建筑用工劳动合同 (2)

建筑用工劳动合同
建筑用工劳动合同
甲方（雇主）：姓名/公司名称：地址：电话：统一社会信用代码：
乙方（雇员）：姓名：性别：出生日期：籍贯：身份证号码：住址：电话：
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下合同：
第一条合同目的甲方聘请乙方从事建筑行业的工作，并
支付工资。

第二条工作内容及地点乙方的工作内容为建筑行业相关
工作，具体内容由甲方安排。

工作地点为甲方所在地及所在的工程项目现场。

第三条工作时间乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排。

第四条试用期乙方从事建筑行业的工作，试用期为3个月。

试用期间，甲方有权解除劳动合同。

第五条工资待遇1、乙方的基本工资为每月人民币（下同）XXXX元。

2、乙方在建筑项目中的工作量、效率等因素综合考虑，甲方可在基本工资的基础上给予绩效奖金或项目奖金。

3、乙方的工资按月支付，甲方将乙方的工资存入乙方银行账户。

第六条社会保险及公积金甲方依法为乙方缴纳社会保险
和公积金，包括：1、医疗保险；2、养老保险；3、失业保险；
4、工伤保险；
5、生育保险；
6、住房公积金。

第七条劳动保护1、甲方必须为乙方提供安全的工作条
件和必要的防护用品。

2、工程项目有特殊要求的，甲方必须
对乙方进行必要的培训。

第八条双方解除劳动关系1、乙方应当提前30天告知甲方，提出解除劳动合同的申请。

2、甲方有下列情形之一的，
应当给予乙方一个月的解除劳动合同通知，支付一个月工资，或者支付一个月工资的经济补偿金：（1）以暴力、威胁或者
非法限制人身自由等手段强迫劳动的；（2）未按照规定为乙
方缴纳社会保险费和住房公积金的；（3）未向乙方支付工资
或者书面劳动合同约定的其他劳动报酬的；（4）无故解除劳
动合同的；（5）虚假告知劳动条件，误导引诱乙方从事劳动的；（6）违反法律、法规规定，损害乙方合法权益的；（7）其他情形依照法律法规规定应当依法承担法律责任的。

第九条违约责任1、如乙方违反国家法律法规、劳动合
同规定或者违反管理制度，甲方有权采取下列一项或多项措施：（1）责令改正；（2）通报批评；（3）不发工资或者扣减工资；（4）辞退。

2、如甲方违反国家法律法规、劳动合同规定或者违反管
理制度，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

第十条法律效力与纠纷解决1、本合同自双方盖章或签
字生效，并对双方具有法律约束力。

2、本合同的执行遵循中
华人民共和国的相关法律法规。

3、本合同的履行或与其有关
的争议，双方应当友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向有关地方人民法院提起诉讼。

第十一条其他1、本合同未尽事宜，双方可协商解决。

2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章/签字）：乙方（签字）：
年月日年月日。