浙江劳动合同书3篇

浙江劳动合同书3篇
篇1
浙江劳动合同书
一、合同双方
甲方：（委托方）
名称：___________
地址：___________
法定代表人：___________
联系方式：___________
乙方：（受托方）
姓名：___________
身份证号码：___________
联系方式：___________
二、工作内容
乙方接受甲方的委托，承担以下工作：___________
三、工作地点
本合同工作地点：___________
四、服务期限
本合同自__年__月__日起至__年__月__日止，为期____年/月，服务期满后双方如继续合作，另行签署新的劳动合同。

五、监督与管理
1. 甲方有权对乙方的工作进行监督，乙方应当服从甲方的管理和安排。

2. 乙方在工作过程中应当诚实守信，认真履行职责，不得擅自泄露甲方的商业秘密或对外披露甲方的业务信息。

3. 甲方应当给予乙方必要的工作指导和培训，提升乙方工作能力。

4. 乙方在服务期限内不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况需请假，应提前告知甲方并取得批准。

六、薪酬支付
1. 甲方按照约定的工作内容和服务时间向乙方支付劳务报酬，具体金额为___________元/月，发放时间为每月__日。

2. 乙方应当主动按时领取薪酬，未按时领取的责任由乙方自行承担。

3. 如乙方未按约定履行职责，致使甲方因此受到经济损失，甲方有权扣除相应的薪酬，甚至解除劳动合同。

七、保密义务
1. 乙方承诺在服务期间和解除合同后仍应当对甲方的商业机密和业务信息保守保密，不得擅自泄露给第三方。

2. 若乙方违反保密义务，导致甲方经济损失的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

八、劳动纠纷解决
1. 本合同如发生解释或争议，双方应当协商解决，如协商不成，应当依法向本地人力资源社会保障行政部门申请调解。

2. 在调解过程中仍无法解决争议的，双方应向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，最终仲裁结果为终局裁决。

九、其他事项
1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。

2. 本合同生效即代表双方已经阅读和同意以上条款，不得擅自变更。

3. 本合同未尽事宜由双方协商解决。

4. 本合同于__年__月__日签署生效。

甲方：___________（盖章）
乙方：___________（签字）
篇2
浙江省劳动合同书
一、甲方为_________________________________________________（以下简称甲方），住址______________________________________________；乙方为________________________________________（以下简称乙方），住址______________________________________________。

二、范围
该合同用于甲方与乙方就乙方受雇于甲方进行工作事宜达成一致意见，并明确双方权利义务。

三、工作地点
乙方应当在甲方工作单位从事_____________________________工作，具体地址为______________________________________。

四、工作内容
乙方承诺并同意按照甲方工作要求和安排，勤勉尽职地完成工作
任务，确保工作的质量和效率。

工作内容为
______________________________________________。

五、工作时间
乙方应当遵守甲方公司的工作时间安排，在规定的工作时间内完
成工作任务。

六、薪酬及工资支付
乙方的工资标准为
______________________________________________________。

工资支付方
式为每月______________日发放，支付方式为______________________。

甲方与乙方一致同意不得拖欠乙方工资，如因特殊原因无法按时支付，甲方需提前告知乙方，并按规定补发。

七、社会保险
根据《中华人民共和国社会保险法》及法律法规的规定，甲方需为乙方购买工伤保险、医疗保险等社会保险，并按时足额缴纳相关社会
保险费用。

八、劳动保护
甲方需为乙方提供安全、卫生的工作环境，并为乙方提供必要的劳动保护用具和培训。

九、工作纪律
乙方应当遵守甲方公司的各项规章制度，维护公司形象，在工作中严格遵守相关规定。

十、劳动合同期限
该劳动合同自__________年__________月______日起至__________年__________月______日止。

如期满后续聘使用需视甲方需要及乙方工作表现而定。

十一、解除合同
1.若甲方或乙方有以下情形之一，对方有权单方面解除劳动合同：
（1）严重违反公司规章制度，给公司造成重大损失的；
（2）严重违反劳动纪律，先后受到两次及以上书面警告处分仍未改正的；
（3）患有不利于从事岗位工作的疾病，经鉴定或者休养期已满仍不能从事工作的；
（4）乙方因自身原因未能在规定的试用期或其他限定期内通过公司考核的。

2.在解除劳动合同前，一方必须提前一个月书面通知对方，若违反合同规定，违约方需按照法律规定支付违约金。

十二、争议解决
双方如有争议，应本着诚信互相友好协商，若协商无果，应按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定解决。

十三、补充说明
1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充合同内容，并签署书面协议。

2.劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签署之日起生效。

甲方（单位）：______________________ 乙方（个人）：______________________
签署日期：_______________年______月______日签署日期：_______________年______月______日
地址：________________________________________________ 地址：_______________________________________________
联系电话：______________ 联系电话：
______________
篇3
浙江省劳动合同书范本
一、合同双方：
甲方：（雇主单位名称）
地址：
法定代表人：
联系人：
电话：
统一社会信用代码：
乙方：（劳动者姓名）
性别：
身份证号码：
联系地址：
联系电话：
二、合同期限：
本合同自____年____月___日起至____年____月___日止。

三、工作地点：
甲方公司的办公场所。

四、工作内容、工作时间与休息时间：
1. 工作内容：乙方承诺认真完成公司交办的工作任务，服从公司的安排与调配，并严格遵守公司的各项规章制度。

2. 工作时间：为了保证公司的正常运转，乙方须在公司规定的工作时间内工作，不得擅自迟到早退。

具体工作时间为上午8:30 至12:00，下午13:30 至17:30，每周工作五天。

3. 休息时间：根据国家法定劳动标准，乙方在工作时间内享有合法休息时间。

如遇特殊情况需要加班，应提前向公司领导请示，并根据公司规定加班办法执行。

五、工资福利待遇：
1. 工资：乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，并根据乙方的工作表现和工作年限逐步提高。

具体工资数额见《工资支付方案》。

2. 奖金：乙方在工作过程中如表现优异，公司将给予适当的奖金奖励。

3. 福利待遇：公司将为乙方购买社会保险、住房公积金等福利待遇，并提供带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期。

4. 其他福利：公司按照国家规定为乙方提供带薪年假、带薪病假、婚假、产假等法定假期。

六、双方权利与义务：
1. 甲方的权利与义务：甲方须支付乙方劳动报酬，提供工作条件，保障乙方的合法权益，依法签订劳动合同。

2. 乙方的权利与义务：乙方必须按照公司的工作要求认真工作，
服从公司管理并积极配合工作。

七、解除合同：
1. 乙方在合同期满后如继续在公司工作，应另行签订新的劳动合同。

2. 乙方提前向公司提出离职申请的，须提前30天书面通知公司，经公司同意后离职。

3. 乙方违反劳动合同的规定，致使公司经济损失的，公司有权向
乙方追究法律责任。

八、争议解决：
本合同履行过程中如发生争议，应当友好协商解决；协商不成的，依法向劳动争议调解仲裁机构申请调解、仲裁。

九、其他事项：
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。

甲方（盖章）：乙方：
年月日
年月日
以上是浙江省劳动合同书的范本，希會能对您有所帮助。