开就业会领导发言稿

大家好！今天，我们在这里隆重召开就业工作会议，共同探讨和交流就业工作的新思路、新举措。

首先，我谨代表公司对各位领导和来宾的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！对长期以来关心和支持公司发展的各位同事表示衷心的感谢！
就业是民生之本，是社会稳定和经济发展的基石。

近年来，我国就业形势严峻，就业压力逐年增大。

面对这一形势，我们公司高度重视就业工作，始终把解决员工就业问题作为公司发展的重要任务。

一、认清形势，提高认识
当前，我国经济进入新常态，就业形势依然严峻。

我们要充分认识就业工作的重要性，切实增强责任感和紧迫感。

公司上下要统一思想，提高认识，切实把就业工作摆在更加突出的位置，确保就业工作取得实效。

二、加大投入，完善机制
公司将继续加大投入，完善就业工作机制。

一是加大培训力度，提高员工技能水平。

二是拓宽就业渠道，加强与政府、高校、企业的合作，为员工提供更多就业机会。

三是建立健全激励机制，鼓励员工积极就业、自主创业。

三、加强服务，优化环境
我们要加强就业服务，优化就业环境。

一是加强政策宣传，让员工了解国家和地方的就业政策。

二是提供就业指导，帮助员工找到适合自己的工作。

三是关心员工生活，为员工解决实际困难，让他们安心工作、安心生活。

四、强化责任，落实措施
各级领导要切实履行职责，把就业工作落到实处。

一是加强组织领导，成立就业工作领导小组，统筹协调就业工作。

二是明确责任分工，层层落实责任。

三是强化监督检查，确保各项措施落到实处。

最后，让我们共同努力，为推动公司就业工作再上新台阶，为实现公司高质量发展作出新的更大贡献！
谢谢大家！。