竞业限制协议书

竞业限制协议书
竞业限制协议书
本是竞业限制协议书的范本参考，详细说明了竞业限制协议的各个章节内容和细节。

以下是该的正文内容：
一、协议的目的和背景
竞业限制协议是为了保障雇主的商业利益和商业机密，以及保护雇员的合法权益而制定的。

本协议的背景是雇主与雇员之间的劳动关系存在着商业利益和商业机密的关联性。

二、定义和解释
1. 竞业限制：指雇主与雇员之间约定的在雇佣关系结束后，雇员一定期限内不得从事或参与与雇主业务相竞争的活动。

2. 竞业限制期限：指雇佣关系终止后，雇员受限制从事竞争活动的时间期限。

3. 竞业限制范围：指受限制的活动范围和地理范围。

三、竞业限制的内容和约定
1. 竞业限制期限：约定雇员在劳动关系终止后不得从事与雇主业务相竞争的活动的时间期限。

2. 竞业限制范围：约定雇员在竞业限制期限内不得从事与雇主业务相竞争的活动的内容和地理范围。

3. 赔偿金约定：约定雇员违反竞业限制协议时需要向雇主支付的赔偿金额。

四、竞业限制期限的约定
1. 竞业限制期限的起算时间：约定竞业限制期限的起算时间。

2. 竞业限制期限的终止条件：约定竞业限制期限的终止条件，如雇员与雇主解除劳动合同、竞业限制协议到期等。

五、竞业限制范围的约定
1. 竞业限制活动的内容：约定雇员不得从事或参与某些与雇主业务相竞争的活动。

2. 竞业限制地理范围：约定雇员在某一地区内不得从事或参与与雇主业务相竞争的活动。

六、赔偿金约定
1. 违约责任：约定雇员违反竞业限制协议时需要向雇主支付的赔偿金。

2. 赔偿金额的计算方式：约定赔偿金额的计算方式，如按月工资的倍数计算等。

七、其他约定
1. 法律适用和管辖：确定本协议的法律适用和管辖地。

2. 声明和保证：双方声明并保证其在签署本协议时享有足够的权力和权限，并不存在任何限制或制约。

八、合同解除
1. 合同解除的条件：约定合同解除的条件，如双方协商解除等。

2. 解除后的权益：约定合同解除后双方的权益和义务。

九、不可抗力
1. 不可抗力的定义：约定不可抗力的定义，如自然灾害、战争等。

2. 不可抗力发生后的处理：约定不可抗力发生后双方的处理方式。

附件：
本所涉及的附件如下：
1.竞业限制协议模板附件1：竞业限制期限的起算时间范本
2.竞业限制协议模板附件2：竞业限制期限的终止条件范本
3.竞业限制协议模板附件3：赔偿金额的计算方式范本
法律名词及注释：
1.劳动关系：指雇主与雇员之间的劳动合同关系。

2.商业利益：指雇主在经营活动中所获得的经济利益。

3.商业机密：指雇主在经营活动中所拥有的保密信息，包括技术、商业秘密、客户信息等。