2023年补充医疗保险的规定

2023年补充医疗保险的规定
2023年补充医疗保险的最新规定
2023年补充医疗保险的规定？国家补充医疗保险的规定是住院所支付的费用，即医疗保险保费标准是按160元为一人进行计算，其中最低标准是140元一人，其中医疗统筹基金需要20元。

下面小编给大家带来2023年补充医疗保险的规定，供大家参考！
2023年补充医疗保险的规定
1、按规定参加各项社会保险并按时足额缴纳社会保险费的企业，可自主决定是否建立补充医疗保险。

2、补充医疗保险基金，用于企业按规定参加当地基本医疗保险，对城镇职工基本医疗保险制度支付的待遇以外，由职工个人负担的医药费用的适当补助，减轻参保职工的医疗费负担。

3、企业补充医疗保险费在工资总额5%以内的部分，企业可直接从成本中列支，不再经同级财政部门审批。

4、企业补充医疗保险办法应与当地基本医疗保险制度相衔接。

5、企业补充医疗保险资金由企业或行业集中使用和管理，单独建账，单独管理，用于本企业个人负担较重的职工和退休人员的医疗费补助，不得划入基本医疗保险个人账户，也不得另行建立个人账户或变相用于职工其他方面的开支。

6、财政部门和劳动保障部门要加强对企业补充医疗保险资金管理的监督和财务监管，防止挪用资金等违规行为。

企业补充医保险方案的设计原则
1、合法性原则。

企业在制订补充医疗保险方案时一定要依法从事，切不可认为补充医疗保险是企业自己的事而自行其是。

2、合理负担原则。

企业补充医疗保险方案在设计过程中应体现合理负担的原则，这样既有利于规避道德风险，抑制不合理费用支出，同时，也有利于提高
参保人员的保障意识。

如有的单位补充医疗保险方案门诊和住院费用都不设起付线(免赔额)，就不符合这一原则。

3、针对性原则。

企业建立补充医疗保险，目的是解决基本医疗保险以外个人负担的医疗费用，主要是解决患重大疾病(如恶性肿瘤、血液透析、器官、骨髓、血管移植及服用抗排异药等)人员医疗费用负担过重的问题。

因此，医疗费用支出的绝对数额越大，个人负担的比例应该越低。

补充医疗保险方案的设计要有针对性，体现“雪中送炭”的原则。

4、与基本医疗保险制度相衔接的原则。

企业在设计补充医疗保险方案时，应与当地基本医疗保险制度相衔接。

从操作上讲，这样也有利于报销单据的收集和范围的认定。

企业可以自主决定是否给该员工进行补充医疗保险。

企业实施医疗保险政策，不仅可以帮员工减轻经济负担，而且可以更好的留住人才。

如果该企业有相当大的能力承担补充医疗保险的话，该企业可以实施这一项政策。

企业补充医疗保险可以报销哪些费用
企业补充医疗保险可以报销如下费用：
1.个人帐户不足支付时的医疗费用;
2.基本医疗保险没有报销的费用;
3.大额医疗费用没有报销的费用。

商业医疗保险报销范围：因疾病和意外伤害支出的门诊医疗费和住院医疗费;因遭受意外伤害支出的医疗费;因疾病或意外伤害需要住院治疗时支出的医疗费;因施行手术而支出的医疗费;患特定疾病保险人按约定的金额给付保险金。

社区医疗保险报销范围：在定点医疗机构住院(含家庭病床)医疗费用;门诊特殊病种(恶性肿瘤门诊放化疗、门诊肾透析、器官移植术后服抗排斥药)和慢性病(高血压、冠心病、糖尿病)治疗费用。

企业补充医疗保险报销的数额
企业补充医疗保险报销数额：
1.门、急诊医疗费用：在职职工年度内(1月1日～12月31日)符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2023元以上部分。

2.结算比例：合同期内派遣人员2023元以上部分报销50%，个人自付50%;在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元。

3.参保人员要妥善保管好在定点医院就诊的门诊医疗单据(含大额以下部分的收据、处方底方等)，作为医疗费用报销凭证。

企业补充医疗保险报销的程序
企业补充医疗保险报销的程序为：
1.准备好自己的身份证原件以及复印件、住院费用的结算收据、本人的出院证明、住院医疗费、费用明细清单等等，然后向医保局进行报销。

2.报销的时候，需要将我们所准备的资料提交给工作人员，然后由医保局受理，我们只需要等待审核就可以了。

3.工作人员会将我们的资料交给审核人员，并给我们出具审核结果，我们核对完整后签字。

4.签好后，审核人员会将我们的资料录入信息库中，然后根据法规给我们核实报销金额。