浙江泰隆商业银行总行IT岗位招聘公告
浙江泰隆商业银行面试试题及面试过程
浙江泰隆商业银行面试试题及面试过程客户经理面试经验(上海) - 浙江泰隆商业银行面试过程：首先是添加hr微信，过几天hr会通知面试时间。
面试当天快轮到你的时候hr会再次通知，但是到了我面试的时候，面试官迟到了15分钟左右。
面试开始就进行了一些简单的自我介绍，之后面试官开始问问题，所有面试官问完之后则询问你有什么问题没有，之后便是面试结束，等通知，一周之内就出结果。
面试官问的面试题：1.你对于加班的看法？我的回答是工作中有需要就会进行加班，hr则问我：我听见你说的是工作有需要才会去加班，而不是自愿去加班，这个就让我觉得很不舒服了。
2.说一说你简历中做过的XX事情？3.说一说你遇到的受挫较大的一件事？我说的是考研失败，但由于我自己调节能力较好，精神状态还是很不错的，面试官就又问了你是怎么调节的。
软件测试工程师面试经验(杭州) - 浙江泰隆商业银行面试过程：单选有行测也有一些金融知识，主观论述题一道是对一句古文的理解，并结合自己的情况谈谈；一道是关于社区银行的。
大家平时要多积累，感觉和时事联系还是很紧密的。
一面：有3个考官，一面是3分钟自我介绍（要求突出个人优点与不足，有一个工作人员会计时，超时会被打断）+无领导小组讨论，10个人一组，但是我们组有同学没过来，只有7个人，时间比较充裕。
我这组的题目是你所在部门的主管学识没有你好，但是刚愎自用，为人粗暴，然后你会采取什么行动？有A B C D四个选项，大意是A继续隐忍??B要求调离该部门??C与主管沟通，指出他的问题 D向主管的上级反映主管的问题，我们组讨论的氛围还可以。
无领导小组讨论期间考官不会提问。
结束后告诉我们说当晚10点前会通知面试结果。
面试官问的面试题：单选有行测也有一些金融知识，主观论述题一道是对一句古文的理解，并结合自己的情况谈谈；一道是关于社区银行的。
大家平时要多积累，感觉和时事联系还是很紧密的。
一面：有3个考官，一面是3分钟自我介绍（要求突出个人优点与不足，有一个工作人员会计时，超时会被打断）+无领导小组讨论，10个人一组，但是我们组有同学没过来，只有7个人，时间比较充裕。
浙江泰隆商业银校园招聘
浙江泰隆商业银2011校园招聘网申地址：提醒：1、请在简历投递后24小时内完成网上评测，网测链接发送到应聘者网申邮箱。
简历投递截止时间按城市区分，各城市宣讲会后第二天11点停止申请。
2、本次校园招聘采取一站式招聘，我们会在一周内完成宣讲-笔试-面试-offer，请注意时间安排。
企业简介浙江泰隆商业银行是一家致力于小企业金融服务的商业银行。
自1993年成立至今，泰隆已发展成为一家拥有三千多名员工的股份制商业银行。
目前，泰隆已拥有5家分行，23家支行，服务范围涵盖台州、丽水、杭州、宁波、金华和上海等六大区域,衢州分行、苏州分行目前正在积极筹建中。
17年来，泰隆以服务小企业为己任，坚持小企业市场定位，不断探索和积累小企业金融服务技术和经验，有力地支持了小企业发展。
截至目前，泰隆银行已累计向小企业发放贷款29万多笔、1300多亿元，共扶持8万多家小企业，直接间接创造了50多万个就业岗位，帮助30多万名失地农民、外来务工人员、下岗工人实现了劳动致富。
独特而符合国情的商业模式使泰隆在小企业金融服务市场上赢得了一片蓝海，实现了企业可持续发展与社会责任的双重目标。
作为一家快速成长的商业银行，泰隆以事实证明了小企业市场的战略定位和服务低端客户及社会弱势群体完全可以实现“义利兼顾”，得到了各级政府、监管部门和社会各界的广泛认同。
2009年《政府工作报告》征求意见座谈会上，温家宝总理在听取了泰隆银行董事长王钧的工作汇报后，充分肯定了泰隆银行的小企业信贷工作，称赞其是中国的“尤努斯”。
校园招聘：泰隆“百人工程”百年泰隆，百人共铸。
自2008年起，高速发展中的泰隆银行启动了“百人工程”项目，旨在为企业的长远发展储备一批栋梁之才。
项目承载着泰隆成就百年的光荣梦想，寄托了一代代泰隆人的殷切期望。
多维度的薪酬激励手段和广阔的职业发展平台将为不甘于平凡的莘莘学子勾勒出致力于小企业金融服务的无限未来。
百人工程之管理培训生——未来的综合型管理精英。
2016浙江泰隆商业银行招聘公告
欢迎登陆时代教育网站了解更多学习资讯：2016浙江泰隆商业银行招聘公告欢迎来到时代教育()为您整理浙江泰隆商业银行招聘考试信息，并为您提供免费备考资料、备考视频、试题真题等资料，欢迎大家关注时代教育（时代领博教育）百度文库，时代教育（时代领博教育）预祝众考生应聘成功！浙江泰隆商业银行是一家致力于小微企业金融服务的商业银行，成立于1993年，经过20多年的锐意进取，泰隆已发展成为一家拥有200多家分支机构、6000余名员工的股份制商业银行，服务范围涵盖浙江、上海、苏州等长三角城市。
泰隆20多年来坚持服务小微企业的做法，得到了各级政府、监管部门和社会各界的认同，先后5次被中国银监会评为“小企业金融服务先进单位”。
目前，泰隆员工的平均年龄27岁。
泰隆没有论资排辈的陈窠，敢于启用优秀的年轻人。
始终秉持“员工第一”的管理理念，倡导温暖的“家”文化，为员工提供通畅多元的发展通道。
在薪酬福利方面，除了五险一金以外，还为员工提供购房支持、通讯补贴、劳保福利、免费体检、旅游补贴、节日福利等等，因公用车需要的员工还可享受购车支持和车贴，优秀员工还将得到股权激励!泰隆银行台州地区网点包括路桥卖芝桥、台州黄岩、台州仙居、台州三门、台州天台、台州临海、台州温岭、台州玉环等40多家支行，台州其余各县市小微企业专营支行以及社区支行也在积极筹建中。
为适应发展需要，做好人才储备，现面向台州黄岩、临海、三门、天台、仙居下辖乡镇地区及椒江前所、章安、温岭石桥头、玉环坎门公开招聘客户经理。
招聘岗位(工作地点：台州)客户经理(若干名)工作方向：欢迎登陆时代教育网站了解更多学习资讯：1、黄岩下辖乡镇，含宁溪镇、上郑乡、富山乡、屿头乡、沙埠镇、茅畲乡、平田乡、上垟乡2、椒江前所街道、章安街道3、温岭石桥头4、玉环坎门5、临海下辖乡镇，含上盘镇、尤溪镇、括苍镇、汇溪镇、小芝镇、永丰镇、河头镇、沿江镇6、三门浦坝港镇、花桥镇7、天台下辖乡镇，含龙溪乡、街头镇、三洲乡、平桥镇、雷锋乡、泳溪乡、三合镇、石梁镇、南屏乡8、仙居下辖乡镇，含淡竹乡、埠头镇、皤滩乡、横溪镇、湫山乡、溪港乡、安岭乡、大战乡、双庙乡、朱溪镇、上张乡、步路乡、广度乡主要职责：1.制订营销计划，向客户营销、推介我行金融产品和服务;2.收集客户信息，维护客户关系网络;3.开展客户资信调查及资产保全工作。
2020浙江泰隆商业银行资产保全岗社会招聘公告
【导语】2020浙江泰隆商业银⾏资产保全岗社会招聘若⼲⼈，招聘岗位及应聘要求详情见公告，现将招聘公告原⽂发布如下： 资产保全岗 ⼯作地点：浙江省-台州市-温岭市 ⼯作职责： 1、根据资保条线⼯作要求开展资产保全⼯作； 2、负责对辖内机构的资产保全⼯作开展情况进⾏指导、监督、检查； 3、负责做好数据统计⼯作并按时上报相关部门； 4、承办领导交办的其他⼯作。
任职资格： 1.32周岁以内，本科及以上学历，⾦融、法律专业优先； 2.具有较强的外部沟通协调能⼒，具有较强的学习能⼒及⽂字编辑能⼒； 3.有较强的敬业精神，品⾏端正，⽆违规违纪等不良记录； 4.⼯作责任⼼强、团队合作意识好。
综合管理岗 ⼯作地点：浙江省-台州市-温岭市,浙江省-台州市-黄岩区 ⼯作职责： 1、负责⽀⾏公⽂的形成、传递、发送、整理等⼀系列⼯作，审核各部门对外⽂件⾏⽂规范。
2、负责起草⽀⾏办公室各种⽂件，做好⽂秘档案⽂字收集管理及保密⼯作；起草全⾏性⼯作总结、计划及有关报告；拟定对外有关事务性函件及相关⽂书。
3、负责⽀⾏宣传报道⼯作，组织撰写各类通讯报道、调研⽂章，积极向分⾏、媒体和有关部门投稿。
4、负责⽀⾏⾏政⽂书档案的收集、整理、保管、维护⼯作，以及⽀⾏对外签订⾮业务合同的保管。
5、做好⽀⾏会议组织⼯作，包括会议通知、会议记录、会议服务等⼯作。
6、负责固定资产、低值易耗品申请，以及⽇常消耗品的双⼈采购和库房的⽇常管理。
7、负责⽀⾏公章、负责⼈印章的管理，按照⽤印规定使⽤印章。
8、负责⼈⼒资源的基础管理⼯作和员⼯培训⼯作。
9、承办领导交办的其他⼯作。
任职资格： 1.本科学历及以上，35周岁以内； 2.⾦融、经济、法律、⽂秘、汉语⾔⽂学、档案管理等专业及有同业同岗⼯作经验者优先； 3.具备较好的沟通协调写作能⼒、表达能⼒，形象好、⽓质佳： 4.有较强的敬业精神，品⾏端正，⽆违规违纪等不良记录； 5.⼯作责任⼼强、团队合作意识好。
2019浙江泰隆商业银行校园招聘公告
2019浙江泰隆商业银行校园招聘公告浙江银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。
浙江中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！一、总行IT“菁英”人才招聘人数：若干人工作地点：杭州工作职责:1.数据开发方向：负责数据仓库、大数据平台等基础类平台的开发实施及项目建设;根据业务规则，进行相关数据模型设计与开发、ETL流程的开发和优化、数据接口开发、相关存储过程代码编写等工作;数据标准化实施，数据质量问题分析和处理;负责数据可视化展示、报表开发、数据提取等;负责全行数据的日常管理;2.数据分析方向：基于大数据相关技术，应用机器学习和数据挖掘算法，进行各类业务领域的数据分析建模工作;与业务部门协作，通过数据建模和快速迭代，推进数据化运营水平的提升;3.运营开发方向：负责应用系统运营相关标准、规范的制定和修订;负责应用运行监控体系以及监控工具、平台的建设;负责应用运营自动化相关平台的建设，提高自动化水平;4.应用运营方向：负责银行应用系统的运行和维护工作;负责应用系统变更发布以及新系统的投产工作，并做好投产及变更后的运行跟踪工作;负责应用系统的生产运行分析及性能评估，保障生产系统的稳定运行;负责应用运营知识库的维护，为一线提供技术支持;5.H5开发方向：负责银行各类APP和应用系统的前端开发及团队管理工作;持续优化前端体验和页面响应速度，并保证兼容性和执行效率;6.java开发方向：负责各类银行业务系统的设计、开发(JAVA方向)及团队管理工作;7.IOS开发方向：负责银行相关app的开发与团队管理工作;配合产品需求，理解业务，实现友好用户体验的产品;编写相关技术文档，参与手机端客户端架构设计;8.安卓开发方向：负责Android平台移动客户端产品的分析、设计、开发和维护工作。
2020上海浙江泰隆商业银行金融市场风险管理岗社会招聘公告
【导语】2020上海浙江泰隆商业银⾏⾦融市场风险管理岗社会招聘若⼲⼈，招聘岗位及应聘要求详情见公告，现将招聘公告原⽂发布如下：
⾦融市场风险管理岗
⼯作地点：上海市-浦东新区
⼯作职责：
1.完善市场风险管理制度、政策和流程；
2.负责市场数据梳理和风险因⼦体系维护；
3.参与制定市场风险限额等指标体系，并进⾏监控和优化；
4.参与新业务的市场风险识别与评估，提出风险管理⽅案；
5.负责⾦融⼯具估值模型和市场风险计量模型的管理与验证；
6.负责市场风险的压⼒测试与情景分析。
任职资格：
1.专业背景：⾦融、经济、统计、⾦融⼯程、数学等相关专业，本科及以上学历；
2.2年以上⾦融⾏业⼯作经验，具备市场风险管理知识，对⾦融市场及产品有较深⼊了解；
3.能熟练使⽤包括敏感性分析、VaR、压⼒测试等计量⼯具对市场风险进⾏评估；
4.有较强的数理基础和编程开发能⼒，熟悉SQL、Python等语⾔。
银行科技岗招聘要求
银行科技岗招聘要求
随着科技的不断发展，银行业也在不断引进新的科技，提高服务质量和效率。
因此，银行科技岗位的招聘要求也日趋严格。
以下是银行科技岗位的招聘要求：
1、本科及以上学历，专业相关，如计算机科学、信息工程、电子工程等；
2、熟悉JAVA、C++、Python等编程语言，熟悉数据库、操作系统等技术；
3、熟悉互联网技术、云计算、大数据等相关概念和应用；
4、有金融行业相关工作经验者优先考虑；
5、具有较强的团队合作能力和沟通能力，能够承受一定的工作压力；
6、具有创新精神和不断学习的意愿，能够迅速适应新的技术和工作环境。
除了以上的基本要求外，还有一些岗位会根据特定的需求进行更具体的补充要求。
需要注意的是，银行科技岗位的招聘难度较高，需要应聘者具备较强的素质和能力。
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2022浙江泰隆银行咨询方向总行社会招聘信息【报名申请入口已开通】
【导语】2022浙江泰隆银⾏咨询⽅向总⾏社会招聘1⼈，报名申请⼊⼝已开通，⽆忧考现将招聘详情发布如下： 业务管理岗（咨询⽅向总⾏）
招聘类别：社会招聘
⼯作性质：全职
薪资范围：15001-25000
招聘⼈数：1
发布时间：2022-04-01
截⽌时间：
⼯作地点：浙江省-杭州市
⼯作职责：
1.参与⼩微⾦融咨询项⽬商务⼯作；
2.参与⼩微⾦融咨询项⽬市场调研、客户访谈等，结合客户需求开展分析诊断；
3.组织设计各模块咨询项⽬⽅案，带领实施项⽬⽅案；
4.负责⼩微⾦融咨询产品的开发、维护及优化。
任职资格：
1.本科及以上学历，企业管理、市场营销、经济学、⾦融学等相关专业优先；
2.1年及以上咨询⼯作经验；
3.品⾏端正，乐观向上，具有较强的商务谈判能⼒；
4.⼯作思路清晰，⽂字组织和数据分析能⼒较强，具备较强的沟通表达、逻辑思维能⼒和统筹管理能⼒。
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2020浙江泰隆银行金融产品经理社会招聘公告
【导语】2020浙江泰隆银⾏⾦融产品经理社会招聘若⼲⼈，招聘岗位及应聘要求详情见公告，⽆忧考现将招聘公告原⽂发布如下：
⾦融产品经理(J10709)
招聘类别：社会招聘
⼯作性质：全职
薪资范围：10001-15000
招聘⼈数：若⼲
截⽌时间：
⼯作地点：浙江省
⼯作职责：
1.投贷联动⼯作推进
（1）负责投贷联动⼯作的创新、与创投机构对接；
（2）为企业提供股权融资等增值服务。
2.⾦融产品规划与管理
（1）负责科技⾦融条线产品资源整合及产品体系的构建、梳理和完善；
（2）负责科技⾦融产品的市场调研、产品研发、流程设计、制度建设；
（3）负责条线创新产品的管理、营销推⼴、⼈员培训和业务指导、数据分析。
3.政策与同业信息研究
（1）收集、研究科技⾦融领域相关监管政策；
（2）不定期进⾏监管政策培训；
（3）收集、研究与分析同业产品信息，开展同业交流与业务创新。
任职资格：
1.全⽇制本科及以上学历，2年以上对公信贷/创投机构⼯作经验；
2.从事过⾦融产品设计，熟悉各⾦融产品设计全流程，能够独⽴撰写产品说明书、产品推介材料等⽂书；
3.思维活跃、具有创意，具有较强的团队合作意识及较强的谈判技巧和沟通能⼒；
4.有创投机构⼯作经验者优先，有科技园或孵化器、众创空间运营、企业培育等⼯作经验者优先。
2020浙江泰隆商业银行总行社会招聘公告
【导语】2020浙江泰隆商业银⾏总⾏社会招聘若⼲⼈，招聘岗位及应聘要求详情见公告，⽆忧考现将招聘公告原⽂发布如下： 信息安全⼯程师（总⾏） ⼯作地点：浙江省-杭州市 ⼯作职责： 1.负责搭建维护信息系统信息安全评测相关体系、制度、标准、流程、规范，并推进其落地执⾏。
2.负责重要信息系统信息安全评测，包括制定评测计划、开展评估、提供整改建议、跟踪整改、开展复测等⼯作，挖掘常见漏洞，化识别并处置风险，保障系统安全稳定； 3.负责搭建代码安全审计机制，并落地执⾏； 4.负责根据我⾏业务、科技发展及安全需要，组织开展信息安全相关公共基础平台、⼯具的搭建引⼊等⼯作； 5.负责安全威胁情报体系的建设、维护，包括情报的收集、分析、处置、跟踪、归档等； 6.参与安全体系制度、标准、流程、规范的制定及落地执⾏； 7.参与重要信息系统信息安全架构、策略等分析论证⼯作； 8.参与信息安全事件应急⽌⾎、处置、修复、验证等⼯作； 9.参与信息安全相关的技能培训⼯作。
任职资格： 1.本科及以上学历，计算机、通讯技术、信息安全或应⽤数学等相关专业； 2.2年以上信息安全相关岗位⼯作经验，在⾦融⾏业、互联公司从事过信息系统信息安全、络安全⽅⾯设计、咨询或实施⼯作，主导完成过信息安全相关⼯作； 3.熟悉⾦融⾏业信息安全相关的标准、规范和监管要求、管理体系； 4.熟悉信息安全领域常见攻防技术原理、策略、⼯具、常⽤漏洞扫描、渗透测试、安全加固原理⽅法； 5.熟悉信息系统安全评估流程和⽅法； 6.熟悉主流的安全设备与络设备； 7.能主动关注国内外最新安全攻防技术，在⾃⼰擅长或感兴趣的领域能够进⾏深⼊的学习、研究； 8.有较好的漏洞挖掘能⼒，熟练掌握CTF各项知识要点，有CTF参赛经验，知名CTF⼤赛获奖者、知名SRC漏洞收割者优先考虑； 9.具备良好的JAVA语⾔基础，了解采⽤JAVA语⾔开发的程序中常见的代码缺陷和安全漏洞，掌握常见代码安全审计⼯具； 10.具备⼀定的⼆进制逆向及调试分析能⼒，能够使⽤IDA、OllyDBG、GDB等⼯具； 11.具有较强的沟通、协调、团队协作能⼒，具有CISA、CISP、ISO27000等相关专业证书认证者优先考虑。
2021浙江泰隆银行财务分析岗（总行）社会招聘公告【1人】
【导语】2021浙江泰隆银⾏财务分析岗（总⾏）社会招聘1⼈，招聘岗位及应聘要求详情见公告，现将招聘公告原⽂发布如下：
财务分析岗（总⾏）
招聘类别：社会招聘
⼯作性质：全职
薪资范围：⾯议
招聘⼈数：1
截⽌时间：
⼯作地点：浙江省-杭州市
⼯作职责：
1.负责财务部门、业务部门的跨团队协调沟通，完成指定业务的年度预算、监控预算执⾏情况，提出资源配置建议；
2.深⼊理解相关业务的市场竞争情况，结合业务定位、发展阶段和竞争环境，参与策略设计，并提出资源投⼊合理性和有效性的建议，并推动落地和跟踪执⾏；
3.负责分析、预算、预测等财务管理⼯作；基于对业务的理解，识别问题、机会，提出建设性意见，并推动影响业务、财务决策；
4.识别业务全流程影响财务结果的关键风险，并协调资源推动风险防范措施落地。
任职资格：
1.全⽇制本科及以上学历，⾦融、计算机等相关专业；
2.3年以上⾦融机构、会计师事务所等相关⼯作经历，具备银⾏财务分析、数据分析与挖掘相关岗位经验者优先；
3.逻辑清晰，具备较强的政策、业务分析和沟通协调能⼒，⽂字表达能⼒良好；
4.具备较强的责任⼼和团队意识，能承受较⼤的⼯作压⼒；
5.具备CPA、CMA等证书者优先。
2021浙江泰隆银行数据分析岗社会招聘公告【申请入口已开通】
【导语】2021浙江泰隆银⾏数据分析岗社会招聘2⼈，报名申请⼊⼝已开通，⽆忧考现将招聘详情发布如下：
浙江泰隆商业银⾏成⽴于2006年，前⾝是1993年成⽴的台州市泰隆城市信⽤社。
浙江泰隆商业银⾏是⼀家⾃创办起专
注“服务⼩微企业、践⾏普惠”的股份制城市商业银⾏。
拥有近10000名员⼯，开设了台州、丽⽔、杭州、宁波、上海、苏州、衢州、⾦华、嘉兴、湖州、绍兴、温州、⾈⼭等13家分⾏和300多家⽀⾏。
在浙江、湖北、福建、⼴东、河南、陕西等地已发起设⽴13家泰隆村镇银⾏。
数据分析岗
招聘类别：社会招聘
⼯作性质：全职
薪资范围：⾯议
招聘⼈数：2
截⽌时间：
⼯作地点：浙江省
⼯作职责：
1.负责根据总⾏职能、分⽀机构的需求，对业务问题深⼊分析，为全⾏运营决策、产品⽅向、营销策略等提供数据⽀持；
2.负责数据宽表开发、模型指标加⼯以及指标验证分析；
3.负责对接外部数据的测试、监控、质量分析，各种外部数据源的交叉验证分析；
4.协助搭建数据资产体系，探索数据产品化，并推动产品落地。
任职资格：
1.本科及以上学历，统计、数学、运筹、计量经济学等相关专业，2年以上数据分析与挖掘⽅⾯的相关⼯作经验，有银⾏等⾦融⾏业项⽬经验者优先；
2.熟练的SQL数据处理能⼒以及BI报表制作能⼒，掌握常见的产品分析、⽤户分析等数理统计⽅法论。
3.具有较强的责任⼼和团队精神，敬业务实，⼯作细致认真，优秀的业务理解能⼒和沟通能⼒。
2021泰隆银行浙江杭州IT部门社会招聘公告【报名申请入口已开通】
【导语】2022泰隆银⾏浙江杭州产品经理岗（理财产品）社会招聘1⼈，现将招聘详情发布如下：
产品经理岗（理财产品）
招聘类别：社会招聘
⼯作性质：全职
薪资范围：⾯议
招聘⼈数：1
发布时间：2022-04-24
截⽌时间：
⼯作地点：浙江省-杭州市-上城区
⼯作职责：
1.负责围绕本⾏客户需求，结合业务场景设计、筛选、引⼊理财公司理财产品，完成理财公司尽调和理财产品准⼊相关⼯作；
2.负责建⽴健全理财公司产品的研究和评价体系，包括产品投资策略评估、⼤类资产配置评价和优化、产品业绩评价和归因分析；
3.跟踪理财公司产品业绩，开展产品投后管理，提供售后回访或解释话术、产品调整和优化⽅案；
4.开发理财代销产品课程、对接分⽀机构理财产品培训⼯作。
任职资格：
1.全⽇制⼤学本科以上学历，3年以上资产管理⾏业⼯作经验；
2.xxxx、深⼊理解资产管理产品及相关风险收益特征；
3.掌握理财或基⾦产品业绩评价⽅法，对于固定收益主要资产类别具有投资或研究经验；
4.责任⼼和⾃驱⼒强，有较强的创新和抗压能⼒。
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2021浙江泰隆银行总行流程设计岗社会招聘公告【2人】
【导语】2021浙江泰隆银⾏总⾏流程设计岗社会招聘2⼈，招聘岗位及应聘要求详情见公告，⽆忧考现将招聘公告原⽂发布如下：
流程设计岗（总⾏）
招聘类别：社会招聘
⼯作性质：全职
薪资范围：⾯议
招聘⼈数：2
截⽌时间：
⼯作地点：浙江省-杭州市
⼯作职责：
1.参与银⾏信贷业务板块系统规划，包括从产品交互、体验流程设计到客户获取、客户持续经营与维护等全流程的产品规划设计；
2.负责挖掘和捕捉⽤户需求，并结合信息系统建设现状，提出新产品概念或者现有产品改进；
3.以客户体验为中⼼，负责产品原型设计及PRD编写，梳理并设计各个产品的客户旅程、功能点、流程协作图、原型图；
4.负责对接开发⼈员，并向技术开发⼈员输出和讲解产品设计；
5.跟进产品研发进度，负责过程需求管理、BUG管理、产品研发进度管理；
6.开展⽤户调研与同业竞品分析，保障产品与系统的先进性、前瞻性。
任职资格：
1.全⽇制本科及以上学历，计算机相关专业优先；
2.具有3年以上软件开发或需求分析经验，有NPDP、软考等证书优先；
3.熟悉商业银⾏主流产品知识，有信贷系统、⼿机银⾏等系统设计经验者优先；
4.熟练使⽤Word、Excel、PPT等办公软件以及Visio、Axure等其他交互设计⼯具；
5.能够快速学习并掌握新知识、新业务，善于提出创新性思路和⽅法；善于思考业务，功能，技术问题，并有效实现和表达，具备较强的⽂字功底；
6.⼯作主动积极，有责任⼼，抗压能⼒强，有较强的组织协调、⼈际沟通及团队协作能⼒。
2022泰隆银行浙江杭州产品经理岗（理财产品）社会招聘信息【1人】
【导语】2022泰隆银⾏浙江杭州产品经理岗（理财产品）社会招聘1⼈，现将招聘详情发布如下：
产品经理岗（理财产品）
招聘类别：社会招聘
⼯作性质：全职
薪资范围：⾯议
招聘⼈数：1
发布时间：2022-04-24
截⽌时间：
⼯作地点：浙江省-杭州市-上城区
⼯作职责：
1.负责围绕本⾏客户需求，结合业务场景设计、筛选、引⼊理财公司理财产品，完成理财公司尽调和理财产品准⼊相关⼯作；
2.负责建⽴健全理财公司产品的研究和评价体系，包括产品投资策略评估、⼤类资产配置评价和优化、产品业绩评价和归因分析；
3.跟踪理财公司产品业绩，开展产品投后管理，提供售后回访或解释话术、产品调整和优化⽅案；
4.开发理财代销产品课程、对接分⽀机构理财产品培训⼯作。
任职资格：
1.全⽇制⼤学本科以上学历，3年以上资产管理⾏业⼯作经验；
2.xxxx、深⼊理解资产管理产品及相关风险收益特征；
3.掌握理财或基⾦产品业绩评价⽅法，对于固定收益主要资产类别具有投资或研究经验；
4.责任⼼和⾃驱⼒强，有较强的创新和抗压能⼒。
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2021浙江泰隆银行风险计量社会招聘公告【1人】
【导语】2021浙江泰隆银⾏风险计量社会招聘1⼈，招聘岗位及应聘要求详情见公告，现将招聘公告原⽂发布如下： 风险计量
招聘类别：社会招聘
⼯作性质：全职
薪资范围：⾯议
招聘⼈数：1
截⽌时间：
⼯作地点：浙江省-杭州市-上城区
⼯作职责：
1.负责拟订模型风险管理相关规章制度，建设⼆道防线⼯作机制，完善模型验证和监控规范；
2.负责全⾏模型清单的更新、维护与报告；
3.负责模型投产前全⾯验证和投产后全⾯验证，撰写验证⽂档，确保模型准确有效；
4.负责建设完善模型监控报表，跟踪已上线模型运⾏状况和结果，及时预警模型运⾏异常，降低模型风险；
5.负责模型开发⽂档、验证⽂档、监控⽂档和相关数据集的管理和维护；
6.对先进的建模⽅法进⾏研究并应⽤于模型验证实践中已提⾼模型的质量与效率。
任职资格：
1.统计学、数学、经济学等相关计量类专业，较好的数学或统计学教育背景优先；
2.3年以上模型开发、模型验证经验，全⾯理解各类建模⽅法和模型全⽣命周期管理；
3.有较好的⽂字表达和沟通能⼒；
4.熟练使⽤python、SQL等数据分析⼯具。
20XX浙江泰隆商业银行综合管理岗(采购-企划)社会招聘.doc
2019浙江泰隆商业银行综合管理岗（采购/企划）社会招聘综合管理岗（采购/企划）工作地点：河南省-平顶山市-叶县工作职责：1-物资管理·制定各类物质采购工作的规章制度及常用采购项目目录，统一管理村行各类物质采购工作·制定采购流程并根据情况进行调整·组织实施大型采购项目，进行供应商竞标、评审及供应商关系管理·负责采购合同的签订及履行，组织采购项目的验收，协调供应商的售后服务·根据机构建设规划，对新支行的筹建所需物资列出计划并报批·协调办理采购款项的支付与结算·负责采购档案的管理制定村行物资管理、调拨制度，并落实实施·定期统计库存，落实村行办公用品的管理工作，做好村行物资入库、出库、盘库管理·负责村行物资报损、调拨工作2-公共关系管理·负责根据总行宣传企划的统一部署，制订落实方案，并根据审批同意后的方案预算，负责具体媒体联络、版面策划、活动策划及相关项目立项、实施、总结等·总行企划、村行的统一部署，策划全村行性的大型对外宣传活动（如媒体推介活动、社会公益性活动、品牌业务推广活动等等）·根据总行的分类拓展要求，做好分类媒体的开发和日常维护工作，包括陌生媒体拜访、媒体需求座谈、日常及特定节庆媒体维护活动等·配合业务发展最新趋势和动向及时调整宣传节奏，做好内部素材的挖掘及采访整合·撰写各类外部宣传稿件，包括全行品牌形象的公关稿、教育专栏稿、产品推广说明稿，及配合支行开业、新业务开设等发布活动采写宣传稿件·控制发稿频率、配合媒体报道热点节奏，推动媒体稿件刊发，并做好收集、归档·执行总行新闻发言制度，在村行范围内推行新闻发言人制度，规范对外新闻言论传播途径和口径·每日跟踪媒体对我行的报道，防范负面报道，做好可能的负面焦点的行内风险提示·应对与处理负面新闻，进行危机公关·负责在村行各职能部门和下辖支行建立***宣传员队伍3-品牌与内部宣传·针对村行经营业绩、服务举措、重大活动等，撰写对内、对外宣传稿件·根据我行品牌及产品营销的需要，针对村行在内部管理、市场拓展、客户服务、经营业绩等方面所取得的业绩或差异化做法策划媒体推介活动如撰写新闻通稿、举行新闻发布会或媒体见面会，引导媒体向社会推介我行品牌和服务·结合总行和监管部门信息报送要求，积极收集、撰写本行及行业相关信息及时上报·负责村行内部网页栏目及权限设置，做好村行内部网页栏目日常信息的更新维护工作，同时负责村行所有提交总行内部网页信息材料的审核和报送·负责村行氛围的营造（包括文化活动、内部先进宣传、内部书刊的编撰等）·按照总行VI使用要求，负责村行办公职场、办公用品、店招、广告及各类宣传物料的CI系统导入（包括VI审核和具体实施），并指导支行相关人员做好CI系统导入·完好村行营业网点内外装修标示4-营销企划·根据总行宣传企划的统一部署，负责广告投放制订费用预算并根据审批同意后的预算，负责具体品牌、产品、服务等各类广告的立项、投放、维护等等·根据村行市场拓展及品牌营销的需求，负责按总行要求做好各类宣传用品的设计、采购、发放、保管、领用登记等·根据村行统一部署，策划全行性的大型活动（如媒体推介活动、内部激励活动、年末庆祝活动、社会公益性活动、分支机构开业庆典活动等等），同时配合业务部门做好客户营销活动·配合营销部门，对我行产品特点、同业信息、销售队伍、销售渠道等进行研究分析，结合目标客户群的需要协助销售部门对产品进行个性化包装、宣传；协助销售部门制定业务推动计划、搭建销售平台（如产品说明会、客户联谊会、高端VIP个性化活动等等）·根据我行企业文化传承和市场推动的需要，配合市场营销部门设计开发行内外行销工具如报纸硬广、软文、产品彩页将关企业文化等；根据队伍成长需要，开展制式化培训教材，就我行有关产品的利益、卖点、销售话术进行统一规范；采访绩优客户经理或组织绩优客户经理进行销售技能经验分享，制作销售亮点案例，提升客户经理销售技能；·配合市场营销部门，开展客户营销活动，维持良好的客户关系任职资格：1、30周岁以下，大学本科学历，行政管理、广告学、市场营销学等相关专业2、一年以上相关工作经验3、对银行物资具有基本了解；具备办公自动化（OA）系统基本操作技能及良好谈判能力；熟悉银行业务，熟练掌握信息管理、文案创作、办公自动化操作，具有较强的沟通协调能力。
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浙江泰隆商业银行总行I T岗位招聘公告文档编制序号：[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]2016年浙江泰隆商业银行总行IT岗位招聘公告一、泰隆简介浙江泰隆商业银行是一家致力于小微企业金融服务的商业银行，成立于1993年。
目前，泰隆银行已拥有200多家分支机构，6000多名员工，服务范围涵盖浙江、上海、苏州等长三角区域。
泰隆银行自成立之日起，一直坚持以服务小微企业为己任，2014年11月21日，国务院总理李克强考察泰隆银行时，对泰隆银行长期致力于小微企业金融服务给予高度评价，总理说：“小微企业是就业的主力军，我们要发展泰隆这样的银行，才能为中小企业、小微企业提供真正的支持和服务。
”独特而符合国情的商业模式，使泰隆银行在小企业金融服务市场上赢得了一片蓝海，实现了企业可持续发展与社会责任的相互交融、和谐共进。
泰隆银行5次被中国银监会评为“小企业金融服务先进单位”，并被评为“全国文明单位”、“全国先进基层党组织”和“全国职工职业道德建设先进单位”。
泰隆银行总行现设置信息规划部、信息开发部、信息运营部三个IT 部门，共有IT员工100多人，为满足业务发展需要，特诚招以下岗位。
二、招聘岗位软件开发工程师(一)岗位职责1、负责参与系统项目的需求分析与评审，组织并跟踪项目管理过程;2、负责完成及优化系统项目的技术方案设计，完成银行应用系统功能开发、代码质量控制、软件产品交付;3、识别、监测和应对项目实施过程中的风险以及负责向关系人报告项目指标;4、负责解决银行应用系统在运行过程中出现的故障，提供应急技术支持;5、制订投产计划、投产方案及应急回退方案等，并完成系统的运维交接工作;(二)任职要求1、软件工程/计算机应用等相关专业毕业，本科及以上学历，2年以上工作经验;2、具有完整的金融IT项目实施经验，能够解决、协调具有专业特性的相关问题，熟悉银行业的基本业务知识和基本架构体系;3、精通Java及Web的开发和应用，对面向对象和J2EE有较清晰的认识，熟悉主流Java Web框架;4、参与过大型银行系统项目管理或实施开发等经验者优先;5、具有较强的学习和沟通能力，工作踏实、勤恳，有钻研精神。
(三)工作地点杭州(上城区望江东路59号蓝色钱江)数据开发工程师(一)岗位职责1、负责数据数据仓库、以及数据类相关系统的设计、开发和维护工作;2、根据业务规则，进行相关数据模型设计与开发、ETL流程的开发和优化、数据接口开发、相关存储过程代码编写等工作;3、数据标准化实施，数据质量问题分析和处理;4、负责数据统计、分析和应用;5、负责全行数据的日常管理。
(二)任职要求1、计算机及相关专业，本科及以上学历，2年以上开发经验;2、良好的数据库设计基础，理解数据仓库理论和实施方法，熟悉数据仓库开发流程，有数据仓库项目开发经验;3、熟悉JAVA开发语言，熟悉DB2、Oracle等主流数据库;4、熟悉SQL语言和存储过程编写，具有SQL调优能力;5、熟悉一种ETL开发工具，如Datastage、DI等;6、良好的逻辑分析能力、分析问题和解决问题的能力，对数据敏感，有良好的沟通能力。
(三)工作地点杭州(上城区望江东路59号蓝色钱江)软件测试工程师(一)岗位职责1、负责信息系统项目测试过程的管理，包括测试计划管理、案例管理、缺陷管理、进度管理、测试风险管理;2、负责信息系统项目测试实施工作，包括测试需求分析、测试案例设计、测试各项评审、案例执行、缺陷提交、测试文档编制;3、负责信息系统性能测试和自动化测试工作;4、负责测试环境的管理和维护。
(二)任职要求1、计算机及相关专业，本科及以上学历，2年以上软件测试工作经验，有金融行业测试经验的优先;2、熟悉软件测试管理流程和软件测试生命周期;3、掌握软件测试缺陷管理流程;4、掌握软件测试中的白盒测试和黑盒测试的各种方法、原理和策略;5、熟悉QTP、LoadRunner、PerformanceRunner、WinRunner、QC、TD 等主流测试工具;6、熟悉JAVA开发语言，熟悉DB2、Oracle等主流数据库。
(三)工作地点杭州(上城区望江东路59号蓝色钱江)高级运营经理(一)岗位职责1、负责应用系统运营体系建设，优化运营作业流程，实现运营工作的标准化、规范化、自动化，不断降低运营风险，提高运营效率;2、负责应用系统运行监控体系的建设，建立应用系统运行监控标准，构建安全、高效、精准、智能化、自动化的运行监控平台，降低运营成本;3、探索、研究新的应用系统运营技术，引入新的运营工具和辅助系统，提高应用系统运营的自动化;4、参与应用系统项目建设，落实应用系统的各项运行标准、规范，把握应用系统的关键环节，确保应用系统的项目质量;5、负责应用系统的生产运行、性能的分析及评估，不断提高生产系统运行效率。
(二)任职要求1、知名互联网或金融企业5年以上应用系统运维经验，熟悉应用系统运营体系，熟悉ITIL管理流程和规范，有自动化运维经验或开发经验者优先;2、精通AIX、Linux等操作系统的管理，熟悉Oracle、DB2、Informix、Mysql等至少一种数据库，熟悉Weblogic、Websphere、Apache、Ngnix等至少一种中间件，能熟练使用Ruby/Python/Shell/Perl等至少一门脚本语言;3、精通各种应用系统架构，熟悉各种应用系统的运行分析、性能分析，能从操作系统、数据库、中间件、网络、存储等各个层面对运行进行分析评估;4、具备敏锐的风险意识和良好的风险识别能力，具有良好的运维操作习惯;5、学习能力强，有良好的逻辑思维和归纳总结能力、具备独立思考能力，能独立分析、提出方案并解决问题。
(三)工作地点杭州(上城区望江东路59号蓝色钱江)软件高级架构师(一)岗位职责1、负责把控开放平台的技术选型、设计和搭建;2、负责技术专题规划和重大技术的攻关;3、主导重大项目的架构设计和核心模块设计，负责项目过程中的技术架构设计;4、负责制定技术架构设计文档的编制和设计开发规范，负责日常架构的管控;5、积极了解业界发展、互联网相关新技术及趋势，规划公司未来应用技术架构方向。
(二)任职要求1、计算机软件等相关专业毕业，本科及以上学历;2、5年及以上软件开发经验和软件架构经验，负责或全程参与过大型(规模30万代码行以上)软件项目，至少精通一种开发语言及一种数据库;3、有精通主流开源框架，对框架本身有过开发或重构者可优先考虑;4、有软件平台架构规划、技术设计、过程管理经验，对不同的技术方法差异和适用范围有一定的识别和洞察能力;5、技术视野开阔，学习能力好，对业界新技术敏感，喜欢钻研，具有良好的学习能力并注重团队合作。
(三)工作地点杭州(上城区望江东路59号蓝色钱江)数据分析专家(一)岗位职责1、对海量数据进行分析，并利用算法挖掘分析数据之间的相互作用关系和联系，发现潜在规律，建立机器学习算法并优化;2、负责基于大数据技术的海量数据的挖掘分析工作，为风控、营销、决策等提供数据支持;3、建立和完善分析体系，跟踪模型的实施，定期优化算法和分析策略，提供建设性建议;4、负责Hadoop大数据平台的建设;5、负责数据挖掘算法设计和程序编写。
(二)任职要求1、统计学、应用数学、计算机等相关专业，本科及以上学历(专业学科：数理统计、数据挖掘、大数据分析);2、5年以上大数据专业领域工作经验，7年以上工作经验的，主导大型数据挖掘和分析项目的经验者优先;3、至少熟悉一种大数据处理的编程语言(R、SAS、SPSS等);4、熟悉常用数据挖掘算法(如分类、聚类、回归、关联规则、神经网络等)及其原理，并具备相关项目经验;5、熟悉Hadoop,Storm，Spark等大数据技术以及适应场景, 有大规模数据处理和日志处理经验的优先，了解NoSQL技术，有实际使用者优先。
(三)工作地点杭州(上城区望江东路59号蓝色钱江)安全内控岗(一)岗位职责1、负责建立安全内控体系，制定安全加固标准规范，并持续跟踪标准规范的执行情况;2、负责组织开展信息系统安全评估相关工作，形成评估报告，跟踪整改落实并及时汇报;3、负责组织开展信息系统等级保护评测相关工作，包括备案、评测、汇报、报备、跟踪整改落实等;4、负责组织开展信息系统项目建设过程中的需求、设计和上线前等关键节点的安全评审，对安全需求、安全设计、安全合规等环节提供技术指导和支持;5、负责组织开展信息信息科技安全相关的内控监督、检查，包括信息科技相关整体变更等;6、参与信息安全相关项目的建设，参与安全产品选型、方案评测等相关工作。
(二)任职要求1、本科及以上学历，计算机相关专业，2年以上信息安全管理相关工作经验;2、熟悉金融行业信息安全相关的标准、规范和监管要求、管理体系;3、熟悉信息安全领域的常用原理、技术、策略和工具;4、熟悉信息系统安全评估流程和方法，熟悉常用漏洞扫描、渗透测试、安全加固原理、方法;5、熟悉金融行业信息系统安全或具有金融行业信息安全、网络安全工作经验者优先考虑。
(三)工作地点杭州(上城区望江东路59号蓝色钱江)规划管理岗(一)岗位职责1、负责制定全行信息科技战略规划及信息化年度建设计划，推动和跟踪落实规划的落地;2、负责IT规划的任务分解、监督实施、修正等相关工作;3、负责对接信息科技委员会关于IT规划的相关工作，定期向信息科技管理委员会汇报信息科技工作情况;4、负责研究国内外银行科技发展趋势，追踪行业新技术及新应用，推动全行IT的发展水平。
(二)任职要求1、本科以上学历，全日制计算机相关专业;2、具备3年以上银行业IT规划或项目管理工作经验，或帮助银行做IT项目或规划咨询经验;3、具有较扎实的银行业务基础和技术基础，具有较强的IT规划能力、创新能力、决策能力、信息分析能力、信息收集能力;4、对银行业务和技术具有一定的宏观把握能力和认识程度，对新技术和新应用具备较高的敏感度。
5、具有较强的学习能力、逻辑分析能力、沟通能力、文字表达能力。
(三)工作地点杭州(上城区望江东路59号蓝色钱江)架构管理岗(一)岗位职责1、负责建立健全信息系统架构管理体系、制度及流程;2、负责项目各阶段的架构评估以及系统架构设计管控，为项目建设提供架构设计支持，确保项目建设满足架构原则、规范和标准;3、负责组织信息系统的技术研究和攻关工作，参与重大项目系统架构的设计,主导架构转型相关项目规划和设计;4、研究国内外银行业架构发展趋势，领引全行IT架构发展方向;5、负责系统架构设计方面的指导培训工作。
(二)任职要求1、本科以上学历，全日制计算机相关专业;2、具有3年以上银行业系统分析或架构设计经验，主导或参与过大中型项目建设，熟悉架构领域的工具和方法论，并能综合运用这些工具和方法论指导设计;3、具有较扎实的银行业务基础和技术基础，具有较强的技术方案设计和架构设计能力，对银行应用架构、数据架构、基础架构等有深入的理解;4、熟悉银行各种IT标准、规范，有比较全面的技术覆盖面，熟悉软件开发、数据库、中间件、计算机硬件以及网络相关知识;5、熟悉银行软件开发流程，扎实的软件工程项目经验，良好的软件系统设计经验。