法的执行-中国科学技术大学

合集下载

中国科学技术大学关于研究生选课及成绩考核的管理办法

中国科学技术大学

关于研究生选课及成绩考核的管理办法

一、选课

(一)中国科技大学研究生(包括在我校代培的研究生)修读课程时，必须在开学后二周内办理选课手续，学完课程并考核合格，方能取得该课的学分；对于未办理选课手续的研究生，开课教师不得自行同意其参加考试，学校也不承认其成绩和学分。如选课后无故不参加考试者，以零分记入本人学习档案。

(二)公共必修课(外语、政治)的开设和编班由研究生院与人文学院共同研究，负责统一安排；各系(室)、各专业为研究生开设的专业必修课和选修课由各系(室)安排，并报研究生院批准后实施。

(三)每学期开学后第二个月内，由各培养单位根据《培养方案》及《教学大纲》提出下学期研究生的开课计划。属委托外系(室)开课的课程，则须填写“委托开课计划表”。若开课教员同时兼上本科生课或该门课是本硕贯通课，必须在开课计划表有关栏目中加以注明，以避免课程冲突。开课计划经系(室)、研究生院批准方能施行，开课计划一经批准，不得自行改变，因特殊情况必须改变计划或增补课程时，须先提出报告，经系(室)及研究生院批准后按规定手续办理。

(四)研究生应根据本专业的培养方案及个人培养计划的要求，在导师的指导下决定修读的课程并办理选课手续。

(五)选课手续

1．新研究生于入学后第一周内办理选课手续，其他研究生于每学期结束前二周办理下学期的选课手续(一般第一学期在1月5日前，第二学期在6月30日前)。代培研究生由送培单位负责选课，研究生和代培研究生到所在院系教学办公室分别领取“研究生选课单”和“代培研究生选课单”进行选课。所选的课程必须得到导师的批准签字方为有效，如导师不在，则必须经教研室主任或系主任批准签字。

中国科学技术大学支撑岗位专业技术职务聘用实施办法

中国科学技术大学支撑岗位专业技术职务

聘用实施办法（试行）

第一章总则

第一条根据《中国科学院岗位管理实施办法》（科发人教字〔2012〕146号）和《〈中国科学院岗位管理实施办法〉文件说明》（人教字〔2012〕88号）精神，结合我校实际，为做好支撑岗位的聘用工作，特制定本办法。

第二条支撑岗位是指为教学、科研及人才培养提供高水平技术支撑、为学校各项事业开展提供综合保障和服务的岗位。

第三条支撑岗位分系列设置。主要设置工程技术系列、实验技术系列，以及综合支撑系列岗位。

第四条支撑岗位分系列建立评价指标体系。充分体现不同系列岗位的特点及其评价的差异性，理顺、明晰不同系列岗位人员的晋升通道和发展方向。

第五条支撑岗位分系列聘用。工程技术系列、实验技术系列，由学校按照“科学设岗、公开公正、平等竞争、择优聘用”的原则进行聘用；综合支撑系列，按照国家、中国科学院及业务主管部门的有关规定，由相关单位结合实际，制定实施方案，组织聘用工作。

第二章岗位设置

第六条在中国科学院核定的编制、岗位职数和结构比例控

制下，依据学校支撑队伍建设的总体规划，在综合分析工作目标、任务和队伍结构等情况的基础上，针对各技术系列的不同特点，分系列研究制定岗位设置方案，确定聘用岗位职数，经学校研究批准执行。

第七条工程技术系列岗位设高级工程师（教授级）、高级工程师、工程师和助理工程师专业技术职务。

根据大型设备（仪器）的研制、维护和运行，以及重大科研项目的技术需要，具体分析工程技术系列队伍结构等情况进行岗位设置。

第八条实验技术系列岗位设高级实验师、实验师、助理实验师和实验员专业技术职务。

中国科学技术大学法律硕士的专业方向有哪些

中国科学技术大学法律硕士的专业方

向有哪些

本文系统介绍中国科学技术大学法律硕士考研难度，中国科学技术大学法律硕士就业，中国科学技术大学法律硕士学费，中国科学技术大学法律硕士考研参考书，中国科学技术大学法律硕士考研初试经验五大方面的问题，凯程中国科学技术大学法律硕士老师给大家详细讲解。特别申明，以下信息绝对准确，凯程就是王牌的中国科学技术大学考研机构！中国科学技术大学法律硕士就业怎么样？这是大家都所关心的重点。

一、中国科学技术大学法律硕士学费是多少？

中国科学技术大学法律硕士研究生的学费总额为4.2万元，学制三年。

各专业方向如下：

01知识产权法

02民商法

03经济法

04刑法

05行政法

06国际经济法

与北大法律硕士，清华法律硕士相比，中国科学技术大学法律硕士不算是高的，相对于其他专业，法律硕士是高投入高产出的专业，没有一流的老师就没有一流的学生，请最好的老师培养法律硕士人才，这是行业需要。确实，法律硕士就业薪水高是事实，只要将法律学精了，未来的路一定会越走越顺。

二、中国科学技术大学法律硕士就业怎么样？

中国科学技术大学研究生院本身的学术氛围好、师资力量强、人脉资源广，出国机会也不少，中国科学技术大学法律硕士在全国的知名度是响当当的，中国科学技术大学在社会上地位也不容小觑，自然就业就没有问题。

现今法律专业毕业生的就业方向主要从事立法、司法、行政执法、法律服务和企业管理等实际工作，工作单位当然可以是法院、检察院、律师事务所、公证处，也可以是国家机关、事业单位、大型企业，亦可以从事原有专业与法律结合的管理工作等等。

坚持“三贴近”兼顾“情理法”谱写网络育人新篇章——中国科学技术大学开展网络思政教育的实践探索

维普资讯 http://www.cqvip.com
．
５许武等・８．坚持 “ 三贴近” 兼顾“ 情理法” 写网络育人新篇章谱
收稿日期：０６０－０２０－５５
பைடு நூலகம்
作者简介：许武（９４），宁辽阳人，１５男辽中国科学技术大学党委常务副书记、副校长、教授．鹿明（９５）女，１５一，山西榆社人，中国科学技术大学党委副书记，高级工程师．
朱灿平（９１）男，徽省庐江县，国科学技术大学学工部部长、１６，安中高级工程师．
维普资讯 http://www.cqvip.com
第２总第７期］期［９
２００６年６月
教育与现代化
ｅｕｃｔｏａｏｒｚｔｏｄａｉｎｎｄｍｄｅｎｉａｉｎ
ＮＯ．２
Ｊｎ２０ｕ．，０６
文章编号：１０ —０１２０）２０５ —５０７３５（０６０ —０７０
坚持“ 三贴近＂兼顾“ 情理法’ ’ 谱写网络育人新篇章
中国科学技术大学开展网络思政教育的实践探索
许武，鹿明，朱灿平

中国科学技术大学先进技术研究院员工绩效考核实施细则

中国科学技术大学先进技术研究院

员工绩效考核实施细则

（试行）

第一章总则

第一条为加强中国科学技术大学先进技术研究院（以下简称“先研院”）员工考核管理，依据《中国科学技术大学先进技术研究院员工绩效考核管理办法（试行）》（以下简称“办法”），特制订本实施细则。

第二条员工考核坚持“公平、公正、实事求是”原则，以岗位职责及工作任务实际完成情况为依据。

第二章考核类型、适用范围、时间及方式第三条考核类型、适用范围及时间依据《办法》中相关规定执行。

第四条根据先研院现阶段的实际情况，年度考核及聘期考评采取360度绩效考核法进行。

1、360度绩效考核法又称全方位绩效考核法或多源绩效考核法，是指从与被考核者发生工作关系的多方主体那里获得被考核者的信息，以此对被考核者进行全方位、多维度的绩效评估的过程。

2、360考核信息来源包括：来自本部门上级、监督者的自上而下的反馈（“上级”）；来自本部门直接领导下属的自下而上的反馈（“下属”）；来自本部门平级同事的反馈（“同事”）；来自单位内部其他部门工作上具有协作关系者的反馈（“协作者”）；来自单位内部或外部服务对象的反馈（“服务对象”）；以及来自本人的反馈。

3、上述信息来源均以百分制计算作为“基础分数”；各信息来源所占权重为：“上级”30%、“服务对象”25%、“协作者”15%、“下属”、“同事”和本人各为10%；如一方或多方信息来源缺失，则其所占比重按原比例分配给其他各方；依据实际参与考核各方基础分数与权重，计算综合考核得分。

第三章考核组织实施

第五条人力资源与国际合作部依据岗位说明书，制定《中国科学技术大学先进技术研究院员工360度绩效考核量表》（以下简称“考核量表”，见附件），考核量表与岗位相匹配，经部门负责人及员工本人确认后,人力资源与国际合作部备案。

理论力学中国科学技术大学

01
特征量
振幅、周期、频率、相位、初相位等。
02
03
简谐振动的表达式
$x=Acos(omega t+varphi_0)$，其中$A$为振幅，$omega$为角频率， $varphi_0$为初相位。
阻尼振动、受迫振动和共振
阻尼振动
在振动过程中，由于摩擦、空气阻力等因素导致振幅逐渐减小的振动。
受迫振动
点的合成运动
绝对运动
动点相对于定参考系的运动。
牵连运动
动参考系相对于定参考系的运动。
相对运动
动点相对于动参考系的运动。
速度合成定理
动点的绝对速度等于其相对速度与牵连速度的矢量和。
刚体的平面运动
01
刚体上任意一点的速度可分解为随基点的平动速度和绕基点的转动速度。
02
刚体上任意两点的速度关系可通过基点法或瞬心法求解。
假设条件
弹性力学的基本假设包括连续性假设、完全弹性假设、小变形假设和无初始应力假设。这些假设为弹性力学理论的建立提供了基础，使得问题得以简化并便于求解。
拉压杆件的应力与变形分析
拉压杆件应力分析
拉压杆件受到轴向拉力或压力作用时，其内部会产生相应的正应力。通过截面法可以求得杆件内任意一点的正应力，进而判断杆件是否满足强度要求。
角动量定理和角动量守恒…
功和能

中国科学技术大学法律硕士培养方案

根据全国法律硕士专业学位教育指导委员会制定发布的有关法律硕士专业学位研究生指导性培养方案的精神，结合本校实际，制定本方案。

一、培养目标

以中国科学技术大学法学学科的优势项目为基础，整合学校人文、管理及经济学科的丰厚资源，为法律职业部门培养具有社会主义法治理念、德才兼备、高层次的复合型（或专门性）、实务型法律人才。

学生通过专业学习与实践，应达到如下具体要求：

1、掌握马克思主义的基本原理，自觉遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和公民素质，深刻把握社会主义法治理念和法律职业伦理原则，恪守法律职业道德规范。

2、掌握法学基本原理，具备从事法律职业所要求的法律知识、法律术语、思维习惯、法律方法和职业技术。

3、能综合运用法律和其他专业知识，具有独立从事法律实务和管理工作的能力，达到有关部门相应的任职要求。

4、较熟练地掌握一门外语，能阅读专业外语资料。

二、培养对象

具有国民教育序列大学本科学历(或本科同等学力)、通过国家攻读法律硕士学位研究生统一入学考试并经复试选拔录取的应往届毕业生及在职人员。

三、培养工作

以课程教学为主，重视和加强实践教学，采取灵活多样的实践形式，着重理论联系实际的实务能力的培养。

采用学分制。其中，全日制非法学专业毕业攻读法律硕士学位的，总学分不得低于75学分；全日制法学专业毕业攻读法律硕士学位，以及在职攻读法律硕士学位的，总学分不得低于57学分。

甲全日制非法学专业毕业攻读法律硕士学位的培养工作

（一）课程设置

课程按照法学一级学科为主设置，课程结构分为必修课和选修课(包括推荐选修课和自选课)。

中国科学技术大学设立研究生助教助研岗位实行岗位津贴制度暂行办法

中国科学技术大学

设立研究生助教助研岗位实行岗位津贴制度暂行办法

校研[2000]02号

发展高质量的研究生教育是创建世界知名的高水平大学的客观需要。高水平的研究生群体是学校学术研究队伍中富有活力的一支重要力量。为了充分发挥研究生在学科建设中的作用，学校经研究，决定在研究生中设立助教、助研岗位，实行岗位津贴制度。为便于管理、规范运作，特制订如下办法：

一、基本原则

设立助教、助研岗位，实行岗位津贴制度的基本原则是存量不变，增量改革。存量不变，即由国家提供的研究生普通奖学金仍然按月照发。增量改革，即学校专门筹集经费，设立助教、助研岗位，鼓励研究生积极参与教学、科研和开发工作。研究生在完成一定量的教学、科研和开发任务的前提下，获得适当增量报酬。未获助教或助研岗位的研究生无增量报酬。每位研究生不能同时申请两个岗位。

实行助教、助研岗位津贴制度后，原来由学校筹集资金增发给硕士研究生每月40元、博士研究生每月60元的生活补贴，不再发给。

二、岗位津贴标准

硕士研究生助教岗位津贴每月300元/人；博士研究生助教岗位津贴每月400元/人。

硕士研究生A类助研岗位津贴每月350元/人, B类助研岗位津贴每月250元/人。博士研究生助研岗位津贴每月500元/人。

研究生助教、助研岗位津贴经申请并获批准后由学校统一按月发放，每学期5个月，全年10个月。

三、经费来源

助教岗位所需经费由学校负责筹集。助研岗位所需经费原则上由导师和研究生院负责筹集。

四、岗位的设置

助教岗位的设置由教务处会同各教学单位根据教学计划确定。

助研岗位的设置根据导师的科研、开发项目情况来设置。所有承担各种科研、开发项目的研究生招生专业和知识创新工程试点单位都可以向研究生院申请设立助研岗位，并交纳部分助研费。每个硕士生A类助研岗位导师每年交1000元，B类助研岗位导师每年交700元；博士生助研岗位每年交1500元。上述款项从导师的科研经费、开发项目经费，或知识创新工程基地等经费中按照财务管理的有关规定转到校财务处的专门帐户上，作为助研岗位津贴专项经费的一部分。

全国人民代表大会常务委员会执法检查组关于检查《中华人民共和国科学技术进步法》实施情况的报告

文章属性

•【公布机关】全国人民代表大会常务委员会执法检查组,全国人民代表大会常务委员会执法检查组,全国人民代表大会常务委员会执法检查组

•【公布日期】2023.10.21

•【分类】全国人大常委会执法检查报告

正文

全国人民代表大会常务委员会执法检查组

关于检查《中华人民共和国科学技术进步法》

实施情况的报告

——2023年10月21日在第十四届全国人民代表大会常

务委员会第六次会议上

全国人大常委会副委员长蔡达峰

全国人民代表大会常务委员会:

科技是国家强盛之基，创新是民族进步之魂。在建设社会主义现代化国家的新征程上，科技赋能是推动高质量发展的必由之路，科技创新是引领中国式现代化的重要动力。为更好地以法治方式推动科技事业进步，加快实现高水平科技自立自强，根据2023年度监督工作计划，全国人大常委会组成执法检查组于今年6月至

9月对《中华人民共和国科学技术进步法》（以下简称科技进步法）实施情况进行了检查。现将有关情况报告如下。

一、基本情况

党和国家历来高度重视科技进步与科技创新工作。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高瞻远瞩、审时度势，坚持把科技创新摆在国家发展全局的核心位置，对科技创新作出了全局谋划和系统部署。习近平总书记对科技创新提出一系列重要思想和重大论断，强调“教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑”“中国式现代化关键在科技现代化”“坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康”“加快实现高水平科技自立自强”，为我国新时代科技创新工作指明了发展方向，提供了根本遵循。开展科技进步法执法检查，是深入贯彻落实习近平总书记关于科技创新重要论述和党中央决策部署的重要举措。

中国科学技术大学期末考试试卷

一、名词解释

1．请给出下列缩写的全称，并加以解释。

MPP 、PCAM 、APRAM

2．请简要解释下列术语的含义。

共享变量模型、NUMA 、加速比、logP

二、问答题

1．现在市场上常见的双CPU 的计算机采用的是什么结构？简述该结构的特性。 2．何谓高速缓存一致性问题？请简述一致性维护的基本策略。 3．请简述并举例说明Amdahl 定律。

4．请问如何将一个MPMD 程序改写为SPMD 程序？

三、综合题

1．阅读以下题为“占据半壁江山 IBM 继续统治超级计算机排行榜”大众新闻报道，回

答问题。

根据超级计算机500强组织最近发布的调查报告，IBM 继续在超级计算机领域处于绝对的统治地位。此调查每半年进行一次，这是自1993年以来的第26次调查。

目前，世界上500台最强悍的超级计算机中有219台属于IBM ，其中前三名更是全部出自IBM 之手。位列第二的HP 拥有169台。位列榜首的依旧是大名鼎鼎的蓝色基因——Blue Gene/L ，运算速度为每秒280.6万亿次浮点运算。这一速度不久前刚刚刷新了世界记录。这台超级计算机是为美国国家核安全局打造的，主要用于模拟核试验。紧随其后的也是蓝色基因，不过是IBM 自己的Watson Blue Gene(WBG)系统，运算速度为每秒91.29万亿次浮点运算。第三名是位于劳伦斯-利沃莫尔国家实验室的ASC Purple ，运算速度为每秒63.39万亿次浮点运算。IBM 这219台超级计算机的总运算速度为每秒1.214千万亿次浮点运算，占500强总运算能力的53％，远远甩开了竞争对手。这是第一次一家公司的总速度突破千万亿次大关。

中国科学技术大学分布式算法课件研究生课程

Pj
R
20
60
95
90
Pj
93
R ’ 75
Pi 90
40
60
R
① Pi的1-邻居60，90，75 ② R’中id唯一
③ R次序：
10,30,20,40,60,90,75,100
Pj与10距离为1，
Pi 94
91
Baidu Nhomakorabea92
R’ Pj的1-邻居60，90，75
R’次序：
60,90,75,91,92,94,93,95 Pj与60距离为1
2
§3.4.2 有限制算法的下界Ω(nlgn)
同步的下界不可能从异步的下界导出因为上节中的算法表明：同步模型中的附加假定是必不可少的。
同步的下界对于非均匀和均匀算法均成立，但异步的下界只对均匀算法成立。
但是从同步导出的异步结果是正确的，并且提供了一个非均匀算法的异步下界。
异步通信模型中领导者选举问题所需的消息数下界为Ω(nlgn)且算法不依赖于比较的或者限时的
上节中的两个算法在同步环上最坏的msg复杂度为O(n)，但两算法的缺陷为： ① 它们用一种非同寻常的方式使用id，即id决定msg延迟多长； ② 在每个容许的执行中，执行轮数依赖于id，而id相对于n而
言可能是巨大的。(更主要的) 时间复杂度会表现很差
本节将说明： ① 这些性质对于有效的msg算法而言是固有的； ② 若一个算法中的标识符仅用于比较，则它需要Ω(nlgn)个 msgs； ③ 若一个算法中，限制轮数的上界，但独立于id，则它的 msg复杂度亦为Ω(nlgn)。

中国科学技术大学科技法学研究室

业丛书２０余部，并在各类重点学术期刊发表学术论文１０余篇。研究室主持Ｏ并完成国内外研究课题３０余项，积极参与国家与
地方重大科技法律的立法咨询活动，曾多次承办全国首届科技法学理论研讨会、中国科技法学会２００４年年会暨高校科技法研究会成立大会等重要学术会议，得到学术界的广泛关注和好评。研究室成员密切关注国内外科技法学研究动态，积极拓展国际学术交流，与美国、英国、日本、韩国等国家和地区的高校和研究机构都有着广泛的交流
校
风
采
－
中国科学技术大学科技法学研究室
中国科学技术大学
科技法学研究室成立于ｌ８９８年，是中国最早成
校特色及实际需求，培养
硕士、博士层次的高级复合型科技法律人才。中国科学技术大学科技法学研究室现有教授３名，副教授５名，国内外兼职教授６名，研究员３名。二十年以来，研究室成员在教学与学术研究方面取得了丰硕成果，已出版学术专著和专

中国科学技术大学法硕考研难度分析对比

中国科学技术大学法硕考研难度分析

对比

本文系统介绍中国科学技术大学法硕考研难度，中国科学技术大学法硕就业，中国科学技术大学法硕学费，中国科学技术大学法硕考研参考书，中国科学技术大学法硕考研初试经验五大方面的问题，凯程中国科学技术大学法硕老师给大家详细讲解。特别申明，以下信息绝对准确，凯程就是王牌的中国科学技术大学考研机构！

一、中国科学技术大学法硕考研难度大不大，跨专业的人考上的多不多?

近些年来，法硕作为一个热点专业，中国科学技术大学又作为一个重点大学，但是其复试分数线相对较低，招生人数也不少，综合来讲考研难度不大。据凯程从中国科学技术大学法硕统计数据得知，95%以上都是跨专业的考生。

法硕也是跨专业考研人数最多的专业，只要能有计划的进行针对性的复习，多听取过来人的考研经验，考上法硕也不难，在考研复试的时候，老师更看重跨专业学生自身的能力，而不是本师背景。其次，跨专业考研，中国科学技术大学本身对本师的要求没那么高，且复试本身知识点难度并不大，跨专业的学生完全能够学得懂。在凯程辅导班里很多这样三凯程生，都考的不错，而且每年还有很多二本院校的成功录取的学员，主要是看你努力与否。所以记住重要的不是你之前学得如何，而是从决定考研起就要抓紧时间完成自己的计划，一丝都不能懈怠，法硕也并不是想象中的那么难。

二、中国科学技术大学法硕就业怎么样？

中国科学技术大学研究生院本身的学术氛围好、师资力量强、人脉资源广，出国机会也不少，中国科学技术大学法硕在全国的知名度是响当当的，中国科学技术大学在社会上地位也不容小觑，自然就业就没有问题。

中国科学技术大学供水,供电,供热收费实施明细介绍(暂行

中国科学技术大学

供水、供电、供热收费实施细则（暂行）

根据《中国科学技术大学供水、供电、供热计量与收费管理办法》,特制定本实施细则。

第一条学生宿舍、教室用水、用电、采暖的收费办法另行制定。

第二条校内居民住宅生活用水、用电按合肥市居民生活用水、用电价格标准计量收费（无独立卫生间的集体户水费按3吨/月·人收取）。暖气费根据成本核算按建筑面积收取（无独立卫生间的集体户暖气费按人均收取）。对已安装暖气但冬季不用的，须在每年的10月31日前书面申请报停，同时交纳200元暖气片拆除费用，暖气费按正常供暖的10％收取，重新使用时，须书面申请，同时缴纳300元安装费用。校内有工资关系的住户水、电、暖气费在其工资中扣除，无工资关系的住户水、电、暖气费在后勤服务集团缴纳。

第三条食堂、澡堂用水、用电按合肥市居民生活用水、用电价格标准计量收费，蒸汽按合肥市物价局核定的价格标准执行，蒸汽热损按20％计算；其水、电、汽费在后勤服务集团缴纳。

第四条科研、办公用水、用电按合肥市办公用水、用电价格标准计量（不能分装水电表的按用房面积比例计算）收费，蒸汽费按合肥市物价局核定的价格标准执行，蒸汽热损按20％计算；暖气费根据成本核算按建筑面积收取；各单位凭后勤服

务集团水电汽费结算通知单到财务处办理。

第五条校办产业、招待所、出租房等经营性企业或个人用水、用电按合肥市经营性用水、用电价格标准计量收费；蒸汽按合肥市物价局核定的价格标准执行，蒸汽热损按20％计算；暖气费根据成本核算按建筑面积收取；其水、电、汽费在后勤服务集团缴纳。

法的执行-中国科学技术大学

最新法理学大一期末考试-(简答-论述-)重点

中国科学技术大学关于研究生选课及成绩考核的管理办法

中国科学技术大学支撑岗位专业技术职务聘用实施办法

中国科学技术大学法律硕士的专业方向有哪些

坚持“三贴近”兼顾“情理法”谱写网络育人新篇章——中国科学技术大学开展网络思政教育的实践探索

中国科学技术大学先进技术研究院员工绩效考核实施细则

理论力学中国科学技术大学

中国科学技术大学法律硕士培养方案

中国科学技术大学设立研究生助教助研岗位实行岗位津贴制度暂行办法

全国人民代表大会常务委员会执法检查组关于检查《中华人民共和国科学技术进步法》实施情况的报告

中国科学技术大学期末考试试卷

中国科学技术大学分布式算法课件研究生课程

中国科学技术大学科技法学研究室

中国科学技术大学法硕考研难度分析对比

中国科学技术大学供水,供电,供热收费实施明细介绍(暂行