企业内退人员_劳动合同

企业内退人员劳动合同
甲方（企业）：____________________
乙方（员工）：____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方内退后的劳动合同事宜达成如下协议：
一、劳动合同的签订
1. 甲乙双方同意按照本协议的约定，签订无固定期限劳动合同。

2. 乙方内退后的劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

3. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方办理内退手续。

二、劳动报酬和福利待遇
1. 乙方内退后，甲方应按照国家和地方规定，支付乙方基本养老保险待遇。

2. 乙方内退后，甲方应按照国家和地方规定，支付乙方基本医疗保险待遇。

3. 乙方内退后，甲方应按照国家和地方规定，支付乙方失业保险待遇。

4. 乙方内退后，甲方应按照国家和地方规定，为乙方缴纳工伤保险费。

5. 乙方内退后，甲方应按照国家和地方规定，为乙方缴纳生育保险费。

6. 乙方内退后，甲方应按照国家和地方规定，为乙方提供其他相关福利待遇。

三、劳动条件和劳动保护
1. 乙方内退后，甲方应确保乙方的劳动条件符合国家和地方规定。

2. 乙方内退后，甲方应确保乙方的劳动保护措施符合国家和地方规定。

3. 乙方内退后，甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方的工作岗位符合健康要求。

四、劳动纪律和职业道德
1. 乙方内退后，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方内退后，应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。

3. 乙方内退后，应积极参加甲方组织的各项活动，为甲方的发展献计献策。

五、劳动合同的解除和终止
1. 甲乙双方同意，在本协议有效期内，如乙方符合国家和地方规定的内退条件，
甲方不得解除和终止本协议。

2. 乙方向甲方提出解除本协议的，甲方应按照国家和地方规定，为乙方办理相关
手续。

3. 甲方因破产、吊销营业执照等原因依法终止经营的，本协议自动终止。

4. 本协议终止后，甲方应按照国家和地方规定，为乙方支付经济补偿。

六、争议解决
1. 甲乙双方在履行本协议过程中发生纠纷的，应首先通过友好协商解决。

2. 如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

七、其他约定
1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本协议的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方共同签署。

3. 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至____年____月____日。

甲方（盖章）：____________________
乙方（签名）：____________________
签订日期：____________________
以上合同仅供参考，具体内容请根据实际情况和法律法规进行调整。

在签订合同时，请务必仔细阅读合同条款，确保双方权益得到保障。

如有需要，请咨询专业律师。