,并严格按照省农民工工作联席会议办公室《关于开展农民工工作自查的通知》要求与部署,对2009年我局开展农民工工作情况进行了认真、深刻、细致地自查与自评。现就我局开展农民工工作自查情况报告如下:
一、农民工就业创业管理服务情况
1、加强领导,积极引导农民工创业就业。成立领导小组。去年,我市对就业工作领导小组成员进行调整和充实,成立了以市长任组长,36家单位主要负责人任成员的“淮北市就业工作领导小组”,市劳动保障局抽6名专职人员从事扶持返乡农民工创业就业工作。按照市委毕美家书记的“常年抓、抓常年”重要批示精神,我市建立了市、县、乡镇、村四级外出人员返乡创业工作领导体系。
2、制定优惠政策,积极扶持农民工创业就业。4月初我市以市委、市政府名义出台了《关于进一步做好促进就业工作的若干意见》,各部门结合工作实际,研究制定了具体的办法和措施,对于返乡农民工创办企业的享受招商引资企业同等优惠政策;对入园创业的享受下岗失业人员同等优惠政策;对创业农民初创的小企业,可适当放宽注册资本额度和注册资本到位期限等。切实从政策层面上支持和鼓励农民工返乡创业。
农民工自查报告
农民工自查报告
【篇一】农民工自查报告
市农民工工作领导小组办公室:
今年,我区农民工工作在区委、区政府的高度重视下,在市农民工工作领导小组的正确领导下,坚持以科学发展观、十八大及三中全会精神为指导,认真贯彻落实《**市农民工工作领导小组2013年工作要点》,紧紧抓住涉及农民工切身利益的突出问题,以就业创业、执法维权、权益保障为重点,积极稳妥地采取有力措施,较好地完成了任务目标,现将一年来工作开展情况汇报如下:
一、基本情况
今年,我们进一步完善农民工工作的各项制度,按照区农民工工作领导小组分工,各职能部门全力配合,有重点、有计划、有措施、有目标地开展工作。自8月上旬起,根据全市的统一部署,开展了对全区5个涉农街道农村劳动力资源情况的调查(我区劳动年龄段内的**户籍农村劳动力共有43910人,占全区乡村户籍人口7.3万人的60.2%。其中,本市务工30931人、外出务工429人、自主创业260人),进一步理清了开展工作的基础数据。为扎扎实实给农民工办实事、做好事、解难事,我们重点做了以下五个方面的工作:(一)统筹抓好就业创业,探索农民工招用工新机制。
一是结合”春风行动”,做好招聘用工工作。今年,结合年初开展的”春风行动”,我们积极抓好农民工就业,先后在区人力资源市场和八卦洲、尧化、迈皋桥等街道举办规
格不同的招聘会18场,免费为农民工发放岗位信息宣传单、各类政策法规宣传资料2000多份、”春风卡”1000余张,进场招聘企业921家次,提供就业岗位18854个次。二是完善创业政策,做好服务。我们加大对八卦洲农民创业园、**创业一条街、栏江桥创业园、石埠桥新型工业创业园等农民创业基地的建设,对有创业愿望的农民工进行资金和项目扶持,符合条件的,发放《创业小额担保贷款审核表》,经复核和调查后签署推荐意见。今年,共发放小额创业贷款62笔,总计2395万。三是设立服务窗口,开展援助。我们设立了农民工就业服务窗口,做好求职登记,提供免费的职业介绍。据统计,今年农民工求职登记3185人,达成就业意向的1584人。同时,以困难农民工和新生代农民工为重点,开展多样化援助服务。在金港科创中心开展”服务保障进园区”宣讲活动;以”关爱女农民工健康”为主题,开展送温暖活动,为全区已成立工会组织的物业公司的203名女会员和497名环卫工人赠送女职工**互助保险。
农民工工资支付保障工作自查报告4篇
农民工工资支付保障工作自查报告4篇农民工工资支付保障工作自查报告1
按照天全县人力资源和社会保障局《关于做好农民工工资支付保障工作自查总结工作的通知》文件的精神,现将我局农民工工资支付监管保障工作情况汇报如下:
一、组织实施责任明确
严格按照要求成立了农民工工资支付监管保障工作领导小组,落实分管领导,落实专人负责制,做到管辖范围内各项目有具体负责人。
由专人负责档案的管理工作,定期了解辖区内农民工工资拖欠状况,并按照县联席会(天资管[]6号)文件要求,做好本行业或属地内存在建设工程用工单位的'“一户两牌三表”等相关材料的收集报送工作,并要求在建工程项目完善健全“一户”(农民工工资支付专用账户)“两牌”(工资支付公示牌、劳动保障维权告示牌)“三表”(用工备案表、考勤表、农民工工资支付表)制度。
二、落实民工工资保证金制度及拖欠情况
水务局各项目建设单位在办理开工之前,按规定分别缴纳不低于工程项目合同价5%的农民工工资保证金。
水务局灾后重建工程施工单位无拖欠农民工工资。仅有一个常规项目和作为主管单位的城房重建项目有拖欠农民工工资情况,现汇报如下:
1、水务局153号宿舍楼(业主自建房)按合同约定已支付工程款75%,结余20%待工程验收后支付,该工程拖欠民工工资、材料款共计10多万元,并给材料供货方、民工约定11月中旬支付,但至今未付。
经查,主要原因是施工方将结算的工程款挪作他用,又是挂靠的施工企业,层层转包,没有一点经济实力,我局多次组织进行协调,为解决农民工工资问题,业主委员会超合同,又预支了工程款10万元,解决民工工资。但该工程10月结近扫尾时,施工方又拖欠门窗材料款、贴磁砖材料及民工工资10多万元,由于施工方言而无信,导致与供货方约定的'时间没到,就写信访件,要求支付门窗材料款、贴磁砖的材料及民工工资等问题。现协调后施工方承诺验收后支付门窗材料款、贴磁砖的材料及民工工资。
农民工自查报告
【导语】⾃查报告中的⽂字表述要实事求是,既要肯定成绩,⼜不能虚报浮夸,凡是⽤数据来说明的事项,数据必须真实准确。以下是⽆忧考整理的农民⼯⾃查报告,欢迎阅读!
【篇⼀】农民⼯⾃查报告
市农民⼯⼯作领导⼩组办公室:
今年,我区农民⼯⼯作在区委、区政府的⾼度重视下,在市农民⼯⼯作领导⼩组的正确领导下,坚持以科学发展观、xx⼤及xx全会精神为指导,认真贯彻落实《**市农民⼯⼯作领导⼩组2013年⼯作要点》,紧紧抓住涉及农民⼯切⾝利益的突出问题,以就业创业、执法维权、权益保障为重点,积极稳妥地采取有⼒措施,较好地完成了任务⽬标,现将⼀年来⼯作开展情况汇报如下:
⼀、基本情况
今年,我们进⼀步完善农民⼯⼯作的各项制度,按照区农民⼯⼯作领导⼩组分⼯,各职能部门全⼒配合,有重点、有计划、有措施、有⽬标地开展⼯作。⾃8⽉上旬起,根据全市的统⼀部署,开展了对全区5个涉农街道农村劳动⼒资源情况的调查(我区劳动年龄段内的**户籍农村劳动⼒共有43910⼈,占全区乡村户籍⼈⼝7.3万⼈的60.2%。其中,本市务⼯30931⼈、外出务⼯429⼈、⾃主创业260⼈),进⼀步理清了开展⼯作的基础数据。为扎扎实实给农民⼯办实事、做好事、解难事,我们重点做了以下五个⽅⾯的⼯作:
(⼀)统筹抓好就业创业,探索农民⼯招⽤⼯新机制。
⼀是结合"春风⾏动",做好招聘⽤⼯⼯作。今年,结合年初开展的"春风⾏动",我们积极抓好农民⼯就业,先后在区⼈⼒资源市场和⼋卦洲、尧化、迈皋桥等街道举办规格不同的招聘会18场,免费为农民⼯发放岗位信息宣传单、各类政策法规宣传资料2000多份、"春风卡"1000余张,进场招聘企业921家次,提供就业岗位18854个次。⼆是完善创业政策,做好服务。我们加⼤对⼋卦洲农民创业园、**创业⼀条街、栏江桥创业园、⽯埠桥新型⼯业创业园等农民创业基地的建设,对有创业愿望的农民⼯进⾏资⾦和项⽬扶持,符合条件的,发放《创业⼩额担保贷款审核表》,经复核和调查后签署推荐意见。今年,共发放⼩额创业贷款62笔,总计2395万。三是设⽴服务窗⼝,开展援助。我们设⽴了农民⼯就业服务窗⼝,做好求职登记,提供免费的职业介绍。据统计,今年农民⼯求职登记3185⼈,达成就业意向的1584⼈。同时,以困难农民⼯和新⽣代农民⼯为重点,开展多样化援助服务。在⾦港科创中⼼开展"服务保障进园区"宣讲活动;以"关爱⼥农民⼯健康"为主题,开展送温暖活动,为全区已成⽴⼯会组织的物业公司的203名⼥会员和497名环卫⼯⼈赠送⼥职⼯**互助保险。
农民工个人自查报告及整改措施
农民工个人自查报告及整改措施
尊敬的领导:
您好!我是一名农民工,通过此次个人自查报告,我想向您汇报我在
工作和生活中的问题,并提出相应的整改措施,以期改进自己的工作态度
和生活习惯。
在工作方面,我意识到自己存在着以下问题:
首先,工作纪律不够严格。我常常迟到或早退,对工作懈怠,缺乏团
队合作意识。这样的行为不仅会给公司带来损失,也会影响同事的工作效率。
其次,我在工作中经常粗心大意,造成一些不必要的错误。比如在施
工中,我没有严格按照图纸进行测量、标志,导致了工程质量的下降。这
种粗心大意的态度必须得到改正。
再次,我意识到自己的技术水平较低,缺乏持续学习的意识。在这个
快速发展的时代,技术更新换代很快,我必须提高自己的专业知识和技能,才能适应市场的需求。
在生活方面,我也存在以下问题:
首先,我没有规律的作息时间,经常熬夜或过度劳累。这不仅对身体
健康有害,也会影响到工作效率。
其次,我对个人卫生的重视程度不够,经常忽视洗手、洗澡的重要性。这种不良的卫生习惯容易引起疾病的传播,对自己和他人的健康构成威胁。
再次,我在管理金钱方面存在着不合理的消费习惯。我经常买一些不
必要的东西,并忽视储蓄的重要性。这种不理性的消费方式必须得到改正。
针对上述问题,我制定了以下整改措施:
首先,在工作方面,我将严格遵守工作时间,按时上班,并提前做好
相关准备工作。我会主动向领导和同事请教,改善自己的技术水平,并积
极参加相关培训。
其次,在施工中,我将提高自己的技术水平,严格按照图纸进行测量、标志,确保工程质量。我会在工作中认真对待每一个细节,提高自己的工
农民工工作的自查报告
农民工工作的自查报告
(____字)
一、引言
自查报告是对农民工工作进行全面、客观、深入的自我梳理和反思的重要工具。农民工作是我国社会经济发展中的重要组成部分,也是我国现代化建设的基础。为了更好地推进农民工工作,我开展了这次自查报告。
二、自查过程
在自查过程中,我对自己的工作内容、工作态度、工作成绩等方面进行了梳理和反思。自查的方法主要是通过回顾工作记录、与同事和上司的交流、对照工作目标等来进行的。
1. 工作内容:
在自查中,我对自己的工作内容进行了梳理和总结。我主要负责农民工管理工作,包括对农民工的招聘、培训、薪酬管理、劳动保护等方面进行管理和协调。通过对工作内容的梳理,我发现自己在农民工招聘和培训方面做得比较好,但在薪酬管理和劳动保护方面还存在一些问题,需要加强。
2. 工作态度:
在自查中,我对自己的工作态度进行了反思。我认为一个积极主动、认真负责的工作态度对于农民工工作的开展至关重要。通过与同事和上司的交流,我发现自己在工作态度上还存在一些
问题,比如有时候工作不够主动、对问题不够积极解决等,需要进一步改进。
3. 工作成绩:
在自查中,我对自己的工作成绩进行了总结。我发现自己在工作成绩上有所进步,但还存在一些不足之处。比如在农民工培训方面,尽管我投入了较多时间和精力,但效果并不理想,需要继续努力提升。同时,在农民工招聘和劳动保护方面,我也需要加强。
三、自查结果
在自查中,我确定了以下几个问题:
1. 在薪酬管理方面,我需要进一步了解相关政策法规,加强对农民工薪酬的管理和支付。
2. 在劳动保护方面,我需要加强对农民工的劳动保护意识,提高工作中的安全防范意识。
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农民工工作自查报告_自查报告农民工工作自查报告
市农民工工作领导小组办公室:
今年,我区农民工工作在区委、区政府的高度重视下,在市农民工工作领导小组的正确领导下,坚持以科学发展观、十八大及三中全会精神为指导,认真贯彻落实《**市农民工工作领导小组2013年工作要点》,紧紧抓住涉及农民工切身利益的突出问题,以就业创业、执法维权、权益保障为重点,积极稳妥地采取有力措施,较好地完成了任务目标,现将一年来工作开展情况汇报如下:
一、基本情况
今年,我们进一步完善农民工工作的各项制度,按照区农民工工作领导小组分工,各职能部门全力配合,有重点、有计划、有措施、有目标地开展工作。自8月上旬起,根据全市的统一部署,开展了对全区5个涉农街道农村劳动力资源情况的调查(我区劳动年龄段内的**户籍农村劳动力共有43910人,占全区乡村户籍人口7.3万人的60.2%。其中,本市务工30931人、外出务
工429人、自主创业260人),进一步理清了开展工作的基础数据。为扎扎实实给农民工办实事、做好事、解难事,我们重点做了以下五个方面的工作:
(一)统筹抓好就业创业,探索农民工招用工新机制。
一是结合”春风行动”,做好招聘用工工作。今年,结合年初开展的”春风行动”,我们积极抓好农民工就业,先后在区人力资源市场和八卦洲、尧化、迈皋桥等街道举办规格不同的招聘会18场,免费为农民工发放岗位信息宣传单、各类政策法规宣传资料2000多份、”春风卡”1000余张,进场招聘企业921家次,提供就业岗位18854个次。二是完善创业政策,做好服务。我们加大对八卦洲农民创业园、**创业一条街、栏江桥创业园、石埠桥新型工业创业园等农民创业基地的建设,对有创业愿望的农民工进行资金和项目扶持,符合条件的,发放《创业小额担保贷款审核表》,经复核和调查后签署推荐意见。今年,共发放小额创业贷款62笔,总计2395万。三是设立服务窗口,开展援助。我们设立了农民工就业服务窗口,做好求职登记,提供免费的职业介绍。据统计,今年农民工求职登记3185人,达成就业意向的1584人。同时,以困难农民工和新生代农民工为重点,开展多样化援助服务。在金港科创中心开展”服务保障进园区”宣讲活动;以”关爱女农民工健康”为主题,开展送温暖活动,为全区已成立工会组织的物业公司的203名女会员和497名环卫工人赠送女职工**互助保险。
(二)强化劳动技能培训,不断提升农民工就业水平。
一是科学统筹,整合资源。本着”实际、实用、实效”原则,我们把农民工劳动技能培训纳入到全区劳动力培训之中,科学整合培训资源,形成以区培训中心为龙头、各街道培训机构为主体的培训网络。先后在**、**、**、八卦洲等街道开展育婴师、电焊工、厂内机动车驾驶、()花卉园艺师等10余个培训项目,参训人数达2753人。据初步统计,参训的80%以上农民工都能找到合适的工作,稳定就业率达95%以上,人均月薪提高近1000元。二是突出重点,提升层次。着重为农村劳动力提供短期的基础知识和简单技能培训,重点培训回乡创业带头人的创业培训,真正地为用人单位培养实用人才,努力提高就业率。另外,针对新建的丁家庄、花岗两大保障房片区,我们及时开设保洁、绿化、保安等技能培训,提高了就业率。三是精心组织,注重实效。除了根据季节定期组织集中培训,我们还充分利用集市宣传、广播宣传、电视宣传、印发资料、发放书籍、现场指导等形式,全方位开展农民工培训工作。同时,注重发挥区职工培训中心平台作用,鼓励农民工积极参加职工周末学校的学习,参与各类技能比武活动。
(三)维护农民工合法权益,促进劳动关系和谐稳定。
我们主动与驻区企业联系和沟通,定期或不定期组织企业座谈,让参保单位、职工了解养老保险的参保政策,主动为农民工办理工伤保险。为保障农民工合法权益,化解矛盾隐患,每年都将组织力量,深入重点街道和建筑工地开展农民工工资发放专项检查;对全区企业,尤其对矿山、建筑等高风险企业采取定期上门登记或电话联系等方式,全面排查,确保按时为农民工缴纳社保。据不完全统计,今年我区接到农民工欠薪投诉多达407起,为有效解决矛盾,我们要求公安、人社与住建部门联合办公,积极做好农民工工资清欠工作。截至11月底,已为3000多位农民工追讨工资3835万元。另外,还主动做好农民工法律援助工作,及时受理**恒基混凝土有限公司、**精研磁性技术(科技)有限公司拖欠职工工资及社保案,确保涉案农民工利益得到维护。为加强职业中介机构和用人单位招工行为的监督,为农民工创造一个公平、有序的就业环境,我们组织人社、公安、工商等部门,在全区范围内开展了清理整顿人力资源市场秩序专项行动,共检查各类招工单位50余户,纠正未经许可和登记擅自从事职业中介活动48起,责令退赔劳动者中介服务费、押金或其他费用20余件,共计费用0.56万元。在维护农民工权益的同时,我们还充分发挥区妇女儿童法律援助团、妇联维权服务中心等维权机制的作用,主动为农村留守妇女和儿童提供法律援助,开展维权培训、讲座、广场宣传活动100余场,发放各类宣传资料1万余份。
(四)加强公共服务,确保农民工平等享受各类资源。
一是做好上门服务,接纳农民工随迁子女就学。我们对全区人口状况、学校招生规模等进行专项调研,合理划分施教区,为农民工子女就学提供帮助;开设”绿色通道”,对农民工子女就学及时登记,最大限度解决农民工子女就学问题。据统计,全区义务教育阶段学校共接纳农民工随迁子女6189人,其中小学接纳5114人,初中接纳1075人,符合入学条件的农民工随迁子女100%在公办学校就读。同时,为维护广大考生合法升学权益,根据省市招生文件,认真做好农民工子女报名参加市中考、全国高考等工作,全区没有发生一例中考、高考报名受到干涉和阻止的情况。二是拓展服务内涵,确保农民工享受基本医疗和计划生育服务。我们将计生工作融入到”新**人服务中心”。10月25日,联合市计生委、市住建委计生协会在燕子矶新城保障房建设工地开展计生药具发放、健康检查、安全防范等综合服务,深受农民工欢迎。同时,完成马群等六家社区卫生服务中心数字化计免门诊和”健康小屋”建设,方便农民工看病就医。今年,开展一类疫苗免费接种11.7万人次,其中农民工的儿童免费接种6.9万人次,接种率均达98%以上。三是落实服务政策,解决农民工城镇落户、住房等问题。我们深入工地,社区,积极宣传相关政策,开设农民工落户绿色窗口,并按照规定,对在本市获得市级以上”劳动模范”、”见义勇为先进”等荣誉称号以及获得其他全国性荣誉称号的外来人员,在宁有合法固定住所,允许其本人、配偶、未成年或未婚子女户口来宁落户,并优先办理。同时,对本区住房困难的农民工留守困难家庭实施农村危房改造工程,解决他们的实际住房困难。