2019-责任状模板-实用word文档 (6页)
2019-不追究责任承诺书模板-word范文 (2页)
本文部分内容来自网络整理所得，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即予以删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑修改文字！ ==不追究责任承诺书模板不追究责任承诺书模板 1股东互不追究责任承诺书因在公司设立过程中，股东曾未能按期足额缴纳公司章程中规定的各自认缴的出资额，经股东协商一致后，现已足额缴清各自认缴的出资，并郑重承诺，股东之间互不追究因未能按期足额缴纳出资的违约责任。
股东签名：20 年月日不追究责任承诺书模板 2承诺书(解除劳动合同不追究责任)本人***，与******公司协商一致解除劳动合同，并同意接受******公司,关于解除与本人的劳动合同所支付的经济补偿金、加班费、法定节假日补偿等各项费用合计人民币*****元(¥******元)。
本人承诺领取上述费用后，不再追究******公司因解除与本人的劳动合同所引起的任何经济赔偿责任。
承诺人：年月日不追究责任承诺书模板 3不再追责赔偿承诺书范本对于某某事情，我们之间已经赔偿终结，不再有任何纠纷。
签字日期以下文字仅用于测试排版效果, 请使用时删除！当撩开窗的刹那，当推开门楣的倥偬，当抬头仰望天空时刻，秋阳光芒，总是令你防不胜防，把它光和热，幻化成清晰影子，将你打得，招架难熬，只有默默承受，从早到晚，变为它之囚徒，渴望于之脱逃。
但它还是温情脉脉，一早一晚，总会搅起微凉，让一丝丝风儿，轻轻吹拂，漫过肌肤，沁入骨髓，透进心灵，将凉之感觉和寓趣，成为相伴你欣慰舒朗。
在艳阳的秋高气爽，正以闲情逸致放飞畅想，思绪飘零，以平生芳华，一颦一笑，走出蜗居，到大自然里，旅游行走，穿街过巷，沟过河，感受秋的五彩缤纷，树木，植被，丛林，蒿草，河流，山川，田园，……一切只要人能寻觅处所，均可潇洒而去，而非徒走过场。
安全工作责任状(4篇)
安全工作责任状为进一步增强学校安全工作意识严格安全管理工作，切实维护学校正常教育教学秩序及财产生命安全，特制定本责任书：1.交通安全。
加强对学生交通安全教育，普及交通安全知识，教育学生自觉遵守交通规则。
____学生外出活动时，不得租乘无证人员驾驶的车辆。
要加强对学生进行预防雷电、地震等自然灾害知识的教育。
要加强师生传染病的预防工作，不得____学生到有传染病源的场所开展活动，发现传染病源，及时隔离救治。
要加强学生防煤气、防溺水、防触电的教育。
2.劳动安全。
在____学生进行各种形式的劳动中，要加强安全教育，搞好____事项，确保学生人身安全。
严禁以任何形式、名义____学生从事接触易燃、____、有毒等危险品的劳动和容易造成伤害的危险性劳动。
3.活动安全。
学校____参加的各种活动，事先必须有严格的报告____工作，并在活动前做好周密的安排，指派专人负责学生的安全工作。
4.消防安全。
要教育师生注意用电、用火等安全知识，建立健全消防安全管理制度，普及消防常识和自救知识，要经常进行各类火险检查，严防人为因素和管理不当引发火灾。
5.管理失当安全。
要遵守职业道德，为人师表，尊重学生，严禁体罚和变相体罚，造成学生以外伤害。
6.治安安全。
即学校内部治安和校园周边治安方面的安全，建立健全治安防范体系，切实加强校内治安管理。
在责任范围内，发生安全事故，坚决追究有关人员的责任。
此责任书自签订之日起生效。
校长(签字)班主任(签字)年月日年月日安全工作责任状（2）根据不同的工作岗位和安全管理要求，安全工作责任状会有所不同。
以下是一个安全工作责任状的示例：安全工作责任状（3）根据公司的安全管理制度和要求，本人作为职工/员工，特此承诺履行以下安全工作责任：1. 遵守公司的安全规章制度和操作规程，严格遵守各项安全操作规范，确保工作过程中的人身安全和资产安全。
2. 对工作场所的安全隐患进行及时发现、报告和整改，确保工作环境的安全和健康。
2019-工作热情,责任心强,勤奋耐劳,有团队精神-实用word文档 (6页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==工作热情,责任心强,勤奋耐劳,有团队精神篇一：该生责任心强性格开朗，乐观，自信，自尊;有良好的团队合作精神;有责任心，乐于助人;敢于挑战困难;对工作充满热情。
思维活跃，性格直率，为人坦诚;学习注重效率，阅读广泛，知识面宽，该生工作认真、热忱，责任心强，创新意识好，合作精神佳。
对工作充满热情，接受能力较强。
性格自信、乐观、诚恳、稳重。
本人工作认真负责,有较强的进取精神,善于与人沟通有团队精神.思维活跃，性格直率，为人坦诚，脚踏实地，有责任心，阅读广泛，知识面宽，学习态度端正，是一名合格的毕业生。
该生诚实守信，为人正直，作风踏实，做事具有很好的计划性，认真负责。
学习勤奋，刻苦努力，尊敬师长，关心同学，人际关系融洽，活动积极，参加过太湖学院第一届计算机者并获奖励。
该生学习态度端正，学习认真，已通过国家英语四级，有较强的思维能力和动手能力。
吃苦耐劳、朴实大方，认真对待工作、与同学相处关系融洽、尊敬老师、遵守各项制度、社会实践经验丰富。
思想上要求进步，积极向党组织靠拢，学习勤奋努力、喜欢体育运动、乐于助人、与同学和睦相处、尊敬老师、遵守各项制度、社会实践经验丰富、有较强的动手能力和创新能力。
该生做事认真仔细，处事冷静。
平时爱独立思考，遇到难点喜欢去动脑解答，善于总结经验。
在团队合作中也能够很快进入团队角色，配合团队完成目标。
有坚忍不拔的精神、自信、有激情、有毅力。
平时为人诚实，待人热情，文明素养好，个人独立、自立生活能力较强;学习态度端正，成绩总能保持在中上游水平，是一名合格的毕业生。
该生富有挑战和竞争意识,勤奋、能吃苦、自我激励，有很好的自学能力有很好的团队精神和协作精神，能够快速进入团队角色，配合团队完成目标良好的沟通、协调能力,有责任感，对待工作认真负责思想上积极要求进步，有较强的集体荣誉感，学习态度端正，担任班学习委员时，工作敬业主动，尽心尽责，是一名合格的毕业生。
责任状格式文本
责任状格式文本
责任状格式文本应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。
责任状
甲方：XXX
乙方：XXX
根据相关法律法规和公司规定，为明确双方在完成某项任务时的职责和义务，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：
一、责任事项
1. 乙方需完成以下工作：
（1）完成某项具体任务；
（2）保证工作质量；
（3）遵守公司相关规定。
2. 甲方对乙方的具体要求：
（1）按照公司要求的时间节点完成工作；
（2）保证工作质量达到公司要求的标准；
（3）遵守公司相关规定。
二、责任期限
本责任状自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、奖惩措施
1. 乙方完成工作任务的，甲方按照公司规定给予相应的奖励；
2. 乙方未按照要求完成工作任务的，甲方有权扣除相应的工资或奖金；
3. 乙方在工作中违反公司规定的，甲方有权给予相应的处罚。
四、其他条款
1. 本责任状一式两份，甲乙双方各执一份；
2. 本责任状自签字之日起生效。
甲方（签字）：XXX
乙方（签字）：XXX
日期：XXXX年XX月XX日。
安全责任状模板
安全责任状模板
各位领导、同事们：
为了普及安全知识，提高大家的安全意识，同时为组织对员工
的安全要求进行跟踪，特制作此安全责任状。
希望大家细心填写，并自觉遵守！
一、违反安全规定的惩罚：
1.对一般违规行为的惩罚：
①口头批评或警告；②记重大过失，或记一般过失并通报分管
领导；③扣发当月工资的10%至20%；④限制晋升或考核不合格。
2.对严重违规行为的惩罚：
①记重大过失，并通报分管领导；②限制与生产有关的工作；
③扣发当月工资的20%至50%；④作出行政处罚，如开除、罚款等。
二、安全责任状模板：
因我考虑不周，在 xxx 时间（日期）在 xxx 地点（地点）工作时，由于 xxx（事由）而发生了 xxx 的违规行为，请公司给予适当的惩罚，同时承诺向公司保证在今后的工作中，一定会严格遵守公司的各项安全规定，杜绝此类违规行为的再次发生。
填写人（签名）：
单位（盖章）：
日期：
三、注意事项：
1.填写责任状时，应准确、清晰地写出自己的违规行为，不得有任何隐瞒或掩饰。
2.责任状必须由填写人本人签名，盖上责任状对应单位的公章，同时填写日期准确无误。
3.责任状必须在公司规定的时间内递交给分管领导或人力资源部，责任人也应在规定时间内接受相关的惩罚。
4.对于反复违规或严重违规的员工，公司将根据情况作出相应
的行政处罚。
2019-我始终保持高度的责任心和担当精神积极投入财务工作-实用word文档 (6页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==我始终保持高度的责任心和担当精神积极投入财务工作篇一：关于“增强责任意识、履行岗位职责”的讨论-财务部关于“增强责任意识、履行岗位职责”的讨论——财务部引言：人生是短暂的，需要走的路却很长很长。
工作成绩是人生旅途中最美的画卷，也是人生价值的体现。
工作的过程可能是苦的，但只要努力的话其结果总会是甜的，而只有切实增强责任意识，积极履行工作职责，才能在自己工作岗位上充分体现自己的价值。
什么是责任意识呢？责任是指要求做成某件事情和完成某项工作、任务所要达到的标准，是自觉把分内事情做好的一种行为和心境。
责任意识是一种认真做事的精神状态，是一种知难而进的意志和品格；责任意识又是一种机遇，一种期望，一种激情。
只有把工作当成自己的事情，尽心竭力，负责到底，才会产生工作的动力和激情。
关键词：敬业主动态度合作顾全大局一、分析增强责任意识、履行岗位职责的现实意义。
责任意识强调的是责任感，责任感是企业以及员工的宝贵品质。
每个企业都清楚自己最需要什么样的人才，哪怕你是一名从事最普通岗位的员工，只要你担当起了你的责任，你就是企业最需要的员工。
只有那些勇于承担责任的人，才有可能被赋予更大的使命，才有资格去获得更大的荣誉。
一个缺乏责任感的人，首先失去的是社会对自己的基本认可，其次失去的是别人对自己的信任与尊重。
人可以不伟大，可以清贫，但不可以没有责任感。
世界上最愚蠢的事情就是推卸责任。
日常工作中，每个人都难免会出现这样那样的错误，但是，当问题发生后，有些人为了推卸责任，会找出许多借口为自己辩解，并且说得头头是道。
“他们不采纳我的建议”、“我是按照领导的要求做的”、“这件事我不清楚”、“这件事不是我接手负责的”、“我忘记了”等等，其实，这样做并不能把责任推得一干二净。
一名员工与其为自己的失职找理由，倒不如大大方方承认自己的失职。
2019年签责任书席-实用word文档 (15页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==签责任书席篇一：签订责任书主持词201X年安全生产工作总结暨201X年安全生产及消防安全目标责任书签订大会（主持词）主持人：同志们：上午好！今天我们召开****公司201X年安全生产工作总结暨201X年安全生产及消防安全目标责任书签订大会。
会议主要内容有宣读《关于调整****安全领导小组的通知》；作201X年安全生产工作总结；集团副总经理****与各部门、各子（分）公司、控股旅行社签订201X年度安全目标责任书；集团副总经理****讲话。
参会人员有集团相关部门、各子（分）公司、各控股旅行社安全工作第一负责人，具体负责安全工作的副总经理等共计28人。
现在我宣布大会开始。
大会第一项：请集团副总经理****宣读《关于调文****安全领导小组的通知》------大会第二项：请集团企管部总经理****作201X年安全生产工作总结 ------大会第三项：请集团副总经理****与各部门、各子（分）公司、控股旅行社签订201X年度安全目标责任书 ****与****签订总经办《安全目标责任书》 ****与****签订旅游地产项目部《安全目标责任书》杨总与刘著荣签订大唐芙蓉园景区管理分公司《安全目标责任书》杨总与蔡祥荣签订大雁塔景区管理服务有限公司《安全目标责任书》杨总与杨甘霖签订海洋公园分公司《安全目标责任书》杨总与李迎春签订曲江池遗址公园景区分公司《安全目标责任书》杨总与李迎春签订楼观道文化展示区管理公司（筹备）《安全目标责任书》杨总与赵晓峰签订西安曲江国际酒店管理有限公司《安全目标责任书》杨总与李向宇签订唐艺坊文化传播有限公司《安全目标责任书》杨总与邵毅强签订西安曲江国际旅行社有限公司《安全目标责任书》杨总与陆蓉签订西安百仕通国际旅行社有限公司《安全目标责任书》杨总与李江红签订陕西阳光假期国际旅行社有限公司《安全目标责任书》杨总与张凡签订陕西友联国际旅行社有限公司《安全目标责任书》安全目标责任书签订完毕。
企业安全责任状范本
企业安全责任状范本尊敬的全体员工：为了保障企业的安全，提高员工的安全意识，企业向全体员工发出安全责任状，望大家深刻认识到安全工作的重要性，自觉履行安全责任，确保企业的正常运转和员工的生命安全。
一、加强安全教育我承诺将会加强安全教育，不仅关注自身的安全问题，还要关心他人的安全。
通过加强安全知识的学习和掌握，提高安全意识和自我保护能力，做到遇事不慌乱，沉着应对，确保安全事故的最小化。
二、严格遵守安全制度和规范我承诺将严格遵守企业的安全制度和规范，不擅自改变工作程序和操作方法。
要按照相关的安全操作规程，正确使用工作设备和工具，确保工作环境的安全和整洁，预防和消除存在的安全隐患。
三、积极参与安全检查和隐患排查我承诺将积极参与企业安全检查和隐患排查，发现问题及时报告，并积极配合进行整改。
对于已经暴露的安全隐患，要及时采取措施，防止事故的发生，确保工作场所的安全。
四、遵守安全用电和用火规定我承诺将严格遵守企业的安全用电和用火规定，正确使用电器设备，保障电气设备的正常运行。
使用明火时，要注意消防安全，遵守消防规定，确保用火安全。
五、加强环境保护我承诺将加强环境保护，不乱倒垃圾，不私自排放污水和废气。
妥善处理和分类垃圾，保持工作环境的整洁和卫生，减少环境污染，共同创建绿色环保的工作场所。
六、加强安全监督和督促我承诺将加强对身边人员的安全监督和督促，及时向上级报告发现的安全问题和隐患。
对于违反安全规定和制度的行为，要及时制止和纠正，并对相关人员进行安全教育和警示。
七、加强事故应急管理我承诺将加强事故应急管理，定期参加应急演练，掌握应急处理的基本方法和技巧。
在事故发生时，要迅速采取措施，组织员工紧急疏散，并报告上级，做好事故的处理和善后工作。
八、积极参与安全活动我承诺将积极参与企业组织的各项安全活动，增强团队合作意识，促进安全文化的建设。
通过参与各类安全培训和讲座，不断提高自身的安全素质和能力。
最后，我郑重承诺，将完成以上安全责任，并自觉接受企业的安全监督和检查。
责任状的范文
责任状的范文
责任状。
尊敬的领导：
我是×××公司的一名员工，本人郑重声明如下：
一、我将严格遵守公司的各项规章制度，严格执行公司领导的
各项决策，绝不擅自改变或违反。
二、我将严格遵守公司的各项工作制度，按时按质完成领导交
办的各项任务，不推诿扯皮，不拖延拖拉。
三、我将严格遵守公司的各项保密规定，绝不泄露任何公司机密，不对外透露公司的任何商业机密。
四、我将严格遵守公司的各项安全规定，绝不违章作业，不私
自擅用公司设备，不随意改动公司设施。
五、我将严格遵守公司的各项财务规定，不私自挪用公司资金，
不贪污受贿，不以权谋私。
六、我将严格遵守公司的各项纪律规定，不违反公司的各项纪律，不在工作时间内偷懒玩忽，不在工作岗位上打闹耍滑。
七、我将严格遵守公司的各项服务规定，积极为客户服务，不
推诿扯皮，不拒绝客户的正当要求。
八、我将严格遵守公司的各项环保规定，不随意乱扔垃圾，不
破坏环境，不随意污染环境。
九、我将严格遵守公司的各项文明规定，不在公共场合喧哗，
不在公共场合吸烟，不在公共场合乱扔烟头。
十、我将严格遵守公司的各项法律法规，不违反国家法律法规，不触犯刑法，不触犯治安管理规定。
以上责任状，本人自愿签字承诺，如有违反，愿受到公司的相
应处罚。
特此声明！
×××公司员工，××× 日期，×××。
安全责任状范本
安全责任状范本本人___（姓名）___，身份证号码___（身份证号码）___，现就岗于___（工作岗位）___，特向公司（单位）提供本人的安全责任状，郑重承诺如下：一、保证自身安全1. 严格遵守公司的安全管理制度和相关规定，确保自己的行为符合法律法规和安全要求；2. 坚守岗位，遵守工作纪律，不擅离职守，不违反工作安排，保持良好的工作状态；3. 积极参加公司组织的安全培训和教育活动，提高自身安全意识和应急处理能力；4. 自觉遵守劳动保护制度，正确使用各类劳动防护设备，预防职业病的发生；5. 定期进行身体健康检查，及时处理身体不适，保证工作状态良好；6. 不酗酒、不吸烟、不使用违禁药品，保持身心健康，确保工作任务的完成。
\t二、安全生产责任1. 加强工作岗位的安全隐患排查，及时报告和修复发现的安全问题；2. 深入了解所负责的工作环境，掌握相关安全操作规程，确保操作过程中的安全；3. 严格执行生产操作规范，确保设备的安全运行，防止事故和损失的发生；4. 提高事故和紧急情况的应急处置能力，妥善处理突发事件，保障人身和设备安全；5. 积极参与自我管理和团队合作，推动工作中的安全文化建设；6. 定期向公司汇报工作进展、安全管理情况，接受公司的安全督导和检查。
三、推动安全文化建设1. 积极参与安全活动，组织并参与安全培训和演练；2. 加强安全知识的学习，宣传安全意识，提高员工的安全防范意识；3. 倡导员工关注安全问题，主动发现并及时汇报存在的安全隐患；4. 建立和完善日常工作中的安全管理制度和流程，共同提升安全管理水平；5. 积极参与公司的安全评奖活动，为安全成绩做出贡献；6. 发现安全管理不规范的问题，及时向公司反馈并提出改进建议。
特此安全责任状，本人郑重承诺遵守上述内容，并将其作为自己工作的底线和目标，为公司（单位）的安全管理和发展贡献自己的力量。
签名: ________ 日期: ________。
工作目标责任状范文(2篇)
工作目标责任状范文少先队工作岗位目标责任状1、做好少先队员的思想工作，定期过____生活，建立健全少先队____。
2、充分发挥少先队员的模范作用，办好红领巾广播站，宣传栏。
3、认真执行国旗升降制度，培训好升旗手，____好每周星期一的升旗仪式。
4、协助有关教师积极开展好课外文娱活动、科技活动以及重大节日活动。
5、协助学校搞好校风建设，校园文化建设。
6、建立好文明监督机构，发挥其文明监督的作用。
7、认真做好开展工作的详细记录。
8、____优秀队员的评选活动。
9、协助相关部门搞好先进班级的评选活动。
10、少先队的资料，建好少先队档案。
授状单位：关坝小学立状部门：责任人：立状人：二____年____月____日工作目标责任状范文（2）工作目标责任状尊敬的领导：我愿意对我的工作目标和责任进行明确和详尽的描述，并愿为此负起充分的责任。
在此目标责任状中，我将描述我的角色、目标和计划，以及我将如何衡量和评估自己的工作表现，并对未来改善提出建议。
我将努力达到和超越这些目标，并遵守下列责任。
角色描述：我目前在公司担任【职位】。
我的工作职责主要包括【详细描述】，以及【其他相关职责】。
我了解这些职责的重要性，知道它们如何与公司的整体目标和使命相契合。
我将尽最大努力履行自己的职责，以使公司能够取得成功并实现长期发展。
工作目标：我设定以下目标，以确保我在工作中能够有所成就并为公司做出贡献：1. 提高工作效率：通过改进工作流程和提升技能，我将努力提高我的工作效率，以实现更高的工作产出，并提供更优质的工作成果。
2. 优化团队合作：作为团队的一员，我将积极参与团队合作，建立积极的工作关系，并与其他成员密切合作，以确保项目的顺利进行。
3. 实现目标：我将制定每日、每周和每月的目标，并确保按时完成这些目标。
我将制定可衡量的关键绩效指标（KPIs），以监督并评估我的工作进展。
4. 持续学习和发展: 我将持续学习、探索新的知识和技能，以提升自己的专业水平和继续适应变化的工作环境。
个人责任状范文
个人责任状范文个人责任状。
尊敬的领导：我是XXX，自愿承担以下责任状，以表明我对工作的认真负责，并且保证在工作中严格遵守公司规章制度，忠诚履行职责，努力完成工作任务。
一、对工作的认真负责。
我深知作为一名员工，应该对自己的工作负责。
因此，我保证在工作中严格遵守公司的各项规章制度，严守工作纪律，不擅离职守，不迟到早退，不利用工作时间进行私人活动，不利用公司资源从事违法违纪的行为。
二、忠诚履行职责。
作为一名员工，我将忠诚履行公司交给我的各项工作任务，严格按照公司的工作要求和标准进行工作。
我将尽职尽责，不推诿扯皮，不搪塞敷衍，不虚报假冒，不利用职权谋取私利，不做损害公司利益的事情。
三、努力完成工作任务。
我将努力学习业务知识，不断提高自身的综合素质，不断提高自己的工作效率，努力完成公司交给我的各项工作任务。
我将不断努力，争取在工作中取得优异的成绩，为公司的发展贡献自己的力量。
四、遵守公司规章制度。
我将严格遵守公司的各项规章制度，不违反公司的各项规定，不组织参与违法违纪的活动，不参与公司规定以外的商业活动，不泄露公司的商业秘密，不损害公司的形象和利益。
五、对工作的热情和责任心。
我将以饱满的热情和高度的责任心投入到工作中，不断提高自己的工作能力，不断提高自己的工作业绩，为公司的发展做出积极的贡献。
六、对个人行为的约束。
我将严格约束自己的个人行为，不参与不良的社会活动，不违法乱纪，不损害社会的公共利益，不损害公司的形象和利益。
七、对公司财产的保护。
我将严格保护公司的财产安全，不浪费公司的资源，不私自挪用公司的财产，不私自利用公司的资源从事违法违纪的活动。
八、对自己的要求。
我将严格要求自己，不断提高自己的思想觉悟，不断提高自己的道德素质，不断提高自己的综合素质，争取成为一名合格的员工。
以上责任状为本人真实意愿，如有违反责任状的情况，本人愿意接受公司的处罚。
特此责任状。
签字，XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
以上责任状是我对自己的一份承诺，我将以实际行动履行这份责任状，不辜负公司对我的信任，不辜负领导和同事对我的期望。
企业安全责任状
企业安全责任状
兹承诺：我方企业（以下简称“甲方”）深刻认识到安全生产的重要性，珍视员工生命安全和企业财产安全，确保企业良好的经营运作。
为此，特制定以下企业安全责任状：
1. 甲方将建立完善的安全管理制度，确保员工在工作中遵守安全操作规程，防范事故风险。
2. 甲方将严格遵守国家和地方相关的安全法规、标准和规范，建立企业安全生产责任制，落实安全生产责任到每个岗位和每个员工。
3. 甲方将加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工在工作中能够正确使用安全设备和工具，避免事故发生。
4. 甲方将定期组织安全生产检查和隐患排查，及时消除隐患，确保生产环境的安全、健康和整洁。
5. 甲方将建立健全的事故应急预案，明确责任分工和应急处置流程，提高应对突发事件的能力。
6. 甲方将加强与相关部门和社会公众的沟通与合作，及时报告安全生产情况，接受监督，共同推动企业安全生产工作的开展。
7. 甲方将定期组织安全生产专题培训和演练，提升应对紧急情况的应变能力，确保员工能够正确、迅速、有效地处理各类安全事故或紧急事件。
8. 甲方将对违反安全规定的行为进行惩戒，不得以任何理由妥协安全标准和要求，维护正常的生产秩序和员工的身体健康。
甲方郑重承诺，将始终把企业安全放在首位，全力做好安全生产工作，确保员工的人身安全和企业的财产安全。
企业负责人（签名）：_____________________
日期：_____________________。
2019年注重任务分解,层层落实创建责任-word范文 (6页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==注重任务分解,层层落实创建责任篇一：创新责任分解机制创新责任分解机制——合力落实党风廉政建设责任制201X-11-24党风廉政建设责任制是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础性制度，是落实反腐败领导体制和工作机制的重要制度保障。
浙江省委、省政府高度重视责任分解工作，连续几年来，每年年初由省委办公厅、省政府办公厅印发文件，将本年度党风廉政建设和反腐败工作任务逐项分解到省委、省政府领导班子成员；由省委、省政府落实党风廉政建设责任制领导小组下发责任分工方案，逐项分解到省直各部门，使党政领导班子成员和职能部门真正做到管人与管事相结合、抓业务与抓党风廉政建设相结合，实现反腐倡廉建设与业务工作同部署、同落实。
重谋划，科学制定责任分解方案抓好责任分解，明确责任分工，是落实党风廉政建设责任制的首要环节，也是进行责任考核和责任追究的基础。
浙江省委常委、省纪委书记任泽民指出，把党风廉政建设和反腐败工作任务分解到省委、省政府领导班子成员，明确牵头单位和参与单位，既能充分发挥党委、政府在落实责任制中的主体作用，又能强化纪委在落实责任制工作中的组织协调和监督检查作用，有力推动和促进党风廉政建设责任制的贯彻落实，在实践中取得较好成效。
为进一步提高责任分解工作的针对性和实效性，浙江省坚持与时俱进，不断创新责任分解工作的思路和办法。
例如，实行“三书两报告”制度。
年初，省纪委向每一位省委、省政府领导班子成员寄发党风廉政建设责任分工报告书，告知领导本人所负责的专项工作和当年抓党风廉政建设责任制落实的工作安排及建议；同时，给省直各牵头单位发送党风廉政建设牵头任务函告书，明确该单位全年的反腐倡廉工作任务，并对各项工作提出具体目标和任务要求。
年中，召开省直单位落实党风廉政建设责任制汇报会，由各牵头单位汇报半年工作情况，总结工作进展情况，查找存在的问题，并向每位省委、省政府领导班子成员寄发落实党风廉政建设责任制建议书，通报所负责工作的进展情况并提出工作建议。
2019-隧道施工安全责任状-word范文 (8页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==隧道施工安全责任状篇一：隧道安全质量包保责任状隧道安全质量工作责任书为了保证员工在生产经营活动中人身不受到伤害，保证企业和投资者的资产安全；保证分部、分项工程一次验收合格率100％，主体工程不出现等级质量事故，全部工程达到国家及现行行业的施工质量验收标准以及合同规定要求，作为***************施工队及所属施工单位的安全质量第一责任人，确保本施工单位安全生产目标的实现，避免和预防一切安全质量事故的发生。
为此，我同意并努力做到：一、安全生产目标(指标)1、安全生产零死亡。
杜绝重伤及以上施工安全事故；杜绝较大及以上设备事故；杜绝较大及以上道路交通责任事故；杜绝较大及以上火灾事故；控制和减少一般责任事故；2、重大危险源得到有效控制，安全隐患整改率100%；3、特种作业人员上岗持证率100%；4、特种设备定期检验率100%，合格率100%；5.在岗人员安全教育面达100％；6、杜绝因安全质量生产问题被业主通报。
二、质量生产目标（指标）1. 分部、分项工程一次验收合格率100％，主体工程不出现等级质量事故，全部工程达到国家及现行行业的施工质量验收标准以及合同规定要求；2. 工程施工无因质量问题引起的群众投诉；三、责任范围安全生产第一责任人：对本施工单位安全生产目标和质量管理工作目标实现负全部责任。
四、责任履行承诺1、支持“安全第一、预防为主”及“建设绿色环保工程、营造和谐发展环境”的安全环保方针和“管生产必须管安全” 及“节约成本，降低消耗，保护环境，预防污染”的原则，保证各级领导思想到位。
2、坚持安全生产、质量保证责任制，完善各级人员管理职责，明确分工，责任到人，切实履行各自职责，坚持安全生产、质量保证措施与生产计划同时布置、同时检查、同等奖罚的要求，杜绝管理漏洞。
2018-2019-落实主体责任工作机构、分管领导、工作专班-范文word版 (6页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ == 落实主体责任工作机构、分管领导、工作专班篇一：县妇联领导班子成员落实党风廉政建设主体责任清单县妇联领导班子成员落实党风廉政建设主体责任清单篇二：党组落实主体责任经验交流发言材料强化组织领导落实主体责任强化组织领导落实主体责任党的十八大以来，我院党组认真贯彻落实县委和上级院决策部署，坚持把党风廉政建设和自身反腐败纳入检察工作整体，与检察业务、检察队伍、检务保障等同研究、同部署、同检查、同落实。
为了深入学习领会《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》的精神，贯彻落实好党组主体责任，我院院采取针对性措施，确保党组主体责任落到实处。
一、盯紧“三责”，强化统一领导根据县委和上级院有关落实主体责任的部署和要求，我院认真落实领导班子的集体责任、党组书记的第一责任、班子成员的领导责任，强化对我院党风廉政建设的贯彻落实。
一是强化党组领导班子集体责任。
深刻认识党要管党、从严治党的重要性，牢固树立党组不抓党风廉政建设就是失职的理念，把抓好党风廉政建设作为一项政治责任，牢牢地抓在手上，扛在肩上，不仅做好党风廉政建设的领导者，也做好执行者、推动者。
我院党组始终把党风廉政建设摆上重要议事日程，及时传达贯彻县委和上级院关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，召开专题会议分析我院风廉政建设和反腐败工作面临的形势任务，研究加强和改进工作的具体措施，确保检察机关党风廉政建设和反腐败工作的顺利推进。
与此同时，积极帮助纪检监察部门解决人力物力等方面的困难，旗帜鲜明地支持纪检监察部门履行监督责任，严肃查处检察干警违纪违法问题。
二是强化党组书记第一责任。
积极发挥好党风廉政建设第一责任人的作用，定期听取纪检组有关党风廉政建设工作情况汇报，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要信件亲自阅批、重要案件亲自督办。
部室和部员责任状范本
部室和部员责任状范本部室责任状范文：尊敬的部室成员：作为本部室的一员，我们都有责任和义务去共同维护和发展我们的部室。
为了更好地开展工作和确保部室的顺利运营，我们特制定以下责任状，希望大家能够认真履行。
1. 准时参加部室会议和活动，如有特殊情况不能参加，需要提前向部长或其他负责人请假，并尽可能补充自己的工作。
2. 遵守部室的规章制度，尊重和服从部室的组织安排和领导权。
3. 制定合理且可行的工作计划和任务，按时保质完成，并及时向部室负责人汇报工作进展和成果。
4. 积极参与部室的活动策划与组织，提出具有创造性和可执行性的建议，为部室的发展和进步贡献自己的力量。
5. 保持良好的团队合作精神，与部室其他成员相互支持和配合，共同完成部室的工作任务。
6. 尊重他人的意见和建议，积极参与部室内的讨论与交流，共同促进部室的共识和进步。
7. 爱惜公共设施和财产，保持部室的整洁和良好的工作环境。
8. 保守部室内的机密信息和成员个人信息，不得泄露给外部人员和其他部室。
以上责任状为本部室的共同责任，希望大家能够认真履行，共同推动部室的发展和进步。
谨此，特发此状，请各位成员签字确认，并在部室内保留备查。
部员责任状范文：我，______（姓名），作为本部室的一员，自愿签署此份责任状，并郑重承诺履行以下责任。
1. 遵守部室的规章制度，服从组织安排和领导指挥，积极参加部室的工作和活动。
2. 认真履行本职工作职责，按时保质完成工作任务。
3. 尊重其他成员的权益，与团队成员友好相处，共同营造良好的工作氛围。
4. 主动学习和提升自己的专业知识和能力，为部室的发展贡献自己的力量。
5. 积极参与部室的讨论与决策，提出建设性的意见和建议。
6. 尊重机构和部室的机密信息和成员个人信息，不得泄露给外部人员和其他部室。
7. 爱护公共设施和财产，维护珍惜部室的物品和环境。
8. 遵守守时守纪，准时参加部室会议和活动，如有特殊情况不能参加，需要提前请假。
2019-应收账款责任书-推荐word版 (3页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==应收账款责任书篇一：应收款责任书xxxxx有限公司应收账款责任书为保证公司应收帐款的准确性，明确责任。
公司实行应收帐款责任制制度，并签定目标责任书。
一、销售人员挪用货款构成犯罪的，移交司法部门处理。
挪用货款万元以下，30天以上构成违规的，全额退还，罚款2-4千元，通报批评、调离岗位、直至除名。
二、超过一个月不处理退货、冲差价、破损、过期失效药品，造成帐目不清的，每笔业务扣罚100元，限3天内进行账务处理。
三、每张清单要有对方的真实签字，收货人签字与预留印模一致，清单金额与销售金额一致。
凡是虚报、漏报、签字不符，每张清单扣100元，暂停业务，直到补签和整改合格。
四、按要求完成应收帐款对账，以财务日期、金额为准，有差错的，除合理的暂时性差异外，限3天对清，完不成的，停止销售，直到处理符合要求。
五、应收帐款是公司对销售客户的债权，必须做到“四不准”：不准虚假销售、不准占用货款、不准虚假开户、不准套取清单发票。
六、管理好应收台帐，每月台帐余额、回款等项目记录清晰，没有漏项，违规者按台帐管理办法执行。
有效期：201X年1月1日—201X年12月31日 Xx有限公司（签章）责任人签章年月日年月日篇二：应收账款清理责任书16.5.5应收账款清理责任书为了完成201X年各项指标，保证生产所需资金，必须提高对应收账款的清欠工作，把清欠工作分解到各领导班子成员和每位清欠责任人身上，按照公司经理负总责、领导班子成员分片负责、清欠责任人具体负责的原则，尽最大努力做好此项工作，采取有效措施，加速资金回收工作，加大清欠力度，按照当年责任书清欠计划如下：一、201X年清欠计划 1.1—4月已收回完工项目万元，在建项目万元。
2.5--12月月清欠计划（附表）二、奖惩措施1.月奖励标准：完成清欠任务200万元以下奖励1000元；完成清欠任务200--400万元奖励201X元；完成清欠任务400--600万元奖励3000元；完成清欠任务600--800万元奖励4000元；完成清欠任务800--1000万元奖励5000元；2.对清欠任务完成80--90%，不奖不罚；完成90--100%按照奖励标准进行奖励，完成任务80%以下的按照清欠任务奖励标准70%进行罚款；3.对上年已经完工（销售）及未完工的收款进行奖励，当年完工（销售）的不在奖励范围，进入年终考核；4.完成月计划给单位领导进行奖励，奖金由建材工业集团承担；5.年终完成全年清欠计划90%以上的奖励5000元；6.奖励由单位正职进行分配，副职由单位进行奖励，奖；三、清收目标考核时间清收工作目标考核时间自201X年5月1日至201X年12月31日。
安全工作责任状
平安工作责任状 甲方：实验小学乙方： 为认真学习贯彻国家、省、市、县平安工作法律法规、方针、 政策以及有关文件精神，为进一步加强我乡中小学平安工作 制度化、规范化，为维护劝降各学校的教育教学秩序，保障 全体师生的人身平安和财产平安，本着“明确责任，各司其 职，教育先行，预防为主，排查隐患，及时消除”的原那么， 确保中小学平安工作万无一失，特签订此责任状。
如乙方出 现校舍设施、消防、用电、饮食、体育活动以及大型活动、 交通等方面的平安隐患，出现未形成文字材料上报和采取措 施补救的事故，由乙方承当全部责任；否那么，由甲方承当全 部责任。
本责任状自签订之日起生效。
甲方（盖章）:
乙方（盖章）: 2008.3 责任人: 责任人:
责任人: 责任人:。
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责任状模板
篇一：责任状模板
股份有限公司
责任状
岗位名称
部门名称
考核期自 20 年月日至 20 年月日被考核人姓名
担任本岗位时间年月
考核责任人职务
监控仲裁人职务
填表日期 20
第一部分：岗位描述
一、职责：（占年度业绩得分的 %）
职责一：完成各项经营指标
目标/分职责一：经营业绩指标（%）
衡量标准：
（1
）销售收入（含税）：万元
以销售收入为基数每超额完成万元，加 %本项年薪，每降低万元，减本项年薪；完成销售收入不足万元时，拿生活费，不享受年薪；超过万元时享受总裁特别奖。
本年度考核年薪兑现总数不超过年薪总额的 %（总裁特别奖除外）。
（2）利润总额：万元（实际经营利润），占销售收入 %；
以利润总额为基数每超额完成万元，加%本项年薪，每降低万元，减%本项年薪；完成利润总额不足万元时，拿生活费，不享受年薪；超过万元时享受总裁特别奖。
本年度考核年薪兑现总数不超过上年实际兑现总额的 %（总裁特别奖除外）。
（3）货款回收率：%
每增加 %,加本项年薪 %;每降低 %减本项年薪%。
目标/分职责二：产品指标（%）
衡量标准：
（1）产品合格率 %
每降低 %，扣减本项年薪 %；每超过 %，增加本指标年薪 %。
（2）产销率%（在途产品计算为库存）
每降低%，扣减本指标年薪的 %;每超过%，增加本指标年薪%
（3）产品出成率%（各品种综合计算）
每降低%，扣减本指标年薪%；每提高 %，增加本指标年薪%。
（4）原辅料合格率%
每降低%，扣减本项年薪%；每超过%，增加本指标年薪%。
（5）产品耗用定额完成总工室制定的标准。
本项考核由总工室牵头进行年终计算，超定额按所超金额的%扣减，节余定额按节余金额%奖励。
目标/分职责三：质量指标（%）
衡量标准：
（1）消费者投诉处理率 %
每发生一次投诉未及时处理，扣减本指标年薪的%。
（2）市场不发生产品抽检不合格问题。
每发生一次，扣减本项年薪的%。
（3）市场不发生因产品质量或销售服务问题被媒体曝光事件。
发生国家级媒体曝光一次，扣减本项年薪的 %；出现省级媒体曝光一次，扣减本项年薪 %；出现市级媒体曝光一次，扣减本项年薪的%。
目标/分职责四：新产品指标（%）
（1）新产品开发全年个品种，新产品销售收入占总收入的%以上。
每差一个新产品，扣减本指标年薪1%。
新产品的销售收入，每差1%，扣减本项年薪%。
单一新产品销售收入超过万元时，奖励本指标年薪%。
职责二：管理指标权重：%
目标/分职责一：财务管理指标（%）
衡量标准：
（1）库存定额完成计财审定的标准。
超定额按所超金额%扣减并减本项年薪%，节余按节余金额%奖励。
（2）财务指标执行计财标准和考核。
超费用指标按所超金额 %扣减并减本项年薪%，节余按节余金额%奖励。
（3）当年新增投入，按投入产出比为追加销售任务。
（4）广告费万元，占销售收入 %。
每超 %,扣减本项年薪%
目标/分职责二：人力资源管理指标（%）
衡量标准：
（1）工资总额万元占销售收入 %（增人增资部分按人力中
心核定额执行）。
（2）所辖范围内全面实施OEC管理，不流于形式，绩效显著。