2024年医院安全生产管理制度例文（3篇）

2024年医院安全生产管理制度例文医疗卫生行业属于高风险领域，医院内潜藏着诸多可能危及病人、医护人员安全及利益的因素。

为确保医院运作的平稳有序，保障国家财产、医护人员及患者的生命财产安全，医院特此依据相关法律法规及上级主管部门的指导，成立了安全生产委员会，并制定了以下管理制度：
一、组织架构
1. 安全生产委员会设主任一名，副主任委员一至若干名，委员若干名，并配备秘书一名。

2. 遵循“谁主管、谁负责”及“主要责任人即为安全生产第一责任人”的原则，由院长担任主任委员，分管院长担任副主任委员，各相关职能部门负责人担任委员。

二、主要职责
1. 强化对医院安全生产工作的领导，实行院科两级管理责任制。

各部门、各科室的主要负责人需承担该部门安全生产工作的首要责任。

医院保卫科作为安全生产委员会的日常工作机构，负责监督医院各项安全生产管理制度的落实情况，并定期组织安全生产检查与评比，确保问题得到及时纠正与处理。

2. 加强安全生产教育，提升全院员工的安全防范意识，形成群防群治的良好氛围，确保医院内部安全。

3. 根据医院实际情况，制定并完善各项安全生产管理制度。

4. 加强与公安机关及所在市区行政管理部门的沟通协调，共同维护医院安全。

5. 协调医院内部各部门、各科室的安全防范工作，确保整体安全无虞。

6. 对医院安全生产中出现的问题进行性质判断，明确责任科室及责任人，并依据规定追究相应责任。

三、安全生产范畴
1. 强化医院社会治安防范工作，妥善处理医疗纠纷，预防盗窃、抢劫、打架斗殴等事件的发生，维护医院正常秩序及人员财产安全。

2. 遵循“预防为主，防消结合”的原则，依法管理消防工作。

3. 加强高压设施的安全管理，包括锅炉、蒸汽灭菌器及其他压力容器等，确保专人负责并建立值班制度。

4. 严格管理医用毒、麻、精神药品及其他有毒制剂，设立专门仓库进行集中保管。

5. 加强放射性物质管理，确保相关工作人员持证上岗并定期检测放射防护效果。

6. 对重点、要害部门实施严密监控与管理，如水电气设施、贵重物资及大型设备等均需建立相应的安全防范措施。

7. 医疗安全管理制度将另行制定并严格执行。

四、保卫组织建设
加强医院保卫组织建设，充分发挥保卫队伍的作用。

不断提升治安保卫工作人员的责任感与业务水平，加强医院治安巡逻特别是非正常工作日的防范工作。

及时发现并消除安全隐患，努力争创社会治安先进单位。

五、会议制度
医院安全生产委员会每年至少召开一至若干次会议，遇有特殊情况可由主任委员随时召集会议。

重要决议与决策需上报院办公会议讨论决定后执行。

2024年医院安全生产管理制度例文（二）
一、尚未进入市场或尚未公开的各类信息被界定为____级机密。

（三）保密措施：
1. 医院____级文件、资料及其他敏感物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存及销毁流程，需由党政办或经分管副院长授权之专人严格执行。

____级信息，则由档案员或指定工作人员负责保密工作。

2. 针对密级文件、资料及物品，必须实施以下保密措施：
(1) 未经院长或分管院长明确批准，严禁进行复制与摘抄。

(2) 收发、传递及外出携带此类物品时，需由指定人员负责，并采取必要的安全保障措施。

3. 严禁在私人交往、通信中泄露医院____信息，不得在公共场所讨论相关内容，亦不得通过其他渠道传递此类信息。

4. 医院员工一旦发现医院____信息有泄露或潜在泄露风险时，应立即采取补救措施，并即时向党政办报告；党政办在接到报告后，需迅速作出相应处理。

（四）责任与处罚：
1. 出现以下情形之一者，将给予警告处分，并扣发50至____元不等的奖金：
(1) 泄露医院____信息，但尚未造成严重后果或经济损失。

(2) 违反本保密制度中关于____信息管理的相关规定。

(3) 已泄露医院____信息但已采取补救措施。

2. 出现以下情形之一者，将予以辞退，并视情况赔偿经济损失，必要时将追究其法律责任：
(1) 故意或过失泄露医院____信息，导致严重后果或重大经济损失。

(2) 违反保密制度，为他人窃取、刺探、收买或违规提供医院
____信息。

(3) 利用职权强迫他人违反保密规定。

十三、重点要害部门安全管理制度
1. 医院重点要害部门必须制定详尽的安全防范与消防安全措施。

2. 严格执行出入管理制度，非部门工作人员未经主管领导批准，不得擅自进入。

3. 明确重点要害部门责任人，负责监督与检查各项安全防范措施的执行情况。

4. 定期进行安全检查，严格执行“四防”要求，并做好安全自查登记工作。

5. 病历、图纸资料、财务、人事、文书及医护人员专业技术档案等敏感信息需由专人管理，并严格执行借阅制度。

十四、保安人员管理制度
为强化我院保安人员的安全防范意识，提升其职业道德与业务水平，确保医院治安与医疗工作的正常进行，特制定以下管理制度：
1. 医院根据治安状况合理配备保安人员，并提供必要的通讯工具与警器设备。

2. 实行统一着装管理，保安人员上岗时必须穿着制服，严禁制服与便服混穿，休息期间应着便服。

3. 加强劳动纪律管理，医院与保卫科将定期对保安人员进行检查与督促。

4. 定期开展安全防范意识、业务知识及思想道德的宣传教育，提升保安人员的综合素质。

5. 加强保安警器管理，医院配备的警器、通讯工具等设备仅限于院内公务使用，严禁擅自外借或带出医院他用。

6. 保安人员必须严格遵守医院保安管理规定，认真履行工作职责，不折不扣地完成上级赋予的保安工作任务。

十五、消防安全管理制度
1. 消防工作遵循“预防为主，防消结合”的方针，坚持“谁主管，谁负责”的原则，不断完善医院消防安全制度。

2. 医院与各科室签订消防安全责任书，逐级落实安全责任与职责分工。

3. 加强对员工的消防安全宣传教育与培训，提高全员消防安全意识。

确保新职工上岗前接受消防安全教育，特殊工种人员需经安全操作技术培训并持证上岗。

4. 值班人员需忠于职守，熟悉本岗位消防安全情况与应急处置程序。

每位员工都有保护消防设施、预防火灾、报告火警、参与灭火及疏散逃生的义务。

5. 加强对重点要害部门的管理力度，严格执行各项管理制度与安全操作规程。

6. 各科室（部门）负责人为本科室（部门）消防安全第一责任人。

在科室消防负责人的领导下，做好设备安全检查、用电用火安全及易燃易爆物品管理等工作。

一旦发现火险隐患应立即处置并上报。

7. 建筑结构需符合公安部门相关防护要求；环境与清洁应符合规范要求；室内
2024年医院安全生产管理制度例文（三）
一、保密等级定义：
合同、协议、职员工资性收入，以及尚未进入市场或尚未公开的各类信息，均被界定为秘密级信息。

二、保密措施实施细则：
1. 医院秘密信息的文件、资料及其他物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存及销毁等各个环节，均须由党政办或分管副院长指定专人负责执行。

2. 针对密级文件、资料及其他物品，实施以下具体保密措施：
(1) 未经院长或分管院长明确批准，任何人员不得擅自复制或摘抄此类信息。

(2) 收发、传递及外出携带密级文件、资料等，需由指定人员负责，并采取必要的安全防护措施。

3. 严禁在私人交往、通信中，或在公共场所讨论医院秘密信息，同时禁止通过其他任何方式泄露医院秘密。

4. 一旦发现或怀疑医院秘密信息已泄露或可能泄露，医院工作人员应立即采取补救措施，并及时向党政办报告。

三、责任与处罚条款：
1. 对于以下情况之一者，将给予警告处分，并扣发50至____元不等的奖金或工资：
(1) 泄露医院秘密，但尚未造成严重后果或经济损失的；
(2) 违反本保密制度规定的秘密内容的；
(3) 已泄露医院秘密但及时采取补救措施的。

2. 对于以下情况之一者，将予以辞退，并视情况赔偿经济损失；必要时，将追究其法律责任：
(1) 故意或过失泄露医院秘密，导致严重后果或重大经济损失的；
(2) 违反本保密制度规定，为他人窃取、刺探、收买或违章提供医院秘密的；
(3) 利用职权强制他人违反保密规定的。

四、重点要害部门安全管理制度：
1. 医院重点要害部门必须制定并执行严格的安全防范及消防安全措施。

2. 严格实施出入管理制度，非部门工作人员未经主管领导批准，不得擅自进入。

3. 明确重点要害部门的安全责任人，负责监督、检查安全防范措施的落实情况。

4. 定期开展安全检查，严格执行“四防”要求，并做好安全自查登记工作。

5. 病历、图纸资料、财务、人事、文书、医护人员专业技术档案等敏感信息，应指定专人管理，并严格执行借阅制度。

五、保安人员管理制度：
为提升我院保安人员的安全防范意识、职业道德及业务水平，确保医院治安与医疗工作的正常秩序，特制定以下管理制度：
1. 医院根据实际需要配备保安人员，并提供必要的通讯工具、警器等设备。

2. 保安人员实行统一着装管理，严禁混穿保安服与便服；休息期间应着便服。

3. 加强劳动纪律管理，对保安人员进行定期或不定期的督查。

对于串岗、瞌睡、迟到早退等违纪行为，将按医院规定进行严厉处罚。

4. 经常对保安人员进行安全防范意识、业务知识及思想道德的宣传教育，确保其文明执勤，自觉遵守国家法令及医院各项规章制度。

5. 保安警器、通讯工具等设备仅限于院内执行公务时使用，严禁擅自外借或带出医院。

6. 保安人员必须严格遵守医院保安管理规定，认真履行工作职责，不折不扣地完成上级交代的保安工作任务。

六、消防安全管理制度：
1. 消防工作坚持“预防为主，防消结合”的方针，遵循“谁主管，谁负责”的原则，不断完善医院消防安全制度。

2. 医院与各科室签订消防安全责任书，明确各级安全责任与职责，不断完善并落实各类应急处置预案，提高技防、物防、人防的覆盖面，努力将消防安全事故风险降至最低。

3. 加强职工消防安全宣传教育与培训，提高全员消防安全意识。

新职工上岗前必须接受消防安全教育；特殊工种人员须经安全操作技术培训合格后持证上岗。

4. 值班人员应忠于职守，熟悉本岗位消防安全情况及应急处置程序；全体职工均有保护消防设施、预防火灾、报告火警、参与灭火及疏散逃生的义务。

5. 加强对重点要害部门的管理力度，严格执行各项管理制度与安全操作规程。

6. 各科室（部门）负责人为本部门消防安全第一责任人；在负责人领导下做好设备安全检查、用电用火安全及易燃易爆物品管理等工作；发现火险隐患应及时处置并上报。

7. 建筑结构应符合公安部门相关防护要求；环境与清洁应符合规范要求；室内严禁存放易燃易爆物品及堆放杂物；严禁吸烟。