陕西工商职业学院学生社团评优制度

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职业学院学生社团联合会奖罚细则

职业学院学生社团联合会奖罚细则

职业学院学生社团联合会奖罚细则第一章评比与表彰一、目的:鼓励学生社团积极开展丰富多彩、形式多样的活动,更好的丰富大学生的课余生活、活跃校园文化、促进精神文明建设服务。

根据我校实际情况,特制定出此优秀、明星社团评选办法。

二、评选条件:1.凡成立满一年以上的我院学生社团均可参加。

2.学生社团遵守学校及社联的各项规章制度,不断加强社团的自身建设。

3.有一个比较坚定的、有威信的、团结的领导集体,工作有创意,有实效。

4.社团内部团结一致,积极向上。

5.积极开展各项社团活动,有特色,效果好,成绩突出。

6.有全局观念,能积极完成大学生社团联合会布置的各项工作和任务。

7.社团负责人能够按时出席会议,无迟到,无早退。

8.社团财务制度清晰,经费管理严格,账目清楚,使用合理。

三、评选步骤:1.优秀学生社团每年评选一次。

2.在每学年第一学期期末进行。

按评选条件,由主席团提出候选名单,在召开联合会全体成员大会,经会议讨论,投票选举产生,并报院团委批复。

3.优秀社团为总数的35%,特殊情况经社联与院团委研究决定。

第一条社团联合会每年对各社团进行年度考核,不合格者给予警告,并限期整改,仍不合格者,予以注销社团登记.第二条每年度末,社团联合会对社团评比的优秀社团给予“优秀社团”称号,并颁发奖状.初级社团升级为正式社团第三条每年度末,社团联合会对社团会员评选出“优秀社团干部”若干名,报院团委审核后,学校给予奖励第四条每年度末,社团联合会对办公室干事评选出“优秀社团干事”若干名,报院团委审核后,学校给予奖励.四、附则第五条本条例即日起开始实行。

第六条本制度适用于各协会,希望各协会在根据本制度并自身实际情况制定具体的财务管理办法。

第七条最终解释权归XX职业技术学院团委和社团联合会第二章奖罚条例一、经费的来源、管理、使用及处罚:1.社团经费的来源:(1)学校用于社团的专项经费(2)社团从会员中收取的一定数额的会费(社团各组织收取的会费应由社团联合会办公室批准)(3)社团外联部拉赞助(4)其他团体的捐赠和资助2.社团经费的管理(1)协会经费必须全部交于社团联合会统一管理,社团举办活动所需资金必须向院社团联合会申请,然后由社团联合会向院团委报帐.协会接受其他个人或团体捐赠的应按照捐赠人或团体约定的方式严格执行并向会员公开并达成一致意见。

社团评优规章制度

社团评优规章制度

社团评优规章制度一、引言社团在大学生活中扮演着重要的角色,它不仅可以丰富学生的课余生活,还能帮助学生培养各种技能和提升综合素质。

为了鼓励社团积极发展并提高其管理水平,制定一套科学有效的社团评优规章制度是必不可少的。

二、申报条件任何在校注册的社团都有资格申报优秀社团评选,但需要满足以下条件:1. 社团须在校园内正常运行一年以上;2. 社团成员严格遵守学校和社团的各项规章制度;3. 社团必须每学期至少组织一次公开活动,并按时报送活动总结和照片证明材料。

三、评优标准根据社团的发展状况和活动开展情况,社团评优按以下几个方面进行综合考评:1. 组织管理能力:社团的组织机构是否健全,干部是否选拔合理,并能有效地组织社团活动;2. 创新能力:社团的活动项目是否新颖有趣,能否吸引广大同学参与;3. 社会影响力:社团活动是否能积极向社会传递正能量,提高学校的社会形象;4. 团队合作能力:社团成员之间的团结协作程度,是否能够有效地共同完成任务;5. 服务意识:社团的活动是否服务于广大师生,是否为学校的发展做出贡献。

四、评优程序评优程序分为以下几个步骤:1. 申报阶段:社团需填写申报表格,提供活动总结和照片证明材料,并按时上交至学生社团联合会;2. 初审阶段:学生社团联合会对申报材料进行初步审核,并根据评审标准对社团进行初选;3. 评审阶段:评审小组对初选出的社团进行现场考察、访谈等方式进行评审,并根据评审标准进行打分;4. 汇总阶段:评审小组对评审结果进行汇总,生成评审报告,提交给学生社团联合会;5. 公示和奖励:学生社团联合会将评审结果公示,在大学内进行表彰和奖励。

五、奖励措施对于评选出的优秀社团,将给予一定的奖励措施,以鼓励他们取得更好的成绩:1. 颁发奖杯和证书:优秀社团将获得特别定制的奖杯和荣誉证书,以资鼓励;2. 资金支持:学校将为优秀社团提供一定的资金支持,以帮助其更好地开展社团活动;3. 资源优先:优秀社团将享受到学校提供的各类资源和场地的优先使用权;4. 媒体宣传:优秀社团将有机会通过学校官方媒体和网络平台进行宣传推广,增加社团的知名度和影响力。

社团评优方案

社团评优方案

社团评优方案1. 引言社团是高校学生自我教育和自我管理的重要途径之一,也是培养学生综合能力的有效平台。

为了鼓励和表彰优秀的社团,本方案将介绍社团评优的具体机制和评选标准。

2. 评优机制社团评优将按照以下步骤进行:2.1 提名阶段在每个学期末,学校将向全体学生和社团发放提名表格,并公示评优的相关信息。

学生可以通过填写提名表格来推荐他们认为表现突出的社团。

2.2 评选委员会学校将组建一个评选委员会,该委员会由学校领导、教师代表和学生代表组成。

评选委员会将负责审核提名表格,并根据评选标准进行初步评选。

2.3 进一步评选评选委员会将从初步评选出的社团中选出若干个候选社团进行进一步评选。

进一步评选的方式包括面试、展示和实地考察等。

2.4 最终评选综合初步评选和进一步评选的结果,评选委员会将选出最终的优秀社团,并公布评选结果。

3. 评选标准社团评选将依据以下几个方面的表现进行评判:3.1 社团基本情况包括社团名称、组建时间、成员人数、社团宗旨等。

社团基本情况反映了社团的组织运作和发展情况。

3.2 活动开展情况社团开展的活动数量、质量、影响力等方面将被评估。

开展多样化、创新性和有影响力的活动是评选的重要指标之一。

3.3 社团文化建设考察社团的组织架构、管理制度以及成员的凝聚力和团队合作精神。

社团文化建设是社团长期发展的基础。

3.4 社团成员发展和培养评估社团对成员的培养和引导,包括成员的思想教育、能力培养等。

社团成员的整体发展是评选的一个重要方面。

3.5 社会影响力考察社团对校园文化建设和社会服务的影响力,包括社团的知名度、合作关系等。

4. 奖励措施对于评选出的优秀社团,学校将给予以下奖励措施:4.1 荣誉称号优秀社团将被授予荣誉称号,并在学校官方网站和校园内进行宣传。

4.2 资金支持优秀社团将获得一定额度的资金支持,用于社团的发展和活动开展。

4.3 学分认定学校将为成员参与社团活动认定一定学分,作为学生综合素质评价的一部分。

社团评优规章制度

社团评优规章制度

社团评优规章制度第一章总则第一条为了激发社团成员的积极性和创造性,促进社团的正常运作和持续发展,根据社团章程的规定,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本校所有社团,社团成员应当遵守本制度的规定。

第三条社团评优是对社团工作和社团成员的表彰和奖励,是激励社团成员积极参与社团活动的一种方式。

第四条社团评优应当以公正、公平、公开为原则,注重实际贡献和综合素质的评价,避免任何形式的偏袒和不公。

第五条社团评优的评选、公示和表彰仪式应当以适当的形式进行,使社团成员充分感受到社团的关怀和认可。

第六条社团对本规章制度的解释权归社团管理机构所有。

第二章社团评优的指标和要求第七条社团评优的指标和要求应当明确,并根据社团的性质、规模和活动内容进行具体规定。

第八条社团评优的指标和要求应当包括以下方面:(一)社团活动的数量和质量:社团应当举办一定数量的活动,并注重活动质量和成果。

活动的质量包括活动创新性、实效性和参与度。

(二)社团成员的参与度和贡献:社团成员应当积极参与社团活动,并展现个人的专业能力和团队合作精神。

(三)社团在校内外的影响力和认可:社团应当在校内外积极争取机会,扩大影响力和知名度。

(四)社团的组织建设和管理能力:社团应当建立健全的组织架构和管理制度,高效运作。

(五)社团的创新和学术研究能力:社团应当注重创新和学术研究,提高专业素养。

第九条社团评优的具体指标和要求由社团管理机构根据社团的实际情况和学校的要求进行制定,并在社团成立时进行公示。

第三章社团评优的程序第十条社团评优的程序包括申报、初审、复审和公示等环节。

第十一条社团评优的申报期限由社团管理机构根据学期安排确定,社团应当在规定的时间内向社团管理机构提交申请材料。

第十二条社团管理机构对社团评优的申请材料进行初审,初审结果应当在规定的时间内进行通知,并告知复审时间和方式。

第十三条复审时,社团应当向社团管理机构提交复审材料,并根据要求进行口头汇报或展示。

社团评优规章制度范本

社团评优规章制度范本

社团评优规章制度范本一、目的与依据本制度的目的是为了规范社团评优工作,激励社团成员积极参与社团活动,促进社团的健康发展。

制定本制度的依据为《社团管理条例》和相关法律法规。

二、评优内容1. 优秀成员评选1.1 评选对象:社团所有正式成员1.2 评选标准:在社团活动中表现突出、积极主动参与、为社团发展作出贡献等方面综合考虑。

1.3 评选程序:由社团成员提名,经社团管理部门审核确认后,进行投票评选。

1.4 评选结果:评选出的优秀成员将被授予相应的荣誉称号,并给予一定的奖励。

2. 优秀团队评选2.1 评选对象:社团内部组织的团队2.2 评选标准:团队的组织协调能力、团队成员的协作能力、团队活动的影响力等方面综合考虑。

2.3 评选程序:由团队成员提名,经社团管理部门审核确认后,进行投票评选。

2.4 评选结果:评选出的优秀团队将被授予相应的荣誉称号,并给予一定的奖励。

3. 优秀活动评选3.1 评选对象:社团组织的活动3.2 评选标准:活动的策划与执行、活动的创新程度、活动对社团成员的影响等方面综合考虑。

3.3 评选程序:由社团成员推荐,经社团管理部门审核确认后,进行评审。

3.4 评选结果:评选出的优秀活动将被授予相应的荣誉称号,并给予一定的奖励。

三、评优奖励1. 优秀成员奖励1.1 荣誉称号:优秀成员将被授予社团内部认可的荣誉称号。

1.2 奖学金或奖金:视情况给予一定的奖学金或奖金作为奖励。

2. 优秀团队奖励2.1 荣誉称号:优秀团队将被授予社团内部认可的荣誉称号。

2.2 奖金:视情况给予一定的奖金作为奖励。

3. 优秀活动奖励3.1 荣誉称号:优秀活动将被授予社团内部认可的荣誉称号。

3.2 奖金:视情况给予一定的奖金作为奖励。

四、评优程序1. 提名阶段:1.1 社团成员提名优秀成员、优秀团队和优秀活动。

1.2 提交提名申请表,注明被提名者的姓名和所属团队。

1.3 提名截止时间由社团管理部门确定。

2. 审核确认阶段:2.1 社团管理部门对提名申请进行审核,确认提名者的资格和符合度。

学生社团组织评优与表彰办法

学生社团组织评优与表彰办法

学生社团组织评优与表彰办法随着教育体制改革的深入推进,学生社团组织在高校的作用越来越受到重视。

为了鼓励学生参与社团活动,激发他们的积极性和创造力,各大学纷纷设立了学生社团组织评优与表彰办法。

本文将从多个层面介绍这一办法的具体细节。

一、组织层面:学生社团组织评优与表彰办法首先考核的是组织层面。

在此方面,对社团组织的整体规模、活动范围、经费使用情况等进行评估。

同时,还需要考察社团组织的管理水平、团队合作能力以及社团内外的影响力。

这些评估指标可以通过学生社团组织的年度报告、财务报表和社团活动宣传资料进行考核。

二、社团活动:学生社团组织评优与表彰办法的另一个重要考核指标是社团活动的质量和创新。

学生社团应该持续开展有意义的活动,丰富校园文化氛围。

其中,社团活动的原创性、参与度、覆盖面和传播效果都是评估的重要依据。

通过举办富有特色的活动,社团能够提高学生的综合素质,促进他们的专业成长和社会实践经验。

三、师资指导:为确保学生社团组织的可持续发展,需要有一支专业化的指导团队提供帮助和指导。

评优与表彰办法应当考核社团指导老师的专业水平、教学经验和对学生社团的指导能力。

在此基础上,还需评估指导老师对学生个体的关心和指导情况,以及对社团发展方向的指引。

四、社会责任:学生社团组织评优与表彰办法不仅应考察社团在校内的表现,还应关注其在社会上的影响力和社会责任意识。

这需要社团明确自己的社会定位和社会价值观,积极参与公益事业和社会实践活动。

例如,组织志愿服务活动、参与社区建设等,这些行为可以为社团赢得社会认可和支持。

五、荣誉激励:学生社团组织评优与表彰办法中的荣誉激励是对优秀社团的肯定和鼓励。

通过评选出一、二、三等奖,以及优秀社团、优秀指导老师等个人与集体荣誉,可以激发学生社团的活力和创造力。

此外,还可以提供奖金、证书、学分加分等实际奖励,作为对优秀社团和指导老师的重要激励手段。

六、动态管理:学生社团组织评优与表彰办法不应当是一次性的评选活动,而应是一个动态管理的过程。

学生社团的奖惩制度

学生社团的奖惩制度

学生社团的奖惩制度
第1条院团委每学年将对学生社团进行评比,评选出年度优秀学生社团及社团活动积极分子若干予以表彰。

优秀学生社团的评比条件如下:
1.负责人品学兼优,组织能力强,群众基础好;
2.机构健全、制度完备、队伍团结、换届及时;
3.学期初有计划,学期末有总结,活动有记录;
4.积极开展活动,内容丰富,特色鲜明,有影响、有实效;
5.社团财务管理透明度高,收支情况合理;
6.业务指导老师积极参加与社团活动,与业务指导单位联系紧密;
7.严格遵守本条例。

第2条为发挥骨干社团作用,创建精品社团,院团委
将对评比产生的优秀社团在工作中予以重点指导和支持。

第3条有下列情形之一者,属不合格社团,院团委有权责令其停止活动,进行整顿,并对当事人给予批评教育或送交学院进行纪律处分。

1.活动范围、内容与社团性质、章程不符;
2.财务管理混乱,缺乏透明度;
3.应当进行定期注册而未注册的;
4.社团执行机构有严重违纪行为;
5.其它应当进行整顿的情况‘
第4条学生社团有下列情形之一者,予以取缔处理:
1.社团活动违反法律、法规和学院规章的;
2.社团执行机构知道或应当知道社团成员利用社团名义从事非法活动而未予有效制止的;
3.背弃社团宗旨,造成恶劣影响的;
4.进行整顿后仍不合乎要求的;
5.社团成员连续两学期不足三十人的;
6.社团连续三个月未开展活动的。

学生社团活动评优方案

学生社团活动评优方案

学生社团活动评优方案一、引言学生社团活动是学校教育体系的重要组成部分,它提供了让学生充分发展自我的平台,培养学生的团队合作精神、领导能力和创造力。

为了推动学生社团活动的发展,我们制定了一套评优方案。

二、评优目的评优的目的在于激发学生社团的活力,鼓励更多的学生积极参与活动,并帮助他们提升自身能力。

通过评优,学校可以发现和培养优秀的学生社团,为他们提供更多的支持和资源。

三、评优标准1. 活动的创意和内容:学生社团的活动应该体现独特性和创新性,能够吸引学生的兴趣和参与度。

活动内容要有一定的深度,能够对学生的知识、技能和思维能力产生积极影响。

2. 组织和执行能力:评优的社团应该能够有效地组织和管理活动,包括安排时间表、联络参与者、分配任务等。

同时,他们应该能够灵活应对各种情况,确保活动的顺利进行。

3. 社会影响力:学生社团的活动应该有一定的社会影响力,能够为学校、社区或其他团体带来一定的正面影响。

这可以通过开展公益活动、参与社会服务等方式来实现。

4. 团队合作和精神:优秀的学生社团应该具备良好的团队合作精神,成员之间能够协作共进,形成良好的团队氛围。

同时,他们应该具备一定的领导能力和团队管理能力。

5. 活动影响范围:优秀的学生社团应该能够在学校范围内或更广泛的社会范围内产生积极的影响。

他们的活动应该能够吸引和影响更多的学生和人群,推动社会进步与发展。

四、评优流程1. 报名阶段:学生社团在特定时间内向学校提出参与评优的申请。

申请材料包括社团的简介、活动计划和成员情况等。

2. 审核阶段:学校根据评优标准,对申请社团进行初步审核。

审核内容包括社团的活动创意、执行情况、社会影响力等。

通过初步审核的社团进入下一阶段。

3. 评审阶段:学校组织专家评审团对通过初步审核的社团进行评审。

评审团将根据评优标准进行综合评分,选出评优社团。

4. 公示和颁奖阶段:评审结果将在校园内进行公示,并进行颁奖仪式,颁发优秀社团证书和奖励。

陕西工商职业学院学生综合素质考评办法(试行)

陕西工商职业学院学生综合素质考评办法(试行)

陕西工商职业学院学生综合素质考评办法(试行)为全面贯彻党的教育方针,优化育人环境,促进学生德智体全面发展,为国家培养高质量的合格建设者和可靠接班人,按照学校人才培养目标,制定本办法。

第一章总则第一条凡具有我校学籍的在校学生,均有参加综合素质考评(以下简称“综合考评”)的权利和义务。

第二条综合考评是对学生综合素质的考核,考核过程要坚持实事求是和公开、公平、公正的原则,力求科学、准确地反映学生的综合表现。

第三条学生每年的综合考评成绩作为各项评优、奖助学金评定和推荐就业的依据,并于毕业时存入学生档案。

第四条综合考评的内容包括思想道德素质、科学文化素质和实践与创新素质三个方面,三个方面的成绩之和即为综合考评总成绩。

上述三个方面在总成绩中所占的百分比分别是:思想道德素质占15%、科学文化素质占65%、实践与创新素质占20%。

(综合素质考评成绩=思想道德素质考评分×15%+科学文化素质考评分×65%+实践与创新素质考评分×20%)第二章思想道德素质考评第五条思想道德素质考评是对学生的思想政治素质、道德素质等方面进行的考评,由基本分、加分和扣分三部分组成,累计的分数为该部分原始得分。

考评分超过100分,按100分计算。

第六条思想道德素质考评的基本项有以下7项,共70分。

每小项分优秀、良好、及格三个等级,分别计10分、8分、6分,同时可视具体情况酌情加减分。

(一)拥护四项基本原则,自觉维护安定团结的政治局面,维护学校的正常秩序,识大体、顾大局,不参加非法集会、游行、示威及张贴大小字报等活动;(二)热爱社会主义祖国,关心国家大事,认真学习党和国家的方针政策,自觉参加政治学习和社会实践活动;(三)遵守国家各项法律法规,遵守学校的各项规章制度,无违法违纪行为,敢于批评违法违纪的人和事;(四)学习目的明确,勤奋好学,进取心强,无旷课、无故迟到、早退等现象;(五)关心集体和他人,积极参加集体活动和公益劳动,热心为同学服务,责任心强,努力完成学校交给的任务;(六)加强自我修养,自觉遵守社会公德,尊敬师长,团结同学,礼貌待人,爱护公物;(七)养成严谨的生活作风和良好的生活习惯,按时作息,讲究卫生,不抽烟,不酗酒。

社团评优规章制度

社团评优规章制度

社团评优规章制度一、目的和背景社团是高校文化生活的重要组成部分,也是学生自我管理和服务的重要载体。

为了促进社团的发展,激发社团活力,加强社团管理,提高社团自身建设水平,我们制定了社团评优规章制度,以规范社团评选活动,保障评选的公正和公平性。

二、评选范围本规章制度适用于我校所有注册在学校内的社团。

三、评选方式1. 自荐推荐社团自行提出参评申请,或者由导员、辅导员、学生工作干部推荐社团参加评选。

2. 录取初审学校学生工作办公室根据社团申请提交材料,进行初步审查,筛选符合条件的申请。

3. 现场展示通过初审的社团进行现场展示,展示内容包括社团基本情况、2019-2020年度社团工作总结和2021-2022年度工作计划等。

4. 评选结果公布及奖项设定按照得分高低原则,评选出获奖社团,并设置不同奖项。

四、评选标准1.社团组织机构是否完整,管理是否规范;2.社团活动的组织与策划能力,活动实施的效果如何;3.社团工作中成员的团结、合作精神,其所具有的组织管理和领导能力;4.社团的社会影响力。

五、评奖标准1.优秀社团(1-2个奖项),评分在70分以上;2.骨干社团(3-5个奖项),评分在60-70分之间;3.入选社团(若干个奖项),评分在50-60分之间。

六、其他事项1.社团须在校园网站上注册并在规定时间内提交申请及相关材料,逾期不予受理;2.尚未成立三个月的新社团不宜参加评选,可参加新社团推广活动;3.评选结果将在校园网站公示,并向获奖社团颁发荣誉状;4.在活动过程中,应保证评选的公正和公平性,一经发现作弊行为,将取消参评社团的评选资格;5.社团获得奖项后,在未来一年的绩效评估中将获得加分奖励。

七、评选时间本规章制度的评选时间为每年10月份,具体评选日程由学生工作部门另行通知。

八、总结社团评优制度的出台,有利于增强社团的活力和精神,推动社团的持续发展。

同时,从评选过程中逐步提高社团自身的素质,助力学校校园文化建设。

学生社团奖惩规章制度范本

学生社团奖惩规章制度范本

学生社团奖惩规章制度范本第一章总则第一条为了规范学生社团的管理,促进社团成员的健康发展,特制定本规章制度。

第二条学生社团奖惩规章制度是根据学校有关规定制定的,是社团活动的基本准则和行为规范,适用于全校所有学生社团。

第三条学生社团奖惩规章制度的遵守与执行由学校相关部门负责监督和评定。

第四条学生社团奖惩规章制度的修改和解释权属于学校相关部门。

第二章奖励第五条对积极参与社团活动、表现优秀的社团成员,学校将给予一定的奖励。

第六条社团奖励的具体内容包括但不限于:荣誉称号、奖金、证书、奖杯等。

第七条奖励的评定标准由学校相关部门根据社团成员的表现情况制定。

第八条社团奖励评定的周期以学期为单位,每学期末评定一次奖励。

第九条社团奖励的发放方式由学校相关部门统一安排。

第十条对于重大贡献社团发展的社团成员,学校将给予特殊奖励。

第十一条社团成员获得奖励后,应当珍惜荣誉,再接再厉,为社团的发展贡献更多力量。

第三章惩罚第十二条对于违反学校相关规定、损害社团形象、影响社团活动正常进行的行为,学校将给予一定的惩罚。

第十三条社团惩罚的具体内容包括但不限于:警告、扣分、罚款、停权、开除社团成员资格等。

第十四条惩罚的评定标准由学校相关部门根据社团成员的违规情况制定。

第十五条社团惩罚评定的周期以学期为单位,每学期末评定一次惩罚。

第十六条社团惩罚的执行由学校相关部门统一协调。

第十七条对于严重损害社团形象、违反校纪校规的社团成员,学校将给予严厉惩罚,甚至追究相应的法律责任。

第四章附则第十八条本规章制度自发布之日起正式实施。

第十九条社团成员在参加社团活动过程中应当遵守学校相关规定和本规章制度。

第二十条对于本规章制度的解释权属于学校相关部门。

第二十一条本规章制度如有修改,将由学校相关部门发布通知。

社团评优规章制度

社团评优规章制度

社团评优规章制度1. 社团评优的目的和意义:社团评优是为了提高社团活动的质量,鼓励社团成员积极参与社团活动,培养社团成员的组织能力,提高社团的知名度和影响力。

2. 评优的标准:评优的标准可以包括社团成员的积极参与度、社团活动的数量和质量、社团组织管理能力、社团的创新和影响力等方面。

3. 评优的流程:评优的流程应该明确、公正、透明。

具体可以包括以下几个步骤:a. 部门自评:各社团根据评优标准,填写自评表,评估自己在各个方面的表现。

b. 评审委员会评审:评审委员会由教师指导和社团干部组成,根据自评表和社团活动的实际情况,对各个社团进行评审。

c. 公示结果:评审结果应该公示,包括评优的名单和评审意见。

d. 颁发奖励:评优的社团可以获得相应的奖励,如奖金、荣誉证书等。

4. 评优的周期:评优可以根据需要进行,可以是每学期一次或每年一次。

评优的周期应该合理,既能激励社团成员的积极性,又能给予社团改进的时间和机会。

5. 多元化评优:评优不应只注重社团活动的数量和质量,还应注重社团的创新和影响力。

有些社团可能活动较少,但在某个特定领域有突出的表现,也应给予适当的评优和奖励。

6. 审查和监督:社团评优的过程应该经过审查和监督,以保证评优的公正性和准确性。

评审委员会应该有权审查社团的自评表和活动情况,并与社团负责人进行沟通。

7. 激励机制:评优机制应该设立激励措施,既能鼓励社团积极参与活动,又能激发社团成员进一步提高自己的能力和贡献。

8. 持续改进:评优制度应该不断完善和改进,吸收社团成员的意见和建议,提高评优的公正性和透明度。

同时,也应该鼓励社团在评优过程中不断改进自己的活动和管理水平。

总之,社团评优规章制度应该明确评优的目的和标准,确保评优的公正性和透明度,激励社团积极参与活动和提高自身能力,同时也要不断改进和完善评优机制。

学生社团评优制度

学生社团评优制度

学生社团评优制度随着社会的不断发展和进步,学生社团在高校教育中扮演着越来越重要的角色。

为了鼓励学生参与社团活动并促进其全面发展,许多学校都设立了学生社团评优制度。

本文将从不同角度探讨学生社团评优制度的目的、内容、作用和存在的问题,并提出相应的解决办法。

一、目的与意义学生社团评优制度的出现是为了鼓励学生的社团活动参与并提升其组织能力、创新意识和团队协作能力。

通过对社团的评优,可以激发学生的积极性和创造力,培养他们的领导力和组织能力,促进学生全面发展。

二、评优内容学生社团评优制度的内容应包括社团活动成果、社团组织建设和社团创新能力等方面。

首先,评优制度应注重社团活动的具体成果,如社会影响力、公益活动、学术研究和文化活动等。

其次,评优制度也应重视社团组织的建设,如团队结构、管理制度和分工合作等。

最后,评优制度应关注社团的创新能力,包括创新活动和创新思维等。

三、作用与影响学生社团评优制度的作用是多方面的。

首先,评优制度可以激励学生积极参与社团活动,增强他们的责任感和使命感。

其次,评优制度可以提升学生的组织能力和创新意识,培养他们的领导力和团队协作能力。

此外,评优制度还可以促进学生的个人成长和社会责任感,为其未来的发展奠定坚实的基础。

四、制度存在的问题然而,学生社团评优制度在实践中也存在一些问题。

首先,评判标准不够明确和公正,导致评选结果产生争议。

其次,评优过程中存在一定的人为干预和不公平现象,影响了制度的公信力和权威性。

另外,评优制度可能过于注重成果导向,忽视了学生个人的成长和价值观培养。

五、提高制度的可行性措施为了提高学生社团评优制度的可行性和公正性,可以采取以下措施。

首先,制定明确的评优标准,包括活动成果、组织能力和创新能力等方面,避免主观评判和偏见现象。

其次,建立起完善的评优机制和程序,确保评选过程的公平和透明。

此外,加强宣传和教育,提高学生对评优制度的理解和认同,促进其真实参与和积极投入。

六、学生社团评优制度的启示学生社团评优制度的出现给我们带来了一些启示。

社团评优规章制度范文

社团评优规章制度范文

社团评优规章制度范文一、引言在学生社团的发展过程中,评优制度是一项非常重要的工作。

通过评优制度的建立和实施,可以激发学生社团的创新激情,提升社团活动的质量,增强学生的组织能力和协作精神。

为此,制定一套完善的社团评优规章制度是必不可少的。

本文将针对社团评优制度的具体内容进行规定,确保评优工作的公平性、公正性和规范性。

二、评优范围与标准1. 评优范围评优范围包括学校所有的学生社团,无论其规模大小、性质种类,均可参与评优。

评优工作由学生社团指导办公室负责组织和实施。

2. 评优标准(1)组织能力:学生社团应具备良好的组织能力,能够规范地组织各类活动,并保证活动的顺利进行;(2)创新意识:学生社团应具备一定的创新意识,能够不断推陈出新,开展具有特色的活动;(3)团队合作:学生社团应重视团队合作,能够协作完成各项任务,并保持良好的团队关系;(4)社会责任:学生社团应有较高的社会责任感,积极参与公益活动,为社会做出贡献。

三、评优流程与要求1. 评优流程(1)报名登记:学生社团需在规定时间内向学生社团指导办公室报名登记,提供相关材料和信息;(2)初评筛选:学生社团将按照要求提交自己的社团简介、活动计划和成果报告等材料,由评优专家组进行初评筛选;(3)现场展示:经过初评筛选的学生社团将进入现场展示环节,展示各类活动成果,进行口头答辩;(4)评选结果:评优专家组将根据社团的整体表现、活动质量和社会影响力等因素,综合评定学生社团的优秀程度,并公布评选结果。

2. 评优要求(1)提供真实材料:学生社团应提供真实的社团简介、活动计划和成果报告等材料;(2)展示活动成果:学生社团需在现场展示环节充分展示社团的各项活动成果;(3)准备充分:学生社团应提前做好准备,确保答辩环节的顺利进行;(4)遵守规定:学生社团在评优过程中应遵守学校相关规定,确保评选工作的公正可信。

四、评优奖励与表彰1. 评优奖励(1)一等奖:获得一等奖的学生社团,将享受学校颁发的奖杯和奖金,同时获得参加市级社团活动的机会;(2)二等奖:获得二等奖的学生社团,将获得学校颁发的奖杯和奖金;(3)三等奖:获得三等奖的学生社团,将获得学校颁发的奖杯和荣誉证书。

优秀社团评选制度文件范本

优秀社团评选制度文件范本

优秀社团评选制度第一章总则第一条为了进一步推动我校学生社团的发展,提高学生社团的综合素质,充分发挥学生社团在学生中的示范带头作用,特制定本制度。

第二条评选范围:全校在册并正常开展活动的学生社团。

第三条评选时间:每年年底进行一次评选。

第四条评选原则:公平、公正、公开、透明。

第二章评选条件第五条社团组织建设完善,内部管理制度健全,社团负责人具有较强的组织能力和责任心。

第六条社团活动内容丰富,形式多样,能够充分体现社团特色,有益于学生的健康成长。

第七条社团成员积极参加社团活动,社团活动参与度较高。

第八条社团在校园内具有一定的影响力,能够引领校园文化发展方向。

第九条社团在上一年度内未发生任何违法违规行为。

第三章评选程序第十条成立评选小组。

由校团委、学生处、社团联合会等相关部门组成。

第十一条社团自评。

各社团在评选前进行自评,撰写自评报告,提交评选材料。

第十二条初步评选。

评选小组对各社团提交的材料进行初步审核,确定候选名单。

第十三条现场评选。

评选小组对候选社团进行实地考察,了解社团实际情况。

第十四条终审评选。

评选小组根据自评报告、初步评选和现场评选的情况,综合评定优秀社团名单。

第十五条公示。

将评选结果进行公示,接受全校师生的监督。

第四章奖励与惩罚第十六条对评选出的优秀社团给予一定的奖励,如资金支持、活动场地保障等。

第十七条对评选过程中存在弄虚作假、贿选等违规行为的社团,一经发现,取消其评选资格,并在全校范围内进行通报批评。

第五章附则第十八条本制度自发布之日起实施,解释权归校团委所有。

第十九条本制度如有未尽事宜,可根据实际情况予以调整。

第二十条各社团应严格遵守本制度,积极投身于社团建设和发展,为我校校园文化的繁荣做出贡献。

社团评优规章制度范文

社团评优规章制度范文

社团评优规章制度范文第一章总则第一条为进一步提高社团组织的整体素质,促进社团活动的健康发展,根据学校有关规定,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有学校社团,包括学生社团和教师社团。

第三条评优级别分为三个等级,分别为优秀社团、良好社团和一般社团。

第二章评优标准第四条评选优秀社团的标准如下:1.积极参与学校组织的各类活动,包括但不限于文艺演出、社会实践、知识竞赛等。

2.组织并举办具有创新性和影响力的社团活动,能够准确把握学生群体需求,提供有价值的内容。

3.严格遵守学校规章制度,保持组织纪律,认真履行社团职责,维护学校的形象和声誉。

4.具备良好的社团管理能力,包括成员招募、活动策划、经费管理等。

第五条评选良好社团的标准如下:1.有一定的社团组织活动,包括但不限于学术讲座、读书分享、技能培训等。

2.能够与其他社团积极合作,组织共同活动,促进社团间的交流与合作。

3.遵守学校规章制度,履行社团职责,注重培养成员的团队合作意识。

4.具备一定的社团管理能力,能够保障社团活动的顺利进行。

第六条评选一般社团的标准如下:1.社团组织活动较少,或者活动内容与学校的整体要求不够匹配。

2.组织管理能力较弱,缺乏明确的成员招募计划和活动策划。

3.不遵守学校规章制度,对社团成员的行为管理不力。

第三章评优流程第七条评优工作由学校学生社团管理部门组织实施。

第八条评优工作包括报名、初审、复审、公示和评价等环节。

第九条各社团根据评优流程,递交社团评优申请。

第十条学校学生社团管理部门负责对申请材料进行初审,初审合格的社团进入复审环节。

初审不合格的社团,可提出复审申请。

第十一条复审环节,学校学生社团管理部门组织专家组对社团进行考察和评估。

第十二条复审合格的社团进入公示环节,学校学生社团管理部门将公示社团名单,并接受各方对社团评优结果的意见和建议。

第十三条学校学生社团管理部门根据评优标准,对各社团进行评价,并公布评优结果。

第四章权利义务第十四条优秀社团享有以下权利:1.优先获得学校相关资源支持,包括场地、经费、宣传等。

学生社团活动评优标准

学生社团活动评优标准

学生社团活动评优标准随着教育改革的不断深入,学生社团活动作为学校教育的重要组成部分,对培养学生综合素质和发展个人特长起着至关重要的作用。

然而,如何对学生社团活动进行评优已成为一个亟待解决的问题。

本文将从学生社团活动的组织管理、文化传承、社会服务和成果成效等方面,分析并提出科学合理的评优标准。

一、组织管理方面学生社团的组织管理是保证社团活动顺利开展的基础。

评优时应着重考量社团的组织架构和管理制度是否健全。

优秀的社团应具备合理的成员组成、落实科学的分工合作机制以及建立完善的内外沟通渠道,确保社团活动能够顺利进行。

二、文化传承方面学生社团活动不仅是培养学生专业技能和知识的平台,也是传承优秀文化的重要途径。

评优时应关注社团是否能够传承地域文化、校园文化和国家文化。

同时,社团活动也应注重对学生思想道德、艺术修养、公民意识等方面的培养,以提升学生的文化素养。

三、社会服务方面学生社团活动不仅在学校内部发挥作用,还应能够服务社会,体现社会责任感。

优秀的社团应具备积极参与社会公益活动、组织社会实践以及为社区提供有益的服务的能力。

评优时应重点考量社团活动对社会发展和社区建设的积极贡献。

四、成果成效方面学生社团活动至关重要的一点是成果的产出。

评优时应对社团的成果成效进行全面评估。

社团的成果可以包括学科竞赛获奖、文化艺术展演、创新创业项目等方面的成果,以及学生个体在社团活动中的成长和发展。

五、活动创新方面学生社团活动评优还需重点考量其创新能力。

优秀的社团应具备创新意识和创新能力,能够提出独特的活动设计、实施有特色的项目,并能够不断创造出新的活动形式和模式。

评优时应重点考察社团活动中的创新点和创新意义。

六、人才培养方面学生社团活动评优的核心是对学生个体的发展进行评估。

社团活动应该能够培养学生综合素质、领导能力、团队合作精神以及创新创业意识。

评优时应重点关注学生在社团活动中的角色定位、参与度、技能培养等方面。

七、影响力方面学生社团活动的影响力是评优的重要指标之一。

2023年社团评优规章制度

2023年社团评优规章制度

2023年社团评优规章制度一、总则:为了促进校园社团建设,提高校园社团的组织管理水平和活动质量,充分发挥社团在学生创新创业、文化艺术、公益服务等方面的引领作用,特制定本规章制度。

二、评优范围:校园内正式注册并按照规章制度运作的学生社团均可参与评优活动。

三、评优类别:评优主要分为五个类别,包括学术科研类社团、文化艺术类社团、体育健身类社团、公益服务类社团和创新创业类社团。

四、评优标准:1. 社团组织管理:社团应按照规章制度进行组织管理,符合学校对学生社团的要求。

包括成立社团章程、选聘社长、记账制度、组织活动计划、定期开展会员大会等。

2. 活动开展情况:社团在评优期间内应举办一定数量的活动,活动内容包括学术报告、文化展示、体育比赛、社会实践等。

活动质量应符合学生社团活动指导意见,并且能够吸引学生参与。

3. 参与人数和成绩表现:社团参与学生人数越多,成绩表现越突出,评优分数越高。

4. 社团影响力:社团在校内外的影响力和知名度越高,评优分数越高。

包括社团宣传、获奖情况、社团与校内外机构的合作关系等。

5. 线上活动创新:鼓励社团在评优期间开展线上活动,提高社团活动的传播力和影响力。

五、评优流程:1. 社团报名:参评社团须在规定时间内向学生社团联合会递交评优申请表,表中需详细填写参评社团的基本情况、活动计划等。

2. 资料审核:学生社团联合会将对参评社团的申请表进行审核,确保申请表中所填内容真实准确,符合参评条件。

3. 考察评估:学生社团联合会组织专家对参评社团进行考察评估,包括现场访谈、观摩社团活动等。

4. 评审打分:评审团根据参评社团的资料审核和考察评估结果进行打分,并按照评优标准进行综合评估。

5. 结果公布:通过学生社团联合会官方媒体和校园公告栏公布评优结果,并向获奖社团颁发荣誉证书和奖金。

六、奖励措施:优秀社团将获得以下奖励:1. 荣誉证书:学生社团联合会将给予获奖社团荣誉证书,表彰其在学校社团建设中的突出贡献。

社团评优规章制度

社团评优规章制度

社团评优规章制度一总纲第一条为了实现对社团的科学管理,保证社团高效、有序运行,提高社团活动质量,更好的发挥学生社团在建设学校特色校园文化中的重要作用,特制定本制度。

第二条社团评优切实遵循“公平、公开、公正、客观”的原则。

第三条凡在学校团委注册的社团均有资格参加评选。

第四条凡符合评比条件的社团必须在规定时间内上交年度评优材料,没有按时上交的社团评优分数一律以0分计。

第五条社团评优工作由团委负责,最后结果上报学校审批通过。

第六条社团评优每学年举行一次,具体操作分两个阶段,第一学期期末进行第一次评比,第二学期的六月进行第二次评比,综合两次的情况得出最后结果。

第七条社团评优实行量化计分,总分100分,每个社团设起评分60分,并在此基础上,根据社团一年来的具体表现,进行奖扣分。

第八条本考核共分六部分:(奖扣分最高为100分,括号内为最高加分)1.配合度评分(25分)2.社团内部建设评分(20分)3.社团活动评分(35分)4.社团活动成果评分(20分)5.社团处分扣分(100分)第九条计算公式:总分=60+(奖扣分之和)*40%二评优细则第十条配合度考核(最高加25分)㈠各社团必须出席的会议、活动等的考勤评分;(最高加8分)㈡其他配合情况:(最高加20分)⒈主动提供有关改进社团工作建议的,有具体实施方案,可根据其操作可行性的大小,加1~4分/次;⒉积极配合团委及各部门完成各种工作任务的,根据其工作表现和贡献大小,加1~5分/次;⒊其他配合,加1~3分/次;第十一条社团内部建设评分(最高加20分)㈠针对社团实际情况制定出各种促进社团发展的规章制度的,加1~4分/学年;㈡资料齐备,管理规范,没有出现资料不全的,加2分/学年;㈢社团组织机构完善,加2分/学年;㈣社团有其他出色举措,对全校社团的建设具有重要借鉴意义的,加1~5分/次第十二条社团活动评分(最高加35分)㈠每学期初按规定时间上交学期工作计划书,加2分/学期㈡社团每举行一次活动,都加基本分1分,在此基础上,依据以下标准在加分:⒈每次活动总结:⑴活动结束后四日内及时向团委上交工作总结,总结内容详细,客观真实,对活动方案有合理补充的,加1分/次;⑵在规定时间上交,总结内容基本清楚的,加0.5分/次;⑶没有上交的,不加分。

优秀学生社团、社团活动先进个人的评比规定

优秀学生社团、社团活动先进个人的评比规定

优秀学生社团、社团活动先进个人的评比规定第一节评比办法第十一条先进社团、先进个人评比按照量化标准,每学年依据《社团评定细则》对全体社团及个人进行一次考核评定。

第十二条本校范围内经批准成立并正式注册的社团及个人均适用本评比办法。

筹备期的社团及个人不参与评定。

第十三条为体现不同社团管理、服务水平和社团成员的满意程度,社联将依据社团各项表现,根据本条例的量化指标,采取星级社团评定办法将具备评定资格的社团依次划分为五星级、三星级和普通级,其中五星级为最高等级,普通级为基本达标等级。

第十四条有以下情形之一的,学生社团“星级”评选工作小组可以建议社联主席团取消其社团及其会长的评选资格1、当年未注册或在每学年初限定时间内不注册的;2、学期末不能提供会费使用情况和总结的;3、每学期活动不足4次的;4、进行与社团宗旨或学生身份不符的活动的;5、不服从社联管理的;6、违反法律或学校规章制度,受到处分的;第二节“星级社团”评选细则第十五条社联成立学生社团“星级”评选工作小组,具体负责“星级社团”的评选工作,根据《社团评定细则》进行评比。

第十六条有下列情形之一,学生社团“星级”评选工作小组可以建议社联主席团降低其星级:1、管理制度不健全,管理混乱,社团成员投诉较多的;2、被社联财务部门认定乱收费的或者收费不规范,又不认真整改的;3、对于社团成员投诉置之不理,又不服从有关部门监督的;4、因管理失职,造成重大事故的;5、有其他严重违反社联章程和管理规定行为的。

第十七条:降低星级分五星级降为三星级和三星级降为普通级两种办法。

第十八条:普通级社团出现以上情形则由社联提请撤消该社团,评定结果及降级决定均实行校内海报公布。

第三节“星级社团”评选标准制定依据第十九条工作配合情况此部分评分依据为各社团参加社联所举行会议的情况、材料上交情况等体现配合社联工作的方面。

具体根据社联办公室之日常会议签到、材料上交等相关记录给分。

凡有无故不到,迟到,早退等情况,按情况扣除该部分分数。

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陕西工商职业学院学生社团评优制度第一章评选总则第一条为了进一步加强对我院学生社团的科学管理,提高学生社团的综合水平,保证学生社团高效运作,营造良好的学生社团发展环境,更好地发挥我院学生社团在校园文化建设中的重要作用,特制定本制度,为我院学生社团的服务和管理工作奠定坚实基础;第二条“社团评优”的前期筹划和实施由我院学工部和团委社团部负责实施开展,评定结果交由共青团陕西工商职业学院委员会最终审核;第三条“社团评优”每年下学期期末公布成绩。

学工部老师和团委社团部本着公平、公正、诚实信用的原则制定了此《陕西工商职业学院社团评优制度》(以下简称《考评标准》);第四条学工部和团委社团部将严格按照《考评标准》,按照考评分数,公平公正地评选出优秀社团和具有自己特色的社团,平等地对待各个社团,决不会出现偏袒、包庇某个社团的现象;第五条凡符合评比条件且愿参评的社团必须在规定的时间内上交学年评优材料,没有按时上交材料的社团视为自动弃权;第六条各社团应该遵循此《考评标准》,积极地配合学工部和团委社团部的评优活动,及时上交评优资料并且确保资料均真实可靠。

在评优过程中,各社团要认真地做好自评工作,并对院社团联提出的各项检查要求给予配合,不能阻碍院社团联检查其社团和其他社团。

各社团不能作假,不可以攻击、诋毁其他社团,各社团之间是平等的,不得使用任何不正当手段使其他社团退出评比;第七条任何社团或个人如对《考评标准》的评分标准有疑问,均可向学工部咨询;第八条如有社团违反了《考评标准》的相关规定,立即取消参评资格;第九条如有社团对评选结果存在异议的,可以在公布评选结果名单后的三个工作日内,向学工部提出申请,并附提供充分的理由和证据。

经学工部调查属实,撤消被调查的获奖社团所获奖项;若证实是提出异议的社团蓄意诋毁获奖社团、破坏评优活动的进行,则该社团取消此次获奖荣誉,全院通告批评,并且取消该社团的下一年评优资格;第十条在评选过程中,如有社团被撤销获奖荣誉,此奖项将颁给考评分数排名在其后的下一位;第二章评选细则1.参评资格(1)学生社团注册成立须满一年,且每年注册登记及时。

(2)社团主要负责人本年度内无重大违纪现象且未出现必修课两门(包含两门以上不及格现象。

(3)学生社团本年度无违纪现象。

(4)遵守《陕西工商职业学院学生社团管理条例》,经学工部和团委社团部初评为合格的社团。

2.评分标准评分标准采用百分制,由基本分、加分、扣分三部分合计为总分,其中加分上限为40分。

基本分(60分):(1)社团成员热爱祖国,拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规遵守校纪校规和陕西工商职业学院社团章程及其相关制度。

(5分);(2)组织机构健全,职责明确,分工合理,符合工作开展的需要,与各自社团的指导老师保持联系紧密。

(5分);(3)积极配合学工部和团委社团部的工作,与其他社团保持很好的联系。

(5分);(4)制定了严格的财务制度,有专人负责,账目清晰,收支合理,高效利用活动经费,做到不铺张、不浪费(10分);(5)活动严格按照程序进行,有申请,有方案,有落实,有总结,不干扰正常的教学秩序(10分);(6)社团的活动开展有特色,有创新,有影响,有实效(依据社团活动评分表等)(10分);(7)社团凝聚力强,社员组织纪律性强,社团活动时社员出勤率高,社团负责人对社团工作认真负责,工作和活动安排合理。

(10分);(8)遵守《陕西工商职业学院学生社团管理条例》。

(5分);3. 加减分项目(加分上限80分):第一条活动开展方面:<1>.活动质量(时间、地点、人员的安排及活动效果):1、活动前未向学工部申请,擅自占用场地进行活动(扣2分);2、私自变更活动时间或地点而未及时(至少在活动计划开展前一天)向学工部和团委社团部说明原因)(扣2分);3、开展活动时,发现有另向会员收费情况(扣3分);4、未经陕西工商职业学院团委、学工部批准,聘请校外人士开讲座或做报告会(扣3分);5、为故意增大活动规模而强迫人员参加(扣3分);6、未经学院团委,学工部批准,私自与校外机构合作(扣3分);7、活动过程中组织不力,秩序紊乱造成不良影响(扣4分);8、活动结束后,场地卫生及复原状况差(扣3分);9、活动结束后一周内未向学工部和团委社团部提交书面活动总结(扣4分);10、没能按照学年计划完成社团活动计划的(视其情况酌情扣除1~5分)。

<2>.活动影响力:1、社团活动丰富多彩,由社团上交的活动材料进行评定(加2分);2、社团举办的活动深受会员喜欢,多数会员对社团工作满意(以会员问卷调查为据)(加2分);3、社团活动注重培养会员的相关素质和能力(以会员问卷调查为据)(加2分);4、在社会上引起强烈反响的社团活动,以媒体报道或获益对象书面致谢为据(加20分);5、在全校引起强烈反响的校性大规模活动,以校级媒体报道为据每次(加10分);6、承办或协助学院部门工作和活动的,以院级媒体报道或部门证明为据(加5分);7、开展学院团委,学工部认定为不合理的商业性活动(每次扣3分);8、活动的实际内容与申请内容出入较大而造成不良影响,由记录活动的社团联人员进行考核(扣3分);<3>.活动范围:1、举办大型校园(与外校)联谊(每次加7分);2、举办校内联谊(每次加5分);3、活动范围校外或跨校区的活动(每次加2分);4、拉到赞助(加5分);<4>.活动意义:1、思想健康,紧扣社团宗旨,富有时代感,符合当前主流意识的(每次加2分);2、思想健康的,基本符合社团宗旨,有创意的(每次加0.5分);第二条宣传工作方面:1、每次活动能用海报、宣传板、传单等形式宣传(海报或宣传版必须是本协会出的)(加3分);2、在《陕西工商职业学院》发表一篇宣传本协会工作或活动的稿件(加2分);3、在其它宣传媒体上进行宣传将视情况酌情(加3~5分);4、在宣传方面出现一次不符合规范的宣传内容(如纯商业广告)(扣5分);5、每学期有总结性海报(加3分);6、在网站上发布本协会工作或活动或者其他的一些文章可以酌情(加2~4分);7、条幅、海报等宣传物的内容不当,对学院声誉造成不良影响(扣4分);第三条财物制度方面:1、会员费必须全部用于本社团的发展和建设活动,无任何违反《陕西工商职业学院社团联合会财务制度》中会员费使用规定的行为(加3分);2、接受的任何捐赠、赞助都如实上报学工部和团委社团部,并全部用于本社团的发展建设和活动(加3分);3、建立了清晰的财务收支管理制度,账目清楚,支出合理,及时向学工部和团委社团部上缴财务收支计划。

并能主动配合学工部和团委社团部的财务检查(加3分);4、财务清单、报表及账本及时上交,并能主动配合学工部和团委社团部的财务检查。

条理明晰清楚(加2分);6、财务账单有虚假账本(扣10分);第四条社团内部建设方面:1、社团每学年能够按时到院社团联注册和会员的注册注销情况(加4分);2、资料齐备的,管理规范。

设置专门的资料库(袋)。

档案记录详实并有专人管理,管理严格有序(加4分);3、针对社团实际情况制订出各种促进部门发展的规章制度(加3分);4、在协会内部管理中实行民主集中制并规范操作(加2分);5、违反了社团换届程序(扣10分);6、其他出色举措,对全院社团的建设具有重要借鉴意义的,每次(加2分);第五条会议考核方面:1、凡由学工部主持举办的大型活动,无故缺席的,视情节轻重(每次扣2~5分);2、学工部开会或要求各协会出席的相关会议,未按时出席(每次扣2~4分);第六条工作情况:<1>社团递交工作计划和总结情况:1、社团能够及时递交工作计划和工作总结(加3分);2、社团在大型活动中能够及时递交计划和总结(每次加2分);3、对学院党政各部门和学工部的日常工作不予配合的(如各种工作任务完成、值日、交资料等)社团联负责记录在案为评判材料,(每次扣2分);<2>社会活动档案建立情况:1、建立了本社团活动、工作的管理档案(加2分);2、社团档案有专人管理,记录详实(加2分);<3>社团签到情况:签到情况:比较好(缺签到人数不超过总人数的1/8)(每次加1分);一般(不超过总人数的1/4)(每次加0.5分);较差(超过总人数1/4)(每次扣0.5分);差(超过总人数 1/2)(每次扣1分);<4> 配合院团委、学工部、学生会工作:1、能遵守社团管理条例,积极配合院团委、学工部工作的社团,视情况成效(加5~10分);2、无正当理由,而拒绝承担院团委、学工部布置的工作任务,或在执行任务中有严重失误的,酌情(扣2~5分);第七条获奖情况:社团组织的活动,项目在学术、科技、文艺及其他各级竞赛评比中获奖的,经评比委员会核实,分国家级(加10分);省级(加8分);地市级(加5分);院级(加3分);第八条会员满意度调查:1、采用调查问卷方式评比。

学工部和团委社团部制定调查问卷,对全校同学及会员进行随机抽样,取平均值,按比例计入总分。

其中会员卷满分为10分,同学卷满分为5分。

2、社团会员权益受到侵犯且经院社团联核查属实,视情节轻重(扣5~10分);第三章评比程序(1)学生社团向学工部递交自评材料。

自评材料应包括社团章程及其它规章制度、组织机构成员名单、年度工作计划及总结、社团指导老师推荐意见、社团活动声像材料、获奖书、优秀宣传稿等。

(2)学工部和团委社团部依自评材料对学生社团进行评选。

(3)全院公示并对获奖学生社团予以表彰。

陕西工商职业学院团委社部二0一一年十月。

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