安全知识竞赛题库

知识竞赛试题范围第一部分必答题1、新《安全生产法》实施时间是2014年12月l日。

2、《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产管理方针是安全第一、预防为主、综合治理。

3、2017年“安全生产月”是第16个全国安全生产月，今年安全生产月的主题是“全面落实企业安全生产主体责任”。

7、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识。

10、矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收。

11、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。

12、生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。

13、生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、14、生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。

26、《中华人民共和国职业病防治法》规定，职业病防治工作方针是预防为主，防治结合。

27、安全生产“三零目标”是指零违章、零事故、零伤害。

28、人的基本安全素质包括：安全知识、安全技能、安全意识。

29、根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故划分为特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故四个等级。

30、国家标准(GB2893-82)中规定的四种安全色是红、黄、蓝、绿。

31、安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类。

32、安全生产工作“四到位”是指：思想到位、组织到位、职责到位、工作到位。

33、对从业人员要求开展“三会”安全教育，即：会报警、会逃生、会现场急救。

34、企业新职工必须进行的三级教育是指：厂级（公司）安全教育；车间级安全教育；班组安全教育。

35、“三违”行为指的：违章指挥、违章作业、违犯劳动纪律。

36、劳动防护用品分为：特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。

37、“三不”伤害是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

38、安全生产规章制度包括：安全管理和安全技术两个方面的内容。

39、工作场所的设备、工具、用具等设施应符合保护劳动者生理、心理健康的要求。

40、国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

41、生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。

42、根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》，将生产过程中的危险和有害因素分为人的因素、物的因素、环境因素、管理因素。

43、生产经营单位从事生产经营活动必须具备的前提条件是：具备安全生产条件。

44、根据安全生产概念和工作要求，对于生产经营单位，安全生产需要保护的第一对象是从业人员。

45、安全生产的主体是：生产经营单位。

46、我国法律明确规定，对生产安全事故实行责任追究制度。

47、安全生产许可证的有效期为（ 3 ）年。

48、安全生产事故发生后，必须遵循“迅速、准确”和“边抢救、边报告”的原则。

49、在生产安全事故中受到伤害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，还依法有权向本单位提出赔偿要求。

54、起重吊运指挥信号有三类：手势信号、旗语信号和音响信号。

66、安全电压的额定等级为五级：42V、36V、24V、12V、6V。

67、露天的电器设备和电闸等，都要有可靠的防雨、防潮、防雷措施。

68、煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。

69、生产安全事故等级和分类中，一般事故是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。

70、安全管理要逐步实现法制化、标准化、规范化、系统化。

第二部分抢答题71、从业人员要正确使用劳动防护用品，做到“三会”，是指什么？答：会检查护品的可靠性，会正确使用劳动防护用品，会正确维护保养护品。

72、本质安全指的是什么？答：是指通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在操作或发生故障的情况下也不会造成事故。

73、国家对哪些企业实行安全生产许可制度？答：矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业。

74、《安全生产法》中的重大危险源指的是什么？答：是指长期地或者临时地生产、加工、使用、或储存危险化学品，且危险化学品的数量等于或者超过临界量的单元。

75、防止事故发生的安全技术措施有哪些？答：消除危险源，限制能量或危险物质，隔离，故障—安全设计，减少故障和失误。

76、什么是安全“三同时”？答：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

77、事故隐患是指什么？答：泛指生产系统导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。

78、事故处理的“四不放过”是指什么？答：事故原因不查清不放过，事故责任者得不到处理不放过，整改措施不落实不放过，干部职工受不到教育不放过。

79、特种作业指的什么？答：指的是容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。

80、电器设备必须要有什么装置？答：保护性的接地、接零装置，并经常对其进行检查，保证连接的牢固。

81、班组级安全教育的重点有哪些？答：岗位安全操作规程、岗位之间工作衔接配合、作业过程的安全风险分析和控制对策、事故案例等。

82、特种劳动防护用品分为哪几类？答：头部护具类、呼吸护具类、眼（面）护具类、防护服类、防护鞋类、防坠落护具类。

83、特种设备的定义？答：是指涉及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施和场（厂）内专用机动车辆。

84、什么是职业病？答：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

85、机械设备必须做到“四必有”指的是什么？答：有轮必有罩；有轴必有套；有台必有栏；有洞必有盖。

86、事故应急救援的基本任务有哪些？答：立即组织营救受害人员、迅速控制事态、消除危害后果、查清事故原因。

87、《安全生产法》中规定的从业人员的义务？答：a.接收安全生产教育和培训的义务b.发现不安全因素报告的义务c.遵章守规，服从管理的义务。

88、应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员的单位有哪些？答：矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输、危险物品的生产、经营、储存单位和其他生产经营单位从业人员超过一百人的。

89、哪些单位的安全生产管理人员的任免，应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门？答：危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位90、事故调查处理应按照什么原则？答：科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效91、铸造作业危险有害因素有哪些？答：火灾和爆炸、灼烫、机械伤害、高处坠落、尘毒危害、噪声振动、高温和热辐射92、电气危险因素分为哪几种？答：触电危险、电气火灾和爆炸、静电危险、雷电危险、射频电磁辐射危害和电气系统故障。

93、电伤是电流的热效应、化学效应、机械效应等对人体所造成的伤害。

请说出电伤造成的伤害有哪些？答：电烧伤、电烙印、皮肤金属化、机械损伤、电光性眼炎。

94、雷电危害的事故后果有哪些？答：火灾和爆炸、触电、设备和设施损坏、大规模停电。

95、起重机械作业过程中，常见的失落事故有哪几种？答：脱绳事故、脱钩事故、断绳事故、吊钩断裂事故。

96、生产性噪声分为哪几类？答：空气动力噪声、机械性噪声、电磁性噪声97、危险化学品主要有哪些特性？答：燃烧性、爆炸性、毒害性、腐蚀性、放射性98、危险化学品中毒、污染事故预防控制措施有哪些？答：主要措施是替代、变更工艺、隔离、通风、个体防护和保持卫生。

99、危险化学品储存方式有哪些？答：隔离储存、隔开储存、分离储存100、机械故障诊断实施过程分哪几个步骤？答：信号检测、特征提取、状态识别、诊断决策101、现场安全管理要突出“五反”指哪些？答：反无责任心、反违章违纪、反麻痹大意、反不执行安全制度、反工作任务不明。

102、安全生产法的立法目的是什么？答：为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。

103、经常性安全培训教育的形式有？答：安全活动日、事故现场会、安全知识竞赛、安全生产会议。

104、《安全生产法》中所说的危险物品指的是什么？答：易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。

105、对从业人员健康带来不良影响的职业病危害因素，其主要来源有什么？答：作业环境、生产工艺过程和劳动过程。

是非抢答题，回答正确还是错误，错请说明原因）（+23道）1.安全生产管理，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。

（）答案：（√）2.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负领导责任。

（）答案：（×）（全面负责）3.危险物品的生产、经营、储存单位应当设置安全生产管理机构或者配备兼职安全生产管理人员。

（）答案：（×）（专职）4.特种作业人员经过培训，如考核不合格，可在两个月内进行补考，补考仍不及格，可在一个月内再进行补考。

（）答案：（×）（应重新进行培训，培训后重新考核）5.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。

（）答案：（√）6.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。

（）答案：（√）7.发生危险化学品事故，有关地方公安消防部门应当做好指挥、领导工作。

（）答案：（×）（人民政府）8.特大安全事故发生后，对调查组提出的调查报告，省、自治区、直辖市人民政府应当自调查之日起30日内，对有关责任人员作出处理决定。

（）答案：（√）9.生产经营单位可以以货币形式或其他物品代替应提供的劳动防护用品。

（）答案：（×）（不允许）10.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，可以边作业边报告本单位负责人。

（）答案：（×）（有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所）11.生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。

（）答案：（√）12.因生产安全事故受到损害的从业人员，向本单位提出赔偿要求，可以在依法享有工伤社会保险或者依照有关民事法律获得赔偿两者之间任选一种。

（）答案：（×）（工伤社会保险和民事赔偿不能相互取代，从业人员可以享受双重的保障）13.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任；拒不承担或者其负责人逃匿的，由公安部门依法强制执行。