公司高管食堂管理制度

公司高管食堂管理制度
一、目的与原则
制定此制度的目的是确保公司高层管理团队的饮食安全、健康与营养，同时提高食堂服务质量，营造良好的就餐环境。

制度的实施应遵循公平、公正、高效的原则，确保资源的合理分配与利用。

二、管理职责
1. 公司人力资源部门负责食堂管理制度的制定、修订和监督执行。

2. 食堂管理部门负责日常运营、食品安全、卫生管理和餐饮服务的提供。

3. 财务部门负责食堂成本的控制和预算审批。

4. 公司高层管理人员有权对食堂服务提出建议和反馈。

三、餐饮服务标准
1. 食堂提供的餐食应保证营养均衡，菜品多样化，满足不同饮食需求。

2. 食材采购需选择正规渠道，保证食品新鲜、安全。

3. 厨师和服务人员必须持有健康证明，遵守食品安全操作规程。

4. 食堂环境要保持清洁卫生，定期进行消毒。

四、用餐规定
1. 高管食堂开放时间为工作日的早餐、午餐和晚餐时段。

2. 高管用餐需提前一天预订，以便食堂做好相应的准备工作。

3. 鼓励节约用餐，反对浪费。

如有剩余食物，应及时告知服务人员。

4. 尊重食堂工作人员，维护良好的就餐秩序。

五、费用与结算
1. 食堂运营费用由公司承担，高管个人用餐费用按公司规定标准执行。

2. 食堂应定期公布财务报表，接受财务部门的审计。

3. 任何超出预算的费用需经过财务部门的审核批准。

六、意见反馈与改进
1. 设立意见箱和在线反馈平台，鼓励高管提出建设性意见。

2. 食堂管理部门应定期收集反馈信息，并据此优化服务流程和菜品结构。

3. 对于反复出现的问题，应制定整改措施并限期解决。

七、违规处理
1. 违反食堂管理制度的员工，视情节轻重给予警告或处罚。

2. 对于严重违反食品安全规定的员工，应立即停止其工作并进行调查处理。