部门员工保密协议
员工保密协议常范文(6篇)
员工保密协议常范文甲方:_____乙方(员工):_____鉴于乙方在甲方任职,并将获得甲方支付的相应报酬,双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方商业秘密的有关事项,在平等自愿的基础上达成如下条款,共同遵照执行。
(一)、保密协定1、乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密信息,以保持其机密性。
2、除了履行职务的需要之外,乙方承诺,未经甲方同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员)知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
3、双方确认,乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,有关的知识产权均属于甲方享有,乙方对与此相关的商业秘密信息负有保密义务。
(二)、保密范围本协议所称甲方之商业秘密,包括但不限于下列内容(无论甲方是否采取保密措施):1、经营管理资料(包括公司发展战略、尚在执行的重大投资决策、尚未执行的重大经营决策、尚未执行的重大人事调整决策等);2、财务资料(包括财务报表、审计报表、帐务资金、经营盈亏情况等);3、员工薪酬(包括乙方及甲方其他员工的工资、奖金及个人薪资明细等);4、招标采购资料(包括货源情报、供货商明细、采购价格等);5、营销资料(包括价格和价格策略、销售报表、客户名单等);6、规划设计资料(包括规划设计方案、文本、图纸等);7、其他技术秘密(包括产品成分构成、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档等);8、对违规、违法行为的检举报告、专案稽查报告等;9、其他应保守秘密的资料及信息。
员工保密协议完整版3篇
员工保密协议完整版3篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方签订:雇主:(以下简称“公司”)员工:(以下简称“员工”)鉴于员工在公司工作期间可能接触并了解公司的保密信息,为明确双方保密责任,保障公司合法权益,双方根据中华人民共和国有关法律法规,在平等、自愿、公平的基础上,达成以下保密协议:一、保密信息范围本协议所指的保密信息,包括但不限于以下内容:1. 公司所有商业、技术、财务、人事、客户信息等非公开信息;2. 公司在商业活动中获取或交换的机密资料;3. 公司尚未公开或未对外宣布的决策、计划、策略等内部信息;4. 公司产品、技术、服务的任何相关信息;5. 其他与公司业务、经营相关的信息。
二、保密责任1. 员工应严格遵守公司的保密制度,不得泄露、传播、披露、公布、转让或其他任何方式泄露保密信息。
2. 员工应妥善保管包含保密信息的文件、资料、电子设备等,防止丢失或泄露。
3. 员工在工作期间及离职后,仍对保密信息承担保密责任,直至该等信息公开或公司明确告知解除保密责任。
4. 若员工发现保密信息泄露或可能泄露的情况,应立即向公司报告,并采取有效措施防止信息进一步泄露。
三、免责条款在以下情况下,员工不承担保密责任:1. 该信息在员工不知情的情况下被泄露;2. 该信息在员工持有之前已经公开;3. 员工为履行其工作职责而必须公开或提供的信息,且事先已经得到公司的明确同意。
四、违约责任1. 若员工违反本协议任何条款,公司有权追究员工的法律责任,并要求员工赔偿因此造成的全部损失。
2. 违约金及赔偿标准根据违约行为的严重程度、造成的损失等因素确定。
五、争议解决因本协议引起的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。
如协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他条款1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为X年。
协议期满后,若双方继续合作,可续签本协议。
2. 本协议一式两份,公司与员工各执一份,具有同等法律效力。
公司员工保密协议5篇
公司员工保密协议5篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方签订:甲方:[公司名称](以下简称“公司”)地址:[公司地址]法定代表人:[公司法人姓名]联系方式:[公司法人联系方式]乙方:[员工姓名](以下简称“员工”)地址:[员工住址]联系方式:[员工联系方式]鉴于员工在公司工作期间可能接触和了解到的公司商业秘密、技术秘密和其他敏感信息,双方为了维护各自的合法权益,达成以下保密协议条款:一、保密信息范围1. 本协议所指的保密信息包括但不限于公司的技术信息、商业信息、客户资料、管理策略、财务信息等。
具体包括但不限于:产品设计、产品配方、工艺流程、制造方法、管理诀窍、客户名单、营销数据、财务数据及其他公司经营活动中涉及的机密性信息和资料。
2. 员工在工作期间以及离职后的一段时间内(根据具体行业要求而定)获得的上述保密信息均属于保密范畴。
二、保密责任和义务1. 员工必须严格遵守保密义务,不得将保密信息泄露给任何第三方。
2. 员工不得擅自复制或使用保密信息,不得使用保密信息进行个人或其他非公司利益的活动。
3. 员工不得在任何公共场合谈论公司的保密信息,不得通过任何方式直接或间接传播保密信息。
4. 在离职后,员工仍需履行保密义务,不得将工作中获取的保密信息用于个人用途或泄露给外部人员。
除非得到公司的书面同意或法律另有规定。
三、保密期限本协议规定的保密期限自签署之日起至保密信息被公开或超出其有效期限为止。
根据具体情况和行业惯例,员工在离职后仍需继续履行保密义务一段时间(具体期限由双方协商确定)。
四、违约责任和救济措施1. 若员工违反本协议规定的任何条款,公司有权采取法律手段追究员工的法律责任,包括但不限于索赔因违约造成的损失。
2. 员工违反保密义务,造成公司损失的,应承担相应的赔偿责任。
若构成犯罪的,依法追究刑事责任。
3. 公司有权根据具体情况采取其他必要的措施,以保护其保密信息不受侵犯。
五、其他条款1. 本协议作为员工与公司签署劳动合同的重要补充,与劳动合同具有同等法律效力。
公司员工的保密协议6篇
公司员工的保密协议6篇篇1公司员工的保密协议一、协议的目的为了保护公司的商业机密和敏感信息,维护公司的利益和声誉,促使公司员工严格遵守公司的保密规定,特制订本协议,明确双方的权利和义务。
本协议适用于全体公司员工。
二、保密范围公司员工应保守公司的商业机密和敏感信息,包括但不限于公司的业务计划、财务数据、客户信息、产品研发信息、营销策略、内部文件等,不得擅自泄露给外部人员或用于个人私利。
否则,公司有权追究其法律责任。
三、保密义务1. 公司员工在任职期间和离职后,都应当遵守公司的保密规定。
即使离职后,也应继续履行保密义务,不得向任何第三方透露公司的商业机密和敏感信息。
2. 公司员工不得将公司的商业机密和敏感信息用于个人私利,不得将其作为竞争公司的手段,否则公司有权采取法律措施。
3. 公司员工应当尽最大努力保护公司的商业机密和敏感信息的安全,不得泄露给任何未授权的人员或机构。
四、保密措施1. 公司将建立完善的保密管理制度,并向所有员工进行保密培训,使员工明确保密责任和义务。
2. 公司将通过技术手段加密存储和传输重要信息,限制员工的权限访问,定期检查系统安全性。
3. 公司将制定保密政策和程序,明确权限范围和访问管控,落实保密责任到每个员工。
五、违约责任1. 若公司员工违反本协议的规定,泄露公司的商业机密和敏感信息,公司有权立即解除其劳动合同,并要求其赔偿公司的损失。
2. 若公司员工违反本协议导致公司遭受重大损失,公司有权向法院提起诉讼,要求其承担相应的民事责任。
3. 公司员工应当充分意识到泄露公司商业机密和敏感信息的后果,严格遵守保密规定,确保公司的利益不受损害。
六、协议有效期本协议自双方签订之日起生效,至员工离职或公司解雇员工时终止。
但保密义务应当延续至离职后。
七、其他条款1. 本协议经双方签字盖章后生效,不得擅自修改或解除。
2. 本协议的解释权归公司所有,对于协议的任何争议,双方应友好协商解决,若无法达成一致意见,则提交法院处理。
员工保密协议范本3篇
员工保密协议范本3篇篇1甲方(公司):______________________乙方(员工):______________________鉴于甲乙双方均为保护商业秘密及机密信息的责任主体,为保障公司权益,同时保护员工合法权益,根据国家有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就保密事宜达成如下协议:一、协议目的甲乙双方为了维护公司利益及员工权益,明确保密责任与义务,确保商业秘密及机密信息不被泄露。
二、保密内容和范围1. 甲方之商业秘密包括但不限于:技术信息、经营信息、客户信息、供应商信息、内部管理制度等。
2. 乙方在甲方任职期间接触到的所有商业信息、资料及文件等均属于保密范围。
三、保密期限本协议保密期限自乙方入职之日起至乙方离职后______年止。
乙方在离职后仍应履行保密义务。
四、保密责任与义务1. 乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露任何保密信息。
2. 乙方在职期间不得擅自对外泄露、发布、转让、交换或传播甲方商业秘密。
3. 乙方离职后不得向第三方披露甲方商业秘密,不得使用甲方商业秘密从事同类业务。
4. 乙方发现甲方商业秘密有泄露风险时,应立即向甲方报告并采取有效措施防止泄露。
5. 乙方因职务需要接触到的非甲方商业秘密的其他机密信息,亦应履行相应的保密责任。
五、违约责任1. 乙方违反本协议约定,泄露甲方商业秘密的,甲方有权要求乙方承担法律责任,并有权解除与乙方的劳动合同。
2. 乙方因违反保密义务造成甲方损失的,应承担赔偿责任,包括但不限于直接损失、间接损失及维权成本等。
六、其他事项1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
如发生争议,双方同意提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
4. 本协议条款的修改、解释权归甲方所有。
乙方在本协议上签字即视为充分理解并接受本协议的所有内容。
七、定义与解释篇2甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于甲乙双方确认并尊重知识产权和商业秘密的重要性,为明确双方在保密事项上的权利和义务,根据相关法律法规,双方经友好协商一致,订立本保密协议。
公司员工的保密协议5篇
公司员工的保密协议5篇篇1公司员工的保密协议为了保护公司的商业利益和客户信息,公司制定了员工保密协议。
该协议适用于所有公司的员工,无论是全职员工、兼职员工还是临时员工,所有员工在入职时需要签署此保密协议。
一、保密义务1. 公司员工在任职期间和离职后,均有保守公司机密信息的义务。
机密信息包括但不限于公司商业计划、市场策略、客户信息、商业伙伴信息、产品知识、技术资料等。
2. 员工不得将公司的机密信息透露给任何未经授权的人员,包括亲友、同事以及其他竞争对手。
员工应当采取必要的措施来保护公司的机密信息,包括但不限于密码、加密、锁定文件等。
3. 员工不得利用公司的机密信息谋取个人利益,也不得将机密信息用于违法活动。
二、保密措施1. 公司将提供相应的培训,让员工了解公司的保密政策和程序。
员工应当熟悉并遵守这些规定,确保公司的机密信息不被泄露。
2. 公司将对员工签署的保密协议进行监督,并定期进行相关培训和检查,确保员工的保密意识持续提高。
3. 在员工离职时,公司将对其进行退出程序,包括清理工作区、归还公司资料和设备等操作,以避免机密信息的泄露。
三、保密责任1. 公司将建立保密管理体系,并委派专人负责监督员工的保密行为。
公司将对违反保密协议的员工进行相应的处理,包括但不限于警告、停职、解雇等。
2. 公司将对员工遵守保密协议的表现进行评估,并纳入员工绩效考核的重要指标之一。
3. 员工有责任举报其他员工的违反保密规定的行为,公司将对举报人进行保护,并对违规行为进行调查和处理。
以上就是公司员工的保密协议的相关内容,希望所有员工能够严格遵守协议要求,共同保护公司的机密信息,确保公司的商业秘密不被泄露。
感谢大家的理解和支持。
篇2公司员工保密协议为了维护公司的商业利益和机密信息的安全,公司制定了以下保密协议,对公司员工和外部合作伙伴进行规范管理。
请您仔细阅读并遵守以下条款:一、保密义务1.公司的商业机密包括但不限于商业计划、客户名单、产品信息、营销战略、财务数据、技术文件等。
员工保密协议(精选5篇)
员工保密协议甲方(企业):签订日期:乙方(员工):签订日期:根据《中华人民共和国劳动法》、《保密法》及相关法律法规文件规定,甲乙双方经平等协商达成一致,自愿签订本协议并共同遵守各项条款:1.乙方在为甲方企业任职工作期间,不得以任何形式向外界泄露甲方的商业秘密以及任何与服务内容相关的信息。
2.乙方不得以任何形式向第三方提供甲方的业务范围及经营状况信息。
3.乙方有责任和义务严守甲方秘密,工作期间保证不打听、阅读、复制、或传播甲方的保密信息。
4.乙方不得利用工作职务之便,套取甲方商业机密为自己或他人谋取个人利益。
5.乙方不得出于工作服务之外的目的使用或传播甲方的保密信息。
6.未经甲方书面同意,乙方不得擅自使用甲方的涉密电脑或存储设备。
7.乙方不得将甲方提供的任何涉密文件材料或影像资料等带离工作单位。
8.本协议自双方签字盖章之日起生效,本保密协议不随劳动合同到期而终止,直到达到甲方规定的脱密期后此保密协议方可解除。
9.乙方不能严格执行此保密协议的,将视为违约处理,由此给甲方带来的一切经济损失及相关法律责任须由乙方承担。
10.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,明确自身权利与义务,两份具有同等法律效力。
甲方法人代表(盖章):乙方(签字):联系电话:联系电话:员工保密协议甲方:XX (以下简称“甲方”)乙方:XX (以下简称“乙方”)乙方身份证号码:甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《劳动合同法》和公司保密制度以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就甲方商业秘密保密事项达成如下协议:一、保密内容及范围:1、甲方的交易秘密,包括各类经营渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格、数量、日期、具体内容等;2、甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,定价策略,市场分析,广告策略等;3、甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、各类合同协议、会议纪要、内部文件、管理制度等;4、甲方的技术秘密,包括项目设计、经营产品的各类技术指标及特性等;5、甲方客户的商业秘密;6、乙方在甲方工作期间所创造的与以上内容有关的资料,甲方拥有所有权和处置权,均属本协议规定范围内。
员工保密协议常范本(七篇)
员工保密协议常范本甲方(用人单位)名称:_____法定代表人:_____地址:_____乙方(劳动者)姓名:____ 年龄:_____ 性别:_____ 民族:_____ 户籍所在地:____省____市____县(区)____乡(镇)____村(街)居民身份证号码:_____现住址:_____根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列____款一、有固定期限。
本合同期限为____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____月(日)。
二、无固定期限,自____年____月____日始,其中试用期为____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下:(一):______________________________________________。
(二):______________________________________________。
(三):______________________________________________。
三、以完成一定的工作为期限,甲乙双方具体约定如下:_____。
第二条工作内容甲方根据生产工作需要,安排乙方在_____岗位工作,乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资报酬,工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月____日以货币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及相关内容约定如下:(一):______________________________________________。
(二):______________________________________________。
员工保密协议书范本6篇
员工保密协议书范本6篇篇1员工保密协议书范本保密协议书甲方(雇主):地址:电话:乙方(员工):地址:电话:为了保护公司的商业机密及重要信息,维护公司的利益,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:第一条定义1.1 保密信息:指甲方提供给乙方的商业机密、技术资料、文件、数据、软件、合同文本、商业计划、销售策略等信息以及甲方的客户信息、供应商信息等,不论是以口头、书面、电子等方式提供的信息。
1.2 保密责任:指乙方对保密信息的保密义务,即未经甲方书面同意,不得向第三方透露、使用保密信息。
1.3 保密期限:指本协议有效期内及解除或终止本协议后的五年内(具体情况另有约定的除外)。
第二条保密义务2.1 乙方承诺在本协议有效期内及解除、终止后的五年内,对甲方提供的保密信息承担保密责任。
2.2 乙方不得擅自向任何第三方透露或泄露保密信息,不得将其用于违法、违规行为,不得用于损害甲方利益或竞争甲方业务。
2.3 乙方应妥善保管保密信息,采取必要的安全措施,避免泄露、丢失或被盗用。
2.4 乙方应在任何时候(包括卸任后)依照甲方的要求,将甲方提供的所有保密信息和其拷贝、备份全部归还给甲方。
第三条违约责任3.1 一旦乙方违反本协议的任何条款,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,消除违约后果。
3.2 若因乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应承担相应的法律责任,赔偿甲方全部损失。
3.3 甲方有权解除本协议,并要求乙方赔偿因此产生的全部损失。
第四条协议变更4.1 本协议一经签署即产生法律效力,任何未尽事宜甲乙双方可协商补充。
4.2 对于本协议的任何修改或补充,需经双方书面同意并签字后生效。
第五条争议解决5.1 本协议发生的任何争议,甲乙双方应以友好方式协商解决,如无法协商达成一致,应向甲方所在地法院提起诉讼。
5.2 本协议对解决争议的其他方式不排斥,双方可自行选择其他合适的方式解决纠纷。
以上为协议内容,甲乙双方签字确认。
甲方签字:日期:乙方签字:日期:篇2员工保密协议书范本一、甲方是______公司,主要经营______业务,为了保护公司的商业秘密和知识产权,维护公司的利益,乙方是公司的员工,双方在平等自愿的基础上,通过友好协商达成以下协议:二、保密内容1. 甲方的商业秘密包括但不限于公司的经营计划、商业策略、产品设计、生产工艺、营销战略、客户信息、技术数据等,乙方在工作期间和离职后均不得将上述商业秘密泄露给任何第三方。
员工保密协议简易范本(6篇)
员工保密协议简易范本编号:_____甲方:_____有限公司住所地:_____乙方:_____身份证号码:_____住址:_____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国电信条例》等相关法律、法规,甲、乙双方在平等、自愿的原则下订立以下协议,以资共同遵守。
一、保密义务根据国家有关法律法规及甲方的规章制度,按确定的工作职责,向乙方开放其职责范围内的技术及商业信息。
乙方同意为甲方利益尽最大的努力,不从事任何危害安全的行为,不从事任何不正当使用商业秘密或技术秘密的行为。
二、保密的范围乙方因工作信任关系获得或交换所得的甲方在经营管理过程中,未向社会公开或只在一定范围内公开的任何信息、经验、技术和资料,包括建设和经营计划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用户信息、甲方技术、工程、经营、文书、人事档案等一切有关甲方商业、技术及经营管理秘密的信息。
国家法律、法规规定的涉及通信保密和网络安全的内容。
三、保密信息的使用(一)乙方在服务于甲方期间1、保证不擅自发表、不泄漏有关甲方及其客户的任何秘密,不使他人获得、使用或计划使用这些信息,并尽最大努力确保资料不遗失、不缺损;2、在甲方指示和业务范围内,可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流,但不得:_____直接或间接地向甲方内部、外部的无关人员泄漏;不得为私人利益使用或计划使用;不得复制或公开包含甲方商业秘密和技术秘密的文件或文件副本;对工作中所保管、接触的有关甲方客户的文件应妥善对待,未经许可不得超出工作范围使用;不得以第三方的身份直接或间接参与同甲方竞争的行为。
(二)乙方无论因何种原因结束在甲方的工作时,都应及时将所有甲方经营活动有关的文件、记录或材料(包括个人笔记和复印的资料、电子文档等)归还给甲方。
四、时效及时效期间内应遵守的准则鉴于甲方拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值,存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后,因此乙方同意:_____上述义务在乙方受聘于甲方工作期间有效,对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。
公司员工保密协议参考范文(六篇)
公司员工保密协议参考范文甲方(员工):_____乙方(企业):_____一.为规范甲乙双方的劳动关系特制定本协议,此协议与甲乙双方签订的劳动合同具有同等的法律效力,双方承诺共同遵守,具体条款如下:1.鉴于甲方意识到,其担任的职务涉及公司的业务信息和技术信息而这些业务信息和技术信息属于保密性质,是公司的财产,且将会在其履行职务的过程中不时地向其透露;2.鉴于甲方承认,向公司现在或潜在的竞争对手披露任何这些保密信息,将会导致公司处于一个非常不利的竞争地位,并将会损害公司的业务;3.鉴于甲方在乙方任职,并获得乙方支付的相应报酬,双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方商业秘密的有关事项,订定下列条款共同遵守。
二.定义:本协议所称保密信息,是指不为公众所知悉,能为公司带来经济利益,具有实用性并被乙方采取了保密措施的技术信息和经营信息,包括但不限于1.乙方的交易秘密,包括交易渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;2.乙方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;3.乙方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;4.乙方的技术秘密,包括产品设计、技术方案、计算机软件、数据库、技术报告、技术文档、相关的函电,专利技术;上述保密信息是属于公司专有或公司保密的,被视为保密信息,而不论其是否由公司拥有或开发。
(一)甲方的保密义务包括1.不披露或使用信息;如果公司有明示的任何授权,仅在授权程度和范围内披露或使用。
2.进行合理注意,保证信息不被披露或使用。
3.未经公司授权,甲方不得不正当获得公司秘密。
4.双方解除或终止劳动合同后,甲方不得私自使用或者向第三方公开乙方所拥有的未被公众知悉的商业秘密。
5.双方协定竞业限制期的,解除或终止劳动合同后,在竞业限制期内甲方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产与乙方有竞争关系的同类产品或经营同类业务。
公司员工保密协议6篇
公司员工保密协议6篇篇1公司员工保密协议一、协议的背景和目的为了保护公司的商业机密和其他敏感信息,确保公司的竞争力和稳定发展,保证员工的职业操守和道德素养,公司制定了本《公司员工保密协议》。
本协议适用于公司全体员工,包括全职员工、兼职员工、临时员工等。
二、机密信息的范围1. 机密信息包括但不限于公司的商业计划、客户名单、销售数据、产品设计、研发资料、财务信息、公司策略、市场数据等一切非公开信息。
2. 机密信息也包括公司的商标、专利、著作权等知识产权。
3. 机密信息还包括其他涉密资料,包括但不限于员工个人信息、员工福利计划、公司内部文件等。
三、保密责任1. 公司员工应当妥善保管机密信息,严禁泄露给非授权的人员。
2. 公司员工不得利用机密信息谋取个人私利或者对公司造成损失。
3. 公司员工应当尽职尽责地履行保密义务,不得随意讨论公司的机密信息,不得在社交媒体或其他公开场合泄露机密信息。
四、保密措施1. 公司将建立完善的保密管理体系,对公司的机密信息实行分级保护。
2. 公司将通过加密技术、权限控制、监控系统等手段,确保机密信息的安全性。
3. 公司将对员工进行保密教育和训练,提高员工对机密信息的保密意识和能力。
五、违约责任1. 对于违反保密协议的员工,公司将视情节轻重给予警告、罚款、停职、降级甚至解雇等处罚。
2. 对于故意泄露机密信息给他人或者利用机密信息谋取不正当利益的员工,公司将依法追究其法律责任。
六、解释权1. 本协议最终解释权归公司所有。
2. 本协议生效日期为公司员工签订之日起,有效期为员工离职后的五年内。
七、附则1. 本协议自公司全体员工签署后生效。
2. 公司将根据实际情况对保密协议进行修订和补充,员工有义务遵守公司修订后的保密规定。
3. 本协议履行过程中出现的争议,双方应当友好协商解决,如无法协商解决,应提交至公司人力资源部门处理。
八、本协议的签署公司员工保密协议经公司管理层审定后,将发放给全体员工签署,员工需在签署后严格履行协议内容,切实保守公司的机密信息,确保公司的长期发展和竞争力。
公司员工保密协议6篇
公司员工保密协议6篇篇1鉴于双方共同尊重和保护公司的商业秘密和其他机密信息的重要性,双方在此达成协议并签订本保密协议。
此协议内容涵盖了员工在工作期间和离职后应遵守的保密义务和责任。
本协议旨在保护公司的合法权益,同时促进员工对公司价值的认同和忠诚度的提升。
一、协议双方甲方:[公司名称](以下简称“公司”)乙方:[员工姓名](以下简称“员工”)二、保密信息的定义本协议所称的保密信息包括但不限于以下内容:公司的商业计划、战略决策、市场策略、客户信息、产品信息、技术资料、研发成果、财务数据等。
此外,公司内部规章制度、人事政策以及未公开的商业情报等亦属于保密信息的范畴。
三、保密义务1. 员工在工作期间及离职后均应对保密信息承担保密责任,未经公司书面同意,不得向任何第三方泄露。
2. 员工应妥善保管涉及保密信息的文件、资料、电子文档等,防止信息泄露或丢失。
3. 员工不得在工作期间及离职后使用保密信息为个人谋取利益或损害公司利益。
4. 若员工发现保密信息泄露或可能泄露的情况,应立即向公司报告,并采取有效措施防止信息进一步泄露。
四、保密责任1. 若员工违反本协议约定的保密义务,公司有权采取法律手段追究其法律责任,并要求赔偿由此给公司造成的损失。
2. 员工离职后,保密协议继续有效,员工仍应履行保密义务。
3. 员工在离职时,应将涉及保密信息的文件、资料、电子文档等归还公司,并确认无复制或留存。
五、免责条款若员工履行工作职责需要披露保密信息,且披露行为符合公司授权或法律规定,则该员工不承担由此产生的法律责任。
六、争议解决因本协议引起的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他条款1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本协议的修改和补充应以书面形式进行,并作为本协议的组成部分。
3. 本协议未尽事宜,依照国家有关法律法规处理。
八、附则为确保本协议得到有效执行,特设立以下附则:(一)公司有权对员工的保密工作进行监督和检查;员工应积极配合,提供必要的信息和支持。
员工保密协议书范本推荐5篇
员工保密协议书范本推荐5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1员工保密协议书范本一、甲方为某某公司,乙方为公司员工。
为了维护公司的商业机密和利益,双方经友好协商,特订立本协议。
二、甲方提供给乙方的保密信息包括但不限于公司的商业计划、技术资料、生产流程、市场销售策略、客户信息等。
乙方承诺对上述保密信息严加保密,不得泄露给任何第三方,不得利用这些信息谋取私利。
三、乙方应当尽到最大的义务对公司的保密信息进行保护,并且在离开公司后仍然要对这些信息进行保密,即使离开公司也不得利用这些信息从事与公司竞争的活动。
四、乙方承诺在公司工作期间,不得私自复制、转让或使用公司的保密信息,一经发现违反者,公司有权采取相应的法律措施维护自身权益。
五、本协议自双方签字之日起生效,有效期为____年。
期满后双方如无其他约定则自动终止。
六、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。
在协议有效期内,任何一方未经对方书面同意不得修改或解除本协议。
七、本协议的签署地点为____,签署日期为____。
甲方(公司):乙方(员工):(盖章)签名:日期:日期:以上为员工保密协议书范本,双方签署后请妥善保管。
祝双方合作愉快,共同发展!篇2员工保密协议书范本推荐一、协议双方甲方:公司名称乙方:员工姓名二、保密内容1. 甲方所有涉及公司商业机密、技术机密、客户信息等的一切资料均属于保密内容,包括但不限于公司的商业秘密、产品研发资料、市场策划方案、财务数据、客户名单等。
2. 乙方在工作期间或与甲方有业务往来过程中所获得的任何与上述保密内容相关的信息均属于保密内容。
三、保密责任1. 乙方应当对上述保密内容严格保守,不得向任何第三方透露或泄露,包括但不限于口头、书面、电子等方式。
2. 乙方在离开甲方公司后,仍应当继续承担保密责任,不得利用任何手段泄露或披露甲方的保密内容。
四、保密义务的解除1. 在甲方同意的情况下,乙方可根据具体业务需要适当披露保密内容,但披露的范围和方式必须经过甲方书面同意。
公司员工保密协议标准模板(七篇)
公司员工保密协议标准模板甲方:_____乙方:_____根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就保守甲方技术秘密及商业秘密等事项达成如下协议:一、保密内容1、甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期等;2、甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略等;3、甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料等;4、甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果等。
二、保密范围1、乙方到甲方单位工作之前所持有的合法的科研成果和技术秘密,经协商,乙方同意甲方应用和生产的;2、乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术等;3、乙方到甲方单位工作之前,甲方已有的技术秘密和商业秘密等;4、乙方在劳动合同期内甲方所拥有的技术秘密和商业秘密等。
三、双方的权利和义务1、甲方提供相应的工作条件,为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件,并根据给公司创造的经济效益适当奖励;2、乙方须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发,其生产、经营、设计与开发的成果、资料的权属无偿归甲方,甲方单方面拥有所有权和处置权;3、未经甲方书面同意,乙方不得利用甲方的技术秘密和商业秘密进行新产品的设计与开发或撰写论文向第三方公布;4、双方解除或终止劳动合同后,乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的技术秘密和商业秘密;5、乙方承诺在劳动合同解除或期满终止当日后2年内,不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位工作,也不得组织生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务;6、乙方必须严格遵守甲方的保密制度,禁止泄露甲方的技术秘密和商业秘密。
员工保密协议模板6篇
员工保密协议模板6篇篇1本协议于__________年_____月_____日由以下两方签订:甲方:(雇主全称)乙方:(员工全称)鉴于乙方在甲方任职期间可能接触并了解甲方的商业秘密、技术秘密以及其他非公开的重要信息,为明确双方保密责任,保护公司合法权益,经双方协商一致,达成以下保密协议:一、保密内容和范围1. 乙方在甲方任职期间接触到的所有商业、技术、财务、人事、客户信息等,包括但不限于公司文件、资料、图表、图片等均为保密内容。
2. 乙方在职期间因工作产生的所有成果、知识产权或者相关信息均属于甲方所有。
二、保密责任1. 乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得将保密内容泄露给任何第三方。
2. 乙方在工作期间或离职后,不得利用甲方保密信息为自己或他人谋取利益。
3. 乙方在离职后,仍对在甲方任职期间接触到的保密内容承担保密责任。
三、保密期限本协议所约定的保密期限自乙方在甲方任职期间开始,至乙方离职后_____年止。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议所约定的保密责任,应承担由此给甲方造成的损失。
2. 乙方如违反本协议,甲方有权要求乙方承担法律责任,包括但不限于赔偿损失、消除影响等。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜,由双方协商解决。
4. 本协议的修改和补充,应以书面形式进行,作为本协议的组成部分。
5. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
如双方因本协议产生纠纷,应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
6. 乙方在任职期间因工作需要所持有的各类工具、设备、软件等物品,在离职时应当全部归还甲方。
7. 乙方在任职期间应遵守公司的信息安全政策,不得擅自泄露、传播公司信息。
8. 乙方在任职期间应遵守公司的知识产权政策,不得侵犯公司的专利权、著作权等知识产权。
9. 本协议自双方签字之日起生效,具有法律约束力。
员工保密协议合同范本4篇
员工保密协议合同范本4篇篇1员工保密协议合同范本保密协议本协议由以下双方订立:甲方:(公司名称),地址(公司地址)乙方:(员工姓名),身份证号码(身份证号码)为了明确甲乙双方在工作中的保密责任及义务,根据相关法律法规,特制订本协议,并由甲乙双方共同遵守。
具体内容如下:一、保密内容:1. 乙方在工作中知悉的任何与公司业务、技术、客户、项目等相关的保密信息,包括但不限于公司机密、商业秘密、合同信息、设计方案、研发计划等均属于保密内容。
2. 乙方应当保护公司的商业机密,不得对外透露、泄露或提供给其他人员,也不得利用保密内容谋取私利或给公司造成损失。
二、保密责任:1. 乙方对任何获取的保密信息应当负有保密责任,无论在服务期间或服务终止之后,都要保持对保密信息的保密义务。
2. 乙方不得擅自将公司的保密信息转移给他人,不得擅自将公司设备、文件外流或带离公司,不得私自复制或记录公司保密信息。
三、条款效力:1. 本协议自签署之日起生效,对于乙方具有法律约束力。
2. 本协议所列事项在协议终止后依然有效。
四、违约责任:1. 若乙方违反本协议中的任何条款,应当承担违约责任,并赔偿由此给公司造成的损失。
2. 公司有权解除与乙方签订的劳动合同,并保留追究法律责任的权利。
五、解释权:1. 本协议的解释权归公司所有,如对协议中的内容有任何疑问或需要进一步解释,请与公司负责人联系。
六、生效期限:1. 本协议在乙方离职后依然有效,对于乙方继续保密义务具有法律效力。
甲方(公司名称):________________乙方(员工姓名):________________签订日期:年月日以上为员工保密协议合同范本,请公司及员工认真履行承诺,保护公司的商业机密,共同促进公司的长远发展。
篇2员工保密协议合同范本甲方(公司名称):乙方(员工姓名):鉴于甲方为其业务之需要,需让乙方了解或处理甲方的商业秘密。
在此,双方达成以下协议:第一条保密义务1.1 乙方在任职期间或离职后,不得利用或泄漏与甲方有关的商业秘密。
员工保密协议常范本(6篇)
员工保密协议常范本甲方:_____法定代表人:_____乙方:_____身份证号:_____甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后的保密及竞业限制事宜,达成以下条款,以共同遵守:第一条秘密信息甲乙双方确认:“秘密信息”是指甲方4s店营销中曾公开的商业秘密、技术信息和财务信息等,包括但不限于设计、程序、制作工艺、制作方法、管理诀窍、产品或服务的销售网络、销售状况、客户名单、市场开发及售后服务情况、产销策略、招投标中的标底及标书内容。
乙方承认在为甲方工作期间可能直接或间接地通过书面、口头、图表、音像资料等获得或通过观察全部或部分设备、产品等获得这些秘密信息。
甲乙双方同意,上述“秘密信息”不包含那些非因乙方过错而进入公众领域的公开信息。
第二条乙方的义务1、乙方应自觉维护甲方的利益,严格遵守本委托方的保密规定;2、乙方不得向任何单位和个人泄露甲方的任何资料信息;3、乙方不得利用所掌握的商业秘密牟取私利;4、乙方同意并承诺,对所有保密信息予以严格保密,在未得到甲方书面许可的情况下不披露给任何其他人士或机构。
第三条保密期限1、聘用合同期_____内;2、解除聘用合同后的____年内。
第四条保密费用的确定甲方对乙方在聘用合同期内所取得的成果支付了工资,工资中内含保密费,其保密费为_____元/月,作为甲方对乙方支付的月份固定保密费。
另外还视乙方工作业绩、工作态度、成果的作用和其创造的经济效益而定,给予年终奖励,年终奖励也包括了保密费。
第五条违约责任甲、乙双方约定:_____1、如果乙方不履行本协议所规定的保密义务,应当承担违约责任,任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等处罚;如已离职,一次性向甲方支付违约金人民币_____元;2、如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失,乙方应当承担违约责任,并承担赔偿甲方损失的责任。
第六条争议解决1、因履行本协议发生的劳动争议,双方应以协商为主,如果无法协商解决,则由争议一方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
公司员工保密协议简单版(六篇)
公司员工保密协议简单版甲方(员工):乙方(企业):鉴于:1、甲方已于____年____月____日与乙方签订《劳动合同》,乙方聘请甲方担任工作;2、甲方在担任乙方工作期间,将可能知悉或使用乙方的商业秘密,也可能因履行职务而产生发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息;3、甲方充分意识到,乙方的商业秘密,包括甲方因履行职务而产生的知识产权等均属乙方之财产,该商业秘密的对外泄露、被第三人非法使用等将造成乙方重大经济损失;4、甲方在乙方任职,将获得乙方支付相应报酬,有义务保守乙方之商业秘密。
经友好协商,甲乙双方就甲方在任职期间及离职以后保守商业秘密的有关事项,订定下列条款,以资共同遵守:第一章商业秘密的范围第一条乙方的商业秘密,包括乙方原有的商业秘密及甲方因履行职务而产生发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息;第二条乙方的商业秘密,主要指如下内容:1、经营信息:包括但不限于客户名单、推广计划、培训资料、业务报表或数据、财务资料、员工结构、薪资结构、合作渠道、推广关键词等等。
2、技术信息:包括但不限于技术方案、页面设计、公司网站运营信息或方法、操作流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、操作手册、技术文档、后台账户信息、相关的函电等等。
3、如果乙方以口头形式向甲方提供了信息,则乙方应在该信息发送后____日内以书面形式通知甲方。
第三条上述经营和技术信息,无论乙方是否采取保密措施,均不影响其商业秘密的构成。
第二章任职期间的保密第四条甲方在乙方任职期间,必须遵守乙方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。
第五条乙方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,甲方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的商业秘密,以保持其机密性。
员工保密协议常范本(八篇)
员工保密协议常范本甲方:_____乙方:_____ 身份证号码:_____鉴于:甲方已聘用乙方为甲方员工,乙方在工作中将获知甲方大量的商业信息秘密。
为了维护甲方的商业利益,并明确乙方作为甲方员工所负有的保密义务,甲、乙双方在遵循诚实、信用和自愿的原则上,经协商一致,订立本协议。
第一条商业信息秘密的内容(一)乙方须予以保密的“商业信息秘密”包括但不限于:1、甲方战略规划、经营方针、投资计划、业务拓展和营销方案、经营管理方案、考核和奖励办法等;2、甲方财务预算方案、决算方案、利润分配方案、资金及融资状况、债务和担保情况、以及甲方订立重大合同等可能对甲方财务状况和经营成果产生重大影响的事项;3、甲方经营管理报告、各项规章制度、业务流程和标有密级的文件;4、甲方客户清单、客户资料以及甲方与客户的合作方式、定价政策、交易价格、合作协议等;5、甲方招标和投标的标底和标书内容、甲方采购中的货源情报等;6、甲方信息系统软硬件配置、甲方信息系统安全策略等资料信息7、根据国家《保密法》和有关法律法规应当予以保密的资料信息;8、被《公司法》等有关法律法规列为公司重大事件的有关资料信息;9、甲方内部规章制度规定不得泄露的资料信息;10、泄露后可能导致甲方本身、甲方股东单位、甲方合作伙伴、甲方客户、甲方其他员工等一方或多方利益损失的其他资料信息。
(二)本协议所指的“商业信息秘密”的资料形式,包括但不限于:书面文字资料、图片资料、视听资料、电子文档资料以及其他信息载体或秘密资料存在的任何形式。
第二条乙方的保密义务(一)乙方应将本协议第一条所述之信息视为商业信息秘密,不得向甲方以外的任何第三方泄露,除非该信息的披露是依法律要求必须向监管机构或政府有关部门披露。
但该披露必须事先得到甲方的书面同意,且只能在授权的范围内披露。
(二)乙方只能将其掌握的甲方的商业信息秘密用于甲方许可的事由,或者用于完成甲方的工作,乙方不得将上述商业信息秘密用于其他方面。
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(××部门)员工保密协议甲方:部门名称(盖章)乙方:员工签名因乙方现正在为甲方履行职务和提供服务,已经(或将要)知悉甲方的国家秘密或商业秘密等。
为了明确乙方的保密义务,防止乙方知悉的国家秘密或商业秘密被公开披露或以任何形式泄漏,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国测绘法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》、《中华人民共和国测绘成果管理条例》和《涉密地质资料管理细则》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及国家、省、市有关法律法规,甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则签订本保密协议。
第一条:国家秘密和商业秘密范围本协议约定国家秘密和商业秘密的详情见附件1和附件2中的说明。
第二条:保密责任人乙方为本协议所称的保密责任人。
保密责任人是指为甲方提供相关服务而知悉国家秘密或商业秘密,并且在甲方领取报酬或工资的人员。
甲方向保密责任人支付的报酬或工资中已包含保密费用,此处不再重复支付。
第三条:保密责任人的保密责任1、保密责任人对其因身份、职务、职业或技术关系而知悉的国家秘密或商业秘密应严格保守、保证不被披露或使用,包括意外或过失。
即使这些信息甚至可能是全部由保密责任人本人因工作而构思或取得的。
2、在服务关系存续期间,保密责任人未经授权,不得以任何目的擅自披露或擅自使用国家秘密或商业秘密;不得制造、再现、取走、刺探与本职工作或本身业务无关的国家秘密或商业秘密;不得直接或间接地向甲方内部、外部的无关人员泄露;不得向不承担保密责任的任何第三人披露国家秘密或商业秘密。
3、凡使用涉密技术成果须经主管领导批准,并予登记后,方可提供;涉密技术成果只能用于被许可的使用目的和范围。
涉密技术成果使用后应及时归档。
任何个人不得擅自复制、转让或转借涉密技术成果,不得拷贝、对外传送涉密技术成果数据。
确需复制的,应报原提供成果的行政部门批准,并向原技术成果提供部门登记备案。
复制的保密技术成果,按照原密级等级跟踪管理。
4、使用地理信息数据,须严格遵守《计算机信息系统保密管理暂行规定》、《计算机信息系统国际联网保密管理规定》等计算机信息系统保密管理的有关规定;涉密计算机,不得直接或间接地与国际互联网或其它公共信息网络相联接,不使用无线网卡等无线联网装置,必须实行物理隔离。
计算机信息系统的研制、安装和使用,必须符合保密要求。
涉密信息和数据必须按照保密规定进行采集、存储、处理、传递、使用和销毁。
计算机信息系统打印输出的涉密文件,应当按相应密级的文件进行管理。
5、处理、传输、存储涉密成果数据的计算机软件和硬件系统必须采取安全保密防护措施,设置进入登陆密码和屏幕保护密码,密码应超过八位;安装加密防毒软件。
涉密计算机和载体介质未经批准不得带出保密档案室。
使用和维修涉密计算机,须有成果资料专管人员监督。
6、因使用目的或应用项目结束等原因,须销毁涉密成果的,必须报本单位主要领导审批,并报原成果提供单位备案,销毁涉密成果须经专人清点、核对、登记、造册,由本单位主管领导和成果资料档案负责部门派员销毁。
对销毁的时间、地点、方式及销毁过程中存在的问题进行记录,与销毁清册、领导批示一并存档。
7、如发现涉密技术成果或商业秘密发生泄密、失密、遗失、损坏等事件,应及时报告单位主管领导和国家保密管理部门,及时查清事件发生的原因及责任,协助将事件调查处理到位。
8、服务关系结束后,保密责任人应将涉密的技术资料、设备等交还单位。
9、鉴于保密责任人在职期间,获得或制作的涉密资料在劳动合同关系存续期间和终止之后,保密责任人均承认甲方对涉密成果的所有权,不得因离开甲方单位而不承担所知悉的保密责任。
保密责任人因各种原因离开公司,自离开单位之日起一年内,未经甲方允许,不得自营或为甲方的竞争者提供服务,不得从事与其在甲方开发、经营有关的相关工作(包括受雇他人或自行从事),并对其所获取的秘密严加保守,不得以任何理由或借口予以泄露。
第四条:保密义务的终止1、甲方授权同意披露或使用。
2、有关的信息、技术等已进入公共领域。
3、乙方是否在职、劳动合同是否履行完毕,均不影响其保密责任的承担。
第五条:违约责任1、保密责任人违反协议中的国家秘密保密义务,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共劳动法》等相关法律法规的规定承担相应责任。
2、保密责任人违反协议中的商业秘密或甲方《文件管理办法》中列为绝密、机密级的各项文件的保密义务,应承担违约责任,并支付至少相当于其1年工作报酬的违约金。
3、乙方如将国家秘密或商业秘密泄露给第三人或使用国家秘密或商业秘密使甲方遭受损失的,乙方应对甲方进行赔偿,其赔偿数额不少于由于其违反义务所给甲方带来的损失。
或者根据国家有关法律、法规要求乙方承担侵权责任,直至追究其刑事责任。
第六条:争议的解决方法因执行本协议而发生纠纷的,可以由双方协商解决或共同委托双方信任的第三方调解。
协商、调解不成,或者一方不愿意协商、调解的,争议将提交杭州市仲裁委员会,按杭州市仲裁委员会的规则进行仲裁。
仲裁结果是终局性的,对双方均有约束力。
第七条:双方确认在签署本协议前,双方已经详细审阅了协议的内容,并完全了解协议各条款的法律含义。
第八条:协议的效力和变更1、本协议自双方签字或盖章后生效。
2、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。
第九条:本协议一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章): 乙方(签字):地址:杭州市拱墅区半山桥建工路1号身份证号码:甲方代表(签字):协议签订时间:2012年月日附件1涉及到的国家秘密一、国土资源类涉密内容涉密地质资料密级应严格按《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》、《国土资源、测绘、海洋、环境保护、核工业工作国家秘密范围的规定》(以下简称《保密范围规定》,见附录5)定密,《保密范围规定》未明确的,按以下原则定密:(一)国土资源类资料定密原则。
下列地质资料定为机密:1.1:2.5万、1:5万、1:10万、1:20万、1:25万区域性绝对重力资料以及物探重力Ⅰ级、Ⅱ级基点联测成果资料和小面积大比例尺的重力测量平面图及剖面图。
2.比例尺在1:50万—1:100万之间,精度达到或超过±5毫伽的区域性绝对重力成果图件。
3.比例尺在1:100万—1:400万之间的区域绝对重力成果图件。
4.重力测量图及报告中的联测基点数据重力值、与全国网联测的布格重力异常图(进行了地形改造)、自由空间图、均衡图、点位数据图。
(二)测绘类资料定密原则。
1.同时符合下述三个条件的重力异常成果定为绝密:(1)点的密度高于5' 5' 或者10千米 10千米。
(2)精度高于±1毫伽。
(3)全国性测点。
2.面积大于、等于或接近一幅相近国家基本比例尺地形图面积的非国家基本比例尺图件按以下原则定密:(1)比例尺在1:10万(不含)—1:50万(含)和1:5千(含)—1:2.5万(不含)之间的有涉密地理要素的各类地质平面图定为秘密。
(2)比例尺在1: 2.5万(含)—1:10万(含)之间的有涉密地理要素的各类地质平面图定为机密。
3.不同年代形成,或用不同语种表示的,比例尺在1:5千(含)—1:50万(含)之间的,面积大于、等于或接近一幅相近(相应)国家基本比例尺地形图面积的下列有涉密地理要素的地质平面图,属于非国家基本比例尺的,按上述非国家基本比例尺图件定密原则定密;属于国家基本比例尺的,根据同比例尺的国家基本比例尺地形图密级定密:(1)符合上述规定的报告正文、附图册及其他附件中的插图。
(2)采用自定义坐标系或独立坐标系,能转换成国家大地坐标系的有涉密地理要素的各类地质平面图。
(3)从图和报告上无法判断是否属于独立坐标系或自定义坐标系的有涉密地理要素的各类地质平面图。
(4)简化后仍有未公开的自然地理要素、人工建设设施要素、图幅编号和接图表的各类地质平面图。
(5)用国家基本比例尺地形图作底图所做的有涉密地理要素的各类地质草图、简图、略图、示意图、目测图。
(6)用国家基本比例尺地形图作底图所做的各类有涉密地理要素的地质平面图缩放后,按原比例尺定密,不清楚缩放前比例尺的,按现比例尺定密,但复印缩小后用作报告正文、附图册及其他附件中的插图,且图中涉密信息模糊不清的,可不定密。
(三)海洋及其他类资料定密原则。
1.渤海、北部湾的地质资料,按《保密范围规定》定密。
2.我国和印度、不丹边界的地质资料,以及我国东海、黄海、南海海域地质资料,根据国家批准立项时确定的国家秘密密级定密;批准立项时没有确定国家秘密密级的,除国家批准对外合作区(东海除外)外,按秘密级国家秘密(保密期限为长期)定密。
附件2 涉及到的商业秘密1,本协议所称商业秘密包括:技术信息、专有技术、经营信息和甲方单位《文件管理办法》中列为绝密、机密、秘密的各种文件。
2,技术信息指甲方拥有或获得的有关生产和产品的技术方案、计算机软件、数据库、技术数据、图纸、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等一切有关的信息。
3,专有技术指甲方拥有的有关生产和产品的技术知识、信息、技术资料、经验、方法或其组合,并且未在任何地方公开过其完整形式的、未作为产权来保护的其他技术。
4,经营信息指有关商业活动的市场行销策略、业务情报、定价政策、不公开的财务资料、合同、交易相对人资料、客户名单等经营信息。
5,甲方依照法律规定(如在缔约过程中知悉其他相对人的商业秘密)和在有关协议的约定(如技术合同)中对外承担保密义务的事项,也属本保密协议所称的商业秘密。