第十章会计工作组织课件
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会计学基础(第6版)课件:会计工作组织
会计工作组织包括:会计机构的设置、会计人员的 配备及岗位责任、会计法规制度的制定和执行、会计档 案的保管等。
2024/3/24
会计工作组织
3.有权监督检查本单位有关部门的财务收支、资金使用 和财产保管、守法、计量、检验等情况。
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会计工作组织
三、会计人员的专业技术职务
1.高级会计师 2.会计师 3.助理会计师 4.会计员
2024/3/24
会计工作组织
第四节 会计法规和会计档案
一、会计法规 1.会计法 2.会计准则
1)基本准则 2)具体准则 3.会计制度 1)综合性会计制度 2)有关会计人员的会计制度 3)有关会计机构的会计制度
会计工作组织
学习目的:熟悉我国会计工作组织的相关规定、要 求、制度等内容。 本章要求:掌握会计工作组织的基本原则,了解会 计机构设置及会计机构内部组织形式,明确会计人 员的职责和权限。掌握会计工作的各项法规、制度 及运用,熟知会计档案的保管规定。 本章重点:会计法规、会计档案。 本章难点:会计的各项法规的理解及运用。
❖ 一、会计人员的职责 ❖ 二、会计人员的权限 ❖ 三、会计人员的专业技术职务
2024/3/24
会计工作组织
一、会计人员的职责
1.进行会计核算。 2.实行会计监督。 3.根据国家统一的会计法规,结合本单位的具体情况,拟定
本单位会计事项的制度和具体办法,并贯彻实施。 4.参与拟定经济计划、业务计划、考核分析预算和财务计划
2024/3/24
会计工作组织
二、会计档案
会计档案的意义 会计档案的整理与保管 1)一源自会计期间终了,应将会计资料整理归档、
立卷保管。 2)各种会计档案的保管期限,根据其特点,分为
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会计工作组织
3.有权监督检查本单位有关部门的财务收支、资金使用 和财产保管、守法、计量、检验等情况。
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会计工作组织
三、会计人员的专业技术职务
1.高级会计师 2.会计师 3.助理会计师 4.会计员
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会计工作组织
第四节 会计法规和会计档案
一、会计法规 1.会计法 2.会计准则
1)基本准则 2)具体准则 3.会计制度 1)综合性会计制度 2)有关会计人员的会计制度 3)有关会计机构的会计制度
会计工作组织
学习目的:熟悉我国会计工作组织的相关规定、要 求、制度等内容。 本章要求:掌握会计工作组织的基本原则,了解会 计机构设置及会计机构内部组织形式,明确会计人 员的职责和权限。掌握会计工作的各项法规、制度 及运用,熟知会计档案的保管规定。 本章重点:会计法规、会计档案。 本章难点:会计的各项法规的理解及运用。
❖ 一、会计人员的职责 ❖ 二、会计人员的权限 ❖ 三、会计人员的专业技术职务
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会计工作组织
一、会计人员的职责
1.进行会计核算。 2.实行会计监督。 3.根据国家统一的会计法规,结合本单位的具体情况,拟定
本单位会计事项的制度和具体办法,并贯彻实施。 4.参与拟定经济计划、业务计划、考核分析预算和财务计划
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会计工作组织
二、会计档案
会计档案的意义 会计档案的整理与保管 1)一源自会计期间终了,应将会计资料整理归档、
立卷保管。 2)各种会计档案的保管期限,根据其特点,分为
初级会计学之会计工作组织(ppt 23页)
3 15
永久 3 永久
会计档案保管期满,需要销毁时,由 本企业档案部门提出意见,会同会计 部门共同鉴定;编造会计档案销毁清 册;经企业领导审查、报经上级主管 单位批准之后方可销毁;
1、只要有坚强的意志力,就自然而然地会有能耐、机灵和知识。2、你们应该培养对自己,对自己的力量的信心,百这种信心是靠克服障碍,培养意志和锻炼意志而获得的。 3、坚强的信念能赢得强者的心,并使他们变得更坚强。4、天行健,君子以自强不息。5、有百折不挠的信念的所支持的人的意志,比那些似乎是无敌的物质力量有更强大 的威力。6、永远没有人力可以击退一个坚决强毅的希望。7、意大利有一句谚语:对一个歌手的要求,首先是嗓子、嗓子和嗓子……我现在按照这一公式拙劣地摹仿为:对 一个要成为不负于高尔基所声称的那种“人”的要求,首先是意志、意志和意志。8、执着追求并从中得到最大快乐的人,才是成功者。9、三军可夺帅也,匹夫不可夺志也。 10、发现者,尤其是一个初出茅庐的年轻发现者,需要勇气才能无视他人的冷漠和怀疑,才能坚持自己发现的意志,并把研究继续下去。11、我的本质不是我的意志的结果, 相反,我的意志是我的本质的结果,因为我先有存在,后有意志,存在可以没有意志,但是没有存在就没有意志。12、公共的利益,人类的福利,可以使可憎的工作变为可 贵,只有开明人士才能知道克服困难所需要的热忱。13、立志用功如种树然,方其根芽,犹未有干;及其有干,尚未有枝;枝而后叶,叶而后花。14、意志的出现不是对愿 望的否定,而是把愿望合并和提升到一个更高的意识水平上。15、无论是美女的歌声,还是鬓狗的狂吠,无论是鳄鱼的眼泪,还是恶狼的嚎叫,都不会使我动摇。16、即使 遇到了不幸的灾难,已经开始了的事情决不放弃。17、最可怕的敌人,就是没有坚强的信念。18、既然我已经踏上这条道路,那么,任何东西都不应妨碍我沿着这条路走下 去。19、意志若是屈从,不论程度如何,它都帮助了暴力。20、有了坚定的意志,就等于给双脚添了一对翅膀。21、意志坚强,就会战胜恶运。22、只有刚强的人,才有神 圣的意志,凡是战斗的人,才能取得胜利。23、卓越的人的一大优点是:在不利和艰难的遭遇里百折不挠。24、疼痛的强度,同自然赋于人类的意志和刚度成正比。25、能 够岿然不动,坚持正见,度过难关的人是不多的。26、钢是在烈火和急剧冷却里锻炼出来的,所以才能坚硬和什么也不怕。我们的一代也是这样的在斗争中和可怕的考验中 锻炼出来的,学习了不在生活面前屈服。27、只要持续地努力,不懈地奋斗,就没有征服不了的东西。28、立志不坚,终不济事。29、功崇惟志,业广惟勤。30、一个崇高 的目标,只要不渝地追求,就会居为壮举;在它纯洁的目光里,一切美德必将胜利。31、书不记,熟读可记;义不精,细思可精;惟有志不立,直是无着力处。32、您得相 信,有志者事竟成。古人告诫说:“天国是努力进入的”。只有当勉为其难地一步步向它走去的时候,才必须勉为其难地一步步走下去,才必须勉为其难地去达到它。33、 告诉你使我达到目标的奥秘吧,我唯一的力量就是我的坚持精神。34、成大事不在于力量的大小,而在于能坚持多久。35、一个人所能做的就是做出好榜样,要有勇气在风 言风语的社会中坚定地高举伦理的信念。36、即使在把眼睛盯着大地的时候,那超群的目光仍然保持着凝视太阳的能力。37、你既然期望辉煌伟大的一生,那么就应该从今 天起,以毫不动摇的决心和坚定不移的信念,凭自己的智慧和毅力,去创造你和人类的快乐。38、一个有决心的人,将会找到他的道路。39、在希望与失望的决斗中,如果 你用勇气与坚决的双手紧握着,胜利必属于希望。40、富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈。41、生活的道路一旦选定,就要勇敢地走到底,决不回头。42、生命里最重 要的事情是要有个远大的目标,并借助才能与坚持来完成它。43、事业常成于坚忍,毁于急躁。我在沙漠中曾亲眼看见,匆忙的旅人落在从容的后边;疾驰的骏马落在后头, 缓步的骆驼继续向前。44、有志者事竟成。45、穷且益坚,不坠青云之志。46、意�
最新基会第十章会计工作组织
复习思考题参考答案
一、练习题 (一)单选题:1、D 2、B 3、B 4、B 5、
C (二)多选题:1、BDE 2、CE 3、ACE 4、
CE 5、ACDE (三)判断题:1、×2、∨3、∨4、×5、×6、
×7、∨8、×
结束语
谢谢大家聆听!!!
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基会第十章会计工作组织管 理
第一节 会计工作管理体制
一、会计工作管理体制 (一)会计工作的主管部门 ☆财政部门是我国会计工作的主管部门,即国 务院财政部主管全国的会计工作,县级以上地方 各级人民政府的财政部门管理本行政区域内的会 计工作。 (接
(一)交接前的准备工作 会计人员在办理交接之前必须做好以下的准备工作: 1.已经受理的经济业务尚未填制会计凭证的应当填制完毕; 2.尚未登记账目的会计凭证应当登记完毕,结出余额,进行账证、
三、会计档案销毁
会计档案按规定保管期满后,一般可以按照以下程序销 毁:
⒈由本单位档案机构会同会计机构提出销毁意见,编制 会计档案销毁清册,列明销毁会计档案的名称、卷号、册 数、起止年度和档案编号、保管期限、已保管期限、销毁 时间等内容;
⒉单位负责人在会计档案销毁清册上签署意见; ⒊销毁会计档案时,应当由单位档案机构和会计机构共 同派员监销; ⒋报告监销情况; ⒌采用电子计算机进行会计核算的单位,应当保存打印 出的纸介档案。
账账、账实核对,编制相关报表,核对无误后,在相关账户最后一 笔余额后加盖经办人印章; 3.整理应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面说 明材料; 4.编制移交清册,列明移交凭证、账簿、会计报表、公章、现金、 有价证券、支票簿、发票、文件、其他会计资料和物品等内容;实 行会计电算化的单位,从事该项工作的移交人员应在移交清册上列 明会计软件及密码、会计软件数据盘、磁带等内容; 5.会计机构负责人(会计主管人员)移交时,应将财务会计工作、 重大财务收支问题和会计人员的情况等向接管人员介绍清楚。
财务会计工作的组织和管理(ppt 67页)4
一、组织会计工作的意义和要求
(一)会计工作的意义 (二)组织会计工作的要求 (三)既要提高核算质量,又要 简化手续
(一)会计工作的意义
第一、有利于提高会计工作的质量和 效率。
第二、有利于巩固和发展各单位内部 的经济责任制。
第三、有利于与其他经济管理工作保 持协调一致。
(二)组织会计工作的要求
第一、按国家对会计工作 的统一要求组织会计工 作。
三师聘任大会
根据《中华人民共和国会计法》 第23条规定:国有企业、事业单位 的会计机构负责人、会计主管人员 的任免应经过主管单位同意,不得 任意调动或撤换。
你无权撤我的职!
会计人员应忠于职守、坚持原
则;对玩忽职守,不宜担任会计工 作的会计人员,主管单位应当责成 所在单位予以撤换或者免职。
第四节 会计法规体系
一、会计人员的职责与权限
(4) 按照经济管理的要求,定期 检查。检查、分析财务计划,各 项预算的执行情况,挖掘增收节 支的潜力,考核企业资金的使用 效果,及时发现经营管理中存在 的问题,并向单位领导提出建议。
一、会计人员的职责与权限
(5) 按照《中华人民共和国会计 法》中的要求,妥善保管会计凭 证,账薄及 会计表等档我国劳动人事制度规 定,对会计人员应按照工作需 要和会计人员的自身条件,分 别评聘一定的专业职称。
各级会计专业职称所必须具备的 条件由国家统一规定
我国会计人员的专业职称有会计 员、助理会计师、会计师和高级会计 师。各级会计专业职称所必须具备的 条件由国家统一规定。
资格考试
在实际工作中,通常将会计与财务部门合并设 置一个财务会计机构来统一办理企业的会计工作和 财务工作。
中央和地方各级管理机关一般都设 置财务会计司、局、处、科。
第十章会计工作组织课件
▪(一)集中ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ算形式
(二)非集中核算
(2)设计企业会计工作组织方式应注 意的问题
▲考虑本单位规模大小、业务繁简等因素。 ▲在保证核算质量前提下,力求简化手续。 ▲考虑会计人员的数量和业务素质。 ▲相关部门之间相互配合,有关指标应口 径一致。
10.2 会计机构与会计人员
▪ 10.2.1 会计机构
10.1.2 会计工作组织
▪ 在我国,会计工作组织形式一般分为集中核算和非集 中核算两种方式。
▪ (一)集中核算形式 ▪ 集中核算形式是指在厂部一级设置专门的会计机构,
使整个单位的经济业务的会计处理均集中进行,单位 内部各部门一般不单独核算,只是对发生的经济业务 进行原始记录并进行适当汇总,定期将原始凭证和汇 总原始凭证送交会计部门,统一由会计部门进行分类 核算。 ▪ (二)非集中核算形式 ▪ 非集中核算形式又称分散核算形式,是指企业内部各 部门负责对本部门发生的经济业务进行全面核算,厂 部财会部门负责汇总各部门报来的资料,进行总分类 核算。
新会计准则 体系
基本会计准则 具体会计准则
会计准则应用指 南
(一)基本准则: 基本准则规定了会计目标、基本假设、会计基础和会计信息质量要
求、会计要素及其确认、计量原则,以及财务报告的基本规范等。它对 38项具体准则起着统驭作用,可以确保各具体准则的内在一致性。
(二)具体准则: 具体准则根据基本准则制定,用来指导企业各类经济业务的确认、
2、特殊行业的特殊业务准则主要规范特殊行业的特定业务的确 认和计量要求,如石油天然气开采、生物资产、金融工具确认和计 量等。
3、会计报表准则主要规范普遍适用于各类企业的报告类准则, 如财务报表列报、现金流量表、合并财务报表、中期财务报告等。
初级会计学之会计工作组织(ppt 23页)
六、总会计师
(一)总会计师的基本职责 (二)总会计师的工作权限
七、会计人员的法律责任 (一)违反《会计法》的法律责任 (二)违反《刑法》的法律责任
第三节 会计机构
一、会计机构的设置 企业、事业、行政机关等单位都要设置 从事加快工作得计专职机构。
二、会计工作组织形式
集中核算:把整个单位的会计工作主要集中在会 计部门进行,单位内部的其他部门和下属单位只 对其发生的经济业务填制原始凭证或原始凭证汇 总表,送交会计部门。
会计机构的岗位:会计主管、出纳、财产物资 核算、工资核算、成本核算、收入利润核算、 资金核算、往来核算、总账报表、稽核等。
大规模企业的会计机构设置 往往建立在职责分工的基础上
内部分工原则
效率原则
控制原则
按照会计核算的流 程设置责任岗位, 保证会计工作的顺 利、有效进行
内部岗位分工,应 符合内部控制制度 的要求,以保证各 项财产物质的完全 完整;
四、会计监督体系 会计监督体系包括(三个层次)
建立单位内部会计监督制度进行单位监督 通过注册会计师进行的社会监督 以财政为主的国家监督
第四节 会计法规
会计法规:是管理会计工作的各种 法律、法令、条例、规则、章程、制 度等规范性文件的总称。
会计法规按相互 关系分类
第一层:基本法,即会计法 第二层:会计准则 第三层:内部会计制度
第十章 会计工作组织
组织会计工作的意义和要求 会计人员 会计机构 会计法规 会计档案
第一节 组织会计工作的意义和要求
组织会计工作 包括会计人员的配备、会计机构的设置、 会计法规的制定与执行,以及会计档案的 保管。会计工作是影响严密细致的经济管 理工作,是一项综合性的经济管理工作。
10第十章会计工作的组织(共29PPT)
等行政部门制定并发布实施的会计法规。部门规章的
名称一般为“××准那么〞“××制度〞“××方法
第
〞“××标准〞“××规定〞“××实施细那么〞等
二
。这个层次的会计法规所占的比例最大,涉及面最广
节
,具有及时性、灵活性和针对性强的特点。属于这个
会
层次的主要有:
计
1、以财政部部长令发布实施的会计法规;
标
2、以财政部部门文件形式印发的的会计法规。
会
定公布的法律、条例、
计 准那么、章程、制度、规定、方法、实施细那
标
么等标准文件的总称。这
准 些法律、条例、准那么、章程、制度、规定、方
体
法、实施细那么等,是
系 贯彻国家有关方针、政策和加强会计工作的
重要工具,是处理会计
工作的标准。
二、会计法规的调整对象
第八页,共二十九页。
三、会计标准体系的构成
报账单位指企业内部不单独计算盈亏, 只记录和计算第十几五页,共个二十九页主。 要指标,进行简易
三、会计工作岗位的设置
企业应根据会计业务需要设置会计工作岗 位。
第 三 节
会计工作岗位一般可分为:总会计师,会 计机构负责人或者会计主管人员,出纳,
财产物资核算,工资核算,本钱费用核算
,财务成果核算,资金核算,往来结算,
四
和中级会计资格考试实行全国统一组织、统一考
节
试时间、统一考试大纲、统一考试命题、统一合
会
格标准的考试制度。即“以考代评〞.
计 人 员
2.对于高级会计师资格的取得,国家实行考试与 评审相结合制度。从2003年开始,人事部办公厅 、财政部办公厅联合印发了?关于高级会计师资 格实行考评结合试点工作的通知?,确定高级会
基础会计课件——会计工作组织
(五)会计机构是一个综合 性经济管理部门,它和单 位内部其他各职能部门、 各生产经营业务单位的工 作有着十分密切的联系, 相互促进,相互制约。因 此,会计机构要主动为各 职能部门、各业务单位服 务,并依靠各职能部门和 业务单位共同做好会计工 作,完成会计任务。
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(六)会计工作的组织形式
会计工作 的组织形式
8
(五)会计人员专业技术资格
会计员
会
计
人
助理会计师
员
专
业
技
术
会计师
资
格
高级会计师
初级资格 中级资格 高级资格
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(六)会计主管人员或会计机构的负责人
《会计法》规定: 为了从组织上保障会计人员
“担任单位会计机
依法行使职权,履行职责不受 侵犯,能够正确处理本单位局
构负责人的,除取 部利益与国家整体利益的关系,
六、复习思考题
(一)判断题
1.会计人员对于弄虚作假、营私舞弊、欺骗上级等违法乱纪行为, 正确 应拒绝执行,并向本单位领导人或上级机关、财政部门报告。
2 .出纳人员在完成收付现金、登记现金日记账等本职工作后, 为充分发挥其积极性,可由出纳人员负责登记现金、债务债权结 算的总账工作。
3.原始凭证的保管期限为 15 年。
3、会计人员要忠于 职守、廉洁奉公,严 守职业道德,保持谦 虚谨慎、艰苦朴素的 工作作风。
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(四)会计人员职业道德
(1)会计人员应当热爱本职工作,努 力钻研业务,使自己的知识和技能 适应所从事工作的要求。
(3)会计人员应当按照会计法律、法 规和国家统一会计制度规定的程序 和要求进行会计工作,保证所提供 的会计信息合法、真实、准确、及 时、完整。
第十章会计工作组织-精品.ppt
第十章 会计工作组织
本章重点阐述: (1)会计工作管理体制; (2)会计机构的设置、会计人员的配备及职责 权限; (3)会计人员的职业道德; (4)会计档案的整理、归档及保管; (5)会计电算化的含义及管理。
第一节 会计工作管理体制
1.会计核算管理的基本模式的含义 ◆在不同国家、或一个国家的不同历史时
一般来说,企业应在公司一级设置 会计科(或财会科),按业务核算工作 内容分设核算组,并建立会计工作岗位 责任制。
4.会计人员 (1)会计人员的任职要求 ●会计人员的政治素质。 ●会计人员的业务素质。
(2)会计人员的主要职责
◆进行会计核算 ◆实行会计监督 ◆拟定本单位办理会计事务处理办法 ◆参与计划、预算的制定与考核 ◆办理其他会计事项。
●有计划发展阶段:1988年——至 今
(2)我国会计电算化的发展前景
■会计管理部门为会计电算化提供了 保证。
■电子计算机硬件、软件的长足进步 为会计电算化的发展提供了有利条件。
■会计人员素质的提高必将对会计电 算化的发展产生巨大推动作用。
■会计核算电算化将向会计管理电算 化高层次发展。
2.会计工作岗位责任制 (1)会计工作岗位责任制的含义 ●根据会计核算需要,将会计部
门划分为若干个 工作岗位;
●明确每个会计工作岗位的职责。
(2)企业会计工作岗位及其职责
第三节 会计职业道德
1.爱岗敬业。 2.熟悉法规。 3.依法办事。 4.客观公正。 5.搞好服务。 6.保守秘密。
2.会计电算化的意义
(1)保证会计核算的及时性,提高会 计核算的准确性
和工作效率。
(2)促进会计核算工作的规范化,提 高会计核算工作
质量。
(3)促进会计职能转变,提高会计人 员的业务素质。
本章重点阐述: (1)会计工作管理体制; (2)会计机构的设置、会计人员的配备及职责 权限; (3)会计人员的职业道德; (4)会计档案的整理、归档及保管; (5)会计电算化的含义及管理。
第一节 会计工作管理体制
1.会计核算管理的基本模式的含义 ◆在不同国家、或一个国家的不同历史时
一般来说,企业应在公司一级设置 会计科(或财会科),按业务核算工作 内容分设核算组,并建立会计工作岗位 责任制。
4.会计人员 (1)会计人员的任职要求 ●会计人员的政治素质。 ●会计人员的业务素质。
(2)会计人员的主要职责
◆进行会计核算 ◆实行会计监督 ◆拟定本单位办理会计事务处理办法 ◆参与计划、预算的制定与考核 ◆办理其他会计事项。
●有计划发展阶段:1988年——至 今
(2)我国会计电算化的发展前景
■会计管理部门为会计电算化提供了 保证。
■电子计算机硬件、软件的长足进步 为会计电算化的发展提供了有利条件。
■会计人员素质的提高必将对会计电 算化的发展产生巨大推动作用。
■会计核算电算化将向会计管理电算 化高层次发展。
2.会计工作岗位责任制 (1)会计工作岗位责任制的含义 ●根据会计核算需要,将会计部
门划分为若干个 工作岗位;
●明确每个会计工作岗位的职责。
(2)企业会计工作岗位及其职责
第三节 会计职业道德
1.爱岗敬业。 2.熟悉法规。 3.依法办事。 4.客观公正。 5.搞好服务。 6.保守秘密。
2.会计电算化的意义
(1)保证会计核算的及时性,提高会 计核算的准确性
和工作效率。
(2)促进会计核算工作的规范化,提 高会计核算工作
质量。
(3)促进会计职能转变,提高会计人 员的业务素质。
第十章会计工作组织
(4)有利于建立制约机制,提高会计监督水平。
(5)有利于与国际经济接轨。
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• 3.委派会计的选拔形式 • (1)向社会公开招考。 • (2)单位推荐,有关部门审核、任免。 • (3)会计管理部门推荐。 • (4)系统内部选拔。
• (六)会计人员的任免 • 1.实行单位领导人直系亲属的回避制度。 • 2.按管理权限和规定程序任免。 • 3.实行严明的奖惩措施。
• ▲有权履行其管理职能,参与本单位编制计 划、制订定额、对外签订经济合同,参加有关 会议;就有关事项提出建议和意见。
• ▲有权对本单位各部门进行会计监督。检查 本单位各部门的财务收支、资金使用和保管等 情况。
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• (四)总会计师制度
•
1.总会计师制度的规定
•
根据《会计法》和《总会计师条例》等的
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第四节 会计职业道德
一、会计职业道德的含义
●在会计职业活动中应遵循的、体现会计 职业特征的、调整会计职业关系的职业行为 准则和规范。
二、会计职业道德与经济发展
●良好的会计职业道德有利于会计信息系 统的正常运行,会促进经济健康、稳定和有 序的发展。反之则会破坏正常的经济秩序, 阻碍经济的发展。
第十章 会计工作组织
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第一节 会计工作组织的基本内容
一、会计工作组织的含义 ●根据会计管理活动特点,设置会计机构,
配备会计人员等方面的组织工作。 二、组织会计工作的意义
201应遵循的要求 ◆统一性要求 ◆适应性要求 ◆效益性要求 ◆内部控制及责任制要求
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• (二)会计人员的主要职责
会计工作组织
第二节 会计机构
一 会计机构的概念 二 会计机构的设置 三 会计工作的组织方式 四 会计工作的岗位责任制
和内部牵制制度
一 会计机构的概念:
会计机构是由会计人员组成的, 直接从事和组织领导会计工作的 职能部门.
二 会计机构的设置
1 设置原则 2 主要任务 3 职能组
1 设置原则:
各个独立核算单位一般都应单独设置 会计机构.
1 概念: 指会计凭证、会计账簿和会计
报表等会计核算专业资料,它是反 映和记录经济业务的重要史料和证 据。
2 作用:
(1) 史料作用 (2) 查证作用
二 会计档案的保管
1 永久保存: 涉及外事和对私改造的会计档
案、年度会计报表(决算)应永久保存
2 定期保管:
定期保管的会计档案分为3年、5年、
10年、15年、25年五种。
例如:“银行存款余额调节表”、 “主要财务指标快报”保管期限为3年; “月、季度会计报表”保管期限为5年; 会计凭证、普通日记账、总账明细账保 管期限为15年;现金、银行存款日记账 保管期限为25年。
三 会计档案的调阅:
调阅档案应办理一定的手续。
外单位或个人调阅会计档案,须持有正 式介绍信,经本单位领导批准,填写《会 计档案调阅登记簿》后方能调阅。
对于未了结债权债务的原始凭证,应该单独 抽出,另行立卷,由档案部门保管到结清债权 债务为止。
建设单位在建设期间的会计档案,不得销 毁,以备查用。
案例分析
思考题
1、科学组织会计工作的意义是什么?科学组织会计工作应 遵循哪些要求?
2、会计法规对会计机构的设置有何规定?在实际工作中 如何体现?
3、什么是集中核算?什么是非集中核算?二者的关系怎 样?