当代大学生的参军认知

当代大学生的参军认知

一个国家，一个民族，最重要的是生存与发展、安全与稳定问题。不断吸收高学历青年入伍，改善部队素质结构，是军队建设的既定方针。为确保这一方针正的落实，近年来军事机关采取积极性的措施，如设立国防奖学金等，并收到了明显的效果。与此同时，高校部分学生也存在着国防意识淡薄、国防素质差等现象。其中一些学生也有着参军动机不明等问题。了解大学生对参军相关知识的认知以及参军意愿，并查找其中存在的问题，有助于进一步加强对这一问题的了解，也为制定相关措施提供科学的依据，从而完善对大学生参军管理工作及对端正大学生人生观、世界观具有一定作用。

一、大学生战士在部队服役的现状

据一个学校的调研显示，部队对大学生战士的表现相当满意。很多同学到部队后立即被调入重要部门和关键岗位，很快发挥了作用。

85.7%的大学生战士受到了上级首长的重用，57%的大学生战士在部队担任着班长或副班长的职务，成为了部队的骨干。绝大多数学生在部队服役期间光荣入了党。所有大学生战士在部队期间都至少取得了一项荣誉，还有人获得了优秀士兵、嘉奖、优秀学员等多个奖项，甚至还有立功的同学。部队反映，90%的大学生战士在实际工作中的确能够比其他战士表现得更好，完成工作的效率和质量更高，责任心更强，思想觉悟和道德水平也更高。

经过实践检验，有大学生战士的连队的战斗力得到了一定程度的提高，许多以前比较困难的课题在配备大学生战士之后完成起来轻松了

许多，比较难开动的装备也可以开始发挥作用了。大学生战士还经常发挥文化水平较高的优势，帮助战友学习、写信，增强了部队团结。无论是部队干部还是战士，对大学生参军大都持欢迎的态度。他们说：“这样的政策应该推广开来，让更多大学生投身军营、扎根军营，带动部队的全面进步。”

但是，与军队方面的热情相比，大学生战士的态度颇有些耐人寻味。在留队问题上，大学生战士表现得并不积极，仅有5%的受访者有留队的意向，另外95%则表示要坚决回校完成学业。大学生战士对自己在军队中的前景并不看好，75%的受访对象认为在部队的发展空间只是一般，25%的受访对象则认为部队几乎没有发展，来这里只是想锻炼自己。而所有想留队的大学生战士都选择了报考军校这一条途径。

二、大学生参军动机

（一）为了强身健体。

（二）为了实现小时候的梦想，穿上橄榄绿的军装，圆军人梦。（三）某些优惠政策的诱惑。

（四）通过参军获取政府发放的津贴以供自己以后的学习，或者是减轻家庭负担，压缩生活成本。

（五）个别同学还想借参军做跳板，考军校或者提干，为今后的仕途打下基础，缓解目前的就业压力。

三、基于动机的两点意见

以上是我根据大学生参军热的实际情况总结的其中一些参军动机。不管他们的动机“纯不纯”，跟他们所谓的实现小时候的梦想、报效

祖国是不是一致。他们在自己的动机引领下做出了实际行动，即参军去部队。在这里我主要有两点意见：

（一）正确认识不同大学生参军动机，给予客观评价。

新兵入伍动机多元，这里面既有个人成长进步的现实考量，也有各项优惠措施的利益驱动。这也在情理之中。在物质匮乏的年代，不少人选择当兵，不也是为了吃饱饭、找出路吗？对于大学生士兵的入伍动机和“自我设计”，不能戴着有色眼镜去看，而要加以引导，帮助他们正确处理好实现理想与当兵尽义务的关系，切实把个人目标与部队这个组织大目标结合起来。这样将更加有利于自己的发展。

（二）选择参军一定要慎重，光有满腔热情是不够的，要理性分析。

1.年龄问题.

一般大学生年龄也不小了，尤其是那些到了研究生阶段才去参军的同学。参军两年，你可能就会遇到公务员考试“超龄”的尴尬。

2.学业问题.

如果在部队发展了还好，没有在部队发展回到学校重拾课本的同学，你能保证回来之后可以跟上学习，顺利拿到毕业证书与学位证书吗？有这样一个例子。这样的情况应该不会少数，为了当兵而丢了学业，两者的利弊是否更加值得权衡一下呢？

3.人生价值问题.

并不是所有的人都能融入到全新环境中去的，部队这个大熔炉更加需要毅力和坚持。大学生如何在军营实现自己的人生价值。个别大学生参军期望值过高。市武装部相关负责人表示，过去大学毕业生到部

队是直接当干部、当军官。而如今，大学毕业生到部队去是服义务兵役、当士兵，个别大学生对此还没有足够的心理准备。可以发现，一部分大学生对军人核心价值观还缺乏深入的了解。“如果让你在烈日下一动不动地站4个小时，你能坚持下来吗？”随机询问一名大学生。对方惊讶地表示：“让我一个大学生去站岗，那不是人才浪费吗？”这时候的你是不是会感到困惑甚至怀疑自己当初的选择对不对。因此，在没有真正认识自己的参军动机之前，还是谨慎为好。

大学生该不该当兵，仁者见仁，智者见智。不管是为了强身健体，还是为了缓解就业压力，还是有其他动机，我们都应客观对待。