办公室行政后勤管理工作总结(5篇)

办公室行政后勤管理工作总结（5篇）
办公室行政后勤治理工作总结篇1
不知不觉间，又到一年的年终，2023年马上降临，回首这一年走过的路，有收获、有缺乏、有感慨、有回忆。

现将自己一年来的工作向各位领导以及同事们做如下总结汇报：
一、学习方面
今年以来，厂里各个方面的检查比拟多，所面临的各种资料预备、各种检查汇报也逐步多了起来，有时候也能感受到自己所把握的学问太少，为适应工作的需要，我能做到自觉学习，增加自己的实际工作力量。

今年年初，我报考了公共养分师，通过自己的努力和学习考取等级证书。

为了累积学问，我又报名了石大远程教育本科的教育学习。

此外，我还特殊留意向领导和身边业务力量强的同志学习，细心学习他人特长，改良自己的缺乏，并虚心向领导、同事请教，不断地使自己在工作中有所提高。

二、工作方面
1、办公室的工作是承上启下，联系左右，协调内外的枢纽，一言一行，一举一动，都影响着全单位的工作，影响着在员工心中的形象，说实话，这实在是个不好干的角色。

为此，我要求自己真诚、热忱、公正地对待每一个人、每一件事，不求十全十美，但求无愧于心。

作为办公室的一
名治理员，我能充分发挥参加政务、治理事务、综合效劳的职责，仔细当好领导的参谋和助手，确保优质高效的效劳，想领导之所想、急领导之所急、做领导之所需，对基层反映的问题，权利范围内的我能准时给与回复解决，超出职能范围的，我能第一时间汇报，争取最短时间解决。

凡事尽最大限度的做到有预备、有分析、有建议、有安排。

在信息档案治理工作中，我留意从工作实际、从基层等各个渠道了解状况，捕获重要信息，准时上报，搞好上行下达、下行上报工作，利用有限的时间逐步完善了根本档案的归类，党建资料的建档完善。

2、我知道，要想干好每一项工作，都要付出辛勤的劳动。

在日常信息的报送上，坚持重要状况准时、精确、全面报送，特殊是在信访稳定上报方面，坚持做好月报的同时，还能在特别敏感时期坚持每天上报当天状况，为了避开漏报，我把手机设定提示，每天、每月都有不同的提示，做到了准时、精确上报。

今年下半年，我还将大局部档案重新进展了整理、归档、分类，做到全年检查无失误。

3、作为我单位团支部书记，凡事厂里举办的各类青工活动，我都能积极协调团员参加，今年以来，团的工作比往年增加了不少，特殊是青年目标价值治理系统的应用，已经步入正轨。

要求每个人的信息、照片、荣誉状况等到达精确无误，并且实施月报、季度报规划，每个月都必需上报我单位活动开展状况，并依据上报数量对系统库实施赋分。

今年我单位赐予4名先进青年指标、1名优秀青年指标，并且全部达标。

3月份，组织
我单位团员青年员工参与雷锋在行动活动，我能做到亲自带队，并把志愿活动状况书面上报厂团委。

5月份，组织员工参与小合唱赛并取得了二等奖的好成绩。

4、作为餐厅部的负责人，我能做到大型接待亲自跟进，定期召开餐厅部全体会议，并最大程度上赐予两个治理者权利上的支持。

我坚持做到周末也到岗巡察，特殊是婚宴接待时，自己也能坚持到岗，顺当完成每一项接待。

由于工作缘由，餐厅部主管也做了相应调整，从工作运行来看特别的顺当。

餐厅部还每月坚持民主评比效劳明星，有3个人连续两个月中选，很大程度上提高了大家的工作积极性。

此外，在餐厅内部还成立了特地的质检小组，真正做到有检查、有记录、有催促、有落实。

5、在日常工作中，我努力从每一件事情上进展总结，不断摸索，把握方法，提高工作效率和工作质量。

不管上级、领导交待的任务，还是同事、基层人员的工作接触，我常常提示自己，要恳切待人，态度端正，无论大事小事，都要尽自己最大的力量。

我要求自己第一时间进入办公室，换好工作服，从清扫办公室这样的小事做起，遵守劳动纪律、团结他人，处理问题尽可能圆满，干每项工作尽可能周全。

在工作保密性方面，我尽职尽责，无愧于领导的叮嘱和信任，对不公布的信息不说、对不允许的事不做，我能做到：但凡经手我个人的事坚决做到不泄露一个字，不做对单位不利的事，不说对单位不利的话，考虑问题能从集体的利益动身。

也由于工作性质的不同因此而得罪了一局部人，他们的不理解、不体谅有时也
会让我感到委屈，但是，今日我敢说，对待工作我无愧于心、无愧于自己的岗位。

三、存在问题
在过去的一年中，由于工作阅历的欠缺，我在实际工作中暴露出了一些问题，虽然因此碰了不少壁，但相应地，也得到了不少磨砺自己的时机，这些时机对我来说都是实际而有效的。

虽然自己尽心努力做了一些工作，但是还存在着不少缺乏之处：
1、在工作中，我时常感到力量和学问的欠缺，需要进一步提高业务技能和理论水平，尽快提高业务力量，提高文字水平和综合素养，使自己能够圆满精彩地完本钱职工作；
2、有时工作方法欠妥当，考虑欠周到，在这里我向领导和同事们道个歉，盼望不到之处赐予谅解。

3、遇到繁琐的事情会有急躁的心理，但是真正做起来的时候，又有些过于追求完善，甚至某些事情上有些较真，做事情总想做到最好，殊不知这样的性格会使自己极度烦躁，达不到想要的目标。

不积跬步，无以成千里。

在今后的工作中，我依旧会以我对工作的这份执着与坚决，尽我全力把工作做好，真正让领导交办的放心，努力改正以上缺乏，平和心态，凡事学会自然处理，平缓过渡，也恳请领导和同事们赐予监视批判。

屈指一算，我已经参与工作13年，每一年的总结都会有或多或少的
感慨，或多或少的收获，我庆幸能和在座的每一位共事，工作辛不辛苦不重要，重要的是要有一个和谐的气氛，我给自己警示最多的就是要学会感恩，对上，有支持、帮忙、关怀的领导；横向，有每天一起相处的办公室人员，活多的时候大家一起干，没有岗位之分；对下，有两位协作、支持的得力助手，餐厅的工作有她们两个我特别省心，所以，我没有理由不好好工作。

这一切的一切将鼓励我在今后的工作中更多努力、更多热忱、更多奉献。

最终，我想说的一句话就是：专心工作，幸福生活！
办公室行政后勤治理工作总结篇2
一年来在局领导的大力支持和科室人员的共同努力下，紧紧围绕局领导的工作目标，进一步提高办公大楼物业治理水平，促进楼内设备、设施的正常运转使用，保持了良好的工作环境，协调好了各办公单位间的关系。

现将2022年的工作状况总结如下：
一、强化治理措施，健全完善大楼物业治理水平：
1、对楼内水电暖设备、设施做到准时检查，及早发觉故障准时进展修理，本着厉行节省的方针，能修理的不更换，对一些零部件，能重复使用的不丢弃，对楼内的水电暖及其它设施配件，购置时做到了货比三家，选择质量好、价格低的购置，对于楼内的用电、用水，坚持从我做起，做到了顺手关闭，特殊是对于不需要长明灯具、发觉滴水的水龙头，准时关闭。

确保了楼内水电暖等设备、设施正常运转使用。

2、为确保电梯正常运转，科室人员做到每天到机房巡查一次，特殊在高温季节，为使机器不受损坏，常常检查机房的通风状况，积极催促电梯维保人员按时检修，发觉问题准时解决，有故障准时排解，保证了电梯的正常运转。

3、常常检查各个楼层的卫生状况，做到了勤清扫、勤检查，保持了整个大楼的卫生清洁，给楼内工作人员营造了一个良好的工作环境。

4、准时向局领导汇报该大楼重大修理事项，提合理化建议，并跟踪实施。

完成了《安全生产责任书》、《廉政目标责任书》中各项任务目标。

二、协调楼内其他单位关系、收缴物业费用：能准时收缴楼内其它单位的物业治理费用，协调好与其他办公单位间的关系，营造了团结和谐的工作气氛。

三、圆满完成份外的其它工作：积极参与单位的各项活动，圆满完成了局里布置的其它各项任务。

2022年，我们将再接再厉，为单位的后勤工作做出应有的奉献。

办公室行政后勤治理工作总结篇3
作为公司后勤部门员工，说实话我们的工作实在是没有多少详细数据可以拿出来排列、分析、总结，由于没有直接制造经济价值，所以在许多同事看来，我们所做的工作都很不起眼，微缺乏道。

但我只是想说：我每天在这里的工作没有任何一件事是徒劳和白费的没有任何一点是可以马虎对待的哪怕是简洁的打字影印也是这样不要小看任何一份工作每天持
续着理所固然的事情，其实是最难的。

常会有人这么问我：“阿辉，我看你们总是很忙，你究竟在忙些什么呢？”我总是为难的不知道如何答复是好。

我也经常问自己毕竟我的工作是什么？但每次答案都很敷衍。

借此年中总结的时机，也想直面自己，给自己一个的确的答案，我们办公室始终在做的事有：
一、工作内容
1、办理公司、员工有关证件。

每年公司需要办理、年审的相关证件；根据有关规定，到劳动治理部门办好社保的各项手续；文体旅游局文件的传达。

2、公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司全部的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。

3、公司人事治理工作。

落实公司员工的考勤及着装监视工作，依据公司治理制度与聘用员工签订了劳动合同。

协作领导在制订的各项规章制度根底上进一步补充、完善各项规章制度。

准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

4、公司治理的日常工作。

根据公司治理制度，组织落实公司办公设施、旅游袋帽等商品的选购、调配和实物治理工作。

切实做好公司车辆使用及物品领用登记手续。

治理、使用、维护、保养车辆。

负责公司卫生、安全、保卫及防盗工作。

5、做好公司各种会议的后勤效劳工作。

落实好各种会议的会前预备、
会议资料等工作。

6、公司的统计工作；公司媒体广告宣传；公司办公设备的维护。

在这里也特殊盼望公司员工能体谅一下我们，究竟我和张晨不是万能的，也还有其他工作要做，能修的能马上处理的我们肯定会第一时间帮你们搞定，但是一些毛病、顽疾一时得不到解决的还请大家谅解，略微急躁些，我们会想尽方法帮你们处理的。

我想目前我所做的主要工作就是以上几点吧，其他的一些也都是日常工作，习惯就好，在这里我想也就没必要说了。

二、问心无愧
记得办公室的哪位领导说过，办公室的事情就是各种各样的杂事琐事烦心事，有些事虽小，但做不好，就会影响其他，后果可能也会很严峻。

还有些时候我们的工作会受到一些无端的指责和误会，这也正常，我觉得。

有则改之，无则加勉，仔细对待自己的工作，问心无愧就好。

我们办公室没有各种数据的分析比拟，没有更为直观的图文并茂。

但是面对现在的经济形势，我们后勤人员制造不了直接的经济效益，只有加倍努力把本职工作做好，为在前线冲锋陷阵的业务人员做好后勤保障工作。

所以有的也只是一些实在话。

20xx年，我应当还是会连续着每天理所固然的事情吧我想。

还是哪句话：仔细工作，享受生活。

最终，祝福大家工作顺当，万事如意，家庭安康。

办公室行政后勤治理工作总结篇4
回忆这半年来的工作，我在领导及各位同事的支持与帮忙下，严格要求自己，根据公司及制造厂的要求，较好地完成了自己的本职工作。

通过半年来的学习，在工作态度和工作方式有了较大的转变，现将半年来的工作状况总结如下：
一、所做的工作：
办公室对我来说是一个全新的工作领域。

作为综合办公室的工作人员，自己糊涂的熟悉到，办公室是一个综合治理机构，是制造厂中承上启下、沟通内外、协调左右、联系各个相关部门的枢纽，在推动各项工作朝着既定目标前进的过程中起着监视的作用。

我平常所作的工作有收发文的处理、人力资源档案治理、劳资治理、会议安排及外来人员的接待等，面对繁杂琐碎的大量工作，自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开过失，是我时刻需要提示自己应当留意的，至今根本能做到事事有着落。

由于制造厂综合办公室是2023年7月才组建的部门，各项工作几乎都是从头开头的，需要做许多根本资料的收集和整理，由于对这些工作的不熟识，对工作流程和部门人员的不熟识，刚开头的时候走了许多弯路，常常是事倍功半。

为了能尽快的把握方法、提高办事效率，我发挥自己人际交往方面的优势，多多像四周的同事请教和学习，力求在最短的时间把握办公室工作的方法和流程，能充分发挥出综合办公室的协调力量。

在办公室的文字工作方面，由于我缺乏对公文写作学问的学习，许多综合性文
件和报告等文字工作都是在领导和同事的帮助下，渐渐学会的。

同时还要负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，仔细做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和监视工作的开展状况。

通过不断的学习和大家的帮忙，我已经能够较好的完成这些根本的工作了。

二、加强学习提高水平
由于感到自己工作的重要性，而自己的学识、力量和阅历还存在肯定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向领导学习，向四周的同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了肯定的进步。

经过不断学习、不断积存，已把握了办公室工作阅历，能够比拟沉着地处理日常工作中消失的各类问题，在组织治理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面，经过半年的熬炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，喜爱本职工作，仔细努力贯彻到实际工作中去。

积极提高自身各项业务素养，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。

三、存在的问题和今后努力方向
半年来，通过不断的学习和积存，在工作上取得了一些成效，但也存在一些问题和缺乏，主要表现在：第一，办公室对我而言是一个新的岗位，很多工作都是在边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；其次，有些工作做得还不够过细，一些工作协调的不是非常
到位；第三，自己的理论水平还达不到工作的要求。

在新的一年里，自己决心仔细提高业务、工作水平，加强学习，拓宽学问面。

在办公室公文写作和数据统计方面的.学问，尤其是在工资核算方面的学问需要重点的学习，力求能够给真正做好领导的助手。

为制造厂及公司的进展添一份力。

办公室行政后勤治理工作总结篇5
时间一晃而过，转瞬间，让20xx年已接近尾声，过去的半年在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了肯定的成果，但也存在了诸多缺乏。

回忆过去的一年，现将工作总结如下：近一年的工作中，我通过实践学到了很多房地产的相关学问，不断的学习逐步提高了自己的力量。

但是做为新人，我深深知道，自己阅历还是特别欠缺的，需要不断的学习和磨练。

因此，在新的一年里，我盼望通过磨练不断学习和实践，做好个人工作规划，不断增加自己的阅历和见识，争取使自己的办事力量提到一个更高的高度，为公司多做奉献。

首先，在220xx年的一年工作中，自己在计算机的应用、维护日常工作的方面都有了很大的提高，工作中遇到实际问题的处理力量也有了很大的提高。

而这些通过实际工作所获得的力量，给自己以后的工作积存了珍贵的阅历，有利于以后的工作进展。

其次，在工作中难免会遇到各式各样的问题和困难！在遇到问题时，首先找出问题的本质，然后找出最正确的方法去解决问题；在遇到苦难的
时候，不是一味的去强调困难的难度系数，而是用积极的态度去面对困难，想方法去克制。

在遇到每一个有问题、有困难的事情，努力去处理它、克制它。

在这整个过程中，对我自身而言，都是一个学习的过程！解决问题和克制困难的同时，自己的综合工作力量，得到很大的提高。

由于一位担当内勤工作的同事的离职，因此自去年1月份开头内勤这一职务由我担当。

由于内勤是我第一次做，所以许多不懂的地方通过上网和请教一些有阅历的同事对内勤有了很大的了解。

内勤工作是一项综合协调。

、综合效劳的工作，具有协调左右、联系内外的纽带作用，内勤位轻责重，既要完成事务治理、文书处理、综合状况、填写报表、发放文件等日常程序化的工作；还有人员治理工作，现在人员流淌性很大，甚至有些人才来两三天就不干了，还得重新补充员工，每一名新员工报到后，我都准时做好人员记录，收好押金，将工作服、工作鞋等工具用品发放到个人手中，以便他们准时上岗，不耽搁生产。

每月准时领取就餐卡，以保证员工按时就餐。

又要完成领导临时交办的工作，积极发挥助手的作用，帮助领导努力做好各方面的工作。

从事内勤这个工作也积存了我的工作阅历，要坚持做到五勤：
一是眼勤：每天要阅读发放给各车间的文件。

二是手勤：在工作上积极主动，做好各项工作记录和资料的积存、对看到的状况、问题积极反应给领导。

三是嘴勤：在处理日常事务工作中，要多动口向业务部门和其他同事请教，对不清晰的状况、要勤问、勤催办，超越职权范围的要准时向
领导请示，不能随自己的意志去办，随时向同事和群众多动口了解各方面的工作状况，实事求是，准时向领导汇报。

四是腿勤：结合实际，熟识各项工作动态，与有关部门多多请教，相互沟通，完成各项工作。

五是脑勤：要养成勤于思索、擅长思索的习惯，才能渐渐提高自己的工作水平。

总而言之，内勤这个岗位，既能熬炼自己也能展现自己。

我要在以后的工作中不断加强自身的思想素养、工作素养和心理素养，持之以恒地做到“五勤”，不断提高自身力量，努力做好自己的内勤工作。