森林分类经营管理制度（3篇）

森林分类经营管理制度
为了建立比较完备的林业生态体系和比较发达的林业产业体系，在划分林种的基础上，按照提高森林综合效益的原则，实行森林分类经营，是我国林业适应____市场经济发展的重大战略措施，并已初步形成了法律制度。

一、划分林种类型规定做法
《森林法》将森林划分为五种林种，即防护林、用材林、经济林、特种用途林、薪炭林。

防护林是指以防护为主要目的的森林、林木和灌木丛，包括水源涵养林，水土保持林，防风固沙林，护岸林，护路林；用材林，是指以生产木材为主要目的的森林和林木，包括以生产竹材为主要目的的竹林；经济林是指以生产果品，食用油料、饮料、调料，工业原料林和药材等为主要目的的林木；薪炭林是指以生产燃料为主要目的的林木；特种用途林是指以国防、环境保护、科学实验等为主要目的的森林和林木，包括国防林、实验林、母树林、环境保护林、风景林，名胜古迹和革____纪念地的林木，自然保护区的森林等。

为了加快生态环境建设，法律规定，省、自治区、直辖市行政区域内的重点防护林和特种用途林的面积，不得少于本行政区域森林总面积的____%。

二、依照法定程序林种审批权限
国家重点防护林和特种用途林，由____林业主管部门提出意见，报____批准公布；地方重点防护林和特种用途林，由省、自治区、直辖市人民政府林业主管部门提出意见，报本级人民政府批准公布；其他防护林、用材林、特种用途林、经济林、薪炭林，由县级人民政府
林业主管部门根据国家关于林种划分的规定____划定，报本级人民政府批准公布。

为了防止任意改变林种，法律规定，经批准公布的林种改变为其他林种的应当报原批准公布机关批准。

三、改革传统森林经营管理体制。

在完成森林资源调查的基础上，按森林分类经营管理的要求，逐步做到管死一块、管活一块。

对生态公益林(含防护林和特种用途林)要管死、不允许商品性采伐，只能进行抚育和更新性质的采伐，其任务主要是发挥生态和社会效益，由各级财政和社会力量建设，依靠法律、行政手段管理，以追求最大的生态、社会效益为目标。

对商品林(含用材林、经济林和薪炭林)要管活，允许按经营规划和市场要求采伐，商品林除国家在产业政策上给予扶持外，主要靠市场调节，实行企业化管理，按照市场需要____采伐生产，以追求最大的经济效益为目标。

四、建立森林生态效益补偿基金制度
由于生态公益林主要是为社会提供保持水土、涵养水源、净化空气、优化环境、物种保护等社会生态服务功能，提供的生态效益是为全社____共同享用的，其造林、护林的投入不能通过市场交换得到回收和补偿，经营者积极性不高。

森林分类经营管理制度（2）
是指在森林资源经营和管理过程中，按照森林的类型和特征，制定相应的管理规定和措施，以实现森林的可持续利用和生态保护。

森林分类经营管理制度通常包括以下内容：
1. 森林分类标准：根据森林的物种组成、林龄结构、生态功能等特征，将森林划分为不同类别，并确定相应的经营和管理要求。

2. 经营目标和计划：根据森林的分类和特点，制定相应的经营目标和经营计划，包括森林资源的保护、经营和开发利用等方面的内容。

3. 采伐管理：根据森林的不同类别和林木的生长情况，制定采伐控制规定，包括采伐强度、采伐周期等，以确保森林资源的可持续利用。

4. 林业防护：根据不同类别的森林，制定相应的防火、防虫、防病等林业防护管理政策和措施，以保护森林资源的安全和健康。

5. 人工干预管理：根据森林的特点和发展需要，制定人工干预管理政策和技术指导，包括造林、抚育、更新等方面的内容。

6. 生态保护措施：制定相应的生态保护措施，包括水土保持、生物多样性保护、生态修复等方面的内容，以维护森林生态系统的稳定和健康。

7. 监测和评估：建立森林经营管理监测体系，定期对森林资源的状况进行评估和监测，根据评估结果调整管理措施，确保管理效果的实现。

通过制定和执行森林分类经营管理制度，可以更好地实现森林资源的合理利用和保护，促进森林生态环境的持续改善和可持续发展。

森林分类经营管理制度（3）
是指针对不同种类的森林资源制定的经营管理规定和制度。

根据森林资源的种类、性质、生态特点等因素的不同，对其进行分类管理
可以更好地保护和利用森林资源。

以下是森林分类经营管理制度的一般内容：
1. 分类标准：根据森林资源的用途、生态功能、经济价值等方面的特点，制定相应的分类标准，将森林资源划分为不同的管理类别。

2. 经营许可制度：对于不同类别的森林资源，制定相应的经营许可制度，明确经营主体需具备的条件和程序，合法经营，确保资源的合理利用。

3. 保护管理制度：针对不同的森林资源，制定相应的保护管理措施，包括采伐限额、灌溉护林、防火防霜、防病虫害等。

同时，制定相应的制度，加强对采伐、砍伐和滥伐等行为的监管和惩罚。

4. 经营计划制度：对于不同类别的森林资源，制定相应的经营计划，明确经营目标、经营措施和时间节点等，确保经营活动的科学性和可持续性。

5. 监测评估制度：建立相应的监测评估体系，对森林资源进行定期的监测和评估，及时发现问题，采取相应的措施进行改进和调整。

6. 反馈机制：建立与经营主体、科研机构、政府部门等的反馈与沟通机制，及时了解经营情况和问题，提供必要的指导和支持，推动森林分类经营管理制度的实施。

综上所述，森林分类经营管理制度是对森林资源进行科学分类、合理利用和保护的重要制度，可保障森林资源的可持续发展。