【工作计划范文】保险公司月度工作计划怎么写

保险公司月度工作计划怎么写

一、指导思想

二、主要目标

三、工作任务

(一)监督企业进一步落实安全生产主体责任

(二)抓好四个领域死亡事故的控制

针对近年来我区死亡事故主要发生在高处作业、建设工程、电器

作业、小企业这四个领域的情况，采取进一步措施，督促企业认真落

实安全生产各项法律法规，重点围绕制度完善、责任落实、培训保证、设备完好、操作规范、管理严格、防范到位的要求，一项一项抓好落实，做到持之以恒，并针对工作中出现的新情况，不断加以完善，提

高安全生产工作水平，限度地控制死亡事故的发生。

(三)全力做好三种场所重大事故的预防

根据大型活动、人员密集场所、危险化学品单位容易发生重特大

事故的情况，严格落实大型活动报批制度、大型临时搭建物安全检查

制度、活动中各个岗位的安全责任制度、人员拥挤时的安全保证制度、发生突发安全事件时的快速处置和应急救援制度。做到万无一失，严

防人员拥挤踩踏、大型临时搭建物坍塌等重大事故的发生。加强对本

区生产、使用危险化学品单位和加油加气站的监管，层层设防，消除

各种不安全隐患，把事故消灭在萌芽之中。

(四)切实搞好重大事故隐患的整治

认真贯彻落实《xx市安全生产隐患排查治理实施办法》，继续深

入开展隐患排查治理工作。会同有关部门，认真开展木材加工等出租

厂房、场所重大火灾隐患的整治工作，从根本上消除此类重大事故隐患。

(五)积极开展安全生产宣传培训

认真贯彻《生产经营单位安全培训规定》、国家安监总局等七部

委《关于加强农民工安全生产培训的意见》，督促企业严格落实对职

工的安全培训，采取强制集中培训的方式，加强对农民工的安全培训，有效提高这一弱势群体的事故防范能力。大力开展与科学发展观和社

会主义和谐社会相适应的安全文化工作，做好全国安全生产月活动的

组织工作。扩大安全生产宣传面，使安全知识进社区、进学校、进工地、进企业，营造全区上下高度关注、积极支持、广泛参与、共同监

督安全生产工作的局面。

(六)严格落实危险化学品安全管理

进一步开展对危险化学品经营和使用单位的普查、登记工作，建

立数据库。督促上述单位完善安全设施和健全安全措施。按照分级监

管的要求，完善各监管部门的监控措施，加强日常动态监管。加强对

无证经营危险化学品的查处力度和事故隐患的整治力度。升入开展对

危险化学品等高危行业实施风险抵押金制度和责任保险制度。采取有

效措施，严防危险化学品在使用、储存、运输等过程中发生泄漏、燃

爆等事故。落实对危化企业的分级监管，开展对*企业挂牌工作，坚决

淘汰不符合安全生产条件和构成重大事故隐患的设备、工艺，帮助b、

c级企业提高等级，推进安全生产标准化工作。

(七)加强事故灾难应急救援工作

按照建立健全统一管理、分级负责、条块结合、属地为主的安全

生产应急管理体制的要求，落实区安全生产应急救援相关工作，完善

区级应急救援队伍，制定应急救援管理制度，建立应急救援信息系统

和支撑保障体系，建立覆盖各行业、各重点企业的预案体系，组织应

急预案演练，提高对事故灾难的应急救援能力。

(八)不断提高街道安全监管水平

(十)努力加强安全生产监管队伍建设

(十一)充分发挥安委办、交委办的综合协调作用

【篇二】

一、悬挂宣传横幅

XXXX按照总、省公司的要求，十分重视反保险欺诈工作，长期在大门悬挂“防范保险欺诈犯罪、保护消费者合法权益”的宣传横幅，积极响应总、省公司的号召，坚决做好此次反保险欺诈宣传培训月活动。

二、设置反洗钱宣传专栏

XXXX在信息栏里面开辟反保险欺诈，张贴《反保险欺诈知识问答》。在柜台设立反保险欺诈咨询处，并放置反保险欺诈宣传画及手册，以便客户宣传反保险欺诈知识并解答客户的相关问题。

通过设置反保险欺诈专栏，不仅在“反保险欺诈宣传培训月”中起到了对公司员工知识培训的作用，更重要的是以一种长期的形式对客户进行反保险欺诈的教育宣传

三、对公司全体员工进行反保险欺诈知识培训

反保险欺诈工作是一项长期性、系统性的工作，在今后的工作中XXXX将严格按照总、省公司的要求，切实做好反保险欺诈工作，在业务过程中加强监督，同时更大范围更深入地开展反保险欺诈宣传，打击一切保险欺诈犯罪活动，维护社会稳定、金融体系稳定，促进保险业务的快速健康发展。

【篇三】

为了让以后的保险工作做得更好，现制定下个月度的的保险月度工作计划如下：

一、实际招商开发操作方面

1、回访完毕电话跟踪，继续上门洽谈，做好成单、跟单工作。

2、学习招商资料，对3+2+3组合式营销模式领会透彻;抓好例会

学习，取长补短，向出业绩的先进员工讨教，及时领会掌握运用别人

的先进经验。

3、做好每天的工作日记，详细记录每天上市场情况

4、继续回访xx六县区酒水商，把年前限于时间关系没有回访的

三个县区：xx市、x县、x县，回访完毕。在回访的同时，补充完善新的酒水商资料。

二、公司人力资源管理方面

1、努力打造有竞争力的薪酬福利，根据本地社会发展、人才市场

及同行业薪酬福利行情，结合公司具体情况，及时调整薪酬成本预算

及控制。做好薪酬福利发放工作，及时为符合条件员工办理社会保险。

2、根据公司现在的人力资源管理情况，参考先进人力资源管理经验，推陈出新，建立健全公司新的更加适合于公司业务发展的人力资

源管理体系。

3、做好公司20xx年人力资源部工作计划规划，协助各部门做好

部门人力资源规划。

4、注重工作分析，强化对工作分析成果在实际工作当中的运用，

适时作出工作设计，客观科学的设计出公司职位说明书。

5、公司兼职人员也要纳入公司的整体人力资源管理体系。

6、规范公司员工招聘与录用程序，多种途径进行员工招聘(人才

市场、本地主流报纸、xx报刊、校园招聘、xx网、本公司网站、内部

选拔及介绍);强调实用性，引入多种科学合理且易操作的员工筛选方

法(筛选求职简历、专业笔试、结构性面试、半结构性面试、非结构化