《行政管理学》课件——第十五章 行政文化

1、要有自觉的认识 2、要进入“慎独”的境界 3、要有科学的精神
第四节 行政精神
一、行政的公共性与行政精神
（一）精神与行政精神
行政精神， 是以行政实践为基础的，是 对行政关系和行政活动的反应。
（二）行政的公共性决定了行政精神存 在的必然性
二、中国传统文化中的行政精神
（一）勤政为民的精神 （二）忠诚于国家的敬业精神 （三）勤俭节约的艰苦奋斗精神
三、社会主义行政文化中的行政精神
（一）全心全意为人民的服务精神 （二）忠于职守勤勤恳恳的敬业精神 （三）艰苦奋斗勤俭节约的实干精神 （四）积极开拓的创新精神
思考题：
1、行政精神与社会精神的关系如何？ 2、行政道德有哪些特征？ 3、行政文化的含义什么？ 4、结合实际谈谈行政文化对于行政管理活
动的作用
（一）为人民服务原则 （二）人本主义原则 （三）集体主义原则 （四）社会公正原则
三、行政人员的行政道德修养
（一）行政人员行政道德修养的重要性
1、社会主义市场经济对包括行政道德在内 的社会主义道德建设起着积极的促进作用 2、市场经济也使社会主义行政道德面临着 新的挑战
（二）行政人员的行政道德修养的要求
三、行政人员心理素质要求和培养
（一）行政人员心理素质要求
1、竞争开拓的心理 2、坚忍不拔的心理 3、甘做小学生的心理
（二）行政人员心理素质的培养
1、制约行政心理的因素 2、培育行政心理的途径
• 大力发展教育事业 • 积极参加社会实践和社会变革 • 完善政治制度
第三节 行政道德
一、行政道德的含义、特征和功能
第十五章 行政文化
• 关键词：
行政文化 行政心理 行政道德 行政精神
• 本章重点：
行政文化体系及其在中国行政中的作用
第一节 行政文化概述
一、行政文化的含义与特点
（一）行政文化的含义
行政文化， 是指在行政实践活动基础上 所形成的行政意识形态，它具体包括：直 接反映行政活动与行政关系的各种行政心 理现象、行政道德现象和精神活动状态。
（一）行政道德的含义
行政道德，是指政府工作人员，行使公 共权力，管理公共事务，提供公共服务的 过程中所必须遵循的行为规范。
（二）行政道德的特征
1、鲜明的政治性 2、一定的强制性 3、高层次的示范性
（三）行政道德的功能
1、导向功能 2、激励功能 3、规范功能 4、调节功能 5、控制功能
二、社会主义行政道德规范的原则
（二）行政文化的特点
1、历史性 2、阶级性 3、民族性 4、动态性 5、连续性
二、行政文化的构成
（一）从行政文化的关系上看，行政文化由 主体行政文化和客体行政文化所组成
（二）从行政文化的形成阶段来看，行政文 化由行政心态、行政意志、行政规范、行 政评价等要素组成
（三）从在行政文化中所处的层次来看，行 政文化由行政心理、行政道德、行政精神 的要素组成
（一）行政心理对行政理论的作用
1、行政心理是行政理论形成的直接源泉 2、行政心理推动着行政理论的发展和传 播
（二）行政心理对行政组织的作用
1、行政心理有利于行政内部凝聚力的形成 2、行政心理有利于行政领导作用的实现
（三）行政心理对行政改革的作用
1、行政心理为行政改革提供支持力 2、行政心理重的民众心理是行政改革的源 泉
三、行政文化的作用
（一）行政文化对于行政管理活动的顺 利进行具有强大的推动作用
1、行政文化是民主行政的条件 2、行政文化是高效行政的手段 3、行政文化是廉洁行政的保障
（二）行政文化有利于促进行政机关内部 建设
1、有利于行政组织模式的正确选择 2、有利于行政观念的不断更新 3、有利于良好行政风气的形成
第二节 行政心理
一、行政心理的含义、特征与内容
（一）行政心理的含义和特征
行政心理，是行政关系体现着（个体的或群 体的、组织的）的感觉、知觉、记忆、思维、 感情、性格、能力的总和，以及对行政关系和 行政活动的自发的感性反映形式
（二）行政心理的内容
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