高校创业指导师培训模式研究

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高校创新创业孵化平台基地建设与创新人才培养模式研究

高校创新创业孵化平台基地建设与创新人才培养模式研究

高校创新创业孵化平台基地建设与创新人才培养模式研究1. 引言1.1 背景介绍近年来,随着社会经济的快速发展和科技创新的日益重要,高校创新创业孵化平台基地建设成为各大高校重要的发展方向之一。

作为培养创新人才和促进科技成果转化的重要平台,高校创新创业孵化平台基地的建设对于提升高校科研水平、推动产学研合作、实现人才培养模式创新具有重要意义。

随着国家对创新创业的政策支持不断加大,高校也越来越重视创新创业教育和孵化平台基地建设。

各大高校纷纷建立了自己的创新创业孵化平台,以支持学生和教师的创新创业实践,推动科研成果的转化和产业化。

目前高校创新创业孵化平台基地建设仍存在一些问题和挑战,如资源匮乏、创业氛围不足、人才培养模式不够完善等。

有必要对高校创新创业孵化平台基地建设与创新人才培养模式进行深入研究,探讨如何提升高校的创新创业能力,培养更多的创新人才,推动国家科技创新和经济社会发展。

【2000字】1.2 研究目的研究目的是通过对高校创新创业孵化平台基地建设与创新人才培养模式的研究,深入探讨如何促进高校创新创业教育的发展和完善。

具体来说,研究目的包括以下几个方面:第一,分析高校创新创业孵化平台基地的建设情况,了解目前高校在这一方面所面临的挑战和问题;第二,深入研究创新人才培养模式,探讨如何更好地培养和引进创新人才;通过案例分析,总结成功的经验和做法,为其他高校提供借鉴和参考;第四,分析当前高校创新创业教育中存在的问题和挑战,提出相应的对策建议,促进高校创新创业教育的健康发展。

通过实地调研和深入分析,希望为高校创新创业孵化平台基地建设和创新人才培养模式的改革与完善提供理论支持和实践指导,为高校培养更多具有创新精神和实践能力的优秀人才。

1.3 研究意义本研究的意义在于探讨高校创新创业孵化平台基地建设与创新人才培养模式的相关问题,通过深入研究调查分析,可以为高校创新创业教育提供有益的借鉴和参考。

通过对高校创新创业孵化平台基地建设的情况进行分析,可以了解当前高校在创新创业领域的发展现状,为制定更加有效的发展策略提供依据。

教、赛、研深度融合的高校创新创业教育实践——对师范院校双创教育的思考

教、赛、研深度融合的高校创新创业教育实践——对师范院校双创教育的思考

显成效% 从学校或学院的层面与相关专业&行业的知名企 '8(何斐然!李圆方&创新创业教育与专业教育融合的
业建立联系"签订合作协议"共建实训实习基地&创新工坊 问题与对策':(&内蒙古财经大学学报!)%)$!$'%(&)3&
等'与企业合作申报课题&开展产品研发'高校老师走进企 '0(蔡薇&大学生创新创业教育的发展研究***评/双
来"国家层面提出#破四维$)破除唯论文&唯职称&唯学历& 众创空间&实训基地等平台开展双创教学与实践活动% 现
唯奖项*的指导方针"习近平总书记提出科技创新要坚持 有科技创新平台拥有更丰富的资源&更合理的资源配置"
#四个面向$"即坚持面向世界科技前沿&坚持面向经济主 能加速各创新要素聚集% 利用创新平台的场地&设备&师
赛实践中促进教与学融合"双创教育有了坚实稳定的载体 有创新创业实践课程"为学生必修课'同时根据学生参与
和人力与时间的保障%
双创竞赛的次数&贡献度和成绩给予不同的学分加分"激
%三&以+科研,为方法
发了学生参与双创实践的热情%
在构建创新型社会的背景下"高校越来越重视科技创 %二&依托创新平台!促进资源整合
建设"提高双创教育水平%
师生教与学积极性不高的问题% 作为传统师范类院校"不
%二&以+竞赛,为载体
少学生认为自己未来职业是教师"创新创业与自己职业规

“双平台、双层次”大学生创新创业教育培养模式研究——以哈尔滨师范大学为例

“双平台、双层次”大学生创新创业教育培养模式研究——以哈尔滨师范大学为例

黑龙江科学HEILONGJIANG SCIENCE第12卷第7期2021年4月Vol. 12Apr. 2021“双平台、双层次”大学生创新创业教育培养模式研究----以哈尔滨师范大学为例高军(哈尔滨师范大学,哈尔滨150080)摘要:以哈尔滨师范大学为例,对"双平台、双层次”大学生创新创业教育培养模式进行研究。

要构建三个课堂联动的教学平台,即创业理论课程、创业活动课程、创业实践课程。

创业理论课程有三大部分内容,其中最重要的就是学科渗透和必修课,选修课作为 参考。

创业活动课程以活动为主,开展各种提高学生创业能力的活动,如开设创业竞赛,对创业成功企业进行参观学习。

在创业实 验课中,教师将会带着学生从头到尾走完整个创业流程,并让学生到合作企业内进行实战练习。

要构建三类互促的实践平台,即创业课程实验、创业基地实训、创业社会实战。

介绍了双层次的范围,主要是创业教育普及层和创业教育提升层,将使学生有更多的创业选择。

关键词:双平台;双层次;大学生;创新创业教育;培养模式中图分类号:G647. 38文献标志码:B 文章编号:1674-8646(2021)07 -0080-02Research of “Dual Platform and Dual Level ” Training Modeof College Innovation and Entrepreneurship Education------Through Taking Harbin Normal University as an ExampleGao Jun(Harbin Normal University , Harbin 150080, China)Abstract : Through taking Harbin Normal University as an example , the research explores the u dual platform and duallevel n training mode of college innovation and entrepreneurship education. The teaching platform of three course linkageshould be constructed , i. e. entrepreneurship theory , activity and practice course ・ There are three main contents of entrepreneurship theory course ・ The most important part is the permeation of the discipline and the compulsory course ,and the optional course is the reference ・ The activities of entrepreneurship activity course are the main parts ・ Activities are developed to improve student entrepreneurship ability , i ・ e. developing entrepreneurship competition to visit andstudy the enterprises under successful entrepreneurship ・ In entrepreneurship experiment course , teachers will bring students to experience the overall entrepreneurship process , and make students practice in cooperation enterprises. It issuggested to establish three types of practice platforms of mutual promotion , i. e. entrepreneurship course experiment , base training and social practice. The research introduces the dual scopes , i ・ e. the entrepreneurship educationpopularization and promotion , to make student have more entrepreneurship selection ・Key words : Dual platform ; Dual level ; College students ; Innovation and entrepreneurship education ; Training mode近年来,一种新型的“双平台、双层次”大学生创 新创业能力培养模式逐渐兴起并在不断发展和完善。

创新创业师资培训2 打造创新创业教育共创模式

创新创业师资培训2 打造创新创业教育共创模式

专业支撑
资源整合 机会的把握
Zest·热情 Professionals·专业 Ambition·愿景 Respect·尊重 Knowledge·知识
Zpark
创新创业教育共识
多元协同 A
创新创业 实效
育人先行 B (创新创业精神)
Zest·热情 Professionals·专业 Ambition·愿景 Respect·尊重 Knowledge·知识
Zest·热情 Professionals·专业 Ambition·愿景 RespБайду номын сангаасct·尊重 Knowledge·知识
Zpark
创新创业教育现状
01
02
03
成功模式与 校情学情的矛盾
分散开展与 体系化建设的矛盾
学生潜质与 培养目标的矛盾
Zest·热情 Professionals·专业 Ambition·愿景 Respect·尊重 Knowledge·知识
4 “LBCC” 共创模式
5 创新创业愿景
Zest·热情 Professionals·专业 Ambition·愿景 Respect·尊重 Knowledge·知识
Zpark
共创的原因
1
2
3
社会发展 推动快速迭代
垂直研究 形成术业专攻
思维惯性 造成逻辑约束
Zest·热情 Professionals·专业 Ambition·愿景 Respect·尊重 Knowledge·知识
Zpark
实现路径-可持续发展
创业 实践
主导 (评价)
Zest·热情 Professionals·专业 Ambition·愿景 Respect·尊重 Knowledge·知识

高校创新创业教育模式与实践

高校创新创业教育模式与实践

高校创新创业教育模式与实践第一章:引言随着社会快速发展和经济转型,创新创业教育在高校教育中的重要性日益凸显。

高校作为培养人才的摇篮,应该积极探索和实践创新创业教育模式,为学生提供实践机会,培养他们的创新精神和创业能力。

本文将从创新创业教育的特点、国内外成功的创新创业教育模式以及高校创新创业教育的实践等方面进行探讨。

第二章:创新创业教育的特点1.注重思维方式的培养创新创业教育注重培养学生创新思维的能力,激发他们的创新潜能。

学生需要通过培养发现问题、解决问题、创造价值的能力来应对未来的社会变化。

2.实践导向创新创业教育注重培养学生实践能力,通过实践项目、创业实训等方式帮助学生了解实际操作,并将所学知识应用到实践中去。

3.团队合作创新创业的过程中离不开团队合作,学生需要在团队中学会沟通、协作和领导,培养团队意识和合作精神。

第三章:国外成功的创新创业教育模式1.硅谷模式硅谷模式是指以硅谷为代表的地区,以创新创业为特色,形成了独特的创业生态系统。

它通过产学合作、孵化器、天使投资等方式培养创新创业人才。

2.剑桥模式剑桥模式是指剑桥大学在创新创业教育方面的成功经验。

剑桥大学鼓励学生提出创新创业项目,提供专业的指导和资源支持,帮助学生将创意转化为商业机会。

3.斯坦福模式斯坦福模式是指斯坦福大学在创新创业教育方面的成功经验。

斯坦福大学通过开设创业课程、举办创业竞赛等方式培养学生创新创业精神,同时也与企业建立合作关系,为学生提供实践机会。

第四章:高校创新创业教育的实践1.创新创业课程设置高校应根据实际情况开设创新创业课程,设置专门的学科,培养学生的创新思维和创业意识。

同时,创新创业课程应加强实践环节,让学生能够亲身参与创新创业项目。

2.创新创业实践项目高校可以组织创新创业实践项目,让学生在实际操作中学习和应用所学知识。

这些项目可以是学生自主提出的创新创业项目,也可以是与企业合作的实践项目。

3.创新创业孵化平台高校可以设立创新创业孵化平台,为学生提供创新创业的支持和资源。

高校开展大学生创业教育的_三三制_模式研究_毕于建

高校开展大学生创业教育的_三三制_模式研究_毕于建

满足自己的创业需要的同学达到了 71.43%。同学认 为学校对大学生在校期间创业予以了实质性的支持 与帮助的力度较小,只有 18.2%的同学得到了支持帮 助。而对于现行的创业教育只有 51.8%的同学认为对 以后的创业有实质性帮助。学校开展的一些创业教育 活动例如创业模拟大赛、专家讲座等则受到场地、时 间等因素的影响使其受众较小。显然,高校现行的创 业教育显然不能满足大学生创业的需求,高校需进一 步重视大学生创业教育的发展。
GUANLI TANSUO 管理探索
高校开展大学生创业教育的“三三制”模式研究
○毕于建 丁国军
[摘要] 本文基于在济宁、菏泽地区部分高校的调查,分析研究了现行高校创业教育模式的现状及存在的 问题,提出以创业导师为基础的“三三制”大学生创业教育模式,并对这一教育模式的运行机制进行了探讨。
[关键词] 大学生创业教育; “三三制”模式;运行机制 [作者简介] 毕于建(1966-),男,济宁医学院社科部副教授,研究方向:大学生思想政治教育和高教管理 研究;丁国军(1978-),男,硕士,武汉大学在读博士,济宁医学院讲师,研究方向:思想政治教育与管理。(山东济 宁 272067) [课题来源] 本文是山东省高等教育学会“十二五”高等教育科学研究课题立项课题“高校开展大学生创 业教育的‘三三制’模式研究”的调研报告,编号 YBKT2011067。
6.学生家庭方面和社会对在校大学生的创业支 持度低。大多数家长观念陈旧,对大学生创业了解不 深甚至存在偏见,导致家长认为大学生创业是不务正 业。还有些家长并不反对大学生创பைடு நூலகம்,但是家庭对其 创业提供帮助有限,使大学生创业变得有心无力。
作为社会方面,缺乏创业实践平台与资金支持。 由于大学生创业孵化园在我国的推广程度较低其他 创业平台搭建模式不成熟,造成大学生创业实践平台 严重缺乏。大学生经济来源有限而国家对大学生创业 的扶持资金及贷款优惠政策不能满足需求,使得大学 生创业资金缺乏。

高校创新创业教育人才培养模式厘清与重新构建

高校创新创业教育人才培养模式厘清与重新构建

高校创新创业教育人才培养模式厘清与重新构建【摘要】高校创新创业教育在培养人才方面面临着挑战,本文通过分析现状和问题,提出了重新构建高校创新创业教育人才培养模式的必要性。

针对现有模式存在的问题,文中提出了新的培养模式,并通过实践案例加以论证。

总结分析了现行模式的不足之处,并展望了未来高校创新创业教育的发展方向。

通过此次研究,可以为高校创新创业教育提供实质性的改进建议,促进学生的创新能力和创业意识的培养,为未来社会发展和经济建设培养更多更优秀的人才。

【关键词】高校创新创业教育、人才培养模式、现状分析、问题、重新构建、教育实践案例、总结、展望未来。

1. 引言1.1 背景介绍高校创新创业教育已经成为国家教育政策的重点之一,旨在培养具有创新精神和实践能力的人才,促进经济转型升级和社会发展。

随着经济结构不断调整和社会需求的不断变化,高校创新创业教育的角色和作用也日益凸显。

在当前经济全球化和科技创新的大背景下,高校创新创业教育面临着新的挑战和机遇。

在这样的背景下,如何构建适应时代要求、能够培养符合社会发展需求的高校创新创业人才成为一个亟待解决的问题。

传统的高校教育模式和培养模式已经难以适应当前形势和社会需求,需要进行重新思考和重构。

新时代下的高校创新创业教育人才培养模式也需要不断创新和调整,以适应社会发展的需要。

为了更好地探讨和解决这些问题,有必要对高校创新创业教育的现状进行深入分析,厘清现有的培养模式和存在的问题,同时探索新的教育模式和实践案例,为高校创新创业人才的培养提供可行的路径和建议。

1.2 问题提出在当前高校创新创业教育中,存在着一些问题亟待解决。

现有的教育模式普遍存在理论脱节、实践薄弱的情况,导致学生缺乏实际操作能力和创业经验。

大多数高校创新创业教育仍停留在表面层面,缺乏针对性和前瞻性,无法满足市场的需求和发展趋势。

高校与企业、政府等外部资源的融合程度不高,缺乏跨界合作和资源共享,导致学生在创新创业过程中面临着资源匮乏、信息闭塞等问题。

高职院校创新创业人才培养模式的研究

高职院校创新创业人才培养模式的研究

高职院校创新创业人才培养模式的研究【摘要】本文通过对高职院校创新创业人才培养模式进行研究,从现状分析、国内外比较、关键要素探讨、实践案例分析和优化建议等方面进行了探讨。

通过分析发现,高职院校创新创业人才培养模式在当前存在一些问题,需要进一步优化和改进。

文章还指出了创新创业人才培养模式对高职院校的重要性,并展望了未来的发展方向。

总结认为,加强高职院校的创新创业人才培养模式,对培养更多优秀人才,推动经济发展具有重要意义。

文章的研究将为高职院校创新创业人才培养模式的改进提供有益的参考意见。

【关键词】高职院校、创新、创业、人才培养模式、现状分析、比较、关键要素、实践案例、优化建议、重要性、未来发展方向、研究总结、研究意义、研究目的。

1. 引言1.1 背景介绍随着经济全球化和科技进步的不断加快,创新创业已经成为推动社会进步和经济发展的重要驱动力。

高职院校作为培养应用型人才的重要阵地,如何有效地培养创新创业人才,已经成为当前教育领域亟需解决的问题。

目前高职院校创新创业人才培养模式存在诸多问题,如教学方式单一、实践机会不足、创新能力培养不足等,亟需探索与改进。

在当前经济形势下,培养创新创业人才已成为高职院校发展的迫切需求。

面对这一挑战,高职院校需要研究和完善相应的培养模式,以适应社会和经济发展的需求。

探讨高职院校创新创业人才培养模式的研究具有十分重要的意义。

本研究旨在通过对高职院校创新创业人才培养模式的研究,分析其现状、比较国内外情况、探讨关键要素、提出优化建议,以期为高职院校培养创新创业人才提供参考和指导,推动高职院校的发展和社会进步。

1.2 研究意义高职院校在培养学生创新创业人才方面具有重要的意义。

随着我国经济转型升级和产业结构调整的加快推进,创新创业已成为经济发展的重要动力。

作为培养技能型人才的机构,高职院校肩负着培养创新创业人才的责任,培养符合市场需求的专业人才,促进社会经济的可持续发展。

高职院校创新创业人才培养模式的研究意义在于推动教育教学改革,促进人才培养模式的不断升级和完善。

高校混成创业教育师资团队建设模式研究

高校混成创业教育师资团队建设模式研究
中 图分 类 号 : 1 G7 5 文献 标 识 码 : A 文 章 编 号 :6 2 5 2 2 1 0 — 0 0 0 17 — 7 7(0 2)5 0 7 — 2
由就 业 教 育 转 向创 业 教 育 .是 高 等 教 育 发 展 的必 然 趋 势 .也是 高 校 教 育 改 革 的必 由之 路 。 创业 教 育 为 导 向 。 行 以 进 教 育 教 学 范 式 的变 革 .是 高 等 教 育 的普 遍 规 律 .也 是 构 建 大 学 生 就 业 长 效 机 制 的必 然 抉 择 。创 业 教 育在 我 国起 步 晚 , 存 在 研 究 力 量 薄 弱 、 素 质 师 资 缺 乏 、 程 高 课 建 设 滞 后 、 育 理 念 陈 旧 、 习 实 训 基 地 教 实 缺 乏 、 育 文 化 缺 失 等 问 题 . 致 创 业 教 教 导 育 存 在 “ 声 大 、 点 小 ” 发 展 慢 、 业 雷 雨 、 创 成 功 率 不 高 等 问题 对 创 业 教 育 而 言 . 想 是 先 导 . 育 思 教 是 关 键 . 资 是 根 本 整 合 社 会 资 源 . 师 加 强 高 校 创 业 教 育 师 资 团 队 建 设 .打 造 一 支 高 素 质 的 高 校 混 成 创 业 教 育 师 资 团 队 .既 是 提 高 大 学 生 创 业 能 力 的 现 实 选 择 . 是 高 校 建 设 的 重 要 内容 , 是 高 校 也 更
“ 成” 混 为军 事 术语 队根据 作 战 需 部 要 . 功 能互 补 的 作 战单 元 组成 一 个 具 有 将
综 合 作 战能 力 的集 团 .称 为混 成 部 队 . 多
由多 兵种 精 英 组成 。适 宜 一体 化 作 战 . 战
斗 力 强 高 校混 成 创业 教 育 师资 团 队建 设

高职院校创业型人才培养模式探索

高职院校创业型人才培养模式探索
培养 目标而 言 , 业 型 人 才 培 养要 求 在 办 学 理 念 创
上更加 尊重学 生人格 , 重学 生 个性 的发展 , 力 尊 大
《 创业 教育 》 课程 及 相 关课 程 外 , 数 高职 院校 尝 多
试不 多 , 教材 的编 写 、 时 的分 配 、 学 方案 的实 施 、 效
学生 的就业 率 , 而且 还 制 约 了创 业 带 动 就 业 潜力 的进一 步 发 挥 。因 此 , 变 高 职 院 校 目前 以 理论 转 知识 为主 的就 业 教 育 理 念 , 立 以 实 践 为 主 的创 建 新、 创业 教育 模式 , 不仅 是 实 现 大学 生 就业 的重要 途径 , 是促使 大学 牛成 才 、 业 和 创 富 的必 须要 更 创
[ 键词 ] 关 高职院校 ; 业型人 才 ; 养模 式 创 培
[ 中图分 类号 ] 7 0 G 1 [ 献标 识码 ] 文 A [ 文章 编号 ]0 8— 7 3 2 1 ) l 0 6 0 10 5 9 ( 0 1 0 一 0 1— 3 识 , 善其 创业 品 质并 提 高其 承 受 挫 折 和 失 败 的 完 能力 。其次 , 予 学 生更 多 的 参 加 各 种层 次 创业 给
不定期 邀请 企 业 家 、 秀毕 业 生 及 相 关 成 功 人 士 优 宣 讲其创 业事 迹 、 成功 经 验 , 在校 园 内营造 良好 的
理” 等创 业教 育系列 课程 , 主要用 以拓 宽学 生 自主 选 择与促 进个 性发 展 的空 问。第 二 课 堂方 面 主要
是 通过 开展 创 业 教 育 讲 座 、 业 竞赛 、 业 活 动 、 创 创
外时间, 深入 基层参 加 社会 实 践 , 不仅 可 以使大 这 学生 把学 到 的 理 论 和 技 能 运 用 到 生 产 实 践 中去 , 增强 创业 的真 本领 、 功夫 , 可 以使 学 生提 前 适 硬 还 应社 会 , 举 两 得 。这 种 仅 靠 第 二 课 堂 的创 业 型 一

浅析高校教师创新创业能力培养的一些问题及对策

浅析高校教师创新创业能力培养的一些问题及对策

《浅析高校教师创新创业能力培养的一些问题及对策》摘要:要想提高大学生的创新创业能力,首先要培养具有较高创新思维和创造精神的高校教师队伍,有计划、有步骤地加强创新创业教育能力的培养,使更多的高校教师把创新创业教育作为实现人生价值的优先选择,以主动适应现代大学生渴望创新创业的要求,自教育部关于做好大学生创新创业训练计划项目实施以来,各高校已转变传统的教育理念,改革了教师培养模式,增强了高校教师创新创业能力的培养力度,开展了各种形式多样的创新创业训练,提升了高校教师的综合实践能力,并取得了显著的效果,高校教师创新创业能力的提升,是培养具有综合实践能力和创新创业能力人才的重要保障,是高等教育进行教学改革的重要举措,是高校、企业和教师三方协作以提高教学质量、培养应用型高端人才的重要环节摘要:当前,竞争激烈的社会迫切需要具有创新创业能力的高端人才。

高校教师作为提高大学生创新创业能力的启蒙者,自身必须具有较强的创新创业能力,才能指导和培养大学生的创新创业能力,进而为大学生顺利就业提供精神和技能上的支持。

关键词:高校教师;创新创业;问题;对策大学生创新创业的能力通常由高校教师进行指导与传授,因此,加强高校教师创新创业能力的培养是国家提升人才培养水平的战略要求,关系到高等教育是否能够适应经济快速发展、是否能够承担振兴民族大业的重要课题。

要想提高大学生的创新创业能力,首先要培养具有较高创新思维和创造精神的高校教师队伍,有计划、有步骤地加强创新创业教育能力的培养,使更多的高校教师把创新创业教育作为实现人生价值的优先选择,以主动适应现代大学生渴望创新创业的要求。

1 高校教师在创新创业能力培养过程中存在的一些问题1、师资结构不尽合理、创新创业意识淡薄高校教师大部分都毕业于高等院校,具有创新创业经验或者来自生产一线的技能型人才寥寥无几,很显然,这样的师资结构不能完全适应大学生对创新创业的渴求。

具不完全统计,有过创新创业锻炼或者有过做工程经验的高校教师占比不超过10%,比例严重失衡,这其中的主要原因是高校在招聘教师时,对学历层次和科研能力都提出相当高的要求,通常都要具有博士学位,拥有较强的专业知识功底和较强的科研能力,并且大多数高校教师都是在“重理论轻实践”的传统培养模式下教育出来的高端人才,缺乏足够的创新创业锻炼机会,从而导致高校教师创新创业能力先天不足。

高校创新创业教育的理论与实践研究

高校创新创业教育的理论与实践研究

创新创业教育评价的原则与方法
原则
导向性、科学性、可操作性、定量与 定性相结合
方法
问卷调查、访谈、观察、案例分析、 参与式评估等
创新创业教育评价的指标体系
创新创业教育课程
课程的数量、质量、实践性、 与专业的融合程度等
创新创业教育实践
实践基地的建设、实践活动的 数量和质量、学生参与度等
创新创业教育理念
特点
创新创业教育具有以下几个显著特点
前瞻性
注重对未来发展趋势的预测和引领,培养学生具备前瞻性 思维。
实践性
强调理论与实践的结合,鼓励学生通过实践锻炼创新创业 能力。
综合性
涉及多学科知识融合,培养学生具备跨学科、跨领域的综 合素质。
个性化
尊重学生的个性差异,提供个性化的教育指导和服务。
创新创业教育的目标与原则
研究问题
本研究将围绕以下几个问题展开研究:(1) 高校创新创业教育的理念与模式是什 么?(2) 高校创新创业教育存在哪些问题与挑战?(3) 如何推动高校创新创业教 育的改革与发展?
CHAPTER
02
高校创新创业教育理论
创新创业教育的内涵与特点
内涵
创新创业教育是一种旨在培养学生创新精神、创业意识和 创新创业能力的教育理念和实践,它强调通过知识传授、 能力培养和素质提升,使学生具备在复杂多变的社会环境 中应对挑战、实现自我价值的能力。
鼓励校内教师参与创新创业教育,同时聘 请校外专家和企业高管担任兼职教师。
教师培训与激励机制
产学研合作
定期开展教师培训,提高教师创新创业教 育教学能力;建立激励机制,鼓励教师积 极参与创新创业教育实践。
加强高校与企业和科研机构的合作,促进产 学研深度融合,提升师资队伍整体水平。

高职院校创新创业型人才培养模式探索与实践

高职院校创新创业型人才培养模式探索与实践

高职院校创新创业型人才培养模式探索与实践【摘要】本文探讨了高职院校创新创业型人才培养模式的实践与探索。

通过分析不同高职院校的培养模式,分享实践案例和成功经验,探讨培养模式的优势和发展趋势。

重点讨论了创新创业型人才培养模式的重要性,未来发展方向和结论总结。

通过本文的研究,可以为高职院校更好地培养创新创业型人才提供参考和借鉴。

【关键词】高职院校、创新创业、人才培养、模式探索、实践案例、优势、成功经验、发展趋势、重要性、未来发展方向、结论总结1. 引言1.1 背景介绍当今社会,创新创业已成为一个热门话题,成为全社会关注的焦点。

高职院校作为培养青年人才的重要阵地,如何有效培养创新创业型人才,成为了教育界和社会各界的共同关注点。

高职院校创新创业型人才培养模式的探索和实践,不仅关系到学校和学生的发展,还直接影响着国家的经济发展和社会进步。

在当前的社会背景下,我国正处于加快转变经济发展方式、推动创新驱动发展的历史性时期。

为适应这一时代的要求,高职院校需要积极探索创新创业型人才培养模式,着力培养学生的创新意识、创业能力和实践能力,使他们具备适应未来社会需求的能力和竞争力。

本文旨在探讨高职院校创新创业型人才培养模式的相关问题,分享实践案例,探讨培养模式的优势,总结成功经验,并展望未来的发展趋势。

通过这些内容的阐述和探讨,旨在为高职院校创新创业型人才培养提供新的思路和方法,推动我国人才培养体系的不断完善和创新。

1.2 研究目的研究目的主要是为了探索和总结高职院校创新创业型人才培养模式的实践经验和成功案例,分析其优势和特点,为培养更多具有创新意识和创业能力的人才提供借鉴和参考。

通过深入研究和分析,可以帮助高职院校更好地调整和完善培养模式,提升人才培养质量和学生就业竞争力,促进教育教学改革和高职院校发展。

通过探讨创新创业型人才培养模式的发展趋势和未来方向,可以为高职院校制定长期发展规划和政策提供参考,推动高等教育对人才培养模式的不断优化和创新,适应社会经济的发展需求,培养更多具有创新精神和实践能力的高素质人才。

创业教育下的高校教师培养模式创新研究

创业教育下的高校教师培养模式创新研究

场前景 的产品或服务设想 , 通过市场需求调查 、 成本
利润核算、 营销渠道沟通 、 经营采购运行等步骤 , 实 现产业化。在欧洲 , 许多高校同样重视开展创业教 育, 致力于创业领域的研究和教学 , 鼓励 和引导大学 生参与虚拟公司的创建和运营, 并 向学生提供创业
收稿 日期 : 2 0 1 3 _ _ o 1 1 作者简介 : 柴 蕾( 1 9 8 O 一) , 女, 天津人 , 天津商业大学 , 助理研究员 , 研究方 向: 人事管理、 师资培训 。
是美 国创业教育的先驱 。他们组织并掀起 了“ 校园 创业计划” 活动 , 主张 由大学生们提出具有 良好 市
业实践机会较少等问题都严重制约 了我国创业教育 的发展 。 二、 创业教育对高校师资培养的要求 十八大报告 中对未来十年我国的高等教育提出 了新的定位和 目 标, 要求高等教育 的发展必须为国家 战略需求 和区域经 济社 会发展 提供新 型的人 才输 出 , 高校应注重培养学生的创新创业素质与能力 , 为经济
2 0 1 3年第 0 3期 第2 9 卷 ( 总3 2 7期 )
吉林省教育学院学报
J oURNAL OF EDUCATI ONAL I NS TI TUTE OF J I LI N PROVI NCE
No . 0 3, 2 01 3
Vo L 2 9
TD t a I No . 3 2 7

பைடு நூலகம்
扶持 , 各高校都以培养复合型人才 , 特别是创业型人 才作为今后一段时间的重点, 为经济建设提供人才支
持和智力保障, 为调整产业结构布局提供源动力。 高校培养创业型人才首先面临的是现有机制体 制 的制约 , 特别是 日常教学 、 师资培养 、 学生工作等 涉及高校核心工作的部分 。作 为教学工作 的主体 , 教师队伍成为创业教育体系中的一个不可忽视的部 分, 教师的思想道德、 教学模式 、 教学水平等直接关

高职院校服务社会(创业)培训模式的实证

高职院校服务社会(创业)培训模式的实证

价值工程0引言高等职业院校服务社会培训教育的实施,已对数以万计的不同阶层、不同职业和身份的社会群体进行了多项多次培训。

那么培训内容是否满足学员的学习需求,培训效果是否被社会认可,都是需要我们通过实证研究进行检验的。

本课题组已经根据刘红旗老师提出的“就业———增收———幸福”模式进行了实证研究,本文试图通过调研数据建立“培训———创业———增收———幸福”模式[1]的结构方程模式(Structure Equation Modeling ,简称SEM )进行实证检验。

为高等职业院校服务社会培训的有效实施提供理论依据和实践指导。

1研究方法1.1样本本研究是在呼和浩特职业学院进行的历次创业培训学员中进行的调查。

采用问卷发放和电话调查相结合的形式进行,主要以问卷发放的调查方式为主,剔除无效问卷12份后,共收回有效问卷169份。

其中培训后创业的占64.29%,月收入在6000元以X 的占46.43%,文化程度在大专/本科的人数占67.86%,共有95.24%的培训人员获得了培训真书,女性培训人数占60.71%。

1.2测量工具我们在理论分析、访谈以及以往研究的基础上,提出高等职业院校服务社会(创业)培训模式的指标体系由创业培———————————————————————基金项目:本文为全国教育科学“十一五”规划课题(FJB070507)。

作者简介:赵海荣(1973-),女,内蒙古乌兰察布人,讲师,研究方向为应用计量经济学。

高职院校服务社会(创业)培训模式的实证研究Empirical Study of Higher Vocational School Service Society Training Model赵海荣Zhao Hairong ;刘红旗Liu Hongqi ;李进林Li Jinlin ;吴磊Wu Lei(呼和浩特职业学院,呼和浩特010051)(Hohhot Vocational College ,Hohhot 010051,China)摘要:本文在理论研究的基础上尝试性的建立了数据结构方程模型,检验高等职业院校服务社会的“培训———创业———增收———幸福”模式。

民办院校创业教育培养目标、模式、课程体系研究

民办院校创业教育培养目标、模式、课程体系研究
化 ” 。
师 。第 四, 从资金支持和保障体系上讲 : 创业教育课程体 系 、 资 、 师 资金 、 工作 场地 等因素是制约创业教育的主要瓶颈 ; 创业资金 问题 亟待解决 。最后 , 从创 业教 育研究 成果上讲 : 我 国, 在 从学 术角 度 对其概念进行界定 、 研究, 还是随着近几 年创业实践 的兴 起从 国外 引入 的, 研究 内容多为对创 业教育现状 和意 义的描述, 学术价 值 其
策并有 效实施 就成为 当前开 展创 业教育 的机构研究的重点 问题 。在本文 的第二 、 第三部 分 已经 针 对创业人才培养模式和创业教育课 程体 系设 置提 出了切合实 际的 发展意见 。在此 , 主要针对 如何增加 实践和提 高物质保 障提 出一 点短期建议 : 第一 , 由近十年来 的创业教育实践得知 , 增加商业实践是 创业 教育发展 的必然 趋势 。体 现在两方 面: 一是 教师 有实 战经 验。企 业家进入大学课堂将可能是我国创业教育的必由之路 。二是 学生 获得越来越 多的创业实践机会 。为此, 大学应 与地方政府 、 业团 商 体 等合作, 为学生创业活动提供实践 与锻 炼的机会 。第 二 , 立实 建 践教学物质保障体 系。在各类实习场所 、 实验室等 的筹建 中, 必须 结合专业学 习的必要 和能力 培养 的需要来 进加 大投入, 确保 实践 基 地物 质基础 的稳 固。最后 , 建立 以“ 检查督 导” 主线 的实 践教 为 学制度保 障体系 。既 可监管 实践教 学过程, 又能完 善理 论教学 环 节 , 利于促进整体质量提高 的合理的实践教学管理体系。 还有 综上, 大学创业 教育不是 培训, 也不是短期 的技能传授, 它是一 种 以创新能力和素 质培养 为 目标, 以满 足社 会经 济发展 和社会 财 富积累对 高素质人力资源需要的教育。

创业指导师培训计划及大纲

创业指导师培训计划及大纲

创业指导师培训计划及大纲一、培训背景随着科技的快速发展和社会的不断进步,创业越来越受到人们的关注和追捧。

创业者在创新思维、市场营销、团队管理等方面需要得到有效的指导和支持。

作为创业者的导师,需要具备丰富的实战经验和专业知识,来帮助创业者解决问题、化解风险、规划发展。

因此,具备优秀创业导师的培训显得尤为重要。

二、培训目标本次培训旨在培养一批具备专业知识和丰富经验的创业导师,他们将成为创业者的良师益友,指导创业者解决实际问题,帮助创业者实现个人和企业发展目标。

三、培训对象1. 对创业导师有兴趣并有一定实践经验的创业者2. 商学院的管理学、创业管理等专业在校生3. 企事业单位的企业导师及相关人员4. 有志于从事创业导师工作的相关人员四、培训内容1. 创业导师的角色定位及职责2. 如何帮助创业者进行市场分析和商业模式设计3. 如何帮助创业者进行团队建设和管理4. 如何帮助创业者进行融资及投资策略5. 如何帮助创业者进行风险管理及危机应对6. 创业生态和政策环境分析7. 相关案例分析及分享五、培训方法1. 专家讲座:请相关领域的专家学者进行讲解,传授相关理论知识和实战经验2. 小组讨论:参训学员分成小组,针对具体问题进行讨论,促进学员之间的交流和学习3. 实地考察:组织学员进行创业企业的实地考察,了解企业的实际运作情况4. 个案分析:针对具体的创业案例进行分析,让学员了解不同行业的创业特点和运作模式六、培训周期安排本次培训计划共分为两个月,每周进行两次培训课程,每次培训时间为3小时。

除了课堂培训之外,还将有相关实践活动及后续跟踪辅导。

七、培训考核及评价1. 完成课堂学习及实践任务2. 通过考核测试3. 撰写结业论文4. 参加结业论证八、培训师资及资源1. 引进国内外知名高校的管理学教授及创业导师2. 邀请具备丰富创业经验的企业家及投资人进行讲解3. 提供相关案例及实践资源,为学员进行辅导及帮扶九、培训成果1. 培训学员将掌握一定的创业导师素养和技能2. 培训学员将获得相关证书及资格认证3. 培训学员将成为社会的可持续发展的推动者,帮助更多创业者实现梦想十、后续支持1. 培训机构将为学员提供创业导师工作的相关信息和资源2. 培训机构将进行相关调查研究及跟踪服务,为学员提供后续的指导和支持以上就是创业指导师的培训计划及大纲。

创业指导师培训目标与计划

创业指导师培训目标与计划

创业指导师培训目标与计划一、培训目标随着创业浪潮的不断涌现,越来越多的创业者需要专业的指导师来协助他们在创业的道路上避免一些常见的陷阱和错误,提高创业成功的概率。

因此,创业指导师培训就显得尤为重要。

创业指导师培训的目标是培养具备丰富创业经验和深厚业务知识的人才,通过系统的培训和实践,使他们具备成为优秀创业指导师的能力。

创业指导师培训的目标主要包括以下几个方面:1. 培养丰富的创业经验和创业教育背景,可以理解和分析创业者面临的问题,并给予专业的指导和建议。

2. 具备良好的沟通能力和团队协作能力,可以与创业者建立良好的沟通和合作关系,帮助他们解决问题,推动创业项目的发展。

3. 具备丰富的行业背景和专业知识,可以根据不同领域的创业项目提供个性化的指导和支持。

4. 具备自我成长和学习的能力,不断提高自身的专业水平,提供更加优质的创业指导服务。

二、培训计划1. 培训内容(1)创业理论知识的学习:包括创业概念、创业模式、市场分析、商业计划书撰写等方面的知识学习,使学员对创业有一个系统全面的认识。

(2)创业实践经验的分享:邀请成功的创业者和创业导师分享自己的创业故事和经验,让学员可以从实战中获取更多的启发和教训。

(3)案例分析与讨论:通过分析和讨论真实的创业案例,使学员可以从中学习更多的创业技巧和策略,丰富自己的创业指导知识。

(4)专业技能培训:包括沟通技巧、团队建设、市场营销、融资、法律知识等方面的专业技能培训,让学员可以全面提升自己的创业指导能力。

2. 培训方式(1)课堂教学:采用专业的教学团队和教学资源,进行课程教学和案例讨论。

(2)实践操作:组织学员参与实际的创业项目,让他们可以通过实践来加深对创业的理解和掌握创业指导技巧。

(3)导师辅导:每位学员都会分配一名导师进行一对一的辅导和指导,帮助他们解决实际的创业问题。

3. 培训评估(1)通过考试和作业评估学员的理论知识掌握情况和专业技能水平。

(2)通过实际的创业项目评估学员在实际操作中的表现和能力。

基于服务性学习的创新创业培养模式研究

基于服务性学习的创新创业培养模式研究

基于服务性学习的创新创业培养模式研究引言随着经济的全球化和社会的不断发展,创新创业已经成为了当今社会发展的关键驱动力之一。

在这样的背景下,高校的创新创业教育也越来越受到重视,大学生创新创业技能的培养成为了教育改革的重中之重。

基于服务性学习的创新创业培养模式应运而生,旨在通过学生参与社会服务项目,培养其创新创业思维和能力。

本文将从服务性学习的定义和特点、基于服务性学习的创新创业培养模式与传统培养模式的比较以及实施中的问题与对策三个方面进行深入探讨,以期为高校创新创业教育的改革提供一些新的思路和参考。

一、服务性学习的定义和特点服务性学习是指学生通过参与社会服务项目,应用课堂所学的知识和技能,与社会进行互动,并促进社会的发展和进步。

服务性学习的主要特点包括:一是学生通过参与服务项目,实践所学知识,增强实际操作能力;二是学生通过服务性学习,能够更好地融入社会,增进对社会的了解和认识;三是服务性学习能够培养学生的团队合作和社会责任感,使其具备更强的自主学习和创新创业能力。

基于服务性学习的创新创业培养模式将学生的创新创业能力培养贯穿于整个服务项目的过程中,使学生在服务中不断学习、感悟和总结,形成自己的创新创业理念和实践方法。

二、基于服务性学习的创新创业培养模式与传统培养模式的比较传统的创新创业教育模式主要以理论教学和实践课程为主,学生的创新创业思维和能力多是在课堂上培养和训练,缺乏与真实社会的深度融合。

而基于服务性学习的创新创业培养模式不仅包含了课堂理论学习,还积极引导学生参与各种社会服务项目,以服务项目为背景,实现知识与实践的结合。

在比较两种模式的优缺点时可以发现,基于服务性学习的创新创业培养模式相比传统培养模式有以下几个显著的优势:一是更注重学生的实践能力培养,能够使学生学以致用,提高创新创业实践能力;二是更有利于培养学生的责任感和团队协作意识,促进学生的综合素质提升;三是更有利于培养学生的创新创业意识和思维,使学生更容易从实践中感悟创新创业的本质和方法。

高校创新创业教育模式研究

高校创新创业教育模式研究

高校创新创业教育模式研究作者:梁业章,文瑜来源:《教育教学论坛》 2016年第10期梁业章,文瑜(桂林旅游学院,广西桂林541006)摘要:创业教育在我国起步较晚,整体上,我国的创业教育水平参差不齐、层次不一,创业教育模式的统一性也使得各校特色不突出,缺乏创新创业教育理念的系统性指导。

因此正确定位创新创业教育,培育科学的教育模式,对建立我国建立创新型社会显得尤为重要。

本文主要通过研究我国创新创业教育的现状,进一步深化改革创新创业教育模式,提出建议,希望有益于创业研究。

关键词:创新创业;教育模式;实践平台中图分类号:G640 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2016)10-0108-02基金来源:广西高等教育教学改革工程项目:2014JGB260,桂林旅游高等专科学校校级教课题:JG14B02作者简介:梁业章(1980-),男,广西贵港人,桂林旅游学院副教授,在读博士生,研究方向:物流管理、旅游管理。

当今大学生的就业压力已不容小觑,劳动岗位和就业人数比例失调,以创业带动就业,积极打造大学生创新创业能力已成为时代热潮。

党的十七大也明确指出,“提高国家的自主创新能力,要建设创新型的国家”、“努力让更多的劳动者成为创业者”。

对此,我国在教育改革和发展规划纲要的中长期目标上,提出要努力加强就业和创业教育。

因此,正确理解创新创业教育,培育科学的创新创业教育模式显得尤为重要。

一、正确理解创新创业教育的内涵创新创业教育的内涵有广义和狭义之分,狭义的内涵理解为:创新创业教育目的在于促成学生能够创办自己的小微企业或者公司,这样既解决了自身就业问题也为社会提供了新的岗位,其侧重点在于培养学生创业。

而广义的内涵则理解为:创新创业教育是一种开拓性的教育,培养学生成为创新创业型人才,不仅具备创业的基础知识,还具备创新开拓的意识并运用到实践中去,使其不仅具备创办企业的能力,更能在今后的工作岗位中开拓创新、创造更高的效益和价值,其侧重点在于培养学生独立个体成为创业型的人才。

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高校创业指导师培训模式研究[摘要] 随着高校创业教育的广泛开展,大学生的创业意识逐渐被激发,创业热情日益高涨,对高校创业指导的需求急剧增加。

但是,国内目前尚缺乏具有权威性的创业指导师培训体系,使得对学生的创业指导比较欠缺,在一定程度上影响了学生创业成功的可能性。

本文基于经典创业模型以及大学生创业中的常见问题,构建了一套适合中国国情的高等学校创业指导师培训体系,以期对中国高校学生的创业活动有所促进和帮助。

[关键词] 高等学校;创业指导;创业指导师;要素;模式;方法从全球范围来说,当人类进入21世纪后,创业与创新活动已成为经济发展的源动力。

因此,党和国家把“提高自主创新能力,建设创新型国家”提升到国家战略的高度。

大力发展创新型经济,提升我国企业自主创新能力,使企业真正成为技术创新活动的主体和创新成果应用的主体,已经成为关系我国经济结构调整、经济增长方式转变的重要战略任务[1]。

创业指导有助于通过改变精神状态以及提供必要的能力来提升创业和创新文化,进而有效地推动当地的创业活动。

创业活动不仅是经济增长、结构变迁与工作创造的重要力量,还是减轻贫困的重要途径。

熊彼特(Schumpeter,1934)在其巨著《经济发展理论》中指出,创新是经济发展最重要的驱动力,而创新则依赖于企业家的“创造性破坏”活动。

熊彼特的这一“创造性破坏”思想受到了许多经济学家的关注,引发了一系列关于企业家精神(创新精神)和经济增长的理论研究。

而企业家精神的培养既需要创业教育的大力发展和普及,更需要高校创业或就业指导部门对学生广泛的课外指导。

一、高校创业指导师培训的意义目前我国大学生创业失败率高的原因之一,在于大学生在创业过程中缺少有效的指导和帮扶。

如何对高校的创业指导师进行系统培训,提高其在创业指导方面的能力,对于更好贯彻“以创业带动就业”的精神,提高大学生创业成功的概率,以及进一步提升高校就业工作的质量具有极为重要的意义。

(一)提升高校创业指导师创业指导和服务工作的能力和水平通过对高校创业指导师进行系统培训,使其对创业教育、创业活动等进行系统了解,对目前学生的创业需求进行分析,对创业指导涉及的创业知识和技能有一定掌握,对学生创业过程中的常见问题进行思考,从而提升其创业指导和服务工作的能力和水平。

(二)推进高校创业教育的进一步发展按照《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》的要求,以及教育部《关于大力推进高等学校创新创业教育和大学生自主创业工作的意见》(教办发(2010)3号),和《普通本科学校创业教育教学基本要求(试行)》等意见的通知(教高厅[2012]4号),高等学校需要按照学校实际情况,开设适合的创业教育类课程。

创业教育课程的普及必然会进一步唤醒大学生的创业精神和创业意识,使学生对创业指导工作有更多需求,高校创业指导师培训,必将提高创业指导教师对创业学生的指导能力,促生更多对创业教育的需求,推动创业教育的健康发展。

(三)提高学生创业的成功率,促进大学生自主创业工作的开展通过培训,能够使受训者增加创业指导的知识,提升创业指导的能力,提高创业指导工作的热情。

通过创业指导师素质的提高,帮助高等学校创业指导活动的开展,创业指导平台的建设,以及创业指导工作卓有成效的开展,提高学生的创业成功率。

(四)促进就业,提高学生就业率创业指导不仅仅可以帮助学生成功创业,而且可以通过对学生创业精神的唤醒,使学生能够主动应对各种挑战,更加理解创业的艰辛,从而增强其对就业单位的理解和理性期待,通过学生主动就业观念的强化,提高其就业的概率;同时,创业指导工作的有效开展,创业成功率的大大提高,会增加更多的就业岗位,减少就业难度,相对提高就业率。

二、高校创业指导师培训模式的构建科学合理的高校创业指导师培训体系,不仅有利于实现上述目标,而且还是践行“以创业带动就业”,拉动中国GDP新一轮增长的有力保证。

(一)经典创业模型对创业要素的界定蒂蒙斯的创业模型将创业的要素归结为创业团队、商机和资源,威克姆(Wickham)模型则将创业因素定义为机会、创业者、资源和组织[2],萨尔曼(Sahlman)模型的创业因素包括人和资源、环境、机会和交易行为,国际劳工组织将成功创办小企业的关键因素总结为动机和决心、能力、想法和市场、资源以及创业者五个方面。

基于以上学者的研究,笔者认为创业的核心要素应该包括人的要素、机会的要素和资源的要素,考虑到中国目前的创业环境,对创业活动的理性认识在中国创业指导中起着统驭的作用,而市场是项目产生和据以存在的根本,只有销售能够给企业带来源源不断的现金流,保证项目正常运转,因此,态度和市场应该是创业要素的基本构成部分。

(二)大学生创业中的常见问题分析大学生是中国最富有也是最贫穷的创业青年。

其拥有大量的时间、充沛的精力、丰富的创业知识、先进的创业理念,从这一点上说,大学生是中国最富有的创业群体;但是,大学生没有创业经验、缺乏创业资金、不了解身边的市场,从这个意义上说,大学生又是最贫穷的创业青年。

大学生创业的成功会对其他群体的成功创业有一定激励和促进作用,不但可以在其他创业群体中树立创业典型,大学生创业成功也有利于良好创业环境形成,从而对其他群体的创业成功有一定帮助。

因此,针对大学生创业群体面临的主要问题进行分析,找出相应的指导重点和解决对策,必将有利于对全体创业者的指导和帮助。

通过笔者在多年对大学生进行创业指导中的观察,以及多次的各种层次创业大赛的评委经历,发现大学生在创业过程中常见的问题主要有以下几个方面:1. 理念上的困惑理念上的困惑表现为要不要创业的问题。

具体来说:很多大学生在接触了创业概念,学习了相应的创业课程之后,其对创业的理解或看法,可能会跟其家长、同学的讨论结果不一致,与其从小学习的传统的“学而优则仕”的理念发生一定冲突。

于是对要不要去创业的事情感觉迷茫,对自己是否能够创业成功心存疑虑,因此不敢贸然下手,从而迟疑不决、错失不少商机。

针对大学生创业过程中遇到的此类问题,高校教师可以采用创业动机诊断、创业者特征测评、创业技能测试等方法分析学生的创业素质,对其是否适合创业进行判断,有针对性地进行指导。

2. 项目的选择项目选择上的困惑表现为创办的项目类别、创业成功的可能性以及项目的持续性等方面。

在解决了理念上的问题之后,准创业者们面临的最大问题是如何选择和确定创业项目,即创业项目的筛选与定位问题——其产生的一些创业想法是否能够实施,可否成为自己未来的创业项目,如何来识别和判断项目的可行性,如何对未来的创业项目进行描述,如何分析创业项目的风险等是学生们经常困惑和咨询的主要问题。

针对这种情况,创业指导教师可以通过引导询问的方式,和学生们一起分析问题,从宏观环境入手,对学生项目面临的政治、经济、社会和科技问题进行分析,看其是否适合社会发展的需求,能否长期持续地给创业者带来收益;进而进行中观环境的分析,可以运用波特的五力分析模型,分析创业项目所在行业的现有竞争者、未来可能进入的竞争者,创业者提供的产品或服务的替代情况等,对创业项目在行业中的竞争地位进行分析判断;然后可以继续分析项目所在行业的生命周期,判断其进入时机;并结合创业学生的知识和技能等,分析项目可能性;最后,结合创业项目的市场情况以及学生的职业生涯规划帮其分析项目的可持续性,和学生一起对创业项目的相关问题进行总结。

3. 创业资源的分析和整合[3]在创业所需资源上,大学生的困惑主要表现在不知道需要哪些资源、以及从何处筹集这些资源等方面。

很多拟创业的大学生虽然能够分析出创业大致需要的资源类别,但是对于创业项目需要的不同资源的特征,以及详细的资源项目,缺乏足够的知识来分析和判断;对于从哪里可以得到所需要的各种资源,虽然从各种场合得到的信息中有所了解,但是针对具体项目的可能的资源筹集渠道又缺少必备的知识和技能。

因此,需要创业指导教师帮学生一起进行创业资源分析,帮助学生梳理创业所需的详细资源以及具体的资源项目,向学生提供创业资金计算的方法,以及资金筹集的可能渠道,和学生共同探讨创业资源的使用方法,以便使有限资源得到最大限度的利用,提高资源的使用效率。

4. 创业市场的调研和营销由于大学生接触社会较少,所以,很多大学生在创业时面临的第四大困惑是不了解项目可能存在的市场,缺乏适合的市场调查方法,不会设计规范的调查问卷,对于回收的调查问卷不知道如何进行分析和使用,对于创业企业未来的营销方案没有思路,对于如何开拓市场,做好市场营销工作心里没底。

常见的表现是,不知道团队应该卖什么,怎么卖,以及准备卖给谁,能够卖多少,不了解如何细分市场,如何进行市场定位。

因此,需要创业指导教师指导学生科学设置调查问卷,了解市场需求,进行市场细分和定位,选择合理的营销方式开展市场营销工作,使创业企业的产品或服务能够走向市场、实现销售,以收回现金进入再生产过程。

5. 创业计划的编制创业计划不但是创业者对创业项目全局性的战略思考,是创业团队成员理清思路形成共识的手段,也是创业企业的象征和代表,是创业者与企业外部的组织及人员进行良好沟通的媒介,是企业进行对外宣传的重要措施,更是其对外融资的主要工具。

在校大学生创业基本都是首次的创业尝试,因此,尽管会对其创业项目进行思考,但是往往不够深入和全面;即便是参加创业大赛的学生,对于创业计划的编制也不甚了解,不熟悉其编制方法。

虽然网上可以找到标准版的商业计划书的格式,但是对于每部分内容的具体操作以及在编制时的注意事项却知之不多,需要创业指导教师依靠自己的经验对学生进行指导,针对创业计划书各个部分编制时应该注意的问题,帮助学生尽可能考虑齐全,理性看待拟创业项目,规避可能发生的各种风险,取得期望的收益。

(三)适合中国高校的创业指导师培训模式基于对经典创业模型的研究,以及大学生创业过程中常见问题的思考,笔者构建了适合我国高校现状的创业指导师培训模式,简称为APREM模式[4],见图1。

其中:(1)Attitude态度。

态度观念的转变在整个创业过程中起着关键的作用,处于统驭的地位,积极的创业态度和对创业的理性认识对于创业成功和学生的生涯规划具有非常重要的意义。

(2)Project创业项目。

主要包括企业想法的来源——对发展趋势的把握、对现存问题的解决以及对资源的利用等,创业项目的可行性;以及通过商业机会的识别——如通过价值链分析和市场结构分析等,从众多的企业想法中辨识出真正适合的商业机会,并对可以形成创业项目的商业机会进行描述。

(3)Resource创业资源。

利用PROFIT模型,讨论创业所需的物质(physical)、组织(Organizational)、财务(Financial)、智力(intellectual/human)、技术(Techological)和声誉(Reputational)资源,鉴于目前大学生创业过程中资金筹集的难度较大,可以将培训重点放在财务资源上,侧重于资金的计算和筹集。

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