小学学校安全奖惩管理制度

一、总则
为了加强我校安全管理，提高全体师生的安全意识，保障师生的人身和财产安全，维护学校正常的教育教学秩序，特制定本制度。

二、奖惩原则
1. 实事求是，奖罚分明；
2. 预防为主，教育与惩戒相结合；
3. 依法依规，公正公平；
4. 突出重点，注重实效。

三、奖励制度
1. 对在安全工作中表现突出的个人或集体给予表彰和奖励。

2. 奖励范围：
（1）积极参与学校安全检查，发现安全隐患并及时报告，消除隐患的个人或集体；
（2）在紧急情况下，勇敢抢救他人，表现突出的个人；
（3）在安全知识竞赛、安全讲座等活动中表现优异的个人或集体；
（4）长期坚持做好安全工作的教师、班主任等。

3. 奖励形式：
（1）颁发荣誉证书；
（2）给予一定的物质奖励；
（3）在学校内部进行宣传表扬。

四、惩罚制度
1. 对违反学校安全规定，造成安全事故的个人或集体进行严肃处理。

2. 惩罚范围：
（1）违反学校安全规定，造成安全事故的个人；
（2）隐瞒安全事故，不按规定报告的个人；
（3）对学校安全工作不认真负责，造成不良影响的个人或集体。

3. 惩罚形式：
（1）给予通报批评；
（2）扣除相应奖金或绩效工资；
（3）停职检查；
（4）解除劳动合同。

五、实施与监督
1. 学校成立安全奖惩工作领导小组，负责制度的实施和监督。

2. 各部门、班级要严格执行本制度，加强安全教育，提高师生安全意识。

3. 对违反本制度的个人或集体，要及时上报安全奖惩工作领导小组，按程序进行处理。

六、附则
1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由学校安全奖惩工作领导小组负责解释。

3. 本制度如有未尽事宜，由学校安全奖惩工作领导小组根据实际情况予以修订。

通过本制度的实施，旨在营造一个安全、和谐、有序的学习和生活环境，为我校师生提供有力保障。

希望全体师生共同遵守，共同努力，共创美好校园。