对工厂工人罚款法的解释

对工厂工人罚款法的解释（1895年秋）列宁/中共中央马克思、恩格斯、列宁、斯大林著作编译局编译对工厂工人罚款法的解释[20]（1895年秋）一什么是罚款？如果问一个工人知不知道什么是罚款，他也许会觉得问得奇怪。

既然他经常要付罚款，怎么会不知道什么是罚款呢？这有什么可问的呢？但是，这不过是一种感觉，似乎没有什么可问的了。

其实大多数工人对罚款并没有正确的了解。

人们通常认为，罚款就是工人因使厂主受到损失而付给厂主的钱。

这是不对的。

罚款和赔偿损失是两件不同的事情。

一个工人使另一个工人受到某种损失，后者可以要求赔偿（例如要求赔偿弄坏的衣料），但是不能对那个工人罚款。

同样，一个厂主使另一个厂主受到损失（例如没有按期交货），后者可以要求赔偿，但是不能对那个厂主罚款。

对平等的人是要求赔偿损失，只有对下属才能处以罚款。

因此赔偿损失要经过法院审判，罚款则不经法院而是由厂主规定的。

有时还有这样的情形，厂主并没有遭受任何损失，也规定了要罚款：例如吸烟罚款。

罚款是一种处分，而不是赔偿损失。

例如，有一个工人在吸烟时不小心烧毁了厂主的布匹，那厂主不仅要对他处以吸烟罚款，还要扣他一笔工钱来赔偿烧毁的布匹。

从这个例子可以明显地看出罚款和赔偿损失的区别。

罚款的目的不是为了赔偿损失，而是为了建立纪律，也就是使工人服从厂主，强迫工人执行厂主的命令，上工的时候听从厂主。

罚款法就是这么说的：罚款是“工厂经理为维护制度而以私人权力所施加的现金处分”。

因此罚款的多少不是由损失的大小，而是由工人工作草率的程度决定的：工作愈草率，对厂主愈是不服从，对厂主的要求违抗得愈厉害，罚款也就愈多。

谁替厂主做工，他显然就成了不自由的人；他必须听从厂主，而厂主可以惩罚他。

从前农奴给地主干活，受地主惩罚。

现在工人替资本家做工，受资本家惩罚。

全部差别只在于，不自由的人从前是挨棍子打，现在是挨卢布打。

也许有人会反对这一点，他们会说：工厂里没有纪律，大量工人就不能进行共同的工作；必须有工作制度，必须遵守这种制度，惩罚违反这种制度的人。

他们会说：因此，课处罚款并不是因为工人是不自由的人，而是因为共同的工作需要一种制度。

这种意见是完全不正确的，虽然初看起来它可能使人迷惑。

只有那些不愿意让工人知道自己是处于不自由地位的人才会发表这样的意见。

确实，进行任何共同的工作都需要一种制度。

但是，难道工作的人服从厂主的专横，即服从那些自己不工作，只不过因为占有了全部机器、工具和原料才有势力的人的专横也是必要的吗？没有制度，不要求大家都服从这种制度，就不能进行共同的工作；但是不要求工人服从厂主，也可以进行共同工作。

共同的工作确实要求监督大家都遵守制度，但是它决不要求把监督别人的权力永远交给那些自己不工作而依靠别人的劳动过活的人来掌握。

由此可见，课处罚款并不是因为人们进行着共同的工作，而是因为在现在的资本主义制度下，全体工人没有任何财产：所有的机器、工具、原料、土地、粮食都掌握在富人手里。

为了不致饿死，工人必须把自己出卖给他们。

工人一旦出卖了自己，当然就必须服从他们，忍受他们的惩罚。

每一个要想知道什么是罚款的工人，都必须了解这一点。

必须知道这一点，才能驳倒一种常见的（并且是非常错误的）论调：罚款是必需的，因为没有罚款就不可能进行共同的工作。

必须知道这一点，才能向每一个工人说明罚款和赔偿损失有什么区别，为什么罚款意味着工人不自由的地位，意味着工人服从资本家。

二从前是怎样课处罚款的，新的罚款法是怎样产生的？罚款法是不久前颁布的，才颁布了9年。

1886年以前，根本没有罚款法，厂主想罚就罚，想罚多少就罚多少。

那时厂主勒取的罚款高得惊人，靠罚款获得了大量收入。

规定罚款有时全凭“厂主定夺”，无须说明罚款的原因。

罚款有时高达工资的一半，工人要从挣得的每一卢布中交给厂主50戈比作为罚款。

往往还有这样的情况：除了罚款还规定了违约罚金；例如，离开工厂要罚10户布。

每当厂主的买卖不好的时候，他可以轻易地违反契约，降低工资。

他命令工头更严格地勒取罚款，剔除废品，结果等于降低了工人的工资。

工人长期忍受着所有这些压迫，但是随着大工厂，特别是纺织工厂的日益发展，随着它们对小作坊和手工织工的排挤，工人反对专横暴虐的怒火也日益强烈了。

大约在10年以前，商人和厂主的买卖遇到了挫折即所谓危机：货物卖不出去；厂主受到了损失，便更加穷凶极恶地勒取罚款。

工资本来就很少的工人已经不能再忍受新的压榨了，于是1885—1886年在莫斯科、弗拉基米尔、雅罗斯拉夫尔三省开始了工人暴动。

忍无可忍的工人停止了工作，向压迫者进行了狠狠的报复，他们破坏厂房和机器，有时还放火烧掉厂房和机器，殴打管理人员等等。

在所有的罢工中，特别值得注意的是季莫费·萨维奇·莫罗佐夫的著名的尼科利斯科耶纺织厂（在莫斯科—下诺夫哥罗德铁路上的奥列霍沃车站附近的尼科利斯科耶镇）的罢工。

从1882年起，莫罗佐夫开始降低工资，到1884年已经降低过5次。

同时罚款也愈来愈厉害了：在全厂，罚款几乎占工资的四分之一（一卢布工资要罚掉24戈比），个别工人的罚款有时达到工资的一半。

为了掩盖这种高得不象话的罚款，厂方在发生暴乱的前一年曾经这样做过：强行解雇那些罚款数达工资一半的工人，然后，甚至就在同一天又让这些工人来上工，并发给他们一个新的工资簿。

厂方用这种方法来销毁那些记载着巨额罚款的工资簿。

旷工1天要扣3天的工资，抽一次烟要罚3个、4个和5个卢布。

工人忍无可忍，就在1885年1月7日扔下工作，接连几天捣毁厂主开设的店铺、工头绍林的住宅和其他一些厂房。

这次上万工人（人数达11000）的可怕暴动使政府大为震惊：军队、省长、弗拉基米尔的检察长、莫斯科的检察长都立即赶到奥列霍沃－祖耶沃。

在和罢工者谈判的时候，工人群众交给这些官员一些“工人自己拟定的条件”。

[21]工人在这些条件中，要求发还自1884年复活节起所扣的罚款，要求今后罚款不超过工资的5％，即在每一卢布的工资中不超过5戈比，要求旷工1天所扣的罚款不超过1卢布。

此外，工人还要求恢复1881—1882年度的工资标准，要求厂主付给工人因厂主的过失而未上班的工资，完全解雇工人要在15天以前通知，验收货物要有工人在场作证等等。

这一次大规模的罢工给予政府很深的印象，它看见当工人一致行动的时候，特别是当一致行动的工人群众直接提出自己要求的时候，他们就成为一支可怕的力量。

厂主们也感觉到了工人的力量，因而比较谨慎些了。

例如《新时报》[22]发自奥列霍沃－祖耶沃的消息中说：“去年的暴乱（即1885年1月莫罗佐夫工厂的暴乱）的意义，在于它立刻改变了奥列霍沃－祖耶沃各工厂和附近各工厂的旧制度。

”这就是说，当工人一致要求取消这种丑恶的制度时，不仅莫罗佐夫工厂的厂主必须改变这种制度，甚至连邻近的厂主也让步了，因为他们害怕自己的厂里也发生暴乱。

该报又说道：“主要的是现在确立了对工人较为人道的态度，而在以前只有少数工厂管理人员才有这种态度。

”甚至《莫斯科新闻》[23]（该报总是袒护厂主，把一切过错都推在工人身上）也了解到要保留旧制度是不可能的了，并且不得不承认任意罚款是“激起极其可恶的违法乱纪行为的祸根”，承认“厂主开设的店铺简直是进行抢劫”，因此必须制定关于罚款的法律和条例。

这次罢工所产生的巨大影响，由于对工人的审判而更加扩大了。

有33个工人因罢工期间采取暴力行为和袭击卫兵（一部分工人在罢工期间被捕后被关在一幢房子里，但是他们破门逃走了）而被交付法庭审判。

审判于1886年5月在弗拉基米尔城进行。

陪审员们宣告所有被告无罪，因为在法庭上，证人的证词——其中也包括厂主季·萨·莫罗佐夫、经理迪阿诺夫和很多织工的证词——说明工人遭受了种种非人的虐待。

这次法院的判决不仅是直接对莫罗佐夫及其管理人员的谴责，也是直接对一切旧工厂制度的谴责。

厂主的保护者大吃一惊，并且非常恼怒。

同一家《莫斯科新闻》在暴乱发生后曾经承认旧制度太不象话，现在却完全改变了腔调，说什么“尼科利斯科耶纺织厂是最好的工厂之一，工人和工厂之间没有丝毫农奴制的或强制性的关系，工人来到工厂是出于自愿，离开工厂也无人留难。

至于罚款，那是工厂中所必需的，如果没有罚款就无法约束工人，工厂就只好关门”。

说什么全部罪过在于工人自己“放荡、酗酒、工作马虎”。

法院的判决只会“使人民群众堕落”[注：厂主及其保护者一向有这样的看法：如果工人开始考虑自己的处境，开始争取自己的权利并一致反抗老板的胡作非为和压榨，那么所有这些都不过是“堕落”而已。

当然，工人不考虑自己的处境，不懂得自己的权利，那对老板是更有利的。

]。

接着《莫斯科新闻》感叹道：“但是同人民群众开玩笑是危险的。

工人对于弗拉基米尔法院宣告无罪的判决会怎样想呢？这个判决转瞬间就传遍了整个工厂区。

在法院刚宣布了判决就立刻离开弗拉基米尔城的本报记者，已经在所有车站上听到人们在纷纷议论这一判决了……”这样一来，厂主们就极力恐吓政府：说什么如果在一件事上向工人让步，那么他们明天又会在另一件事上提出要求。

但是工人闹得更厉害了，因而政府不得不作出让步。

1886年6月公布了新的罚款法，它指出在什么情况下可以罚款，确定了罚款的最高限度，并且规定罚款不应当落入厂主的腰包，而应当用在工人本身的需要上。

很多工人不知道这个新的罚款法，那些知道新的罚款法的工人也认为减轻罚款是政府的德政，为此应该感谢当局。

我们认为这是不正确的。

不管旧的工厂制度多么丑恶，只要工人还没有以暴动来反对它们，只要愤怒的工人还没有捣毁工厂和机器，还没有焚烧货物和原料，还没有殴打管理人员和厂主，当局是根本不会减轻工人负担的。

只有工人采取上述行动之后，政府才感到害怕，才作了让步。

对于减轻罚款的事情，工人应该感谢的不是当局，而是自己的同伴，因为是他们尽力争取而且争取到了取消那些非人的虐待的。

1885年的暴乱的进程向我们表明，工人们团结一致的反抗具有多么巨大的力量。

不过必须注意更自觉地去运用这种力量，不要让它白白地浪费在对个别厂主的报复上，浪费在捣毁某家可恨的工厂上，而要引导这种愤怒和仇恨的力量去反对全体厂主，去反对整个厂主阶级，去同他们进行不断的顽强的斗争。

现在我们来仔细研究一下我国的一些罚款法。

要了解它们，就应该弄清楚下面几个问题：（1）法律准许在什么情况下，或者根据什么理由课处罚款？（2）法律规定多大的罚款数目？（3）法律规定什么样的课处罚款程序？——也就是说：根据法律谁能规定罚款？对罚款是否可以提出申诉？应该怎样预先向工人公布罚款表？应该怎样把罚款登记到工资簿里去？（4）按法律规定，罚款应该用在什么地方？由谁保管？怎样把罚款用在工人的需要上，究竟用在哪些需要上？最后还有一个问题，（5）罚款法是否适用于全体工人？我们一旦弄清了所有这些问题，我们将不仅知道罚款是什么，而且还会知道俄国各种罚款法的一切特别条例和详细规定。