【最新】《为你自己工作》读后感-优秀word范文 (7页)
为你自己工作读后感范文(11篇)
为你自己工作读后感范文(精选11篇)为你自己工作读后感范文(精选11篇)品味完一本名著后,大家一定都收获不少,此时需要认真地做好记录,写写读后感了。
现在你是否对读后感一筹莫展呢?下面是为大家的为你自己工作读后感范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
最近读了袁文龙先生的《为你自己工作》一书,感触挺深,今天借这次读书活动把我的一些感受和大家一起交流一下。
世界上,平凡的人多,伟大的人少;伙计多,老板少。
芸芸众生,我辈皆凡夫俗子,我们中的绝大多数人都无法逃避在公司上班的命运,我们在公司中是最正确员工吗?我们在领导眼里是“重磅人才”吗?不,我们绝大多数都不是,我们常常会让领导感觉到可有可无,我们常常会让同事感觉到碍手碍脚。
我们如何才能成为领导的得力干将,成为同事们学习的典范。
改变以前旧有的观念,为老板工作,为薪水工作;给你一个全新的观念,为自己工作,为梦想工作。
心态决定一切。
”改变命运,首先要从改变思想开始!一个人如果能拥有为自己工作的观念,那么命运将会给出他巨大的回报,有效地调整自我的工作心态,就会实现个人和企业双赢。
如果你一直努力工作,一直在进步,你就会有一个良好的、非常完美的人生记录,使你在企业甚至整个行业拥有一个好名声,良好的声誉将陪伴你一生。
有一个故事是这样写的:有个老木匠准备退休,他告诉老板,说要离开建筑行业,回家与妻子儿女享受天伦之乐。
老板舍不得他的好工人走,问他是否能帮助再建一座房子,老木匠说可以。
但是大家后来都看得出来,他的心已不在工作上,他用的是软料,出的是粗活。
房子建好的时候,老板把大门的钥匙递给他。
“这是你的房子,我送给你的礼物。
他震惊得目瞪口呆,羞愧得无地自容。
如果他早知道是在给自己建房子,他怎么会这样呢?现在他得住在一幢粗制滥造的房子里!我们又何尝不是这样。
我们漫不经心地“建造”自己的生活,不是积极行动,而是应付,凡事不肯精益求精,在关键时刻不能尽最大努力。
等我们惊觉自己的处境,早已深困在自己建造的“房子”里了。
为你自己工作读后感(6篇)
为你自己工作读后感为你自己工作读后感(6篇)读完某一作品后,想必你有不少可以分享的东西,这时就有必须要写一篇读后感了!那么我们如何去写读后感呢?下面是小编为大家整理的为你自己工作读后感,希望对大家有所帮助。
为你自己工作读后感1看到这本书后的第一感觉是非常感动,因为它代表的不仅仅是一本薄薄的书,而是领导对我们员工的细心栽培和对企业负责,对员工负责,对自己负责的工作态度。
从这本书中我体会到了,工作中没有小事,小事可以体现出小到一个人大到一个企业。
我,做为一名淄博汽车总站的员工,要从我做起,从小事做起。
工作中要做好自己的本职工作,接听旅客电话时要做到细心,耐心,详细,要想旅客之所想,急旅客之所急。
工作中如遇不理智旅客,要及时调整心态,咨询旅客原因,以便更好为旅客服务。
与领导同事之间相互通沟,多交流工作经验,多向老员工请教,对新员工要知无不言言无不尽,与新老同事共同学习共同进步。
为工作负责就是对自己负责,工作需要我们尽职尽责,我们要清醒的意识到自己的责任,并勇敢的承担责任,无论对于自己还是对于社会都是应该的,这是每一个人应尽的义务。
任何时候,我们都不能放弃肩上的责任,不管从事什么工作,我们都需要尽职尽责。
作为企业员工,我们应该明白工作不是为了别人,而是为了自己。
我们只有把企业当成自己事业的舞台,把工作当成自己的事业,以企业主人翁的心态去对待我们的工作,去经营我们的事业,我们的个人能力才会得到提升,我们的未来才能更加美好。
为你自己工作读后感2昨天去大会堂听了李强老师《为你自己工作》的培训演讲,让偶受益匪浅,在此谈谈偶的感受。
在李强老师的演讲中,有几句话让我印象非常深:1、当我们不能改变风的方向的时候,我们要学习改变帆的方向。
有时候做事不能固执,不能按自己的意愿来,在不能改变别人的时候,或许改变一下自己的方式,可能会有不同的结果。
2、人一定要学会发出声音。
一个不会发出声音的人永远不能成功,只有会说、会做、会学的人才能成功,从今天开始,我也要学习发出声音,不出声的原因一个是不懂,还有一个不敢。
《为你自己工作》读后感
《为你自己工作》读后感《为你自己工作》读后感(精选15篇)读完某一作品后,相信你心中会有不少感想,不能光会读哦,写一篇读后感吧。
可是读后感怎么写才合适呢?下面是小编收集整理的《为你自己工作》读后感,仅供参考,希望能够帮助到大家。
《为你自己工作》读后感篇1工作,是上天赋予我们的使命。
把自己喜欢且乐在其中的事情当成使命一样去完成。
工作,就是付出努力到达所在的目的。
一个人对工作所持有的态度和他(她)本身的性情以及做事的才能有着密不可分的关联。
看一个能否成功,只需看其态度和精神即可。
其中最重要的能坚持一种进取的心态,即使在辛苦、枯燥的工作中,也能感受其价值的所在,当完成使命时,会发现成功之芽正在萌发!为你自己工作,从表面来看,工作是在为自己所在的企业工作,为老板工作,事实上,我们是在为自己打工。
在工作中,我们能够将自己所学的知识在工作中得到展示;在工作中,我们也能够学到很多,如,我们的应变本事、沟通本事、组织本事和协调本事等,这些都是有待提高。
能够说这是一个自己体现和锻炼的平台。
与此同时,公司也是我们一个成长的学校,新的工作能拓展我们的知识,新的同事能培养我们的团结合作,在与顾客交流中能锻炼我们的沟通本事,等等。
“没有卑微的工作,仅有卑微的工作态度”,而我们的工作态度完全取决于我们自己。
为自己工作,对其工作充满热情,无论做任何事情,都须竭尽全力!在工作中,我们要以“主人般的职责意识”心系企业,与企业同命运、共荣辱树立爱岗敬业的职责感和使命感。
在工作中,我们要时时怀着一颗宽容的心,想他人所想,急他人所急,细心品味工作带给我们的乐趣。
一滴水不伟大,伟大的是因为自己融入到大海里面。
在现如今的社会中,无论你从事什么样的职业,处在什么样的环境中,都无法脱离其他人对你的支持而一个人去完成所有的事情。
所以,我们在工作中应当从分的认识到团队精神的重要性,我们应自觉的服从团队的运作需要,依靠团队的资源去发挥个人的才能,培养自己团队意识和合作态度,这样才能使自己成长,变得优秀。
《为你自己工作》观后感
《为你自己工作》观后感《为你自己工作》观后感在看完一部作品后后,相信大家必然领会了不少东西,让我们好好写份观后感,把你的收获感想写下来吧。
那么你真的会写到观后感吗?下面是为大家收集的《为你自己工作》观后感,仅供参考,欢迎大家阅读。
《为你自己工作》观后感1最近,公司管理中心组织全体员工学习了李强老师《为你自己工作》的视频讲座,对我触动很大。
李强老师的洋溢致词非常投入并且充满激情,不经意间所说的每一句话都给人予无穷的的启迪和深刻的反思。
你为谁工作?这个看似很简单的结构性问题,却着实不好回答。
有很多人会说:“我只是某个企业中的普通一员,我店长是为着薪水而给老板上学的。
”在现实社会中,绝大多数人是为薪水而工作的,因为薪水对每个人都是相当重要的。
但是从客观方面去讲,这其实是一种优柔寡断、被动去欺压工作的态度。
正因为这样,很多人进到某个企业去工作时只是关心自己眼前的利益,只关心这个月自己能领多少珍视工资,希望自己在上班过程中偷懒时不要被老板到。
慢慢地,在思想上发生了转折,进而迷失了方向。
在这种情绪的带领下,表现出来的在工作中态度会就会是“事不关己,高高挂起”、“待会再说,明天再说”、“浪费就浪费吧,反正不是我的”……如果每家员工都是这样想,这个企业的前景就由此可见了。
如果谁分析指出每天只是在为老板、为薪水打工,那就是大错而特错!抱着这种心态其他工作的人,永远不会成长和发展,亦将永无出头之日。
心态决定自己的命运,从改变思想开始,定位不同,心态就不同。
基层工作心态将直接决定工作的研究进展,积极向上的态度使得我们工作更有激情,把工作做得更不俗!我们应始终抱着谦恭学习的态度去对待我们的工作,应积极和周围的人沟通,努力把工作谈得更好。
不能在工作中因为认为自己薪水不高而工作大打折扣,敷衍了事。
学会摆正自己的心态,自已个人的情绪不应该与工作产生矛盾。
“多说一句话不能死人,少说一句话就会死人则,互动是必不可少的”,只有通过沟通,才能正确对待别人对自己的赞扬:只有通过沟通,才能真正地认识自己的不足之处;只有通过沟通,才能密度不断提高自己的工作质量;只有通过沟通,才能使自己不断连续不断成长和进步!以人为本,树立“自己不是在为企业科研工作,而是为自己工作”的观念。
《为你自己工作》读后感优秀6篇
《为你自己工作》读后感优秀6篇爱上自己的工作读后感篇一本书详细地阐述了如何爱上自己的工作,进而全力以赴地对待自己的工作,使自己通过工作成就自己的理想和抱负,让我深受启发。
罗斯金说:“只有通过工作,才能保证精神的健康,在工作中进行思考,工作才是件快乐的事,两者密不可分。
”只有爱上自己工作的员工才能全力以赴地对待自己的工作,如果一个鄙视、厌恶自己的工作,那么他必将失败。
面对同一种工作,一种人面带微笑,热情地投入工作,而另一种人则抱怨不断,消极地对待人与事,结局可想而知。
因为引领成功的磁石,不是对工作的鄙视和厌恶,而是真挚,乐观的精神和百折不挠的毅力。
作为海螺集团的一分子,我把读后的体会和海螺企业文化,经理念相结合,感悟以下四点:一、应树立积极的工作心态作为一名公司员工,要时刻保有积极的工作心态。
努力爱上自己的工作,积极地对待自己的工作。
不要觉得工作是一种迫不得己的谋生手段,要从工作中得到乐趣,把自己变成工作的主人而非奴隶。
工作是为自己,不调整好心态,那大好的青春年华将在漫无目的中虚度。
最终与成功无缘。
海螺员工正是具有这种积极的工作心态,才使海螺集团飞速发展,让竞争对手望尘莫及。
海螺员工这种积极的心态,为海螺事业的腾飞,提供了有力的精神支持。
二、应具备良好的职业素质一个人一旦爱上自己的工作,他就会全身心地投入到工作中去。
因为这样的人把工作当成一种享受,这种内在的精神力量,才鼓舞人们认真工作,爱岗敬业的动力。
只有爱上自己工作的员工才能不断提高自己的职业素养,并在工作中最大限度地发挥自己的潜能,为公司创造更大的财富,从而实现自身价值。
具备良好的职业素质应做到100%投入,让自己不可替代;具有挑战新工作的勇气;不断完善,力求最好;随时掌握有价值的信息,创新、创新、再创新。
海螺为世界创造巨大财富的同时,也为国家培养了大批具有良好职业素质的人才。
三、服从就是一切服从是优秀员工应尽的义务,而快乐服从才能达到真正服从的目的。
为你自己工作读后感
为你自己工作读后感为你自己工作读后感为你自己工作读后感1最近偶然有幸读到《为你自己工作》一书,该书通过讲述美国青年齐瓦勃由一名马夫最终成为钢铁公司董事长的故事阐述了全新的工作观——你不是为老板打工,而是为自己工作,揭示了“命运掌握在你自己手中”深刻的道理。
书中列举了一些生动鲜明的案例来介绍取得不凡业绩和巨大成就的方式、途径;同时最重要的也在告诉我们自我的升华和成功应具备忠诚上进、勤奋努力、积极主动,同时敢于承担责任、注重团结协作等诸多优良的品质。
也许大多人在潜意识里都认为评判一个人努力工作的标准就是准时上班、按时下班,不迟到、不早退,这样就可以心安理得地拿到工资。
但是通过阅读此书,让我对待工作这件事情有了一个更深刻的认识和理解。
单单是因为为了工作而工作的话,不过就是机械的去完成工作任务,能偷懒就偷懒,能少做就少做,安于现状;当你有了主人翁的意识,真正的为自己工作,你就会对工作抱以极大的热忱,全力以赴,积极进取,追求卓越,永不满足。
对待工作,不同的想法,决定不同的工作态度;不同的追求,展现了不同的人生价值。
我们做同样的事情,不同的身份、立场,那么处理事情的态度也就不同,结果自然不言而喻。
如果我们能转换心态,由“为他人工作”转为“为自己工作”,由“要我做”转为“我要做”,这样就具备了主人翁意识,才会有高度的责任心,才能充分发挥自己的主观能动性,才会挖掘自己的最大潜能。
读过这本书,书中有一句话让我映象深刻:“今天工作不努力,明天努力找工作。
”这句话在平常经常也被人拿出来做梗,但这的确是一个很现实的写照。
我们存在的价值和意义,就是最大程度的发挥自己的光和热,为这个社会做出最大的贡献,而工作就是去体现这种人生价值的的方式。
我们要对自己的工作充满热情,这样工作才能越干越有劲;要树立高度的责任感和主人翁意识,凡事尽可能的从大局出发,为单位、为部门、为班组着想,不断努力学习、锐意进取,自我加压自我充电,只有这样才能在复杂的工作环境中应对从容。
为你自己工作读后感
为你自己工作读后感为你自己工作读后感读后感是指读了一本书,一篇文章,一段话,几句名言,一段音乐,或者一段视频后,把具体感受和得到的启示写成的文章。
下面小编为大家分享为你自己工作读后感,欢迎大家参考借鉴。
为你自己工作读后感一读了《为你自己工作》这本书,使我受益匪浅,此书运用了通俗易懂的语言,体现了求真务实精神,其深刻的内涵,浅显易懂的道理,特别是关于工作责任,有很强的说服力,阐明了责任有无直接决定事物的成败,也让我对文中的“责任”二字有了更深刻的了解。
那责任到底是什么?其实,“责任”从大道理说,就是最基本的职业精神,从小的来说即一个人做事的基本准则。
一个人的工作做的好坏,最关键的一点就在于有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。
人的一生必须承担着各种各样的责任,社会的、家庭的、工作的、朋友的等等。
人不能逃避责任,对于自己应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任时,就等于放弃了工作,也将被工作所放弃。
责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能,能力永远由责任来承载。
责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定你的工作成败,正如书中所说的“任何时候,我们都不能放弃肩上的责任,不管从事什么工作,我们都需要尽职尽责”。
我们在工作中,就是要清醒、明确认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作,认识到、了解到自己的责任,清楚自己的职责,并承担起自己所在工作岗位的责任,那么工作就由压迫式、被动式转化为积极主动,并享受工作乐趣,取得成绩的快乐。
在我们工作中,有些事情并不是需要很费力才能完成的。
做与不做之间的差距就在于责任。
简单的说,按时上班准时开会等一些工作上的小事,真正能做到的并不是所有的人。
违反公司制度,说到本质就是一种不负责的表现,首先是对自己单位和职业的不负责,更是对自己的不负责。
没有做不好的工作,只有不负责的人。
责任承载着能力,一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力。
为你自己工作读后感
为你自己工作读后感【篇一:《为你自己工作》读后感】读了《为你自己工作》这本书,使我受益匪浅,此书运用了通俗易懂的语言,体现了求真务实精神,其深刻的内涵,浅显易懂的道理,特别是关于工作责任,有很强的说服力,阐明了责任有无直接决定事物的成败,也让我对文中的“责任”二字有了更深刻的了解。
那责任到底是什么?其实,“责任”从大道理说,就是最基本的职业精神,从小的来说即一个人做事的基本准则。
一个人的工作做的好坏,最关键的一点就在于有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。
人的一生必须承担着各种各样的责任,社会的、家庭的、工作的、朋友的等等。
人不能逃避责任,对于自己应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任时,就等于放弃了工作,也将被工作所放弃。
责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能,能力永远由责任来承载。
责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定你的工作成败,正如书中所说的“任何时候,我们都不能放弃肩上的责任,不管从事什么工作,我们都需要尽职尽责”。
我们在工作中,就是要清醒、明确认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作,认识到、了解到自己的责任,清楚自己的职责,并承担起自己所在工作岗位的责任,那么工作就由压迫式、被动式转化为积极主动,并享受工作乐趣,取得成绩的快乐。
在我们工作中,有些事情并不是需要很费力才能完成的。
做与不做之间的差距就在于责任。
简单的说,按时上班准时开会等一些工作上的小事,真正能做到的并不是所有的人。
违反公司制度,说到本质就是一种不负责的表现,首先是对自己单位和职业的不负责,更是对自己的不负责。
没有做不好的工作,只有不负责的人。
责任承载着能力,一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力。
“责任重于泰山”,责任即荣誉。
为荣誉而工作,就是主动争取做得更多,承担更多的责任;为荣誉而工作,就是全力以赴,满腔热情地做事;为荣誉而工作,就是为企业分担解忧,给领导减轻压力,给同事以帮助;为荣誉而工作,就是自动自发,最完美地履行你的职责,让努力成为一种习惯。
为你自己工作心得体会范文(精选4篇)
为你自己工作心得体会为你自己工作心得体会范文(精选4篇)当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,写心得体会是一个不错的选择,通过写心得体会,可使我们今后少走弯路。
一起来学习心得体会是如何写的吧,以下是小编为大家整理的为你自己工作心得体会范文(精选4篇),希望对大家有所帮助。
为你自己工作心得体会1总觉得工作是一个人的精神寄托所在,唯有抱着为“自己工作”的心态才能发挥自己的潜能。
在阅读《为自己工作》,探寻工作意义真谛的过程中,我对此有了更深的感悟。
心怀感恩我很庆幸:当其他同学整日忧心匆匆、为找一份合适的工作来回奔波时,我已经“过五关斩六将”提前落实了自己的工作;当其他同学领到极少的工资、为一个月的生活苦恼时,我已拿到一份稳定又不低的薪水;当儿时的好友怀抱婴儿沦为了家庭主妇时,我正站在三尺讲台实现着自己的人生价值……每天带着一颗感恩的心投入工作,感谢学校领导对我的关心,感谢老师们对我的指导,感谢学生们带给我的快乐与感动。
感恩是一个人该拥有的本性,也是一个拥有健康性格的表现。
学会感恩,不仅让自己变得更积极更快乐,而且会让自己始终保持充沛的体力及强大的精神支撑投入工作,不断激励自己把工作做得更好。
因为很多领导、前辈们给我的帮助和关心,也许我不能一一回报,但我坚信:对他们最好的回报是做好自己的工作!为自己工作,学会感恩。
努力付出“一份耕耘,一份收获”,这是千古不变的真理。
如果想在自己的职位上获得成功,那么就要付出比别人更多的努力。
最后成功的人,肯定是付出最多的人。
作为新教师,我知道自己有许多的不足之处,教学经验欠缺、遇事随机应变能力不足等等。
没有关系,谁都要经历从不会到会的过程,只要我努力了,付出了,就会有所收获。
所以我开始“笨鸟先飞”,备课时有什么问题就厚着脸皮去请教老师;经常去听听其他老师的课,吸取别人的精华之处;下班后继续给孩子们拉差不缺……当然这方面,我做得还不够好,有时候也会偷偷懒。
在接下来的日子里,我会更加努力工作,踏踏实实地过好每一天。
2023年《为你自己工作》读后感4篇
2023年《为你自己工作》读后感4篇《为你自己工作》读后感1近日,我认真阅读了《为你自己工作》这本书,结合近期我队各项工作以及出现的问题,我感触颇多。
任何一个工作团体都有自己的工作准则和工作章程,这不仅是工作程序的需要更是安全的保障。
对于我们煤矿工作者更是如此,试想如果工作中标准模糊,方法自由,那么带来的后果也必然是工作和安全的不确定。
如何明确各项工作标准、程序和方法,使广大干部职工在工作中有标可依,有所遵循,我在《为你自己工作》中找到了答案。
首先我们得明白工作是为了我们自己,而不是别人。
为自己工作,对工作充满热忱,尽最大的努力,追求卓越,永不满足。
为自己工作,瞄准梦想,全力以赴,成就梦想。
思想决定行动,从根本上扭转工作作风,才能明白各项工作标准、程序和方法的必要性,才能明白“所有的规章制度永远是你生存的工具。
”也才能在工作中从根本上杜绝违规操作的可能。
才能杜绝安全事故的发生。
其次我们要明白工作需要我们尽职尽责,对工作负责就是对自己负责,糊弄工作就是糊弄我们自己。
我们煤矿行业是公认的高危行业,一点点的失职就可能带来灾难性的后果,注意细节,以主人翁的精神关注每班工作的各种小事情,既使是再简单不过的事情,也要把事情做到完美极至。
“千里之堤,溃于蚁穴”一次不负责任的行为都可能给我矿带来重大损失。
为自己工作,把集体利益放在个人利益之上。
从零做起,从小做起,历练自己的心境,沉淀自己的情绪,把自己的事情自己做到位。
用心改善细节,人人都有改善的能力,事事都有改善的余地。
一座大山,往往不会把你拌倒,但一个不经意的石块也许会让你倒下,永远站不起来。
我们工作中出现的许多问题,很多时候只是一些小事。
但如果在小事上做不到位,就常常会造成大事上的失败。
对很多工作来说,执行上的一点点差距,往往会导致结果上出现很大的差别。
作为基层对组队长,我们应该自觉从被动管理走向主动工作,要让遵章守纪按章操作成为每个人的自觉行为,要把安全隐患消灭在萌芽之中,注意细节,坚持高标准要求,宁可不达产不可不达标。
为你自己工作心得体会
为你自己工作心得体会为你自己工作心得体会「篇一」通过阅读陈春东的《为你自己工作》,让刚刚走上工作岗位的我感触颇深。
书中的每一个观点、每一句话都会给人以很大的启迪、很大的反思。
以下是我在读完这本书之后,在生活和工作各方面的心得体会:一、要珍惜自己的工作,并为之努力付出。
今天,有数以万计、刚刚走出校园艰难选择的大学生,也有很多下岗的员工,而我很庆幸,拥有一个可以为之奋斗的企业,拥有一份属于自己的工作。
为此我感到非常的幸运,陈春东老师说得对:我们应该对我们的公司感恩,对我们的领导感恩。
当今社会中,大多求职者都是为了高薪或是养老保险金或是其他种种原因而选择职业,选择企业,求职者只会想到:工资多少?有养老保险吗?有福利吗?有假期吗?有交通补助吗?有住房补助吗?等等。
唯独没有想到的就是:我能为公司创造多少财富?试问,没有自己的付出又怎会有自己想要的收获!二、工作心态的转变。
工作不仅仅是为了得份薪水,还为了成长和快乐。
工作占据了我们生命中的大部分时间。
作为一个员工,一定要了解公司的使命是什么,自己的使命是什么?这样工作起来才有真正的动力。
当我们为使命,而非为薪水工作的时候,我们除获得更多的薪水,还能获得更多的成就感。
不要仅仅为薪水工作,你应该为梦想而工作,为自己的前途而工作,为你未来的人生和成长而工作。
金钱是永远赚不够的,因此不要再把金钱当作目标。
领薪水只是工作的一部分,你在工作上获得的满足感应该超越金钱上的报酬。
心态决定一切。
改变命运,首先要从改变思想开始!一个人如果能拥有为自己工作的观念,那么命运将会给出他巨大的回报。
"你不是在为企业工作,而是为自己工作"这么一种观念。
如果每一位企业家和公司员工,通过学习此书,都能够有效地调整自我的工作心态,那么将会实现个人和企业的双赢。
三、所有的规章制度都将是你未来的生存工具。
在工作中,我们做会一件事很容易,或许只要几秒钟的时间,而我们要把它学精学透,则需要不断的重复,在重复的工作中得到提升,要领会它的精髓,体会它的内涵,挖掘它的创新点。
为你自己工作作品读后感
为你自己工作作品读后感为你自己工作作品读后感1一向以来,我常常认为只要准时上班,按时下班,不迟到,不早退就是敬业了,就能够心安理得地拿到工资了.经过阅读此书,使我对〝敬业〞有了更深刻的认识和理解.书中有这样一句话:〝今日工作不努力,明天努力找工作〞,我感触很深.这样的事情,在我们身边一天一天地发生着,有多少人,来到单位,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应当干更重要的工作.有多少人,都是抱着一副单位需要我.工作需要我的态度,而从没有想过,这个世界,根本没有哪份工作必须需要你来做,而是你必须要有一份工作,来维持你的生活.不要等到失去的时候才觉得后悔,不要等到找不到工作的时候,才觉得工作可贵.所以,在你有一份工作的时候,请珍惜你的工作.因为对一个人来说,工作就如同我们身体里的血液,如果我们连一份工作都没有,还谈什么梦想.价值.人生追求?有了工作,我们才有生存的基础,生活的来源,才能热爱生活,教育我们的孩子.很多人并不明白他们生活中究竟需要什么.物质财富虽然不是万能的,但人不能很好解决物质和生存问题,人生中很多梦想的实现就会打折扣或根本不能实现.我们都是工薪阶层,没有一份工作作为基础,孩子无法入学,家庭很难维持.没有哪一个行业.没有哪一个单位.没有哪一个岗位是绝对安全的.即使是马路清洁工,你不想做了,后面肯定有好几个人等着做.唯一适应的办法就是:改变.学习!仅有改变,才能适应时代的潮流,仅有改变,才能更好地生存!而改变要从观念开始,从自身开始.我们不珍惜工作,就不会遵守工作纪律和工作时间,就不会保质保量去完成工作任务,就不会去钻研业务和技术,一句话,就不会敬业.这样,工作上不仅仅会无所作为,还会在激烈的竞争岗位中不知不觉地丢掉工作.现实生活中,有许多人有一份令人羡慕的工作,然而,他们生在福中不知福,不珍惜和热爱自己的工作.有的甚至把工作当成了包袱和负担,对工作抱着一种应付的态度,当一天和尚撞一天钟,得过且过,不尽心尽力.尽职尽责.如何珍惜岗位,干好工作?实际上是看你有没有把心思放在工作上,把精力用在岗位上,把职责放在心坎上.珍惜工作不仅仅是一个认识问题,还是职业道德的基本要求,是一种对人生.对人生价值的认识,是一种崇高的境界和情操.每一天,每一秒,事物都在改变.有时候我们只需要改变一下观念,静下心来,这对我们来说一个简单的问题,只要将它成为一种习惯就能够了.一个人无论从事什么职业,在什么岗位工作,都应当心中有份职责感,珍惜自己的工作,在工作中表现出忠于职守,尽心尽责,这才是真正的敬业.为你自己工作作品读后感2近日,我认真阅读了《为你自己工作》这本书,结合近期我队各项工作以及出现的问题,我感触颇多.任何一个工作团体都有自己的工作准则和工作章程,这不仅仅是工作程序的需要更是安全的保障.对于我们煤矿工作者更是如此,试想如果工作中标准模糊,方法自由,那么带来的后果也必然是工作和安全的不确定.如何明确各项工作标准.程序和方法,使广大干部职工在工作中有标可依,有所遵循,我在《为你自己工作》中找到了答案.首先我们得明白工作是为了我们自己,而不是别人.为自己工作,对工作充满热忱,尽最大的努力,追求卓越,永不满足.为自己工作,瞄准梦想,全力以赴,成就梦想.思想决定行动,从根本上扭转工作作风,才能明白各项工作标准.程序和方法的必要性,才能明白〝所有的规章制度永远是你生存的工具.〞也才能在工作中从根本上杜绝违规操作的可能.才能杜绝安全事故的发生.其次我们要明白工作需要我们尽职尽责,对工作负责就是对自己负责,糊弄工作就是糊弄我们自己.我们煤矿行业是公认的高危行业,一点点的失职就可能带来灾难性的后果,注意细节,以主人翁的精神关注每班工作的各种小事情,既使是再简单可是的事情,也要把事情做到完美极至.〝千里之堤,溃于蚁穴〞一次不负职责的行为都可能给我矿带来重大损失.为自己工作,把团体利益放在个人利益之上.从零做起,从小做起,历练自己的心境,沉淀自己的情绪,把自己的事情自己做到位.用心改善细节,人人都有改善的本事,事事都有改善的余地.一座大山,往往不会把你拌倒,但一个不经意的石块也许会让你倒下,永远站不起来.我们工作中出现的许多问题,很多时候只是一些小事.但如果在小事上做不到位,就常常会造成大事上的失败.对很多工作来说,执行上的一点点差距,往往会导致结果上出现很大的差别.作为基层对组队长,我们应当自觉从被动管理走向主动工作,要让遵章守纪按章操作成为每个人的自觉行为,要把安全隐患消灭在萌芽之中,注意细节,坚持高标准要求,宁可不达产不可不达标.单丝不成线,孤木不成林,〝没有完美的个人,仅有完美的队组.〞这是《为你自己工作》中提到的一个观念.仅有队组合作才能取得巨大的成功,任何一项工作都不可能由一个人去完成所有的事情,员工与员工之间必须紧密配合,团结一致.为自己工作,做好自己本职工作,同时主动为别人减轻负担,帮忙自己的职工,这样就拥有一个坚强的战斗队组,我们就无往不胜.同样的,仅有整个队组都严格审视自己的工作作风,严格要求自己的工作流程,统一思想,正视问题,才能杜绝不必要出现的问题.即使遇到突发事件,队组也能够及时.主动的化解,不至于临事慌了手脚.为自己工作,是一个新的观念,更是一种新的行动指导.只要把单位的事当做是自己的事来做,自然会有章可循,自然会有无穷的动力.最重要的是行动起来,为了把工作做到更好,让我们一齐来努力吧!用行动来证明一切!为你自己工作作品读后感3用愿景和学习成就梦想——《为你自己工作》读后感随着公司产能规模的迅速扩大和企业内部技术升级.业务拓宽及管理创新方面的不断完善.公司对各岗位员工在职业道德.职业本事方面的要求也在不断提升.从另一个角度看,公司在为员工供给酬劳的同时,还为员工们创造着个人成长与发展的舞台,而员工的素质增长又再次推动了企业的发展.在这样的背景下,如何使我的价值最大化的服务企业,成了我学习《为你自己工作》的一个重要目的.下头我就联系自己的实际谈谈我的心得.一.工作为明天带来更多的可能一套适宜自身的个人愿景,既能够驱使我们履行职责.又能在实现目标的过程中为自己供给源源不断的思想动力,同时还能极大的引发我们对工作浓厚的兴趣.在现实生活中,我们都有过类似的体验,当内心对某件事物越是渴求时,行动上的动力也就更充足,包括拼搏的过程都令人感到愉快和兴奋.那么实际工作中愿景能为我们带来什么?几年前我认识了一位叫做小兰的朋友,听说了她的成长传奇.小兰在高中毕业之后到西安打工,从在小餐馆里当服务员做第一份工起,两年中先后跳槽八次,而第八次跳槽则成功被西安建国1 饭店聘为餐饮部经理,实现了由一名服务员向职业管理人的蜕变.当我问她怎样做到的时,她是这样说〝我的起点低,一开始是迫于生存先要养活自己,之后就想让自己的环境.收入变好点,在慢慢喜欢上了餐饮行业之后,劲头也越来越大,随着一个一个目标的不断实现,就有了今日的我〞.之所以举小兰的例子,一方面是因为草根起点的小兰能够代表更多人的现状,另一方面小兰的奋斗史很鲜明的体现着个人发展与愿景的关联,而说穿了就是从愿景中分解出一个个连贯目标,再由目标的成就而激励出更强的事业心,直至实现自己价值成长的良性循环.恰恰如同我们的企业座右铭〝把简单的事情做好,你就不简单;把平凡的事情做好,你就不平凡〞.工作为我们的明天带来更多的可能,为我们的生活带来了乐趣和成就感,或许在此刻我只是一名普通的技工.科员,但于内心中我却充实着成为技术专家或是职业管理人的愿景,享受着进取的工作带来的欢乐.二.让实际本事大于岗位要求在《为你自己工作》第十章第三节中有这样一段话〝如果不明白自己赖以生存.发展的知识和技能也会折旧,如果不继续学习,当自己的知识老化.跟不上公司发展时,就有可能被公司淘汰掉〞.自去年以来,一向感觉到自己工作的很辛苦,也尝试着找了原因.首先,我归结于是公司对日常工作的质量要求提高了.其次,上级组织频繁的周期性.季节性工作加重了工作处理量.可是,在真正读完《为你自己工作》后,我重新考量了自身的状况,并归纳了两个主观原因,一方面在公司管理体制的进一步完善下,自己的工作职责心增强了,对待工作的标准提高了,这个是值得肯定的提高.而另一方面,随着工作业务的变化,自己的本事与工作需要产生了偏差,导致了某些方面效率的降低.写到那里时,我忽然联想到了小学生的考试,同样的一张试卷,有的小孩得了不及格,有的小孩得了80分,但还有一部分小孩不光得了100分还能提前交卷出去多玩一会.那么,那么我们的工作是否也能像那些考100分的孩子一般变得既有质量又富有效率呢?要做到这一点,我想首先要更新对待工作的观念.长期以来,我都片面认为要想把工作干好,就要对工作树立起强烈的职责意识,只要能把工作当做使命就能干的出色.但工作中遇到的实际情景却告诉我,干好工作不仅仅要有良好的职业道德,还要具备完善的职业本事,并真正的把重视学习和善于学习作为培养职业本事的阶梯,经过坚持学习不断的用知识创新我们的工作,用大于岗位所要求的本事,高效率高质量的完成工作,才是体现岗位价值和自身价值的途径.写到那里也该结束了,尽管这些想法还只是自己脑子中的未经梳理的粗浅认识,但得益于对《为你自己工作》的学习,总算对自己的工作又思考了一些,收获了一些.为你自己工作作品读后感4人生如戏,有喜有悲;商场如战场,有胜有负.然而杯具总让我们拥有,惨败总让我们承受.无数个日夜,我们不止一次的扪心自问;无数个日夜,我们不止一次的苦苦追寻.同样的开始,不一样的结局,是性格决定命运或是细节决定成败两者皆有,但都不是最终的答案.观念,观念决定人的命运,有什么样的观念就有什么样的人生,观念的力量是巨大的.为自己工作,对工作充满热忱,尽最大的努力,追求卓越,永不满足.为自己工作,瞄准梦想,全力以赴,成就梦想.为老板工作.机械的完成工作,尽量少做,满足现状.为老板工作瞄准任务,只求完成,获得老板的薪水.不一样的观念,不一样的工作态度;不一样的追求,不一样的人生价值.自己的人生自己计划,自己的命运自己把握.做一个人主动出击的人,做一个自动自发的人,勤奋出色的工作,为了公司更为了自己.一座大山,往往不会把你拌倒,但一个不经意的石块也许会让你倒下,永远站不起来.注意细节,以主人翁的精神关注公司的小事情,既使是再简单可是的工作,也要把事情做到完美极至.〝千里之堤,溃于蚁穴〞一次对公司不负职责的行为都可能给公司带来重大损失.为自己工作,把公司利益放在个人利益之上.从零做起,从小做起,历练自己的心境,沉淀自己的情绪,把自己的事情自己做到位,成为公司不可缺少的员工.[由整理]〝没有完美的个人,仅有完美的团队.〞这一观点不止一次在《为你自己工作》一书中提到.今日,任何一个公司都不可能由一个人去完成所有的事情,员工与员工之间必须紧密配合,团结一致.为自己工作,做好自己本职工作,同时主动为别人减轻负担,帮忙你周围的同事,这样你就拥有一个坚强的战斗团队,你就无往不胜.很多人常常会发出这样的感慨:〝我在公司这多年了,没有功劳也有苦劳啊这么久还没有提拔,薪水也没有得到提升〞老板喜欢能够自己同舟共济的员工,但更喜欢成绩斐然的员工.如果你在工作的每一个阶段,总能找出更有效率,更有经济的办事方法,你就能提升自己在老板心中的地位,你将会被提拔,会被委以重任.松下幸之助说过〝利润至上〞是每个公司的原始推动力.如果最能为老板谋利益,那么你也会成为公司最优秀的职员,为自己工作,从公司利益出发,为梦想努力,成为公司中的NO.1.以上是我拜读完陈春东先生的《为你自己工作》一书的感受,期望与大家共勉.当我们渡过一个漫漫长夜之后,明天的我们将迎来一个完全不一样的清晨,我们的人生也从那一刻与众不一样.为自己工作,让我们投入工作并在工作中自得其乐,享受工作,享受人生.为你自己工作作品读后感5按照公司的要求,认真阅读了陈春东教师的《为你自己工作》一书,只感觉字字珠玑,读来如醍醐灌顶,让我顿觉脑清目明,认识到了以前不曾想过的几个问题.一.树立正确的心态我认为,工作中心态最重要.曾听人说:不欢乐也是过一天,欢乐也是过一天,那倒不如天天都欢乐着,才不枉度这短短的一生.欢乐.乐观.进取.活力是一种心态,消极.抱怨.牢骚也是一种心态.当遇到困难的时候,明明白逃避不是办法,那就进取的去应对.就像那头掉到井里的驴子,如果只是一味悲鸣,消极对待填埋,那就等不到重见天日的时候.工作也是如此,仅有不断用进取的态度去应对困难,困难才会变得无比渺小,当你再遇到时就不会再惊慌失措乱了阵脚,因为你已经有了处理这样问题的本事,那何惧之有我想假如那头驴子再次掉到井中,他必须不会再悲鸣,它的主人也必须不会慌张,因为他们已经有了行之有效的营救办法.抱怨和牢骚只会浪费我们的生命,有这样的时间倒不如想个办法解决自己的困境.二.认真做好工作中的每件小事一屋不扫,何以扫天下.此刻的年轻人都熟读这句话,却不能很好的实践.其实反过来说,工作之中无小事.只用黄色线编织的修女不明白自己在织就圣婴的光环.伟大往往育于平凡之中,航天飞船的制成虽然离不开科学家们夜以继日的研究,可是一枚小小的螺丝钉也同样重要.从小事中能够看出一个人的品质和素养,那位出色但咄咄逼人的女孩最终没有进入麦肯锡公司.她的失败只是因为自己的言行.她经过那么精心的准备,却想不到自己会败在被自己忽略的这样小小的问题上.在每个公司中,人们总认为决策者很重要,掌握着企业发展的舵,却从不觉得清洁工很重要,因为清洁工有那么多,可是如若没有这些环境的美容师,我们就将在垃圾中做报表.打印文章.做工作.芸芸众生,平凡者多,杰出者少;想当领导的人多,领导的位置少;想出名的人多,出名的人少.我们只要在这平凡的岗位上,干出不平凡的业绩就能成为一个成功者.三.不要把自己看得太重要这个世界上没有伟大的个人,仅有伟大的团队.牛顿曾说:如果说我比别人看得更远些,那是因为我站在了巨人的肩上.如果离开了他人的帮忙,谁能自己一个人成功呢俗话说:三个臭皮匠能顶一个诸葛亮.一个人的本事总是有限,思维也被自己的经历和学识所羁绊,那么何不利用团队的力量,集思广益总好过坐井观天.大多数时候,自己会为了一份报告一个材料而忙的焦头烂额,那么何不尝试一下分工合作善于借力的人总是赢家.有问题,团队能够帮你;有困难,团队奋勇而上;有喜悦,团队一齐分享.一个人的想法太单薄,大家一齐想办法必须会有新鲜的点子和创意.萧伯纳说:〝你有一个苹果,我也有一个苹果,而我们彼此交换,那么你和我仍然是各有一个苹果.可是倘若你有一种思想,我有一种思想,他也有一种思想而我们彼此交换这些思想,那么,我们每人将有三种思想.〞团队是一个家,家是一个团体,相互学习,相互探讨,我们的团队将会共同提高,从而取得非凡的成就.永远不要把自己看得太重要,要明白,没有这片温和的土地,无人能敌的安泰也会失去力量.四.不断提升自己的本事公司的企业文化就是不断地建设学习型企业.再先进的知识也有落伍的一天,帕斯卡第一次发明出计算器时,他怎样会想到,他的这一发明之后会演变成此刻的计算机呢人类的每一项提高都伴随着某些技术的更新与淘汰.那么我们工作的年限如果是40年,40年的时间世界足够发生翻天覆地的变化,固步自封只会自断自己的前进之路.仅有在工作中不断地向他人学习,向比自己在某一方面强的人学习,为自己充电,才能源源不断的放出光和热.在企业里,要让自己成为不可或缺的人,让领导意识到,你的存在是必须的,而不是可有可无的,你的工作仅有你能够胜任,其他人是干不好的,即使能干下来,也要付出一大番心血才能做到和你一样的水平,这样才是你的成功之处.所以我们要崇尚学习,要把学习作为一种习惯并一向坚持下去,把学到的知识运用到工作中,为自己的工作增光溢彩,到那时收获也就随之而来.五.绝不找借口这一点上,真的是无比敬佩西点军校的校风.学员遇到长官的问话时,仅有四种回答:是.不是.不明白.没有任何借口.而在工作中,我们却常常遇到那些把错误推给别人,以为自己从没有错的人.事实上,人非圣贤,孰能无过;过而能改,善莫大焉.那些勇于承认错误,并为自己的错误负起职责的人反而令人敬重.绝不找借口不仅仅是对领导的尊重,并且能够不断地鞭策自己让自己的工作更加完美.每一次完成领导布置的任务之后,都问一问自己:这真的是自己的最高水平么难道我不能做到更好么仅有这样,日复一日,不仅仅养成绝不找借口的习惯,同时工作的本事也会不断提高.凡事都要想想自己有没有错,有错误了,把错误的原因找出来,争取下次不再犯同样的错误就行了,何必费尽心机去找这样那样的借口呢归根结底,我们所做的一切都是为了自己,拥有进取的心态使自己每一天心境愉悦;认真做好每一件小事提升自己处理琐碎事务的本事,锻炼自己的耐心;融入团队使自己有更好的发展机会,思维更开阔;不断学习充电使自己时时收获提高的喜悦,同时永不落伍;绝不找借口能够让自己的工作更完美.所以,我们不是为领导工作,为公司工作,为家人工作,更不是为了获得工资而工作,我们是在为自己工作.人的一生所有的经历都是一笔财富,这些财富像是一粒粒的珍珠被我们装在脑海中,有一天我们老了,闲来无事就能够细数这些珍珠,我们不必失落,不必怨愤,因友了这些珍珠,我们能够自豪的宣布自己是一个多么富有的人.所以我们要认真谱写生命这首华章,为自己去努力工作,这样我们收获的珍珠才会更大更明亮!为你自己工作作品读后感。
为你自己工作读后感
为你自己工作读后感导语:为你自己工作读后感(一)最近读了《为你自己工作》一书领会到在这个世界上,大部分的人都抱着这样的观念:“我要付出最少的时间和努力,得到最高的薪水和福利。
”这样的人是永远也不会成为一个优秀的员工的。
因为,他们只不过是付出别人要求的努力,而不是尽自己最大的努力去工作,他们仅仅只是一个任务完成者,而不是一个成就者。
你必须改变这样的观念,树立为自己工作的观念。
因为当你树立为自己工作的观念时,你将发现,工作将永远不在是一种劳役,而是一件美好的事情,你会充满热情地去工作,而不是机械地完成任务,你将不在为薪水而工作,而是为实现自己的自我价值而奋斗,你将不会是尽量少做,而是尽力多做,从工作中,你获得的不仅仅是薪水,而会实现你的人生梦想。
为你自己工作吧!不要在再让老板在背后督促你了。
其实,无论在什么单位工作,都是属于你自己的单位,你要自己主宰自己;自己监督自己;自己对自己负责;自己想办法完成自己的任务。
一切都是自己的,怎好去问别人该如何做;怎好让别人替自己做;怎好找借口不给自己做。
为你自己努力工作吧!这个世界没有人能为你负责,除了你自己!为你自己工作读后感(二)一直以来,我常常认为只要准时上班,按时下班,不迟到,不早退就是敬业了,就可以心安理得地拿到工资了。
通过阅读此书,使我对“敬业”有了更深刻的认识和理解。
书中有这样一句话:“今天工作不努力,明天努力找工作”,我感触很深。
这样的事情,在我们身边一天一天地发生着,有多少人,来到单位,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的工作。
有多少人,都是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,而从没有想过,这个世界,根本没有哪份工作必须需要你来做,而是你必须要有一份工作,来维持你的生活。
不要等到失去的时候才觉得后悔,不要等到找不到工作的时候,才觉得工作可贵。
因此,在你有一份工作的时候,请珍惜你的工作。
因为对一个人来说,工作就如同我们身体里的血液,如果我们连一份工作都没有,还谈什么理想、价值、人生追求?有了工作,我们才有生存的基础,生活的来源,才能热爱生活,教育我们的孩子。
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《为你自己工作》读后感
第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部
目录
∙第一篇:《为你自己工作》读后感
∙第二篇:为你自己工作读后感
∙第三篇:《为你自己工作》读后感
∙第四篇:《为你自己工作》读后感
∙第五篇:为你自己工作读后感
∙更多相关范文
正文
第一篇:《为你自己工作》读后感
用愿景和学习成就理想
——《为你自己工作》读后感
随着公司产能规模的迅速扩大和企业内部技术升级、业务拓宽及管理创新方面
的不断完善。
公司对各岗位员工在职业道德、职业能力方面的要求也在不断提升。
从另一个角度看,公司在为员工提供酬劳的同时,还为员工们创造着个人
成长与发展的舞台,而员工的素质增长又再次推动了企业的发展。
在这样的背
景下,如何使我的价值最大化的服务企业,成了我学习《为你自己工作》的一
个重要目的。
下面我就联系自己的实际谈谈我的心得。
一、工作为明天带来更多的可能
一套合适自身的个人愿景,既可以驱使我们履行责任、又能在实现目标的过程
中为自己提供源源不断的思想动力,同时还能极大的引发我们对工作浓厚的兴趣。
在现实生活中,我们都有过类似的体验,当内心对某件事物越是渴求时,
行动上的动力也就更充足,包括拼搏的过程都令人感到愉快和兴奋。
那么实际工作中愿景能为我们带来什么?几年前我认识了一位叫做小兰的朋友,听说了她的成长传奇。
小兰在高中毕业后来到西安打工,从在小餐馆里当服务
员做第一份工起,两年中先后跳槽八次,而第八次跳槽则成功被西安建国 1
饭店聘为餐饮部经理,实现了由一名服务员向职业管理人的蜕变。
当我问她怎
么做到的时,她是这样说“我的起点低,一开始是迫于生存先要养活自己,后
来就想让自己的环境、收入变好点,在慢慢喜欢上了餐饮行业之后,劲头也越
来越大,随着一个一个目标的不断实现,就有了今天的我”。
之所以举小兰的
例子,一方面是因为草根起点的小兰能够代表更多人的现状,另一方面小兰的
奋斗史很鲜明的体现着个人发展与愿景的关联,而说穿了就是从愿景中分解出
一个个连贯目标,再由目标的成就而激励出更强的事业心,直至实现自我价值
成长的良性循环。
恰恰如同我们的企业座右铭“把简单的事情做好,你就不简单;把平凡的事情
做好,你就不平凡”。
工作为我们的明天带来更多的可能,为我们的生活带来
了乐趣和成就感,或许在此刻我只是一名普通的技工、科员,但于内心中我却
充实着成为技术专家或是职业管理人的愿景,享受着积极的工作带来的快乐。
二、让实际能力大于岗位要求
在《为你自己工作》第十章第三节中有这样一段话“如果不明白自己赖以生存、发展的知识和技能也会折旧,如果不继续学习,当自己的知识老化、跟不上公
司发展时,就有可能被公司淘汰掉”。
自去年以来,一直感觉到自己工作的很辛苦,也尝试着找了原因。
首先,我归
结于是公司对日常工作的质量要求提高了。
其次,上级组织频繁的周期性、季
节性工作加重了工作处理量。
但是,在真正读完《为你自己工作》后,我重新
考量了自身的状况,并归纳了两个主观原因,一方面在公司管理体制的进一步
完善下,自己的工作责任心增强了,对待工作的标准提高了,这个是值得肯定
的进步。
而另一方面,随着工作业务的变化,自己的能力与工作需要产生了偏差,导致了某些方面效率的降低。
写到这里时,我忽然联想到了小学生的考试,同样的一张试卷,有的小孩得了
不及格,有的小孩得了80分,但还有一部分小孩不光得了100分还能提前交卷出去多玩一会。
那么,那么我们的工作是否也能像那些考100分的孩子一般变
得既有质量又富有效率呢?
要做到这一点,我想首先要更新对待工作的观念。
长期以来,我都片面认为要
想把工作干好,就要对工作树立起强烈的责任意识,只要能把工作当做使命就
能干的出色。
但工作中遇到的实际情况却告诉我,干好工作不仅要有良好的职
业道德,还要具备完善的职业能力,并真正的把重视学习和善于学习作为培养
职业能力的阶梯,通过坚持学习不断的用知识创新我们的工作,用大于岗位所
要求的能力,高效率高
质量的完成工作,才是体现岗位价值和自身价值的途径。
写到这里也该结束了,尽管这些想法还只是自己脑子中的未经梳理的粗浅认识,但得益于对《为你自己工作》的学习,总算对自己的工作又思考了一些,收获
了一些。
北创十五分公司
201X-05-20
第二篇:为你自己工作读后感
工作,是上天赋予我们的使命,为你自己工作读后感。
把自己喜欢且乐在其中的事情当成使命一样去完成。
工作,就是付出努力达到所在的目的。
一个人对工作所持有的态度和他(她)本身的性情以及做事的才能有着密不可分的关联。
看一个能否成功,只需看其态度和精神即可。
其中最重要的能保持一种积极的心态,即使在辛苦、枯燥的工作中,也能感受其价值的所在,当完成使命时,会发现成功之芽正在萌发!
为你自己工作,从表面来看,工作是在为自己所在的企业工作,为老板工作,事实上,我们是在为自己打工。
在工作中,我们可以将自己所学的知识在工作中得到展示;在工作中,我们也可以学到很多,如,我们的应变能力、沟通能力、组织能力和协调能力等,这些都是有待提高。
可以说这是一个自我体现和锻炼的平台。
与此同时,公司也是我们一个成长的学校,新的工作能拓展我们的知识,新的同事能培养我们的团结合作,在与顾客交流中能锻炼我们的沟通能力,等等,读后感《为你自己工作读后感》。
“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度”,而我们的工作态度完全取决于我们自己。
为自己工作,对其工作充满热情,无论做任何事情,都须竭尽全力!在工作中,我们要以“主人般的责任意识”心系企业,与企业同命运、共荣辱树立爱岗敬业的责任感和使命感。
在工作中,我们要时时怀着一颗宽容的心,想他人所想,急他人所急,细心品味工作带给我们的乐趣。
一滴水不伟大,伟大的是因为自己融入到大海里面。
在现如今的社会中,无论你从事什么样的职业,处在什么样的环境中,都无法脱离其他人对你的支持而一个人去完成所有的事情。
因此,我们在工作中应该从分的认识到团队精神的重要性,我们应自觉的服从团队的运作需要,依靠团队的资源去发挥个人的才能,培养自己团队意识和合作态度,这样才能使自己成长,变得优秀。
第三篇:《为你自己工作》读后感
《为你自己工作》读后感
人生如戏,有喜有悲;商场如战场,有胜有负。
然而悲剧总让我们拥有,惨败总让我们承受。
无数个日夜,我们不止一次的扪心自问;无数个日夜,我们不止一次的苦苦追寻。
同样的开始,不同的结局,是性格决定命运?或是细节决定成败?两者皆有,但都不是最终的答案。
观念,观念决定人的命运,有什么样的观念就有什么样的人生。
观念的力量是巨大的,对比70年代前后我们生活的巨大变化,是什么导致了中国发生了翻天覆地的变化,是我们伟大的邓大人提出了“改变思想,改变观念,建设有中国特色的社会主义。
”的治国方针。