工程公司总工程师岗位职责

工程公司总工程师岗位职责
一、岗位介绍
工程公司总工程师是工程公司的最高技术职务，负责管理工程公司的工程技术
事务和规划，核定工程项目的可行性研究报告和预算，审定项目合同，组织和指导项目设计、施工和监理等。

二、职责要求
1. 制定技术规划
总工程师负责制定公司的技术规划和发展战略，确保其符合市场发展趋势和公
司实际需求。

制定技术规划需要对市场与科研前沿有全面并深入的了解，并在这个基础上明确公司的技术发展方向和目标。

2. 常规工程管理
总工程师需要对公司在建工程进行全面的质量、安全、进度等管理工作。

要对
工程项目进行严密的跟踪与管理，以保证工程质量、安全和工期的圆满交付。

3. 技术难题攻关
总工程师需要对公司开展的重大技术难题进行攻关，制定技术计划和实施方案，并组织落实。

要对新技术的应用、创新和发展进行全面的研究和分析，掌握行业前沿技术，并积极引导和推广。

4. 管理技术人员
总工程师需要对公司的技术人员进行科学的分类管理，以科学的管理方式和适
当的激励机制，保证技术骨干的稳定性和持续性。

要具备较强的人际沟通和团队协作能力，注重沟通和合作，为技术人员创造发挥的舞台。

5. 参与商务谈判
总工程师负责参与商务谈判，制定公司经营发展计划，并提交公司决策层讨论
和审批。

要具备较强的实践操作能力，为企业谋求利益最大化。

三、能力要求
1. 技术能力
总工程师需要具备专业的工程技术知识和理论基础。

要能够熟练掌握CAD、3D MAX、SolidWorks等工具，并了解相关的计算机技术和软件，能够应对各种技术
问题，进行系统设计和方案实施等技术工作。

2. 管理能力
总工程师要有管理团队的能力，制定科学、合理、可行的管理战略，并落实到实际的管理工作中。

要善于创新、敢担当、注重效率，提高团队的执行效率与工作质量。

3. 沟通能力
总工程师需要具备出色的沟通能力，能够良好地沟通和协调业务部门与技术部门之间的关系，解决好内外部沟通、协作难题，使公司的技术和管理流程更加跑得顺畅。

四、总结
总工程师作为公司的核心技术管理人员，除了具备技术能力、管理能力和沟通能力，更需要具备良好的职业道德和开阔的心胸。

只有这样，才能为公司的发展带来稳定而高效的技术支持和保障。