领导表态发言稿(精选多篇)

领导表态发言稿(精选多篇)第一篇：表彰大会领导表态发言稿(公安)市公安局特警大队自4月成立以来，在市委、市政府和市公安局党委正确领导和关心下，在社会各界的真情关注和大力支持下，通过全体民警和辅警队员的共同努力和不懈奋斗，在110处警巡逻防范、科技信息化引领巡防、群防群治队伍管理等方面都形成了一整套规范化的工作机制，并运用到实战中取得了成效。

大队成立至今，共摧毁犯罪团伙341个，打击处理各类嫌疑人3049人，其中网上在逃人员112名，得到了党委政府的充分肯定和人民群众的高度评价。

公安部给网市公安局特警大队记集体一等功，既是对我们的肯定网和鼓励，又是对我们的鞭策和希望。

成绩已经属于过去，我们将以此次表彰为新的起点，保持清醒头脑和理性认识，冷静地看到我们离公安机关一个标杆、示范单位的要求还有不小的差距，离公安“三项建设”的要求还(来源：http:///）有很多不适应的方面，离省厅“大平台”推广应用要求还存在操作技能不熟练和服务实战不明显等不足，面对新的形势、任务和要求，全体特警队员决心：在创新上再突破。

开拓创新是特警大队工作不断发展进步的灵魂。

随着违法犯罪呈现动态化、多样化、智能化、区域化的特征日趋明显，我们继续将创新作为拉动各项工作开展的引擎，紧紧围绕公安“三项建设”、信息警务、运用“大平台”服务实战、巡逻执法执勤方式及巡防警务机制建设等，再研究，再创新，不断总结提炼，不断自我扬弃，研究一套贴近实战、结合网实际的巡防工作新路子，努力做到“魔高一尺、道高一丈”，努力做到警力跟着警情走，努力做到超前防范、主动防范和科学防范，实现把违法犯罪控制在初始阶段、消灭在萌芽状态，牢牢把握驾驭社会治安的主动权。

在管理上再规范。

严格规范管理是特警大队高效运转的根本保证。

特警大队继续坚持“管理出效率”、“管理出战斗力”的理念，将队伍建设作为根本来抓，通过抓干部来带队伍，通过干部过硬的作风带动整个单位作风的提升，并坚持以制度管人，以制度管事，制度面前人人平等，激发活力、形成合力、提升执行力，打造风正气顺、人和心齐的内部环境。

“公生明，廉生威”，以公正廉洁执法为核心，以市局部署的“四无所队”创建活动为抓手，狠抓执法源头预防，狠抓廉洁警队建设，狠抓队伍规范管理，进一步提升队伍建设的水平，为公安业务工作的顺利完成提供强有力的队伍保障。

在形象上再提升。

保持良好形象是特警大队永恒不懈的追求。

进一步放大“招手停流动110”和“红袖标工程”等服务群众的品牌效应，在充分履行职责、做好巡防工作和确保案件少、秩序好、群众满意的前提下，为群众多做实事、善事、好事，充分展示特警队伍“一心为民、情系群众”的良好形象。

进一步强化晚间在龙川广场的队列、体能、技能等训练活动，并根据上海世博会安全保卫的要求，组织开展反恐处突应急演练，使特警队伍保持“站(本站推荐)如松、坐如钟”的文明之师形象，保持“来之能战、战之能胜”的钢铁之师形象，保持“说得过、追得上、打得赢”的威武之师形象。

第二篇：社会治安综治工作镇领导表态发言稿社会治安综治工作镇领导表态发言稿县委、县政府、县政法委：今年以来，我镇经济快速发展，社会大局整体和谐稳定，但由于电厂、煤矿建设的历史遗留问题较多，影响社会稳定的诸多因素仍然存在。

我镇在社会治安综合治理群众满意度测评中位列全县倒数第二，拖了全县的后腿，影响了镇乃至全县的对外形象，我作为镇的主要负责人，对这块工作没有抓好，对此项工作的滞后有着不可推卸的责任，在此我代表镇党委政府向县委县政府县政法委表示深刻的愧意。

镇社会治安综合治理严重滞后有镇领导干部的主观原因，也有历史遗留问题的客观原因，主要表现在以下几个方面：一、镇党政领导对社会治安综合治理工作认识不够深入，做好社会治安综合治理是维护社会稳定、构建和谐社会的重要内容，是实现全面小康、建设富裕、文明、和谐的现代化的重要保证，更是各级领导干部的第一责任。

第3页共17页二、镇政法、综治干部，党员干部的思想意识、服务意识、大局意识、工作方法有待进一步提高和改进。

三、车田村、上汤章村、阳桥村、马场村、格勒村等五个村因盘南电厂、煤矿建设、搬迁及时，房屋基础碾压强度不够，造成大部分房屋开裂，县委县政府已委托评估机构对其丈量评估，除上汤章村外，其余村评估结果至今未出来，至今未得到赔付，给群众造成影响和误解。

四、因煤矿煤炭开采出现的房屋开裂、农田塌陷、山体滑坡等现象，煤矿处理不及时、赔付不到位，群众有怨言、有意见。

五、失地农户就业困难，的消费水平不高，镇65%的门面无法出租，有的喂猪、喂鸡，群众的生产生活保障困难。

六、最主要的原因是：镇从原来一个以农业为主的地理位置偏僻、经济发展落后，基础设施贫乏的小镇，因盘南电厂、煤矿的建设，而一跃成为全国1887个、贵州省32个重点建设小城镇之一，很多群众从日出而作、日落而息的传统农业生活走向城镇居民生活，还未从思想上、行动上彻底转变传统习惯的生活方式，产业结构大调整的生产方式、就业渠道大转变的工作方式，从而出现了一系列堵车、堵厂、堵矿事件，乃至5月28日发生群体性打、砸恶性事件。

落后的思想素质、文化素质的进一步提高，还需要一段时间。

为此，镇在社会治安综合治理工作上大量的努力。

一、“”事件之初，镇整天有上百人在办公室闹这闹那，平均每天有60人在办公室和会议室轮班值守，与镇政府对抗，甚至连他们带来的小孩撒尿都在办公室。

电厂灰场路、煤矿河西采区经常被阻，我们总结为“阻厂阻矿一根棒棒”;老百姓整天都拉起领导去看他们房子的裂缝和地里的裂缝，我们总结为“玉米何须种、到处找裂缝”。

镇领导班子及时调整思路，提出了“以调处工农矛盾为中心，全力推进各项工作顺利开展”的工作部署。

建立了维稳工作机制；按照新的矛盾及时解决，老的纠纷在稳定中，逐步解决的原则，实行全员参与，分级负责，领导分工的工作方法，成立了以工作经验丰富、责任心强、做群众工作耐心、细心的老同志为主要骨干的镇“工农关系协调办公室”，及时接待平访群众，及时化解矛盾纠纷。

二、在盘南电厂、煤矿周边的阳桥村、格勒村、马场村、上汤章村、车田村分别成立了以通过多次培训和10天军训的75名治安协管员为主要成员的治安联防队，加强了巡逻及防范力度。

三、加大了地方政府与企业的社会治安综合治理联动机制，通过定期和不定期的交流和组织安保训练，取得了很好的效果，各企业的安全感和满意度都很高。

四、树立四种意识，构建了和谐矿区：（1）树立发展意识。

用发展的观念解决了前进中的困难，转变了陈旧的观念、解第5页共17页放了落后的生产力、解决了广大人民群众日益增长的精神物质文化生活需要；（2）树立服务意识。

从内心深处认识到服务工作是我们的职责，推动了我们为党为民、为企业服务的工作本领和工作热情，提高了我们乡镇干部服务群众、服务企业、服务重点项目的自觉行为。

（3）树立团结意识。

团结了广大人民群众、团结了社会各界友好人士、团结了各企事业单位，实现了同舟共济、荣辱与共，形成了合力，促进了社会和谐稳定。

（4）树立了创新意识。

用不断创新的观念、知识、灵活机动的方式，驾驭了复杂的局面。

五、通过半年多的艰苦努力，镇的工作才得以逐步走入正轨，为了进一步巩固来之不易的工作成果，镇党委政府从以下8个方面进一步加强了治理：一是进一步抓好干部职工队伍进一步为企业服务的意识教育；二是强化厂矿同周边群众的发展意识教育学；三是整治马场、阳桥两村村支两委班子，撤换了支书和主任，让敢干事、能干事的人来担任村支两委负责人，让基层党组织牢牢把握党的发展方向；四是认真进行企业承担更多社会责任意识教育；五是在尊重历史，面对现实的层面上尽力解决群众的合理诉求；六是加大产业结构调整，规划的两万亩经果林现已实施三千多亩；七是成立村文化宣传娱乐队，让群众茶余饭后有娱乐场所；八是加大打击力度，让少数不法分子依法得到惩处。

通过多方努力，目前社会稳定、工作秩序正常。

为彻底扭转我镇社会治安综合治理工作滞后的现状，我镇将从以下几个方面入手，抓好社会治安综合治理工作：一、指导思想：以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“打防结合、预防为主、标本兼治”的工作方针，从群众关心的治安难点入手，从严从快打击违法犯罪行为，加强社会治安防控体系建设，为我镇经济社会发展创造良好的治安环境。

二、工作目标：通过一段时间的打击整治，确保群众安全感觉、满意度明显提高民，“两抢一盗”案件明显下降，政法干部工作作风明显改善，警民关系明显改善。

甩掉社会治安群众满意度测评倒数的帽子，营造良好的镇经济社会发展环境。

三、加强领导：成立由镇党委书记为组长，政府镇长及其他党政领导班子为成员的社会治安综合治理领导小组。

直接领导和安排部署社会治安综合治理工作。

四、积极整改，全力推进社会治安综合治理和综治中心的组建工作：（一）严厉打击违法犯罪行为，改善治安状况。

1、重点打击侵财犯罪；2、严厉打击毒品犯罪；（二）进一步加强基层基础建设，实现长治久安。

1、大力加强基层组织建设，结合我镇实际，进一步完善基层社会治安综合治理组织建设，建立健全以村（居）党支部为核心，村（居）委会为第7页共17页基础，村治保、调解主任为骨干，调委会、调解小组、调解员为主体，覆盖全镇各个角落的多层次、多方面的社会治安综合治理工作网络，各村（居）要严格按要求配齐、配强群防群治队伍并强化训练，提高基层干部业务水平和法律素养，发挥第一道防线作用。

2、进一步加大矛盾纠纷排查、调处力度。

要充分发挥“镇工农协调办”的作用，进一步完善联调机制。

对纳入调处中心的各类矛盾纠纷做到统一受理、分级处理、归口管理、依法处理、限期办结，实现有案必查、有受必理、有理必果、有果必公的目标责任制。

明确调处单位、责任人、调处时限，切实把化解责任落实到位，实现“小事不出村、大事不出镇、纠纷不上交、矛盾不激化”，集中排查调处、专项排查调处和经常性排查调处相结合，“做到抓小、抓早、抓苗头”，矛盾调处成功率达90%以上。

3、加强对重点人员的管理：加强青少年法制教育，减少青少年违法犯罪现象；加强对流动人口和出租屋管理。

（三）抓好综治中心的矛盾调处功能，全面排查和处理“一厂一矿”建设遗留问题和工农矛盾、工农纠纷，引导群众合理诉求，对群众的正当要求和合法权益坚决保护，对无理上访、闹访、缠访影响正常工作及社会发展的，予以坚决打击、弘扬正气，全力构建稳定、和谐、发展、公平、公正的社会环境。

四、坚持以平安建设为抓手，以整治毒品犯罪、维护稳定为重点，以维护人民利益为根本、以化解矛盾纠纷为主线、以夯实基础为原则，正确处理和完善化解人民内部矛盾，着力形成社会治安大防控格局，以群防群治为基础，建立完善预警机制，有效预防和控制违法犯罪。

严厉打击“两抢一盗”、涉黑、涉恶、涉毒、村恶、村霸、非法组织煽动群众闹事等危害公共安全的各类犯罪。