办公室会议记录
会议记录(通用10篇)
会议记录(通用10篇)会议记录 1会议时间:20某某年某某月某某日上午9:30会议地点:大厦楼大会议室会议主持:某某与会人员:某某会议主题:公司完善培训工作专题会议会议主要内容:根据公司目前培训工作开展的实际情况,为进一步完善、提升公司培训实施的效果,经与会人员针对"x(品)字[]号文"所提及的六项议题展开讨论,达成以下共识:一、对培训教材存在问题进行整改1、品质管理部于某某月某某日前对公司各部门、各岗位的培训科目进行更合理、时效的统计分析,并分部门列出培训科目清单发至各部门。
对相关部门已提交过的培训教材品质管理部对其有效性、可操作性进行审查,所发现的不合格教材将发至相应部门进行修改。
2、各部门针对品质管理部提交的培训科目清单及退回的培训类教材,部门负责人应根据实际情况对各培训教材认真组织本部门可胜任的人员负责编制、完善。
部门负责人应严格把关培训教材的质量。
3、各部门所提交的培训教材应按品质管理部统一的格式要求提供电子文档及制作相应pp稿,并于x年某某月某某日提前交品质管理部。
二、明确培训讲师1、培训讲师原则上由各部门负责人担任,亦可授权本部门有能力的专业人员负责。
2、培训讲师对公司或部门进行计划内培训时,应视为一项本职工作;如担任计划外的相关专业培训则按相关规定给予报酬。
3、培训讲师的授课质量通过培训效果、培训监管等综合考查,与绩效考核及个人升迁发展挂钩。
三、明确c类培训的有关工作公司的培训主要分为三种:a类培训主要以外送培训为主;b类培训为公司事务性、范围较广的培训,由品质管理部组织实施;c类培训主要为各部门专业性、针对性培训,由各部门组织进行。
会上进一步明确了c类培训的时间、内容调整及考核有关事项。
1、c类培训时间及内容的调整a、培训的时间须按计划规定执行,计划时间有更改的,可相应调整,但不能跨月。
b、培训内容有更改的可更替,不能删减。
c、如须调整培训内容、时间的,应至少提前一天通知品质管理部,以便培训工作的有效实施及监管。
办公会会议纪要范文(精选18篇)
办公会会议纪要范文(精选18篇)办公会会议纪要范文篇1时间:x年x月xx日(周三)上午九点地点:写字楼楼会议室内容:办公例会主持人:与会人员:、记录人:内容摘要:本次会议重点强调领各部门领导要沉下心,避免人浮于事,办事拖沓,效率低下,扎扎实实地做好本部门工作,会议同时围绕行政、人事、工程、招商等工作展开,现将会议主要内容纪要如下:一、办公室1.本周经过初试、复试,有4名应聘人员于春节前后到岗,分别为电气工程师、土建工程师、造价经理、招商员。
2.人事部已拟定芜湖公司组织架构、的初稿。
3.由策划部配合人事部拟定企业文化墙、桌牌、标语的统一制作标准,办公室做好询价、后期制作工作。
4.以统一品牌材质、统一型号、良好的售后作为询价标准,做好视频会议系统的询价工作。
5.拟定保洁卫生标准。
6.组织新员工集体培训。
二、招商部1.招商部本周工作重心对、装饰城进行深入调研且及时关注各大市场最新动向,并于当天及时汇总讨论,形成系统、完善的数据库。
2.对招商部、采购部、策划部全体员工进行房地产基础知识、商业地产知识培训,并于下星期进行考核。
3.拟定x年度营销计划方案。
4.编制部门x年岗位需求,人数及需求到岗时间以及岗位人员职务说明书。
三、策划部1.根据项目工程进度,一月份推广重点以公司招聘为切入点,亮相企业品牌,以软硬文结合的形式面市。
定于x月xx日、x月xx日在xx晚报刊登两期硬广和软文。
2.完成xx人事人才网知名企业设计,并与xx人才网签订广告合同。
3.本周完成媒体资源分析报告,提报公司领导。
4.根据工程节点、招商节点,拟定年度营销推广费用预算。
5.提报一期营销策略思路。
6.配合人事部广告公司对接,协助审核企业文化墙和背板设计样稿。
7.本周完成网站的广告发布及具体执行。
8、编制部门x年岗位需求,人数及需求到岗时间以及岗位人员职务说明书。
四、采购部1.考察、等市场,初步与x品牌管理部进行对接,并拜访服装城企划部经理。
会议记录大全优秀10篇
会议记录大全优秀10篇第一是记录会议的组织情况、应写明:白话文为大家精心整理了会议记录大全优秀10篇,希望可以启发、帮助到大家。
会议记录大全篇一时间:20xx年x月x日地点:会议室会议主持:安全部经理与会人员:xx会议主题:安全生产会议主要资料会议就20xx年安全生产工作进行了部署:1、分析20xx年度安全生产运行状况,总体运行平稳。
2、对20xx年度安全生产工作计划、安全生产费用投入计划进行审议,并透过,并按工作计划进行年度安全生产工作布置。
3、要求财务部做好20xx年度安全生产费用提取工作。
4、对年度安全生产目标进行分解,要求各部门、车间按安全目标进行工作安排、及安全考核。
5、严格落实20xx年度安全生产承诺制度,签订20xx年度安全生产承诺书。
6、严格落实隐患排查制度,做好安全隐患排查工作,对查出的隐患限时整改,及时复出。
7、安排会后进行安全生产检查。
会议记录大全篇二时间:20xx年xx月xx日地点:xxx主持人:xx主要内容:一、日前文学院xx级第四团支部与12级第三团支部共同开展的团日活动被xxx报道。
因此往后各班可以对活动做好记录,后与斯菲联系,对我们的活动进行进一步的报纸等形式的报道。
第二,这周有一项工作需要同学们完成,就是素质拓展学分的认定。
这些材料将被存储在文件中,并与我们的学分相关。
这项工作相当麻烦。
希望所有同学都能认真完成。
三、明天省文明楼将进行评比,我们文院d6有参与评比,因此要求今晚同学们回宿舍后进行卫生的打扫,各宿舍门前的地板要拖,栏杆也要擦,宿舍的门和窗户都要进行打扫。
检查在下午两点三十分,不反对同学在宿舍,但是要注意宿舍卫生的。
保持。
第四,宿舍财务要自己保管好,门要随手锁上。
每个人都要有防范意识。
会议记录大全篇三时间:xxxx年xx月xx日地点:会议室参加人员:局领导、科室长、工作人员共12人内容:一、吸取“723”事件教训,认真做好善后工作。
1、确保局内部社会政治稳定,秩序好,老干部满意。
办公会会议纪要范文6篇
办公会会议纪要范文6篇Model text of minutes of office meeting编订:JinTai College办公会会议纪要范文6篇前言:会议纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件。
包括会议的基本情况、主要精神及中心内容,便于向上级汇报或向有关人员传达及分发。
本文档根据会议纪要内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:办公会会议纪要范文2、篇章2:办公会会议纪要范文3、篇章3:办公会会议纪要范文4、篇章4:办公会会议纪要例文文档5、篇章5:办公会会议纪要例文文档6、篇章6:办公会会议纪要例文文档会议纪要是记载和传达会议精神和议定事项的一种行政公文,是公司开展工作的主要依据,是推动各项政策落实的直接载体。
下文是小泰为大家收集的关于最新办公会议纪要范文,仅供参考!篇章1:办公会会议纪要范文20xx年xx月xx日下午,公司召开第一次总经理办公会议,研究讨论公司经济合同管理、资金管理办法、机关20xx 年3-5月份岗位工资发放等事宜。
张XX总经理主持,公司领导,总经办、党群办及相关处室负责人参加。
现将会议决定事项纪要如下:一、关于公司经济合同管理办法会议讨论了总经办提交的公司经济合同管理办法,认为实施船舶修理、物料配件和办公用品采购对外经济合同管理,有利于加强和规范企业管理。
会议原则通过。
会议要求,总经办根据会议决定进一步修改完善,发文执行。
会议纪要范文二、关于职工因私借款规定会议认为,职工因私借款是传统计划经济产物,不能作为文件规定。
但是,从关心员工考虑,在职工遇到突到性困难时,公司可以酌情借10000元内的应急款。
计财处要制定内部操作程序,严格把关。
人力资源处配合。
借款者本人要作出还款计划。
办公会会议纪要范文6篇
办公会会议纪要范文6篇Model text of minutes of office meeting编订:JinTai College办公会会议纪要范文6篇前言:会议纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件。
包括会议的基本情况、主要精神及中心内容,便于向上级汇报或向有关人员传达及分发。
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下文是小泰为大家收集的关于最新办公会议纪要范文,仅供参考!篇章1:办公会会议纪要范文20xx年xx月xx日下午,公司召开第一次总经理办公会议,研究讨论公司经济合同管理、资金管理办法、机关20xx 年3-5月份岗位工资发放等事宜。
张XX总经理主持,公司领导,总经办、党群办及相关处室负责人参加。
现将会议决定事项纪要如下:一、关于公司经济合同管理办法会议讨论了总经办提交的公司经济合同管理办法,认为实施船舶修理、物料配件和办公用品采购对外经济合同管理,有利于加强和规范企业管理。
会议原则通过。
会议要求,总经办根据会议决定进一步修改完善,发文执行。
会议纪要范文二、关于职工因私借款规定会议认为,职工因私借款是传统计划经济产物,不能作为文件规定。
但是,从关心员工考虑,在职工遇到突到性困难时,公司可以酌情借10000元内的应急款。
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办公室会议记录模板
办公室会议记录模板你知道怎么写办公室会议记录吗?那么看,下面请参考公文站小编给大伙儿整理收集的办公室会议记录模板,供大伙儿阅读参考。
办公室会议记录模板1时刻:xxx年3月11日地方:6108与会人员:自律委员会办公室全体人员主持人:办公室主任张乐群会议内容:一、针对干部培训大会活动进行工作部署3月12日、13日、19日将召开校自律委干部培训大会,要求着正装,佩戴工作证,并做好会议记录,会后每人交一份培训心得。
二、自律委员会走进各二级学院工作安排为加强自律委与各个二级学院交流,校自律委决定开展自律委员会走进各二级学院活动。
要求办公室人员做好通知的下达及交流会的新闻采集,并对各二级学院反应咨询题进行汇总。
三、自律委办公室相关规定从新学期开始,办公室值班工作要降实到位,值班人员进行签到值班,杜绝迟到早退等现象的浮现,严格遵守办公室治理制度,提高工作效率。
四、自律委员会会徽设计征集为彰显潍坊学院大学生自律委员会特色,现征集自律委员会会徽,希翼大伙儿集思广益,拿出自己的创新点和想象力设计会徽图案,并进行收集。
五、下时期工作安排1、通报组量化通报工作要做到细心仔细,通报形成打印稿后,进行3次以上核对,坚定杜绝浮现数字输入错误和错别字,通报核对完后,交由办公室主任、主席、学生工作部(处)进行审批,确认无误后发至学工在线学生工作治理板块以及自律委员会站通知公告板块;并存入办公室电脑进行存档。
2、宣传组人员要进行特意培训,不管是新闻照片的采集和质量依然到新闻稿的撰写,大伙儿要在说究效率的并且保证质量,从而将自律委站内容更加充实、完善。
3、通知组通知的下达要做到有礼貌,同时要及时、准确无误,并且各部门会议记录要详细记录,并将会议记录分为手写稿、打印稿一式一份进行办公室存档。
4、工作效率咨询题。
要以饱满的精神状态投入到工作中,杜绝懒散、做事拖拉、推卸工作等现象的浮现,环绕快、准两点做到任何工作谁处理谁负责。
办公室会议记录模板2会议名称办公室例会主持人xxx会议时刻c年10 月18 日19 时00 分会议地方第三饭堂1楼出席人:张xxx缺席名单:无缺席人数无记录人:xxx会议内容:一、新增四名干事(许庆钊朱惠仪吕华伟刘权威) 以及各干事自我介绍二、每个干事在过去一周的工作中遇到的咨询题以及感悟咨询题:(1)团支部成立大会时,因为没有更好地与组织部的干事沟通,造成现场吵闹以及有一些同学提前离场(2)系运动会时,因为没有更好地与体育部沟通,导致各干事的工作分配别佳。
办公室会议纪要标准格式范文6篇
办公室会议纪要标准格式范文6篇办公室会议纪要标准格式范文 (1) 会议时间:年月日14:00至月日12:30会议地点:x酒店会议主持:z与会人员:zzzzzz会议主题:年度第二次管理评审会议会议记录:z会议主要内容:本次会议紧紧围绕着上半年的工作、质量管理体系符合性、员工满意度调查、用户意见调查以及公司发展思路进行的,采取了大会与分组讨论相结合的形式,目的以查问题、找差距、提升管理水平为主,取得了统一思想,鼓足干劲的成效。
一、公司领导z总和z总助对20xx年度的工作进行了总结,指出了本次管理评审会议在公司发展过程中的巨大意义,阐述了公司的定位,明确提出公司以后的发展要为电信做好服务,"客户的满意就是z人的期望",要保证电信物业在z的管理下得到保值增值,指出了公司下一步的发展方向就是要积极推进公司信息化建设,进一步加强流程管理,逐步建立健全规范的管理制度,积极向外拓展,努力争取通过省优、国优的评选、不断提升公司的管理资质。
同时,也指出召开本次会议的目的就是为了发现问题、解决问题,从而提升管理和服务的质量。
二、品质管理部和客户服务中心分别对上半年的工作进行了总结,并就本次员工和用户的意见满意度调查情况分别进行了分析说明。
三、电信实业公司经营管理部z对公司的成绩进了正面的评价,指出了z物业有明确的思路和目标,而电信实业的主营项目就是服务,z物业的思路和目标符合电信实业的实际,同时也提出要直面问题,通过查找问题来强身健体,要利用数据和事实来说话,要采取措施,一方面抓好ISO9000流程的导入,另一方面要对提出的办法、建议努力转换成可操作的制度和规范,要以制度管人、以规范管事。
四、管理中心z提出要加强对z物业工作的理解,物业公司要加深对业主的认识和理解,要使枢纽大厦的物业管理在深圳市树立起自己的特色,指出要做好来访人员的登记工作,解决好前台押身份证的问题。
五、党支部z书记就员工满意度调查及用户意见调查反映的问题和管理中出现的问题提出如下建议:1、关于社区文化活动的满意度较低的问题。
会议记录模板三篇
会议记录格式模板三篇篇一:会议记录模板做为记录人,第一,会前要认真准备。
事先要认真了解会议议题及相关情况;第二,记录要尽可能的详细。
最好先草记,就是不直接在会议记录本上记,会后再整理,挑选重点内容记到会议记录本上,有条件的可以录音,会后整理。
第三,要把握重点。
就是发言人对会议议题的根本态度,同意或不同意,有什么具体的建议。
总之,会议上的发言废话很多,重点很好找,会前充分做好准备,了解会议的主要议题。
先看看前面的记录人是怎么记的,就知道你们领导对会议记录的要求了,是详细具体还是突出重点。
格式一定要和前面的一致,别让领导说你不懂行。
纸质记录:1,准备好合适的纸张,笔记本、信笺比A4纸更方便记录。
2,可以多准备几只笔,备用铅笔和红笔方便标记。
3,提前到场,熟悉会议座次,不用抬头看就能知道发言者是谁,另外自己可以找个最佳记录地。
4,别和领导坐太近,太近会影响你注意力。
5,记录不下来的,或者发言者表达不清楚的可以主动询问对方。
6,可以网上看一下或书店找找,法院书记员记笔录的方法,对词汇准确度要很大要求。
电脑记录:1,熟悉WORD的基本功能、熟练掌握快捷键。
2,打字速度。
3,其他项目参见前面。
辅助工具:录音笔-MP3-手机录音功能。
事后总结工作很重要。
首先你要对召开的会议有所了解,比如今天开会的主题,大概的内容,是何性质的会议,那么就会了解参与会议的人员,同时熟悉一下与会议内容有关的一些部门情况,然后在开会做记录时,并不要把发言的人每句话都记下来,应该用速记的方法,记住每句话的一些词句,然后在会后进行整理,由于你事先有些准备,所以在记录时也对发言人所要讲的内容,大致能猜到一些,如果你觉得自己记录的速度不够的话,那么需要经常锻炼就可以能跟上发言人的讲话速度了,也可以用录音笔辅助,至于总结每个人讲话的重点,这一方面要看讲话的人是否有内容,还有就要你能理解发言者所讲的东西来概括总结。
一般会议记录的格式包括两部分:一部分是会议的组织情况,要求写明会议名称、时间、地点、出席人数、缺席人数、列席人数、主持人、记录人等。
工作会议纪要(精选16篇)
⼯作会议纪要(精选16篇)⼯作会议纪要(精选16篇) 会议纪要是在会议记录基础上经过加⼯、整理出来的⼀种记叙性和介绍性的⽂件。
下⾯是⼩编帮⼤篇),供⼤家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
家整理的⼯作会议纪要(精选16 时间:20xx年7⽉12⽇ 地点:xx 出席⼈员:xx 列席⼈员:xx 主持⼈:xx 记录⼈员:xx 议题内容:保密⼯作会议 阮剑⽂主任对我办的保密⼯作提出了以下四点要求: ⼀、要进⼀步创新思路,强化保密⼯作体制机制建设; ⼆、要进⼀步加⼤保密检查⼯作⼒度,完善保密监督检查体系; 三、要进⼀步加强保密教育培训,提升全员保密意识; 四、要进⼀步加⼤投⼊⼒度,强化保密技术防范能⼒和⼿段。
⼯作会议纪要篇2 时间:20xx年11⽉30⽇ 地点:⼤会议室 与会⼈员:全体队员 记录⼈:贾张彬 会议纪要: 1、10~11⽉在招录扑⽕队员⼯作中,每位同志都很上⼼,表现出很强的责任⼼。
真着急,真付出,真想办法,在此谢谢⼤家对单位⼯作的⽀持。
2、每位班长严密掌握新来队员的各个⼈情况、思想动态,做到及时发现,及时沟通,及时反映,及时处理。
队员如有想法可直接找班长或队长或***反映。
3、提⾼防⽕,防盗及安全意识。
每位队员保管好⾃⼰的物品,锁好储物柜;吸烟必须到吸烟区,电台、⼿机等充电到值班室,不准使⽤电热毯等产品。
咱们是***着⽕的话就闹笑话了,***带队出现偷盗现象那还得了,所以⼤家要提⾼意识,出现此类现象该说说,该罚罚,造成严重后果的决不姑息。
4、加强相互间团结。
每位队员要克服省份不同,年龄不同,家庭成长环境不同,受教育程度不同,性格各异的诸多因素,在⼀起上班,⼀起吃,⼀起住是⼀种缘分,你的上铺也许就是⽕场上拉你⼀把的兄弟。
所以⼤家彼此间要当以诚相待,⽣活上相互关⼼照顾,训练上互相帮助,不许挑事⼉,炸刺⼉,拉帮派的现象。
如出现教育⾏不通的就罚或开除。
5、服从命令听指挥,不偷懒,不耍滑。
在⼯作,⽣活中班长,队长安排的⼯作要不打折扣的去完成,有意见先保留,等执⾏完命令再单独向领导反映,不准出现当众顶撞领导,不服从命令或偷***耍滑的现象,如出现此类现象教育不⾏就罚或开除。
会议记录doc最新10篇
会议记录doc最新10篇会议记录模板2023篇一时间:一九某某年某月某日某时地点:公司办公楼五楼大会议室出席人:某某某某某某某某某某某某某某某缺席人:某某某某某某某某某主持人:公司总经理记录人:办公室主任刘某某主持人发言:(略)与会者发言某某某某某某散会主持人:某某某(签名)记录人:某某某(签名)(本会议记录共某页)会议期间篇二1、审核和修改会议议程2、监控成员承担的角色和有意识的扮演别人意想不到的角色3、控制时间,使群体继续遵守时间表4、监控冲突并根据需要加以干预5、定期检查看群体是否做好制定决策的准备6、履行群体的决策原则7、结束会议之前,对决策和任务进行总结8、要求群体决定是否需要和什么时间召开两次会议会议是为了去解决,我们遇到的一些的问题,需要抓住主要矛盾点,然后再展开讨论。
同时,我们必须要控制时间,是为了使会议更有效率,而不是没有意义的一顿批判或者是没有意义的闲谈。
很多公司项目组的通病,容易一开会就开一早上,然后并没有高校的去推进会议的进程,没有一个很好的控场人和调控人去把控和合适的人总好会议记录和总结。
更重要的是,在会议结束之前,必须对今天所有的会议提出的,各项议题都进行一一的总结并作出任务安排,这样才能最终的落实到会议之后的活动中。
会议纪要格式模板篇三会议时间:200X年X月X日会议地点:在?市?区?路?号X会议室)参加会议人员:1、发起人(或者代理人):2、认股人(或者代理人:备注:也可再补充说明会议通知情况及出席本次创立大会的发起人、认股人(及其代理人)共某名(其中代理人某名),代表公司股份某万股,占全部股份总额的某%,本次创立大会的举行符合法定要求。
会议议题:协商表决本股份有限公司事宜。
会议由发起人(或全体与会人员)选举某作为创立大会的主持人。
主持人宣布大会开始,并宣读了会议议程。
会议依次讨论并(一致)通过了如下决议:一、审议通过了发起人关于公司筹办情况的报告发起人代表某向大会作了公司筹办情况的报告,经与会人员审议,大会通过了该筹办情况的报告。
行政办公室会议纪要
2.关于内审部打印机的串线问题,多次联系售后上门维修无果后,现考虑是否对该打印机进行鉴定完好程度;
3.人事部打印机更换交换机,已解决。
二、工作期间浮现的问题或者建议:
1.杨全福:每月10号之前采集工作报告,目前为止只收到两家;集团子公司每月2号的工作报告会由哪个部门来主持尚不明确;
2.王凤鸣:东湖宾馆因设施陈旧,环境及服务较差,且价格贵,建议更换其他酒店如皇子豪庭大酒店,毗邻商业街区中心地带且价格合理;
二、企管部
(一)针对周经营工作会议内容形成会议记要,及时下发,并监督执行。
(二)负责协调黔源大厦办公场所装修款支付及办公室搬迁相关事宜,黔源大厦办公室装修决算价需提报集团进行审计。
(三)重新拟定公司组织架构、部门岗位设置及人员编制(拟将法务部编制纳入企管部),并牵头对公司各部门岗位职责、工作流程等重新进行梳理。
4、随后,xxx对行政、人事二部的工作进行指导,对工作不足之处予以批评指正,并布置了下一阶段的工作安排。
【篇二:行政部会议记要模板】
富康发展控股有限公司行政部例会
2022第003号会议地点:行政办公室
杨全福、王凤鸣、齐宜梅、姚鑫、鲁鑫、董晶记录:齐宜梅
行政办公室会议记要
【篇一:行政会议记要 办公会议记要】
办公会会议纪要范文6篇
办公会会议纪要范文6篇召开办公室会议,为本次的会议纪要作记录,本文是办公会会议纪要的范文,仅供参考。
办公会会议纪要范文篇一:会议时间:20__年_月_日晚19:00会议地点:二楼会议室会议主持:张兴全总经理参会人员:计11人,名单如下:张兴全彭帅刘刚何金玲吴爱平李红卫钟惠娴刘志扬郑中春胡辉辉丁德龙列席人员:无部门负责人以外人员列席。
会议记录:李红卫20__年_月_日,张兴全总经理主持召开总经理办公会第一次会议,会议讨论并决定了如下事项:一、审议通过《总经理办公会会议规则》(下称《规则》)。
《规则》对总经理办公会的主要内容、召集和主持、议事规则、议事和记录、会后事项都作了明确和详细的规定,为规范公司经营管理、保证会议质量、提高工作效率提供了制度基础和执行依据。
二、关于贴皮缝隙问题。
目前已更换裁皮刀,更换后情况如何应作进一步的观察、验证,吴爱平经理应全程跟进问题的最终解决。
三、关于纸箱品质不稳定的问题。
吴爱平经理反映:目前纸箱供应商生产能力不够,且质量不大稳定。
会议要求采购部应对此引起足够重视,尽快寻求解决问题的途径。
四、关于五金、铝材的采购供应问题。
吴爱平经理反映:五金、铝材经常不能及时到位,以路轨为例,经常在催,就是没见东西,而且即使买回来也比原来的贵,质量还没原来用的好。
针对这一问题,会议要求采购部依据情况对铝材、五金供应商进行评估,对供应能力不足、质量要求不达标的供应商应进行淘汰,重新选择供应商,确保供应及时、质量可靠。
会议指出:物控部在向采购部提交物料采购清单时,务必注明交期,以落实和强化责任,避免疏漏;同时采购�咳嗽薄⑽锟厝嗽庇μ岣咧鞫裕嗷ザ喙低ǎ辔恃嗷ゼ涠喾蠢。
蟛呕嶙畲蟪潭鹊丶跎佟U攵哉庖坏悖锟夭俊⒉晒翰慷加Χ韵率羧嗽弊鞒鲅细竦囊蟆�会议要求:物控部还应考虑到某些五金、铝材件的交期,合理地做好安全库存。
五、关于成品仓的整理问题。
会议要求吴爱平经理与渠道销售部门沟通,及时合理地安排出货。
会议纪要范例3篇
会议纪要范例第一篇:部门会议纪要范例会议名称:销售部门月度会议时间地点:2022年1月10日,上午9:00-10:30,办公室会议室主持人:销售部门经理出席人员:销售部门经理、销售部门员工未到人员:无会议议程:一、公布上月销售报告二、分析销售情况三、讨论销售策略四、制定下月销售计划五、其他事项会议记录:一、公布上月销售报告销售部门经理宣读了上月销售报告,报告显示上月销售额为50万元,同比增长了10%。
销售利润为15万元,同比增长了8%。
二、分析销售情况销售部门经理对上月销售情况进行了分析,认为增长主要是得益于部门员工的努力和市场行情的好转。
但也指出了一些问题,如某些销售渠道的竞争激烈导致销售比较困难,某些销售人员的销售技巧还需要提高。
三、讨论销售策略针对销售情况,销售部门经理提出了一些销售策略。
首先,加强与渠道商的合作,加强市场调研,了解市场需求,制定有针对性的销售策略。
其次,针对一些销售人员技巧不足的问题,部门将制定针对性的培训计划,并加强与其他部门的沟通和合作,充分利用内部资源,优化销售环节。
四、制定下月销售计划在对上月销售情况和销售策略进行讨论后,会议成员共同制定了下月销售计划。
下月销售目标为60万元,销售利润为20万元。
为了实现这一目标,销售部门将制定详细的销售计划,加强对销售人员的管理和培训,同时加强与渠道商的合作,进一步提高销售业绩。
五、其他事项销售部门经理提醒每位会议成员注意细节,提高服务质量,加强与客户沟通和合作,以满足客户需求。
同时,部门也将加强与其他部门的协作,推动公司整体业务的发展。
会议纪要已经发送到各位参会人员的邮箱,并保存在销售部门共享文件夹中,如有遗漏请及时联系销售部门秘书补发。
本次会议圆满结束。
第二篇:公司会议纪要范例会议名称:2022年公司年会议时间地点:2022年1月15日,上午9:00-12:00,会议厅主持人:公司董事长出席人员:公司董事、高管、部门经理及员工未到人员:无会议议程:一、公司201年终总结报告二、公司2022年工作计划三、员工代表发言四、其他事项会议记录:一、公司2021年终总结报告公司董事长宣读了2021年终总结报告。
会议记录范文9篇
会议记录范文9篇会议记录范文 1时间:20xx年X月XX日星期X会议地点:会议主持人:会议记录人:出席人:公司各部门人员缺席:X人会议内容:公司召开了业务会议,为了公司的良好发展,提出了以下内容。
经理提出:1.关于公司人员的重新分配,从今天开始,着重投入于网络的优化,做好网页的宣传,而新入职的办公室助理则接手之前担任的行政工作内容,其他人继续做好自己的岗位。
2.严格管理业务部,业务是最重要的模块,要加大力度抓紧和投入。
3.严格执行考勤制度,一个月内迟到两次要相应的扣除工资,遵守打卡制度,如有特殊情况,须提前通知请假,然而请假的员工需在次日到梁经理处补名。
4.有关座位的重新编排,把业务部的人员规划在一起,让公司有一个严谨、规范的形象。
5.最后,规范一个专门对外接受咨询的qq,每天专门由一人负责登录,然后分派给业务员,到月末进行统计网上咨询了解公司产品和信息的客户人数。
这样有利于决定加大还是保持公司的投入力度。
总经理提出:1.加强生产、销售,销售是重点,需要用心做,另外还提议员工多走车间,这样可从中更好地了解产品的参数和构造。
2.对商品的投放力度要加大,努力完善网站的优化。
3.尤其外贸部这一模块,需对其进行更详细的细化、整理。
最后,总结出做业务最重要的是快和专业。
提出:1.由于下班时候办公室没有业务员的情况下仍然有电话打进,建议将电话转接到业务员的手机,能够及时接到电话。
2.办公室的仪容要靠大家一起整理,细至每一个人的座位,大至公司的财产保护,尽力改善公司的形象,让别人看到公司的规范。
3.同事之间应该互相提出建议,做到一起进步和努力。
最后,总结了今天的会议内容,每一个员工都需要用心投入,付出与收获是成正比的,公司的发展离不开每一位员工的努力。
会议记录范文 2时间:20××年02月28日 9:00-10:30地点:局四楼会议室主持人:(人名)参加人员:班子成员、部门负责人记录人:(人名)会议主题:法制建设会议内容:20××年02月28日,局长(人名)同志,在局四楼会议室召开20××年第一季度法治建设专题会议:会议指出:局发展要紧紧围绕法治建设中心,以服务经济发展为己任,认真履行监管职责。
如何有效管理办公室会议记录
如何有效管理办公室会议记录会议记录是办公室工作中不可或缺的一环。
它不仅记录了会议的内容和决策,还是日后参考和回顾的重要资料。
因此,有效管理办公室会议记录对于提高工作效率和组织能力至关重要。
本文将介绍如何有效管理办公室会议记录,包括会议前、会议中和会议后的注意事项。
1. 会议前的准备工作在会议召开之前,应做好相关准备工作,以确保会议记录的质量和准确性。
首先,确定会议的目的和议程。
明确会议的主题和目标,制定详细的议程,确保会议的重点和关注点清晰明确。
其次,通知与会人员。
通过邮件或其他方式提前告知与会人员会议的时间、地点和议程,确保所有人都能提前做好准备。
最后,准备好必要的记录工具和材料。
确保配备好会议记录所需的笔记本、纸张、文件夹、录音设备等,以及相关的资料和文件。
2. 会议中的记录技巧会议进行时,正确的记录技巧能够帮助保持会议记录的完整和准确。
首先,保持专注和集中注意力。
注意听取与会人员的发言,抓住关键信息,尽量避免分心和漏掉重要内容。
其次,记录会议要点和重要决策。
重点记录与会人员的观点、讨论的焦点和达成的决策,确保会议记录能够全面反映会议的内容和结果。
同时,采用简洁和规范的记录方式。
使用简洁明了的语言表述,尽量避免使用过于复杂和晦涩的词汇和句子。
保持一致的记录格式和样式,以方便后续整理和回顾。
3. 会议后的整理与存档会议结束后,及时整理和存档会议记录能够保证其及时查阅和使用。
首先,对会议记录进行审阅和整理。
在会议结束后的24小时内,仔细审阅会议记录,核对准确性和完整性,并进行必要的补充和修正。
其次,将会议记录存档。
根据公司或部门的规定,将会议记录存档到指定的电子或纸质档案中,确保其可以长期保存和查阅。
最后,通知与会人员。
向与会人员发送会议纪要或会议记录摘要,确保大家对会议内容和决策有一致的理解和记忆。
有效管理办公室会议记录需要一定的经验和技巧,但只要我们注重会议前的准备、会议中的记录技巧和会议后的整理与存档,就能够有效地管理办公室会议记录,提高工作效率和组织能力。
办公规章制度会议纪要
办公规章制度会议纪要会议时间:2022年3月1日会议地点:公司会议室会议主持:XXX会议记录:XXX一、会议背景及目的为了规范公司的办公行为,提高工作效率,保障员工权益,强化管理,特召开此次办公规章制度制定会议,制订公司的办公规章制度并明确执行。
二、会议议程1. 会议开场致辞2. 制定公司办公规章制度的必要性和意义3. 公司办公规章制度内容的讨论和制定4. 确认并通过新制度5. 确定执行时间和具体措施三、会议内容1. 会议开场致辞会议主持人简要介绍了本次会议的目的和议程,强调了制定办公规章制度的重要性,希望与会人员共同参与讨论,制定一套适合公司实际情况的规章制度。
2. 制定公司办公规章制度的必要性和意义与会人员就制定办公规章制度的必要性和意义展开讨论,一致认为通过规章制度的明确,在公司内部可以更好地规范员工的行为举止,提高工作效率,保障员工的权益,优化公司管理。
3. 公司办公规章制度内容的讨论和制定针对公司的具体问题和需求,与会人员展开了关于办公规章制度的内容讨论,内容包括但不限于考勤制度、加班规定、请假制度、工作纪律、保密规定等。
每一条规定都经过充分讨论和提炼,确保能够符合公司实际情况和员工需求。
4. 确认并通过新制度经过充分的讨论和修改,与会人员最终通过了新制定的公司办公规章制度,并一致认为该制度能够有效规范公司的办公行为,提升整体工作效率和管理水平。
5. 确定执行时间和具体措施会议确定新制定的公司办公规章制度将从2022年4月1日开始执行,同时会议决定成立专门的监督小组,负责对新制度的执行情况进行监督和检查,并及时处理违规行为。
四、会议总结与展望本次办公规章制度制定会议充分体现了公司对规范管理的重视和对员工权益的关心,制定出的办公规章制度将为公司的稳定运营和发展打下坚实基础。
希望全体员工能够严格执行新制度,积极配合公司管理,共同为公司的发展努力奋斗。
以上为第一届办公规章制度制定会议的纪要,谨此备档。
公司办公的会议纪要范文5篇
公司办公的会议纪要范文5篇公司办公的会议纪要范文篇1__年x月x日x午,__总经理主持召开办公例会,公司领导及各部门负责人参加了本次会议。
会上,各部门负责人汇报了近期的工作完成情况,并就目前工作的重点与难点问题进行了认真总结,提出了相应措施。
__总经理在听取完汇报之后,强调指出:部门负责人要充分发挥职能,搞好阶段性的工作总结和安排,要在工作中及时发现问题并解决问题;对于各部门的意见和建议采取书面的方式上报总经理及时批复。
同时要求各部门每周最少召开一次办公例会,研究本部门当前工作,使大家能够及时了解公司情况,从而使部门工作不断提高。
并对各部门前段工作情况进行总结:1、肯定了拆迁办所取得的成绩,并表扬该办人员对工作的认真、负责;2、工程部现场工作渐入正轨,施工规范有序,建议进一步加大现场工作力度;3、财务科通过上周召开的部门会议,各项工作正有序进行,希望本科室人员加强内部函接,相互协助开展好部门工作;4、招商拓展部近期工作成效不理想,希望充分发挥员工的工作动力,提高工作实效。
同时,__总经理就各部门在工作中遇到的问题进行仔细分析后要求:1、__;2、结合现阶段市场动态决定:__;3、招商部于一周内落实上报__的商户;4、__;5、__案;6、__。
会议最后,总经办宣布今后的总经理办公例会参会人员为:__,共__人。
参会人员:会议地点:总经办__年x月x日公司办公的会议纪要范文篇2__月__日,Q总主持召开了本月总经理办公会议,公司领导及各部门负责人参加会议。
会议主要就公司当前的生产和各项管理工作进行了讨论和分析,同时对相关工作作了部署和安排,最后Q总在会上作了总结,并对各项管理工作提出了要求。
现将本次会议的主要内容纪要如下:一、重视计划管理,强化计划执行力根据当前公司生产中存在的脱期现象和计划编制、跟踪控制中存在的问题,会议提出要重视计划管理,强化计划执行力。
同时,针对公司计划管理人员专业能力不强,经验不够丰富的现状,决定从外部引进两到三名经验丰富、并能承担整体计划策划的人员充实到计划部,打造强有力的计划管理队伍,进一步完善和提升公司计划的编制、管理水平。
公司会议记录范文3篇
公司会议记录范文3篇公司会议记录范文3篇导语:公司会议记录可以记录下会议的内容。
下面是小编收集的公司会议记录范文3篇,欢迎参考。
公司会议记录范文(一)时间:20XX年xx月xx日地点:公司会议室出席人:公司各部门主任主持人:xxx(公司副总经理)记录:xxx(办公室主任)一,主持人讲话:今天主要讨论一下《中国办公室》软件是否投入开发以及如何开展前期工作的问题。
二,发言:技术部x总:类似的办公软件已经有不少,如微软公司的WORD,金山公司的WPS系列,以及众多的财务,税务,管理方面的软件。
我认为首要的问题是确定选题方向,如果没有特点,千万不能动手。
资料部x主任:应该看到的是,办公软件虽然很多,但从专业角度而言,大都不很规范。
我指的是编辑方面的问题。
如WORD中对于行政公文这一块就干脆忽略掉,而书信这一部份也大多是英文习惯,中国人使用起来很不方便。
WPS是中国人开发的软件,在技术上很有特点,但中国运用文方面的编辑十分简陋,离专业水准很远。
我认为我们定位在这一方面是很有市场的。
市场部x主任:这是在众多航空母舰中间寻求突破,我认为有成功的希望,关键的问题就是必须小巧,并且速度极快。
因为我们建造的'不是航空母舰,这就必须考虑到兼容问题。
一,各部门都同意立项,初步的技术方案将在十天内完成,资料部预计需要三个月完成资料编辑工作,系统集成约需要二十天,该软件预定于元旦投放市场。
散会。
主持人:(签名) 记录人:(签名)公司会议记录范文(二)时间:20xx年6月30日地点:主持人:参加人员:议题与决议:为规范公司保洁、工程、办公等物资的采购程序,公司召开物资采购工作会议,在后集字[20xx]10号、11号文件及集团[20xx]6号《大宗物资采购专题会议纪要》的基础之上进一步明确责任、规范程序并形成决议如下:1、每学期初、月初项目(部门)申报物资需求,仓库汇总后报办公室,由公司办公室对照集团物资采购程序文件的相关确定采购方式,凡符合招标要求的一律书面请示集团领导,待批准后进入采购程序进行采购。
部门会议纪要范文6篇
部门会议纪要范文6篇时间:20xx年x月x日(星期五)地点:总工会议室议题:综合办内部工作问题会议主持人:总经理李兵参会人员:李兵、刘先振、张芹、孙荣霞、李传军、田安明、薛传加、董圣翠、王淮军、费小健、王凤、李珊、王娟一、关于车辆及驾驶员的管理:二、关于传达室与夜班值勤:(1)、存在的问题:关于登记问题,现在来人都登记;菜价适当的时候可考虑别人去询价;饭菜节约问题;传达室门坏,门锁不灵;值夜班缺少电筒;风雨、光线等因素影响监控的效果。
(2)、人员讨论:公司大部分窗户的反锁都坏;刘主任负责门的事情;(3)、总经理总结:关于安全问题,增加2个视频,同时视频要有记录;检查所有的监控是否完好;窗户反锁坏的要更换;刘主任牵头检查公司所有的电源线、网线、电话线、外面视频线、空调漏水情况。
(4)、限办事情:增加2个视频,此项工作9月份之内完成;办公室负责检查公司所有坏三、采购工作:(1)、存在的问题:投标的时候,产品型号不明确,给询价带来难度;市场部授权经常出错;其它部门有的时候也要求询价,最好有文字材料。
(2)、人员讨论:询价时要求市场部或者总工办给固定格式或者文字材料的复印件,王凤自己复核;(3)、总经理总结:王凤自己做市场部或者总工办的错误记录,以后做采购评估用;其它部门要求询价也是采购的本职工作,不能要求其它部门提供文字材料;询价技巧有待提高,同时采购本身要建立评估体系。
(4)、事情限办:一个月之内采购部拿出采购评估方案。
三、人事工作:(1)、存在的问题:培训工作搁浅;其它部门招聘人员的具体要求没做;技术人员评估这块也未做;一级建造师外部培训;人事自己搞的培训未实施;人事管理办法和流程还没有找到合适的;部分员工工作积极性不高,可适当考虑竞聘某些岗位。
(2)、人员讨论:人员招聘(软件工程师、项目经理);社保这块,如何规避国家政策;以前周六的固定培训是否可以考虑继续;代打卡事件的发生,是否可以考虑换指纹打卡机;就李珊准备的培训资料,可让每个人写学习感受,就学习感受进行培训。
会议纪要万能模板(精选5篇)
会议纪要万能模板会议纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件。
包括会议的基本情况、主要精神及中心内容,便于向上级汇报或向有关人员传达及分发。
整理加工时或按会议程序记叙,或按会议内容概括出来的几个问题逐一叙述。
纪要要求会议程序清楚,目的明确,中心突出,概括准确,层次分明,语言简练。
会议纪要是指在会议记录的基础上,对会议的主要内容,及议定的事项进行归纳整理后,发布于公司的具有指导性的工作执行文件。
以下是小编为大家整理的会议纪要万能模板(精选5篇)。
会议地点:xx楼x楼会议室会议时间:20xx年x月xx日下午xx点xx分会议主持:xx与会人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx会议记录:xx会议内容:xxxxxx专题组织生活会xx书记:党支部是党的基层组织。
首先感谢x局长、x处长一行,在百忙之中,抽出时间参加我们的组织生活会。
我先谈谈我的自我剖析。
一、xxxxxxxx学校在各级领导的关心关怀下,从老校区的xx亩发展并搬迁到高教园区的xxx亩,虽然遇到了种种困难,但我们努力前行,为xxxx事业发展做出了贡献。
从近年来的人民来信、审计、市委巡察的反馈来看,个人感到很震惊,我个人应承担主要责任,无论面临什么困难,有些问题还是发生了,这说明我在履职尽责方面存在问题,说明自身学习不够。
无理论成熟,就没有政治成熟,更无政治坚定,平时学习少了,站位也就不高。
原以为自己完成是按照习总书记“好干部”的要求,严格要求就可以了,这是远远不够的。
从做校长的那一天开始,没有拿过出差补贴,自己觉得学校困难,自愿为学校减轻负担;不论是从教师招聘、进编、基建等方面,没有介绍任何一个人、一个工程,没有收受任何一份礼,凡是当时别人送的东西,自己直接拒绝,或让办公室及时退回,确保事业持续发展。
本以为这些事情没必要说,本以为自己已经很努力了,哪知道学校还是出现了很多问题,作为“一把手”,我承担主要责任。
二、党性修养。
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办公室会议记录
会议记录是企业办公室工作的一个重要组成部分,是办公室人员的一项经常性工作。
下文是为大家整理的企业会议记录格式的
办公室会议记录格式
在会议过程中,由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来,就形成了会议记录。
“记”有详记与略记之别。
略记是记会议大要,会议上的重要或主要言论。
详记则要求记录的项目必须完备,记录的言论必须详细完整。
若需要留下包括上述内容的会议记录则要靠“录”。
“录”有笔录、音录和影像录几种,对会议记录而言,音录、像录通常只是手段,最终还要将录下的内容还原成文字。
笔录也常常要借助音录、像录,以之作为记录内容最大限度地再现会议情境的保证。
一、会议记录格式
一般会议记录的格式包括两部分:一部分是会议的组织情况,要求写明会议名称、时间、地点、出席人数、缺席人数、列席人数、主持人、记录人等。
另一部分是会议的内容,要求写明发言、决议、问题。
这是会议记录的核心部分。
对于发言的内容,一是详细具体地记录,尽量记录原话,主要用于比较重要的会议和重要的发言。
二是摘要性记录,只记录会议要点和中心内容,多用于一般性会议。
会议结束,记录完毕,要另起一行写”散会”二字,如中途休会,要写明”休会”字样。
例文:
会议名称会议时间
会议地点记录人
出席与列席会议人员
缺席人员
会议主持人审阅签字
主要议题
发言记录:
办公室会议记录格式
会议纪要正文一般由两部分组成。
(一)会议概况。
主要包括会议时间、地点、名称、主持人,与会人员,基本议程。
(二)会议的精神和议定事项。
常务会、办公会、日常工作例会的纪要,一般包括会议
内容、议定事项,有的还可概述议定事项的意义。
工作会议、专业会议和座谈会的纪要,往往还要写出经验、做法、今后工作的意见、措施和要求。
会议纪要格式及写法会议纪要一般分两大部分。
开头第一部分一般应写明会议概况,包括会议进行的时间、地点、届次、组织者、出席和列席人员名单、主持人、会议议程和进行情况以及对会议的总体评价等。
第二部分是纪要的中心部分,反映会议的主要精神、讨论意见和议决事项等。
根据会议性质、规模、议题等不同,大致可以有以下几种写法:
(一)集中概述法。
这种写法是把会议的基本情况,讨论研究的主要问题,与会人员的认识、议定的有关事项(包括解决问题的措施、办法和要求等),用概括叙述的方法,进行整体的阐述和说明。
这种写法多用于召开小型会议,而且讨论的问题比较集中单一,意见比较统一,容易贯彻操作,写的篇幅相对短小。
如果会议的议题较多,可分条列述。
(二)分项叙述法。
召开大中型会议或议题较多的会议,一般要采取分项叙述的办法,即把会议的主要内容分成几个大的问题,然后另
上标号或小标题,分项来写。
这种写法侧重于横向分析阐述,内容相对全面,问题也说得比较细,常常包括对目的、意义、现状的分析,以及目标、任务、政策措施等的阐述。
这种纪要一般用于需要基层全面领会、深入贯彻的会议。
(三)发言提要法。
这种写法是把会上具有典型性、代表性的发言加以整理,提炼出内容要点和精神实质,然后按照发言顺序或不同内容,分别加以阐述说明。
这种写法能比较如实地反映与会人员的意见。
某些根据上级机关布置,需要了解与会人员不同意见的会议纪要,可采用这种写法。
办公室会议记录格式
时间:20XX年X月XX日星期X
会议地点:XXX
会议主持人:XXX
会议记录人:XX
出席人:公司各部门人员
缺席:X人
会议内容:
公司召开了业务会议,为了公司的良好发展,提出了以
下内容。
XXX经理提出:
1.关于公司人员的重新分配,从今天开始,XXX着重投入于网络的优化,做好网页的宣传,而新入职的办公室助理则接手XXX之前担任的行政工作内容,其他人继续做好自己的岗位。
2.严格管理业务部,业务是最重要的模块,要加大力度抓紧和投入。
3.严格执行考勤制度,一个月内迟到两次要相应的扣除工资,遵守打卡制度,如有特殊情况,须提前通知请假,然而请假的员工需在次日到梁经理处补名。
4.有关座位的重新编排,把业务部的人员规划在一起,让公司有一个严谨、规范的形象。
5.最后,规范一个专门对外接受咨询的qq,每天专门由XXX一人负责登录,然后分派给业务员,到月末进行统计网上咨询了解公司产品和信息的客户人数。
这样有利于决定加大还是保持公司的投入力度。
总经理XX提出:
1.加强生产、销售,销售是重点,需要用心做,另外还提议员工多走车间,这样可从中更好地了解产品的参数和构造。
2.对商品的投放力度要加大,努力完善网站的优化。
3.尤其外贸部这一模块,需对其进行更详细的细化、整理。
最后,XXX总结出做业务最重要的是快和专业。
XXX提出:
1.由于下班时候办公室没有业务员的情况下仍然有电话打进,XXX建议将电话转接到业务员的手机,能够及时接到电话。
2.办公室的仪容要靠大家一起整理,细至每一个人的座位,大至公司的财产保护,尽力改善公司的形象,让别人看到公司的规范。
3.同事之间应该互相提出建议,做到一起进步和努力。
最后,XXX总结了今天的会议内容,每一个员工都需要用心投入,付出与收获是成正比的,公司的发展离不开每一位员工的努力。