电子厂职业卫生管理制度

第一章总则
第一条为加强电子厂职业卫生管理，保障职工身体健康，预防职业病的发生，根
据《中华人民共和国职业病防治法》、《工业企业设计卫生标准》等法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于电子厂所有职工，包括管理人员、技术人员、生产操作人员等。

第三条本制度遵循预防为主、防治结合、综合治理的原则，确保职工职业健康。

第二章职业卫生管理组织与职责
第四条成立电子厂职业卫生管理领导小组，负责全厂职业卫生工作的组织、协调、监督和检查。

第五条职业卫生管理领导小组职责：
1. 贯彻执行国家有关职业卫生的法律法规和方针政策；
2. 制定和修订电子厂职业卫生管理制度；
3. 组织开展职业卫生宣传教育，提高职工职业健康意识；
4. 负责职业卫生设施的配置、维护和管理；
5. 定期组织职业健康检查，确保职工健康；
6. 对违反职业卫生管理制度的行为进行查处。

第六条设立职业卫生管理办公室，负责具体实施职业卫生管理工作。

第七条职业卫生管理办公室职责：
1. 负责职业卫生档案的建立和管理；
2. 负责职业卫生设施的配置、维护和管理；
3. 组织职业健康检查，收集、整理职工健康档案；
4. 对职业卫生工作进行监督检查，发现问题及时报告；
5. 负责职业卫生宣传教育，提高职工职业健康意识；
6. 负责职业卫生事故的调查处理。

第三章职业卫生设施与防护
第八条电子厂应按照国家有关规定，配备必要的职业卫生设施，包括：
1. 职业病危害因素监测设备；
2. 职业病防护设施；
3. 个人防护用品；
4. 卫生设施；
5. 环境卫生设施。

第九条职业卫生设施应定期进行检查、维修和保养，确保其正常使用。

第十条职业病防护设施应按照国家标准进行配置，并确保其有效防护。

第十一条个人防护用品应免费提供给职工，并指导职工正确使用。

第十二条电子厂应定期对工作场所进行职业病危害因素检测，确保符合国家标准。

第四章职业健康检查
第十三条电子厂应按照国家规定，对职工进行职业健康检查。

第十四条职业健康检查包括：
1. 入厂健康检查；
2. 定期健康检查；
3. 临时健康检查；
4. 离厂健康检查。

第十五条职业健康检查结果应记录在职工健康档案中，并及时告知职工。

第十六条对患有职业病的职工，电子厂应按照国家规定进行治疗和康复。

第五章职业卫生宣传教育
第十七条电子厂应定期开展职业卫生宣传教育活动，提高职工职业健康意识。

第十八条职业卫生宣传教育内容包括：
1. 职业病防治法律法规；
2. 职业病危害因素及其防护措施；
3. 个人防护用品的使用方法；
4. 职业健康检查的重要性；
5. 职业病康复知识。

第十九条电子厂应设立职业卫生宣传栏，定期更新宣传内容。

第六章职业卫生事故处理
第二十条发生职业卫生事故时，电子厂应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。

第二十一条职业卫生事故调查处理程序：
1. 事故报告；
2. 事故调查；
3. 事故原因分析；
4. 事故责任认定；
5. 事故处理。

第二十二条职业卫生事故处理结果应记录在案，并通报全厂。

第七章奖励与处罚
第二十三条对在职业卫生工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。

第二十四条对违反职业卫生管理制度的行为，给予批评教育、经济处罚或纪律处分。

第八章附则
第二十五条本制度由电子厂职业卫生管理领导小组负责解释。

第二十六条本制度自发布之日起实施。

电子厂职业卫生管理制度的制定，旨在保障职工的职业健康，预防职业病的发生。

电子厂应认真贯彻执行本制度，为职工创造一个安全、健康的工作环境。