职业卫生法律法规PPT

对职业病防治法的执行和实施进行规定。
疾病报告和赔偿制度
为了扶持职业卫生事业发展，保障劳动者权益，制定了疾病报告和赔偿法律制度。
职业病鉴定
鉴定由专门的鉴定机构进 行，鉴定结果做出后，报 告职业卫生监督机构，并 通知鉴定申请人。
ห้องสมุดไป่ตู้
赔偿标准
合法权益受到侵害的劳动 者，依法享有劳动故障补 助、护理费、一次性伤残 补助、伤亡者家属的抚恤 金等补偿。
通知、安全会议、安全周、 安全培训等。
职业病防治法
职业病是由于从业者在工作环境中直接或者间接所接触的物理、化学、生物因素等因素而致的 疾病。
1
职业禁忌表
规定哪些职业人员禁止从事特定的作业或者行业
2
劳动者职业健康档案
记录劳动者的职业病暴露和健康情况，及时发现和诊治职业病病人。
3
职业病危害告知书
告知职业病危害，对从事有职业病危险作业的劳动者进行告知。
广泛组织开展职业健康知识、 职业病预防知识、法律法规 等方面的宣传教育和科普普 及活动。
职业卫生法律法规的执行
为了确保职业卫生法律法规的有效执行，必须加强监督检查。
法规名称 职业病危害告知方式 劳动者职业健康档案管理规定 职业病防治法实施条例
规定内容
告知从业人员职业病危害信息的方法和程 序。
规定劳动者职业健康档案的建立、管理及 使用。
劳动合同法
劳动合同法是维护劳动者合法权益、维护社会公平正义和促进和谐劳动关系的重要法律。
签订劳动合同
单位或个人在招用劳动 者时应当与劳动者签订 劳动合同。
严格遵守规定
依法用人、遵守劳动合 同、保障劳动者劳动和 社会保险等权利和利益。
履行终止协议
劳动合同期限届满或者 劳动者提前通知，劳动 合同可以终止。
职业卫生法律法规PPT
了解职业卫生法律法规的重要性，保障你和同事在工作场所的健康与安全。
职业卫生法律法规概述
在工作场所，职业卫生法律法规通过管理，优化工作环境，减少员工患病和职业病发生率。
安全标志
路标、标志、标识、安全提 示牌、警告标识牌等。
安全设备
安全培训
护目镜、呼吸器、防护手套、 耳塞、安全帽等个人防护装 备。
责任界定
职业卫生事故发生后，必 须找出事故发生及原因和 具有责任的人员，分别交 给管理部门处理。
安全生产法
安全生产法是为了维护人民生命财产安全，预防和减少生产安全事故，促进安全生产和经济社 会可持续发展而制定的。
1
企业安全责任制度
明确企业安全责任和安全生产的主要领导责任。
2
安全生产管理
各企业要制定安全生产管理规章制度，明确职业卫生与安全的基本要求和管理 程序。
3
安全设备检查
强制要求重点场所和重点行业企业进行安全生产大检查和隐患排查治理。
职业健康监管机构及功能
职业健康监管机构是国家职业卫生监督管理机构，在全国范围内负责职业病防治和职业卫生监管、 监督工作。
执法检查
职业卫生监管人员进行现场 勘察、实地检查，对违法的 企业进行处理。
医学检测
对从事职业病危险作业的劳 动者进行职业病体检、职业 病诊断、定期追踪随访，掌 握职业卫生状况。
宣传教育