企业在安全生产标准化运行过程中问题探讨及对策
化工企业安全标准化
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化工企业安全标准化化工企业是一个高危行业,涉及到的化学品及生产过程对人员和环境都存在潜在的危险。
因此,安全标准化在化工企业中显得尤为重要。
安全标准化不仅可以保障生产过程中的安全,还可以提高企业的生产效率和经济效益。
本文将从化工企业安全标准化的重要性、实施步骤和效果等方面进行探讨。
首先,化工企业安全标准化的重要性不言而喻。
化工企业生产过程中存在着诸多危险因素,如化学品泄漏、火灾爆炸等,一旦发生事故,将对企业造成巨大的经济损失,甚至危害人员生命安全。
因此,制定和实施安全标准化是保障化工企业生产安全的关键。
其次,实施安全标准化可以规范企业的生产流程,明确工作责任,提高员工的安全意识,从而减少事故的发生。
同时,安全标准化还可以提高企业的管理水平,增强企业的市场竞争力,获得更多的客户信赖。
其次,化工企业安全标准化的实施步骤包括,首先,制定安全生产规章制度,明确各岗位的责任和义务,建立健全的安全管理体系。
其次,进行安全生产教育培训,提高员工的安全意识和应急处置能力。
再次,加强安全生产监管,定期进行安全隐患排查,及时整改存在的安全隐患。
最后,建立健全的安全事故应急预案,提高企业应对突发事件的能力。
最后,化工企业安全标准化的实施效果主要体现在以下几个方面,首先,安全事故的减少,可以有效降低企业的经济损失,保障员工的生命安全。
其次,提高企业的生产效率,减少因事故停产带来的损失。
再次,增强企业的社会责任感和公信力,树立良好的企业形象。
最后,提高企业的市场竞争力,获得客户的信赖和支持。
综上所述,化工企业安全标准化对于企业的发展至关重要。
只有加强安全管理,规范生产流程,提高员工安全意识,才能有效降低事故的发生率,保障企业的长期稳定发展。
因此,化工企业应高度重视安全标准化工作,不断完善安全管理体系,促进企业的可持续发展。
浅谈建设施工安全生产存在的问题及对策
![浅谈建设施工安全生产存在的问题及对策](https://img.taocdn.com/s3/m/9be687184a73f242336c1eb91a37f111f1850d9d.png)
浅谈建设施工安全生产存在的问题及对策建筑业是国民经济的支柱产业。
近年来,虽然建筑业的事故率呈下降趋势,但较大伤亡事故仍时有发生,建设施工安全生产形势仍不容乐观。
尤其是随着我国经济社会的发展和城镇化进程的加快,农村大量剩余劳动力向城市转移,农民工未经安全专项教育培训就大量进入“门槛”低的建筑业,成为建筑事故频发的诱因之一。
当前,强化落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,提高建设施工安全监管,有效消除生产安全事故隐患,遏制了事故的发生,成为近一时期安全生产工作亟待解决的问题。
一、建设施工安全生产存在的主要问题市场环境下,一些施工单位往往专注于追求低成本、高利润,没有把“安全第一、预防为主、综合治理”放在首位,忽视了劳动者的条件、安全保护和环境的改善。
尽管政府建设行政主管部门、安全综合监管部门及各方项目帮办单位在安全监管方面采取了一定措施,加大了监控力度,但与上级要求相比,还存在较大差距。
当前存在以下主要问题:(一)安全操作技能和安全标准化宣传力度不够,“三违”现象严重。
提高广大职工群众的安全意识,最重要的手段就是宣传。
国家出台的有关法律法规,企业各部门、施工作业各单位等都要认真履行,就必须把宣传放在安全生产工作的第一位,切实抓紧抓好。
要将国家的有关法律法规、安全生产知识向企业全体员工进行宣传,使企业的各级负责人到现场岗位的工人,确保企业的发展健康稳步向前。
近年来,越来越多的农村富余劳动力进入建筑施工企业,由于企业三级安全教育不落实,安全技术交底不到位,大量既没有进行岗前劳动技能培训又缺乏施工现场安全教育的务工者上岗后,对施工现场的不安全因素一无所知,对安全生产的重要性没有足够认识,缺乏规范作业的基本常识,安全技能差,自我保护意识不强,“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)现象严重。
主管部门要坚持以人为本的理念,运用多种方法教育广大职工,注重宣传的效果,把宣传的声势造的大大的,把宣传的氛围造的浓浓的,切实达到人人皆知的目的。
安全生产标准化工作
![安全生产标准化工作](https://img.taocdn.com/s3/m/2fccb15e53d380eb6294dd88d0d233d4b14e3fa2.png)
安全生产标准化工作安全生产是企业发展的基石,也是保障员工生命财产安全的重要举措。
随着社会的发展和进步,安全生产标准化工作成为了企业发展的必然选择。
因此,我们需要加强对安全生产标准化工作的重视,不断完善安全生产管理体系,确保员工的生命财产安全。
首先,建立健全安全生产标准化工作体系。
企业需要根据国家相关法律法规和标准,建立完善的安全生产标准化工作体系,明确各项安全生产标准和要求,确保员工在工作中能够严格按照标准操作,有效预防事故的发生。
其次,加强安全生产标准化培训。
企业需要定期组织安全生产标准化培训,提高员工的安全意识和操作技能,使他们能够正确使用安全防护装备,正确处理危险化学品,正确操作生产设备,从而降低事故发生的可能性。
同时,加强安全生产标准化管理。
企业需要建立健全的安全生产标准化管理体系,明确各级管理人员的责任和权限,加强对安全生产工作的监督和检查,及时发现和解决安全隐患,确保安全生产工作的落实。
另外,加强安全生产标准化宣传。
企业需要通过多种形式,加强安全生产标准化宣传,提高员工的安全意识,增强他们的安全责任感,使安全生产标准化工作深入人心,成为每个员工的自觉行为。
最后,加强安全生产标准化评估。
企业需要建立健全的安全生产标准化评估体系,定期对安全生产工作进行评估和验收,发现问题及时整改,确保安全生产标准化工作的持续改进和提升。
总之,安全生产标准化工作是企业发展的重要保障,需要全体员工共同努力,加强安全生产标准化工作的建设和管理,不断提高企业的安全生产水平,为员工的生命财产安全保驾护航。
希望各级领导和全体员工能够高度重视安全生产标准化工作,共同营造安全稳定的生产环境,为企业的可持续发展保驾护航。
标准化管理中存在的问题与对策
![标准化管理中存在的问题与对策](https://img.taocdn.com/s3/m/d7c697ae284ac850ad024215.png)
标准化管理中存在的问题与对策摘要:标准化管理是通过发现和解决现实或潜在的问题来持续地提高管理的有效性和效率;标准化的主要作用是组织现代化生产的重要手段和必要条件;是合理发展产品品种、组织专业化生产的前提;是公司实现科学管理和现代化管理的基础;是提高产品质量保证安全、卫生的技术保证;是国家资源合理利用、节约能源和节约原材料的有效途径;是推广新材料、新技术、新科研成果的桥梁。
关键词:企业标准管理问题对策一、标准化体系构建依据(1)与企业管理技术事项对应的国家现行法律、法规和规章。
企业生产经营管理活动所必须贯彻的现行法律、法规和规章,如标准化相关的法律法规、计量管理相关的法律法规、质量管理相关的法律法规、环境管理相关的法律法规、设备管理相关的法律法规、安全管理相关的法律法规、合同管理相关的法律法规等等;(2)有关企业管理技术方面的国家标准和行业标准。
国家标准部门及有关部门已经制定了不少管理技术方面的国家标准与行业标准,如工程建设标准体系、价值工程国家标准、质量管理体系标准、环境管理体系标准、职业健康安全管理体系标准等等。
对于“贯标”企业而言,还有贯标体系内的标准;(3)企业原有的管理制度和管理实践经验。
每个企业在企业管理过程中,通过企业管理经验和教训的总结,都形成和制定了一些管理制度和生产经营中的管理技术,这些也是企业制定管理标准的基础和依据;(4)现代化和先进科学的管理方法。
国内外在建筑施工企业管理实践中,总结和创新了不少现代化管理方法或先进的科学的企业管理法。
如:目标管理法、全面质量管理、网络技术等等。
二、化工企业管理标准化体系构建原则结合企业管理特点,企业管理标准化体系的构建要遵循以下几个原则:(1)管理标准体系应符合国家和地方有关的方针、政策、法律、法规,执行强制性的国家标准、行业标准及地方标准;(2)管理标准体系应有利于改善经营管理,保证和提高工程质量;(3)管理标准体系应积极采用国际标准和国外先进标准,如ISO 系列标准等;(4)管理标准体系应与企业的其他管理体系相互协调一致;(5)管理标准体系具有公司管理体制改革和项目管理的特点,适应公司中、近期工程建设业务发展的客观要求,按照企业管理职能制定标准,不能按照现行的管理机构制定标准;(6)企业应充分吸收和运用国内外先进的管理理论和经验,结合实际,将其应用在管理标准体系的建立和实施中;三、企业标准化管理中存在的问题一是“两张皮”。
安全标准化创建中存在的问题、对策和建议
![安全标准化创建中存在的问题、对策和建议](https://img.taocdn.com/s3/m/96988f3f0066f5335a812155.png)
准化和尾矿库三级安全标准化企业资质。
对开 展安 全标 准化 工作 的重 要性 和必要 性认 识 不足 ,
安 全 标 准化 管 理 体 系 是 目前 国际 上公 认 的先 进 也不 是 十分认 同。 . 2 对 安全 标 准化 规范 理 解不 足 ,作业 现场 安 全标 安全管理模式 。但很多企业对推行安全标 准化工作 1 还 不 理解 ,认 为是 花 钱 给 自己套 枷 索 、找麻 烦 ,本 准化 重视 不够
行 作业 证 管理 审 批手 续 ,不进 行 检 测 分析 ,作业 票
1 存在 的问题
1 . 1 安全标 准 化基 础创 建认 识 问题
( 1 ) 管理 者 或相 关 负 责人未 能 理 解开 展 安 全标 准 化 的意义 ,缺 乏 主动开 展标 准化 达标 创 建 的积极 性 ,
迫于政府安监部门政策和压力 ,被动 、勉强开展安 全标准化工作 ,仅把取得安全标准化达标证 书作为
为 确保 企业 实现 安 全生产 的重点 工作 内容 予 以强 化 。 咨询机构提供 的法规 、标准和制度 、台帐类参考资
在矿山系统积极开展安全标准化建设 ,不断深化基 料未认真学习和理解。 ( 5 ) 认为安全标准化 “ 三标”认证体系中安全管 础工作 ,规范管理 ,改善职工作业条件 ,提高安全
高玖平 :安全标准化创建中存在的问题 、 对策和建议
第1 期
各项规章制度形 同虚设 。开展安全标准化工作是说 推进 ,提 高 管理者 积极性 。
起 来重 要 ,忙起 来次 要 ,开展 工 作 时 紧时 松 ,难 以 ( 4 ) 咨 询 机 构 应 配 合 企 业 做 好 中 、基 层 管 理 干
企业安全生产信息化建设存在的问题及对策
![企业安全生产信息化建设存在的问题及对策](https://img.taocdn.com/s3/m/769496110166f5335a8102d276a20029bd6463db.png)
企业安全生产信息化建设存在的问题及对策摘要:信息化是企业生产中非常重要的一部分。
在当前社会经济快速发展的形势下,各企业的安全管理工作日益复杂,各项安全指标不断提高。
面对这种情况,各级政府越来越重视安全生产信息化工作。
信息技术的引入不仅可以提高决策的科学性,还可以有效地实现有效的生产目标。
目前,我国安全生产体系尚不完善,需要全面实施该计划,完善试运行机制和生产标准。
关键词:企业安全;信息化;问题;措施一、引言安全生产信息化建设是企业管理的必然方式,也是企业的法定义务。
这直接影响到企业管理方法的质量和效率,危及企业的生存。
企业安全生产管理方法包括几个要素。
除了客观原因造成的损害外,人为因素将继续是安全因素的主要主导者。
这些因素不仅破坏了企业生产的经济效率,而且继续对企业的管理实践构成严重障碍。
为了改进企业的安全生产管理方法,最大限度地减少人为因素造成的安全风险,对安全流程相关参数进行数据分析和信息传递,包括开展企业安全信息化建设。
根据信息化管理方法,提高企业安全生产管理方法的专业化和标准化,确保早发现、早预警、早解决。
在合理保证企业生产安全和质量的前提下,企业的经济效益将稳步提高,经济效益和利润将最大化。
二、我国企业安全生产信息化的主要问题(一)信息化建设基本不足许多企业在安全生产管理方法方面仍然选择了传统的管理模式。
由于缺乏信息技术应用,基于经验安全生产实践往往存在重大偏差,尤其是对安全风险和事故缺乏即时化学反应,这不可避免地导致企业管理能力的长期下降。
这将影响企业的市场竞争力。
在一些企业中,安全人员对安全管理缺乏足够的了解。
他们对如何确保安全、如何利用信息技术、如何实现企业的总体目标和如何合理利用现有的安全信息以及对信息进行完整的统计分析感到非常困惑。
此外,企业信息化发展没有真正的总体规划,信息安全技术仍然停留在表面,并对政府的监督作出回应,但尚未得到有效实施。
一些企业的安全工作基础薄弱,根本没有安全信息技术标准,只是为了应付政府部门检查。
浅谈危化企业安全生产标准化存在的问题及对策
![浅谈危化企业安全生产标准化存在的问题及对策](https://img.taocdn.com/s3/m/6727d4bcdd88d0d233d46af0.png)
浅谈危化企业安全生产标准化存在的问题及对策作者:马楠来源:《赢未来》2017年第13期摘要:作为危化企业,应该在狠抓生产的同时,不忘有关的安全生产管理,使得企业在提高效益的同时,降低生产风险,减少生产事故发生的频率。
但在实践的过程中,由于思想认识、基础条件等方面的影响,一些危化品企业在安全生产标准化工作中还存在着一些问题,滞后了安全生产标准化管理进程,这就需要针对出现的问题采取相应的措施,在提升危化企业基础设施的同时,建立对标的长效机制,健全企业的安全制度,完善企业内部的安全管理。
关键词:安全标准化;有效策略;诚信管理中图分类号:F426.7 文献标识码:A 文章编号:2095-3178(2018)06-0308-011 危化企业推行安全生产标准化的作用和意义1.1是实现危化企业主体责任危化企业要做到以人为本,其前提是尊重员工的生命,而保障员工的生产安全是企业的主体责任。
此外,国家相关安全生产法律法规规定,企业要做到安全生产,并自觉承担生产过程中相应的责任。
企业做到安全生产标准化,不仅负起了对员工的责任,也遵循了国家的法律法规。
1.2是危化企业降低安全事故发生、规范安全生产工作的必要危化企业推行安全生产标准化,可以降低安全事故发生的可能性,也在一定程度上减少了企业的损失。
危化企业安全生产规范之后,企业的各个生产环节也能够做到同步规范,并能及时发现问题、解决问题。
1.3 是政府对危化企业实施安全生产分类指导和分级监管的有效依据实行安全生产标准化,是对危化企业进行一次安全生产建设考评,通过考评可以将企业划分为不同的安全等级,这样政府便能清楚地了解到危化企业安全生产的真实状况及所在地区的安全生产情况,为政府部门分类指导、分级监管提供了依据。
2 危险化学品企业安全标准化工作中存在的普遍问题2.1对安全标准化工作重要性认识不足,方向不明部分企业负责人未能理解开展安全标准化的意义,企业被动、勉强地开展安全标准化工作,仅把取得安全标准化达标证书作为唯一目的,而忽视了从根本上提高企业的整体安全管理水平。
基层单位安全生产工作存在的问题及对策
![基层单位安全生产工作存在的问题及对策](https://img.taocdn.com/s3/m/eb4c1715b5daa58da0116c175f0e7cd1842518f8.png)
基层单位安全生产工作存在的问题及对策2023年,基层单位安全生产工作仍然存在诸多问题。
这些问题的存在,不仅对劳动者的生命财产安全构成威胁,也影响基层单位的稳定和可持续发展。
本文将从管理体系、教育培训和技术应用等角度,分析基层单位安全生产工作存在的问题,并提出相应对策。
一、管理体系的问题(一)责任不明确、落实不到位安全生产是企业基本职责之一,但在实际落实过程中,责任不明确、层层推诿的情况仍屡见不鲜。
这样的管理体系导致了安全意识不够深入,安全工作难以得到应有的重视,进而导致安全事故频发。
对策:明确责任,强化监管。
企业高层应将安全生产纳入企业发展战略,制订明确的安全管理制度,将责任层层压实,保证安全工作的顺畅开展。
同时,有关职能部门应密切监管,加强验收、检查工作,对违规行为及时提出质疑,妥善处理。
(二)安全培训不到位、教育不到位安全培训是提高安全意识和技能水平的重要手段,但现实中,安全培训工作受到忽视,很多员工对安全管控的认识和掌握不够,从而增加了安全事故的风险。
对策:加强安全教育、提高安全技能培训水平。
基层单位应设定培训计划,完善题材、方法、形式、时间等方面的事项,因地制宜、因人制宜,培训的同时也要加强对培训效果的评估。
同时,基层单位应定期开展安全演练,从容应对突发情况,提高员工应对安全事故的应急处置能力。
二、教育培训存在的问题(一)培训形式不够灵活多样传统的培训方式单一、内容单薄,不适应现代企业中人员培训的多样化需求,也很难激发员工的积极性,因此难以达到预期效果。
对策:运用多样化、现代化手段进行培训。
如通过网络、在线课程、移动应用、虚拟实境等多种形式,让培训具有更加自由灵活、多元化和自主性,激发员工的学习兴趣,从而加强安全知识的学习、掌握。
(二)培训内容不够科学、系统培训内容的质量对于培训效果起到至关重要的作用。
但是,在目前的培训实践中,培训内容不全面、不科学,也不具有系统性和实用性。
对策:制订标准化的培训计划和内容。
安全生产标准化总结
![安全生产标准化总结](https://img.taocdn.com/s3/m/d6c22e5b5e0e7cd184254b35eefdc8d377ee144e.png)
安全生产标准化总结
《安全生产标准化总结》
安全生产是企业发展的基石,也是保障员工权益和社会稳定的重要举措。
而安全生产标准化则是确保安全生产工作有效开展和可持续发展的重要手段。
在安全生产标准化的实施过程中,一些经验和教训也值得总结和借鉴。
首先,安全生产标准化要持续推进,而不是一劳永逸。
企业要注重持续改进和提高标准化的水平,及时修订和更新标准,确保标准与实际生产和管理相适应,同时也要注重员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和技能。
其次,要注重标准的落实和执行。
这需要企业建立健全的安全生产管理体系,明确责任分工,强化监督和考核机制,确保标准化管理不仅是一纸空文,而是落到实处,得到真正的执行。
再次,要注重标准的全面覆盖。
安全生产标准化不仅仅是关于生产环节的安全,还应该涉及到从生产到运输、供应链管理等各个环节的安全问题。
企业要全面考虑,确保各个环节的安全标准都得到充分重视和管理。
最后,安全生产标准化还需要注重实际效果的评估和监控。
企业要建立科学的监测和评估机制,确保标准化管理的效果得到及时反馈和调整,使安全生产标准化工作不断优化和完善,为企业的可持续发展提供稳定的保障。
总之,安全生产标准化工作需要企业高度重视,持续推进,确保全面覆盖,注重执行和效果评估,以营造一个安全、健康的工作环境,推动企业安全生产工作取得更好的成效。
安全生产标准化存在问题
![安全生产标准化存在问题](https://img.taocdn.com/s3/m/d1c794e8294ac850ad02de80d4d8d15abe230018.png)
安全生产标准化存在问题安全生产是企业发展的基础,也是保障员工生命安全和健康的重要举措。
然而,当前安全生产标准化存在一些问题,需要引起重视和解决。
首先,安全生产标准化缺乏全面性和系统性。
许多企业只注重表面的安全措施,而忽视了安全管理体系的建立和完善。
安全生产标准化应该是一个系统工程,包括安全生产规章制度、安全生产管理、安全生产技术措施等方面,而不仅仅是简单地进行表面工作。
其次,安全生产标准化在执行过程中存在着不严格、不规范的现象。
一些企业在执行安全生产标准化时,往往只是形式上的执行,而在实际操作中存在着漏洞和疏忽。
这种情况容易导致安全事故的发生,对企业和员工造成严重的伤害和损失。
另外,安全生产标准化的宣传和培训不到位。
一些企业在安全生产标准化的宣传和培训方面投入不足,导致员工对安全生产标准化的重要性认识不足,缺乏相关的知识和技能。
这对于安全生产标准化的执行和落实造成了阻碍。
此外,安全生产标准化的监督和检查不够严格。
一些地方政府和相关部门在安全生产标准化的监督和检查方面存在着不严格、不及时的情况,容易造成一些企业对安全生产标准化的漠视和忽视。
针对以上问题,我们应该采取一系列的措施来加强安全生产标准化的管理和执行。
首先,企业应该加强安全生产标准化的建设,建立健全安全管理体系,完善相关的规章制度和技术措施。
其次,企业要加强对安全生产标准化的执行,严格按照相关要求进行操作,做到规范化、标准化。
另外,企业要加强对员工的安全生产标准化知识的培训和宣传,提高员工的安全意识和技能。
最后,地方政府和相关部门要加强对安全生产标准化的监督和检查,及时发现和解决安全生产标准化存在的问题,确保安全生产的顺利进行。
总之,安全生产标准化存在问题是一个需要引起重视的现象,只有通过加强管理和执行,才能够有效地解决这些问题,保障员工的生命安全和健康,促进企业的可持续发展。
希望各相关方能够共同努力,共同推动安全生产标准化的改善和提升。
企业安全生产三大对策安全生产
![企业安全生产三大对策安全生产](https://img.taocdn.com/s3/m/2360633d76a20029bc642dd5.png)
企业安全生产三大对策1、要实现安全生产,最根本的措施有那些三大基本措施,缺一不可。
(一)工程技术对策即通过安全设施、安全设备、安全装置、安全检zd测和监测、防护用品等安全工程与技术硬件的投入,实现技术系统的本质安全化。
(二)安全教育对策即通过对全民的安全培训教育,以提高全民的安全素质,包括意识内、知识、技能、态度、观念等综合安全素质。
(三)安全管理对策即通过立法、监察、监督、检查等管理方式,保障技术条件和环境达标,以及人容员的行为规范,以实现安全生产的目的。
2、什么是安全生产三项行动三项行动分别是安全生产执法行动、安全生产治理行动、安全生产宣传教育行动。
1、安全生产执法行动以开展打抄“三非”(非法建设、非法生产、非法经营)、查“三违”(违章指挥、违章作业和违反劳动纪律)、防“三超”(工矿企业超能力、超强度、超定员生产,交通运输单位超载、超限、超负荷运行)为重点。
2、安全生产治理行动以袭重点行业(领知域)安全生产隐患排查治理和安全标准化建设为重点。
3、安全生产宣传教育行动以“关爱生命、安全发展”为主题,加大从业人员教育培训力度,提高全员安全素质。
安全生道产三项建设是国家对安全生产问题的解决提出来的对策。
二.安全生产三件建设指:(1)安全监管体系建设;(2)安全生产基础建设;(3)安监队伍建设。
3、事故预防的三项对策是什麽?事故预防的三项政策就是3E安全管理体系的方法。
主要有以下三点:1.强制管理生产经营单位通过组织机构建立健全各级管理人员和生产人员的责任要求,如管理规章、制度、作业规程、操作规程、劳动纪律等各个方面,并强制认真落实、检查和考核。
2.教育培训提高员工的安全意识,变要我安全为我要安全,产生自我安全的需要,激发接受安全教育培训的动机,形成积极学习的行为。
3.工程技术安全生产方针就是安全第一,预防为主,综合治理,而工程技术方法主要从技术层面贯彻方针的落实。
这样一来,专业技术和实践经验要求比较高,成为了安全管理中的重点和难点。
道路运输企业安全生产标准化建设(三篇)
![道路运输企业安全生产标准化建设(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/3b3c9c6611661ed9ad51f01dc281e53a58025133.png)
道路运输企业安全生产标准化建设随着社会的发展,道路运输企业在国民经济中占据重要地位。
然而,在过去的一段时间里,道路运输行业发生了一系列的安全事故,给企业和社会带来了巨大的损失。
为了提高道路运输企业的安全生产水平,保障员工和社会的安全,推动行业的健康发展,我认为道路运输企业需要进行安全生产标准化建设。
一、道路运输企业安全生产现状分析目前,道路运输企业安全生产存在以下问题:1.管理混乱,责任不明确。
许多企业缺乏完善的安全管理体系,责任不明确,安全责任落实不到位。
2.人员素质不高。
由于存在人员流动性大、培训体系不完善等问题,道路运输企业员工安全意识不强,缺乏安全操作技能。
3.技术装备滞后。
许多企业对于安全技术装备的投入不足,缺乏现代化的交通运输工具与设施,导致安全风险增加。
二、道路运输企业安全生产标准化建设的必要性1.提高安全生产水平。
通过建设安全生产标准化体系,企业能够制定科学、合理的安全标准和操作规程,明确职责,加强安全管理,提高安全生产水平。
2.减少安全事故发生。
规范企业的安全操作流程和标准,加强安全培训,提高员工的安全意识和操作技能,有效减少安全事故的发生。
3.提高企业形象和竞争力。
安全生产标准化建设是企业发展的重要基础,通过建设标准化体系,可以提升企业形象,增加企业竞争力。
4.促进行业的健康发展。
道路运输企业安全生产标准化建设,有助于规范行业的秩序,推动行业的健康发展。
三、道路运输企业安全生产标准化建设的内容1.建立完善的安全管理体系。
制定并实施安全管理制度,明确职责分工,建立安全责任制,加强安全监督和检查,确保安全生产工作的有序进行。
2.加强安全技术装备建设。
投入资金,引进现代化的交通运输工具与设施,提高企业的运输安全性能。
3.建立健全的安全培训体系。
设立培训机构,培训员工的安全意识和操作技能,提高员工的安全素质。
4.制定安全操作标准和规程。
制定科学、合理的安全操作标准和规程,明确各个环节的安全要求和操作流程,确保生产作业符合安全要求。
当前我县安全生产工作存在的主要问题及对策
![当前我县安全生产工作存在的主要问题及对策](https://img.taocdn.com/s3/m/0baea18d941ea76e58fa04c9.png)
当前我县安全生产工作存在的主要问题及对策近年来,我县按照中央、省、市的要求,认真贯彻落实安全生产工作各项措施,在全县经济持续快速增长的情况下,安全生产形势持续稳定好转,但是,深入分析我县安全生产工作的现状,安全生产领域面临的一些基础性、结构性、体制性的矛盾和问题仍然十分突出,亟待解决。
一、当前安全生产工作中存在的问题(一)思想重视程度不够。
个别单位、地区安全生产意识淡薄,思想认识不到位。
对安全生产工作停留在口头上、文件上,流于形式,多于应付,没有真正落实到实际工作中去;部分企业为追求经济利益,忽视安全生产工作。
有的企业不严格执行法律法规规定的安全生产保障措施,把压缩安全费用作为减少投资成本的手段;有的精力用在片面追求任务的完成、效益的最大化上,不顾人力、物力等客观因素,致使事故多发。
(二)企业主体责任落实不够。
一些企业不能充分认识其主体责任的重要性,认为安全生产主管部门多管闲事,片面认为安全生产是政府及其部门的义务,只重效益,只抓生产,忽视安全,不能认真执行安全生产的有关规定,不能将安全生产放在与经济效益同等重要的位置去抓。
部分企业存在安全生产规章制度不健全,现场管理混乱,以包代管,现场违章指挥、违章操作、违反劳动纪律问题时有发生,对“三违”现象缺乏有力的惩戒手段和措施,尤其是现场管理,既缺乏严密的作业规程,又缺乏科学的人员组织,对可以预见发生事故的隐患不加以及时整改。
(三)隐患排查治理效果不够明显。
尽管各级均在安排部署在非煤矿、道路交通、建筑施工、人员密集场所、特种设备、电力、学校等重点行业和领域开展隐患排查治理专项行动,但措施不得力,对查找出的安全隐患未能采取有效措施抓好整改落实,造成部分重点行业和领域的专项行动流于形式。
(四)安全监管力量不足,监管装备不到位。
现在安全监管的范围越来越大,而安监执法机构力量非常薄弱。
基层是监管的最前沿,而大多数乡镇安全监管人员身兼数职,安全监管体系不够完善。
《安全生产中不符合项原因分析及整改措施》
![《安全生产中不符合项原因分析及整改措施》](https://img.taocdn.com/s3/m/56b6921389eb172dec63b774.png)
《安全生产中不符合项原因分析及整改措施》一、对安全相关的法律法规部分条款掌握不到位,其实就是公司各级领导和员工的安全生产意识有待提高,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产是我们公司下一步的安全工作重点。
二、安全生产管理工作不规范,缺乏有效的安全运行机制规范安全管理工作。
把严格落实安全生产责任制是我们公司安全生产工作的核心,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责,规范安全生产管理工作,提高安全管理力度,切实保障安全生产。
三、公司管理人员及车间人员巡检不到位。
加强管理人员和车间人员的日常安全生产管理,这是消除安全隐患、预防事故发生的有力保障。
四、安全教育培训不严格,有空白。
安全教育培训不严格是导致“人失误”等各种不安全行为的主要原因。
加强员工培训,提高员工的自身素质和安全意识是我们后期工作的重中之重。
五、安全生产措施费用投入不足或不及时。
安全事故的发生是由于人的不安全行为和物的不安全状态导致能量的意外释放。
其中物的不安全状态是发生事故的主要原因之一。
加强安全生产投入,在保障员工生命和财产安全的同事,切实保障安全生产。
当前的安全生产工作形势十分严峻,重特大安全事故仍时有发生。
我们公司清醒地认识到了安全生产工作还存在着诸多不足之处,我们解决安全问题的对策如下:一、坚持安全工作“有法可依,有法必依,执法必严,违法必究”的法制原则。
以《安全生产法》等法律法规作为我们开展安全工作的行动指南,对公司的安全生产保障、从业人员的权利和义务、安全生产的监督管理、生产安全事故的应急救援与调查处理、法律责任等方面认真学习。
二、进一步加强安全措施费用的投入,不断加大设备更新、安全设施维护、劳动者个体防护等的资金投入,为生产中的关健安全设施配备安全保障系统。
三、加强员工的安全教育培训,加速对安全专业人才的培养,切实提高员工的安全意识和安全防范技能。
只有大力培养安全人才,具有丰富的安全技术队伍和人才贮备,才会使我们的安全工作的被动局面得到改善。
浅谈化工企业QHSE管理体系的常见问题及其对策
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浅谈化工企业QHSE管理体系的常见问题及其对策QHSE管理体系是化工企业的核心管理体系,涉及到企业的质量、健康、安全和环保方面,关系到企业的可持续发展。
然而,在QHSE管理体系建设过程中,往往会存在一些常见的问题,影响着化工企业的正常运营和发展。
本文将对QHSE管理体系的常见问题进行分析,并提出相应的对策。
一、缺乏高效的标准化机制标准化是保证化工企业 QHSE管理体系的关键环节之一,它能够提高组织的效率、减少变异性、标准化流程和规程,以及提高组织的内部效益。
然而,很多化工企业在标准化机制方面存在严重的问题,缺乏高效的标准化机制,缺乏标准化管理的体系和标准化的战略。
对策:化工企业应该开展标准化管理工作,建立规范的体系,推动企业内部工作标准化、流程标准化、标准化管理战略的实施,并通过对标、评比等途径持续推进标准化工作的实施和改进。
二、QHSE管理机制不完善QHSE管理机制不完善是导致化工企业无法解决QHSE问题的重要原因,体现在人员、设施、技术、管理等方面,QHSE管理机制不完善导致化工企业容易发生重大事故,影响企业的生产效益。
对策:化工企业应该建立完整的QHSE管理机制,形成专业化、标准化的管理机制,完善各项管理制度和规章制度,各类管理机制需要不停调整和优化,让科学的QHSE管理体系成为企业生产运营的红线。
三、管理监督机制不到位QHSE管理体系的有效运行需要相关部门对管理进行持续监督,但许多化工企业面对实际工作中,没有建立有效的监督机制,存在不合规行为的风险。
对策:化工企业应该建立有效的监督机制,加强对监督机制的建设和稳定化,形成长效的管理监督机制,保证对企业QHSE管理的全方位、整体化监督和管理。
四、企业内部培训机制不全QHSE管理的关键要素在于有专业化、标准化的管理团队,需要企业加强对员工的培训和学习。
但是很多化工企业在内部培训机制方面存在严重的问题,对员工的培训和学习缺乏有效的规范和标准。
对策:化工企业应该建立完善的内部培训机制,加强员工的安全教育和培训,提高员工对QHSE管理的认识和理解,以达到减少人为因素造成的设备和生产安全事故的发生。
安全生产标准化建设水平较低的原因
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安全生产标准化建设水平较低的原因
安全生产标准化建设水平较低的原因可能包括以下几点:
1. 认识不足:一些企业和管理部门可能对于安全生产标准化的重要性认识不足,没有充分认识到标准化对于提高安全生产水平、防止生产安全事故的重要性。
2. 资金投入不足:标准化建设需要一定的资金投入,包括人员培训、设备更新、体系运行等,如果资金投入不足,可能会影响标准化建设的质量。
3. 人员素质不高:标准化建设的实施需要有一定的专业技能和人员素质,如果企业的人员素质不高,可能会影响标准化的实施效果。
4. 缺乏有效的监督和考核:如果没有有效的监督和考核机制,可能会导致标准化建设工作流于形式,无法真正发挥其应有的作用。
5. 标准化体系建设不完善:一些企业可能没有建立完整的标准化体系,或者建立的体系不完善,这也可能影响标准化建设的水平。
工贸企业安全生产标准化建设现状及对策研究
![工贸企业安全生产标准化建设现状及对策研究](https://img.taocdn.com/s3/m/cd9b515dfe00bed5b9f3f90f76c66137ee064fd6.png)
工贸企业安全生产标准化建设现状及对策研究发布时间:2022-07-07T01:25:30.325Z 来源:《中国建设信息化》2022年3月第5期作者:余文勇[导读] 鉴于改革开放以来市场经济的高速发展,我国工贸企业迎来了许多机遇与挑战,作为我国市场经济的重要组成部门,也是我国经济持续发展的支柱企业,以安全生产作为企业的第一目标,以标准化角度进行思考和建设,保障企业、员工的财产生命安全,才能实现科学可持续的全方位发展。
余文勇温州方圆检验认证有限公司浙江省温州市325000摘要:鉴于改革开放以来市场经济的高速发展,我国工贸企业迎来了许多机遇与挑战,作为我国市场经济的重要组成部门,也是我国经济持续发展的支柱企业,以安全生产作为企业的第一目标,以标准化角度进行思考和建设,保障企业、员工的财产生命安全,才能实现科学可持续的全方位发展。
因此需要进行目前工贸企业安全生产标准化建设现状分析,针对各问题以及企业实际需要设计模块,利用C#等工具搭建NET平台,以此提高企业生产和社会发展的稳定性与高效性。
关键词:工贸企业;安全生产;优化措施引言自改革开放以来,市场经济逐渐成为我国经济的主要支柱,我国的经济形势也从原来的野蛮发展情况逐渐趋于稳定,由追求数量发展至追求质量发展,而目前社会环境的复杂变化,让市场变得更为敏感,工贸企业市场竞争越来越大,以往追求数量的传统生产模式并不足以满足现在的市场需求,导致产生了许多安全问题。
鉴于工贸企业的市场的体量较大,一旦产生安全生产问题则会导致企业受损以及行业波动严重,对于企业员工的人身安全问题影响更大,因此利用现行的新型信息技术进行安全生产标准化建设,是对于员工、企业和社会发展的多重保障。
一、生产安全标准化建设的意义国务院安委会在2011 年 5 月 16 日,下发了《关于深入开展全国冶金等工贸企业安全生产标准化建设的实施意见》( 安委办〔2011〕18号) ,提出工贸企业需要对于安全生产标准化进行全面建设与优化的要求。
加强安全生产标准化
![加强安全生产标准化](https://img.taocdn.com/s3/m/4d51c97b3868011ca300a6c30c2259010202f3fb.png)
加强安全生产标准化
首先,加强安全生产标准化需要建立健全的安全生产管理体系。
企业应当根据自身的特点和实际情况,制定符合国家法律法规和标准要求的安全生产管理制度,并建立健全相应的组织架构和工作流程。
同时,要加强对员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和自我保护能力,确保每个员工都能够做到安全生产的标准化操作。
其次,加强安全生产标准化需要完善安全设施和安全技术措施。
企业应当根据生产经营的实际情况,合理设置安全防护设施,确保生产场所和设备的安全可靠。
同时,要加强对安全技术的研发和应用,引进先进的安全生产技术和设备,提高安全生产的标准化水平。
再次,加强安全生产标准化需要加强对安全风险的评估和管控。
企业应当建立健全的安全风险评估和管控机制,对生产经营活动中存在的安全隐患进行全面排查和评估,并采取有效的措施加以控制和消除,确保安全生产的标准化管理。
最后,加强安全生产标准化需要加强对安全生产的监督和检查。
企业应当建立健全的安全生产监督检查机制,加强对安全生产标准化执行情况的监督和检查,及时发现和纠正安全生产中存在的问题和隐患,确保安全生产的标准化管理得到有效执行。
总之,加强安全生产标准化是企业必须重视的重要工作。
只有通过标准化的管理和规范化的操作,才能有效地预防和减少安全事故的发生,保障员工的生命安全和身体健康,促进企业的可持续发展。
希望各个企业都能够高度重视安全生产标准化工作,切实加强安全生产管理,共同营造安全稳定的生产环境。
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企业在安全生产标准化运行过程中问题探讨及对策
黄印宝
(辽宁省阜新市细河区安全生产监督管理局辽宁·阜新123000)摘要近年来,国家为提高企业安全生产水平,在全国范围内推行企业安全生产标准化体系,客观上夯实了企业安全生产基础,对于规范企业安全生产管理是一项非常有效的手段,也是提升企业安全管理的有效途径。
本文以辽宁广厦钢结构工程(集团)有限公司为研究对象,从企业执行方面、整改难度方面、安全生产标准化的评审过程、安全生产标准化的考评方法四个层面运行中存在问题进行探讨,从而提出贯彻法律法规、企业全员参与、隐患治理对策。
目的是保障安全生产标准化工作有利于企业平稳生产。
关键词安全生产标准化问题探讨管理对策
中图分类号:F203文献标识码:A
1安全生产标准化含义
安全生产标准化指通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。
2调查企业安全生产标准化现状
辽宁广厦钢结构工程(集团)有限公司位于辽宁省阜新市细河区四合大街85号,成立于2002年2月,注册资金3000万元。
集团主营工业及建筑钢结构的设计、生产制作和安装施工,钢结构的生产能力和水平处于东北地区领先地位。
公司具有建设部颁发的钢结构专业承包壹级资质。
该企业于2014年1月晋升为辽宁省工贸企业安全生产标准化二级企业,至今已运行5年。
2.1企业执行方面存在问题进行探讨
2.1.1基本概念混淆
在安全生产标准化实施过程中,企业人员很容易将一些相近意义的名词混淆,影响安全生产标准化工作的顺利开展。
如安全隐患、危险源与危险有害因素,特种作业与特种设备作业,安全生产责任制与安全生产职责等几个概念容易混淆。
2.1.2企业整改趋向于小成本得分项
安全生产标准化是根据最终的总分确定是否通过达标的,故企业只需保证最终得分在行业所要求等级的最低标准之上即可,因此企业往往优先对文件资料等仅需小投入的得分项进行整改,而对配置设备设施等需要较大投入的评分项则选择作为扣分项处理,对于企业安全状况的改善和安全工作的开展是十分不利的。
2.1.3实施过程中人员参与率低
大部分统计结果显示,安全生产标准化参与人数没有充分调动各层人员,反而参与人员数量严重偏低,完全未按照从业人员数量合理进行分配。
2.1.4各要素未进行整体把握
安全生产标准化各要素错综复杂却彼此关联,安全生产标准化作为一项系统性工程,需要强化各管理要素间的逻辑联系,共同促进安全系统的形成与改进。
但是在安全生产标准化实施过程中,企业误认为标准化的内容是一些制度的简单堆积,它们之间的关联性并未受到企业的重视,甚至被评审人员所忽略。
2.2从整改难度方面存在问题进行探讨
由于企业厂房建立较早,建立时并未对这这些材料进行强制要求,企业当时亦并未进行相关评估和审核,导致相关材料的空白或不全,因此企业无法达到标准的要求。
2.3从评审过程存在问题进行探讨
推标过程中,企业为了达到标准规范中规定的要求,有时会向专家出具部分非真实的材料,如教育培训、安全活动、应急演练、日常安全检查等,虽然在实际中未必得到落实,但是企业可通过伪造记录获得对应考评项的分值,致使出现一些表面达标、实际未落实的考评项。
2.4从考评方法层面存在问题进行探讨
单一的考评总分不能够完全反映企业的安全状况。
企业安全生产标准化的考评实质上成为一种单一用总分值来表述企业安全状况的方法,该方法并不能全面反映企业的安全状况。
考评细则对员工个人约束力有限。
考评细则仅从管理层进行控制是不够的,需要规范具体岗位员工的作业行为,进而影响员工安全意识。
3安全生产标准化运行管理对策
企业安全生产标准化是一项长期、反复的工作,而不是为了达到相应等级而进行的阶段性任务,需要持之以恒,做大量细致的工作。
3.1建章立制,严格贯彻执行国家法律法规
严格遵守国家法律法规是企业从事经营活动最基本的要求,安全生产标准化的创建是以执行国家安全法律法规和标准规范为基准,企业从主要负责人到每个从业人员都必须以国家法律法规和标准规范作为行为准则,将法律法规和标准规范结合企业的生产、经营特点、环境状况、生产工艺流程、危险有害因素分布、员工的素质等转化成本企业的管理制度和作业规范,进而才能在企业得到有效贯彻和执行。
3.2明确各岗位安全职责,做到全员参与
应明确企业各级领导、各部门、所有人员所肩负的安全责任,落实安全生产标准化的工作目标,做到分工明确、运行有效、责任落实,从而保证企业安全生产标准化基本规范的每一项要素得到落实和持续运行。
同时,员工是企业安全生产标准化的执行者,只有全员参与才能使制定的安全管理制度和操作规程得到贯彻运行和持续改进,使各环节处在受控状态,形成一个良好的安全文化氛围。
3.3加强危险源辨识,全力开展隐患排查和治理
安全生产标准化要坚持“预防为主”的理念,以危险源辨识为基础、危险有害因素分析为纽带、隐患排查和治理为核心,确保早发现、早解决可能发生的事故隐患,将危险源的事故风险降到最低。
企业安全生产标准化要求企业开展综合检查、季节检査、节假日检查、专项检查和日常安全检查等多种形式的隐患排查,使得隐患排查有针对性、常态化、全面化,并且各有侧重点。
隐患治理是隐患排查最终目的,不能查而不治和听之任之,必须明确隐患整改方案、责任人、完成时限、临时防护措施,并对隐患治理进行督办和复查,从而真正体现安全生产标准化服务于企业生产安全。
作者简介:黄印宝,男,注册安全工程师、安全工程高级工程师、矿山通风与安全高级工程师。
现任阜新市细河区安监局执法监察大队队长,一直负责推进辖区企业安全生产标准化创建工作。
参考文献
[1]孟现飞,丁恩杰,刘全龙等.危险源概念的重新界定及与隐患关系研究[J].中
国安全科学学报,2017,27(04):55-59.
[2]张建业.以职业健康安全管理体系推动安全生产标准化建设探究[J].中国
安全生产科学技术,2012,8(09):186-189.
[3]于洋.企业安全生产标准化管理模式研究[J].中国安全生产科学技术,2013
(12):171-178.
经|法|纵|览
—科教导刊(电子版)·2019年第13期/5月(上)—254。