安全员岗位说明书

安全员岗位说明书
岗位说明书
职位名称：安全员
所属部门：工程管理部
职位概要：负责工程项目的安全技术工作，接受安全监督部门的指导，对施工人员进行业务指导，负责或参与制定、修订安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况，负责编制工程安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实，做好施工人员的安全思想、安全技术教育工作。

工作内容：
1、制定落实项目安全防范措施，接受项目经理领导。

2、做好新进职工的登记注册工作，发放安全教育卡片、安全帽和其他劳保用品。

3、按公司规定，组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等。

4、认真做好安全台账，组织安全生产检查。

5、对工程重点部位要制定书面安全措施。

6、发现重大安全隐患，应立即采取有效补救措施，并及时汇报，将隐患消灭在萌芽状态。

7、做好项目安全防护、文明施工等工作，争创安全文明达标工地。

8、严格履行职责，杜绝事故发生。

9、完成上级领导交办的其他各项事务。

工作关系：
直接上级：项目经理
直接下属：无
内部沟通协调部门：所有部门
间接下属：无
外部沟通协调部门：建设单位、外包单位等
任职资格条件：
最佳学历：本科
最低学历：职高
专业要求：建筑工程、安全管理类专业毕业；熟悉国家及地方安全规范；能够编制施工现场全套安全资料，能编制有效及有针对性的安全保证措施及方案；熟练使用各种办公软件及相关建筑工程软件，具有一定的文字表达能力。

核心能力：
责任：清楚地沟通预期的目标和衡量标准；让相关的人员参与，共同制定解决方案并完成任务；给他人相关反馈以支持目标的达成。

诚信：在公司内部和外部都能真诚地对待与自己共事的人，尊重他人；按___的行为规范办事；碰到有疑问的情况，咨询
相关的部门或领导；对公司忠诚，不做有损公司利益的事情；兑现许下的承诺。

研究与创新：有能力接受新的知识，新的观点和见解；在别人的帮助或指导下，研究和实践新的知识和技能；在消化吸收别人的知识和技能的基础上，针对面临的问题提出疑问或见解。

尊重客户：了解重要客户的基本业务知识、行业环境，尊重并保护客户的秘密；明确自己工作中所面对的内、外部客户，并通过与客户的直接交流了解客户的需求或问题。

1.能够在有限范围内疏导员工的压力和情绪问题，参与员工关怀计划中的活动，并且能够判断员工面临压力和情绪问题的症状，掌握一些有关压力和情绪宣泄、咨询和引导的方法。

2.具备良好的应变能力，能够在意外事件中保持冷静，迅速作出反应并采取合适的措施，同时知道如何提高自己的应变能力。

3.具有较高的观察能力，善于观察和思考，能够透过现象看本质，通过深入细致的观察，寻找安全工作的规律。

4.具有专业的安全生产管理知识，了解本企业生产专业知识，熟悉安全生产的法律法规、政策及有关安全管理知识，掌握安全生产的规章、规程、规范和标准知识，具备事故现场勘验分析技术，以及应急处理措施能力，能够编制重大危险源管理及应急救援预案。

5.具有较强的解决问题和解决冲突的能力，能够在处理问题和解决冲突中不断提高自己的能力。

6.要求具有4年以上的安全管理工作经验，持有安全员上岗证和安全生产考核C证，具备安全能力资格证和注册安全工程师培训等必备资格证书和培训项目。

7.工作条件包括台式电脑、工程现场等，工作场所存在一定的危险性。

8.职位待遇和职位发展方向包括轮换岗位和晋升为项目经理，薪资在5-10万元之间。

9.核准人和确认人分别核准和确认此岗位责权，并要求岗位任命者承诺恪尽职守，不断努力进取，在本岗位上获得理想业绩。