2024年标准版劳务派遣合同范文(二篇)

2024年标准版劳务派遣合同范文
甲方：_____
乙方(单位)：_____
甲、乙双方根据《中国劳动法》和《____市劳动合同条例》等有关规定，经双方平等协商一致，自愿签订本协议并共同遵照执行。

本协议期自____年____月____日至____年____月____日止。

在协议期内，甲方与劳务派遣人员的劳动合同期限以乙方的使用期限为准。

(乙方与劳务派遣人员终止、解除劳务关系的，派遣人员与甲方的劳动合同关系自行终止、解除。

)
第一条
根据乙方要求，乙方所需劳务派遣人员实行自行招聘和委托甲方代招聘两种招聘方式，委托甲方定岗招聘的劳务派遣人员，须严格按乙方招聘的要求给予推荐。

第二条、甲、乙双方间的权利、义务须严格按劳动法规及商定协议执行
甲方劳务派遣人员应严格遵守乙方的劳动纪律，保质保量的完成生产和工作任务，非定岗招聘的人员应服从乙方的工作岗位安排。

第三条、甲方的权利和义务
1、根据乙方的要求，及时提供符合条件的劳务派遣人员。

2、按照国家、地方的法律、法规及政策规定，及时为劳务派遣人员办理录用备案、合同签订和鉴证等各项用工手续。

3、为劳务派遣人员代缴纳养老、工伤、生育、失业、医疗等各项社会保险金及外来人员综合保险，并负责办理劳务派遣人员在乙方工作期间社会保险的缴纳、申报、申领或关系转移等相关手续，乙方予以配合。

4、对劳务派遣人员进行跟踪服务，协助乙方对劳务派遣人员进行厂纪、厂规培训，国家法律、法规的教育。

5、对乙方依法解除、终止派遣人员劳务关系的，应及时为其办理劳动关系中止和社会保险中止等事宜。

6、甲方与劳务派遣人员签订的《劳动合同》原件由甲乙双方保存。

7、甲方配合乙方处理乙方与劳务派遣人员因用工关系所产生的纠纷。

第四条、乙方的权利和义务
1、建立劳务派遣关系前，应向甲方书面申请并提供有效的营业执照、组织机构代码证、等相关材料及复印件。

2、负责提供符合国家安全、卫生规定的工作环境，保证甲方劳务
派遣人员在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

3、乙方根据《劳动法》、《____市劳动合同条例》、《劳动合
同》中约定规定，留用或解除、终止劳务关系的派遣人员需提前一个
月书面通知甲方和个人。

4、乙方协助甲方对劳务派遣人员进行必要的管理，因乙方不能及
时按甲方要求办理劳动事务代理，所导致甲方劳务派遣人员工资拖
欠、社会保险迟缴、中断等，后果均由乙方承担全部责任。

法人代表：_____
联系电话：_____
代表人：_____ 代表人：_____
电话：_____ 电话：_____
日期：____年____月____日日期：____年____月____日
2024年标准版劳务派遣合同范文（二）
劳务派遣合同
甲方：（公司名称）
地址：
法定代表人：
联系电话：
乙方：（劳务派遣员工姓名）
身份证号码：
户籍地址：
联系电话：
根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、公正的原则，经友好协商，达成以下协议：
第一条合同目的
本合同的目的是为了明确甲方向乙方派遣劳务，并约定甲乙双方在派遣劳务过程中的权利和义务。

第二条工作内容
1. 乙方应按照甲方的安排和要求，从事（具体工作岗位）的工作，具体工作内容如下：
（具体工作内容）
2. 乙方必须严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，完成甲方交办的各项工作任务。

第三条工作时间和地点
1. 乙方的工作时间为每周（一）至（五），每天（8）小时，具体工作时间为（上午）（09:00-12:00），（下午）（14:00-
18:00）。

2. 乙方的工作地点为（公司地址）。

第四条试用期
1. 乙方的劳务派遣期限为（）年，其中包括一个（）个月的试用期。

2. 试用期期间，甲方有权根据乙方的工作情况，决定是否正式录用乙方，并与乙方签订劳动合同。

若乙方在试用期间工作不符合甲方要求或造成损失时，甲方有权单方解除劳动关系。

3. 试用期期间，甲方应为乙方缴纳相应的社会保险。

第五条薪酬
1. 乙方的薪酬标准为人民币（），结算周期为（月）。

2. 乙方的薪酬发放方式为（银行转账/现金支付）。

3. 乙方享有国家规定的法定假日，并按照国家法律法规执行。

第六条劳动保护
1. 甲方应为乙方提供符合国家劳动保护法规定的劳动条件和工作环境，并保证乙方的合法权益。

2. 甲方应为乙方办理工伤保险，对乙方在工作过程中因工作原因受到的伤害提供相应的赔偿和治疗。

第七条保密责任
1. 乙方应严守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业信息、技术信息和其他保密内容。

2. 乙方应在合同终止后，归还甲方所有的与工作有关的资料、材料和文件。

第八条合同解除
1. 本合同有效期届满后，甲乙双方可以续签劳务派遣合同。

2. 若甲方或乙方违反本合同的约定，导致合同解除的，违约方应承担相应的违约责任。

3. 在合同期限届满之前，任何一方希望解除合同的，需提前（）天书面通知对方。

第九条争议解决
本合同若发生任何争议，甲乙双方应友好协商解决；如协商不成，可根据中华人民共和国相关法律进行解决。

第十条其他事项
1. 本合同的各项条款均为双方协商一致的结果，具有法律效力。

2. 本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。

3. 本合同正本一式（两）份，甲乙双方各持一份，具有同等的法律效力。

甲方（单位盖章）：乙方（签字）
日期：日期：。