最新【合同协议范本】天津市总工会集体合同范本

最新【合同协议范本】天津市总工会集体合
同范本
甲方：天津市总工会
乙方：（用人单位全称）
二、合同目的
本合同旨在规范劳动关系，明确双方在劳动用工、工资分配、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利、女职工特殊保
护等方面的权益与义务。

三、合同期限
本合同自双方代表签字盖章之日起生效，有效期为（具体年限）年。

四、劳动用工
1. 乙方应按照国家和地方的劳动用工规定，合理设置岗位，明确岗位
职责和要求。

2. 乙方应保证职工的就业安全，不得无故解除劳动合同。

五、工资分配
1. 乙方应根据职工的工作性质、岗位等级及业绩，合理确定工资水平。

2. 乙方应按月足额支付职工工资，不得无故拖欠。

六、工作时间与休息休假
1. 乙方应执行国家规定的工作时间标准，不得超过法定工作时间。

2. 乙方应保证职工享有法定节假日休息权利，并按规定支付加班工资。

七、劳动安全卫生
1. 乙方应提供符合国家标准的劳动安全卫生条件。

2. 乙方应定期对职工进行安全教育和职业健康检查。

八、职业培训
1. 乙方应根据企业发展需要，为职工提供职业技能培训。

2. 甲方应协助乙方开展职工培训工作，提高职工技能水平。

九、保险福利
1. 乙方应为职工缴纳社会保险，并按规定办理相关手续。

2. 乙方应根据企业实际情况，为职工提供必要的福利待遇。

十、女职工特殊保护
1. 乙方应执行国家关于女职工特殊保护的法律法规。

2. 乙方应为孕期、产期、哺乳期女职工提供相应的保护措施。

十一、合同的变更、解除和终止
1. 合同一方需变更合同内容时，应提前（具体时间）书面通知对方，
并经双方协商一致。

2. 合同期满或双方约定的解除、终止条件出现时，合同可解除或终止。

十二、争议解决
合同执行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成时，可向
劳动争议调解仲裁机构申请调解、仲裁。

十三、其他
1. 本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方代表（签字）：_______________
乙方代表（签字）：_______________
签订日期：____年__月__日
（注：本范本仅供参考，具体合同内容应根据实际情况和双方协商结果确定。

）。